"이해관계자와조직"의 검색결과 입니다.

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"이해관계자와조직" 검색결과 721-740 / 180,842건

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A+ [ 간호관리학 ] 전체 범위 시험 문제 제출, 답, 풀이

된다.(2) 개념적 기술은 전체적으로 환경과 조직의 복잡성을 이해하고 대처할 수 있는 능력으로 조율이 필요한 중간관리자에게 많이 필요하다.(3) 인간관계 기술은 다른 사람과의 대인관계 ... 된다.(2) 개념적 기술은 전체적으로 환경과 조직의 복잡성을 이해하고 대처할 수 있는 능력으로 최고관리자에게 많이 필요하다.(3) 인간관계 기술은 모든 계층의 관리자들에게 중요 ... ) 인사상담제도, 고충처리제도, 제안제도 도입에 기여했다.(5) 조직구성원에 대반 일반적인 이해보다는 최고관리자가 규범적으로 해야 하는 것에 너무 치중하였다는 비판을 받았다.A. (1

리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.24

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조선대 교육과정 기말고사 족보 (2024년 2학기)

) 교육과정 개발은 지나치게 단순화해서 파악한다. 2) 교육과정 개발에 개입될 수 있는 정치적 이해관계에 깊은 관심을 기울인다. 3) 처방을 내리기 전에 현장에 있는 참여자들의 의견을 ... ★2024년 2학기 교육과정 기말고사 족보★ 교수님께서 답안을 공개하지 않으셨습니다. 정답을 알 수 없는 관계로 엉망진창인 저의 답은 제외했습니다. 이 글을 읽으시는 모든 분 ... 들이 A+ 받기를 기원하겠습니다. 화이팅!!!!!!입니다. 1. 다음 중 수평적 조직에 해당하는 것 2가지는? (1점, 복수선택 가능) 1) 계열성 2) 수직연계성 3) 스코프(sc

시험자료 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.11 | 수정일 2025.01.17

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간호윤리 전범위 중간고사,기말고사 대비 요점정리. A+ 받은 자료.

하여 행동하는 것이 이상적 행위철학으로서의 윤리 : 지각있는 존재들 사이에서의 관계와 행복에 연관하여 옳고 그름과 악과 칭찬할 만한 것과 비난 받을 수 있는 것을 이해하고, 분석 ... 과학과 기술의 발전, 경제적 현실, 다원적인 세계관 지구적 소통간호사 지역사회와 그들의 일상 직장에서 중대한 윤리적 문제간호사와 의료종사자들이 풀어야 할 과제간호사 : 윤리 ... 의 기본적인 개념과 원리, 접근법, 이론을 이해하고 간호에 관련된 21세기의 윤리적 쟁점과 딜레마를 이해하고 분석할 필요가 있음1) 윤리와 도덕의 의미 - 1윤리는 이상적인 인간의 행위

시험자료 | 79페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.08.24

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전략인적자원관리 정리 족보 A+ 보장

(더글러스 홀 교수가 붙인 이름)승진사다리를 이용하여 경력을 개발하는 것이 아니라 역량의 향상을 통해 자신의 가치를 높여가는 모형고용가능성을 높일 수 있는 능력을 갖추고 조직과 관리자 ... 평가구성원의 성과 개선을 확인하고 코칭을 통해 개발하도록 하는 성과관리 측면에서 인재육성, 역량개발과 밀접한 관계잠재력평가구성원의 성장가능성을 평가하는 것승진 가능성 진단승계계획조직 ... 관계업무 중심의 수직적인 관계장소제약 없음사무실업무 수행 현장- 멘토링 (공식적 vs 비공식적)사회심리적 지원기능: 조직생활의 적응에 어려움을 겪는 후배사원을 돕는 기능경력지원 기능

시험자료 | 8페이지 | 3,000원 (10%↓) 2700원 | 등록일 2022.03.12

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리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오

과정Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론리더십의 개발 방법은 보통의 조직에서 최고 의사결정자가 자의적으로 리더 역량을 규정하지만 조직의 핵심 역량과는 관계가 미약하거나 혹은 관계가 없어 단순한 문제 ... 만 조직의 핵심 역량과는 관계가 미약하거나 혹은 관계가 없어 단순한 문제 해결에만 중점을 두는 것이 보통이다. 다시 말해 많은 조직에서 근본적인 해결방법에 대해 이해하지 못하 ... 해결에만 중점을 두는 것이 보통이다. 다시 말해 많은 조직에서 근본적인 해결방법에 대해 이해하지 못하고 단순한 해결이나 피상적인 행동 개발에만 집중하고 있다.따라서 리더십의 진정

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30

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[과목_리더십]글로벌 리더십의 정의와 글로벌 리더에 요구되는 능력(과제 만점 받았어요.)

합니다. 윤리적 리더십을 통해 조직의 지속 가능한 성장을 모색하고, 다양한 이해관계자와의 신뢰 관계를 구축하며, 사회에 관계되거나 사회성을 지닌 책임을 다할 수 있습니다. 윤리적 리더십은 집단의 성공과 사회적 기여를 동시에 실현하는 데 필수적인 요소입니다. ... 이나 법칙을 바탕으로 도덕적 기준을 준수하며, 공정성과 정직성을 중시하는 리더십을 의미합니다.윤리적 리더십은 직원, 고객, 주주 등 다양한 이해관계자로부터 신뢰를 얻는 데 필수적입니다 ... 날 세계화된 세계에서 리더십의 개념은 더 이상 단일 국가나 문화에만 국한되지 않습니다. 국제무대에서 성공적인 지도자가 되기 위해서는 다양한 문화적 배경을 이해하고 존중하는 능력

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.15

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ADSP 요점정리(민트책+유투브강의)

)^7^8..FILE:Contents/section0.xml1과목 데이터의 이해1.데이터의 이해*데이터: 있는 그대로의 사실, 가공되지않은 자료(주문수량) -> 정보: 가공된 자료 ... ) 예)정육면체, 3시방향, 30CM2)정형, 반정형, 비정형데이터-정형: 정보형태 정해져있음. 고정된 틀. 연산가능, 관계형DB에 저장(엑셀스프레드시트, CSV)-비정형: 형태 ... 가 정해져있지않고 고정된 틀 존재하지 않음. 수집관리어려움(SNS, 유투브음원, 게시판 댓글, 사진,워드문서)->관계형DB(RDB)아닌 NoSQL DB에 저장-반정형: 형태있지만 연산

시험자료 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.12 | 수정일 2024.11.13

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조직 내에서 일하는 직장동료 간의 갈등의 문제점에 대해 설명하고, 이에 대해 현명하게 대처하고 행복한 삶을 위한 직무만족을 성취할 수 있는 자신만의 관계유연성 전략에 대해 기술하시오.

가 모여 조직 전체 성과를 결정한다. 상호의존 갈등은 서로 의존적인 관계인 당사자가 한정적인 자원을 두고 다른 목표를 성취하려고 하는 과정에서 나타나는 대립적 상호작용으로 볼 수 ... 직장동료 간의 갈등과 직무만족 : 관계 유연성 전략을 중심으로0000.00.00과 목 :조직심리학담 당 교 수 :성 명 :조직심리학조직 내에서 일하는 직장동료 간의 갈등의 문제점 ... 하는 공간이 되었다. 조직 내에서의 인간관계는 개인의 업무 성과와 직무 만족도, 나아가 전반적인 삶의 질에 큰 영향을 미친다. 그러나 서로 다른 가치관, 성격, 업무 스타일을 가진

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.07

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해상보험 관련 개념(해상보험의 당사자, 피보험이익, 보험가액과 보험금액, 보험료와 보험금, 담보)

는 이해관계이기 때문이다. 따라서 이러한 이해관계가 보험계약의 목적이며 이것이 바로 피보험이익이다. 해상보험은 이러한 피보험이익과 관련하여 적화보험 (cargo insurance ... 가 보험사고에 대하여 부담하는 보상책임의 최고한도액으로서 보험계약자가 실제로 보험에 가입한 금액을 말한다. 보험가액과 보험금액의 관계에서 보험가액과 보험금액이 동일한 경우의 보험을 전부 ... 여 발생한 손해는 보험자가 반드시 보상을 해야 한다. [그림] 피보험이익, 보험가액, 보험금액의 관계 * 참고문헌 국제경영(글로벌화의 도전) - Charles W. L. Hill

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.22

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허쉬와 블랜차드의 사황적 리더십

은 상황적인 요인에 의해 영향을 받는다는데 도달됐다. 즉, 리더가 효과적인 리더십을 발휘하기 위해서는 조직과 구성원들에 대한 이해가 필요하다고 볼 수 있다. 이에 본론에서는 수업 ... 은 관계이기에 모든 상황에 적합한 하나의 리더십이 존재하는 것은 아니라고 주장하였다. 그에 따라서 리더의 특성과 행동 유형에 대한 연구를 통해 조직 성과를 내는 데 상황 변수 ... 상황 변수에 포함되어 있다고 볼 수 있다.여기에서 허시와 블랜차드의 상황적 리더십은 블레이크와 머튼의 관리자 이론을 기반으로 리더의 행동을 과업 행동과 관계 행동의 2차원 축

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10

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사회복지 국가고시 정리 [지사복] (이것만 봐도 합격함)

) 행정구역- 기능적 의미 : 공통의 이해관계나 특성 등에 따라 모인 사람들의 집합체를 의미한다.2)좋은 지역사회의 특징 6가지★ (워렌, Warren)? 구성원 사이에 인격적인 관계 ... 를 대상으로 접근해나가는 것이 핵심적 특징이다.사회복지기관의 다양한 구성원들(행정가, 사회복지사, 이사회, 자원봉사자 등)이 클라이언트의 문제해결을 위해 필요한 연계활동들, 즉 조직 ... 지사복1장 : 지역사회의 개념과 유형1.지역사회에 대한 이해1)지리적 의미와 기능적 의미★- 지리적 의미 : 일정한 지리적 공간에서 살고 있는 사람들의 집단을 의미한다. ex

시험자료 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.24

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갈등에 대한 관점과 자원봉사 조직의 갈등을 살펴보고 갈등관리 방안에 대하여 기술하시오.

갈등에 대한 관점과 자원봉사 조직의 갈등을 살펴보고 갈등관리 방안에 대하여 기술하시오.갈등은 인간사회에서 불가피하게 발생하는 현상입니다. 이는 다양한 이해관계와 목표를 가진 인간 ... 관점과 자원봉사 조직에서의 갈등을 살펴보고, 갈등관리 방안에 대하여 기술하고자 합니다.갈등은 인간사회에서 불가피하게 발생하는 현상입니다. 이는 서로 다른 이해관계나 목표를 가진 ... 하고, 적극적인 리더십을 통해 모든 자원봉사자들이 조직의 방향성과 목표를 이해하고, 함께 일하는 문화를 조성해야 합니다. 또한, 갈등 예방을 위해서는 조직 내부의 갈등 예방 교육 및 훈련

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.08

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조직유형 및 구조에 관한 다양한 이론을 참고하여 우리나라 사회복지조직이 어떤 성격을 갖고 있는지 진단하고 우리나라 풍토에 적합한 조직 구조 및 유형에 대해 논하시오.

는 사회복지조직 내에서 다양한 이해관계자들과의 관계 형성과 지식 공유를 중시합니다. 사회복지조직은 사회적 네트워크와의 연결을 강화하여 사회적 자본을 확보하고, 다양한 이해관계자 ... 주요 이해관계자들과의 요구사항을 고려하여 조직구조 이론을 조합하거나 수정함으로써 효율적이고 유연한 사회복지조직을 구축할 수 있습니다.2. 우리나라 사회복지조직의 성격 진단(1 ... 사회복지 조직 운영에 관심을 가지고 있는 학자들과 실무자들에게도 조직 유형과 구조에 대한 이해를 증진시킬 것입니다.우리나라의 사회복지조직을 대상으로 하며, 다양한 조직유형과 구조

리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.07.04

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법률관계와 권리의무란 과연 무엇인가와 권리와 의무는 어떻게 적용되는지(권리의 행사와 한계, 의무의 이행, 권리의 순위와 경합 등)에 대하여 설명하시오

등)에 대하여 설명하시오1. 서론법률관계와 권리의무는 개인 또는 조직 간의 상호작용에서 중요한 역할을 한다. 법률관계는 법적으로 인정되는 개인 또는 조직 간의 상호작용을 의미 ... 가 서로 충돌할 경우, 우선순위를 결정하기 위해 사용된다. 이러한 법률관계와 권리의무는 개인과 조직 간의 상호작용에서 중요한 역할을 한다.2. 법률관계와 권리의무의 종류와 특징법률 ... 관계와 권리의무의 종류와 특징에 대해 분석하였다. 법률관계는 개인과 조직, 개인과 개인, 조직과 조직 간의 상호작용을 포함한다. 이러한 상호작용은 법적 규제를 받으며, 법률적인

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.15

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인간관계론 ) 현대인의 갈등 문제와 유형을 나열하고, 본인이 취해야할 태도를 서술하시오.

작용 빈도가 높을수록 갈등의 발생 빈도 또한 높아진다. 특히 거시적 공통의 목표를 달성하기 위하여 다양한 계층과 기능에 따라 조직된 직장의 내부에서는 이해관계에 따른 충돌이 불가피 ... 만족, 대립 상황에서의 이해관계의 충돌, 사회 현상을 해석하는 가치관의 차이 등이 이러한 갈등을 유발한다. 이러한 조직적 갈등의 예로는 지역 갈등, 세대 갈등, 이념 갈등 등이 있 ... 와 인식은 상대방의 행동이나 성격을 이해하는 데에도 도움을 주어 대인관계의 갈등을 줄일 수 있다. 더 나아가 타인을 이해하는 태도는 편견을 완화하여 조직적 갈등을 줄일 수 있을 것이다.

리포트 | 7페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.12.29

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조선대 교육과정 2023년도 2학기 기말고사 시험문제 족보 자료

적인 답을 제공한다3)처방을 내리기 전에 현장에 있는 참여자들의 의견을 수렴한다4)교육과정 개발에 개입될 수 있는 정치적 이해관계에 깊은 관심을 기울인다17. 지식형식론에 대한 설명 ... 능력의 성취보다는 창의적 특성의 발달을 강조한다.3)학문중심 교육과정은 배운 내용을 상황에 적용하는 것을 용이하게 할 수 있지만, 초보자와 전문자 간의 간극을 좁히는데는 어려움 ... 이 있다.4)경험중심 교육과정은 학습자의 관심과 경에 주목함으로써, 진보주의와 통합교육과정의 이론적 기초를 제공한다.2. 다음 설명에 해당하는 교육내용의 조직 원리는?▶학습내용

시험자료 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.10

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A+ 받은 일본문화바로알기 정리본 (중간) / 중요하다고 말씀하신 거 표시해뒀어요

상하관계를 중시해온 사회 1980년 일본사회를 이해하는 개념의리: 일본말로 기리 ‘’1. 일상의 인간관계에서 상대방에 대해 예의를 가지고 살아간다는 의미2. 본심은 하고 싶지 않 ... 지만 관계상 어쩔 수 없이 해야하는 경우에 사용ex) 발렌 타 인 데이 때 주변 사람 에 게 의 무적 으 로 주 는 기 리초 코가족간의 호칭 배우자의 부모와 형제를 기리의 부모, 기리의 형, 누나라 부르는 것 ... 기질 따위의 특성: 지금까지 많은 연구자들은 일본만이 가지고 있는 독특한 사고방식이나 의식구조를 다양한 주제를 가지고 연구해옴일본은 어떤 나라인가? 일본국민은 어떤 사람들인가?“궁지

시험자료 | 39페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.09.05 | 수정일 2023.10.24

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청소년리더십 개발 요약본

수범이 되는 자라는 의미 2. 개념 - 일정한 방향으로 안내 및 제시, 채널 역할 - 인식과 기대 구조화·재구조화 / 새로운 조직의 형태로 체인지 - 목표성취 / 동기 ... . 청소년기 리더십 - 오늘의 청소년은 미래의 리더임 ∴ 청소년기 중요- 발달적 특징 고려(신체적·성적 성숙, 불안정·혼란, 질풍노도의 시기) / 리더십 개념 이해·활용 자원 5 ... . 리더십 개발 - 발달적 특징 3개 / 균형 있는 / 발달요구 속 / 스킬 집합 / 유연·적응 / 일련의 단계 [2강 : 리더십의 의미] 1. 리더십의 의미 : 앞서가는 자·솔선

시험자료 | 14페이지 | 7,500원 | 등록일 2021.05.21 | 수정일 2022.10.12

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경인교대 유아교육의 이해 시험대비 정리본(기말고사)

티칭을 하며 3년간 같은 반 유지. 가족 같은 분위기 조성해 서로를 이해하기 위함.(2) 인적자원- 교육 조정자(페다고지스타) : 한 명이 세 개의 유치원을 담당하며 관련된 정책 ... 1. 교육과정에 대한 전반적 이해1) 교육과정의 개념(1) 어원 : Curriculum은 라틴어 ‘Currere뛴다’에 어원을 두고 있으며 ‘달리는 행로, 과정(Course)’이 ... 과정, 숨겨진 교육과정, 비공식적 교육과정) : 의도하지 않았는데 기관의 물리적 조건, 제도 및 행정조직, 심리적 상황을 통해 학습자들이 배우게 되는 것. 교사가 의도하거나 계획

시험자료 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.10

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기업을 둘러싸고 있는 이해관계자(고객, 주주, 종업원 등)들이 리더에게 바라고 기대하는 모습과 한계점은 무엇인지에 대해 리더십 특성이론에 비추어 구체적으로 서술하시오.

하게 충족되는 경향이 있지만, 이해관계자들 중에서 조직의 내부 구성원들에 한해 리더의 지능은 일정 수준 이상으로 높게 보여선 안된다. 이는 리더의 지능이 조직구성원의 지능과 큰 ... 감이 높을수록 이해관계자들의 기대치 만족도는 비례하게 높아진다.(3) 확고한 결단력리더에게 있어서 결단력은 자신과 조직의 과업을 기필코 완수하겠다는 의지이며 욕망이다. 이러한 결단 ... 기업을 둘러싸고 있는 이해관계자(고객, 주주, 종업원 등)들이 리더에게 바라고 기대하는 모습과 한계점은 무엇인지에 대해 리더십 특성이론에 비추어 구체적으로 서술하시오.- 목 차

리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.05.23

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