"헌법상노동조합"의 검색결과 입니다.

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교섭창구단일화 노동법 공무원 노동조합 한국노총 집회 부당노동행위 노사관계론 유신체제 전교조 국가공무원법

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"헌법상노동조합" 검색결과 921-940 / 5,377건

위법한 쟁의행위시의 단체책임과 개인책임

을 가진다.”고 규정하여 쟁의행위가 헌법상 보장된 단체행동권의 하나임을 보이고 있으며, 노동조합 및 노동관계조정법(이하 ‘노조법’이라 한다) 제3조에서는 쟁의행위의 효과로서 민사상 면책 ... 되어 근 있다. 그러나 노조법상 노동조합의 아닌 단체 즉 법외조합이라고 하더라도 자주성과 사단으로서의 조직성을 구비하고 있다면, 현행법상 노동쟁의 조정신청 할 수 없고 노동위원회에 부당 ... 하는 단체”란 민법상의 사단으로서의 조직성을 의미하므로 단체의 규약, 대표자와 임원의 선거절차, 총회 등 노조법 제10조, 제11조, 제15조을 갖출 것이 요구된다.노동조합은 민법

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.04

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복수노조에 관한 고찰 리포트

는기존의 노조를 탈퇴하거나 노조에 가입하지 않았던 노동자가 기존 노조와는다른 별개의 노조를 결성했을 때 해당 노조를 일반적으로 '복수노조'라고 지칭한다.2010년 1월 1일 '노동조합 및 ... 부터 복수노조 설립이 가능하게 됐다.2. 공정대표 의무공정대표 의무란 교섭단위 내 관련된 노동조합과 조합원 이익을 합리적 이유없이 차별하지 말고 공정하게 대표할 의무를 말한다. 그 내용 ... 으로는 단체협약의 적용, 고충 처리, 조합 활동 등 모든 노동조합 활동이 포함된다. 따라서, 합리적인 이유 없이 차별받은 노동조합은 노동위원회에 시정을 요청할수 있다.3. 복수노조

리포트 | 16페이지 | 2,200원 | 등록일 2013.11.26

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한국근현대사의 이해 보고서(1970년대 박정희 대통령)

는 1972년, 유신헌법을 반포한다. 「유신헌법」은 대통령에게 절대권한을 부여하고자 제정되어진 것으로, ‘대통령이 입법권과 법의 적용, 그리고 법의 해석권을 독점하며, 긴급조치를 선포할 수 ... 있다’는 등의 대통령의 강력한 국가통제권을 보장하는 조항들이 들어가있다. 이처럼 유신헌법을 통해 독재를 계속하겠다는 의도를 내보이자 시민들의 반감은 커져만 갔다.또한, 긴급조치 ... 와 같은 불평등한 권력장치를 통해 유신헌법 반대, 정부비판, 민주화운동을 벌이는 사람들에게 사형·무기징역 등의 불공정한 판결을 내리기도 했다.YH사건은 1979년 노동자들이 생존

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.10 | 수정일 2022.02.17

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[노사관계론] 한국 노동정책의 구성과 전개, 한국 노동사

정책▶ 이승만 정권하에서 헌법상의 민주적 기본질서는 노동부문에도 충실히 반영됨.□충실히 반영됨을 바탕으로 노동 기본권을 규정하여 1953년에는 근로기준법과 노동조합법, 노동쟁의조정 ... ) 정부 주도적 노사관계의 강화①노동조합법 개정:집단적 노사관계의 개정에도 그대로 반영되어 노조체제를 산업별제 중심에서 기업체 조직을 가능케 하도록 노동조합법을 개정 ... 겠음.①고용정책②근로조건정책③노사관계정책④근로복지정책노동정책의 구성정책유형정책내용정책성격1.고용정책인력개발,고용보장분배정책, 규제정책2.근로조건임금,근로시간,작업환경 기준설정규제정책3.노사관계정책노동조합

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.11

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[경제학원론]경제민주화와 재벌기업

과 노동간에 대등한 힘의 균형이 달성되어 민주적 타협이 가능하기 위해서는 실제적 노동권의 보장, 공권력의 중립성 유지, 노동조합 조직 확대, 노동을 대변하는 정치권력 형성, 제도교육 내에서의 노동교육 확대·강화 등이 필요하다. ... 경제민주화와 재벌기업1. 서론 : 경제민주화의 정의 및 배경우리나라 헌법 119조 1항은 '대한민국 경제 질서는 개인과 기업의 경제상 자유와 창의를 존중함을 기본으로 한다 ... 에 쏠린 부의 편중현상을 완화하고 자유시장 경제체제에서 필연적으로 발생하는 과도한 빈부격차를 보다 평등하게 조정할 수 있다는 헌법의 조항이다. 이러한 경제 민주화는 한국을 넘어 세계

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.22

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[노사관계론] 자신의 재직회사 또는 언론에서 접할 수 있는 노사갈등의 사례를 선정, 해당 노사갈등의 해소 또는 해결방안을 제시, 자신이 가장 바람직하다고 생각하는 노사관계의 주요이론(교재 3장 참고) 선택 경제적조합주의 논리를 바탕으로 노사갈등의 해소 또는 해결방안 제시

적으로 해소할 수 있는 장을 제공하며 노동조합이 노동자계급을 자본주의에 통합하는 역할을 한다고 주장한다. 즉 노동조합은 자본주의 사회의 이해집단중의 하나이며 노조의 협상력을 통하여 노조원 ... 나라 현행 헌법에는 제31조에 이른바 노동 3권, 즉 단결권·단체교섭권·단체행동권의 보장이 규정되어 있다. 이에 따라 근로자들은 자유로이 노동조합을 새로 결성하거나, 결성된 노동 ... 더라도 10조원에 달하고 있으며 마치 홍역처럼 그 갈등의 끈은 매년 끝날 줄 모르고 이어지고 있다. 우리나라 최대 규모의 노동 조합이며, ‘귀족 노조’라 일컬어지는 현대자동차의 노동조합과 사입장

방송통신대 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.04.02

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특수경비원에 대한 단체행동권의 제한 의의

자에게 부당한 손해를 끼치고, 나아가서 국민경제를 위협하므로 노동조합및노동관계조정법은 일정한 행위의 제한·금지를 규정하고 있다(노동조합및노동관계조정법 제41조~제44조).Ⅱ. 관련판례 ... 규정에 의하여 국방부장관이 지정하는 국가중요시설을 말한다.- 단체행동권의 의의 (헌법 제33조, 제37조 제2항)‘단체행동권’ 이란 경제적 약자인 근로자가 강자인 사용자에 대항 ... 자의 투쟁수단으로서 인정된 권리이다. 우리 헌법도 이 권리를 보장하고 있다(헌법 제33조 1항). 광의로는 단체교섭권도 단체행동권에 포함된다. 근로자의 이와 같은 단체행동은 결국

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.04.19

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5공화국과 6공화국

과는 달리 정치적이고 계급적인 성격이 부각되기 시작한 노동운동이었다. 이는 명백히 6월 민주화운동에 직접적인 영향을 받은 것이었다.노동자 대투쟁 이후 노동조합 활동에서 민주노조운동 ... 과 보수대연합1. 보수적 민주화이행(1) 87노동자 대투쟁(2) 헌법개정2. 13대 대통령 선거3. 5공청산4. 북방정책V. 결론I. 서론대한민국 헌법 1조 1항에 명시되어 있듯이 대한 ... 국민의 광범위한 여론을 취합하여 헌법을 조속한 시일 내에 개정하고 총선거를 실시할 것을 약속하였다. 이어 12월 6일 통일주체국민회의에서 최규하는 제10대 대통령으로 당선된 후

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.08.03

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노동법상 유리의원칙

기준이며, 기업별 단체교섭이 지배적인 우리나라에서는 독일식의 산업별 교섭을 바탕으로 하는 유리의 원칙이 적용될 여지가 없고 노동조합의 가입을 통 해 근로자 스스로 계약의 자유를 일정 ... 가지 법원은 헌법을 최상순위로 하여 법률, 명령, 단체협약, 취업규칙, 근로계약의 순으로 적용순서를 가진다. 상 ? 하위의 규범들이 서로 충돌하면 당연히 상위법 우선의 원칙 ... 의 원칙을 제 한된 범위에서 채택하고 있다.? 유리의 원칙? 의의노동법의 여러 가지 법원은 헌법을 최상순위로 하여 법률, 명령, 단체협약, 취업규칙, 근로계약의 순으로 적용순서

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.22

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[한국 산재보험 역사] 우리나라 산업재해보상보험의 배경과 발전과정

중 부산에서 노동조합법, 노동쟁의조정법, 노동위원회법과 함께 개별근로자의 보호에 필요한 종합입법으로 근로기준법이 1953년 5월 10일에 공표되었다.이 법에서는 국가의 부흥재건 ... 에 관한 제도적 장치는 이룩하지 못하였다.1948년 7월 17일 제정된 헌법에는 제17조에 근로의 권리, 제18조에 노동3권 및 이익분배균점권 등을 보장하고 제19조에 근로능력 상실자

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.13

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우리나라의 제5공화국(전두환 정권)에서 사회복지관련 법의 개정

헌법이 개정되면서 1981년 2월 제5공화국이 출범하였다. 당시에는 전두환 대통령의 정치적 정당성과 관련하여 학생 운동이 심화되던 시기였으며 경제 성장 과정에서 이루어진 급격 ... 오염 등도 증가하면서 사회복지 측면에서 다양한 욕구들이 등장하였다고 할 수 있다. 노동자들 또한 근로 조건의 개선을 요구하고 기존 노조의 민주화, 신규 노조의 증대가 이루어지는 등 ... 에서는 1960-70년대에 미처 도입되지 못한 사회복지법제들을 새로이 제정하고 사회·경제적 변화에 맞추어 기존의 사회 복지법을 개정하는 내용들이 주를 이루고 있다.우선 헌법을 통해

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.07 | 수정일 2019.03.08

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사회복지정책의 발전과정

에서는 노동조합, 사회복지단체, 시민단체와 같은 집단들이 사회복지정책의 결정과 집행에 매우 적극적으로 관여하는 경향을 보이고 있다.II. 사회복지정책의 제도화법치주의가 민주주의 ... 복지정책은 대개 이런 법규를 배경으로 하고 있다. 의회와 행정기관, 정당, 사회단체, 노동조합 등은 이런 법규의 제정과 개정에 직접 또는 간접으로 참여하게 된다.그리고 이런 법규 ... 을 중심으로 사회권과 시민권 사상이 확립되기 시작하면서 사회복지정책에 의한 복지서비스가 국가의 의무이면서 동시에 국민의 당연한 권리라는 인식이 싹트기 시작하였다. 헌법과 같은 근본규범

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.17

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미디어를 향한 법적 규제에 대한 고찰(중간고사 대체 레포트/A+)

를 통해 다양한 계층의 목소리를 들을 수 있는 권리를 보장받는다. 예를 들어 우리는 뉴스보도를 통해 노동조합과 같은 사회적 약자 측의 의견을 듣기도 하고, 여성이나 장애인 등 사회 ... 시행되고 있는 대한민국 헌법은 1987년 공포된 이후로 단 한 번도 개정되지 않고 있다. 그사이 사회에는 수많은 뉴미디어들이 쏟아져 나온 반면, 뉴미디어에 대한 법적인 규제는 법률 ... 로서만 명시하고 있는 현황이다. 우리나라 최고법인 헌법에는 명시되지 않은 조항들이다 보니 여러 빈틈들이 존재하게 되고, 이를 악용하는 사례가 늘고 있다. 특히나 사이버 스토킹, 악성

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.11 | 수정일 2020.04.18

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인사행정론 - 공무원 노조에 대한 고찰

공무원 노동 조합인사행정론공무원 노조의 개념Case Study외국 공무원 노조의 활동사례 : 노동 3권 중심으로한국 공무원의 단체활동공무원 노조의 방향과 전제결론Ⅰ. 공무원 노조 ... 노동조합은 헌법기관(국회, 법원, 헌법재판소, 선거관리위원회, 행정부) 및 자치단체(특별시, 광역시, 도, 시, 군, 구 및 시ㆍ도 교육청)를 최소 단위로 설립할 수 있다. 공무원 ... 위원회 사무총장), 각급 자치단체장이 각각 소관사항에 대하여 교섭(공동교섭)이 가능하다. 공무원의 정당한 노동조합활동은 보장하되 쟁의행위ㆍ정치활동 등은 금지되며, 노조활동 전임

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.06.18 | 수정일 2014.11.20

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(인권법 C형) 사회권의 의미와 내용 및 사회권을 둘러싼 쟁점(사법판단가능성 및 국가의 역할)에 대해서 설명하시오

다.한 단체와 단체 교섭을 할 수 있으며, 단체 교섭을 통해 자신들의 의사를 관철시킬 수 없을 때는 단체 행동에 나아갈 수 있는 권리를 가진다. 다만, 우리 헌법에서는 노동조합이 가지 ... 와 내용(1) 노동과 관련된 권리(2) 건강권, 환경권(3) 교육권(4) 사회보장권2. 사회권의 사법 판단 가능성에 대한 논의III. 결론IV. 참고문헌I. 서론헌법이 국가의 법 ... 기 때문이기도 하다. 그 중에서도 특히 기본권은 헌법 가운데에서도 특히 기본권과 관련된 내용은 국민들이 가장 크게 체감할 수 있는 내용이다. 기본권이란 인간이 인간으로서, 그 중

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.27

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인사행정론 (12장 공무원의 권리제한 요악, 가답안)

에 제약을 가한다는 점*노조활동의 제한3. 노동조합의 필요성-정실인사, 낙하산 인사 방지를 통한 공정한 인사제도 확립과 행정관리상의 문제에 대한 시정촉구 역할 등을 통해 공직사회의 비 ... 다-개방형 충원에 대해 반대하거나, 연공서열에 의한 승진보장을 선호하며, 기구축소나 인원 감축 반대하는 등 집단이기주의로 빠질 우려가 있다.5. 노동조합 결성권-법적차원 : 헌법 ... 민주성과 비효율성을 제거할 수 있다.-공무원의 권익침해 방지 및 근로조건 개선을 위해, 동기부여 및 사기양양을 위해 필요하다.4. 노동조합의 한계-임금교섭의 대가로 특정 정파

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.11.01

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교직단체의 이해 - 교직단체의 개념 및 관련 법규, 교섭과 협의 및 단체교섭

학교 교원과 교육행정 기관의 교육전문직나. 교원노조1) 설립 근거 : 교원의 노동조합 설립 및 운영 등에 관한 법률(이하 교원노조법) 제4조(노동조합의 설립) 제1항 「교원 ... 은 특별시·광역시·도·특별자치도(이하 "시·도"라 한다) 단위 또는 전국 단위로만 노동조합을 설립할 수 있다.」2) 목적 : 교원노조법 제6조(교섭 및 체결권한 등) 제1항 「노동조합 및 ... 7조 제2항)※불법적인 노동조합 활동(연가투쟁 등) → 국가공무원법(제66조 집단행위의 금지) 및 교원노조법(제8조 쟁위행위 금지) 위반 → 외출, 조퇴, 연가 등 불허※학교장

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.18

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한국 선거문화 비판 발표자료

하는 행위 노동조합 · 교회 · 회사 · 학교 기타 여러 사회조직이나 집단 국회의원 · 대통령 등 국가기관을 선임하는 선거 ① 국민의 대표자를 직접 선택 ② 간접적으로는 정부 ... · 재산 · 신앙 · 성별 등에 의한 자격요건의 제한 무 - 일정한 연령에 달한 모든 국민에게 원칙적으로 선거권을 인정 - 제한선거에 대응되는 말 - 1948 년 제헌헌법에서 보통선거 ... 를 채택 . - 현행헌법에서도 대통령 · 국회의원 등의 모든 선거에서 보통선거 시행하도록 규정⑵ 평등선거 (equal suffrage) - 불평등선거 (unequal s

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.28

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[교사교육] 교원단체 교섭제도의 주요내용 및 문제점, 교섭제도의 주요내용, 교섭단위의 문제, 교섭범위의 제한, 교섭합의 사항 효력의 한계

교원의 단체교섭은 교원지위법에 의한 교섭?협의와 교원노조법에 의한, 단체교섭으로 구분된다. 전문직 교원단체인 한국교총은 교원지위법에 의한 교섭을, 노동조합인 교원노조(전교조와 한교조 ... 도록 하고 있으나, 교원단체는 사학의 문제를 교육부 혹은 시?도교육감과 교섭하도록 하고 있다.또 교원노조의 경우 조직대상을 같이하는 2이상의 노동조합이 설립된 경우에는 교섭창구를 단일 ... 성 신장과 연수 등에 관한 사항, 기타 근무조건에 관한 사항 등이다. 교원노조법 제6조 제 1항은 노동조합의 교섭범위를 교원의 임금?근무조건?후생복지 등 경제적?사회적 지위향상

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.14

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행정법 판례요약, 의견정리(공무수탁 사인)

가 행하는 이 사건 텔레비전 방송광고 사전심의는 행정기관에 의한 사전검열로서 헌법이 금지하는 사전검열에 해당한다(헌재 2008.6.26, 2005헌마506전원재판부).-tv 사전심의 ... 들에게도 항만현대화기금을 지급하겠다고 한 공무수탁사인인 ○○항운노조위원장의 확약에 구속되므로 신의칙 및 금반언의 원칙 내지 민법 제126조의 표현대리의 법리에 따라 원고 등에게 항만현대 ... 화기금을 지급하여야 한다고 주장하므로 살피건대, ○○항운노조위원장이 상용화에 관한 조합원 설명회에서 퇴직조합원들에게도 항만현대화기금을 지급하겠다고 발언한 사실이 인정된다 하

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.27 | 수정일 2020.07.07

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