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"복리후생 프로그램" 검색결과 841-860 / 4,310건

  • 국내 기업의 경영자 보상제도 과연 적합한가 인적자원관리 강의 레포트 자료
    국내 기업의 경영자 보상 제도는 적합한가?인적자원관리를 위한 다양한 개발과 새로운 시도가 진행되고 있었다. 최근 기업 내부에서는 구성원들을 위한 다양한 보상, 복리후생 프로그램
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.09
  • 사회복지조직에서 직원에 대한 보상과 이직관리
    의 부가급여 프로그램(fringe benefits programs) 또는 복리후생 프로그램을 갖는다.현재 각 조직에서는 이러한 간접적 보상 프로그램들이 증가하는 추세에 있는데, 그 이유 ... 라고 볼 수 있다.보상에 있어, 많은 조직은 임금을 통한 보상 이외에도 각종 보험혜택, 휴가, 안식(월)년 제도, 은퇴 후의 혜택 등의 간접적 보상 프로그램, 즉 다양한 형태 ... 는 아마도 보다 높은 수준의 역량을 갖는 사람들이 조직에 참여할 수 있게 하고 그렇게 참여한 이들을 보유하기 위해서는 부가급여 프로그램을 보다 매력적으로 구성해야 하기 때문인 것
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.11
  • 한국 사회복지 행정 역사의 흐름을 시기별로 기술하고 특히 희망복지 지원단에 대해 설명하시오.
    의 빈곤,불구,폐질에 대한 생활구호)공포,실시->형식적, 맹목적 우리나라 구호행정의 근거미국정시대1945~1948.보건후생국 설립.후생국보를 발표하여 조선구호령과 함께 실시.보건후생 ... 국이 보건후생부로 승격.후생국보 3A호(재해민, 피난민 구호계획 발표).후생국보 3C호(빈민, 실업자구호계획).아동노동법규 공포, 시행.미성년자 노동보호법 공포, 시행.이화여대 ... 제정.후생시설 운영요령.중앙신학교 사회사업학과 개설.외국 원조기관이 들어오면서 사회복지행정 실천의 장 마련.보건부와 사회부를 보건사회부로 통합.사회복지전문인령 단기양성소인 국립중앙
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.03.31
  • EAP 상담 발표
    게 하며 , 자기계발을 지원함으로써 개인의 삶의 질이 향상 됨 기업적 측면 : 노사화합에 기여하고 , 이직률을 줄이며 , 복리후생의 효율성을 높임으로써 궁극적으로 생산성이 향상 됨 ... EAP 상담 근로자 지원프로그램 (Employee Assistant Program)CONTENS 1 EAP 상담이란 ? 2 EAP 상담 관련 자격요건 3 EAP 상담기관과 채용 ... 사례EAP 상담이란 ?EAP 상담이란 ? EAP 상담의 유래 1930 년대 대공황기의 미국에서 유래한 제도로 근로자의 음주문제를 해결하기 위한 알코올중독치료프로그램 (OAP
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.06.07 | 수정일 2021.03.10
  • 바디프렌드 합격 자기소개서 (영업) (2018)
    게 쌓아서, 활동 기간 동안 관리도 어렵지 않게 수행할 수 있었습니다.인사 직무를 수행하면서 사내 행사기획, 복리후생 관리 등의 업무를 수행하기 위해서는 관계된 부서, 직원과 원만 ... 도록 적극적으로 일하겠습니다.다음은 인적자원관리 경험입니다. 지난 1년간 교내 교육혁신원에서 일하며 ‘신입생 멘토링 프로그램’을 담당했습니다. 분야별로 재학생 멘토를 선정하여 원 ... 하는 분야의 신입생들을 연결해주는 프로그램이었습니다. 분야별로 뛰어난 멘토들을 선발하고, 프로그램 교육을 시행하여 전 과정의 원활한 진행을 담당했습니다. 인사 직무에 필수적인
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.10
  • 동기부여란,삼성의 동기부여,브랜드 가치,글로벌 인재 양성,직무역량강화교육,삼성 선택적 복리후생 제도,삼성 가족 지원,쇼핑 지원 센터
    의 동기부여 실질적 얘기3 . 삼성의 동기부여 _ 공식적 복리후생 01 업무 지원 02 재충전 03 균형된 삶 동기부여란 삼성선정이유 시사점 삼성의 동기부여 실질적 얘기 01 02 ... 03 04 053 . 삼성의 동기부여 _ 공식적 쇼핑 지원 센터 1. 선택적 복리후생 제도 2 . 전자기기 구매지원 3. 삼성전자 임직원 쇼핑몰 동기부여란 삼성선정이유 시사점 삼성 ... Problem Solving-Profit 성과급 제도01 02 03 04 05 동기부여란 삼성선정이유 시사점 삼성의 동기부여 실질적 얘기 3-4 포인트제도 의료비 지원 선택적 복리
    리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.06.25
  • 신세계백화점인적자원관리,신세계인사관리,신세계백화점HRM
    에 두고 실천하도록 규정한 규범으로서 3대 Key Word인 합법성, 투명성 및 합리성을 기초로 하고 있다.3. 관리제도 (내부마케팅)신세계는 특히 직원들에게 보상제도와 복리 후생 ... 제도에 많은 노력을 기울이고 있다. 신세계 보장 및 복리후생제도의 모토는 Work and Life Balance Program으로 압축할 수 있다.3-1 복리후생- 교육비 지원 ... 프로그램을 시행해 왔으며 노사관계 개선을 위한 모니터링과 직원교육, 고충처리 제도 활성화, 파트타임 직원 전원 정규직 전환 등 상생의 노사문화를 조성하기 위한 노력을 노동부에서 높이
    리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.05.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    노인종합사회복지관, 노인관련 기관(노인전문요양센터) 등 한 곳을 선정하여 조사하여 리포트를 작성하시오.
    를 마련하여 성공적인 노후생활을 영위할 수 있도록 도모하여 창조적이고 자립적인 新노년상을 정립하고자 하는 사업복리후생경제적 어려움을 겪고 있는 기초생활 수급권자 및 기타 저소득층 노인 ... 서비스 특화 복지관으로써 최우수 서비스를 제공한다.기관의 연혁1999년 강서구노인종합복지관 기공 및 준공, 1999년 9월 프로그램 실시2000년 경로당활성화 시범사업 실시2001년 ... 장실, 복지1과, 강사실, 관장실, 총무과, 기타지상 4층탁구장, 통합프로그램실, 쉼터총 면적2,764.77m2조직도기관의 사업상담사업상담사업은 복지관 이용회원의 이용상담에서 나아가
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.22
  • [조직심리학] 조직원들의 감정 노동 현장에 대해서 조사하고, 이에 대한 해결책을 제시해보세요
    프로그램과 휴게실 조성과 같은 복리후생을 도입하고 있지만, 실제 이용률은 미비하다. 감정노동자들이 겪는 문제점들을 고려해본다면 기업들은 가장 기본적인 휴게시간 및 근속 시간을 보장해주
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.08.10
  • 아동복지법의 변천사 및 개정방향
    이 건전하게 성장할 수 있도록 아동과 관련된 경제, 교육, 보건, 노동 등의 제 분야에서 국가와 사회단체, 그리고 개인이 행하는 입법, 프로그램, 서비스 등을 포함한 모든 노력을 말 ... 에 대한 법령과 각종 훈령 및 대한민국 어린이 헌장이 제정되었다.그리고 1961년 제3공화국은 생활보호법, 고아입양특례법, 아동복리법, 고아의 후견직무에 관한 법률, 윤락행위 등 ... 로 일제가 제정한 조선구호령과 함께 후생국보(3A호, 3C호 등)로 구호를 실시하였다. 1946년 아동노동법규와 1947년 미성년자 노동보호법을 공포 시행하여 아동복지행정의 기초를 이루
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.30 | 수정일 2019.03.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회복지과제]
    *원인(독립변수): 고용형태, 채용방법, 복리후생여부, 직위[근로환경의 하위 항목으로 독립변수를 두고 각각의 독립변수가 직업유지기간, 임금에 직접적인 영향을 미치는 것으로 간주 ... 의 변인인 고용형태(정규직=1, 비정규직=0), 채용방법(공개채용=1, 비공개채용=0) 복리후생여부(있음=1, 없음=0), 직위(관리자급=1, 사원급=0)를 조사하여 총합을 내어 건강 ... 에 직접적인 영향을 미치는 동시에 직업유지 기간과 임금을 통해 삶의 만족도에 간접적인 영향을 미치는 것으로 가정하였다.자료의 분석은 SPSS 18.0프로그램과 AMOS 18.0
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.17
  • 지역사회 내 사회복지기관을 방문하여 홍보담당자와 또는 관계자 인터뷰를 통해 그 기관의 홍보전략 및 방법 등을 분석하여 문제점과 활성화방안에 대해 본인의 생각을 제시하시오. (방문이 어려울 경우 유선도 가능하나 가급적 방문을 권장함)
    함양,베테랑 교통안전교실분관취미여가, 취미교육, 분관대관*복지사업부 세부내용권익옹호회원관리, 회원상담, 권익옹호, 정보제공, 복리후생, 재능나눔, 기관방문, 실습생활복지경로급식 ... 홍보방안으로서는 아주 좋은 아이템을 가지고 있다고 말할 수 있다. 다만 프로그램은 다양한 종류가 많은데 그것을 담당하는 선생님의 부족으로 한 선생님이 여러 가지 프로그램을 담당 ... 해서 어느 하나에 대한 전문적이고 체계적이지 않다. 그래서 같은 종류의 프로그램을 하거나 선생님이 아니라 봉사자 리더를 구축하여 프로그램을 실천하게 한다. 또한 사자는 많은데 직원수
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.12.06
  • 팬택 기업분석,팬택 경영전략,팬택 브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    활성화 복리후생을 통한 직원 능률 향상 소통을 통한 직원 참여도 향상 및 상생 핵심가치를 통한 역량 강화 및 행동 규범 팬택 문화 조성 팬택 조직문화 : 소통 , 상호존중 , 팬택 ... 의 직무운영 협의 월 1 회 2. 조직 문화2. 조직 문화 팬택 DNA 역량 강화를 위한 복리후생 실시 군 휴직제도 : 입대 예정 직원 대상으로 입영 2 주전 휴직서 접수 후 군 ... DNA소통 상호존중 ‘ 구성원께 드리는 경영보고회 ’ : 팬택 전직원이 참여하여 경영실적 및 계 획 목표 공유 프로그램 주니어보드 : 사원급 직원들이 기업 경영에 직접적 참여 기회
    리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.28
  • (주)파라다이스 기업의 인적자원관리에 대한 소개 및 의견 제안
    마다 차이가 있다.복리후생특별복지: 명절선물/귀향 비, 창립일 선물지급, 생일선물/파티자기계발: 우수사원시상식, 워크샵, 플레이 샵, 해외연수지원, 도서구입비 지원, 외국어 교육 ... , 산전 후 휴가, 육아휴직안정된 생활: 건강검진, 의료비지원(본인), 직원대출제도, 각종 경조사 지원, 선택적 복리후생, 자녀학자금급여: 인센티브제, 상여금, 장기근속자 포상, 퇴직금 ... 활동을 실행합니다.인재개발연간 교육계획과 목표를 수립하여 방향에 맞는 교육 시스템을정립합니다. 각 단위 교육 프로그램에 대한 요구분석, 설계 관련 과정을 개발하여 교육을 실시
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16 | 수정일 2021.06.06
  • 기업별 동기부여사례,비경제적 동기부여 사례,경제적 동기부여 사례,동기부여란,임금 성과급을 통한 CJ 사례,인센티브 제도,Google의 동기부여 프로그램
    를 채용 Google 의 스낵코너와 카페테리아의 식사 복리후생 및 근무환경경제적 동기부여 - 복리후생 을 통한 구글의 사례 Google 의 동기부여 프로그램특징 Google 사무실 ... 을 돌파 한 것은 이례적인 일경제적 동기부여 - 복리후생 을 통한 제니퍼 소프트의 사례 Jennifer 의 동기부여 프로그램 제니퍼소프트 사옥 주말 파티 회사 내 수영장 사내 CAFE ... 회사 내 SPA 사무실 전경 회의실 직원 휴게실경제적 동기부여 - 복리후생 을 통한 제니퍼 소프트의 사례 Jennifer 의 동기부여 프로그램 1 2 3 쾌적한 근무환경 및 시설
    리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지행정론) 한국 사회복지행정의 역사를 요약하시오. 나아가, 1990년대 이후 우리나라 사회복지기관에서 사회복지행정에 대한 수요
    후생국을 세웠다. 이는 조선총독부와 함께 시행되었고, 1946년의 후생국보에서는 재해민, 피난민의 구호계획이 발표되었고, 그들에게 식량, 의류 등의 여러 편의를 제공하고자 하 ... 였다. 동보 3C호는 빈민과 실업자의 구호계획을 세우게 되었다. 이렇게 조선총독부와 함께 세워진 후생국보 3호는 계획구조의 구호행정의 필요성 및 기준제시를 한 것으로 평가되지만 근대적인 ... 었다. 하지만 이 시기는 전쟁고아 문제해결의 일환으로서 고아입양특례법, 아동복리법, 고아의 후견직무에 대한 법률을 제정하며 아동복리지도원, 아동위원제도를 도입하게 되어서 아동복지 및
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23 | 수정일 2020.01.24
  • 한글과컴퓨터그룹 합격 자기소개서 (인사) (2018)
    적으로 발휘하겠습니다. 직원의 복리후생을 담당한다는 것은 직무의 특성상 사내 임직원들과 다소 딱딱한 관계가 형성될 수 있습니다. 저는 인사담당자로서 단순히 인적자원을 관리하고 서비스 ... ): 리더와 다리의 역할을 감당할 1등 인재 조력자]대학 시절 교육혁신원 부서에서 일하며, 인적자원 관리와 관련된 다양한 사업을 진행해왔습니다. 특히 멘토링 프로그램에서 분야별로 우수 ... 한 멘토를 선발하고, 교육과정을 통해 멘티와 연결해주는 업무를 담당하며, 인적자원 관리의 매력에 눈을 뜨게 됐습니다.먼저 프로그램 담당자로서 일방적으로 멘토를 선발하기보다는 1:1
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.12.10
  • 진에어 기업 경영전략 사례분석과 SWOT분석 및 미래전략수립
    , n.d.2)(표1 참고).4) 직원복리후생분류복리후생기본 근무조건- 4대보험- 주5일제- 퇴직연금재정지원- 퇴직금 지원- 경조사지원/기념일지원- 식대 지원(사내식당 및 휴게실 ... 2년), 예약, 발권 프로그램 경험자이며 토익은 필수항목이므로 점수가 없는 자는 지원이 불가능하다. 이 외의 신입사원 채용은 아래의 조건과 같다(ANON. n.d.1; ANON
    리포트 | 9페이지 | 3,800원 | 등록일 2020.06.02
  • 스타벅스 분석
    혜택 적용 복리후생 우선시참고자료 이순곤 기자 , 「스타벅스 , 커피전문점 브랜드평판 4 월 … 1 위」 : http://cnews.beyondpost.co.kr/view.php ... 으로 성장스타벅스의 전략 (3) 인적자원관리 직원들을 대상으로 대학교육 프로그램 지원 직원 채용 시 4 주간 집체교육 직원들을 ‘ 파트너 ’ 라고 부르며 인간적으로 존중 의료보험 ... 여건 박찬희 , KT 경제경영연구소 , 스타벅스 그린 마케팅 사례와 시사점 김민범 기자 , 「스타벅스 , 대학교육 지원 프로그램 참가 직원 500 명 돌파」 , 동아닷컴 : http
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지개론 과제유형 ( 공통 ) 형 과제명: 우리는 살아가면서 다양한 위험에 처하게 된다. 재난(세월호, 가습기 살균기, 성폭력 등), 실업(청년실업, 은퇴 등), 장애, 질병(암, 치매 등), 소외(왕따), 교육, 주거 등 이런 위함들 중 하나를 선택하고, 이와 관련된 당사자를 인터뷰하세요
    인건비급여종사자의 봉급보험금종사자의 의료보험료, 국민연금부담금 등 모든 사회보험금, 퇴직급여 및 퇴직적립금일용직 인건비수개월 또는 수일만 채용하는 임시직에 대한 보수복리후생비직원후생 ... ) 보육교사 1급 중 대학 졸업자의 자격인정 대상 및 범위3) 종사자 보수 및 후생복지(1) 종사자보수(2) 사회보장보험 가입 후 후생복지4) 종사자 업무조직 및 분담(1) 종사자 ... 지도교사(시설 장 1급 보육교사 자격소지자 또는 1급 보육교사)3) 종사지 보수 및 후생복지(1) 종사자보수(2) 사회보장보험 가입 및 후생복지: 국민건강보험, 국민연금, 산재
    방송통신대 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.01
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2025년 08월 14일 목요일
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