"비정규근로"의 검색결과 입니다.

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잠재프로파일분석 경제적불평등 저출산 현황 육아휴직제도 청년 실업 해외 비정규직 문제 최저임금 맞벌이 노동시장의 모습 여성복지론

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"비정규근로" 검색결과 1,021-1,040 / 16,083건

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저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오

를 대상으로 소득에 따른 급여를 추가적으로 지원하거나, 비정규직 근로자의 정규화 사업을 통해 안정적인 소득 및 일자리를 확보해주는 것이다. 이러한 정책 및 사업은 청년 세대가 혼인 및 ... 함으로써 결혼 및 출산을 위한 여건을 보장하는 정책이며, 주요 사업으로는 공공분야의 비정규직 고용 개선과 청년기술창업 활성화 등을 시행해왔다. 공공분야 비정규직 고용 개선의 경우 ... 2018년 12월까지 총 17.5만명이 정규직 전환되었고, 공공분야 민간위탁 근로자 처우개선을 위한 가이드라인을 발표함으로써 충분한 성과를 냈다고 볼 수 있다. 청년기술창업 활성화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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신빈곤에 대한 이해를 통해 사회 구조적 문제로 기인하고 있는 비정규직 워킹푸어 등의 현상을 이해하고 대책을 고찰하시오

신빈곤에 대한 이해를 통해 사회 구조적 문제로 기인하고 있는 비정규직 워킹푸어 등의 현상을 이해하고 대책을 고찰하시오Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 신빈곤의 개념과 특징2. 신빈곤의 사회 ... 구조적 문제에 따른 비정규직 워킹푸어 등의 현상 이해 및 대책1) 신빈곤을 통해 발생하는 사회 구조적 문제2) 비정규직 워킹푸어 현상 이해 및 대책Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론신빈곤 ... 는 이러한 계층들은 코로나19라는 팬데믹을 겪으면서 더욱 심해진 듯싶다. 아래에서는 신빈곤에 대한 이해를 통해 사회 구조적 문제로 기인하고 있는 비정규직 워킹푸어 등의 현상을 이해

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.09

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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.

.5%)라고 답했으며, 특히 비정규직 근로자 중 28.2%만이 육아휴직 신청이 가능해 정규직(46.0%)보다 육아휴직을 이용하기가 더 어렵다고 답했다.16 직장인을 알고 있는 직장인 ... ·보육 근로자의 현상을 피할 수 있도록 제도적 기반을 마련했다.정부는 출산휴가를 60일에서 90일로 늘리는 것 외에도 육아휴직급여제도를 도입하고 고용보험금을 지급해 출산보호비를 사회 ... 국가에서 여성(75% 이상)이 가장 높고, 여성은 정규직에 있다. 근로여성의 12%만이 아르바이트를 하고 있어 노동시장에서 여성은 주된 노동력으로 인식되고 있으며, 육아시설의 폭넓

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.01

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세종대학교 '한국 현대사의 이해' 중간고사 정리본

_상비군(Army)* 정규군(正規軍) 이라고도 함* 평소부터 집단생을 하고 엄격한 교육, 훈련을 받으므로 단결심과 충성심이 강함* 전술 ... , 무기도 비상비군에 비하여 월등* 제대 후에도 예비전력이 될 수 있는 대신, 비용 면에서 그 규모가 제한을 받음* 상비군은 고대 왕후(王侯) 들이 자신의 경호를 위하여 거느린 ... )으로 된 상비군이 출현하였으나, 소규모* 자국의 정규병으로 된 근대적인 상비군이 나타난 것은 18세기* 19세기에 들어가면서 유럽 각국의 군대는 완전히 현역병으로 된 상비군으로 편성

시험자료 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.20

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사회 문제론) 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하세요

로 일하다 사망하였고, 하루가 멀다고 산업재해, 노동자들의 인권, 부당한 대우 등 비정규직에 대한 문제점이 끊임없이 제기되고 있다. 비정규직 종사자는 해마다 늘어가는데, 근로조건 ... 고, 그 대안을 찾아보기로 하였다.Ⅱ.본론1. 비정규직에 대해(1) 비정규직 정의비정규직이란 일정 기간 사용자와 근로자가 한시적으로 맺는 근로관계로 비조직화된 고용 형태이다. 정규 ... 직과 달리 근로시간, 방식, 고용의 지속성을 보장받지 못하는 고용 형태로 기간제 근로, 단시간 근로, 파트타임, 파견근로 등을 말한다. 비정규직은 하루 8시간 미만의 노동을 제공

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.08.06 | 수정일 2024.08.12

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우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후 과제에 대해 설명하시오.

, 건강보험료의 인상은 저소득층에게 부담이 될 수 있으며, 이러한 제도의 비효율적인 운영은 국민들의 불만을 초래하고 있습니다. 비정규직 근로자나 자영업자 등은 보험료 부담이 크 ... 을 위한 기초적인 연금을 제공하며, 건강보험은 질병이나 사고로 인한 의료비 부담을 경감시킵니다. 고용보험은 실업 상태에 있는 사람들에게 생계 지원을 하고, 산재보험은 근로자가 산업 ... 는 첫째, 국민연금 가입 기간이 짧거나 기여금이 부족한 경우, 지급액이 충분히 높지 않기 때문입니다. 특히 비정규직, 자영업자 등은 경제적 여건 상 연금 기여도가 낮아, 고령

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.11

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노인연령을 65세에서 상향조정하자는 의견이 있다. 이에 대해서 노인복지 관점에서 찬반토론을 하세요.

, 노인 중 비정규직 근로자의 비율이 높다는 점도 문제이다. 2020년 고용노동부 통계에 따르면, 65세 이상 근로자의 70% 이상이 비정규직으로 일하고 있다. 이들은 정규직 ... 세 연령 기준에서 제공되던 복지 혜택이 상향조정으로 인해 지연된다면, 이들이 겪는 경제적 어려움은 더욱 심화될 수 있다. 특히, 소득이 낮은 계층의 노인들이나 비정규직으로 오랫동안 ... 으며, 이 중 상당수는 비정규직이다. 연령 상향조정을 단계적으로 시행하면, 이들이 경제 활동을 통해 일정한 소득을 유지하면서도 연금 수급 시기의 변화를 점진적으로 받아들일 수 있다.

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.14

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아동 환경의 변화에서 저출산고령사회의 도래와 관련하여 저출산에 대한 다양한 요인에 대해

교육비는 어린이집 유치원 비용부터 만만하지 않다. 맞벌이 부부는 부모에 육아를 맡기거나 육아 도우미를 쓴다. 즉 육아 때문에 경력 단절되는 여성이 많아지고, 청년 일자리는 정규직 ... 이 줄어들고, 비정규직 일자리가 태반이다. 지금 청년세대는 본인이 살기도 힘겹기 때문에 자식에게 이를 대물림하고 싶지 않은 것이다. 저출산은 인구 구조의 변화를 초래하고 있으며, 이 ... 시간 노동 문화가 저출산의 주요 원인인 것이다. 연간 근무 시간으로 따지면 2천 시간이 넘는 멕시코에 이어서 한국이 2위를 기록하고 있다. 연구에 따르면 특히 한국 근로자가 대부분

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07

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사회보험의 종류와 개념을 설명하시오.

고용보험의 혜택과 지원 프로그램을 유연하게 조정할 필요가 있다. 셋째, 고용보험의 사각지대를 줄여야 한다. 비정규직, 프리랜서 등 다양한 형태의 근로자도 고용보험의 혜택을 받을 수 ... 해야 한다. 둘째, 노동 시장의 변화에 맞추어 재취업 지원 프로그램을 다양화하고, 실효성을 높여야 한다. 셋째, 비정규직과 프리랜서 등 다양한 근로 형태를 포괄하는 고용보험 제도를 마련다. ... 의 안전하고 안정된 노후를 위해 필수적인 제도이다.3. 고용보험고용보험은 실업 시 소득을 보전하고 재취업을 지원하기 위한 제도이다. 이는 근로자가 실직했을 때 일정 기간 동안 생계비

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.09

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우리나라의 사회보험과 외국(1-2나라 선정)의 사회보험을 비교하시오

이상 근로요건을 충족하여야 하며 실업 전 1년 중에서 최소 6개월 이상 일하였거나 전체 근로 시간이 480시간 이상인 경우 수급이 가능하다. 둘째, 산재보험의 경우 정규직 및 비정규 ... 한 국민건강보험의 경우 소득재분배의 기능을 수행하고 위험분산을 통하여 가계를 안정시키는 효과를 불러온다. 셋째, 산업재해보상보험법은 해당 법 제 1조에 의하여 근로자들에게 발생할 수 있 ... 는 업무상 재해에 대하여 신속하면서 공정한 보상을 하도록 하며, 이들의 재활이나 사회복귀를 위하여 필요로 하는 보험시설을 설치 및 운영하며, 각종 재해 예방과 근로자 복지 증진

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19

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(노사관계론) 우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오

도숫자와 경영자들의 돈을 볼모로 잡고 자신들의 임금 상승과 고용 연장만을 주장해 오히려 경제적으로 타격을 입히고 비신뢰성을 준다는 것이다. 이러한 무리한 근로조건의 인상을 위한 ... 의 가입자와 비가입자로 나뉘고, 비정규직과 정규직, 기술직과 비기술직으로 많이 나뉘는데 이에 따라 갈등이 형성된다. 이러한 갈등은 노사관계의 갈등이 발생해 노동분쟁을 통해 노동자의 권리 ... 의 무능력한 노동자에 대한 차별은 노동자 간의 빈부 격차를 만들었으며 지금으로는 비정규직과 정규직으로 표현된다고 볼 수 있다. 이러한 상황에서 노사관계의 갈등은 오히려 노동자 내부

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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2020 금융논술 청년실업 발제문제 (금융공기업 준비)

주장이 공정성 논란으로 비화됐다. 임금과 일자리 안정성 등 근로 조건에서 질적 차이를 두는 분리벽인 노동시장 이중구조를 그대로 둔 채 ‘비정규직의 정규직화’를 지속 추진할 경우 ... 층의 혼란은 갈수록 심화하는 청년 고용난과 무관치 않다. 공사와 같이 청년들이 가고 싶어하는 좋은 일자리는 극소수인데 ‘노력과 무관하게’ 비정규직이 정규직으로 전환된다는 논쟁적인 ... 35.7%에 크게 못 미친다. 일한 기간이 3년이 넘으면 OECD 대부분 국가에서 비정규직 50% 이상이 정규직이 된 반면, 한국은 22%에 그친다. 청년들이 애초부터 ‘정규직

시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.25

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혼합주의적 복지국가유형 틀에서 발달한 사회복지정책은 무엇인지 토의해 보고 앞으로 우리나라가 개발해야 할 사회복지정책을 논의해 보시오.

을 지원하는 정책이 요구된다.셋째, 비정규직 근로자와 청년층을 위한 고용 복지 정책의 개발이 필요하다. 현재 비정규직 근로자의 비율은 약 30%에 달하며, 이들은 정규직에 비해 낮 ... 연금제도의 강화, 장기 요양 서비스의 확대, 그리고 비정규직 및 청년층을 위한 고용 복지 정책 등이 있다.첫째, 고령화 사회에 대응하기 위한 연금제도의 강화가 필요하다. 현재 국민 ... 도 경쟁력 있는 수준이다. 이러한 제도는 기본적인 의료 서비스를 보장함으로써 국민의 건강을 지키고, 의료비 부담을 경감하는 역할을 하고 있다. 또한, 국민연금, 고용보험, 산업재해보상

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.24

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우리나라의 사회보험과 외국(1~2나라 선정)의 사회보험을 비교하시오.

고 있습니다.2) 건강보험의 재정 적자 문제의료비 상승과 함께 재정 부담이 증가하고 있습니다.3) 고용보험의 사각지대 문제비정규직 노동자와 자영업자 등은 여전히 고용보험 혜택 ... 하기 위해 지속적인 개혁을 추진하고 있습니다.반면 우리나라는 상대적으로 사회보험의 사각지대가 많습니다. 비정규직 노동자와 자영업자 등은 고용보험 혜택을 충분히 받지 못하고 있 ... , 산업재해보상보험으로 구성되어 있습니다. 국민연금은 노후 소득 보장을 목적으로 하며, 국민의 가입을 의무화하고 있습니다. 건강보험은 국민의 의료비 부담을 경감하기 위해 설계

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.24

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후배시민의 개념을 정리하고, 한국에서 후배시민의 노동인권의 현장은 어떠하고, 노동인권을 보장하기 위해서는 어떻게 해야할 지를 논하시오.

에서 일하고 있다. 비정규직 노동자, 청소년 노동자, 이주 노동자 등 다양한 노동자 계층이 존재하며, 이들은 법적 보호의 사각지대에 놓여 있다. 이러한 상황에서 후배시민의 역할 ... 를 대변하며, 공정한 기회를 제공하기 위해 노력한다. 예를 들어, 노동 현장에서 비정규직 노동자나 청소년 노동자의 권리를 옹호하고, 이들이 안전하고 공정한 환경에서 일할 수 있 ... . 한국에서의 후배시민의 노동인권 현황한국에서 후배시민의 노동인권은 여전히 많은 도전에 직면해 있다. 비정규직 노동자, 청소년 노동자 등 많은 이들이 열악한 노동 환경에서 일

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.08

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(사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제

. 문제 해결을 위한 대안 모색1) 열악한 근로환경 개선2) 정규직과 비정규직 간 차별 대우 금지Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인간이 삶을 영위하는 과정 중 가장 필요한 것이 무엇 ... 있다. 이는 비단 우리나라만의 상황이 아니다. OECD 국가 중 폴란드, 포르투갈, 스페인과 같은 나라들은 신규고용의 75%를 기간제 근로자 즉, 비정규직으로 채용하고 있 ... 다고 전해진다. 이 외의 국가들도 2010년대부터 비정규직 근로자의 비중에 점차 증가하는 추세이다.이러한 비정규직의 확산이 문제가 되는 이유는 무엇인가? 간단하게 말하자면 경영 형태의 변화

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.07

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취업성공패키지 전담상담사 면접 준비 (예상질문 및 답변준비)

되어 산업 수요 맞춤형 인력 양성에 기여한다.- 잡컨설턴트란 : 구직자를 대상으로 취업상담, 기업발굴, 취업알선, 기타 행정업무 진행- 비정규직에 대한 견해 : 비정규직은 노동 시장 ... 의 고용 유동성을 줍니다. 기업의 특성과 업무의 특성에 따라 비정규직이 필수적으로 필요한 경우가 있습니다. 다만, 그런 점을 악용하는 일부 기업이 있기 때문에 국가차원의 제도 ... 대 1 취업 상담 지원 프로그램이었습니다. 프로그램에 참여하는 학생들은 전반적으로 취업 의지가 낮아 상담 초반에는 비협조적인 태도로 상담에 응하였습니다. 온라인 및 전화통화로 진행

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.16

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여성노동과 여성빈곤

화비정규직의 원인 우리사회의 가부장제 기혼여성의 가사노동전담 성별직종분리 비정규직의 문제점 정리하기 단기고용 , 해고의불안 임금수준이 낮다 4 대보험 및 복지부족 한계근로자의 증가 ... ) 여성고용의 비정규직화여성의 경제활동참가율 ( 단위 : %) 구분 기혼 미혼 여성 전체 1980 40.0% 50.8% 42.8% 1985 41.0% 44.7% 41.9% 1990 ... .직종 ( 성별직종분리 ) – 여성이 특종 직종에 몰려있고 그 직종의 임금이 낮게 평가 되거나 비정규직화 된다면 성차별이 발생 3) 여성고용의 비정규직화 선진국NO.2 노동시장

리포트 | 49페이지 | 6,500원 | 등록일 2021.12.09 | 수정일 2022.05.26

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노사관계론 ) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적 경험한 사례를 교재 중심 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안

까지 2차 노동시장에서는 주로 비정규직에 종사하는 근로 집단에 대한 처우를 개선하기 위해 이와 관련된 이해당사자들이 집단, 조직화하여 정부를 상대로 교섭을 요구하거나 소송을 벌이는 행동 ... 을 보이는 것이 대표적이다. 그리고 최근의 노동시장에서는 비정규직뿐만 아니라 정규직이더라도 하청의 형태에서 근로함으로써 다른 근로자에 비해 적절한 처우를 받지 못하거나 특수형태근로 ... 형태별 근로실태조사 보고서에 따르면, 대기업 정규직이 받는 시간당 임금을 100%로 놓았을 때 대기업의 비정규직이 받는 임금은 69%, 중소기업의 정규직이 받는 임금은 59

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.08.21 | 수정일 2024.05.08

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여성노동정책의 과제에 대해 논하시오

에서는 1997년 IMF 금융위기는 비정규직 일자리 확대, 2008년 글로벌 금융위기 이후 시간제 일자리를 포함한 주 15시간 미만 일자리와 근로기준법 대상으로도 편입되지 못하는 특수고용 및 ... 비정규직으로 저임금과 고용불안에 시달리는 것이 현실이다.2020년 유엔인구기금이 발표한 출산율이 세계 198개국 중 최하위를 기록했다. 65세 이상 노령인구는 총인구의 14 ... 되었다. 1990년대부터는 결혼·출산 등으로 인한 여성의 경력단절 문제, 육아휴직 등이 사회적 이슈가 되었다. 최근에는 여성 노동자의 임시직, 계약직 등과 같은 비정규직 일자리문제

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.28

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