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"고위공무원단제도" 검색결과 681-691 / 691건

  • [인사행정] 공직분류 실태와 개선방안
    은 시간/비용 소요{{개혁방안양 제도의 단점을 극복하고 장점을 복합화한 새로운 개념의 인사제도 모색·3급(국장)이상 공무원: 직책중심의 개방형임용이 가능한 고위공무원단제 도입·과장이. ... 직위의 직무를 재규정하고 그에 따라 직위를 설정하는 작업을 강력하고 일관성 있게 추진해야 한다.{ 김신복, 직업공무원제의 관점에서 본 한국의 공직임용제도 (행정논 총, 제 26권 ... 한국의 공직분류 실태와 개선방안{★ 공무원 노동조합의 합법화와 교과서대로 이루어지는 행정 사회를 위하여... ★Ⅰ. 서 두1. 공직분류의 정의인사행정에서 공직분류라 함은 공무
    리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.11.10
  • 관료제
    이다.다섯째,고급관료들의모집 훈련제도를 일원화해 국립행정 대학원에서 전담하고 있다. 1945년에 ENA가 창설됨으로서 각성 각직군별로 고급공무원단고위직을 모집한 데서 오는 채용 ... 시대부터 존속되어 온 것들이 많으며, 공무제도 역시 오랜 전통과 역사를 가지고 있다.둘째, 통치구조상의 행정부 우위현상과 더불어 고의관료들의 권위주의적 엘리트의식이 대국민관계 ... 들의 료원제도와 행정부우위의 통치구조 등 제도적 차원으로 연결되고 있는 것이다.셋째, 프랑스의 관료제는 강력한 국가의식과 사명감을 바탕으로 한 직업공무원제가 확립되어 있다고 하
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.09.22
  • [인사행정] 공무원교육훈련
    , 10일이내, 국제경험 확대고위정책과정2~3급, 2주 이내, 정책관리능력 제고신임관리자과정5급, 10일 이내, 신임공무원의 외국정책 제도 문물체험③ 국내 교육훈련교육과정훈련기간훈련 ... 교류제도를 수립·시행하는 것이다.또한, 공무원 인사관련법령의 운영 및 관리를 책임지며, 5급 이상 공무원의 임용제청의 심사처리와 인사기록의 유지·관리하는 등의 인사관리를 담당 ... 의 주관에 속하지 아니하는 사항2) 복지과연금 등의 공무원의 후생복지제도를 연구·개선하고, 공무원연금관리공단의 제도 관리·지도·감독, 공무원연금업무의 지도·감독 업무를 담당한다. 공무
    리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.06
  • [경영관리] 직무분석의 개념과 국내외사례
    하는 유일한 기관으로 재무부, 수상 사무처와 함께 3대 개혁기관 중의 하나이다. SSC의 기능은 사용자측 대표, 사무차관1) 관련 역할, 고위 공무원단 관련 역할, 성과 관리 등 4 ... 제도의 성공을 담보하는 중요한 요소임에 틀림이 없다.사례 #2뉴질랜드 정부와 일본 키타큐슈시의 직무분석 사례뉴질랜드1) 중앙인사기관 SSC의 역할SSC는 중앙공무원의 인사를 전담 ... 별· 부처별로 각각 다른 방법으로 추진되었다.장관은 고위공무원 보수결정위원회(Higher Salaries Commission)의 소관으로 직무분석의 대상에서 제외되었다. 사무차관
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.04.17
  • [행정학] 인사행정의 의의에 관한 연구
    (Civil Service Employer Group)과 고위공무원단관리국(SCS Group)을 통폐합하여 차관보급의 '공무원관리실(Civil Service Corporate ... (Senior Executive Service : SES)미국 공무제도에 있어서 하나의 독특한 제도로서 고급관리자단을 들 수 있다. 1978년 공무제도 개혁법에 의하여 전체 공무원 ... 별로 결정되며, 부처간 이동시 또는 복직시에는 전에 받았던 등급과는 관계없이 새로운 보수등급을 부여받게 된다.弟 3 節 中央人事記官1978년 미의회는 공무제도개혁법(Civil
    리포트 | 126페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.06
  • 공무원 재임용제 설계의 기본방침
    의 차원에서 고안된 것이며, 지나친 충성경쟁을 야기한다는 지적을 받고 있다. 고위직 계약임명제는 많은 선진국에서 채택하고 있는 고위공무원단Senior Executive Service ... 줘야 할 행정공무원들 자신은 전혀 자유경쟁적이지 않다. 정년보장형 신분보장제도 속에 안주하고 있기 때문이다.안정된 직업공무제도는 사회의 버팀목이다. 국가발전에도 중요 ... 하다. 그렇지만 공무원의 신분보장은 절대적인 것이어서는 안 되며, 더욱이 특권적 기득권화해서는 곤란하다. 본 연구는 우리나라의 공무원 신분보장제도가 너무 강하게 보호되고 있어서 오히려 공직사회
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.10.10
  • [인사행정] 개방형 인사제도
    , 노르웨이 등 북구 국가들과 미국, 영국, 호 주, 뉴질랜드 등 영미계 국가이다.2. 미국의 고위공무원단 (SES : Senior Executive Service)도입배경행정 ... 적능력조직관리능력대외협상능력도덕성변별력3.954.013.944.304.21※ 1 : 매우 적합하다 ∼ 5 : 전혀 적합하지 않다『 한국행정학회 - 인사제도에 관한 공무원 여론 조사 ... 등에 걸쳐 실적주의가 제대로 구현되지 못하고 있다고 할 수 있다.위의 표는 공무원 스스로가 평가한 고시의 변별력을 나타낸 것이다. 공무원에 대한 인력 공급구조가 고시 제도에 편중
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.05.12
  • [인사행정] 프랑스의 인사행정
    였다. 역사적 전통에 뒷받침된 프랑스 행정은 두 가지 주요한 모습으로 특징지어질 수 있다.첫째, 국가발전의 기술적 전문성을 집중시키는 데 있어서의 정부의 고위관료, 특히 고급 공무원단 ... (Statut General des Fonctionnaires)의 제정은 이 시대의 공무제도에 획기적인 의의를 갖는 것이었다. 특히, 일반공무원법은 부처별로 지나치게 분권화 되 ... 를 형성하였다.3. 프랑스 인사제도의 현황1) 공직의 분류프랑스 공무제도는 계급제를 토대로 한 직업공무원제가 확고히 정착되어 있다. 인구 5천여만의 프랑스에 공무원은 총 4백
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.04.19
  • [가족관계] 변화하는 사회에서의 바람직한 가족관계
    하고 있다.참고 : 직업별·성별 취업자{항 목남 성여 성총 취업자입법공무원, 고위임직원 및 관리자전문가기술공 및 준전문가사무직원서비스근로자, 상점, 시장판매근로자농업 및 어업숙련 ... 의 기반이 되어 자녀들과 젊은층은 연장자의 권위에 복종하며 지배당하는 관계로 발전하였다.2 산업화와 가족변화사회경제적 변화에 따른 가족제도의 변화는 산업혁명과 현대화의 과정에서 다시 ... 은 제도화된 집단에서 주로 사용된다. 그러나 친밀한 관계에서도 한 사람이 다른 사람에게 영향을 주려는 시도는 끊임없이 이루어지므로 완전히 동등한 관계를 형성하기는 어려우며 따라서 권력
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.08
  • 노인장기요양보험제도의 문제점과 개선방안
    , 학계, 고위공무원단 소속 공무원, 공단 추천자 등 공익 대표 16-22인으로 구성된다.국가는 보험료예상수입액의 20%(국고) 및 의료급여수급권자의 장기요양급여비용(국가와 지자제 ... 노인장기요양보험제도의 문제점과 개선방안목 차제1장 서 론제2장 이론적 배경1. 노인장기요양보험의 개념2. 노인장기요양보험의 필요성3. 노인장기요양보험제도의 특징4. 노인장기요양 ... 보험제도의 역사제3장 노인장기요양보험의 분석 틀1. 급여대상2. 급여내용3. 전달체계4. 재원조달제4장 노인장기요양보험의 개선방안1. 노인장기요양보험제도의 문제점2. 노인장기요양보험
    논문 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.01.12
  • 6.2 지방선거 20대 투표율 상승 요인 분석
    로 민간 전문가의 공직진출 확대: 직위공모제, 다면평가제, 고위공무원단제를 확대운영2. 개인교육계정 지원을 위한 기업투자금액에 대한 소득공제 인정: 근로자가 개인차원에서 선택 ... 학교와 지역 노동시장이 협력 관계 촉진.3. 대학등록금 상한제와 후불제 정책을 병행.이인제(민주당)1. 장학제도 강화로 등록금 걱정 해소: 서민중산층 대학생 입학?등록금 지원,학자 ... 로 청년고용 의무화 제도는 생성되지 않고 있다.) 청년실업을 완화시키기 위해 특별법을 제정한 것은 바람직하지만 그것이 규범적으로 작용하지 못하고 성과를 못 낸다면 효용성이 없다고 볼 수 표율
    논문 | 28페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.02.19
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