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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료
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"효율적인적자원관리" 검색결과 721-740 / 75,059건

  • 2020 간호관리학 중간고사 정리
    하면서 그 서비스의 품질에 관하여 인상을 얻을 수 있는 순간가격- 간호수가: 간호관리료를 세분화하고 가시화 시킨 후, 가치비용분석을 통해 합리적인 가격으로 책정 ④ 고객접점에서 평가 ... 역할간의 관계를 결정하는 규정과 절차 등을 정하는 체계화된 구조④ 조직의 경계- 환경과 계속적으로 자원을 교환하기는 함- 조직 자체의 경계를 분명히 함으로써 다른 조직과 구별 ... 의 개념① 관리의 정의Drucker: 조직의 목표를 효과적으로 수행하고 달성하기 위해 조직원들에게 특별한 관심을 갖고영향을 주는 과정② 관리의 특성- 조직의 목표달성을 위해 자원
    시험자료 | 67페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.09 | 수정일 2021.12.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정론-기획의 필요성에 대하여 구체적으로 설명하시오
    한다. 사회복지행정에서 기획은 단순한 계획 수립을 넘어, 효율적인 자원 배분, 서비스 제공 체계 구축, 조직 내외의 협력 체계 정비 등의 기능을 수행한다.사회복지 기획의 주요 특징은 다음 ... 지원 강화"라는 목표를 설정하면, 이에 맞춘 프로그램 개발과 예산 편성이 가능해진다.2.2.2. 자원효율적 활용- 사회복지 조직은 한정된 예산, 인력, 시설 등의 자원을 보유 ... 과 방향성 확보2.2.2. 자원효율적 활용2.2.3. 변화하는 사회 환경에 대한 대응력 강화2.2.4. 서비스의 효과성과 질적 향상2.2.5. 협력과 조정 기능 강화2.2.6
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    청소년 기관 운영을 위한 인사관리
    직무와 구별되는 요인을 각각 명료하게 밝혀 기술하는 기술적인 수단과 방법직무분석은 인사관리의 출발점으로 직원들의 채용, 배치, 이동, 승진, 승급 등 인사관리 활동의 효율적 수행 ... 도록 적재적소에 배치하는 일모집, 선발, 배치의 3대 과정이 포함되어야 함② 인적자원개발 : 직무향상과 조직의 생존과 번영을 위해 학습증진을 도모하는 총체적인 시도주로 고용인의 태도 ... 를 변화시키고 기술과 지식을 증가시키기 위한 학습을 통해 직무능력을 향상 시키려는 어떠한 시도③ 인적자원개발의 목적ⓐ 현재 수행 중인 직무를 효과적으로 수행하기 위한 개인의 개발
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.13 | 수정일 2024.05.13
  • 사회복지조직의 조직화 방법으로 부문화(departmentation) 방법의 7가지 방법에 대하여 설명하시오.
    위해 다각적인 접근과 효율적인 관리가 필요하다. 이러한 조직의 목적을 달성하기 위해서는 체계적이고 전략적인 조직화가 필수적이다. 특히 부문화(departmentation)는 조직 ... 있도록 한다. 사회복지조직에서는 다양한 기준에 따라 부서화를 진행할 수 있으며, 이는 클라이언트에게 맞춤형 서비스를 제공하고 조직의 자원효율적으로 활용하는 데 기여한다. 본 ... 이 하나의 상사에게 보고하도록 조직하는 것이다. 이 방법은 관리의 일관성을 유지하고, 업무의 표준화와 효율성을 높이는 데 유리하다. 조직 내 동일한 역할을 수행하는 구성원들을 묶
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.27 | 수정일 2024.09.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정론 레포트 A+ - 우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오.
    는 공공성:효율성: 공공부문의 자원과 민간 부문의 현장 경험 및 전문성을 결합하여, 보다 효율적인 복지서비스 제공이 가능합니다. 이는 자원의 중복 사용을 방지하고, 서비스 제공의 효율 ... 를 낮추고 있습니다. 따라서 공공과 민간 사회복지기관 간의 연계와 협력을 강화하고, 통합된 전산시스템을 구축하여 복지서비스 제공의 효율성을 높이는 것이 필요합니다. 이를 통해 복지 ... 예산과 서비스가 보다 효과적으로 관리되고, 수혜자들에게 적절한 지원이 이루어질 수 있을 것입니다.3. 분석한 결과를 토대로 개선방안 제시1) 중앙-지방 간 역할 분담 명확화 및
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    [관광사업] 관광경영의 인사관리
    효율적으로 유지 ?개발 및 활용하는 관리과정인 것인데, 이는 종사원으로 하여금 협력체계를 확립하여, 노동의 효율적 운용을 이루어, 궁극적으로는 기업의 목적을 달성하고 종사원의 복리 ... 고, 이로 인하여 효율적 이용을 이루기 위한 시스템이며 관리과정으로 볼 수 있다. 일반적으로 기업의 경영활동에서 인사관리는 생산관리 ? 구매관리 ? 판매관리 ? 재무관리 등으로 종합 ... 에서는 종사원의 입장과 상반된 요구를 지양할 수 있는데서 이들의 합리적 배려와 양보의 기본틀에서 효율적 운영의 묘가 살아날 수 있도록 되어야 할 것이다. 이들 인사관리는 전략적 ?관리
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육기관의 경영 구성요소를 설명하고 그 중 가장 중요하다고 생각하는 경영 구성요소와 이유를 제시하시오
    . 자원효율적으로 관리하고 지속 가능한 방식으로 활용하기 위한 체계를 구축한다. 이는 자원의 낭비를 줄이고, 장기적인 관점에서 자원을 활용하는 것을 의미한다. 최신 기술을 도입 ... 하여 교육의 효율성과 효과를 높인다. 이는 온라인 교육 플랫폼, 교육 소프트웨어, 멀티미디어 자원 등을 포함한다. 체계적인 자원 확보 전략을 수립하여 지속적으로 자원을 확보 ... 하고 관리한다. 이는 목표 설정, 자원 배분, 자원 활용 계획 등을 포함한다.5) 교육 평가 및 피드백교육 평가 및 피드백은 교육 프로그램의 효과성과 질을 측정하고 개선하기 위해 수행
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 23회 사회복지사 1급 지역사회복지론 핵심 요약집
    다양함-다양한 자원 활용 및 관련 조직 간의 유기적인 협력이 이루어지는 자원동원운동▶ 로스만의 지역사회복지 실천모델목표내용과업중심목표?구체적 사업 완성, 지역사회의 기능과 관련 ... 의 주요 과업 : 자원 집행, 참여자 간 갈등관리, ct의 적응 촉진, 네트워크 구축⑤ 평가-형성평가 : 실천과정에서 수집된 정보를 검토-총괄평가 : 최종 산출물 평가▶ 지역사회욕구 ... -효율자원관리를 목적으로 정기회의를 통해 공동으로 서비스 수립 후 각각 서비스 제공-유의사항?체계의 원활한 구축과 활용을 위해 평소 특정 주요 인물?기관들과 긴밀한 관계를 형성
    시험자료 | 18페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.10.23 | 수정일 2024.11.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지_사회복지행정론_예상기출문제(중간,기말)
    객관식다음 중 1990년대 이후 한국 사회복지행정의 주요 변화에 해당하지 않는 것은? 자원 확보의 중요성이 강조되었다.중앙 정부주도의 획일적인 사회서비스가 시행되었다. 사회복지시설 ... 복지기관으로 미국 감리교선교단체에 의해서 원산에 설립된 것은?반열방객관식사회복지행정의 기본 이념 중에서 어떻게 최소자원으로 최대효과를 거둘 것인가의 문제는 무엇인가? 효과성공평 ... 의 내부적 구조인 계층제와 팀제 형성을 비롯하여 조직기술, 클라이언트, 문화, 리더십 등의 작용과 활동을 포함하는 것은 무엇인가?"조직관리주관식"사회복지행정의 이념 중에서 조직체
    시험자료 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.21 | 수정일 2024.01.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    공급사슬관리의 최신 경향에 대해 조사하시오
    적인 자원을 보유한 기업들 간의 장기 협력 계약을 맺음으로써 서로 상대방의 장점을 활용할 수 있으며, 협력과 경쟁의 관계를 잘 유지할 경우 기업 간 협력이 공급사슬 내 기업의 성과 ... 적인방법이 되고 있으며, 공급사슬관리의 중심이 되고 있다.현대의 글로벌 기업들이 더 효과적으로 협력해야 하는 몇 가지 이유가 있다. 인터넷과 전사적 자원관리(ERP)시스템 활용 ... 기업 내 통합과 함께 공급사슬 전체를 하나의 집단으로 간주하여 원자재 및 부품 공급업체, 유통 및 물류 업체 간의 업무 프로세스를 통합적으로 관리하는 것이다. 기업은 SCM
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성을 기술하고, 최근 제기되는 이슈들을 중심으로 문제점을 체계적으로 분석하여 그 결과를 토대로 개선방안을 제시하시오.
    하는 경우 단체의 신뢰도가 떨어지게 됩니다.5. 개선방안서비스 중복을 줄이고 효율성을 높이기 위해서는 부처 간 협업과 통합적인 관리 시스템의 도입이 필수적입니다. 예를 들어, 여러 ... 공공 전달체계에서 나타나는 문제점 중 하나는 서비스 중복과 비효율성입니다. 여러 부서와 기관이 유사한 서비스를 제공하면서 자원의 낭비와 운영의 비효율성이 발생합니다. 예를 들 ... 의 역량에 따라 제공되는 서비스의 질이 다를 수 있으며, 이에 따라 수혜자 간의 불평등이 발생할 수 있습니다. 예를 들어, 큰 비영리단체는 풍부한 자원을 바탕으로 높은 품질의 서비스
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    총괄생산계획(APP)과 주일정계획(MPS), 자재소요계획(MRP)의 관계
    다. 이는 기업이 효율적으로 자원을 배분하고, 생산 과정을 체계적으로 관리할 수 있도록 한다.APP는 생산 과정에서 발생할 수 있는 다양한 변수들을 고려한다. 수요 예측, 생산 능력 ... )은 매우 중요한 요소이다. 이 세 가지 계획은 기업의 생산 효율성을 극대화하고 자원을 최적화하는 데 필수적이다. 각 계획은 서로 긴밀히 연결되어 있으며, 생산 활동의 방향을 설정 ... 은 각각의 계획이 긴밀하게 연계되어야만 기업의 생산성과 효율성을 높일 수 있다. 본 과제에서는 이들 계획의 개념과 역할을 자세히 살펴보고, 이들 간의 상호 관계를 이해함으로써 생산
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.11
  • 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오.
    효율적으로 관리하는 것을 바로 인적자원관리라고 할 수 있다. 우리가 보통 생각하는 기업에서의 절차, 즉 업무와 직무가 제시되고 그 업무와 직무를 수행하기에 적합하다고 판단되는 사람 ... 에 대한 실행, 설계 등 조직 내 각종 활동을 실행함에 있어서 효율성을 향상시키는 역량을 뜻하는데, 인적자원관리 전문가는 이와 같은 변화에 필요한 과정이 어떻게 이루어지는지 파악 ... 을 맞춘 역할이라고 할 수 있다.2) 인적자원관리 전문가의 역할에 대한 사례-나의 의견을 바탕으로나는 대학을 졸업하기 전, 한 회사에서 인턴으로 6개월 정도 근무한 적이 있다. 나
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.24
  • 기업경영환경 중에서 자연환경의 중요성을 설명하시오. 서론 (1)
    . 이러한 에너지 자원의 확보와 활용은 기업의 에너지 비용을 관리하고, 에너지 효율을 향상시키며, 기업의 환경 친화적인 이미지를 구축하는 데 중요하다. 더욱이, 에너지 자원의 확보 ... 도록 한다. 예를 들어, 기업의 에너지 효율 개선, 폐기물 관리, 물 자원효율적 활용, 그리고 재생 가능 에너지의 활용 등은 모두 환경 보호와 관련된 중요한 이슈이며, 이러한 이슈 ... 살펴보고자 한다. 환경 변화와 자원 고갈 등의 이슈가 급격하게 증가하면서, 기업은 환경 문제에 대한 더 큰 책임을 져야 할 때이다. 이 보고서에서는 자연환경과 경영환경 간의 상호
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 일괄처리 시스템 정의 및 핵심 요약
    의 시스템처럼 작동목표기술효율적인 자원 사용, 총체적인 시스템 관리정확한 타이밍에 따른 작업 수행, 신속한 응답시간컴퓨터 자원의 최대한 활용, 여러 사용자의 동시 접속 가능강력한 컴퓨팅 ... 되는 방식이다.목표 기술일괄 처리 시스템의 주요 목표는 자동화된 방식으로 큰 규모의 데이터를 효율적으로 처리하는 것이다. 이 시스템은 비용 효율적이고 효율적인 자원 사용을 위해 대 ... 사용자가 전용 시스템을 사용하는 것처럼 느끼게 한다. 시분할 시스템은 효율적인 자원 활용, 공정한 시스템 접근, 그리고 높은 시스템 가용성을 제공한다.목표 기술시분할 시스템
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+] 경제 논리로 세상 논리를 설명하는 사례
    를 설정해야 합니다. 이는 자원의 희소성 개념이 시간 관리에 어떻게 적용되는지를 보여줍니다. 예를 들어, 직장인도 업무, 가족, 취미 활동 간의 균형을 맞추기 위해 시간을 효율 ... 적으로 관리해야 합니다. 이는 일의 효율성을 높이고, 스트레스를 줄이며, 전반적인 삶의 질을 향상시키는 데 도움을 줍니다. 또한, 프로젝트 관리에서도 자원의 희소성 개념이 중요한 역할 ... 게 분 해야 하며, 이는 기회 비용과도 밀접하게 관련됩니다. 이러한 선택은 개인의 일상 생활에서부터 국가의 경제 정책에 이르기까지 다양한 수준에서 이루어집니다. 자원효율적인 사용
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.11 | 수정일 2024.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    관료제 이론을 검토하고 사회복지현장 사례를 들어 사회복지조직에 유용한 관료제 이론적용 방안을 논하시오
    하는 것은 합리적인 행동입니다. 이것은 관리자가 커뮤니티의 요구에 부응하기 위해 실시하는 활동입니다. 조직간 시스템 의존성을 높이기 위해 조직 관리는 환경의 동적인 변화에 대응 ... , 두 번째는 계층이 명확한 책임 주체, 세 번째는 조직과 구성원 간의 형식화 관계, 네 번째는 구성원 인사 관리, 다섯 번째는 직무 수행 능력입니다.2) 내용베버는 이러한 관료기구 ... 의 부정적인 영향에 관심을 가졌습니다. 특히 그는 인위적인 요인이 없는 전문가를 만들어내는 것을 두려워했으며 조직을 관리하는 것과 연구에서 관료주의의 효율성에 초점을 맞추고 있
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.18
  • 경영학개론_자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오
    하도록 한다. 이는 조직의 응집력과 일체감을 높이는 데 기여한다.넷째, 경영자는 자원의 효과적인 배분과 관리를 책임진다. 경영자는 인적, 물적, 재정적 자원효율적으로 관리하여 조직 ... 자신이 생각하는 경영자의 역할과 자질은 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.학습자명I. 서론경영학은 조직의 목표를 달성하기 위해 자원효율적으로 관리하는 과정을 연구하는 학문 ... 이다. 이는 조직 내외부의 다양한 자원을 최적으로 활용하여 목표를 달성하는 데 중점을 둔다. 현대의 급변하는 경영 환경에서는 경영자의 역할이 특히 중요하다. 경영자는 조직의 방향
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22
  • 인적자원개발 및 인적자원관리의 영역 간 관계 모형과 인적자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다
    다.현대 사회의 조직에 있어 가장 중요하게 여겨지는 것은 조직의 변화혁신에 관련한 것이다. 조직이 변화혁신을 이룰 수 있도록 하기 위해서는 자원에 대한 효율적이고 혁신적인 관리 ... 고 있다는 특성을 가진다. 이에 본론에서는 인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 서술해보고자 한다.Ⅱ. 본론?1. 인적자원 ... 적자원을 획득·개발하여 환경의 니즈에 대응하고 이를 효율적으로 활용하여야 한다. 인적자원관리은 그 가운데에서 인적자원의 획득·개발에 관한 활동으로 ‘기업의 장래 인적자원의 수요
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    자원봉사자가 자원봉사활동 중 자원봉사관리자나 자원봉사대상자 자원봉사활동기관 종사자 등에게 인정을 받는 것이 중요한 이유를 기술하시오.
    눔의 실천을 통해 공동체 발전에 기여하는 중요한 사회적 활동이다. 이러한 활동에서 자원봉사자는 단순히 시간을 내어 봉사하는 것뿐 아니라, 자원봉사관리자, 봉사대상자, 봉사활동기관 ... 성을 높이는 데 매우 중요한 역할을 한다. 2020년 조사에 따르면, 자원봉사자 중 70% 이상이 봉사활동 기관이나 관리자에게 긍정적인 피드백을 받았을 때, 봉사활동에 대한 만족도 ... 들은 본인의 전문성과 기여도를 재확인하게 되며, 이는 기관 전체의 운영 효율성과 봉사 활동의 질 향상으로 이어진다. 실제로, 2020년 자원봉사활동기관 운영 평가 결과, 인정을 적극
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.01
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2025년 08월 18일 월요일
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