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"노동분쟁조정제도" 검색결과 821-840 / 3,941건

  • 경찰의 인권 제고방안
    갈등의 실업문제를 노동권 차원에서 조정 해결할 필요성의 승인, 외국인 노동자의 입국과 그들의 인권문제, 아동의 인권과 청소년의 정상적 교육·학습의 권리보장, 고령화와 노인의 인권문제 ... 화의 추세 하에서 인권문제는 개인의 사생활과 자기결정권의 문제, 정보에 대한 접근권, 노동자의 기본적 생존권과 노동3권과 기업에 대한 관계에서 공정한 처우를 확보할 문제 특히 노사 ... 에 사회가 변천함에 따라 새로운 과제가 제기된다. 21세기를 맞은 현재 환경, 인구, 전쟁과 분쟁 등 문제는 더욱 어렵게 되고 있다. 그 문제 안에서도 발생하는 범죄자와 피해자에 관련
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.11.24
  • 아동의 인권 보장을 위한 사회적 제도 마련을 모색하시오.
    떨어지는 것을 막기 위해 사건 자체를 덮으려고 들거나 흐지부지하게 만들려고 시도하고, 학교폭력대책위 세부 규정이 주로 학생 사이에 일어난 분쟁 조정에 초점이 맞춰져 있기 때문 ... 에 피해자 보호와 가해자 징계, 분쟁 조정 과정 등을 교사에게 적용할 수 없고, 이를 감독할 관청에서도차 고육감이 진보성향에서 보수 성향으로 바뀌면서 다시 예전의 체벌훈육을 암묵 ... 과 목 명아동복지론담당교수성 명아이디? 아동의 인권 보장을 위한 사회적 제도 마련을 모색하시오.※ A4 3매 이내(글자 크기 10포인트)한국에서의 아동 인권 보장에 있어 가장 크
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.21
  • WTO에 관하여
    , 제도, 관행 등이 WTO의 규정과 일치하는가와 시장접근과 관련된 약속이 제대로 이행되는가에 대한 것이다.셋째, WTO는 회원국 간의 분쟁조정하고 해결한다.이 기능은 GATT ... 경제 분쟁에 대한 판결권과그 판결의 강제집행권이 있으며 규범에 따라 국가 간 분쟁이나 마찰을 조정한다.또 GATT에 없던 세계무역 분쟁 조정, 관세인하 요구, *반덤핑 규제 등 준 ... 를 취해 교역의 자유화 폭을 확대시켰다.이와 같이 이 기구는 서비스, 지적재산권 등 새로운 교역과제를 포괄하고 회원국의 무역관련법, 제도, 관행을 개선하여 세계무역을 증진하고자 하
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.04
  • 의료
    복제약과 오리지널 의약품 모두 특허만료 전 오리지널 의약품 가격의 53.55%로 조정하도록 약가제도를 개편하였다. 이미 등재되어 있는 의약품에도 동일한 원칙을 적용하여 약가 ... 를 53.55%로 재평가하여 인하하였다(’12.4.)(2) 의료서비스 공급체계 및 의료환경 개선가. 공정하고 신속한 의료분쟁조정체계 마련환자가 의료행위의 과실 및 인과관계를 입증하기 ... 어렵고 특히 서민들은 장시간, 많은 비용을 들여 소송을 진행하기 어려우므로 조정절차를 통한 신속한 피해구제가 필요하다. 1988년 이후 「의료분쟁조정법」 제정 노력은 22년째 계속
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.08.02
  • 국제사회의 행위주체
    되고 있다. 그리고 각 행위 주체들은 여러 분야에서 각자가 추구하는 목표를 달성하기 위하여 활발히 활동하고 있다.국제 연합과 같은 국제기구는 국가 간의 분쟁조정하여 국제 평화를 달성 ... 해진 다국적 기업은 개별 국가의 세금 제도, 노동 정책 등에 영향력을 행사하기도 하고, 세계 경제 문제와 관련하여 새로운 국제 질서를 형성하기도 한다.
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국의 노사관계와 노동조합
    , 규지배관계, 2단계는 사용자 우위단계, 3단계는 노사대등관계, 4단계는 경쟁지향적 단계인 노사협조단계이다. 노동운동이 제도화되면서 노동조합이 노사관계의 필수적 요소로 자리잡게 되 ... 면 대항적 경향은 장점에 이르지만, 그 이후에 노동운동이 제도 속에 순응하면 협조적 경향이 강화된다고 한다. 오늘날 선진국은 대부분 네 번째 단게인 협조적 단게에 도달하였는데, 두산 ... 한국의 노사관계와 노동조합에 관해 논하시오.Ⅰ.들어가면서며칠 전 10월 15일자 한겨레신문에서 기륭전자의 비정규 노동자들 중 6명이 ‘직접 고용 정규직화’를 요구하면서 미국
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.24
  • 노동쟁의
    알선. 조정. 중재 및 긴급조정. 임의조정노동쟁의 조정제도와 파업. 직장폐쇄 등 쟁의행위의 범위와 한계를 정하고, 근로자의 민사면책과 쟁의기간 중의 구속제한, 사용자의 대체고용 ... 노동쟁의 조정법-중재, 긴급조정, 임의조정1. 노동쟁의(Labor Dispute)(1) 법상의 정의(법 제2조 제5호)노동쟁의라 함은 노동조합과 사용자 또는 사용자단체간에 임금 ... 하여도 더이상 자주적 교섭에 의한 합의의 여지가 없는 경우를 말한다.노동쟁의는 노동조합과 사용자 또는 사용자 단체간에 발생한 분쟁이다. 노동관계에는 근로자 개인과 사용자간에 관계가 맺어지
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.04.30 | 수정일 2016.07.19
  • (A+ 요점정리,시험대비) [사회복지개론] 공공부조
    의 변화를 추구하는 입장으로 COS 운동에 기원을 두고 있다.12. 케이스매니저 : 클라이언트의 입장에서 적절한 서비스를 조정한다. / 조정자 : 지역사회 주민들의 분쟁이나 갈등을 해결 ... , 개인의 문제를 그의 과실로 인해 발생하는 것으로 가정하여 개인이 자력으로 문제를 해결할 수 있을 때까지만 구호하는 것이 사회복지라는 것이다.2. 윌렌스키와 르보에 의한 제도적 모형 ... 에서는 후기산업사회의 복지국가에서 많이 볼 수 있고, 문제 상황은 복잡한 현대사회에서 항상 발생하며, 사회복지에 낙인은 없다. 선별주의 입장은 보완적 모형이고, 제도적 모형
    리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.05.31
  • 한국과 캐나다의 노인복지행정 비교연구
    라는 인식을 낳고 있다.결국 노인 기초생활보장을 포함한 국민기초생활보장제도에 있어 중앙부처 간, 중앙정부와 지방정부 간의 의견을 조율할 수 있는 정부 간 조정메커니즘이 활성화 ... 관계를 통해 연방정부와 주정부 및 준주정부가 각자의 역할을 분담하여 노인의 소득보충제도와 같은 사회부조를 보다 효율적으로 관리, 운영할 수 있도록 지원해주고 있는 조정메커니즘 ... 문 상호의존관계로 나아가야 한다. 그러기 위해서 한국은 사무배분의 명확한 기준 마련이 필요하다. 지방재정조정제도의 근본적인 분권화 전략도 추진되어야 한다. 지방정부가 적절한 공공
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.03.26 | 수정일 2016.05.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    중국사회주의 발전의 국내적 병목들-노동문제를 중심으로
    하는 제도가 되었다. 노동자들은 일단 단위에 진입하면 퇴직시까지 해고의 위협이 없이 단위 내에서 안정적 고용을 보장받을 수 있었다. 퇴직 후에도 단위가 생활을 보장하기 때문에 상대 ... 이 중앙정부의 통일적 임금표를 통해 관리되어 왔다고 한다면, 새로운 고용제도는 임금결정권을 단위에 하방하였다. 이를 통해 기업은 임금의 결정권한을 갖게 되었으며, 개별노동자에 대해 ... 는 절하는 사회적 배경 및 제도적 원인으로는 무엇보다도 산업구조 변화와 구조조정에 따른 실업률의 상승과 고용의 안정성 저하를 원인으로 들 수 있다. 1990년대 실시된 국유기업 개혁
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.19
  • 노동조합의 본원적 기능과 노동조합의 형태를 논하시오.
    분쟁조정하고 해결하며 노동관계법을 비롯한 모든 노동법령의 제도 및 개정, 세제, 물가정책, 사회보험제도 기타 사회정책 등 경제 사회정책에 관한 노종도합의 복지적 활동과 주장 ... 노사관계론 레포트- 노동조합의 본원적 기능과 노동조합의 형태를 논하시오.1. 서론노동조합은 노동생활의 여러 조건을 유지, 개선하고 사회적 지위를 향상시키기 위하여 조직한 단체이 ... 다. 즉, 자본주의 사회에 있어서 예속되어 있는 노동자가 사회적 계급으로서의 공동체 의식을 기초로 하여 사용자에 대항함으로써 노동자 전체에게 유리한 노동 계약과 단체협약의 체결
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.09.02 | 수정일 2015.06.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    FTA
    의야 등 노동의 구조조정으로 대량 실업자 양산 우려 및 양극화 심화 논란 예상제도 측면개방으로 인한 경쟁을 통해 장기적으로 경쟁력을 높이는 기회가 되며, 제도의 선진화를 꾀할 수 ... 등으로 피해를 입을 경우 투자 유치국 정부를 상대로 직접 배상을 요구할 수 있는 제도다. 세계은행 산하 국제상사분쟁재판소(ICSID : International Center ... 은 물론이고, 회원국간에 노동·자본 등의 생산요소에 대한 자유로운 이동까지도 보장하는 형태.(ECC, CACM, CCM, ANCOM 등)④ 경제동맹 경제동맹(economic union
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.05.12
  • 중국경제사 정리
    목표-> 하향조정농업과 경공업 육성 -> 불균형 해소과도한 투자규모 -> 하향조정저축률과 소비율 조정도시인구와 도시노동자수 감소경기 호전, 산업구조의 균형문화대혁명모택동이 대약진 ... 로 확대. 경제성장. 대외개방으로 무역급증. 외국투자. 중국의 현대화.개혁개방의 방향: 사회주의 시장경제소유제- 사회주의 / 자원배분제도- 시장경제소유제- 국유기업 비중 , 사영기업 ... ,외자기업,집체기업 등 비국유기업 비중 -> 탈국유화 + 탈공유화자원배분제도- 시장에 의한 자원 배분쌍궤제- 계획과 시장이 병존- 계획영역의 축소 + 시장영역의 확대선부론- 일부 국민
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.04.18
  • 병원조직과 간호조직, 병원 조직의 특성, 병원 조직의 기능, 병원 관리 체계 모형, 병원 조직의 목적, 병원 조직의 환경, 병원 조직의 유형, 국내 병원 간호조직의 목표 예, 조직문화, 변화 및 유효성
    과 태도, 행동패턴 등 단순한 인력을 뿐만 아니라 구성원의 모든 것 관리제도, 경영 계획/ 목표 설정 시스템, 결과 조정 및 통제 시스템 의사 결정사항들의 일관성을 유지 조직구조, 직무 ... 의 사람들이 공존하는 곳으로 현대 조직 중 어느 조직보다도 조직목적이 복잡하고 전문인력과 고도의 장비가 필요한 노동 집약적인 조직 병원은 단순히 환자의 질병을 치료하는 곳일 뿐만 아니 ... 의 개발 및 향상 , 지역사회 주민의 참여도 증가 , 의료사고에 따른 분쟁병원 조직의 유형 I 형 II 형병원 조직의 유형 III 형 IV 형병 원 조직의 유형 V 형 서울대학병원
    리포트 | 40페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.09.30
  • 노동쟁의 및 중재제도
    : 노동분쟁 발생 시 제 3자가 중재나 조정을 거쳐 합의에 이르도록 하는 제도 - 이익분쟁 : 개정 과정에서의 분쟁(노동위원회) - 권리분쟁 : 해석상의 문제 (노동위원회- 법원 ... ) ▶ 이익분쟁조정제도 : - 알선 : 근로감독관이 자체적으로 의견불일치를 해결 - 조정: 노사 중 한쪽이 노동위원회에 조정신청하면 제 3자로써 안 제시 (법적 수락 의무 없음 ... - 중재 : 중재안이 구속력을 가짐 ▶ 권리분쟁조정제도 : 부당해고 / 불법파업 결정3, 노동쟁의조정제도2. 우리나라의 쟁의조정절차방식세부사항조정중립적 3자가 개입하여 해결책 제시
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.03.18
  • 형평 운동
    형 있었고 성공적으로 임금인상으로 이어진 경우도 있었다. 그 밖에도 형평사는 사원끼리의 분쟁에도 조정하는 역할을 담당하여 경제적 갈등을 해소하였다.형평사는 일차적인 목표에 대한 ... 새로운 사상이 들어오고 신분간의 차별을 없애려는 움직임이 시작되자 자연히 백정들도 봉건적 차별에서 벗어나려고 했다. 갑오개혁에서 법제적으로 신분제도가 철폐되었고 백정의 천민 신분 ... 해랭이를 벗고 갓을 쓸 수 있게 되었다고 해도 여전히 직업으로 백정을 구분하여 차별하였다. 이런 까닭에 백정들은 제도적으로 천민 신분에서 해방되었으나 계속해서 남아있는 사회적 제약
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.01.15
  • 기업 갑을관계로 바라본 한국사회연결망(노동시장계층)
    )가 이에 해당한다. 네트워크형의 연계형태는 독자성이 강한 기업들 사이의 약한 연계가 특징이며 분쟁이 발생할 때 법제도나 제3자의 중재를 통해 문제를 해결한다.네트워크형의 예로는 미국의다. ... 기업 갑을관계를 통해 바라본한국 사회연결망(social network)계층화된 노동시장 분석 및 한국사회에 미치는 영향목차1. 서론31) 갑을 문제 대두32) 갑을 관계 분류4 ... 가) 대기업- 중소기업4나) 대형업체 - 대리점5다) 사용자 - 노동자62. 본론71) 갑을 관계 원인 분석7가) 경제발전 과정7나) 수직문화 고착(구조문제)8다) 관련 정책미흡(법
    리포트 | 15페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.12.10
  • WTO의 출범과 경제적 지역주의
    에서는 이러한 한계를 극복하고 국가 간에 발생할 수 있는 무역분쟁의 가능성을 사전에 예방할 뿐만 아니라 발생된 무역분쟁을 신속하게 조정하고 해결하는 기능이 강화되었다. 무역정책검토 ... )은 심화되고 있다. 이에 따라 기업들은 세계전체를 대상으로 노동, 자본, 기술, 경영을 최적으로 결합하여 세계적 규모의 생산과 판매조직화가 확산되고 있다. 이는 국제적 직접투자 ... 는 지적재산권(intellectual property rights)에 대한 보호장치를 마련하였으며 GATT 규정이 갖고 있었던 반덤핑조치를 포함하여 분쟁의 소지가 있는 규정들의 모호
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.05.24
  • 프랑스와 한국의 비교행정
    , 우편 , 통신 , 교통 , 철도 , 연구개발등 다방면에 국가가 직 . 간접적 관리 . 정부구조 국가주의 ( 신뢰 , 중립 ) 2 . 정치과정노동조합 정당 국민의사 투입기구 제도 ... 적표 . 다양한 정당 스펙트럼 . 정당은 조직적으로 민주적 절차가 정착 . 조직 - 노동총연합 , 민주노동연합 , 노동자세력 , 교육연합 세부구성 - 직장위원회 , 노사심판관 노조 ... 가입율 -1940 년대 (30%) 8% 공공노조 가입율 - 15% 목적 - 노동자의 물질적 , 정신적 권익보호 독립성을 천명 하였으나 정치행정 과정 에서 중요한 행위자로 기능
    리포트 | 28페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.12.19 | 수정일 2018.05.14
  • [이혼문제] 우리나라 이혼의 현황과 이혼의 결과, 이혼예방 및 이혼과정, 이혼전후 상담프로그램 내용을 설명하고 이혼문제 가족상담에 대하여 본인의 의견을 서술
    고 있다. 때문에 정부나 많은 사회단체는 이혼을 방지하기 위하여 많은 노력을 하고 있다. 이러한 결과 중 하나로 최근 들어 이혼숙려제도가 실시되고 있다. 이혼숙려제도는 실제로 ... 자신들에 대한 성찰이 없이는 제도만으로 해결할 수 있는 문제가 아니다.2. 이혼과정1) 이혼을 예측하게 하는 부부의 심리변화부부 갈등을 겪고 있는 상황에서는 배우자 중 한 사람 ... 는 수입은 일반 주부의 1/ 2이다. 물론 위자료가 경제적 문제에 다소 도움이 되지만 여성의 노동력 증가로 위자료의 감소가 초래되기도 하고 직장이 없는 여성이 앞으로 취업할 가능
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.11
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2025년 08월 18일 월요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감