"한국산업기술평가원채용"의 검색결과 입니다.

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sk 인적자원관리 21세기 인재상 제조기술면접 21세기 족보 리더십핵심역량 수출입은행 산업안전보건공단 충북문화재단 직업상담사 2급

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"한국산업기술평가원채용" 검색결과 881-900 / 4,773건

한국마사회 기업분석

세금 필요한 10억 원을 포함하여 전년대비 16억 원이 증가된 439억 원의 예산을 사용할 것이라고 밝혔다.5. 한국마사회의 채용방법1) 마사회의 인재상마사회는 말산업을 리딩 ... 체계72) 수익·지출 현황 및 예산 편성85. 한국마사회의 채용방법91) 마사회의 인재상92) 마사회의 신입사원 채용93) 인사 내 승진구조116. 한국마사회의 사회공헌활동121 ... 에 근거에 설립되었다. 마사회는 경마의 공정한 시행과 원활한 보급을 통하여 말산업 및 축산의 발전에 이바지하고 있고, 국민의 건전한 여가 문화로써 경마 문화를 선도하고 있다. 한국 마사

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.09.21

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기업채용과정에서 AI의 활용 - 인적자원관리

은 여자대학 졸업 등 경력을 평가 절하하는 것으로 판명되어 10월 폐기되었다. 이런 결과를 빚은 것은 해당 프로그램이 기술 산업에서 남성이 지배적이었던 지난 10년간의 이력서 패턴 ... 다. 이처럼 AI를 활용한 면접 방식이 국내 기업에서 새로운 채용 트렌드로 떠오르고 있다.AI 면접은 정해진 날짜에 어떤 장소에서든 원하는 시간에 면접 진행이 가능하고 기업의 채용 ... HR 이슈- 기업 채용 과정에서의 AI의 활용 -1. 현황 및 이슈 정리인공지능(AI)를 이용한 기업의 채용방식이 점차 확대되고 있다. 롯데의 경우 6개 계열사의 서류전형

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.04

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Workforce 애널리틱스란 무엇이며, 많은 기업에서 이를 도입하는 이유는 무엇인가

에 대해 서술하세요.A기업은 효과적인 채용제도의 중요성을 인지한 바, 전문적인 역량 평가를 통한 종업원 채용을 실시하기 위해 지난 3년간 역량평가방안 및 제도를 수립하였다. 이 ... 에 따라 A기업은 종업원들의 역량을 효과적으로 평가 할 수 있는 역량평가 전문가를 조직 내부에 다수 보유하게 되었다. 그러나 최근 많은 기업이 Workforce 애널리틱스 기반의 채용 ... 제도를 도입함에 따라, A기업도 Workforce 애널리틱스 기반의 채용을 도임하는 것을 고민하고 있다. 특히 전통적인 역량평가방식을 대체하여 사용되기도 하는 인공지능을 활용

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.21

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공공기관 혁신 가이드라인(기획재정부)

나노기술원 , 대구경북첨단의료산업진흥재단 , 오송첨단의료산업진흥재단 , 한국보건의료연구원 , ( 재 ) 중소기업연구원 , 한국지식재산연구원 , 국립해양생물자원관 , 한국해양과학기술 ... 복지협의회 , 한국발명진흥회 , 한국어촌어항협회 , 한국상하수도협회 , 환경보전협회 , 한국투자공사 , 중소기업은행 , 한국산업기술시험원 , 한국특허정보원 , 의료법인 한전의료재단 ... 만공사 , 울산항만공사 , 인천항만공사 , 해양환경관리공단 , 한국방송광고진흥공사 중점 과제 3 개 대규모 준정부기관 (50 개 ) 건강보험심사평가원 , 교통안전공단 , 국립공원관리

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| 리포트 | 16페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.09.28

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[A+과제]기업의 외부환경 중 거시환경 요소들에 대해 각각 설명하고 이 중 사회 문화적 환경의 예시에 대해 2가지를 설명하시오

한 경제적 환경의 변화가 취업률, 실업률, 구매율, 물가 등 영향을 줍니다. 만약에 중국이 한국에게 원재료수입을 관세를 높게 부과하면 원재료와 관련된 물품의 가격은 올라가고 물품 ... 는 산업혁명에 있어서 기술발전 과 기술형태를 말하며 거시적 환경의 요소 중에서 기업에게 산업기술의 발전의 원인이 되었습니다. 이러한 산업기술의 변화는 사회의 모든 측면으로 직접적인 ... 도록 하겠습니다.Ⅱ.본론거시적환경의 요소들은 사회문화적 환경, 경제적 환경, 기술적 환경, 정치적 법적 환경 등 다양한 요소들로 구성되어 있습니다. 거시적환경은 기업을 중심으로 정치

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.10

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기사자격증 분석

급이하 기술공무원 채용시 5%의 가산점이 부여됩니다. 한국산업인력공단 일반직 5급 채용시에는 필기시험 만점의 6%를 가산합니다.자연생태복원기사 자격을 취득하면 건설기술관리법에 의해 ... , 신분보장 등에 있어서 우대받을 수 있습니다.가산점은 6급 이하 및 기술직공무원 채용시험 시 5%의 가산점이 부여되고 한국산업인력공단 일반직 5급 채용시 수자원개발기술사는 필기시험 ... 감리원의 자격이 주어지고, 건설산업기본법에 의해 건설업등록을 위한 기술인력 자격이 부여됩니다.수자원관리기술사우리나라 수자원의 원천인 강수량은 세계 평균보다 1.3배나 많지만, 1

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| 시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.07.05

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교육부 조직분석

정리6. 결론(1)관리적 관점 & 정치적 관점 정리(2)조원들의 '교육부'에 대한 평가1. 서론이 레포트는 대한민국 정부 관료제의 조직중 하나인 교육부를 소개하고 정부 관료제를 보 ... 명을 일반직공무원 으로 특별채용할 수 있는 근거를 마련, 총액인건비제 시행에 따른 직급별 정원 조정2009.9.3국립학교설치령, 서울대학교설치령, 한국교원대학교설치령, 한국방송 ... 경북과학기술원건설추진단을 한시적으로 신설하되, 존속기간이 만료되는 울산국립대학건설추진단 정원 13명을 이체, 사이버침해사고에 대응하기 위해 실무인력 3명을 증원2009.6.26한국

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| 리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.03.15 | 수정일 2017.03.17

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청년실업문제와 정책분석 및 평가보고서

들이 있다. 대한민국이 외환위기 이후 경제 저성장 시대에 들어서면서 First-out, Last-in 현상이 일어나고 있고, 안정적이거나 높은 보상을 원해 공무원, 대기업으로 취업 ... 으로 작용하고 있다. 청년인턴제도로 채용된 경우 월 50~80만원의 낮은 보수를 받기 때문에 청년 구직자들은 청년인턴이 되길 꺼려하고 있다는 것이다. 자신이 선호하지도 않는 직장이며 ... 15~24세이지만 한국에서는 군대 등의 이유로 15~29세 사이의 계층을 청년층으로 보고 있다. 최근 청년 실업자 약 33만 명(2013년 기준), 청년실업률은 8%(2013년

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| 리포트 | 14페이지 | 4,900원 | 등록일 2019.05.01

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한국기업의 모집과 선발방식 및 나의 대응방안

을 위해 앞으로 어떤 노력을 기울일 것인지에 대하 기술하겠다.Ⅱ. 본론1. 한국기업의 인력채용1) 한국기업 채용 방식의 변화(1) 역랑 중심 채용1997년 IMF외환 위기는 우리나라 ... 으로 가고 있다. 서류전형, 인적성검사, 면접 등 전형절차에서도 직무 중심의 평가가 강화되고 있다.(3) 소규모, 수시, 개별 채용치열한 경쟁과 급변화하는 경영환경, 구성원들이 잦 ... ……………………………………………………………………………… 21. 한국기업의 인력채용 …………………………………………………………… 21) 한국기업 채용 방식의 변화

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| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.24

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경영학과 레포트 , 다이소 기업소개 , 성공전략, SWOT 분석, 현재 사업현황, 경쟁기업 분석, 경쟁기업 소개((쿠팡, 11번가 등등)) 결론 , 문제점 개선방안 , 향후 나아갈 방향 제시, 저렴한 가격

의 연간매출은 국내 균일가 숍 시장에서 60%이상을 차지할 만큼 대한민국 대표 균일가 유통기업으로서의 입지를 다지고 있다. 창업자 박정부 대표이사의 20여 년간의 이론 다이소 산업 ... 경제 신문사 주최 대한민국 100대 프랜차이즈에 선정-2013 창조경영신문사 주관 대한민국 프랜차이즈 평가 랭킹 TOP3고용노동부 2012년 고용창출 우수기업 선정-2014 연매출 ... 프라자 1호점을 오픈한 이후 매년 가파른 성장을 거듭하여 2009년 현재 전국 500여개의 다이소 매장을 운영 중이며, 3300억 원의 매출 달성을 목표하고 있다. 다이소 아성산업

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| 리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.08 | 수정일 2019.12.29

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삼성전자의 주52시간 제도 도입

20 분으로 2 시간 앞당겨 직원들의 “ 칼퇴근 ” 유도 통근 버스시간 단축야근 교통비 명목의 수당 폐지 야근 교통비 수당폐지 3 팀원의 주당 근로시간 내역을 팀장 평가 에 반영 ... 팀원 근로시간 팀장평가 반영 대응현황 삼성전자 주 52 시간 근무제 대응현황일요일 야근자는 월요일 오전 근무만하고 퇴근 일요일 야근자 월요일 오전근무 3 업무관련 자리비움 외 흡연 ... 본격화 - 장시간 노동을 통해 부가 가치를 생산하는 산업 구조를 탈피하여 기술개발 혁신을 통해 고부가가치 제품 / 서비스를 창출하는 산업 구조를 만들어야 한다 . 개선방안 주

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| 리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.05.19

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블라인드 면접이 강화되고 있습니다. 지원자의 출신지역, 학교나 구체적인 인적 사항을 모르도록 하는 채용에 대해서 여러분은 어떻게 생각합니까? 다양한 면접과 선발방법에 대해서 기술해 보고, 자신이 생각하기에 합리적이 우수한 선발제도가 무엇인지 제안해 보시오.

다. 아래에서는 블라인드 면접의 장단점에 대하여 알아보고 다양한 면접 평가 방법에 대하여 논하려고 한다.Ⅱ.본론1. 블라인드 채용 장점1) 학력 중시 스펙 과열경쟁 방지한국 사회 ... [산업심리학]주제: 블라인드 면접이 강화되고 있습니다. 지원자의 출신지역, 학교나 구체적인 인적 사항을 모르도록 하는 채용에 대해서 여러분은 어떻게 생각합니까? 다양한 면접 ... 과 선발방법에 대해서 기술해 보고, 자신이 생각하기에 합리적이 우수한 선발제도가 무엇인지 제안해 보시오.Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 블라인드 채용 장점2. 블라인드 채용 단점3. 다양한 면접

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.04

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신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화 되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.

적합도를 평가한다. 총 네 단계를 거쳐서 지원자가 한국전력이 요구하는 자격을 갖추었는가를 확인하는 것이다.3. 한국수자원공사3-1 인재상 및 요구되는 자격필요지식필요기술경영기획기업 ... 은 한국전력과 한국수자원공사이다. 이 기업에 가고 싶은 이유는 크게 두 가지 이다. 첫째는 공기업이기 때문이다. 공기업은 사기업에 비해서 안정적이고 삶의 질이 높다. 그리고 공무원 ... 이다.2. 한국전력2-1 인재상 및 요구되는 자격한국전력은 무한경쟁 글로벌 시장에서 패기와 열정으로 창의적이고 혁신적인 미래가치를 실행할 수 있는 인재상을 추구한다.필요지식필요기술

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.07 | 수정일 2019.11.30

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UNIQLO 비용우위와 가격경쟁

유니클로 전 상품 리사이클 활동 실시 2013.1 2012 고용창출 100 대 우수기업 선정 2014.7 대한민국 상생 경영대상 최우수기업 선정기업소개 조직구조 비용우위와 가격경쟁 ... 재고비용 , 점포 운영 비용을 절감 생산 기술 - 일본 섬유산업에서 30 년 이상의 경험을 가진 기술자 집단인 유니클로 ‘ 마스터팀 ’이 담당 , 방적 , 방직 , 직포 , 염색 ... 가 아닌 실력 위주로 평가하는 인사 방침 현장주의를 통한 관리 비정규직에서 정규직으로의 전환 직원들에게 동기유발기술개 발 기능성 소재 콜라보레이션소 품종 대량 생산 비용우위와 가격경쟁

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| 리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.02.15

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[기업 분석] SK텔레콤의 인적자원개발 사례와 SWOT 분석

텔레콤은 SK그룹의 계열사로 무선 통신업을 주요 산업으로 하는 한국 이동통신 서비스이다. 1984년 한국이동통신서비스주식회사로 시작하여 현재 국내 이동통신 시장에서 대표 이동통신 ... , S의 목적은 SK 구성원으로 갖춰야 할 기본적인 요소 중 보완이 필요한 점을 찾아 육성하기 위함으로 하며 평가를 통해 개인의 역량 및 성과 수준을 파악하여 강점과 개발 필요 ... , 리더십, 정보통신기술을 포함하며 트렌드에 맞추어 지속적으로 새로운 내용이 반영된다. 터닝은 PC 외에도 태블릿PC와 스마트폰으로도 구성원들이 편리하게 이용할 수 있도록 애플리케이션

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.08

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초등생 돌봄과 관련해 유럽과 우리나라의 돌봄정책과 현황을 탐색해 비교해보자

하였다.이처럼 돌봄 교실 확대를 위한 학교 현장과 교육청의 노력으로 초등 돌봄 교실은 대한민국 정책평가에서 3년 연속 최상위권으로 선정되었으며 저소득, 한 부모 가정이 늘어나 ... , 본인의 의견 및 견해를 기술하도록 하겠다.II.본론1. 초등생 방과 후 돌봄과 사회 복지적 개입 필요성초등학교 입학을 앞두고 맞벌이 부부들의 고민이 깊어지고 있다. 첫째 아이 ... 들을 그 대상으로 진행한다. 저학년을 대상으로 하기에, 이들에게 적합한 여러 가지 놀이 프로그램 및 안전 관련 프로그램이 운영되고, 간식 또한 제공된다.박 씨는 “유치원에서는 종일반

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.29

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2006년_제1회_필기시험_A형

. 생?- 중앙고용정보원 발행- 분류기준 : 직업능력수준, 직업능력형태, 산업, 직업이동성, 노동시장 구조 등을 고려- 분류원칙 : 직능유형, 중분류, 포관설, 배타성, 연계성, 최소 ... 고용과 노동시장 우선- 대분류 7개, 중분류 24개, 소분류 119개, 세분류 384개로 구성가. 한국직업사전 나. 한국고용직업분류 다. 한국표준직업분류 라. 한국표준산업분류52 ... 에 의한 배당금 수입이 있는 경우다. 토지나 금융자산을 매각하여 수입이 있는 경우라. 계절적으로 해해지는 생산활동에 의해 수입이 있는 경우54. 한국표준산업분류에의 생산단위의 활동

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| 시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.27

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기업 분석 공모전 (기업명: (주)태광) 은상 수상작

우수상 수상2009.03 한국기계산업진흥회 공로패 수상2009.06 OHSAS 18001 인증 획득제 4회 대한민국 코스닥 대상 기업선정부산광역시 품질경영 우수상 수상2010 ... SWOT분석4. 채용정보인재상채용절차취업전략선정이유 기업개요 기업분석 채용정보선 정 이 유■‘(주)태광’의 성장동력: 인재에 걸맞은 대우기업형태별 신임연봉(단위:만원)출처:잡코리아 ... . 4년제 대졸초임 기준으로 기본금 3700만원이며,부서별 연장근무 차이로 대략 4400만원입니다.선정이유 기업개요 기업분석 채용정보■뛰어난 복리후생, 사원의 윤택한 삶을 생각

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| 리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.11.16 | 수정일 2019.12.31

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경영학개론 - 신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의

채용2. 각 회사당 원하는 지원자격1. 갖고 싶은 일자리- 한국 전력 공사 채용KEPCO (한국전력공사)라는 것은 전원개발촉진 전력수급의 안정적임을 통하여 국민경제의 발전에 도움 ... 을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.목차1. 갖고 싶은 일자리- 한국전력공사 채용- 하나투어 ... , 투자와 출연, 보유부동산 활용사업을 실행하고 있다.- 하나투어 채용< 하나투어의 개요 >온 세계를 향하여 끝도없이 도전해 세계적 글로벌 넘버원 문화관광 유통그룹으로 나아가

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| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.07

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2018 서비스운영관리 1장

에서는 인공지능 기반 챗봇 서비스‘샬롯’이 도입되었으며, 올해 상반기 롯데그룹에서는 AI기술을 활용한 직원 채용 시스템이 도입돼 AI자기소개서 평가시스템을 운영하고 있다. 또한, 국내 ... 을 이용하는 한국인은 10명 중 4명꼴이다.(출처:한국 저작권단체연합회)보이지 않는 무형의 기술과 서비스가 갖고 있는 가치에 대해 제대로 된 평가가 이루어지고, 이에 걸 맞는 지출 ... 이 수반돼야 함은 서비스 산업의 큰 숙제들 중 하나이다.(한국경제 2015-10-04)2. 경험경제의 실제 사례 한 가지를 설명하라커피가 아닌 경험을 파는 기업 ‘스타벅스’1) 개인

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| 시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.08.11

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