"성과관리론중간과제"의 검색결과 입니다.

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사회복지행정론 병원전략기획 간호지도자론 나의 리더십 간호관리 시간 행정 발전 지역사회학교모델 HP2030 교육공학

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"성과관리론중간과제" 검색결과 701-720 / 6,189건

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관광개발론 교재(209-234p), 제10장 관광개발사업 평가 요약 정리

점검 : 과제수행현황 , 사업비 사용실패 확인 . 해당 연도 중간에 수행 연차평가 : 해당 연도 사업수행결과 평가 . 사업에 대한 계속 지원 여부 평가 등 [ 한국문화관광연구원 내 ... 벨트 개발 계획 중간평가 연구 ( 최종보고서 ), p.148참고문헌 한국문화관광연구원 , 박경열 (2019), 중앙 및 지방정부 관광개발계획 수립 실태와 정책 과제 국토연구원 ... 는 관광개발사업 체계적 관리 , 평가 기존 평가는 [ 재정 측면 ] 중 심 의 평가 (by. 기획재정부 , 지역발전위원회 ) 사업의 구체적 내용 평가 어려움 . 문화체육관광부 산하

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.26

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간호관리학 정리본 (~조직파트까지)

유형-전략적 기획: 최고관리자가 3년 이상-전술적 기획: 중간관리자가 1년이상~3년미만-운영적 기획: 일선관리자가 1년 미만1) 전략적 기획불확실한,경쟁정인 상황에서 수립하는 높 ... 챕터 1.간호관리의 이해1. 간호관리의 정의1) 관리와 간호관리관리: 어떤 목표를 달성하기 위하여 일을 체계적으로 계획하고 자원을 배분하며, 그것을 수행하여 계획대로 수행되고 있 ... 는지 비교하여 잘못된 것은 수정하고 잘된 것은 더욱 발전시키는 것간호관리: 간호조직의 목표달성을 위해 간호인력의 기술과 노력, 자원 활용 등 계획을 수립하여 간호사의 활동을 합리

시험자료 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.12 | 수정일 2024.03.27

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리더십 개발 1~15장 책 요약본

과제명oo대학 oo과교과명학기학번/이름제출일지도 교수명목 차Ⅰ. 간호리더십1. 리더십의 이해p.32. 전통적 리더십 이론p.63. 새로운 리더십p.11Ⅱ. 리더십 기술4. 동기 ... 부여p.165. 권력과 임파워먼트p.196. 의사소통과 주장행동p.207. 갈등관리p.238. 협상관리p.259. 스트레스관리p.2710. 시간관리p.3011. 변화관리p.33Ⅲ ... 지 않고, 수간호사의 직위권한이 강함- 관계지향적 리더: 중간적인 상황에서 가장 능력을 발휘 리더와 구성원의 관계가 좋고, 과업이 체계적이지 않고, 수간호사의 직위권한이 약할 때2

시험자료 | 39페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.25 | 수정일 2023.10.15

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청소년과 함께할 프로그램 주제 선정 후 관련 청소년프로그램 설계(안) 작성 프로그램명 청소년 자기주도학습 프로그램

: 학생 및 학부모 실행 조사l 과제분석 : 모형의 구성요소별 과제 분석설계l 목적과 목표진술 : 프로그램의 목표와 모형의 구성요소별 목표진술l 평가도구선정 : 수행목표 성취평가도구 ... 선정l 교수전략 및 매체선정개발l 교수자료개발: 프로그램 활동자료개발l 내용평가 및 수정 : 전문가 검토 및 활동수정실행l 프로그램 사용 : 교육과정 내에서 처치l 유지 및 관리 ... : 반응 점검 및 피드백평가l 총괄평가 : 검사 및 질문지를 통한 성과분석 교사 및 학생의 만족도 평가참여인원 및 프로그램 진행프로그램 참여 인원 : 총 100명(학생 80명

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29

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인적자원관리, 현대적 인사고과의 전개방향에 대하여 논하시오.

인적자원관리학과경영학과과제현대적 인사고과의 전개방향에 대하여 논하시오.제출자제출 일자목차1. 서론2. 본론- 인사고과의 개념 및 정의- 인사고과의 특징 및 목적- 인사고과의 기법 ... 며 목표관리에 의한 인사평가는 목표달성 활동, 목표의 설정, 목표달성에 대한 평가의 세 단계로 이루어진다. 둘째로 인적평정 센터 법의 경우는 중간경영층의 승진을 목적으로 주로 사용 ... 는 경우가 많다. 하지만 인사고과는 연봉과 같은 입금협상에만 쓰이는 것은 아니다. 인사고과를 이유로 하여 업무와 관련된 배치전환, 보직 변경, 저성과자 해고, 권고사직, 수습사원의 경우

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.11.19

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푸른저축은행_신입행원 (창구텔러)_최종합격 자기소개서_자소서 전문가에게 유료첨삭 받은 자료입니다.

숙달을 통해 업무효율성을 높였고 새로운 업무과제에 대해서는 신속성과 정확성을 함께 도모하고자 선배님들께 적극 조언을 구하거나 팀 회의를 거쳐 조직관리자의 빠른 의사결정이 이루어지 ... 하고자 노력하는 성실하고 책임감 있는 태도를 유지하며 어떠한 도전적인 업무과제가 부여되더라도 우수한 성과 달성을 통해 조직의 성장과 비전달성에 주도적으로 기여하는 핵심인재로 반드시 남 ... 있었습니다.실제로 고등학교 1학년 첫 번째 중간고사에서 전교 최하위권의 성적을 기록했던 적이 있습니다.초등학교 및 중학교 시절에 운동에 전념하느라 학업을 소홀히 했기에 당연한 결과

자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.27

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스포츠경영관리사 필기 정리

?:?직위에?계층을?더한?것권력?:?지시?또는?명령을?통해?다른?사람에게?영향을?미치는?능력권위?:?정당한?권력을?행사하는?행위?민츠버그의?조직의?개념경영관리층,?중간라인층,?핵심업무 ... 이?크고?위협은?시장의?성장과?함께?경쟁이?심화될?것이다.스포츠상품의?개념1.?유,무형의?다양한?형태2.?기구?및?경기장은?물론?선수,?관중?등?사람도?포함한다.3.?시설관리와?소비 ... 고객관리의?개념?및?역할개념?:?다양한?욕구를?파악하고?이를?체계화시켜?경영에?반영하는?활동역할?:?신규고객의?유치,?기존?고객의?유지,?관계발전?단계고객관계관리의?특성,?중요성1

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.05

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기업가 정신과 창의적 사고 레포트(성공창업을 위해 필요한 창업자 Leadership (Self-leadership)에 대해서 설명하고, 본인이 겪었던 Self-leadership (성공 / 실패) 사례)

2020학년도 1학기 「기업가 정신과 창의적 사고」 중간과제성공창업을 위해 필요한 창업자 Leadership (Self-leadership)에 대해서 설명하고, 본인이 겪 ... 화하는 기능 등을 수행한다. 오늘날 리더십은 더욱더 중요해지고 있다. 특히나 벤처기업 창업자의 리더십이 중요하다. 조직구성원들의 성과를 지속적으로 유지하고 향상시키는데 창업자의 리더십 ... 이 필수적이기 때문이다. 또한 기업의 성과뿐만 아니라 리더 자신의 발전을 위해서도 꼭 필요하다. 창업자의 기업가 정신과 리더십은 중요한 의미를 갖는데, 특히 신생기업의 경우 리더

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.27

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사회복지사 현장 실습일지

포함)V9. 실습 중간평가서V10. 실습 최종평가서V11. 실습지도기록서V12. 현장실습과제(실습 지도교수or지도자가 부여했을 경우에 해당)V실습기관(제본불가)실습평가서 원본 1부 ... 개발, 외부공모사업 참여로 자원 확보인적자원관리-직종별, 직급별, 분야별 직원역량강화 교육 참여 및 실시-포상제도를 통한 동기부여 및 성과관리 제도화-우수인력 양성을 위한 효율 ... 으로 학령기를 마쳤거나 졸업예정자-장애인복지법 제32조 (장애인등록)에 의한 지적 자폐성 장애인-동작구 거주자 우선(2) 주요사업사업구분주요 내용시설, 환경-사회복지시설 안전관리 주요

리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.18 | 수정일 2023.08.22

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사회복지실천에서 사회복지사와 클라이언트의 관계 형성이 중요한 이유와 어떻게 하면 관계 형성이 잘 되는지에 대하여 그 효과적인 방법을 구체적으로 서술하시오.

의 출발이자 성과를 결정짓는 필수 요소이다. 이 관계가 신뢰와 유대에 기반하지 않고서는 대상자가 자신의 내면적 문제를 솔직히 드러내기 어렵고, 결과적으로 개입 목표 달성은 요원해질 수 ... 므로, 의도적인 전략 수립과 지속적 관리가 반드시 필요하다.이 글에서는 먼저 신뢰 구축의 중요성과 구체적 방법을 살펴본다. 일관된 태도와 약속 이행, 약속된 정보 비밀 유지가 신뢰 ... 하는 ‘관계의 순환 고리’를 구성한다는 것이다. 이러한 순환 고리가 활성화될 때 비로소 개인의 역량 강화와 사회적 자립을 지원하는 진정한 사례관리가 이루어진다.따라서 본론에서는 각

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.02

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명지대 조직커뮤니케이션 중간대체 A+ 족보

조직커뮤니케이션 중간 과제1. 히딩크의 리더십과거 우리나라 축구 조직은 안으로 곪은 상태였다. 선후배 간에 형성된 무의미한 서열주의, 실력보다 우선되는 연고주의 앞에 선수 ... 들은 좌절했다. 필드는 ‘그들만의 리그’였다. 노력의 성과를 아무도 인정해주지 않고, 일부는 노력하지 않아도 퇴출당할 걱정을 할 필요가 없다. 선수들에겐 뚜렷한 목표 의식이 없었다. 훈련 ... 를 없애기 위해 호칭을 파괴했다. 성과 위주의 운영에 선수들은 훈련에 더 열심히 참여하려 했으며, 수평적이고 자유로운 팀 분위기에 선수들 간의 소통은 전보다 활발해졌다. 과업지향

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.23

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A+받은 간호지도자론 2학기 중간과제물

2023학년도 2학기 중간과제물(온라인제출 ... .임파워먼트는 간호사의 업무 수행 능력과 전체 의료 조직의 성과 향상에 기여하는 중요한 역할을 하는 것으로, 이를 다음과 같이 설명할 수 있다.(1) 자신감과 동기 부여: 임파워먼트 ... 며, 이는 환자의 안전과 의료 서비스 향상에 도움이 된다.(2) 조직 내 형평성과 변화 대응 능력 강화: 병원 내에서 간호부는 성과나 능력을 충분히 고려하지 않는 경우가 있

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.03

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(교육공학) 교재 1장부터 4장까지 각각의 장에서 자신에게 가장 흥미로웠던 주제를

교과목 명: 교육공학[과제명] 교재 1장부터 4장까지 각각의 장에서 자신에게 가장 흥미로웠던 주제를 하나씩 선정하고(총 4개의 주제), 각각의 주제에 관한 핵심내용을 요약 정리 ... . 1장1) 선정한 주제 : 교육공학의 영역 / 평가1장에서는 교육공학의 정의와 영역에 대하여 알 수 있었다. 교육공학의 영역은 설계, 개발, 활용, 관리 그리고 평가로 나누어져 있 ... 설명에 관한 내용을 기록함에 따라 학습자에게 보다 현실감 있는 교육 환경을 제공할 수 있다. 학습자인 학생이 교육과정을 이수하는 중간에 의문사항, 질의사항을 교사에게 바로 질문할 수

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14

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자신의 관심사나 관심분야에서 빅데이터 기술의 적용 사례를 3가지 찾아서 분석하시오

자신의 관심사나 관심분야에서 빅데이터 기술의 적용 사례를 3가지 찾아서 분석하시오.서론빅데이터는 기존 데이터 관리·분석 시스템으로 커버할 수 없는 대규모 데이터 수집을 말 ... 을 관리하거나 관련 전문 조직을 꾸릴 수 없는 한 데이터 사이언스와 빅데이터 개념을 산업환경의 전략으로 활용하는 기업은 많지 않아 보인다. 오히려 네이버, 구글 등 검색엔진 플랫폼 ... 정황은 발견되지 않았지만 상담, 사례관리, 드림스타트 등 유관기관과 지역아동센터와 연계해 복지 지원을 강화하는 제도다.제8기 아동정책조정위원회(16.3.29)는 사회보장 빅데이터

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.09

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원격교육을 수행하는데 있어서의 장애물 이해

번째로, 소프트웨어의 부족과 기술적 지원의 미비가 있다. 원격교육을 위해서는 다양한 소프트웨어가 필요하다. 예를 들어, 화상회의 프로그램, 학습 관리 시스템, 교육용 애플리케이션 ... 째로, 기술적 문제는 학습 환경의 질을 저하시킨다. 인터넷 연결의 불안정성이나 기기의 부족으로 인해 수업 중간에 끊기거나 참여하지 못하는 경우, 학생들은 수업 내용을 충분히 이해하지 못하 ... 게 된다. 이는 학습 성과에 직접적인 영향을 미친다. 또한, 기술적 문제로 인해 스트레스를 받는 학생들도 많다. 원격수업 중 발생하는 기술적 문제는 학생들의 집중력을 방해하고, 학습

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.03

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국내외 보건의료정책의 현황

으로 제시하고 “건강수명연장과 건강형평성 제고”를 목표로 한다. 건강형평성의 지표는 각 분과의 중점과제에서 반영하며 취약계층의 건강형평성은 인구집단 별 건강관리분과에서 별도의 중점과제 ... 로 추가하였다.건강생활실천 확산 분과에서는 금연, 신체활동, 절주, 영양을 중점과제로 하였고 만성퇴행성질환과 발병위험요인관리에서는 암, 건강검진, 관절염, 심뇌혈관질환, 비 ... 만, 정신보건, 구강보건을, 감염질환관리 분과에서는 예방접종, 비상방역체계, 의료관련 감염, 결핵, 에이즈를 중점과제로 선정하였다. 안전환경보건에서는 식품정책, 건강영향평가, 손상예방

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.12

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간호지도자론 2022년 1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다. 자신이 공식, 비공식 조직에서 만난 상급자, 관리자를 한 명 선정하여 특성을 설명 3가지씩 2) 민츠버그(Mintzberg)가 제시한 관리자 역할 중 의사결정자 역할 4가지 자신이 만난 상급자 관리자들을 떠올리면서 4가지 역할별로 해당하는 직무 활동 사례 이유

간호지도자론 간호지도자론 2022년 간호지도자론 중간과제 관리자와 리더특성 교과서 표 1-1 참고 민츠버그(Mintzberg) 간호지도자론 간호지도자론 중간과제 관리자와 리더 ... :_________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( 공통 ) 형○ 과 제 명 : (과제 배점 총 30점)(1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다(교과서 표 1-1 참고). 자신이 공식 ... 에서 자원배분 주요 기능은 관리자 자신의 시간을 계획하고, 간호 직원의 직무와 성과에 직접적인 영향을 미칠 수 있는 시간을 활용하고, 조직의 업무 문화 형성에 중대한 영향을 미칠 수

방송통신대 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.14

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관계향상 교육프로그램의 개발원칙에 대하여 서술해봅시다

과 운영의 혁신적 접근을 보여준다. 첫 번째 사례는 기업 내 중간관리자를 위한 의사소통 역량 강화 프로그램이다. 이 프로그램은 단순한 이론적 접근을 넘어 실제 조직 환경의 구체적인 ... 의 부재는 현대 사회의 심각한 사회심리학적 도전 과제로 부상하고 있다. 이러한 사회적 맥락에서 관계향상 교육프로그램은 단순한 선택이 아닌 필수적인 사회적 대응 전략으로 자리 잡고 있 ... 시스템이 필수적이다. 단기적 성과지표를 넘어 참여자의 실제 관계 역량 변화를 추적하는 종단연구 방법론을 도입해야 한다. 정기적인 추적 평가, 심층 인터뷰, 사회적 네트워크 분석 등

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01

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한국과 미국의 능력주의 비교

적자원을 양성하긴 어려울 것이다.따라서 본 과제는 한국 능력주의의 흐름을 살펴보면서 오늘날 한국 교육이 과열된 입시 교육과 경쟁으로 점철된 배경을 살펴보고, 한국 능력주의와 미국 ... 삼품과(讀書三品科)가 있었다. 고려 시대에는 출신 가문에 따라 관리를 등용하는 음서제와 과거제도가 병용되었다. 원칙적으로는 일반 서민에게도 과거시험 응시 자격이 부여되었기 때문 ... 되었고, 중간에 인력이 더 필요하게 되면 별시(別試)를 비정기적으로 시행하여 필요한 인재를 등용하였다. 또 다양하고 자잘했던 시험 과목이 문과, 무과, 잡과, 소과로 통폐합 되

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.15

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마케팅관리론 코카콜라 마케팅 전략 STD

REPORT중간고사 과제코카콜라 사례 연구수강과목 : 마케팅관리론담당교수 :학당교과 :조 원 :제출일자 :목차1. 시장 타켓팅1) 시장 타켓팅의 필요성2) STD ( 시장세분화 ... ? 마이크로마케팅 ( 1:1 마케팅 )4) 5단계 포지셔닝 전략 - 가치제안5) 시장 세분화 전략 성과3. 교재 확인문제1) 콜라 음료 시장을 분류하기 위해 Coca Cola가 어떠한 유형 ... 성과Zero coke는 남성 소비자들에게, Diet coke는 여성 소비자들에게 인기를 얻었다. 코카콜라 제품이 표적시장으로 삼은 세분시장 소비자들에게 큰 호응을 얻었고 이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.02 | 수정일 2021.08.15

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