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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"차병원신입간호사" 검색결과 81-100 / 2,480건

  • 보건의료 전문분야 내에서 간호사의 업무조정 역할과 역할의 중요성 및 사례, 토의
    토의내용오근심(50)씨는 H 대학병원 28년 차 간호사다. 간호전문대학 졸업 후 지방의료원에 입사했다. 이후 H 대학원에 의료원이 합병돼, 현재는 의과 대학 부속 병원에서 일하고 있 ... 에는 더 세게 말하곤 했다. 업무 지시를 할 때 후배 간호사에게 반말을 하거나 기본적인 업무조차 제대로 수행하지 못하는 후배들을 불러 세워 놓고 따끔하게 혼냈다. 병원에선 신입 간호 ... 2. 보건의료 전문분야 내에서 간호사의 업무조정 역할의 중요성[업무조정]= 조직화의 여러 가지 원리 중 ‘조정의 원리’라는 것이 있다. 조정의 원리(principle of c
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    2022년 간호사 인권침해 문제에 대해
    으로 인하여 극단적 선택을 하는 간호사들도 빈번하게 발생하고 있다. 2022년 1월 의정부 을지대병원 신입간호사 A씨가 극단적 선택을 하는 등(김은진, 2022.01.05.) 조직 ... 주제: 2022년 간호사 인권침해 문제에 대해- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 간호사의 인권 침해문제 현황2. 간호사의 인권 침해문제 원인3. 간호사의 인권 침해문제 예방 및 ... 가 세분화되고 복잡해지면서, 이러한 병원 근무자들 중에서도 간호사가 담당하는 역할이 커지고 있다. 더욱이 간호사가 보건의료전문가로서 대상자에게 조력자 혹은 옹호자로 역할을 하며, “백의
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 협력 조정관련 논문 5편 요약정리
    를 파악하고 간호사의 조직 성과에 영향을 미치는 요인을 파악하기 위한 시술적 조사연구-대상: 일개 대학병원에서 근무하고 있는 간호사⑤ 신입 간호사의 응급상황 대처 및 의사소통 능력 ... [ 간호사의 협력 및 조정 관련 논문 요약 정리]목 차Ⅰ. 서 론 ------------------------------------------------------------ ... . 연구 설계 및 대상① 신규간호사의 의사소통 경험을 조사한 질적연구방법의 포커스 그룹 연구방법- 대상: 일개 대학 병원에 취업하여 근무하고 있는 신규 간호사② 상급종합병원 내 전문
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호교육팀_부서(평가지표) 운영 중간(상반기) 평가서_교육 간호
    \0000년도 상반기간호교육팀 부서 운영 중간 평가서(평가지표에 의한 평가)0000.0000 00병원 간호교육팀목 차Ⅰ. 평가 목적 및 기준 3Ⅱ. 평가 지표 3Ⅲ. 부서 운영 ... )00미실시(0점)00신규 간호사 지원신입 직원 교육 교재 개발실시(6점)00미실시(0점)00업무 표준 지침서 개발·보급실시(6점)00미실시(0점)00현장 교육 지원실시(6점)00미 ... 교육목표치 80%달성(5점)00목표치 미달성(0점)00간호 교육 이수율경력 간호사 교육목표치 80%달성(5점)00목표치 미달성(0점)00신입 간호사 교육목표치 80%달성(5점
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.17 | 수정일 2024.07.26
  • 최근 간호계 이슈 및 정책에 대한 조사 및 해결방안(A+ 레포트)
    대학병원 노조위원장이 과거 신입 간호사들을 집요하게 괴롭혔다는 의혹이 제기돼 충격을 주고 있다. 이 노조위원장에게 ‘태움’을 당했던 간호사들은 “그 누구보다 신입 간호사를 괴롭히 ... 고 태웠던 사람이 간호사 노동 인권을 위한 노조위원장을 맡고 있다”며 분노했다.한 지역 대학병원에서 신입 간호사로 근무했던 A씨는 1년 동안 병원 내 식당에서 밥을 먹어본 적이 없 ... ) 글쓴이는 지난 5일 온라인 커뮤니티에 글을 올려 2012년 6월부터 2013년 7월까지 약 13개월 충북 지역의 병원 응급 중환자실에 다니는 동안 간호사 선배들을 위해 보리차
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.21
  • 간호관리학 주장행동 사례
    : “신입간호사는 오늘 아침 응급실로 내원한 A구역 환자16명을 간호하도록 업무를 분담했어요.”간호사1 (소극적행동) : “침상이 꽉찼네요!” (자리를 나와 한숨을 쉬 ... 간호사는 신입간호사로 응급실로 내원한 환자를 잘 돌보며 다른 사람들의 인정을 받고 싶어한다. 어느날 아침에 수간호사가 이간호사에게 16명 환자를 간호하도록 업무를 분담했다.수간호사 ... 며 해야 할 일을 시작한다)간호사2 (주장행동) : (눈을 마주치며) “신입간호사인 제가 응급실 내원한 A구역 환자16명을 한 번에 맡게 되면 업무량이 많아서 환자들에게 최적의 간호
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.08.30
  • [2026년 대비] 분당차병원 최종합격 자소서 인증첨부
    을 넘어, 환자 중심의 간호 철학을 정립하고 실질적인 문제 해결 역량을 함양해왔습니다. 이러한 성장 경험은 분당차병원간호사로서 환자들에게 최적의 맞춤형 간호를 제공하는 데 중요 ... 형 간호를 제공하는 데 큰 강점이 될 것입니다. 분당차병원에서 환자의 아픔을 먼저 헤아리고 능동적으로 해결책을 찾는 간호사로 성장하겠습니다.3. 지원동기 및 입사후 각오분당차병원 ... 를 넘어선, 지식과 기술을 겸비한 문제 해결사라고 생각합니다.실습을 통해 환자의 회복에 의료 기술만큼이나 간호사의 공감과 지지가 중요함을 깨달았습니다. 분당차병원의 높은 의료 수준
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.08.31
  • [간호학과] 2025년 2학기 간호리더십 중간시험과제물 공통(리더신과 관리의 차이점, 비폭력 대화)
    I. 서 론간호사는 병원조직 내에서 주어진 역할과 임무를 효율적으로 수행하기 위해서 노력한다. 신입 간호사 시간을 지나 관리자가 갖추어야 할 중요한 기술이 인원관리라는 것은 공감 ... 한 병원(의원) 조직은 원장을 선택하였다. 규모는 간호사 3명, 일반 행정업무를 맡은 1명의 병원 조직이다. 원장은 자신이 솔선수범하며 사람들과 함께 호흡하면서 사람들을 이끌어 간다 ... 해졌다. 아침 시간대부터 대기 환자들로 로비가 가득 차 있었고, 접수 창구에는 환자들의 문의와 불만이 이어졌다. 간호사 세 명과 행정 담당 직원 모두 업무에 몰두하고 있었지만 대
    방송통신대 | 11페이지 | 22,500원 | 등록일 2025.10.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    (간호지도자론) 임파워먼트에 대한 다음 내용을 구체적으로 기술하시오
    척도를 이용해 자신을 진단해보고, 각 요소별로 자신의 점수와 관련된 자신의 특성을 3가지 이상 기술하시오. (A4 약 2페이지 분량, 15점)- 목 차 -1. 1번1) 간호사 ... ) 간호사의 임파워먼트가 필요한 이유(1) 구성원의 관리복원조직은 다양하고 복잡한 전문인력이 함께 일하는 노동집약적 조직체이다. 특히 간호조직은 병원에서 직접 환자들에게 의료서비스 ... 의 증가간호업무는 이론적인 지식과 경험적 숙달이 함께 병행되어야만 원활히 이어질 수 있다. 그렇기 때문에 신입간호사 시절에는 미숙하여 자신감을 가지지 못하고 이것이 간호에 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.08
  • 방통대4학년1학기 전략적간호관리
    위한 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론건강관리조직인 병원은 인간의 생명을 다루는 기관으로 24시간 내내 가동하여야 하는 곳이 다. 간호사의 인력관리에서 이직관리가 강조되는 것 ... 병원조직들이 목표관리 시스템의 목 적에 맞은 결과를 보여주지는 못하고 있다. 이러한 전략적 간호 관리 환경을 기반으로 간호 사의 이직에 미치는 요인에는 어떠한 것들이 있으며 이직 ... 하고 있으며 그로 인해 신체적, 정신적인 스트레스를 유발하여 간호사가 속해있는 조직원에게 손해 및 병원 조직 자원의 소진, 이직을 초래 할 수 있다.(3) 업무의 스트레스간호사의 3
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.08
  • 간호사 태움 사례와 해결방안, 느낀점 간호관리학 과제
    REPORT제목: 간호관리학 조별과제 보고서- 간호사 태움 -과 목 명 : 간호관리학실습(1)담당교수 :제출 일자: 2020 년 10월목 차Ⅰ. 서론1. 연구의 필요성 3pⅡ ... 되고 있지만 여전히 병원 내에서는 간호사들을 향한 고함과 폭력, 고성이 오가며 영혼이 불태워지는 상황이 목격되고 있다고 한다. 병폐 그 자체인 이러한 태움 문화는 국내 사회의 인권 ... 다고니 만큼 실수가 잦은 것은 물론 전산망은 병원마다 어느 정도 차이가 있기 때문인데, 6개월 이상이 지나고 어느 정도 교육받은 간호사가 이전에 했던 실수를 범하면 당연히 지적받
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    투약오류사례
    에 빠졌다.문제점 :간호사의 기본적인 투약 원칙을 확인하지 않고 환자에게 투여하고 그로인해 환자에게 치명적인 문제점이 발생하였다.개인생각 및 해결방안 :1차적으로 약물의 종류와 환자 ... 병원 간호사 김모(26)씨는 지난해 3월 19일 오후 1시 50분쯤 손가락 골절수술을 받은 박모(19) 일병에게 궤양 방지를 위해 처방된 ‘모틴’이 아닌 병 모양이 유사한 ‘베카론 ... 한 사례로 약물에대한 환자의 부작용과 약물의 재확인이 되지 않았고 1차적으로 간호사가 투약오류가 있었는 것을 인지함에도 대응을 잘못했다고 생각이 든다.대응을 빠르게 했으면 환자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.30 | 수정일 2024.12.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    [간호윤리] 이대목동병원사건과 간호윤리원칙, 규칙과 연결
    에게 제공하고 교육하기-특히, 주로 1년차 신입 간호사에 의한 사고가 많은 것으로 조사되었기 때문에 신입 간호사에 대한 교육을 보다 중점적으로 시행해야 한다.③ 의사감염관리교육 ... 이대 목동병원 신생아 투약사고과 목간호윤리지도교수교수님학 과간호학과학 번이 름제 출 일【 목 차 】1. 서론12. 본론1-93. 결론10-124. 참고문헌135. 조원역할분담내역 ... 에게 스모프리피드(지질영양주사제)를 연속해서 처방(1차 처방)하였다. 앞서 14일 의사 A씨는 쌍둥이 김모 아기 2명에 대한 스모프리피드 투여를 중단시켰고, 15일 간호사에게 다시 투여
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    국내외보건의료정책변화보고서 - 국내외 간호사 근무 환경 변화
    를 하는 간호사들이 많다. 하루나 이틀만 일하는 것도 가능하기 때문에 30년 차, 40년 차 경력이 많으신 분들이나 워킹맘의 경우 병원에서 업무를 볼 수 있다. 호주는 간호사가 캐주얼 ... , 서울의 한 병원에서 간호사 A씨는 근무 중 극심한 두통으로 급히 응급실로 내려갔다가 뇌출혈 진단을 받았지만 당시 해당 병원에 당장 수술할 의사가 없어 다른 병원으로 옮겨졌 ... 다 끝내 회복하지 못하고 사망하는 사건이 있었다. 이 사건의 결말만 본다면 부족한 의료진의 수가 사망의 원인이라 판정된다. 그러나 숨진 A간호사는 국내에서 꽤나 큰 규모의 병원에서 책임
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.24 | 수정일 2024.09.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 신입간호사의 이직 영향요인 분석 및 지지전략
    간호관리학 2신입간호사의 이직 영향요인 분석 및 지지전략- 목 차 -1.서론 ... 1080pixel* 이미지 출처: 연합뉴스 TVⅡ. 본론신입 간호사의 이직 영향요인① 직무스트레스직무스트레스는 직무 중 발생하는 스트레스로 정상적인 흐름을 방해하는 내외적 사건 ... )도 이직을 “사회 시스템의 구성원이 경계환자를 최적의 건강상태로 유지하도록 돕는 간호간호의 궁극적인 목적이라면 간호사가 자신의 직업에 만족할 수 있도록 하는 것은 매우 중요
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.07.30 | 수정일 2025.08.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학실습_보건의료 팀 간 협력 사례 보고서
    충분한 인력으로 과도한 업무를 수행할 때 · 사람마다 업무처리 속도의 차이로 인해 업무가 불균등해질 때 2) 간호사의 협력자 역할 간호사의 협력은 가깝게는 간호사, 의사, 그 밖 ... 의 관련 인력과 일어난다. 병원직의 다양한 직종 중 상당수를 차지하고 있는 간호사는 간호업무에서뿐 아니라 여러 집 단 간 협력을 매개하는 역할을 하고 있다. ▶ [간호사 - 간호사 ... 2. iv 수행하는 간호사가 다시 물품확인을 하지 않은 것 이송팀에 연락을 넣는 담당자가 병원을 착각하여 다른 행선지를 전달하여 발생한 일입니다. 이송팀에서 보고받은 병원이 파티마
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.06 | 수정일 2025.04.28
  • 강남차병원 자소서 할인자료
    2025년 강남차병원 자소서 강남차병원 자기소개서 강남차병원 신규간호사 합격 자소서 2025년 강남차병원 자소서 강남차병원 자기소개서 강남차병원 신규간호사 합격 자소서 2025년 ... 강남차병원 자소서 강남차병원 자기소개서 강남차병원 신규간호사 합격 자소서 2025년 강남차병원 자소서 강남차병원 자기소개서 강남차병원 신규간호사 합격 자소서 2025년 강남차병원 ... 자소서 강남차병원 자기소개서 강남차병원 신규간호사 합격 자소서 강남차병원 신규 간호사 자기소개서 강남차병원 자소서 강남차병원 신규간호사 자소서 ALL NEW 자기소개서 THE
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 (25%↓) 3000원 | 등록일 2024.09.02
  • 간호관리학- 신규간호사의 이직 현황 및 해결방안 제시
    ’(NRP: Nursing Residency Program)가톨릭대학교 부천성모 병원 간호부는 신입 간호사들이 입상현장에 잘 적응할 수 있도록 전담하여 1년간 코칭해주는 간호사 레지던시 ... 한 결과 신입 간호사의 이직 지속 근무 기간 증가, 직무 만족도 증가, 스트레스 감소 등의 성과를 거두었다.2. 구로성심병원의 근로 환경 개선구로성심 병원에서는 간호사의 이직 ... REPORT중간고사 대체 과제강 의 명간호 관리학주 제신규 간호사의 이직 현황 및 해결방안이 름학 번제출기한교 수 명목차Ⅰ. 신규 간호사 이직 현황Ⅱ. 신규 간호사의 이직 원인Ⅲ
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.10 | 수정일 2021.04.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    [직업건강간호학] 간호사 업무현장 횡단적 연구 결과 요약
    본인도 다른 간호사와 비슷하게 짜증만 내게 되자 회의감이 들었다. 결국 5년 차 때 장기간 수술로 인한 관절통, 병원조직에 대한 환멸이 계속 쌓이자 고민 끝에 사직했다.저자 ... 을 이어가며 간호사 인력만으로 모든 것을 해결하려 하고 있다. 그 예로 ‘태움’이 가장 유명하다. 지난해에도 을지대학교병원의 신규 간호사가 태움을 당하다가 힘든 나머지 자살한 사건 ... 업무현장에 관한 횡단적 연구 결과1) 간호사 업무현장에 관한 책 내용 : ‘관계자 외 출입금지’‘관계자 외 출입금지’는 2018년에 출판된 저서로, 저자는 종합병원 수술실에서 5년간
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.01.06
  • <나는 간호사, 사람입니다> 독후감(감상과 나의 생각 풍부)
    였는 병원 관계자, 아이를 유산한 지 일주일밖에 안 된 간호사가 수당도 없이 회사 수익 창출에 대한 발표 자료로 무리하게 일해야 했던 것, 9개월 차 신입 간호사가 공황약을 먹어가 ... 가 나온 병원에서 코호트 격리 중인 한 간호사의 편지가 대중에 공개됐다. 아직 정체를 모르는 미지의 공포의 병이 퍼지자 불안한 마음을 풀 길이 없는 사람들은 비난의 화살을 의료진과 해당 ... 병원에 퍼붓고 있는 상황이었다. 그때 발표된 김현아 간호사의 편지는 대중의 마음에 깊은 울림과 감동을 주었고, 의료진에 대한 생각이 완전히 뒤바뀌었다. 나는 이때 처음 김현아
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.11
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2025년 11월 16일 일요일
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