"부분부하"의 검색결과 입니다.

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"부분부하" 검색결과 881-900 / 44,899건

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권위적 리더십, 민주적 리더십, 방임적 리더십에 대하여 설명하고, 자신이 경험하였던 모든 리더들 중

적으로 영향을 미치기에 효과적인 리더십을 발휘하기 위해서는 가치관 및 행동 등 업무 외적인 부분에도 솔선수범하는 것이 중요하다. 리더십을 정확하게 이해한다면 일상생활에도 적용할 수 있을 것 ... 리더들 각각의 특성들을 설명해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 권위적 리더십1) 개념권위적 리더십은 지도자가 조직의 의사 및 정책을 혼자 결정하고 부하직원들로 하여금 이에 따르게만 하 ... . 그러나 이러한 부정적인 용어들은 히틀러라는 인물에 대해서 정확하게 표현하지 못하고 일부분만을 보고 이야기하는 것이다. 분명 히틀러가 수백만 명의 유태인을 죽음으로 몰아간 살인자

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.01

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[리더십]리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.

).더욱이 급변하는 현대사회의 조직에서는 불확실성과 복잡성이 증가함에 따라 신축적이고 적극적인 새로운 리더십이 요구된다. 기존의 리더십 이론은 대부분 조직구성원의 행위결과에 대한 ... 보상이나 처벌을 중요시하는 경제적인 비용과 효율의 가정에 의거한 리더와 부하사이의 교환관계를 강조하고 있다. 그러나 이와 같이 단순하게 구성원의 성과에 대해 리더가 물질적, 심리 ... 를 통해서 의사결정과정에서 나타나는 리더의 행동을 중심으로 권위형, 민주형, 그리고 자유방임형 리더십으로 분류하였다.둘째, 의사결정 과정에서 리더의 권한영역과 부하의 자유재량 영역

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.26

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당뇨병의 임상영양요법

과 특발성 당뇨병으로 구분된다.2) 2형 당뇨- 한국인 당뇨병의 대부분을 차지하며 체중정도에 따라서 비만형과 비비만형으로 나눈다.- 주로 40세 이후에 많이 발생하고 반 수 이상 ... 에 처음 발생하였거나 발견된 당불내성으로 대부분은 출산 후 정상화가 된다. 하지만 태아 사망률 및 선천성 기형의 이환율이 높으므로 주의를 요한다.cf) 첫 산전 방문 시 발견되는 당뇨병 ... 항정신병약물 등)5. 당뇨병 진단그림. 공복혈장포도당과 경구포도당부하 후 2시간 혈장포도당 기준으로 한 당대사 이상 분류1) 정상혈당- 시간 이상 공복후 혈당 100mg/dL미만

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.30

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인터넷 마케팅 8주차~ 기말고사

부분의 전통적 리더십이론은 리더가 하나의 집단 내의 모든 부하들과의 상호작용을 하는데 있어서 자신만이 가지고 있는 스타일에 의존하고 있으므로 그 스타일에 따라 집단 내의 모든 부하 ... 서 헌신하며 부하들의 리더십 능력을 길러주기 위해 노력해야 한다는 서번트 리더십 위주의 패러다임으로 전환이 바랍직함.4) 일반적으로 서번트 리더십은 리더의 자기이해에 앞서 부하 ... 들의 이익을 우선시하고, 부하들을 개인적인 발전과 임파워먼트를 강조하며, 공동체를 구축하는데 초점을 맞추고 있음.3. 서번트 리더의 인식기반1) 리더의 자기인식- 서번트 리더는 먼저

시험자료 | 57페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.01.07

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리더십

) 자유방임적 리더십자유방임적 리더십은 그룹 혹은 부하가 행하는 행동에 대하여 어떠한 제한을 가하거나 특별히 엄한 명령을 내리지 않고 그룹 혹은 부하가 생각하는 대로 자유롭게 행동 ... 하여 개일정수의 보상을 제공할 것을 약속한다. 부하는 그 이익을 얻기 위해 요구된 수준의 성과수행에 동의를 한다. 거래적 리더십은 사람과 사람의 관계로 상호작용을 하는 것이 아니라 거래 ... 는데, 리더가 그룹이나 부하에게 직접 영향을 미칠 것으로 생각하는 사항의 결정 과정에 그룹이나 부하를 참가시켜 의견을 진술시키는 형이다. 물론 최종적인 결정권은 리더가 장악하지만 경정

리포트 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.05.06 | 수정일 2023.03.03

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간호관리학 리더십 종류 및 사례

) 권위적 리더십권위적 리더십이란 독재적 혹은 전체적 리더십이라 불리기도 한다. 부하의 의사결정참여를 매우 제한하고, 부하의 업무목표, 작업일정, 업무 수행방법 등을 리더가 결정 ... ) 민주적 리더십민주적 리더십이란 리더가 최종의사결정의 책임을 가지고 있지만, 부하가 의사결정에 참여할 수 있게 하며, 교류를 통해 의견을 묻고 협력하는 방법이다.이전 S병원에서 실습 ... 한 자신의 권한과 책임을 부하 직원에게 넘기고, 부하들이 스스로 목표를 정하고 역할분배, 업무방법 등을 결정하는 등 자율성을 최대한 존중하는 리더십 유형으로, 요구가 있을 때만 개입

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.16

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[간호지도자, 리더십] 서번트 리더십 요약, 정리

리더로 봄?목적: 부하를 존중, 창의성을 발휘할 기회를 제공함 -> 성장 도모, 진정한 공동체 이룸 -> 조직 목표 달성설명)서번트 리더십은 Greenleaf(1970)은 '타인 ... 리더십은 부하를 존중하고, 그들에게 창의성을 발휘할 기회를 제공함으로써 성장을 돕고, 부서 혹은 조직이 진정한 공동체를 이루도록 하여 궁극적으로 조직 목표에 달성하고 부하 스스로 ... 의 이익이나 욕구보다는 부하들의 이익이나 욕구를 가장 우선시 함- 부하들에 대하여 어떠한 사심 없이 순수한 동기에 기인하여 부하들에게 관심과 배려를 보여준다는 점(개인적인 희생)설명

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.12

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권위적 리더십, 민주적 리더십, 방임적 리더십에 대하여 설명하고, 자신이 경험하였던 모든 리더들 중 위 세가지

적 리더십권위적 리더의 특징은 많은 부분에서 X이론과 유사하다. 권위적 리더는 부하직원이 지시를 필요해 한다고 인식한다. 부하직원들과 그들이 하는 일에 대해서 통제가 필요하다고 느낀다 ... 을 조성한다. 부하직원이 자신이 하는 일에 관심을 잃거나 직장에 불만을 가지게 된다. 불만이나 적대감, 공격성을 낳기도 한다. 부하직원의 창의성과 개인적 성장에 방해 된다.2. 민주 ... 며 달성되는 것이 거의 없고 구성원은 방향성을 몰라 아무것도 하지 않으려는 경향이 있다.4. 내가 경험한 리더십 스타일1) 권위적 리더십필자가 살아온 시대의 대부분의 사장님들이 가지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.22

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2023년 2학기 방송통신대 간호지도자론 중간과제물)간호사의 임파워먼트가 필요한 이유를 3가지 이상 설명 간호사를 임파워링하는 구체적 방법 감성지능의 5가지 요소별 진단 등

분량, 15점)1) 감성 리더십감성 리더십이란 부하의 마음을 헤아려 부하가 가지는 감정에 초점을 맞추고 공감대를 형성함으로써 부하로부터 호응을 얻는 리더십을 의미한다. 감성 리더십 ... 를 믿을 수 있어야 한다. 서로 믿음을 주고받는 신뢰는 공감이 함께 자리할 때 생긴다. 감성 리더십은 스스로 자신의 내면을 깊이 있게 성찰하는 데서부터 시작된다. 그리고 부하직원 ... 한 후에는 항상 자기반성을 통해 어떤 부분에서 잘했고, 어떤 부분에서 개선이 필요한지를 돌아본다.끝으로 나는 내 감정을 적절하게 관리하고 표현하는 능력이 있다. 예를 들

방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.14 | 수정일 2023.10.05

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전기회로설계실습 예비보고서4

㏀, 1.2 ㏀, 3.3 ㏀가변저항: 20 ㏀ , 2 W급 2개3. 설계실습계획서그림 1과 같이 RL이 부하인 브리지회로의 Thevenin 등가회로를 이론 및 실험으로 구하고 비교 ... 에 해당하는 부분을 빨간색 리드선 오른쪽에 해당 부분을 검정색 리드선으로 연결하여 측정한다.2.1. 저항측정이기 때문에 우선 전압원을 제거한다.2.DMM의 측정단위를 Ω으로 맞춘다 ... .3. 빨간색 리드선은 (V, Ω)이 표시된 곳에 검정색 리드선은 COM이라 표시된 곳에 연결한다.4. RL이 연결되어 있던 부분 양단에 DMM을 연결하여 저항을 측정한다.3.4

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.06

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전기적 화재 원인으로 나타날 수 있는 화재패턴에 대하여 기술하시오

용품 및 전기시설의 이상 등으로 인해 발생할 수 있으며, 이러한 원인에 따라 화재패턴이 달라질 수 있다는 연구 결과가 있다. 전기선의 경우, 과부하, 단락, 단선 등의 이상이 발생할 ... 경우 화재가 발생할 가능성이 높다. 전기용품은 오버히팅, 과부하, 단선 등의 이유로 화재가 발생할 수 있으며, 전기시설의 이상은 단선, 과전압, 저전압 등으로 인해 화재가 발생할 ... 가능성이 있다. 이러한 원인에 따라 화재패턴은 전기선에서는 지역적으로 불이 붙은 부분이 발견되며, 전기용품에서는 그 사용처와 가까운 곳에서 발생하며, 전기시설에서는 전기반응

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.07

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변혁적 리더십

성을 높일 수 있도록 도움을 주어서 리더가 카리스마적 속성을 보유할 수 있도록 만들고, 부하로 하여금 리더를 변혁적 인물로 지각하도록 한다.(4) 지적 자극리더에 대한 강한 복종 ... 이나 신뢰를 갖게 하는 카리스마와는 달리, 부하의 자율성을 보장하고 의존 성향을 제거해서 그들을 변혁적이고 새로운 시도에 도전하도록 하며, 스스로 문제 해결책을 찾도록 격려하고 자극 ... 그리고 심지어 PR에 이르기까지 많은 부분을 바꿔 놓았다. 그리고 이 분야에서 개척자가 된 경영인이기도 하다. 당시 GM의 슬로건이었던 "어떤 호주머니 사정에도(any purse

리포트 | 8페이지 | 4,200원 | 등록일 2024.02.01

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제너다이오드와 응용회로 실험 예비보고서

된다.제너다이오드에 의한 정전압회로제너다이오드를 사용한 가장 보편적인 응용은 그림 2와 같은 정전압회로이다. 만일 그림에서 제너다이오드가 없다고 하면 부하에 걸리는 전압은 다음 ... 과 같이 된다.(1)위의 식에서 가 변화하면 도 따라 변한다. 만일 의 변화에 상관없이 부하 전압을 일정한 값으로 유지하고자 한다면 그 값에 해당하는 제너 전압을 갖는 제너다이오드 ... 를 그같이 주어진다.(2)전원 전압이 이보다 낮은 영역()에서는 제너다이오드가 도통하지 않으며(= 0) 부하 전압은 식 (1)로 전원 전압에 비례하고 이때의 전원 전류와 부하 전류

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.04 | 수정일 2021.04.08

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한국유나이티드제약 공무팀 공무업무 예상면접 리스트 및 모법 답변

우선적으로 확인하는 항목은 절연저항 상태, 접지상태, 과부하 여부, 열화 여부입니다. 특히 절연저항이 낮아지면 누전이나 감전 사고로 이어질 수 있기 때문에 절연저항계를 사용해 정기 ... 도 꾸준히 관심을 가지고 학습하고 있습니다. 4. 모터 과열의 원인과 조치 방법은? 모터 과열의 주요 원인으로는 과부하 운전, 냉각팬 고장, 베어링 마모, 전압 불균형, 절연 열화 ... 등이 있습니다. 원인을 파악하기 위해 전류 측정, 온도 확인, 베어링 상태 체크 등을 진행하고, 필요시 부하 조절, 냉각 시스템 정비, 모터 교체 등의 조치를 취합니다. 항상 원인

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.18 | 수정일 2025.04.28

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재활공학연구소 공무직(전기기계통신기사, 전기분야) 자기 소개서

설비 설계 프로젝트에 참여하며, 부하 요구에 적합한 전압을 공급하기 위해 수변전설비를 계획하고 설계한 바 있습니다. 특히, 전력 수요와 부하 특성을 분석해 최적의 변전 설계를 도출 ... 하며, 설비 효율성과 안정성을 동시에 확보하는 데 주력했습니다. 이 과정에서, 부하 요구와 설비 용량 간의 균형이 설계의 핵심임을 깨달았습니다. 이러한 경험은 연구소의 전기 설비 ... 를 업무에 적용하고자 합니다.에너지 관리와 개선 업무 또한 제 경험에서 중요한 부분을 차지합니다. 이전 직장에서 조명 설비의 에너지 소비 패턴을 분석하고, 효율적인 LED 조명으로 교체

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.19

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한국지역난방공사 전기직 자소서

루틴 설정에도 익숙합니다. 저는 단순한 고장 수리를 넘어서, 비정상 데이터의 조기 인지, 상태감시 기반 예방 정비, 실시간 부하 대응까지 통합적으로 관리할 수 있는 전기직이 되 ... ] 대학 실습실에서 배전설비 모듈 실험을 반복하던 시기, 선배들로부터 "이 배선은 건드리지 마"라는 말을 자주 들었습니다. 이유를 묻자 대부분 "원래 잘 되던 거니까"라는 대답뿐이 ... 이 미세하게 출렁이는 이상 현상이 발생했습니다. 동료들은 단순한 기기 노이즈나 부하변동으로 판단했지만, 저는 반복된 일정한 패턴을 발견하고 데이터로 정리했습니다. 당시 실험 조건 중

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.09

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산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던

은 지식기반 사회에서는 구성원들이 어떠한 환경에서 일을 하고, 이들이 놓인 환경을 개선해주는 것 역시 매우 중요하기 때문에 이러한 부분에 대해서 경영학 분야에서는 오랜 시간 동안 다양 ... 한 연구를 진행해왔다. 그러한 부분에서 오늘날 조직에 상당한 영향을 미친 호손연구에 관해서 자세하게 살펴보고, 호손연구는 어떠한 경영이론에 영향을 미쳤으며 오늘날 조직에는 어떠 ... 아서 경영학이나 정신분석학, 정치학 등을 포함시키는 것이다. 행동과학 상에서는 관리자들이 지시하는 과업은 부하 직원들이 조직의 공통된 목적을 달성하는 데에 있어서 그들이 가진 잠재력

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08

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cc증폭기 실험 예비레포트

는 매우 높은 입력임피이던스와 낮은 출력임피이던스를 가지므로, 흔히 임피이던스 정합(matching)의 목적으로 사용되며, 부하에 최대전력전달을 가능하게 한다. CC증폭기 회로 ... 스 회로이다.여기에 입력신호 은 결합커패시터 에 의해서 베이스에 연결되어 있다. 부하저항는 에미터에 접속되어 있고, 출력신호전압 는 이 바이패스 되지 않는 에미터저항 양단에 나타난다 ... (낮은 부하저항 구동 시 부하에 영향을 최소화 시키는 역할)로 사용하고 출력 저항이 매우 작아서 작은 저항을 가지는 부하 구동에 유리하다. 달링톤 접속은 두 트랜지스터의 컬렉터

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.09.13

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코로나19 사태의 장기화로 인해 심각한 침체를 경험하고 있으며, 비대면 방식의 생활양식과 문화가

, 사회적인 환경 등 조직 내외부적인 여러 가지 요소를 고려하는 것이 중요하다. 그러한 부분에서 오늘날 조직 지도자들이 갖추어야 한다고 생각하는 리더십인 거래적 리더십과 변혁 ... 에서 리더가 부하 직원들이 수행해야 하는 역할과 업무와 관련된 요구 사항을 명확하게 하고, 이에 따라서 부여한 목표를 달성하기 위한 동기를 지도하고자 하는 것이 핵심이다. 거래적 리더십 ... 을 보이는 리더들은 조직 구성원들이 수행해야 하는 직무를 하도록 만들기 위해서 보상과 처벌의 개념을 활용한다. 여기에서 핵심은 부하 직원들 각자가 가지는 이해관계가 어느정도 수준

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07

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대통령이 갖추어야할 리더십

을 대표하는 사람, 조직 안에서는 다른 사람들(부하 직원들)을 통솔할 수 있는 상급자라는 의미이다. 그런데 대통령은 행정부의 수장이기 때문에 행정부 소속 공무원들에게는 그들을 통솔 ... 되지는 않는다. 왜냐하면 사람마다 좋은 리더의 자질에 대한 평가가 다르기 때문이다. 어떤 사람은 부하 직원들을 강력하게 통솔할 수 있는 카리스마 있는 사람을 좋은 리더라고 평가 ... 하고, 또 어떤 사람은 반대로 부하 직원들을 포용하고 이들의 말에 귀를 기울이는 온화한 리더를 좋은 리더라고 평가하기도 하기 때문이다. 그렇기 때문에 리더십 이론에서도 리더십이 정확히

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.16

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