"정년연장의 경제적 효율"의 검색결과 입니다.

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정년연장 노인의 고용문제 저출산 고령화 임금피크제 임금체계 변경 노인고용정책 노인일자리문제점 고령화 기업 고령화 정책

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"정년연장의 경제적 효율" 검색결과 881-900 / 1,301건

[노인복지][노인복지정책][노인복지서비스][고령화][노인문제]고령화사회 노인문제에 따른 노인복지모형, 노인복지(노인복지정책, 노인복지서비스) 실천, 노인복지(노인복지정책, 노인복지서비스)의 과제 분석

평등성을 강조하는 나눔만으로 인간의 공동체는 유지될 수 없다. 인류공동체가 존속해 나가기 위해서는 한 근원에서 출발한 사회적 가치인 ‘평등’과 경제적 가치인 ‘효율’이 적정한 균형 ... 의 은퇴시점이 크게 연장되지는 않을 것이다. 그러나 장기적으로는 각 개인들의 자발적 선택에 의한 은퇴시기의 연장이 이루어 져야 할 것이고 이에 따라 정년연령의 연장, 국민연금의 최초 ... 제도적 대응의 미비)Ⅳ. 고령화사회에 따른 노인복지수요의 증가Ⅴ. 새로운 복지경제모형의 필요성Ⅵ. 노인복지 실천1. 노인상담1) 노인상담의 목적2) 노인상담의 종류3) 노인상담

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.04.03

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[교육학A+] 평생교육 개념과 유형, 선진국 사례 및 스마트교육 고찰

의 연장은 정년 및 가족기능의 변화와 아울러 노년층의 노인교육은 물론이고 장년층의 노년기 준비교육의 필요를 증대 시켰다.② 과학기술의 빠른 발전과 그에 따른 직업세계의 변화과학기술 ... 도시 편중적이다.② 프로그램의 개발과 운영에 있어서 비전문성 ? 비효율성이다.③ 여성평생교육 프로그램에 대한 체계적이고 조직적이며 전국적인 정보제공 네트워크의 부재와 참여 ? 유인 ... 을 18세 이상의 성인을 대상으로 규정하였다.3)대학의 교외교육부는 1902년 최초로 대학의 교외교육부가 노팅컴대학에서 발족되었고, 초기 일반교양교육적인 전통교육과정과 경제학이

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.17

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저출산 고령화 사회에서의 인사관리방안

의 부족, 짧아지는 정년퇴직에 노인실업이 증가하여 경제적?노후생활의 어려움을 겪고 있다. 사회적?환경적 이유들로 인해 역할 상실과 소외를 느껴 건강 악화, 자살 등의 사회문제로도 표출 ... 으로 최근 고용 연장 제도가 시행 중이다. 이는 정년을 맞는 우수 기술 인력을 선정하여 정년을 3년 연장해 주는 제도를 시행하여 직원들의 애사심을 고취시키고 인재 투자비용 회수시기 ... 까지 더해져서 사회적문제로까지 대두되게 되었다. 크게 분류하자면 경제적?사회적 요인과 가치관의 변화에 따라 분류할 수 있다. 1970~80년대 출산율 감소 원인은 정부주도의 가족계획

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.21

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엑소더스 코리아를 읽고

이 아니라 봉급쟁이 생활을 했더라면 이미 정년을 넘기고 10년이 넘게 연금 등을 받으며 살고 있을 것이다. 영화에서나 그렸던 미래의 생활이 현실로 다가올 수도 있다. 영화 ... 모른다. 경제적 능력이 있다면 기계 부속품처럼 인공장기나 관절로 대체해서 인간의 수명은 점점 길어지고, 더불어 나의 남은 인생도 점점 길어진다. 로봇 ‘앤드류’는 인간으로 인정받 ... 의0년경 무렵이면 우리나라의 인구가 감소세로 들어서고 30년 후가 되면 줄어든 인구로 인해 경제력이 낮아지면서 국력 또한 약해질 것이라는 예측은 한결같다. 이와 같은 고령화 사회

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.20

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하나투어 경영이념 경영전략 4p swot 재무분석

그에 따라 급여를 줄여가는 제도이다. 하나투어는 인적자원의 효율적 관리와 고용안정을 위해 잡 쉐어링 제도를 도입하여 정년을 기존의 55세에서 65세로 연장하였다.3) 스톡옵션 제도 ... 에게는 감동을 주는 여행종합 서비스를, 주주에게는 높은 수익을, 구성원에게는 함께할 가치를 사회에는 경제적 발전에 기여하는 여행종합그룹으로 성장하는 것이 기업목표이다.◆경영전략1) 고객감성 ... 의 서비스 교육과 관리에 더욱 주력할 계획이다.2) 온라인경영-사용자 편의 컨텐츠 강화, 효율성 제고 업무 온라인 화, 수익 극대화 안정성, 글로벌기준 의 경영투명성 확보하나투어 닷컴

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.03.15

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외국의 제대군인지원정책(제대군인지원제도) 사례로 본 제대군인지원정책(제대군인지원제도)의 역사와 제대군인지원정책(제대군인지원제도)의 실태, 문제점 및 향후 제대군인지원정책(제대군인지원제도)의 개선방향

의 주요 장애요인임에도 정년연장 추세는 소걸음의 속도와 같으며, 계급 정년 등과 같은 기타 정년제도의 상존과 연금제도의 개선 검토를 우려하고, 진급 가능성이 없어 일찌감치 진로 ... 일이다. 위의 사례에서 우리 조상들은 국가안보를 위해서 군 복무자에 대한 지원과 보상이 중요하다는 것을 알고 있었다.결국, 국가보훈제도는 어떤 국가이든지 한 나라의 정치·경제·사회 ... 적처로 변경되고 참전군인지원 등 제대군인 지원업무의 중요성이 부각됨에 따라 정책개발과 지원체계의 효율을 기하기 위해 제대군인지원과를 제대군인정책관실로 확대·개편하면서 짧은 기간동안

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.04.28

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야마다 사장의 미라이 공업사 경영

한다. 일본 내 타 기업의 정년 65세에 비해 5년을 연장하여 고용안정성을 업계최강으로 보장한다. 고용안정성의 측면에서 미라이 공업은 비정규직을 두지 않고 정규직채용을 원칙으로 갖고 있 ... 목표생산량의 수립, 인센티브제도, 성과에 따른 승진제도 등을 적용하지 않고 있다. 일반적으로 알려진 성과주의 하에 가장 효율적이라는 제도들을 도입하지 않고도 미라이 공업사는 어떻게 ... 에 몰입할 수 있고 이 속에서 만족감을 얻을 수 있게끔 할 것인가에 초점을 맞추고 있다. 따라서 정년보장과 호봉제, 비경쟁적 업무구조를 통해서 구성원들을 존중하고 이들에 대한 믿음

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.29

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[시사,이슈]인구고령화의 경제적 파급영향,(고령화,시사,이슈)

외환위기만을 극복하기 위한 조치가 아니라 고도 경제성장 시기에 확립되었던 전통적인 연공주의적 인적자원관리가 가진 인건비 부담 및 경직성 등의 비효율성을 극복하기 위한 대응이 ... 시키기보다는 정년퇴직 연령을 연장하거나, 아니면 정년퇴직자를 재고용하는 방식으로 고연령 근로자의 활용을 높여 고령화 사회를 대비하고 고연령자가 가진 업무상의 지식과 경험을 적극 ... 인구고령화의 경제적 파급영향< 목 차 >◆ 인구고령화의 정의와 분류, 현황◆ 인구고령화의 원인◆ 출산율감소로 인한 인구고령화◆ 인구고령화가 경제에 미치는 영향◆ 인구 고령

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.12

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그리스 재정 위기

다. 부가가치세율과 고가품의 소비세율 인상, 공무원의 상여금 삭감, 연금지급액의 감축, 근로자 정년연장 정책들이 그것이다. 하지만 이와 같은 정책들은 노조 등의 즉각적 반대 ... 다는 사실을 나타내기 때문에 외부로부터 자금을 유입시키기 어려원진다. 그리고 그리스는 내부적으로 심각한 파업문제에 직면해있다. 재정적자의 어려움을 해소하기 위하여 비효율적인 부분 ... 적자 를 해소하기 위해 전국민전으로 협력을 바탕으로 하여 비효율적인 부분을 축소하고 개선시켜 나가야 함에도 불구하고 내부적으로 파업문제와 같은 어려움으로 인하여 재정적자문제를 해결

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.21

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[노인복지][노인복지제도][노인복지정책][노인복지서비스][노인복지체계][노인문제][고령화사회][고령화]노인문제와 노인복지제도(노인복지정책)의 현황과 노인복지제도(노인복지정책)의 과제 분석(노인복지)

속성으로 하고 있다.셋째, 대상의 점증성이다. 노인인구의 증가요인으로 인구의 자연적인 증가, 의학의 발달로 평균수명의 연장, 새로운 기술의 개발, 산업화, 정년제 등 인위적 정책 ... 보장제도4. 사회적 서비스제도Ⅵ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론21세기 복지정책의 방향은 효율성과 평등성의 조화를 통하여 노동유인을 훼손하지 않음으로써 사회적 효율성을 높이면서, 사회적 평등 ... 방향으로는 다음과 같은 3가지가 제시될 수 있다.첫째, 경제정책·노동시장정책과 사회복지정책의 상호조절기능을 강화하여, 국가경쟁력과 생산성을 제고하는 방향으로 노동시장의 유연성을 제고

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.06.15

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고용보험정책) 고용보험의 역사적 전개와 고용보험제도의 내용 및 문제점과 과제

자의 생활안정과 구직활동을 촉진하여경제 ? 사회발전에 기여하는 데 있다.고용보험은 실직근로자에게 실업급여를 지급하는 전통적 의미의 실업보험사업 외에 산업구조조정의 촉진과 실업예방 ... 으로 퇴직시켰으나 경기가 회복되어 신규인력이 필요할시 종전 재직근로자를 재고용(recall)하는 경우 지원함으로써 인력수급 및 인력활용의 효율화를 도모하는 제도이다.다) 고용촉진지원 ... 사업(가) 고정자 고용촉진장려금능력이나 건강으로 보아 한창 일할 때 임에도 불구하고 취 업 또는 직업전환의기회를 갖지 못하는 고령자를 일정수준 이상 고용하거나 정년퇴직 이후 계속

리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.06.25

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신인사관리

에 영향을 미치고 있다.1. 인구의 고령화인간수명의 연장과 교육수준의 향상에 따른 연소층인구의 노동력 유입감소로 인하여 중고령층의 노동력 비율이 증가되고 있으나 직장에서의 정년퇴직 ... 적자원관리라는 용어를 사용하기도 하는데, 이것은 종업원을 조직의 소중한 자원으로 간주하여 그들의 잠재능력을 최대한으로 발휘할 수 있도록 조직분위기를 조성하고 이를 효율적으로 활용 ... 은 과업을 부여하고 근로자의 경제적 욕구에 호소하는 것에 의해 노동능률의 증대를 도모할 것이 아니라 근로자의 노동능력, 노동의사, 노동조건 등 노동의 요인에 관한 사항을 적절히 처리

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.05.07

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[사회학]고령화사회(노인취업 활성화 방안)

학력 고령자의 증대에 대비하여 노인고용에 대한 장기와 단기의 구별된 정책적 접근이 필요하다.5) 정년의 연장 및 계속고용제도의 정착화평균수명의 지속적인 연장과 출생률의 감소추세 ... 로 인한 고령화 사회를 대 비하여 현재 55세 전후로 되어 있는 정년제의 개선이 요구된다. 정년연장을 위한 제도의 정비가 필요하며, 퇴직후 감액임금 재고용제, 시간제 고용, 퇴직금 산정 ... 방식의 조정 등 다양한 재취업기 회의 방안이 검토되어져야 할 것이다. 또한 민간부분의 정년연장 유인책으로서 정년연장장려금제 도의 도입에 대한 검토가 요구된다.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.02.25

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재무설계개념 및 필요성

투자를 하지 않고 계란을 한 바구니에 몰아 담는다.한탕주의의 유혹3나는 지금 어디에 있는가?27세47세결혼자녀대학 입학60세정년퇴직70세사망30세결혼자금50세조기퇴직54세평균수명연장 ... 필요한 장비 구입기존 재테크의 문제점 – 저축, 부동산ㆍ주식투자명목금리에 집착1특별한 목적이 없는 단기투자 반복2경제에 대한 이해와 투자 훈련이 부족4긴급자금, 유동자금의 관리 ... 없는 투자를 반복해 체계적인 투자를 못한다.- 원금보존에 집착하다 수익률이 낮아진다. - 경제와 금융상품에 대한 지식 없이 금융기관 직원의 권고나 습관에 따라 투자한다. - 분산

리포트 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.05.22

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고용없는 성장과 일자리 창출

의 노인인력 활용사례미 국네덜란드프랑스·정부와 민간차원에서 정년연장과 은퇴한노인들을 위한 재교육 · 보건교육복지성, ACTION, 노동성에서 행하는 프로그램 실행준 고령층 일자리 확대 ... 을 의무화 ·고령자 고용촉진 관련제도의 정착화 ·노인의 취업· 재취업의 확대를 위한 교육· 훈련기회 확충 ·노인의 특성과 욕구를 감안한 구분된 정책접근 ·정년의 연장 및 '계속고용 ... 과 일자리 창출한국과 세계경제 1조2009. 05Contents서 론본 론결 론정부의 정책적 추진 방안1.노인, 빈곤층, 여성 고용 및 일자리 문제2.왜 고용은 늘지 않을까?3.고용

리포트 | 76페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.05.15

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우리나라 고령화 사회의 개념 및 문제점과 대응방안

2. 고용 ．인력정책 3. 보건 ．복지정책 4. 경제정책 Ⅴ. 결론Ⅰ. 서 론1.연구의 목적 저출산과 평균수명 연장으로 인한 문제점을 파악하고 그 해결점을 찾는데 목적을 두고 있 ... ▷▶ 가정에서 노인의 역할과 위치가 축소 ▷▶ 노인들의 경제적 어려움과 노후생활 ▷▶ 핵가족화와 맞벌이 부부의 증가로 인한 노인부양의 어려움 ▷▶ 점점 젊어지고 있는 정년퇴직 제한 ... · 복지정책노후소득보장 건강한 노후 생활보장 교육 · 여가 문화 향상경제정책재정수지균형 산업구조개편 금융 · 자본시장 효율화Ⅴ. 결론현재 실시하고 있는 정부의 정책은 너무 소극적이

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.18 | 수정일 2016.06.17

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[인문]독일의 실업 정책과 노조 PPT

(FDGB)독일노조의 위기880만 명에 달하던 DGB는 700명 까지 줄어 듬 독일 노동조합의 존립위기 고 효율과 고 성장을 목표로 하는 신 자유주의 경제체제로 인한 현상 표: 각 국 ... 의 유연성 평가정부의 실업정책과 노조AGENDA 2010 : 노동시장 유연성 제고, 실업수당과 건강연금 보험 등 각종 사회복지 비용 축소, 정년 연장 노조의 비판 : 노동시장의 유연 ... 34만 명이 늘어남 장기실업의 결과 : -지속적인 대규모의 장기 실업으로 경제 참여율이 크게 감소 -노동시간의 감축 -독일 경제의 잠재성장률을 저하시키는 요인으로 작용 -경제활동인구

리포트 | 10페이지 | 10,000원 | 등록일 2007.06.25 | 수정일 2025.02.05

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우리나라의노인복지현 실태와 방향

? 서론1. 취지21세기에 접어들면서 전 세계적으로 생활수준과 경제력 의료기술의 발달 등으로 자연스럽게 평균 수명의 연장이 되었습니다. 이러한 영향으로 우리나라 에서도 1970년 ... 이 된다고 봅니다. 결국 산업사회는 노인으로 하여금 전통사회의 권위자로서의 지위를 하락시키고, 효율과 능력주의에 밀려나서 사회의 무능력자로 전락하게 하며, 개인주의와 물질주의를 만연 ... 하게 하여 인정과 사랑에 바탕을 둔 전통사회의 경로효친사상을 대체시키게 합니다. 저는 이러한 결과로 노인들은 경제생활에 위협을 느끼고 정신적으로 안정을 잃게 되며 고독감과 소외감을 가중

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.01.02

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서비스 무역과 관련하여 하나투어에 대하여

사장은 신 경영 기법 도입에 적극적이다.지난해 정년을 55세에서 65세로 연장하면서 임금 피크제를 결합한 '일자리 나누기(job sharing.잡 셰어링)'제도를 도입했다. 만 ... 이 일반상품보다 심하다는 특징이 있다.1970년대 이후 세계경제교류가 빈번해지면서 무역거래 대상으로 부각되어, 1990년대 말에 들어와서는 전 세계 상품교역량의 25%를 차지할 정도 ... 을 이루는 것이다.이를 위해 기존의 프로세스를 혁신하여 업무 효율을 극대화 하고 온, 오프라인의 유통채널을 강화하여 미래 역량에 대한 투자를 지속적으로 확대해 나갈 계획이며, 하나투어

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.04.12

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한국사회문제4C)비정규직의 노동유연화와 고용안정성논란 중 택해 반대쪽 주장논박0

는 “고비용-저효율” 구조라고 일컬어지고 있다. 이러한 경제구조로 인하여 경제의 경쟁력은 약화되고 실업은 증가하지 않을 수 없다고 지적되고 있다. 기술은 급속하게 변화하며, 발전하고 있 ... 한 논란이 펼쳐지고 있다. 비정규직을 둘러싼 대립되는 논의 중 어느 한 쪽을 택해 자신의 입장으로 삼고 반대쪽의 주장을 논박해 보시오.전학과 한국사회문제4C형Ⅰ. 서 론한국경제 ... 다. 기술발전은 산업구조를 변화시켜 노동환경에 영향을 미친다. 기술발전은 노동, 자본, 원료 에너지 등 생산요소의 비용을 절감함으로써 생산과정을 효율화 시키거나 새로운 상품 개발

리포트 | 18페이지 | 4,300원 | 등록일 2010.03.23

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