"훈련과정 개발기준"의 검색결과 입니다.

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"훈련과정 개발기준" 검색결과 1,021-1,040 / 27,987건

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직무평가 방법을 비교 분석하시오

을 수간이 많이 걸리지 않기 때문에 수행자가 특별히 훈련을 할 필요가 없다. 그러나 기준이 자의적이고 선입견이 개입될 수 있으며 모든 직무에 대해 서열을 매기기 힘든 한계점이 있 ... 음에 대해 회사에 기준을 제시하고 보상받을 성과 기준을 제시할 수 잇으며 근로자 경력개발로 활용함으로써 직무가치 산정으로 근로자가 낮은 가치의 직무에서 보다 높은 차원의 직무로 이동 ... 율을 적용하고 더욱 높은 가치가 인정되는 직무에 대해 더욱 많은 임금을 책정하는 직무급제도를 실시하는 기초가 된다.그래서 기업을 포함한 조직은 직무관리기준을 명확화 하는데 활용

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.26

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리더십_최근 기업들이 글로벌화를 추진하면서, 다양한 글로벌 인력을 해외에 파견하고 있다. 글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야할 특성은 무엇인지 설명하고, 글로벌 리더를 선발, 육성하는 방안을 제시하라

고 있다. 이에 지속적으로 개발도상국을 찾아다니며 새로운 기회의 땅을 직접 기업들이 손수 만들어서 그 만든 기회의 땅의 수요를 통해서 기업들은 새로운 이익을 충당하는 과정으로 발전 ... 에 파견 교육 프로그램의 경우 최고경영층의 제도적이고 전략적인 지원에 의한 효과를 높일 수 있으며 선발과 훈련의 부분에서의 여유 있는 시간을 제공하면서 선발과 교육과정에 배우자 ... 으로 좀 더 구체적으로 개념을 정리하고 있으며 직업적 주재원, 전통적 주재원으로 분류한다. 기간적으로 분류되는 기준으로 1년 미만, 1년 이상으로 단기, 장기주재원으로도 분류를 하

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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스포츠경영관리사 실기 정리본

관리의 4단계과정1. 인적자원확보: 직무분석, 인력계획2. 인적자원개발: 교육훈련, 경력계발3. 평가 및 보상: 복지관리, 복리후생(인적관리 평가의 중요성: 경영자로 하여금 인 ... , 현재의 자아의 비교를 통해 문제인식2.정보탐색: 상품, 서비스를 내적탐색과 외적탐색에 근거하여 정보 탐색3.대안평가: 대안들을 기준에 따라 평가4.구매: 대안평가를 통해 실제구매 ... 산업이 중요한 이유=고부가가치 사업 =무한한 성장잠재력 =미디어적 가치 =국민복지 기여-블랙박스 이론: 구매의사 결정 과정은 블랙박스와 같이 투명하게 알지 못한다는 이론-1차, 2차

시험자료 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.16

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인적자원계획을 설명하고, 여러분이 종업원을 선발한다면 합법적인 선발원리에 따라 종업원 어떻게 선발할 것인지 기술하시오

적자원관리를 ‘조직 구성원들의 경력개발 계획 수립, 개발 프로그램 실행, 성과평가, 보상시스템 구축’ 등 일련의 과정을 통하여 조직구성원들을 체계적으로 육성·발전시키는 제반 활동이 ... management)란 조직 내 인력 수요 및 공급 상황을 파악하고 그에 적합한 인재를 채용, 훈련, 평가, 보상 등의 관리 활동을 통해 확보함으로써 조직의 목표 달성에 기여 ... 한 기준을 4.5만점에 3.0점에서 3.2점으로 낮췄다. 포스코 역시 올 상반기부터는 최종학력 평균성적 산출방식을 변경해 적용하기로 했다. 이렇게 대기업들의 변화된 모습은 정부

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22

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올려드리는 전체자료 중 66p부터해서 114p까지 내용중 “우리 한국 민간경호원들의 무도교육 실태와 무도교육의 문제점

점 파악1) 무도교육 시간 부족대학 교육의 경호무도 교육과정은 4년제 대학의 경우 한 학년에 대부분 일주일 기준으로 평군 2~4시간 무도훈련을 실시하고 있으며 초단의 기초적 기술 ... 만 훈련 실시하고 있다. 또한 각종 경호 협회의 경호원 자격취득 교육과정은 3주에서 12주까지의 다양한 교육기간 가운데 총 3일에서 일주일 사이 20분에서 40분여 시간 정도의 교육 ... 어내어 연구센터를 만들어 교육프로그램 개발이 필요하다. 경호 관련학과와 민간경비·경호업체, 공공정부기관의 공조체제가 필요하다.4. 경호무도 교육훈련의 중요성민간경호·경비업체가 계속

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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전문직과 비전 중간고사 정리

,지역사회와 대중을 옹호 하는 것:간호의 사회적 가치와 관련성을 반영③(교육)훈련-교육적 내용,교육기간,상징적 이념적 과정 활용,업무와 관련된 전문화-간호교육:이론과 실무를 포함-전문 ... 업무 표준에 따라 수행하고 간호에 대한 판단과 행위에 책임을 짐?8.간호사는 간호 수준의 향상과 근거기반 실무를 위한교육과 훈련에 참여하고, 간호 표준 개발 및 연구에 기여?9 ... 1.전문직 특징①이론이나 지적 기술⑤사회적 가치 추구③장기간의 교육 훈련 기간 필요④이타적 선택 동기⑤전문적 활동을 스스로 통제할 수 있는 자율성?직업에 대한 헌신이 강하여 평생

시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.02

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직업상담사2급 실기 빈출 및 기출 요약 정리본 (2002년~2022년)

90. 직업능력개발훈련을 훈련목적에 따라 3가지로 구분-양성훈련, 향상훈련, 전직훈련91. 인터넷을 이용한 사이버 상담의 필요성 6가지-경제성 및 효율성, 익명성의 보장, 심리 ... 이 이루어짐-전환단계: 일과 삶의 가치에 대한 조사, 자신의 가치에 대한 피드백, 자신의 가치와 피드백의 불일치 간의해결 등이 이루어짐-행동단계: 목표설정, 행동계획의 개발, 목표달성 ... 한 경우3. 보딘의 직업상담 과정-탐색과 계약설정: 내담자의 정신역동적 상태에 대한 탐색 및 상담전략에 대한 합의가 이루어진다.-내담자는 중대한 결정을 통해 자신의 목표를 성격

시험자료 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.05 | 수정일 2022.10.07

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작업표본평가에 대한 조사 - 직업평가의 영역 중에서 작업표본평가에 대한 조사

을 개선할 방법을 발견함으로써 내담자가 기능적 행동과 기술을 개발할 수 있도록 하는 것이다.결국, 작업표본이 실제 활동으로 작업을 생산활동에서 분리해 평가, 훈련, 실험의 목적을 위해 ... 사용하는 것으로 이런 작업표본 평가가 직무나 직업훈련 과정의 일부를 실제 현장에서 사용하고 있는 재료나 연장, 도구들을 사용해 수행하고 내담자가 평가 활동에 참여하도록 하는 것이 ... 하여 내담자의 직업 적성과 흥미, 특성을 평가하게 되는 것이다.이러한 작업표본의 규준은 산업현장에서 실제 작업을 수행하는 근로자를 기준으로 개발하여 여러 단계의 직업과업에 대해 단계

리포트 | 6페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.09.07 | 수정일 2020.09.14

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국가고시 대비 간호관리학 정리

전체의 적재적소를 고려, 개인의 조화를 이룰 수 있게 함# 개발관리 (간호인력 개발목적, 능력을 개발하여 조직 경쟁력 강화 위함)1. 예비교육 : 유도훈련(신규간호사-병원철학 ... , 목적 2~3일)>직무오리엔테이션(맡은직무수행가능하도록 준비시킴)2. 기타교육- 프리셉터십, 실무교육(현장교육-업무수행능력강화), 보수교육(평생교육훈련, 전문성 성장 개발에 초점 ... ) : 무조건 지켜야 함(장점 : 도덕의 절대적 기준을 마련해 줌)- 조건부적 의무론(로스) : 모든걸 무조건 행하지 않음, 현실의 모든 도덕상황 고려함2. 생명윤리의 원칙- 선행의 원칙

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.02.17 | 수정일 2022.02.22

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대구지하철 재난관리과정 보고서 지역사회간호학

이다.① 대비단계에서의 구체적인 활동민-관 공동 재난대응계획 수립시민구호물자 확보, 취약층 구호프로그램 개발기업방재자원 확보, 조직원 훈련, 시설 점검정부구호기금 마련 및 장비물자 ... 비축, 방재시설 점검하고 협의체를 통한 교육 및 훈련 실시한다.구분판단 기준비 고관심(Blue)고속열차 운행 중 탈선·충돌·화재·폭발 사고가 발생한 경우사고수습 관리주의 ... 적으로 관리하지 못할 정도여서 외부지원을 반드시 필요로 하게 된다. 이에 ‘대구지하철 화재 참사’와 관련된 시나리오를 통해 재난관리과정을 적용해보고자 한다.2. 시나리오개인택시 운전

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.10 | 수정일 2023.06.16

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사회복지 1급 요약집-인간행동과 사회환경

는 체계적이고 규칙적으로 진행되어 가는 생물학적 과정(예-폐경기, 태아발달, 노화)★학습직접 또는 간접적 경험, 훈련과 연습의 결과로서 일어나는 개인 내적인 변화3. 발달의 특성양 ... 안에서 이해한다.2. 인간발달의 개념 : 생명이 시작되는 순간부터 소멸되는 순간까지 끊임없이 변화한다. 전인적인 측면에서 전 생애에 걸쳐 연속적으로 일어나는 변화의 양상과 과정 ... 양적 확대가 이루어지다가 일정한 시기가 지나면 정지되는 인간의 부분적 측면, 특히 신체적 부분 변화(생태적 계획)★성숙경험이나 훈련에 관계없이 유전적 기제의 작용에 의해 나타나

시험자료 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.14 | 수정일 2024.10.18

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부모역할의 어려움, 중에 자녀의 모든 발달 영역에 대해 부모역할을 수행해야 하는데 그 발달요인들은 어떠한 것들이 있으며 어떻게 지도해야 한다고 여기시는지 각자의 견해를 작성하세요.

칭할 수 있다고 강조하였다. 이에 그가 개발한 훈련프로그램 이름을 적극적 부모역할 프로그램이라고 정한 것이다. 그는 대부분의 부모들이 자녀들을 지도하는 과정에 일관성을 유지하는 데 ... 에 행동에 따라 합리적이고 일관적 기준을 설정해야 하고 합당한 일엔 사랑을 바탕으로 한 긍정적 보상을 따라야할것이며, 기준을 위반한 경우에는 예외 없는 훈육으로 절적히 균형을 맞춰 ... 한 요인으로 작용된다고 생각된다.2-2. 적극적 부모역할훈련적극적인 부모역할 프로그램은 처음 1983년에 마이클 폽킨이라는 학자에 의해 만들어진 것으로 우리나라에는 홍경자라는 학자

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.03

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한국수력원자력 합격 자기소개서

에 미친 영향은 무엇인지 기술해 주십시오. (200자 이내)해당 훈련은 한 차수마다 30%의 생도들이 탈락하는 과정이었는데 문제없이 훈련을 수료할 수 있었습니다. 또한 어려운 환경 ... 었습니다. 하지만 훈련의 중요성을 알고 있었고, 팀원으로서 피해를 끼치지 않기 위해 중대장을 설득하여 어렵게 교육과정에 입소했던 경험이 있습니다. 한겨울에 진행되는 8주간의 훈련 중에 여러 번 ... Engineer 직무를 수행했습니다. 대규모 플랜트를 WBS로 구분해 각종 검사, 시험, 기술기준 등을 검토하고 이를 증명하는 서류를 갖춰 단위공정 별로 발주처에 인도하는 업무입니다

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.10

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장애인복지에서 탈시설화의 현황과 전망에 대하여 논하시오.

선언 등 각종 권리실현 운동으로 발전한다.(3) 탈시설화의 과정①시설입소의 예방: 케어와 훈련에 관한 방법을 개발하고 지역사회 적응 훈련 등을 전개한다.②지역사회로의 귀환: 지역사회 ... 에서 필요로 하는 재활이나 훈련을 받은 장애인을 대상으로 지역사회로 귀환을 추구한다.③ 지역사회로 언제든지 신속하게 돌아갈 수 있는 환경을 조성한다. 즉, 인간과 시민의 권리 ... 을 대비해 최선의 준비를 하는 상황을 조성하고, 탈시설화는 과정으로 의미가 있는 것이며 목적이 아님을 인식한다.2) 우리나라 탈시설화 전개국내 탈시설화는 1987년 이후, 장애인 거주

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.04

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NCS 기말고사 정리본

NCS 직업기초능력 기말고사 범위내용10가지 직업기초능력의 정의직업기초능력의 하위능력자기개발능력의 하위능력자기관리 5단계 프로세스SMART 법칙시간관리 매트릭스실행력을 높이 ... 는 정보 찾아냄 의미있는 정보를 업무 수행에 적절하도록 조직, 조직된 정보를 관리, 업무 수행에 정보활용 이런 과정에 컴퓨터 사용조직이해능력 : 업무의 원활한 수행을 위해 국제적 추세 ... 를 포함에 조직의 체제와 경영에 대해 이해.수리능력 : 사칙연산, 통계, 확률의 의미 정확히 이해자기개발 : 업무를 추진하는 데 스스로를 관리하고 개발하는 능력대인관계능력 : 업무

시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.09

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이상심리학. DSM5 진단

1번한 아이가 자신의 다양한 신체적, 정신적 능력을 빠르게 발달하는 과정으로 자신에게 새롭게 개발되는 기능과 능력에 대해 매우 큰 자부심을 갖게 되고, 스스로를 위해 많은 것 ... 을 스스로 하려는 시기다. 스스로 먹고 입고 시작하거나, 배변훈련 등에서 부모의 격려와 칭찬을 통해 자율성 획득하거나 부모가 엄격하고 벌을 주면 수치심 형성되기도 한다. 하지만 이때 ... 가 부모와 아이 간에 의지가 대립하는 시기로 ‘자율성 대 수치심과 회의/항문기’다. 특히 이때 아이는 배변훈련이 이루어지는 시기로, 아이들은 부모에 의해 적절한 시간과 장소

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.07

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[a+취득자료] 목표설정이론에 기초하여 직원들을 효과적으로 동기부여 할 수 있는 방안을 제시하시오.

을 결정해 수행하고 결과를 검토한다. 종합평가를 할 시 개발할 직무 능력과 지식의 실행 계획을 세운다. 이러한 과정을 통해 사원은 자기 능력과 성과를 명확히 알게 되고, 어떤 능력 ... 관련된 전략을 개발하는 방향으로 동기를 부여함으로써 개인의 행동을 조절하는 동기를 갖는다.목표 설정에 있어서 고려되어야 할 점은 다음과 같다. 먼저 성취하기 극히 쉬운 목표 ... 과 같은 외재적 보상, 그리고 칭찬이나 상사의 인정과 같은 내재적 보상이나 기타 특별 훈련과 감시가 없더라도 성과가 현저하게 개선될 수 있다. 또한 직원 자신도 성과를 긍정

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.11

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사회복지사가 중요하게 점검해야 하는 영역은 무엇인지 서술하시오

를 발휘함을 나타낸다.사회복지사의 역할과 책임 강화 방안가. 정책 참여 확대 사회복지사의 역할을 강화하기 위해서는 정책 개발 과정에 적극적으로 참여하는 것이 필요하다. 이는 사회복지 ... 영역과 확장 영역을 정리하고, 사회복지사가 실천 과정에서 중요하게 점검해야 할 영역을 도출하고자 한다. 이를 통해 사회복지실천의 질을 향상시키고, 클라이언트와의 효과적인 관계 ... 어, 정책 개발, 프로그램 기획, 커뮤니티 개발 등 보다 광범위한 활동을 포함한다. 예를 들어, 사회복지사는 지역사회 문제 해결을 위해 다양한 이해관계자와 협력하며, 정책 입안

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.08

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사회복지행정론 ) 사회복지행정과 일반행정의 차이점과 공통점에 대하여 비교 작성하시오.

지향성2) 정책 개발 및 집행 과정3) 자원 관리의 중요성4. 사회복지행정과 일반행정의 차이점1) 목표의 차이(1) 사회복지행정의 목표(2) 일반행정의 목표2) 대상의 차이(1 ... 하는 것이 중요하다.2) 사회복지행정의 기능(1) 정책 개발사회복지행정은 사회복지 정책을 개발하고 이를 통해 사회적 문제를 해결하기 위한 전략을 수립한다. 정책 개발 과정에서는 다양 ... 한 목위한 전략을 마련하는 데 중요한 역할을 한다.2) 정책 개발 및 집행 과정사회복지행정과 일반행정 모두 정책 개발과 집행 과정을 통해 사회적 문제를 해결하고 시민의 복지를 증진

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.29

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법적 윤리적 기준 보고서

를 수행하며, 자신의 판단과 행위에 책임을 진다. 간호 수준 향상을 위해 교육과 훈련에 참여하고, 연구와 표준 개발을 통해 실무를 발전시킨다. 간호 전문직의 발전과 국민 건강 증진 ... 법적 윤리적 기준 보고서의료법상에 나타난 간호사의 의무의료법 제2조(의료인) 2항 5호 간호사는 다음 각 목의 업무를 임무로 한다.가. 환자의 간호요구에 대한 관찰, 자료수집 ... 분배, 능력에 따른 분배, 노력에 따른 분배, 필요에 따른 분배 등의 네 가지 기준이 고려된다.사전동의의 원칙의사가 환자에 대하여 가장 잘 알고 있다는 전제를 벗어나 환자 스스로

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.12.05

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