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"복리후생 유형" 검색결과 841-860 / 2,713건

  • 장애인차별 금지 및 권리구제 등에 관한 법률
    에서의 차별, 승진차별, 중도장애로 복직연기, 퇴직강요, 직장내 인간관계상 차별, 임금차별 등이 있다.고용 영역에서는 모집?채용, 임금 및 복리후생, 교육?배치?승진?전보, 정년?퇴직 ... 은 장애인이 장애가 없는 사람과 동등하게 같은 활동에 참여할 수 있도록 장애인의 성별, 장애의 유형 및 정도, 특성 등을 고려한 편의시설ㆍ설비ㆍ도구ㆍ서비스 등 인적ㆍ물적 제반 수단
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.11.18
  • 간호관리학 총정리2- 인적자원관리, 지휘, 통제, 조정과 협력 요약
    복리후생경제적: 각종 보험료 지원, 퇴직금 지급, 유급휴가제도비경제적: 오락시설, 휴양시설 제공 등내적보상만족감, 성취감, 소속감 등 직원이 얻는 보상감. 동기부여에 효과적*보상 ... 측면 강조관리공학적: 간호의 질, 환자 유형과 수, 병상수용능력, 운영 예상 등을 근거로 인력 산정*환자유형에 따른 간호표준기술: 업무수행 빈도, 난이도를 기초로 하여 인력 수 결정 ... 한 정보전달,정서적 긴장해소, 책임추궁대상 모호, 구성원의 편익에따라 왜곡 가능성3. 의사소통 네트워크사슬형(연쇄형)수직적, 수평적 유형. 조직 내에서 흔히 볼 수 있음많은 시간 소요
    시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.14 | 수정일 2023.09.01
  • 글로벌 기업의 인적자원관리.개발 사례
    ) 직무관리 2) 채용관리 3) 이동관리 4) 인사고과 5) 보상 / 복리후생 관리 6) 노 사 관리 3. 인적자원개발 (HRD) 1) 교육과 훈련 2) 경력 개발인적자원 ? 인적자원 ... 풍토 조성 실시유형 구분 내용 목적별 인재육성형 우수인력에 대한 장기적 육성계획에 의한 직무 재배치 적성재배치형 전공과 직무를 고려한 적성 재배치 조직활성형 조직간
    리포트 | 49페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.08.11
  • 조직커뮤니케이션, 직원관계, 노사관계에 관한 리포트
    1. 사보2. 사내TV3. 대인커뮤니케이션4. 직원 또는 직원가족대상 각종 이벤트 및 교육5. 복리후생제도6. 기술의 발달과 새로운 직원관계프로그램의 등장7. 직원관계 외주업체Ⅲ ... 함을 일깨우고 있다”며 “직원과 가족이 함께하는 문화공연과 산업재해 유자녀들에 대한 장학사업을 강화하는 등 친가족경영을 지속해 나갈 것”이라고 밝혔다. )5. 복리후생제도기업에서 실시 ... 하는 조직원을 위한 다양한 복리후생제도는 조직원의 충성도를 높이고, 일탈율을 줄일 수 있다. NHN 복리후생 사례 )NHN의 복리후생 정보NHN의 복리후생포인트제도를 운영
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.05.23
  • 생활속의경제 2019년-문재인 정부는 출범하면서 '소득주도성장-공정경제-혁신성장'을 3대 경제정책기조로 설정하여 진행하고 있는데 한 축인 ‘소득주도성장’과 관련하여 다음을 완성하시오 소득주도성장의 이론적 배경 현 정부가 소득주도성장을 채택한 정책 배경 소득주도성장을 위한 현 정부의 정책수단 소득주도성장 정책의 긍정적인면과 부정적인면 이 정책에 대한 자신의
    를 올려주어 노동생산성이 향상된다.(5) 최저임금제를 실시하였을 때 부정적 효과1최저임금 수준에서 취업하는 노동자의 경우, 이전보다 소득이 증가하여 후생복리는 증진되나, 취업하지 못하 ... :_________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( 공통 ) 형○ 과 제 명 :소득주도성장-공정경제-혁신성장 생활속의경제 문재인 정부는 출범하면서 '소득주도
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.05 | 수정일 2022.02.17
  • 방송대현장보고서
    관리, 정서지원, 인지활동, 복리후생⑤ 지역조직- 복지네트워크 구축사업 : 지역주민 및 연계기관과 함께 협조구축관계를 통한 사업에 활성화를 유도한다. (연합, 워크샵, 나눔 캠페인 ... 사회복지실천론 과제물o 과제유형 : ( 공통 ) 형o 과 제 명 : 사회복지실천 현장 방문 보고서5강에서 소개된 사회복지실천 현장 중 관심 있는 분야를 선택하여 자신의 소속지역대
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.02 | 수정일 2021.01.08
  • 삼성전자의 인적자원관리,삼성전자 소개,경영 이념,핵심가치,인재상,무 노조
    이 비교 우위를 갖고 있던 것으로 인식되던 처우 및 복리 후생제도가 기업간 평준화 노조 기업의 노사관리 수준이 높아져서 노조 기업도 우수한 노사 관리 역량을 보유 . 노사협의회가 노조 ... 지 않고 SSAT 로만 사정을 할 경우가 있음 문제를 개발할 때 시중에 판매되는 서적을 수거하여 유출된 문제 유형에 대해서는 변형을 하여 출제 이공계와 상경계의 문제의 구분은 거의
    리포트 | 37페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    [사회문제론 D형] 한국사회에서 소수자의 인권은 어떤 식으로 사회문제가 되고 있으며, 바람직한 변화를 이끌어내기 위해서 필요한 실천들에는 어떤 것이 있을지 구체적인 사례를 들어가면서 서술하시오.
    복리후생비와 퇴직금 등이 지급되지 않기 때문에 발생 폭은 더욱 커진다.② 고용유연성IMF 시기를 거치면서 우리나라 기업들은 대량해고를 하기 위하여 천문학적인 해고비용을 감당 ... 이 분분했지만 문제의 핵심은 비정규 근로자가 받고 있는 차별, 고용불안, 각종 사회보험혜택의 미흡과 파견, 도급, 하청, 특수고용직 등 여러 가지 유형으로 비정규직이 점차 증가 ... 해 적지 않은 비용이 발생한다. 이러한 비용에는 단순한 임금뿐만 아니라 복지후생비도 포함되며 이외 모집, 채용, 교육훈련 및 조직사회화의 비용도 포함된다. 따라서 비정규직 인력
    방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.03.21
  • 농심의 인사관리, 인적자원관리 제도
    .채용관리Ⅲ.사원교육*전문성 추구. *고객 지향. *혁신성. *정보화 의식. *윤리 의식.Ⅳ.복지후생*개요. -구성원들의 자아실현 및 풍요로운 삶을 향유할수 있도록 복리후생 지원 ... 으로 종합직과 일반직으로 직원들을 채용하고 배치·승진시키는 인사제도의 한 유형이다.Ⅵ.의견-농심이라는 기업은 직원들이 그야 말로 직업에 만 100% 신경을 쓸수 있도록 복지후생 제도 ... 농심 인적자원관리 사례기업소개I채용관리II사원교육III복지후생제도IV임금관리V목차의견VII.기업소개*계열사. -농심 홀딩스. -율촌 화학. -농심 엔지니어링. -호텔 농심.
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.09
  • 바이오통계분석 실습 (6시그마 Six-Sigma)
    복리 후생 만족도 향상 등 많은 부분에서 유·무형의 추진 성과를 보았다.삼성그룹의 금융계열사인 삼성카드는 글로벌 경쟁력 확보를 위해 6시그마 운동 선포식을 가지고 프로세스의 질 ... 수행 방법론은 DMAIC와 DMADOV의 두 가지 유형이 있다. DMAIC는 현재 존재하는 프로세스나 제품의 결함을 획기적으로 개선하기 위한 방법론인 반면, DMADOV는 신제품
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.10
  • [아동복지] 보육아동을 위한 아동복지실천에서 영유아의 보육문제와 관련된 사회적 현상과 선진 국가들의 보육정책 추진 방향은 무엇인지에 대해 3가지 이상 기술한 후 보육에 대한 과거의 인식과 현재의 관점을 비교 설명하시오
    부모 가족, 부부의 이혼이나 가출 등으로 인해 조부모와 아이들이 함께 사는 가족, 혼인신고는 하지 않고 동거하는 가족 등 여러 유형의 가족이 있으며, 이는 시간제 보육, 24시 ... 는 미국과 호주는 별도의 과정을 두고 있다.3) 정부지원 보육정책(일본)일본의 경우는 유럽이나 미국 등과는 다른 독특한 구조를 보인다. 먼저 시설유형이 국공립 54%, 법인 45 ... , 지자체별로 별도의 지원이 이루어지고 있다.4) 정부책임 보육정책(스웨덴)스웨덴은 Esping-Andersen의 복지국가 유형 중 사회민주주의 국가 중 하나이다. 스웨덴에 따르
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.12.26
  • SK이노베이션 친환경 기업분석 발표자료 PPT
    ? 야근은 ?2. 뭐가 좋아 ? 복리후생2. 뭐가 좋아 ? 사내 문화 육아휴직 100% 사용 , 사내 어린이집 퇴직금 및 자녀복지제도가 잘 되어있음 야근 없는 회사 ! ( 팀장 ... ), 역사영역 (5 분간 10 문항 ) 총 460 문항 150 분 시간 관리가 생명 : 준비할 때 속도 훈련을 하자 지원직무에 따라 문제 유형이 다름 찍는 것보다는 공란으로 두는 것
    리포트 | 26페이지 | 10,000원 | 등록일 2016.07.04 | 수정일 2021.10.29
  • 성,사랑,사회(참고도서:여자, 노동을 말하다)
    에서 여성에 대한 차별이 지속적이고도 조직적으로 진행되고 있는 모습을 보여 주고 있다고 할 수 있다.1) 임금 및 복리 후생에서의 차별의 유형과 사례임금 차별은 현장에서 가장 구체 ... 자금 등의 복리 후생에서의 차별을 금지하고 있으며, 동일한 사업내의 동일 가치의 노동에 대하여 동일한 임금을 지급하도록 규정하고 있다.①사례)2000년 H금융사는 군미필 남성사원 ... __________________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( A ) 형○ 과 제 명 :학번에 관계없이 A형과 B형 중 자유롭게 하나를 선택한 후, 아래 제시한 참고 도서를 1~2권
    방송통신대 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.23
  • [2018 인권법3D] 「장애인차별금지법」의 주요내용에 대해서 설명하시오.
    하며 우리 사회에서 인간답게 살아가고자 하는 의지가 담겨 있다고 할 수 있다.2) 주요내용① 차별금지 영역첫째, 고영영역에서는 사용자는 모집ㆍ채용, 임금 및 복리후생, 교육ㆍ배치ㆍ승진 ... 여 적차별의 내용을 세분화하여 유형화 하였다는 의의를 지니고 있다. 이러한 의의는 장애인들을 하나의 수혜자측면의 관점에서 벗어나 자신의 권리를 스스로 찾고, 차별에 대해서 항변 ... 권아니라 홍보, 정보전달, 장애의 유형 및 정도에 따른 선거용 보조기구의 개발과 보급, 보조원의 배치 등 정당한 편의 제공 규정을 담고 있다.다섯째, 모ㆍ부성권, 성 등에 있
    방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.09.05
  • [복리후생분석] 현대그룹
    습니다.또한, 주거생활지원. 자기집마련에 도움을 주고 있습니다.2. 삼성그룹의 복리후생? 삼성전자의 복리후생? 삼성전자는 복리후생유형에 맞게 구분을 나누어 이론을 정확히 실현하고 있 ... 1. 현대그룹의 복리후생제도? 현대자동차 복리후생제도자동차 회사인 만큼 자동차 구입에 대한 지원이 가장 자랑할만한 직원 복지 아닐까요?근무 기간에 따라 현대차를 구입하실 때 최대 ... 에 대한 걱정이 되시나요? 당연히 현대자동차가 도와 드립니다! 꼭 도전하여 보세요!? 현대중공업 복리후생제도휴양시설 (콘도 및 호텔) 운영- 연간 120여일이 넘는 휴일을 임직원
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    (방통대) (교과논리 및 논술 E형) ‘영유아의 권리’와 관련된 논문 1개 이상, 기사 2개 이상을 읽고, 주제와 관련된 논술문을 작성하시오.
    으면 보조교사의 원활한 수급 등을 실시하여 보육교육의 질을 높이고, 복리후생제도 마련과 행정기관의 적극적인 지도와 지원이 강화되어야 한다. 신입교사들에게는 경력이 맣은 교사 ... 과 훈육사이에서 관계가 있음을 알 수 있다. 이러한 문제가 발생되는 원인을 보면 담당 학급인원수가 많은 교사, 근무경력이 낮은 교사, 근무기관 유형에 따라 발생된다. 학급인원수가 많
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.05 | 수정일 2019.03.07
  • [인적자원관리] 인적자원의 보상관리와 유지관리
    후생의 의의2) 복리후생유형(1) 법정복리후생(2) 법정외복리후생Ⅱ. 인적자원의 유지관리1. 인적관계관리1) 인간관계관리의 본질2) 인간관계개선을 위한 제도(1) 사기조사(2 ... 를 형성함으로써 생산성 향상이나 기술혁신을 이끌어내는 데 이바지 할 수 있도록 보다 적극적으로 운용할 필요가 있는 것이다.(2) 복리후생유형기업에서 실시하는 복리후생은 국가 ... (2) 지불능력(3) 환경적 요인2) 보상체계3. 임금관리1) 임금체계의 성격(1) 연공급(2) 직무급(3) 절충급2) 임금의 형태(1) 고정급(2) 성과급4. 복리후생관리1) 복리
    리포트 | 15페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.03.19 | 수정일 2019.02.26
  • spius프로그램을 사용한 전산회계운용사3급 실기 대비용
    입니다.한마디로 수익을 얻기위해서 쓴 돈!*비용의 구성영업비용상품매출원가, 판매비와 관리비(종업원급여, 복리후생비 등)영업외비용이자비용, 기부금, 매출채권처분손실, 단기매매금융자산 ... 에게 지급하는 월급, 급료퇴직급여종업원 퇴직할 때 지급하는 퇴직금복리후생비종업원의 복지를 위해서 지출하는 비용여비교통비출장비 지출한것, 업무상의 교통비접대비거래처에 선물하거나 접대 ... , 소모품, 제품, 원재료 등비유동자산:1년이상투자자산만기 1년 이상의 채권, 금융 상품, 매도가능 증권, 만기보유증권 등유형자산토지,건물,차량운반구,구축물,비품 등 감가상각 대상
    리포트 | 18페이지 | 7,000원 | 등록일 2015.06.08 | 수정일 2015.07.01
  • 다이어트 식단 전문 식당 사업계획서
    로 삼아 추후 가게를 맡을 수 있도록 오너 쉽 마인드를 교육하며 육성한다 . 급여와 복리후생 더 높은 성과를 창출하기 위하여 기존의 식당의 특성이 아닌 성과주의적 보상을 택한다 ... 를 줄여주기 2서비스 관리 Servqual 3 SERVQUAL 유형성 (Tangibles) 20 대가 좋아하는 감각적인 디자인의 유니폼 및 깔끔한 인테리어 / 자연친화적인 소품 사용
    리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.07.25 | 수정일 2017.11.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    임금관리와 복리후생
    임금관리와 복리후생임금: 노동의 대가봉급: 사무직급여: 일체의 금전적 보상기본급: 고정적수당: 추가적장려금: 포상복리후생 : 생활안정 향상보너스: 성과향상으로 추가보상: 금전 ... 와 유지유능력자와 무능력자의 임금격차능력성장이 멈추면 임금동결능력평가의 어려움다양한 임금형태의 대표적 유형들◆상여금성과배분에 주주뿐만 아니라 종업원 참여◆성과급매출액:매출액 정도
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.05.30 | 수정일 2020.02.04
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2025년 10월 04일 토요일
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