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왜 일하는가 서평 삼성전자 dx 과대광고 특허 발명자 권리 우리나라 기업가 무역 하워드슐츠 2015다70044 평생교육원레포트 인적자원관리
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"인정받는기업" 검색결과 61-80 / 75,872건

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    2022년 7월 6일 혁신기업 바우처 신청 내용
    과 관련된 일정한 자격 등을 평가하여 지정한 기관 또는 기업으로서, 바우처를 발급 받은 수요기업의 메뉴판 구매 신청을 받아 서비스를 제공하는 역할자격각 분야의 서비스를 제공할 수 있 ... 이내 정부지원사업에서 제재 받은 기업 및 기관 ◈ 부도, 화의, 법정관리 중인 기업 및 기관 ◈ 국세 및 지방세 체납 중인 기업 및 기관(법인 및 대표자) ◈ 실적확인이 불분명 ... 2022년 7월 6일 혁신기업 바우처 신청 내용마케팅 분야 – 홍보지원 Part세부분야서비스 정의성과물홍보지원(온라인)* 기획, 스틸 컷 사진촬영, html코딩, 상품페이지
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07
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  • 판매자 표지 자료 표지
    생존권의 필요성과 의의와 생존권의 필요성, 우리나라 헌법에서의 생존권에 대하여 서술
    권의 의의3. 우리나라 헌법에 나타난 생존권1) 주기본권2) 개별 기본권가. 교육을 받을 권리나. 근로의 권리와 근로 3권다. 환경권라. 보건권III. 결론IV. 참고문헌I. 서론인간 ... ’로 인정하는 독특한 경향이 나타난다. 대신 생존권의 개념이 등장한 것은 인간의 역사에서도 그리 오래되지 않았다. 생존권의 개념은 근대 이후에 들어와서야, 복지국가의 개념이 생긴 ... 이후에야 비로소 등장했다. 그렇다면 생존권이라는 개념은 왜 생겨나게 되었는가. 그리고 이것은 무엇인가.한편, 생존권은 모든 국가가 인정하는 것은 아니고, 인정하는 국가도 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12
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  • 판매자 표지 자료 표지
    서울시립대 행정학과 행정조직론 수업 중간고사 범위(2-8주차) 자료
    행정조직론 1주차 – 조직화된 사회조직화된 사회:인간은 직간접적으로 조직의 도움 및 영향을 받고 살고 있다조직이란 무엇인가?•Weber: 규칙(규율)에 의해서 외부인의 출입 ... 체제•하위체제: 체제 안에 있는 작은 체제들ex. 그룹내 기업들, 정부내 각 부처들•체제적 접근법은 거시적 안목을 제공하지만, 요소간 인과관계가 광범위하고 복잡하여 실제 연구하기 ... and Stalker(1961): 영국기업을 연구. 가장 성공적인 기업의 구조적 특징은 그 산업이 놓인 환경에 따라 다름.•운영환경이 안정적이고 예측가능할 경우(불확실성이 낮
    시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.23 | 수정일 2025.06.19
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  • 자료 표지
    대구도시철도공사(디트로) 필기, 면접시험 전 알아야 할 기업정보 분석!
    적통념으로 기대되는 윤리적 책임의 수행까지도 기업의 기본적인 의무로 인정하는 것을 의미하며, 모든 업무활동의 기준을 윤리규범에 맞추어 투명하고 공정하며 합리적으로 업무를 수행을 추구 ... 하여 사회적 신뢰와 존경을 받는 기업, 나아가 경쟁우위의 기업문화 마련을 위한 새로운 개념의 경영전략이다. 윤리경영의 필요성경제,사회,환경이 빠른 속도로 변해감에 따라 기업이 지속 ... 설립목적 : 대구도시철도공사는 신속하고 안전한 대중교통 수단을 제공함으로써 시민의 편익도모와 복리증진에 기여함을 목적으로 하고 있습니다. 설립근거 : 지방공기업법 제49조 및
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 17페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.06.18
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  • 자료 표지
    정보 보호(보안) 서약서
    사항들을 충분히 숙지하고, 성실히 준수하겠습니다.‘정보’란,- 기업정보[경영정보, 재무정보, 기술정보, 영업정보, 시스템정보(ID/비밀번호 포함) 등]- 개인정보[주민등록번호, 여권 ... 하겠습니다.해당 ‘정보’를 통한 업무가 종료된 경우, 정보는 즉시 회사에 제출 또는 파기하며, 별도 보유를 하지 않겠습니다.회사로부터 업무수행을 위해 접근을 허가 받은 ‘정보시스템’과 ‘정보 ... ’에만 접근하며, ‘정보’ 보호기능을 우회하는 시도를 하지 않겠습니다.회사가 소유하거나 보관중인 ‘정보’를 송수신할 경우 회사의 규정과 절차에 따라 허가 받은 매체를 이용하며, 회사
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.24
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  • 판매자 표지 자료 표지
    이나모리 가즈오 왜 일하는가 독서감상문
    하지만, 이를 극복하려는 자세가 중요합니다.저자는 "지금 하고 있는 일에 몰입하라"고 조언하며, 일에 대한 몰입이 성과로 이어지고 주변의 인정을 받아 더욱 몰입하는 선순환 구조 ... 를 강조합니다. 결국 저자는 기업 경영의 현실적 어려움을 인정하면서도, 개인의 열정과 노력을 통한 성장의 중요성을 피력하고 있습니다.내용 요약: 제3부 - 일과 사회에 대한 관점 요약 ... 이 아니더라도 자신의 일을 사랑하고 열정과 정성을 다해서, 완벽하고 창조적으로 항상 염두에 두고 매진하다 보면 거기서 인정을 받고 성과를 내고, 그런 모습이 자신을 성공한 삶으로 이끈다
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.11
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  • 판매자 표지 자료 표지
    특허법은 특허를 받을 수 있는 권리는 원시적으로 발명자에게 귀속됨을 규정하고 있으며
    함에 따라서 발명자를 확정하기 어려운 문제가 발생된다. 최근 판례들을 참고하여 발명자로 인정할 수 있는 요건들에 대하여 설명하시오.목차I. 서론II. 본론1) 특허를 받을 수 있는 자 ... 를 받으려는 자는 특허청에 출원심사를 한다. 특허청에서는 출원인이 출원한 내용을 발명으로 인정할 수 있다면 그 자에게 특허권을 인정한다. 그런데 특허 출원인이 꼭 한 사람이어야 한다는 ... 하며, 이들이 출원한 내용에 대해 특허가 인정되면 여러 사람이 특허 받을 권리를 공유하게 된다.그러나 대부분의 연구개발 현실에서는 다수의 연구원들이 특허를 출원하기 위해서 노력하지
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.11
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  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지학과 자원봉사론 기말고사 정리본
    , 다름 인정 필요2)인권문제‘볼런티어 관광’ 문제-프렌즈인터내셔널 : 반볼런티어 관광 캠페인 시작(2013)슬로건, ‘어린이는 여행상품이 아니다’11장기업의 자원봉사구분: 기업 ... 이 닥쳤을 때효과적인 관리 : 2~3단계를 적절히 사용9장효과적인 위임, 지지적 의사소통 유지, 평가와 피드백, 자원봉사자 해고, 슈퍼비전의 주요원칙, 유지와 성취의 인정1. 효과 ... 적 성장, 미래 직업이나 사회적 역할 탐색 위한 동기화),-사회적 보상(자원봉사통장제도, 표창제도, 회원제도, 근무시간 인정 및 경력화, 자원봉사 학점의 제도화)-경제적 보상(주차비
    시험자료 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.04
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  • 판매자 표지 자료 표지
    훌륭한 리더는 직원들의 내재되어 있는 잠재력을 일깨워주고, 또한 직원들이 그 일을 즐거운 마음으로 해낼 수 있도록 도와주는 사람이라 하였다. 귀하께서 속한 조직의 동기부여 방법과 그 효과에 대해 생각해보시오.
    면 높은 연봉을 받는 직원들이 낮은 연봉을 받는 직원들에 비해 업무 성과와 만족도가 더 높은 것으로 나타났습니다 . 또한 공정한 보상 체계를 갖춘 기업의 경우 직원 이직률이 낮 ... 를 갖추는 것이 중요합니다 . 또한 복지제도 운영에 과도한 비용이 들지 않도록 주의해야 합니다.- 인정과 칭찬 문화직장에서 인정과 칭찬을 받는 것은 직원들의 동기부여에 큰 영향 ... 을 미칩니다. 자신의 노력과 업적을 인정받고 칭찬받는 것은 자부심과 성취감을 높여주어 업무에 대한 열정과 몰입도를 향상시킵니다. 실제로 한 연구에 따르면, 상사로부터 인정과 격려를 받
    리포트 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.11.20
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    현재 우리나라에서 시행 중인 가족복지정책과 선진복지 국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보시오.
    프로그램 등 맞춤형 지원이 제공된다. 노인 돌봄은 장기요양보험과 재가복지서비스가 중심이 되고 있으며, 가족친화기업 인증제, 가족상담·교육, 위기 가족 지원 등도 함께 추진되고 있 ... 다.2) 정책의 성과와 한계이러한 정책들은 보육시설 확충, 육아휴직 확대, 가족친화기업 증가 등에서 긍정적인 변화를 이끌어냈다. 한부모와 다문화가족, 저소득층에 대한 맞춤형 지원 ... 구조적 문제에 비해 지원의 범위와 수준이 충분하지 않고, 다양한 가족 형태에 대한 제도적 포용도 부족하다. 보육서비스의 접근성과 품질, 돌봄노동에 대한 사회적 인정 역시 미흡
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.12
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  • 판매자 표지 자료 표지
    업무상 재해로 인한 사망 등 일정한 사유가 발생하는 경우 조합원의 직계가족
    이 업무상 재해에 대한 피해를 배상할 필요가 크다고 생각한다. 더군다나 근로자가 사망하거나 장해를 입었을 때 산업재해로 인정을 받기는 매우 어렵다. 기업이 산업재해를 인정하지 않 ... 라도 실제로 이것을 적용받는 사람들은 극히 드물다고 생각한다. 근로자가 산업재해로 인해 사망하거나 장해를 얻었다고 인정을 받았다면 이들이 직업상 입은 피해가 분명하며, 이는 개인 ... 하는 ‘분노 버튼’이라는 인식이 확산되면서 학교나 기업들은 나름대로 공정을 추구하기 위해 노력하고 있다. 과거에는 대기업이나 금융기관을 중심으로 부모가 퇴직하면서 자녀에게 채용상 특혜
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05
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    [최신족보] 2022-2학기 21세기 기업의 인재상 기말고사 & 퀴즈 족보
    중소기업 합격자 100만 명 전후 / 대학 졸업자 50만 명 전후Q. 학생들이 입사 전에 해야 할 일로 옳지 않은 것은?A. 인수인계 잘 받기 / 회사에 관심 갖기 / 구체적인 ... / 고용 없는 성장 / 고용상황의 호조 / 청년층 실업 심화Q. 한국 사회에서 인정 받는 인재상으로 알맞은 것은?A. 테크노크라트 / 플로레티리아 / 선동가 / 운동가Q. 일을 할 ... 2022-2학기 21세기 기업의 인재상 기말 & 퀴즈중간고사는 과제 대체입니다[2022-2학기 퀴즈]Q. 전국경제인연합회에서 요구한 소위 ‘기업이 바라는 인재’의 10대 소양
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.16 | 수정일 2023.01.09
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  • 자료 표지
    인간과 과학2 ) 가습기 살균제 피해 발생한 원인에 대해 다각적 분석해주세요.
    기업에서 살균제로 허가를 받은 것처럼 허위로 작성하게 되고 용기 품명에 가습기 전용 살균제라고 명시한다. 이는 표시·광고법에 따라 허위광고로 정의된다. 마지막으로는 기업의 기만이 ... 지만 폐렴을 일으킨다는 것을 인정할 수 없다는 태도를 내세워 피해자들이 더욱 고통 받고 있는 실상이다. 정부에서는 피해자들을 지원하는 제도를 만들었지만, 사실상 피해자로 인정받 ... 기는 쉽지 않다. 56만 명의 잠재적 피해자 중 1.1%만 정부에 가습기 살균제 피해자 인정을 신청했으며 그 중 약 800명만이 피해자로 인정을 받았다. 모든 사람에게 지원할 수는 없
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.21
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  • 판매자 표지 자료 표지
    물류관리사(물류관련법규) -유통산업발전법 요약
    류센터 건립,운영 지원1. 보관, 배송, 포장 등 공동물류사업 3. 정보 수집,가공,제공2. 상품 전시 4. 중소유통기업의 서비스능력 향상 교육5. 산장이 인정하여 공정거래위원회 ... 하는 회사 또는 계열회사가 직영하는 점포2. 상호출자 제한기업집단의 계열회사가 직영하는 점포3. 직영점형 체인사업 및 프랜차이즈형 체인사업의 형태로 운영하는 점포"체인사업"1. 직영 ... 와 가맹점의 협업에 의해 표준화사업, 공동사업을 수행4. 조합형 : 중소기업협동조합, 협동조합연합회, 사회적협동조합, 사회적협동조합연합회"상점가"'- 2천 제곱미터 이하의 가로 또는
    시험자료 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.05.27
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  • 자료 표지
    시사경제용어자료
    Value)는 회사가 더 이상 가입자를 받지 않고 지금까지 받은 가입자만으로 영업을 한다고 가정했을 때 기업의 가치를 뜻한다.배타적 경제수역(exclusive economic zone ... 적 권리가 인정된다. 따라서 다른 나라 어선이 EEZ 내에서 조업하려면 연안국의 허가를 받아야 하고 이를 위반하면 나포되거나 처벌된다. 그러나 어떤 나라가 일방적으로 2백해리 EEZ ... 세컨드 라이프(second life)[등록일 : 2007/01/30]1. 세컨드 라이프 ((www.secondlife.com)는 미국 미국 샌프란시스코에 본사를 벤처기업 린든 랩
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 135페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.31 | 수정일 2021.06.04
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  • 자료 표지
    [All that MBA] 인적자원관리 어떻게 인재경영을 이룰 것인가 과제 C
    에서도 시행되고 있다. 젊은 직원들과 회사 간 친밀한 관계를 형성시켜 노동조합을 무력화시키는 기업의 통제 전술이라는 비판적인 평가를 받기도 했지만, 2003년 8월 서울고등법원에서 주니어 ... 는 젊은 직원들의 경영참여를 확대함으로써 동기부여 효과와 성과 향상을 추구할 수 있다.국내 주니어보드의 경우 1990년대 이후 대기업을 중심으로 도입됐고, 정부 및 공공기관 ... 보드를 근로자 대표로 인정했다. 그래서 주니어보드는 단순히 회사의 의사결정을 도와주는 보조기구가 아니라 실질적인 협의기구이자 의결기구로 자리잡았다.2) 참여제도에서 가장 중요
    시험자료 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.18 | 수정일 2023.03.28
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  • 판매자 표지 자료 표지
    일반적으로 인정된 회계원칙의 제정주체와 회계기준제정의 주체에 대해 설명하시오
    , 일반기업회계기준, 중소기업회계기준 모두 GAAP에 해당한다. 이는 회계 실무에서 관습에 따라 발달한 회계원칙으로 산업 분야를 불문하고 광범위하게 인정되는 회계기준이다.그러므로 ... 회계기준의 경우 민간 기구인 한국회계기준원이 회계기준 제정기관으로서 회계 처리기준에 관한 업무를 위탁받아 제정한다.반면에 중소기업회계기준의 경우 한국채택국제회계기준이나 일반기업회계 ... 중급재무회계주제 : 일반적으로 인정된 회계원칙의 제정주체와 회계기준제정의 주체에 대해 설명하시오- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 일반적으로 인정된 회계원칙의 제정 주체2. 회계
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10
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  • 자료 표지
    발달장애인의 사회적 기술과 대인관게 PPT 강의안 (117쪽)
    할 수 있게 됩니다. 3 갈등 해결 관계에서 발생하는 갈등을 효과적으로 해결할 수 있습니다. 4 정서적 지지 관계를 통해 정서적 지지를 받을 수 있게 됩니다.(3) 정신 건강 ... 적 통합 수준이 크게 향상됨 2) 사례 연구(2) 기업 직업 적응 프로그램 기업에서 진행된 직업 적응 프로그램을 소개합니다. 프로그램 초점 직장 내 갈등 해결 팀워크 향상 프로그램 ... 감정 조절 자신의 감정을 인식하고 통제하기 2 존중하는 태도 상대방의 입장을 인정하고 존중하기 3 명확한 의사 전달 자신의 생각을 분명하게 표현하기(2) 타협 타협은 갈등 상황
    ppt테마 | 117페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.03
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  • 자료 표지
    산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던 ‘호손 연구’에 대하여 작성하세요. 서론
    의 동기부여와 성과에 주요한 역할을 한다는 것을 발견했다. 호손 효과(Hawthorne Effect)는 근로자의 행동과 성과가 상사와 동료로부터 받는 관심과 인정에 의해 영향을 받 ... 로부터 인정과 관심을 받을 때, 그들의 신체적 조건의 변화에 관계없이 그들의 생산성이 증가할 것이라고 보았다. 이는 근로자의 행동과 성과가 신체적, 사회적 심리적 요인에 의해 형성 ... 되기 시작하였다. 기업에서도 이러한 측면을 적극 인정해 잘 놀고, 일할 땐 일하는 조직원 모집 및 구성에 초점을 맞추는 문화가 자리 잡기 시작하였다. 참고자료 이학종(2011). 조직행동론. 서울: 법문사.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
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  • 판매자 표지 자료 표지
    A 회사는 연구원의 발명에 고무되어 그 발명에 대하여 특허출원을 하기 전에 국내에서 제품을 출시하였다. 이 경우 (1) A 회사가 우리나라에서 특허권의 설정등록을 받을 수 있는 방법에 대하여 설명하고, 또 (2) 미국, 일본, 중국, 유럽에서도 특허권의 설정등록을 받을 수 있는지에 대하여 설명하시오.
    는지 여부와 함께, 미국, 일본, 중국, 유럽에서 동일한 발명에 대해 특허권 설정등록을 받을 수 있는지에 대해 살펴보고자 한다. 이러한 문제는 기업들이 혁신적인 발명과 제품을 상업 ... , 특허권을 설정받는 데 문제가 발생할 수 있으며, 이는 기업의 지식재산 보호 전략에 큰 영향을 미친다.A 회사의 사례는 발명 공개와 특허출원 간의 관계가 얼마나 중요한지를 잘 ... 라, 기술 혁신을 주도하는 다른 많은 기업들에게도 중요한 참고 자료가 될 것이다.따라서 본 글에서는 A 회사가 우리나라에서 특허권을 설정등록 받을 수 있는 방법과, 미국, 일본
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.15
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2025년 11월 14일 금요일
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