"노사관계론레포트"의 검색결과 입니다.

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노사관계론 노인복지관 노사관계 사례 합의서 코레일 노사관계 던롭의 시스템 노사분규 협력적 노사관계 복수노조사례

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"노사관계론레포트" 검색결과 881-900 / 1,451건

비정규직의 무기계약직 전환에 따른 문제점과 개선방안

하다. 하지만 이랜드는 지나친 대응으로 화를 자초했다. 만약 사태가 장기화한다면, 노조도 어려움에 처하겠지만 회사도 잃는 게 훨씬 많을 것이다. 이번 사태로 노사 관계가 돌이킬 수 없이 ... 08년도 인적자원 개발론 REPORT비정규직의 무기계약직 전환에 따른 문제점과 개선방안 (이랜드사례중심으로...)과목명 : 인적자원개발론발표일 : 2008.담당교수 :조장 :조원 ... 기 시작했다.노동계는 이에 대해 여전히 '차별의 고착화'라며 비판하고 있지만 노사 모두 기존의 입장에서 한 발짝 양보해 타협할 수 있는 가장 현실적인 비정규직 해법이라는 분석도 있

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.09.21

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기업의 사회적책임 레포트

REPORT기업의 사회적 책임과목:학과:학번:이름:본론에 들어가기에 앞서 기업의 사회적 책임에 대한 개념을 설명하겠습니다. 기업의 사회적 책임이란 기업이 사회에 대하여 일정 ... 기·과대광고 등의 부당한 방법을 배제하고 공공의 질서를 지키는 것입니다. 셋째, 공익성은 특정집단의 이익뿐만 아니라 이해관계자 집단 전체의 이익으로 확대시킨다는 것입니다. 이 경우 ... 했고의 환경을 구성합니다. 기업과 관련된 사회는 모든 구성요소들 간의 사회적 관계가 응집된 총체를 뜻하기도 하고, 한편으로는 개별 구성요소의 단순한 집합체를 뜻하기도 합니다. 이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.12.08 | 수정일 2015.08.26

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도요타와 현대 자동차의 노동쟁의와 쟁의권

노사관계론 3조 발표자료(2007.10.22)REPORT노동쟁의와 쟁의권과 목 명:노사관계론담당교수:신건호 교수님학 과:경상학부학 번:52050843윤기훈52050794송기훈 ... 며, 노사관계의 신의성실의 원칙에 비추어 공정성의 원칙에 따라야 하고, 사용자의 기업시설에 대한 소유권 기타의 재산권과 조화를 이루어야 함은 물론 폭력이나 파괴행위를 수반하여서는 아니 ... 으로 행하여져서는 아니되며……노조법 제38조는 쟁의행위가 노동관계 당사자가 아닌 자의 출입?조업 기타 정상적인 업무를 방해하지 않아야 함을 명시한다. 예컨대 노사관계 당사자가 아닌 행인

리포트 | 159페이지 | 6,000원 | 등록일 2007.11.28 | 수정일 2017.05.29

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정보화 시대의 노사관계

하면서 거기에 따른 고용구조와 노동환경에 변화에 따른 패러다임의 변화에 대해 알아보았다. 마지막에는 지식정보화시대의 노사관계에 대해 리포트를 쓰면서 나의 생각에 대해 간략하게 서술 ... 수 있도록 노사관계가 정립되어야 한다.시장 자체가 바뀌었으니 거기에 알맞게 노사관계를 정립하여야 한다는 것이다. 참여와 협력의 새 노사관계의 패러다임이 필요한데, 노사관계가 참여 ... 와 협력해야 한다는 것이다.본론에서는 노사관계의 개념의 접근으로 노사관계의 간단한 정의와 노사관계이전의 노동의 지위에 대해 조사하였고, 정보 통신의 발달로 지식정보화 시대가 도래

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.14

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복지국가론과 우리나라의 복지제도

의 관(Report on Social Insurance and Allied Service)”에서 복지국가라는 말을 최초로 언급하였으며, 이 베버리지 보고서는 사회보장사상의 하나 ... 되었으며, 사회복지정책이 사회적으로 차지하는 비중이 커짐에 따라 경제와도 대등한 관계를 갖게 되었다.(1) 베버리지보고서(1942년 12월)의 6대 원칙가. 포괄성의 원칙: 저용범위 ... )나. 스웨덴: 살쮀바덴협약(1938년 노사간 협약으로 계급협동), 노동시장위원회(노사정 협력)4) 복지국가의 후퇴시기1970년대 오일쇼크 및 스테그플레이션으로 복지국가의 사회체계

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.08.29

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산별교섭의 장단점

하며 산별교섭에 반대를 하였다. 이런 사용자 측또한 산별교섭의 전환을 대비함과 노사관계의 안정, 사용자측의 교섭력 강화를 위해 산별교섭을 인정하고 보다 안정적인 교섭문화를 구축해가는 사용자- ... REPORT- 산업별노동조합의 단체교섭 -- 목 차 –서론산업별 노동조합(산별노조)의 등장산업별 노동조합(산별노조)이란?산업별 단체교섭(산별교섭)이란?산업별 노동조합(산업노조 ... 자들이 분배를 둘러싼 갈등 비용을 타 기업에 전가시키기가 쉽지 않고, 산업전체 차원의 과다한 임금인상은 물가상승과 실업을 유발시킬 수 있기 때문에 노사 당사자들이 이를 자제하게 됨

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.31

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교육행정이론의 고전이론(과학적 관리론, 행정과정론, 관료제론)

은고용 통하여 과학적으로 연구된 표준에 따라 작업을 실시하며, 직원을 과학적으로 선발하여 능력을 발전시키며, 전문화된 직원들의 협력을 유도하고, 노사 간의 긴밀한 협조를통하여 성과 ... (reporting)는 최고 행정집행자가 일의 진보상황을 하위직원들에게 알리는 것으로 여기에서는 상황의 기록이나 조사연구 및 감독을 통하여 그 집행자가 부하직원들에게 알리는 것이다.(7) 예산 ... 또는 정보가 전달되어 공유적 관계가 형성되는 것을 의미한다. 언어,문자, 공문, 게시판 등이 모두 의사소통의 수단이다. 최근에는 신체언어(body language)의 중요성도 강조

리포트 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.07.28

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국내 호텔의 내부마케팅 사례

에 호텔 체인이 있다.1)“하루에 한번은 꼭 의견을 교환해라”불과 3-4년 전만해도 노사관계는 항상 앙금이 남아있었다"라고 말하는 서울힐튼호텔 인사담당자는 "하지만 꾸준한 노사 간 ... 적인 노사 간 미팅이 하루에 한 번씩은 반드시 이루어진다. 비록 비공식적인 만남이기는 하지만 회사 측에서는 급속도로 변하는 외부환경에 따라 경영상황을 설명하고 노조 측에서는 또한 ... 기는 했지만 사실상 노사 간의 정기적인 모임형태로 전 직원들이 참석하게 되는 큰 규모의 사내 행사이다.이 자리를 그 달의 생일을 맞은 직원들에 대한 축하는 물론 영업평가와 우수사원발표

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.14

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한국의 현대 경제 발전과정과 비전(광복이후, 박정희 정권, 80년대, 현재, 비전제시)

성장과 중공업화를 향한 정책2.3 인력정책과 노사관계80년대 이후 민주화와 안정적 경제성장 (1980~1996)3.1 물가안정을 위한 안정화 정책3.2 경제자유화 정책의 추진3.3 ... 〃40.043.244.747.349.554.455.5 (한국은행,2005)2.3 인력정책과 노사관계박정희 정권은 선 선장· 후 분배원칙을 기본적인 개발철학으로 삼고 있었으므로 노사 ... 관계의 반작용이라고 보겠다. 이것은 박정희 시대의 정부주도 노사관계가 정부가 중립을 지킴으로써 노사간에 자율적인 타협을 통해서 분쟁해결을 하거나 또는 노동쟁의조정법에 따라 평화

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.10

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산업재해보상보험제도의 개념과 특성

, 직업적 위험이론, 최저사회비용이론, 사회적 타협이론 등이 그것이다. 결국 이 이론들은 자본과 노동력의 소유가 분리되는 자본주의체제하에서 노동력을 지배하는 노사관계에 관련시켜 자본 ... 있다.생활보장제도로 보는 견해는 상대적으로 최근의 이론으로서, 노사관계에서 사용자의 책임근거를 규명하는 것보다 재해의 결과가 피재노동자 및 그 유가족의 생활에 치명적인 영향을 미치 ... 사회보장론report=산업재해보상보험제도-산업재해보상보험제도 서론산업재해보상보험제도의 성격성립배경법의목적적용범위주요내용필요성산재보험급여와 기준문제점과 개선방안제 12 장산업재해

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.09

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공자가 살아야 나라가 산다 독후감

적 이익 추구에 지나치게 치우친 현대적 경영방식은 그 한계를 맞고 있다. 노사불화, 횡령사고, 경영환경 악화, 기업 수명의 단축 등 여러 가지 문제가 노추로디고 있기 때문이다. 또한 대 ... 된다.본 레포트에서는 경제성장 또는 경제위기를 둘러싼 유교적 전통에 대한 논쟁을 정리하고 한국의 경제발전과 경제위기에 영향을 미친 것이 유교적 전통의 어떤 요인인지에 대해 종합 ... 였다.유교적 전통과 경영과의 관계의 특징을 정리하면 다음과 같다.먼저, 국가주도형 동원 체제이다. 공자는 인에 바탕을 둔 인정을 강조하였다. 어진 정치를 베풀어서 백성들이 굶주리

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.09.16

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KTX 승무원 파업 사태

현안 중인 노사관계 갈등 사업장 사례 탐구와 해결책 제시(KTX 승무원 파업 사태)1. 서론‘한강의 기적’이라는 경이로운 찬사를 들을 정도로 우리나라는 급속한 산업 발전을 이루 ... 다. 사실 리포트를 준비하기 전까지 KTX 승무원 파업에 관한 자세한 내용을 알지 못했다. 하지만 자료를 조사해보면서 이 노사분규가 우리나라 노동계의 고질적인 문제점을 잘 드러내 ... 을 보이고 있지만 여전히 노동자들이 열악한 상황에 놓여 있는 것은 사실이다.최근의 노사 문제를 다룰 때 논의되는 중요한 문제는 ‘삶의 질’에 관한 것인데 그 이유를 살펴보면 우리 노동

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.01.13

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A급자료 포스코(POSCO)의 인사제도 분석과 교육훈련 과정

향상을 위한 다양한 기회제공으로 교양근로자 양성학습내용 (예시)비전공유, 안전, 윤리, 6시그마, QSS,노사관계직무심화, 직무확대 ,직무전환 학습7Habits, 벽없는 조직 ... 포스코의 인사제도중 교육,훈련을 중심으로 동기이론과,리더십이론 기준으로 연구이름,학번,조원 들어가는 곳기업조사과제 Report포스코 인사제도에 대한 이론적 분석과 개선방안1 ... 과 혁신활동'을 촉진하여 인간존중과 노사신뢰 문화구현토요학습 5대 핵심이슈+ 사외전문가 특강임원,부/실장팀리더-공장장 주임-반장일반직원경영환경 - 이해 건전한 위기의식 공유리더쉽

리포트 | 39페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.10.16

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피드백,목표설정,과대학습/ 인적자원개발시스템의 방향고찰

인적자원관리 모듈 5Report과목명인적자원관리학과경영학과학번성명담당교수제출일리포트 주제학습원리 중 피드백, 목표설정, 과대학습에 대해 약술하시오.(인적자원관리 프론티어 ... 의 인적자원개발투자를 촉진하는 방법의 하나로서 근로자의 학습권을 포함하는 근로계약을 체결하도록 유도하는 방안을 강구할 수 있다. 이는 근로자의 학습에 관한 노사간의 권리와 의무 ... 를 근로계약 체결시 포함토록 하는 방안이다. 하지만 이는 근로계약자율의 원칙을 침해할 소지가 있기 때문에 법이나 제도로 강제하는 것보다는 노사 자율을 통하여 정착되도록 유도하는 것

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.02.27

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[인사관리]신노사문화와 지식공동체[의의,현황,필요성,의견]

과목명:교수명:학교 학과 :학 번 :성 명 :제출일:REPORT제목 : 신노사문화와 지식공동체【목차】머리말새로운 패러다임한국의 현실지식공동체와 노사협력나의 의견머리말새로운 시대 ... '새로운 시대의 새로운 노사관계 혹은 노사문화'같은 부분이다. 이번 글에서는 새로운 패러다임과 21세기에 대응하기 위한 '신노사문화'와 '지식공동체'에 대해서 살펴 보고자 한다 ... 의 성장은 국가 발전의 밑바탕이 될 수 있다. 여기서 주목해야 할 점은 근로자와 기업(사용자)의 관계, 즉 우리가 흔히 말하는 '노사관계'인 것이다. 새로운 패러다임은 기존의 노사관계

리포트 | 6페이지 | 1,000원 (20%↓) 800원 | 등록일 2006.06.09

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[노사관계론] 방송사파업사태

노사관계론 레포트방송사 파업사태파업의 원인 파업의 주요내용 정부측 주장 방송노조측 주장 언론장악의 예 향후 사태의 방향성목 차기사뉴스파업의 원인정부에서 방송관련법을 개정하여 재벌

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.09.16

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[마케팅원론]신한은행 마케팅전략 분석 및 발전전략

www.themegallery.com3. 조직문화 및 특성 – 노사관계노사 관계 - 노동조합과 회사경영진이 협력적서비스 운영관리www.themegallery.com4. 기업 환경분석 ... , 8과 똑같은 금액을 은행 측에서 후원금으로 내는 '매칭(Matching)기부'를 실시, 이웃사랑 실천에 노사가 함께하는 모습을 보여주고 있다. 지난해에는 임직원들이 직접 봉사활동 ... 의 최우선 목표로 민원을 최대한 줄이고 고객만족도에서 항상 앞서 가는 은행이 되도록 하겠다 고 은행 관계자는 강조했다. 저작권자 © '돈이 보이는 리얼타임 뉴스' 머니투데이서비스 운영

리포트 | 61페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.05

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한미 FTA의정책적 효과 분석

Report한-미 FTA의정책적 효과 분석목차1. FTA란?1) FTA의 정의2) FTA의 정책적 효과와 확산 배경2. 한-미 FTA 추진 배경과 일지1) 한-미 FTA 추진 ... 하는 미국과의 동맹 관계를 견고화하여 안보 강화를 달성하려고 했다. 다음으로, 미국의 경우, 한국과의 FTA 체결을 통해 동북아에서의 영향력을 제고하려고 했다. 한국은 중화권역의 대륙 ... 만 각동분과 협상 결과 우리나라 노사단체가 국내 노동문제와 관련해서 미국 정부에 직접 이의를 제기할 수 있는 길이 열렸다. 이로써 한국 정부의 노동행정 부담은 더 커졌다. 또 환경분과

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.05

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HP인사구조및 인사관리

에 대한 네 가지 기본 원칙2. 임금책정의 아웃소싱Ⅷ. 퇴직1. 통상정련제2. 희망퇴직제3. 퇴직금Ⅸ. 복리후생1. HP 복리후생의 7가지 원칙2. HP의 복리후생제도Ⅹ. 노사관계1 ... 이 허용되며 규정된 근무시간을 마친 직원은 퇴근 역시 자유롭게 할 수 있는 제도이다.Ⅹ. 노사관계HP는 협력적 노사관계를 유지하는 대표적인 회사라 할 수 있다. 이러한 노사협력 ... /25경영대 로비레포트 개요 및 순서 결정기업소개경영철학채용 및 배치직무평가직무이동교육 훈령복리후생퇴직11/3강의실 403호조원각자의 파트정함.-기업소개, 경영철학-채용, 배치-직무

리포트 | 25페이지 | 3,200원 | 등록일 2008.11.14

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현대자동차의 경영전략

의 경우따라 전략 실행력이 제고 될 것임 브랜드가치 향상 브랜드 이미지 강화 노사관계 개선 품질 개선 신흥시장의 판매 증대 수익성 향상 글로벌 SCM 체제 구축 프로페셔널 인력 양성 친 ... SCM 체제 구축 적시인도 율 핵심인력 확보율 임직원 교육 지수 노사관계 개선 파업일수 질 높은 직장문화 종업원 만족 지수 원가경쟁력 향상 생산단위당 총비용 절감 율 품질 개선 ... 으로 2008 년은 추정치임 자료 ) 각사 Annual Report, 한국자동차산업연구소 ‘2009 자동차산업 ’ [ 표 ] 주요 자동차 업체 경영실적 추이 구분 수량 ( 내수

리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.08

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