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"고용노동교육원" 검색결과 61-80 / 38,737건

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    사회보험(국민연금, 국민건강보험, 노인장기요양보험, 산업재해보상보험, 고용보험) 중 한 가지를 선택하여 분석하고 개선이 필요한 점에 대하여 논하시오
    보험제도는 민간주도의 자율적인 직업능력개발사업의 교육훈련을 활성화함으로써 근로자의 노동생산성 향상과 고용안정은 물론 기업의 경쟁력 강화에 기여할 수 있다.4) 직업안정기능의 활성화 ... , 고용촉진 등을 위한고용 안전사업, 근로자의 생애 직업능력개발을 위한 직업능력 개발 사업을 상호 연계하여 실시하는 사회보장제도임과 동시에 노동시장 정책이다. 따라서 본론에서는 사회 ... 적인 실업보험 사업과 실업이라는 사회적 위험의 발생을 예방하는 고용안정사업 및 근로자의 노동시장 진입을 촉진하는 직업능력개발사업을 동시에 실시하고 있으며, 특히 후자의 사업을 적극
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.04
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    2024년 한국표준협회 정규직 합격자기소개서
    2023년 7월까지 교육부, 2023년 7월부터 현재까지 고용노동부 주관 진로·취업분야 국고사업 운영을 주 업무로 맡고 있습니다. 교육부 사업을 통해 연평균 4.5억의 사업비로 1)취업 ... 역량강화 프로그램 기획 및 운영, 2)진로·취업 인프라 시설 구축 3)홍보서포터즈 운영 업무를 수행하였고, 고용노동부 사업을 맡고 난 이후로는 1)연 7.5억 규모 사업유치를 위한 ... 로 2021년 사업성과포럼의 대표부서 참여, 한국대학신문 특별판 우수사례 기고, 2022년 메타버스 캠퍼스 구축 등이 있었고, 작년부터 맡은 고용노동부 사업을 통해서는 2023년
    자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.23
  • 위험성평가 실시계획서(예시)
    관리책임자의 업무)산업안전보건법 시행규칙 제37조(위험성평가 실시내용 및 결과의 기록ㆍ보존)고용노동부고시 제2020-53호(사업장 위험성평가에 관한 지침)위험성평가의실시 방법고용 ... 자0000년 00월 00일000 팀장팀원: 홍길동교육 방법사내 위험성평가 대면 교육소요 예산0원위험성평가팀부서명책임자담당자000 부서000 부서장홍길동1000부서000 부서장홍길동 ... 노동부고시 제2020-53호(사업장 위험성평가에 관한 지침)에 준하여 각 부서별 진행위험성평가실시담당자의 역할1. 해당 작업의 유해위험요인 파악2. 개선조치 시행 및 이행확인3
    서식 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.13 | 수정일 2024.03.20
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    이주민을 대상으로한 차별실태를 조사, 설명하고 이를 극복하기 위한 방안을 모색해 보세요.
    은 이주민들이 경제적으로 자립하고, 사회에 통합되는 데 있어 큰 장애물로 작용하고 있다. 한국고용정보원의 2023년 조사에 따르면, 이주민 노동자의 약 45%가 고용 과정에서 차별 ... 다. 많은 기업들이 이주민 노동자들에게 충분한 교육과 훈련 기회를 제공하지 않으며, 이는 이주민들이 경력 개발과 직업적 성취를 이루는 데 큰 장애물이 되고 있다. 한국산업연구원 ... , 교육, 의료, 사회적 인식 등 여러 분야에서 나타나며, 이는 이주민의 삶의 질과 사회적 지위에 부정적인 영향을 미친다. 특히, 한국과 같은 선진국에서도 외국인 노동자와 이주민
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.14
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    베버리지가 제시한 5가지 사회적위험은 여전히 한국사회에 존재하며 다양한 형태의 불평등을 초래하고 있다. 이와 관련하여 노동시장 불평등 현황과 이슈, 노동시장 불평등을 해결하기 위한 정책적 대안을 작성하시오.
    는 결국 노동시장에서의 계층 이동을 어렵게 만든다. 한국고용정보원의 조사에 따르면, 비정규직 노동자의 약 20%만이 정규직으로 전환될 수 있는 기회를 얻고 있으며, 나머지 80 ... 직과 비정규직 간의 임금 격차, 고용 안정성의 차이, 복지 혜택의 불균형 등은 노동시장에서의 이중적 분절을 심화시키고 있으며, 이는 결과적으로 전체 사회의 불평등을 강화시키는 원인 ... 으로 작용한다. 또한, 이러한 불평등은 단순히 경제적 차원에서 끝나지 않고, 교육, 건강, 주거 등 다양한 사회적 영역에 걸쳐 복합적인 영향을 미친다. 예를 들어, 비정규직 노동
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29
  • 주요출제문제 직업상담사 2차
    생산물가격이 1,500 원 , 단위당 임금이 3,000 원 이면 이 기업에서 노동고용량은 어떻게 될 것인가 ? 주관식일 경우 ) 이윤극대화 추구의 기업은 한계비용 (MC ... 인을 쓰시오 . ( 노동 1 단위 : 150 원 생산품 1 개 : 100 원 ) 1) 개념 다른 생산요소는 고정시키고 , 노동을 추가적으로 고용하여 생산을 하게 되면 총 생산량 ... 성 = 노동공급량의 변화율 (%)/ 임금의 변화율 (%)임금의 노동수요탄력성 시간당 임금이 500 원일 때 1,000 명을 고용하던 기업에서 시간당 임금이 400 원으로 감소 하
    시험자료 | 54페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.09
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    노인고용의 필요성을 제시하고, 노인에 대한 고용차별을 구체적인 사례를 들어 설명하시오.
    , 사회 전체가 협력하여 노인 고용의 장벽을 제거하고, 노인들이 노동시장에서 공평하게 경쟁할 수 있는 환경을 조성해야 한다. 구체적인 방안으로는 법적 제도의 강화, 교육 및 훈련 ... 을 비롯한 선진국들은 빠르게 증가하는 노인 인구로 인해 다양한 사회적, 경제적 도전에 직면하고 있다. 이러한 고령화 현상은 노동시장에도 큰 영향을 미치고 있으며, 이에 따라 노인 고용 ... 와 경제 성장의 저해 요인으로 작용할 수 있으며, 이에 따라 노인 고용은 경제적 활력을 유지하고 노동시장 균형을 맞추는 데 중요한 역할을 한다. 또한, 노인 고용은 경험과 지식을 바탕
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.27
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    실제 면접질문 및 답변(직업상담사) '최종 합격'
    에서 제공하는 노동시장 분석 자료를 주기적으로 확인하겠습니다. 예를 들어, 고용노동부의 노동시장 동향 보고서나 직업 전망 자료를 참고하여 최신 정보를 습득하겠습니다. 또한, 기업 채용 ... 를 형성하여 실무적인 정보도 얻겠습니다. 또한, 직업상담사 네트워크나 협회에서 제공하는 교육 및 세미나에 참여하여 최신 지식을 습득하겠습니다. 이러한 다양한 방법을 통해 노동시장 변화 ... 한 부분을 보완할 수 있도록 교육 및 훈련 프로그램을 연계하겠습니다. 지역 고용센터, 직업훈련기관, 산업별 협회 등과 협력하여 보다 폭넓은 취업 기회를 마련하겠습니다. 채용 이후
    자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.02
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    청소년근로현황_청소년 근로현황의 문제점과 개선
    , 교육, 노동 등 다양한 분야에서 청소년들의 적극적인 참여가 드러나고 있다. 2015년 청년층(15~29세) 고용률은 41.5%로 전년대비 0.8%p 증가하였으며 09년도 이후 매년 ... 교육이 될 수 있도록 그들의 근로는 단지 돈을 주고받는 임금 지불자와 고용자의 관계를 넘어 제대로 된, 바른 환경을 사회가 감시, 보장해 주어야 할 공동의 사회적 책임이 존재 ... 한다. 하지만 실제 여러 뉴스 기사 SNS제보, 고용 노동부의 통계에 의하면 수많은 청소년들이 제대로 된 임금을 받지 못한 체, 불공정한 상황에서 노동을 착취당하는 현실에 놓여져 있
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.25
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    24 임금격차 격파하기
    임금격차 격파하기1. 노동시장에서 존재하는 임금격차의 유형 5가지를 설명하시오. (18-2)- 사람 또는 직종에 따라 임금에 차이가 나는 현상을 임금격차라고 한다.- 임금격차 ... 의 유형① 노동자의 인적 속성 : 성별, 학력별, 경력별, 인종별, 보상적, 효율성 임금격차② 노동수요 측면 : 기업규모별, 산업별, 지역별, 직종별 임금격차1) 효율성 임금격차 ... : 인적자본량이 많은 근로자가 기업에 생산성을 높여준다고 생각하고 효율성임금을 지급하는 것이다.2) 성별 임금격차 : 특별한 이유없이 여성노동자는 남자노동자와 같은 임금을 받을 수 없
    시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.24
  • 미국 중산층 여성 일-가정 양립에 관한 논문 에세이
    교육인한 공백을 해결하기 위해서 여성에게 산업?기업 특수적 교육이 아닌 전이 가능한 일반숙련(대학 교육)을 투자해야 한다고 주장하였다. 이러한 일반숙련 투자는 기업이 노동자를 고용 ... 고자 할 때, 일반 고등교육을 받은 여성들이 남성과 비교해도 비교열위에 처하지 않는다는 것이다.미국 노동시장의 특징 중 하나는 근로자와 사용자 간의 개별 고용관계에 대한 원칙 ... 하고 해고하는데 상당한 유연성을 갖는 미국과 같은 노동시장 구조에서는 여러 직장으로 전이가 가능한 대학교육을 받은 여성은 매우 유리한 노동시장의 지위를 갖는다고 분석되고 있다. 즉
    리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.16
  • 직업상담사2급 필기 대비 정리본
    가능, 방문 신청은 평생교육진흥원 방문하여 개설 (X -고용센터)기업형태별 검색 = 대강외벤 가공코일청대기업, 강소기업, 외국계기업, 벤처기업, 가족친화인증기업, 공무원 ∙ 공기업 ... 사회원 해고 시 최초 해고예정일 30일 전까지 고노부장관에게 신고남녀고용평등 일∙가정 양립 지원고용노동부장관 – 기본계획 5년마다 수립사업주동일 사업 내 동일가치노동에 대해 동일임금 ... 지급임금차별 목적으로 설립한 별개의 사업은 동일사업으로 간주직장 내 성희롱예방교육 = 연1회 이상 (분기별X) (과태료 500만원, 벌금X)남녀고용평등과 일 ∙ 가정 양립지원
    시험자료 | 60페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.06
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    대기업의 글로벌화가 국내 고용에 미치는 영향에 대해 서술하시오
    들을 위해 다양한 재교육 프로그램을 운영하고 있으며, 이를 통해 약 50만 명의 노동자들이 새로운 일자리를 얻었다. 이러한 재교육 프로그램은 실업자들의 고용 가능성을 높이고, 경제 ... 글로벌화의 부정적 영향을 최소화해야 한다. 새로운 산업을 육성하고, 실직한 노동자들을 위한 재교육 프로그램을 제공하는 등의 노력은 국내 고용 안정성에 큰 도움이 된다. 기업도 사회 ... 적으로, 대기업의 글로벌화가 새로운 일자리를 창출하고, 경제 성장을 촉진하는 긍정적 영향을 분석할 것이다. 또한, 고용 불안정성 증가, 저임금 노동의 확대 등 부정적 영향도 함께 살펴볼
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.16
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    한국 사회의 불평등 및 갈등의 원인과 해결책을 서술하시오.
    분야에서도 불평등은 심각한 문제로 대두되고 있다. 한국교육개발원의 2023년 보고서에 따르면, 학생들의 학업 성취도는 지역, 가정 환경, 경제적 배경에 따라 큰 차이를 보이고 있 ... 다. 2023년 고용노동부의 자료에 따르면, 비정규직 비율은 전체 노동자의 약 35%에 달하며, 이는 안정적인 고용을 통한 소득 증대를 어렵게 만드는 주요 요인으로 작용하고 있다. 비 ... 정규직은 정규직에 비해 임금이 낮고, 고용 안정성이 떨어지며, 사회보험 혜택도 제한적이다. 이러한 고용 불안정성은 노동자의 경제적 불평등을 심화시키는 요소로 작용하며, 장기적인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.14
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    노동시장에서의 여성의 역할에 대해서 설명하고 노동시장에서 존재하는 성차별에 대한 원인을 서술하시오.
    은 이익을 얻기 위해 노동의 차이로 인종, 성별, 연령을 구분하고 서로 경쟁함으로써 지배하고자 합니다. 노동시장이론에 따르면 고도로 교육받고 훈련받은 여성들도 일차적인 고용수요 ... . 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대사회에서 여성의 노동시장 지위는 '여성'에 따른 조건부 차별 때문에 '남성보다 낮다' 한국 법(남녀고용평등과 일, 가정 양립 지원에 관한 법률 ... 의 노동시장 일자리가 줄어드는 이유를 주제로 진행된 30, 40대 여성의 어려움을 다룬 기사에서 유치원과 유치원 등 사회의 도움을 받지 못한 육아 격차가 주로 여성 가정으로 옮겨간 것
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.02
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    우리나라 노동시장의 현주소와 미래에 대해 논하시오
    고용구조의 급속한 변화로 우리가 노동시장에서 요구를 하는 역량 혹은 직업능력을 갖추는 노력도 부단히 그리고 더욱 많이 경주가 되어야 한다. 우리 사회가 어떤 방향으로 그리고 ... 시장의 현주소와 미래에 대해 서술을 해보고자 한다. ? Ⅱ. 본론 1. 우리나라 노동시장의 현주소와 미래? 1) 현주소? (1) 올해 노동시장의 고용은 긴축 통화정책과 높은 대외 ... 하여야 한다?. 제조업의 고용은 둔화가 되고 있으나, 그 속도가 예상보다 느리다. 러시아-우크라이나 간의 전쟁의 장기화, 그에 따르는 원자재 가격과 물가의 상승, 미국의 긴축기조 유지
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09
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    청소년이 겪고 있는 노동인권문제 사례 하나를 찾거나 수집하여 기술하고 이 문제의 원인을 설명한 후 대책을 제시하시오.
    적 어려움으로 인해 아르바이트를 선택하게 되며, 이는 과도한 노동 시간과 저임금으로 이어진다. 한국고용정보원의 2022년 조사에 따르면, 청소년 아르바이트 노동자의 약 45%가 가정 ... 노동자 대상의 교육 프로그램을 통해, 그들이 자신의 노동 권리를 인식하고, 이를 효과적으로 주장할 수 있는 역량을 기를 수 있도록 지원해야 한다. 한국청소년정책연구원의 2023년 ... 고, 사회 전반의 인식을 변화시켜야 한다. 또한, 기업과 고용주들에게도 청소년 노동자의 노동인권을 존중하고, 이를 준수할 수 있도록 지속적인 교육과 인센티브를 제공해야 한다. 서울시 청
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.01
  • 근로복지공단 자소서
    의 안전을 지키는 열정] 행정학을 전공하며 직장에서의 위험을 줄이고 근로자의 안전을 도모하는 근로복지공단의 사회적 역할에 큰 관심을 가지게 되었습니다. 특히 산재보험과 고용보험 ... 사업은 근로자가 예기치 못한 사고를 당했을 때 안전망을 제공하며, 사업장의 지속 가능성을 지원하는 중요한 역할을 한다고 생각합니다. 공단의 이러한 사업에 기여하기 위해 고용보험법 ... , 산업재해보상보험법, 민법, 근로기준법 등을 심도 있게 학습하였으며, 법령의 세부 내용을 사례 중심으로 이해할 수 있도록 다양한 전문 강의를 수강하였습니다. 또한, 여러 실무 교육
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.10.27
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    [대입][수시] 2022학년도 사회학과 자기소개서 작성 1번과 2번 예시입니다.
    문제 해결 글쓰기 활동에서 빈번히 일어나는 끼임 사고 해결을 주제로 삼아 산재 사망사고에 관련한 정부의 노력과 현 실태를 분석하였습니다.제가 찾아 읽은 고용노동부의 ‘2021년 ... 사고에 과연 조치를 잘하고 있는지 의구심이 들었습니다. 직접 고용노동부에 전화를 걸어 해 대책의 실제 현장 안착을 위해 감독 및 감시하는 것이 현재로서 제일 나은 방법이라는 것 ... 하고 있지 않다는 한계도 알게 되었습니다. 결국, 이 문제 해결을 위해선 노동의 주체인 노동자가 현장 내의 부정의에 대해 당당히 이의 제기와 고발 의사를 할 수 있도록 하는 것
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.27
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    [합격보장A+] 비싸고 두꺼운 교재 살 필요 없음! 이것만 있으면 합격보장 직업상담사2급 필기 5과목 노동관계법규 핵심요점정리
    된 행정위원회는 X)-분야별 전문위원회 둘 수 있다.(청년고용전문위원회X)*한국고용정보원-법인/고용노동부장관의 승인/분사무소 둘 수 있다.*직업능력개발-사업주->노력하여야한다/국가 ... (장애인->근로기회 동등X)제3절 노동3권*근로3권의 본질(자유권설/생존권설/혼합권설)*단결권, 단체교섭권, 단체행동권*노동3권의 제한-노무에 종사하는 공무원: 노동3권O-교사 ... 로 조직된 노동조합 또는 근로자 과반수를 대표하는 자(근로자대표)에게 50일전 통보, 사전협의-일정규모 이상 해고-> 고용노동부장관 신고*30일 전까지 고용노동부 장관에게 신고 (약
    시험자료 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.19
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2025년 09월 06일 토요일
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