"노동조합법"의 검색결과 입니다.

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노조법 개정내용 노사관계 비정규직 문제점 노동법 복수노조 성공 노동문제 사례 간호사 노동권 전태일 평전 한국노총

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"노동조합법" 검색결과 881-900 / 26,847건

지샘병원(안양샘병원) 2022년 합격자소서 자기소개서 입사지원서

○노동조합에 노조활동에 필요한 조합원 정보제공○수사기관 등의 범죄 수사 협조를 위한 정보제공○위탁업체에 위탁교육에 필요한 정보제공상기 개인정보 수집항목은 고용유지 및 고용종료 후 이력관리를 위하여 필요한 최소한의 정보에 해당합니다. ... 음을 확인합니다.개인정보 수집·이용·제공 동의서귀하의 소중한 개인정보는 개인정보보호법 및 기타법령 등의 관련규정에 의하여 고용유지 및 고용종료 후에도 아래의 목적으로 수집 및 이용 ... 보유하며 수집·이용 목적의 필요성이 있는 경우에는영구 보관할 수 있습니다.4. 개인정보의 제3자 제공○국민건강보험공단의 본인부담환급금 지급에 필요한 정보제공○「고용보험법」에 의거

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.03 | 수정일 2022.05.10

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(노동경제학) 노동시장이 지니고 있는 특수성에 대해 서술하시오

으로써 오랫 동안 적용되고 인용된 고전적 이론이다, 이 이론은 무엇보다 1960~70년대 학자가 노사관계에 있어 기업간 혹은 노동조합간 차이를 설명하는 모형으로 많이 활용되었는데 1980년 ... 는 기술과 권력의 시장환경의 상호작용 시스템으로 본다. 노사관계는 던롭 모형으로보면 근로자 조직인 노동조합과 사용자간 관계, 임금과 생산성, 고용보장, 사용자의 고용관행, 노동조합 ... 의 이익기업별 교섭은 특정 기업이나 사업장 단위로 조직된 노동조합 대표 및 사용자 대표 사이 이뤄지는 단체교섭방식으로 우리나라 노동조합 조직형태의 대부분이 이에 해당되기 때문에 단체교섭

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06

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UNHRC-플랫폼 노동속 노동자 권리 위협

했고, 대리운전노동조합이 카카오모빌리티를 상대로 단체교섭을 요구할 수 있다고 하여 플랫폼 노동에 대해 노동법을 적극적으로 적용하는 판정을 잇따라 내린 바 있다. 현장 기반형 플랫폼 ... 되고 있다. 이들은 전통적인 노동법 적용 프레임에 대한 재고를 요청함과 동시에 플랫폼을 기반으로 경제활동을 수행하고 하는 서비스 제공자들이 독립계약자, 자영업자가 주류를 이루면서 비임금 ... 근로자로 간주되며 노동법상 적용 범위의 제한을 받고 있다는 입장을 갖고 있다. 플랫폼 노동자의 경우 전통적인 근로자와는 달리 계약체결의 형태가 ‘근로계약’이 아닌 도급 또는 위임

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.23

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경제적 협상과 관련된 성공사례 또는 실패사례에 대한 조사

이 뚜렷해 보였습니다. 예를 들어, SK이노베이션 측은 회사와 함께 어려운 경영환경을 극복하고자 하는 노동조합과 구성원들의 단합된 모습과 성숙한 의지를 칭찬하며 선진노사문화라는 명칭 ... 가 발생하며, 주로 실체적 이익 문제와 관련됩니다. 즉, 노사 임금인상문제 협상은 일반적으로 사용자측은 임금인상률을 낮추려 하고 노조측은 임금인상률 인상을 요구합니다.기업이미지 ... 해서 사용자가 노조에 도움 요청해 노사협력을 선언하는 경우가 있습니다.2.1.2. 성공 요인1) 이해관계자들 간의 공통된 목표SK이노베이션, 동국제강 노사 협상의 가장 큰 성공요인

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.03

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플랫폼 경제와 노동법 (Platform Economy and Labor Law)

고려대학교 노동문제연구소 권오성

논문 | 43페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.09 | 수정일 2025.05.17

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산업복지론 ) 사건들에 대한 기업, 정부의 대응방식을 두 가지 관점에서 서술하고, 수반되는 사회적 논쟁을 본인의 인식에 기반하여 정리하시오.

근로자의 입장에서 직장 생활의 어려움을 중재하고 대변할 수 있는 노동조합과 같은 조직 또는 체계가 필요하다.NASW의 사회사업 사전에 따르면 산업복지란 사업장 내부와 외부에서 근로 ... 에 혼자서 작업을 하다가 컨베이어 벨트에 몸이 끼어 사망했다. 노조에서는 위험한 일이기 때문에 2인 1조로 일을 하게 개선해달라는 지속한 요구를 했으나, 발전소는 인력 부족을 이유 ... 로 새벽에 혼자 근무를 시키고, 노동자의 개선 요구를 묵살한 것으로 확인되었다. 태안 화력발전소 사고는 노조 측의 의견대로 2인 1조로 근무해서 누군가가 장비를 정지

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.07.20

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영국,마가렛대처,대처리즘효과

Conclusion 02 03 04 01 대처리즘 개혁의 내용 복지를 위한 공공지출의 삭감과 세금인하 국영기업의 민영화 노동조합의 활동규제 철저한 통화정책에 입각한 인플레이션 억제 기업과 민간 ... Thatcher Conclusion 02 03 04 01 블레어노믹스 효과 내용 국유화 정책 포기 노동조합의 정치적 영향력을 축소 복지국가에 대한 집착을 버리고 세금을 대폭 인하 정부의 재정 ... (6 위 ) 05 06Intro Thatcher After Thatcher 03 04 Conclusion 영국의 정치 구조 02 01 의원내각제 불문법 체계 보수당 , 노동당 05

리포트 | 30페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.12

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교원노조법상‘ 교원’의 범위와 조합원 자격 - 헌재 2015. 5. 28. 2013헌마671·2014헌가21 - (Teacher`s scope on Teacher`s union law)

노동법이론실무학회 오세웅

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.26 | 수정일 2025.05.14

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인적자원관리 ) 해외 혹은 국내에 진출한 기업의 성공(실패) 사례를 인적자원관리 전략의 관점에서 제시.

있다. 첫째, 노동조합 관련 법률이 개혁되었으며 둘째, 사용자와 종업원의 관계가 대립적인 관계에서 협력적인 관계로 전환된 것이다. 이를 통해서 조직의 구성원이 동기부여가 가능 ... 하면서 공공부문이 축소되었고, 노동시장의 규제가 완화되었으며 노사관계법이 개혁되었던 것이다. 이를 통하여 보수당 집권 이전 노동자의 권력이 강하였고 노사관계가 적대적인 경향이 강하 ... 측면에서 살펴보았을 때 해고 규제가 완화되었으며 저임금보호제도 및 최저임금제도가 폐지되었고, 근로자파견 및 직업소개의 규제 완화 등이 변화되었다. 이러한 변화로 노조의 힘이 약화

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2020.12.28 | 수정일 2021.01.04

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2017년 직업상담사2급 실기 기출문제, 해설 (2017년 1회,2회,3회)

정당을 결성하여 법과 제도 개선 등 노동조합의 정치적 목표를 실천하는데 조합활동의 일차적 비중을 두는 정치적 조합주의와 달리, 경제적 조합주의는 단체교섭과 단체협약을 통해 노조원 ... , B 각 기업의 노동조합이 임금 협상을 시도하려고 할 때 그 타결 가능성이 높은 기업은 어디인가?A기업3) 그 이유는 무엇인지 설명하시오.노동조합의 교섭력이 강할수록 임금상승시 ... 고용감소의 효과가 작기 때문에 노동수요의 임금탄력성은 비탄력적이다. (노동수요의 임금탄력성이 작다). 따라서 7천원에서 8천원으로 노동조합이 임금인상 협상을 시도하고자 할 때 상대

시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.03

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[성신여대 노동경제학 과제]비정규직보호법은 실질적인 비정규직 보호를 가능케 했는가?

성의 차이를 반영할 수 있다는 점을 이해해야 할 것이다.다음으로 위 연구는 노동조합이 있는 사업체가 없는 사업체에 비해 비정규근로자의 임금을 더 낮추워 비용절감을 시도할 것이라는 가설 ... 적으로 299인 이하이고 노조가 있는 사업체의 남성근로자를 제외하고 2003년에 비해 2005년에 정규-비정규 근로자 임금 격차가 확대된 것으로 보아 “비정규직보호법”은 현실 ... 비정규직보호법은 실질적인 비정규직 보호를 가능케 했는가?같은 사업체 내에서 임금과 보장 기간에 있어 정규-비정규 근로자 간의 격차가 존재한다는 것은 누구나 다 아는 사실일 것이

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.12

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(노사관계론) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를

가 크게 증가하였으며, 노동자의 보호와 복지 증진을 위한 노동법이 등장하게 되었다. 노동조합은 현대사회의 노동자의 권리를 실질적으로 보호하고, 나아가 헌법이 보장하는 인간다운 생활 ... 하고 있다. 여기서 단결권은 노동조합을 결성할 수 있는 권리를 의미하는 것이므로, 노동조합은 헌법을 통해 법적 근거가 마련되어 있는 노동자 단체임을 알 수 있다. 이외에도 우리나라 ... 및 지역지부 체제를 통해 분회의 성격을 가지고 있었다. 이후 1981년에 이르러 「노동조합법」의 개정이 이루어졌으며, 이에 따라 기업별 노동조합 체계로 전환되어 본격적인 기아자동차

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14

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[A+] 위더스 마케팅원론_외국 자동차에 대한 수입규제가 철폐됨에 따라 많은 외국 자동차회사들이 한국 승용차 시장에 진출해 국내 승용차 제조업체를 위협하고 있습니다. 국내 H자동차의 마케팅 담당자 입장에서 이러한 환경변화에 대한 대안을 찾기 위한 조사 프로젝트를 진행하는 절차에 대해 생각해 봅시다.

막대한 손실을 입었으며 노동조합의 임금 단체협상 문제로 인해 최악의 실적이 우려된다는 점이다. 두번째로 잦은 품질 논란이다. 이는 해외와 국내의 평판이 다르다는 점이 문제이 ... 없는 요소이다. 니즈를 충족하지 못하는 자동차를 구매하는 대신 편리한 인프라 구축을 통한 지하철, 버스 등의 대중교통을 이용하는 법도 있기 때문이다. 또 현대자동차가 견제해야 할 ... 이 8년만에 최대치가 유력하다고 하며 그동안 신차 생산의 약점이던 차량용 반도체의 병목 현상 또한 완화되고 있다.W(약점)는 첫째로 잦은 노조와의 갈등이다. 잇따른 노조 파업으로 인해

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.26

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노동경제학 ) 거시적인 사회의 노동공급에 영향을 주는 4가지 요인은 무엇인지 서술하시오. 미시적 실업이 발생하는 4가지 요인이 무엇인지 설명하시오

은지 여부)을 어떻게 보고 있는지와 그 이유를 설명하시오(6점)10. 노동조합의 역할을 부정적 측면과 긍정적 측면으로 나누어 설명하시오(6점)참고문헌1. 노동시장은 노동시장 ... 하며 노동자 조직인 노동조합에는 특수한 지위가 부여된다. 셋째로, 계약기간의 장기성을 들 수 있으나 최근에는 단기 계약을 하는 비정규노동자 등이 다수 등장하는 현상도 나타난다. 마지막 ... 고 있다. 첫째로, 노사관계는 종업원과 경영자 간의 개별적 관계이면서 동시에 노동조합과 사용자 사이의 집단적인 관계이다. 둘째로, 이해관계의 대립 측면과 공통 측면이 모두 존재

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.19

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1주차에 학습한 산업 영역에서 사회복지 개입의 필요성에 대하여 요약 설명하고, 2주차에 학습한 산업복지의 개념과 우리나라 변천 과정에 대하여 정리하고, 최근 산업복지의 변화와 미래에 대한 본인의 생각을 설명하시오.

의 생각을 설명해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 산업복지란?교재에 의하면 〃우재현은 국가 또는 지방공공단체, 기업, 노동조합, 협동조합 등이 주체로 근로자와 근로자 가족의 생활안정, 생활 ... 하다. 첫 번째, 주체는 국가, 개인, 노동조합인데, 주체자로는 산업복지를 특정하기 어렵다. 두 번째 대상(ex) 노인 = 노인복지)을 중심으로 한 복지이다. 그러나 대상이 대상을 벗어났 ... 초기(1948~1970년대)1950년대 ‘근로기준법’이 통과되었다. 이 법을 통해 근로자에 대한 기초적인 법이 생겨났다. 하지만, 당시 근로기준법은 지켜지지 않는 경우가 대부분이

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.24

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(사회복지정책론) 2. 베버리지가 제시한 5가지 사회적위험은 여전히 한국사회에 존재하며

들을 보여준다. 영화는 노동자의 시점으로 회사의 부당해고에 맞서 노동조합을 만들며 투쟁하는 과정을 담고 있으며 회사의 회유, 노조 탄압, 폭력 진압 등을 그리고 있다. 이러한 영화 ... 가 나타난다. 또한 고용형태와 기업 규모로 인한 불평등은 임금 외 근로시간, 노동조합, 사회보험 등 관련 노동조건에서도 격차가 나타나고 있으며 같은 기업 규모라고 할지라도 노동조건 ... 내용은 우리 사회의 노동시장 불평등을 잘 보여주고 있다. 한국은 비정규직보호법으 시행 한 뒤 비정규직의 인적구성이 여성, 노인으로 증가하였고 이에 따른 사회적 불평등이 더욱 심화

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.26

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해외 공장입지의 결정요인을 제시하고 삼성전자의 베트남 진출(휴대폰 생산공장) 사례를 설명하시오

전자에게 부지를 무료로 제공하고 파격적인 세제혜택을 제공하겠다는 당근책을 제시하였지만 삼성전자는 결국 미국 텍사스 주를 선택하게 되었다.마. 노동조합 유무미국 미시건주는 일할 권리 ... 법안을 통과시킴으로서 노동자들이 노조에 속하지 않고 일하는 것을 법적으로 허용한 바 있다. 이후 미시건주에는 해외기업 유치가 활성화되고 있음은 물론 본사를 미시건주로 옮기는 미국

리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.03.12

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(생활법률) (제4강) 다음 [사례 1] 지문을 읽고 문제에 대한 답변을 약술하시오

과 근로자의 사회적인 지위 향상을 위해서 조직한 단체를 의미한다. 그러나 그렇다고 하여 이에 해당하는 모든 단체가 노동조합으로 인정받는 것은 아니다. 어용 노조원이 노동조합에 포함 ... ) (문제 2-3) 노동조합, 단체교섭, 단체협약, 쟁의행위, 노사협의회(5점)(제8강, 제9강) (문제 2-4) 사회보험, 공공부조, 사회서비스(3점)(제10강, 제11강) (문제 ... 을 이용하여 노동자에게 성적 모욕을 하거나, 또는 자신의 성적 요구에 응하지 않았다는 이유로 불이익을 주는 것까지 포함한다.2-3.노동조합이란 근로자가 주체적으로, 근로조건의 개선

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12

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한국중소벤처기업유통원 면접기출(최신)+꿀팁[최종합격!] +1000대기업 1차 직무면접 + 2차 임원면접 최종합격자 답안

해서를 가진다고 생각합니다. 이러한 관점에서 노동조합은 기업 내 근로자들의 다양한 의견을 통합하여 소통할 수 있는 창구로서 존재가치가 있다고 생각합니다. 하지만, 최근에는 때때로 ... 이러한 존재 이유를 망각하고 자신들의 이익을 위해 타협의 자세를 소홀히 하는 노동조합들도 찾아볼수 있습니다. 이러한 노동조합의 집단 이기주의 성향은 회사와 근로자 모두에게 부정 ... 적 영향을 미칠 수 있으므로 항상 조심 해야 할 부분이라고 생각합니다. b. 저는 기업 내 노동조합에 대해서 제가 아직 잘 모르는 부분이 많다고 생각하여 입사 후 제가 속한 조직의 상황

자기소개서 | 30페이지 | 19,900원 | 등록일 2025.05.11

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[대법원] 해직공무원등 결정 신청기간 연장 사유서

번호해직공무원등과의 관계연장 기간년 월 일까지연장 사유「공무원 노동조합 관련 해직공무원등의 복직 등에 관한 특별법」 제5조제2항 및 규칙 제7조제3항에 따라 위와 같이 해직공무원등 결정 신청기간의 연장을 신청합니다.년 월 일신청인 (서명 또는 인)

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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