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"노동조합법" 검색결과 981-1,000 / 26,847건

  • [행정안전부] (해직공무원, 징계공무원)결정서
    ■ 공무원 노동조합 관련 해직공무원등의 복직 등에 관한 특별법 시행령 [별지 제6호서식][ ]해직공무원[ ]징계공무원결정서※ 바탕색이 어두운 칸은 신청인이 작성하지 않습니다.(앞
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.14
  • [인사혁신처] (해직공무원, 징계공무원)결정서
    ■ 공무원 노동조합 관련 해직공무원등의 복직 등에 관한 특별법 시행령 [별지 제6호서식][ ]해직공무원[ ]징계공무원결정서※ 바탕색이 어두운 칸은 신청인이 작성하지 않습니다.(앞
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • [대법원] 해직공무원등 결정 통지서
    원등 결정서와 같이 결정되었음음 알려드립니다.2. 위원회의 결정에 이의가 있는 신청인은 결정서 정본을 송달받은 날부터 30일 이내에 「공무원 노동조합 관련 해직공무원등의 복직 등 ... 에 관한 특별법에 의한 인사사무처리규칙」 별지 제7호서식의 “해직공무원등 결정 재심의 신청서”에 재심의 사유를 증명할 수 있는 자료를 첨부하여 위원회에 제출하여야 합니다.붙 임 : 해직공무원등 결정서 정본 1부. 끝.
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지사의 법적 지위와 권한
    시키기 위해서 필요한 경우에 노동조합을 조직하고 이것에 가입할 권리를 가진다. 특히 최근 들어서 사회복지사들의 권익을 보호하기 위해서 사회복지노동조합이 출범했다. 다만, 개별 사업장 ... 과목명: 사회복지법제와실천주제: 사회복지사의 법적 지위와 권한목차I. 서론II. 본론1. 사회복지사의 법적 지위(1) 일반적인 경우1) 근로자2) 전문가(2) 사회복지전담공무원2 ... 다면 과연 사회복지사들은 실제로 그들의 업무 현장에서 어떠한 법적인 지위와 권한을 가질까. 사회복지사들의 처우가 열악하다는 주장은 과연 합리적인 근거가 있는 주장일까. 아래
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    의료법규 간호사 위반사례 A+++ 보장
    는 업무를 대행하고 있는 것으로 드러났다.보건의료노조(전국보건의료산업노동조합)가 전국 42개 병원에 대해 의료법 위반 실태를 조사한 결과 PA(Physical Assistant ... 은 명백한 의료법 위반이다.보건의료노조는“”이번 실태조사 결과 의료법을 위반하는 불법 의료행위가 여전히 발생하고 있음이 확인됐다“며 ”심각한 것은 의사업무를 간호사가 대행하도록 하 ... 간호사의 의료법 위반 사례목차1. 위반사례 (1)2. 위반사례 (1) 법적 근거3. 위반사례 (2)4. 위반사례 (2) 법적 근거5. 결론6. 출처 및 참고자료1. 위반사례 (1
    리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.06.06
  • 독일 「단일단체협약법」에 대한 연방헌법재판소의 결정 (Die Entscheidung von Bundesverfassungsgericht zu Tarifeinheitsgesetz in Deutschland)
    한국비교노동법학회 유성재
    논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.26 | 수정일 2025.06.04
  • 산업복지론 ) 복지국가에서의 노동은 어떤 의미인가, 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지를 설명하시오. 할인자료
    고 있다. 그리고 결사의 자유가 필수불가결적 존재라고 한다. 결사의 자유는 노동3권이다. 노동3권에는 단결권과 단체교섭권 그리고 단체행동권이 있다. 단결권은 노동자들이 노동조합 ... 을 조직할 수 있는 것이다. 단체교섭권은 자본가와 노동자가 노동계약에 대해 협약을 할 때 노동조합이 이들에 대해 대표성을 가지고 교섭을 진행할 수 있는 것이다. 단체행동권은 노동자 ... 되는지 그리고 최저임금 협상은 어떻게 이루어지고 있는지와 같은 뉴스가 있다. 한 뉴스에서는 기업에 속한 노조에서 파업을 하였고, 그 파업으로 인해 회사에서는 피해가 불가피하고 결국
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.07.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동법의 법원(法源) 사이의 효력 4가지 원칙에 대해 간략히 서술하시오
    하시오(각 3점*2=6점)3. 노동쟁의와 쟁의행위의 개념을 구별하여 설명하시오(각 3점*2=6점)4. 부당노동행위 유형 5가지를 종류별로 간략히 서술하시오(노동조합법 제81조 참조 ... 의 규범적 부분노동조합법 제33조에서는 단체협약 가운데 근로조건 기타 근로자의 대우에 대한 기준에 대해 규범적 효력을 인정한다. 임금과 근로 시간, 휴일, 휴가, 안전보건, 재해 보상 ... 부분을 위반한다고 해서 무효가 되는 것은 아니며 계약 불이행 내지 채무 불이행이 문제가 될 수 있다.문제 3 노동 쟁의와 쟁의행위의 개념1_노동쟁의의 개념노동쟁의는 노동조합법 제2
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08
  • [방통대 경영학과 4-1 중간과제물] 사회문제론
    를 둔다. 일을 하더라도 장시간 노동은 비정규직에게 떠넘겨지고 장시간 노동을 하더라도 정규직과 비슷한 임금을 받으니 그에 대한 차별이 정당하지 못함을 알 수 있다.다. 노동조합 활동 ... 의 제한 및 복지 제한사실 대부분의 기업은 노동조합을 좋아하지 않는다. 지켜야 할 것이 많아지고 단순한 지시가 아닌 협력을 통해 일을 진행해야 하기 때문이다. 과거의 경우 파업 ... 이 시작되면 용역을 투입해 진압하면 그만이었지만 노동자의 권리가 중요시 되면서 노동조합이 있는 기업이 늘어나고 있다. 하지만 고용의 유지조차 불안정한 비정규직은 노동조합 자체에 참여
    방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.05 | 수정일 2024.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    화물연대 파업에 대한 협상“ 사례
    의 이고 업무를 좀 게을리 한다고 해서 회사 운영에 차질이 빚어지지는 않지만, 만약 근로자 집단(주로 노동조합)이 태업이나 파업을 실시하면 회사 운영에 차질이 빚어진다. 특히 근로자 ... 집단은 헌법이 보장하는 근로 3권으로 단결권, 단체교섭권, 단체행동권을 행사할 수 있기 때문에 이들이 노조를 결성해 단체행동에 나서는 것은 법적으로 허용되기 때문에 사용자 입장 ... 은 6월에 실시된 파업의 연장선상에 있다고 해도 무방하다. 따라서 본 보고서에서는 2022년 6월의 파업과 12월의 파업 모두에 대해 다루기로 하겠다.화물노조가 파업을 감행한 이유
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동조합의 역할을 정리하여 제시하고, 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.
    은 사회적 운동을 주도하고 이를 통해 정책 변화를 촉진한다. 예를 들어, 노동조합은 최저임금제 도입이나 노동법 개정과 같은 사회 정책에 영향을 미치는데 중요한 역할을 한다. 노동자 ... 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고, 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.1. 서론노동조합노동자 ... 들의 권익을 보호하고 직장 내에서의 조건을 개선하기 위해 결성된 단체로, 현대 사회에서 중요한 역할을 수행하고 있다. 노동조합의 중요성은 경제, 사회, 정치적 측면에서 다층적이며, 노동
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.23
  • 인적자원관리, 정년연장 여부에 영향을 주는 요인들과 전체적인 효과에 대하여
    에도 마찬가지였다. 그들은 기업들의 의견에 귀 기울였으며 노동조합의 의견 또한 무시하는 법이 없었다. 더불어 그들의 목소리가 담긴 회의록은 인터넷에 모두 공개되는 등 투명한 절차를 거치 ... 해서는, 고용형태의 다양화, 임금체계의 연공화 탈피, 기업의 적극적인 태도, 청년의 일자리 보장, 노동조합과의 협의 등의 문제를 하나씩 해결해 나가는 것이 가장 중요하다는 생각이 들 ... 었다. 그렇지 않고 정년연장을 성급히 시행한다면 반드시 부작용이 뒤따를 것이기 때문이다. 따라서 정책을 시행함에 있어 부족한 것들은 선진국의 사례를 벤치마킹 하여 보충하거나 기업과 정부, 노동조합이 서로 협력하여 의견을 모은다면 긍정적인 효과를 낼 수 있다고 생각한다.
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    행정조직론 관심 있는 정부기관의 조직목표와 체계를 조사하여 설명하고, 오늘날 조직환경에 적합한지 평가해보자. 할인자료
    캠페인의 큰 틀에서는 벗어나지 않았다. 다만, CEO 및 노동조합 중심의 메세지와 관련부서 캠페인 중심으로 이루어지는 특색을 보였다. 한국토지주택공사의 사내커뮤니케이션을 모델 ... 을 준다. 또 비정기적으로 경영 현안이 발생 할 시 CEO는 경영진을 대표하여 직원들에게 견해를 전달하고 의견을 수렴하고 피드백을 얻는다. 노동조합 역시 CEO와 같은 방식으로 진행 ... 조직론은 행정학의 한 분야다. 이는 조직 속에서 인간의 행태와 조직을 목적에 맞게 만드는 법등으로 구분되어진다. 이처럼 정부조직 혹은 행정조직은 국가 또는 행정부의 행정사무를 수행
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.02.05
  • 노사관계론 중간고사 과제
    에서 발생하는 모든 조건의 유지와 개선을 목적으로 결성된 임노동자의 자주적 단체를 말한다. 노동조합노동관계조정법에서는 노동조합에 대해 ‘근로자가 주체가 되어, 자주적으로 단결 ... , 정치운동을 주 목적으로 하는 경우가 여기에 해당된다.한편 노동조합 설립의 형식적 요건을 살펴 보면, 이는 노정법 제 10, 11, 12조에 해당하는 내용으로서 앞서 살펴 본 실질 ... 한다. 위에서 언급한 것 외의 노동조합은 특별자치도지사, 시장, 군수, 구청장에게 신고서를 제출해야 한다.여기서 이슈가 될 수 있는 것은 노동조합의 신고증 교부에 관한 항목이다. 노정법
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    연세대학교 일반대학원 행정학과(행정대학원) 학업계획서
    박사과정에 진학을 한 다음에 자동화 수준에 따른 세부집단별 고용 및 근로시간 변화: 한국의 제조업을 중심으로 한 연구, 지역 공공정책 결정 거버넌스 구축과 노동조합 참여 방안 ... 연구, 공공조직 구성원의 외재적 및 내재적 직업가치가 조직몰입에 미치는 영향 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 인공지능과 알고리즘 관리에 대한 노동법적 규율 연구, 사회적 선호 ... 와 사회경제적 지위의 관계 : 공공정책 순응 행동을 중심으로 한 연구, 인공지능(AI) 단일법 제정 필요성과 행정법학의 과제 연구, 한국의 유통산업 규제정책 효과에 관한 연구, 자유
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2025.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    방송통신대-사회복지개론-우리는 살아가면서, 다양한 위험에 처하게 된다. 재난(세월호, 가습기 살균제, 성폭력 등), 실업(청년실업, 은퇴 등), 장애, 질병(암, 치매 등), 소외(왕따), 교육, 주거 등. 이런 위험들 중 하나를 선택하고, 이와 관련된 당사자를 인터뷰하시오.
    하고 노동조합을 결성하거나 가입이 어려운 상황에 처해있다. 노조설립을 시도해도 사업주들의 고용 상 불이익이 있기 때문에 쉽지가 않은 것이다. 부당한 일에 대해 항의할 수 있는 기본 ... 어도 노조가 있는 것도 아니고 법적으로 해결하기 애매한 경우가 많아 대부분 개인이 당연히 가졌어야할 휴식이나 안전에 대한 기본적인 권리도 보장받지 못하고 있다. 인터뷰 당사자 역시 ... 에 속해 급여를 받으면서도 개인사업자로 분류되어 근로자로서의 혜택에서는 제외된 특수형태 근로자가 있어 고용의 사각지대를 형성하고 있다.특수형태 근로자 개념은 현재 산업재해보상보험법
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.06
  • 충북대학교병원 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안
    의 자세를 소홀히 하는 노동조합들도 찾아볼수 있습니다. 이러한 노동조합의 집단 이기주의 성향은 회사와 근로자 모두에게 부정적 영향을 미칠 수 있으므로 항상 조심 해야 할 부분이 ... 라고 생각합니다. b. 저는 기업 내 노동조합에 대해서 제가 아직 잘 모르는 부분이 많다고 생각하여 입사 후 제가 속한 조직의 상황과 주변 동료분들의 다양한 의견을 충분히 듣고 결정 ... 한 것은? 21. 상대방을 설득할 때 가장 중요하게 생각하는 것은? 22. 봉사활동 23. 동아리 활동 경험 24. 법이나 규율을 어겨 본 적이 있는가? 25. 과정과 결과 중 무엇
    자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.05.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명
    을 극복하기 위해서 노동조합이라는 것은 존재하는 것이고, 단체교섭을 통해서 근로조건을 정리할 수 있다. 그러나 노동조합에 가입되어있는 노동자들의 비율은 1/10이 미치지 못한다. 사업 ... 을 정도로 낮게 나타난다. 최저임금법에 따라서 매해 인상을 거듭하고 있지만, 이러한 최저임금의 수준 역시 OECD 회원국들과 비교해볼 때 상대적으로 매우 낮은 수준이다. 그나마 최저임금 ... 체 규모가 작을수록 노조의 규모도 작아지고, 비정규직 비율은 높아진다. 이러면 이 노동자들은 노조에 가입한 비율이 매우 낮게 나타나고, 결국 일방적인 근로조건 결정에 따를 수
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.30 | 수정일 2022.03.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    [최종합격+] 소방공무원 구급경채 특별구급대원 관련 자료 정리
    기사https://www.fpn119.co.kr/185595안 그래도 출동 많은 119구급대… 중증환자 전원 두고 ‘불만 폭주’소방노조도 문제를 지적하고 나섰다. 전국소방공무원노동 ... 조합 관계자는 “이런 사업을 할 때 일선 대원들의 의견조회 없이 정책을 만드는 건 문제가 있다”며 “구급대원들이 일 많은 특별구급대를 안 하겠다는 말까지 나오는 상황이다. 과연 일선 ... 을 실시하여 심정지 발생 시 즉각적인 대응이 가능하도록 합니다.AED(자동심장충격기) 설치 및 사용법 교육: 공공장소와 주요 시설에 AED를 설치하고, 사용법을 교육합니다.심정지 조기
    시험자료 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.12 | 수정일 2025.04.01
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2025년 08월 28일 목요일
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8:56 오후
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- 작별인사 독후감