"국가정보원 채용"의 검색결과 입니다.

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인적자원관리 국정원 면접 실업정책 해외영문이력서 청년실업문제점 경찰조직개편 학교행정실취업

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"국가정보원 채용" 검색결과 41-60 / 12,695건

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인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오

된다.3) 국가수준국가수준의 인력개발 관리는 공무원 조직과 관련되어 있다. 관료제라고 불리는 공무원조직은 선발과정을 통해 공무원을 선발하고, 이들은 공무원법으로 신분을 보장받 ... 될 수 있다.그러므로 국가수준의 인력관리는 공무원 시험을 통해 선발된 우수한 인재들을 어떻게 개인적 역량을 적극적으로 발휘할 수 있도록 하고, 무사안일한 태도로 수동적인 자세로 일 ... 과목명 : 인력개발과활용주제: 인적자원개발의 목적과 필요성을 개인 수준, 조직 수준, 국가 수준의 관점에서 설명하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인적자원개발의 목적과 필요

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10

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의약품 규제과학전문가 과정 요약정리본

, 면허, 인가, 하명, 금지처분, 승인 등③행정(공법)계약 : 전문직 공무원 채용 계약④사실행위 : 행정지도(권유), 정보제공작용(경고, 추천, 정보제공)⇒ 행정법은 행정작용 ... 을 규율하는 메커니즘 전체를 의미2) 법치국가원리를 구체화하는 행정법①법치국가원리 : 법과 합리성 → 사전(ex ante)에는 예상 가능, 사후(ex post)에는 통제 가능

시험자료 | 2페이지 | 40,000원 | 등록일 2021.04.21 | 수정일 2025.03.01

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인적자원관리와 인적자원개발에 대하여 설명하고, 인적자원관리와 인적자원개발과의 관계에 대하여

관리2. 인적자원개발3. 인적자원관리 및 인적자원개발 관계Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론인적자원관리는 기업의 목표를 달성할 수 있는 인적자원을 채용하고 평가해 보상하고 배치하며 운영까지 하 ... 는 활동이다. 인적자원관리라는 이름의 카테고리로 말 그대로 기존 구성원들을 관리하는 성격을 지니고 있다.한편 인적자원개발은 학습에 있어 중심이 되는 개인의 개발이나 경력 개발, 조직 ... 개발, 지역사회와 국가 차원의 인적자원개발 풍토조성과 인프라 구축을 통한 개인의 성장 및 개발, 조직의 성과향상, 지역사회의 개발 및 발전, 국가 발전과 국민 복지 향상을 달성하기

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05

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보육전담사 대체 공고문

경력증명서 제출)바. 주민등록등본 1부(※공고일 이후 발행)사. 개인정보 수집·이용 및 제 3자 제공 동의서 1부5. 최종 합격 후 제출 서류가. 공무원채용신체검사서 1부(진단일 ... .나. 특강 자격증은 국가 공인 자격증 및 민간자격정보서비스(http://pqi.or.kr)에 등록된 자격증만 가능하며, 사전에 반드시 확인 필요하며 미등록 자격증은 이력서에 기입 ... 에 최선을 다하고 있습니다. 이에 따라 「개인정보 보호법」 제15조 및 제22조에 근거하여, 교육공무직원 초등보육전담사 직종 채용 및 인사관리를 위하여 필요한 개인정보를 수집?이용

서식 | 6페이지 | 500원 | 등록일 2024.02.10

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[인적자원관리]HR분야에 인공지능이 도입된 사례를 소개하고, 조직과 구성원에게 미치는 영향을 분석한 후, 나아갈 방향을 제시하시오(일본 기업들을 대상으로)

과 구성원에게 미치는 영향 고찰일본의 세 기업이 AI를 도입한 공통된 분야는 채용이라고 할 수 있다. 메이지야스다생명는 내부 인사에 있어 활용하고 있지만, 결국 내부 인사도 채용 ... 를 통해 몇 초 만에 구인 목록을 만들 수 있다. 구글이 지원하는 AI 채용 서비스 문허브(Moonhub)에는 적합한 직원을 찾기 위해 링크트인, 깃허브와 같은 곳에서 예비 직원 정보 ... HR분야에 인공지능이 도입된 사례를 소개하고, 조직과 구성원에게 미치는 영향을 분석한 후, 나아갈 방향을 제시하시오(일본 기업들을 대상으로).목 차1. 서론 : AI의 도입 개요

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.15

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청소년기본법

는 사회 구성원으로서 인정하고 있다는 것의 반증이기도 하다.2. 법 제12조 : ‘청소년 특별회’ 구성에 대한 법률. 국가가 범정부적 차원에서 청소년육성 정책 과제를 설정하고 이 ... , 학교는 청소년육성을 책임질 청소년지도사 혹은 청소년 상담사를 채용할 수 있으며, 채용에 따른 비용은 국가, 지방자치단체, 학교가 공동 보조하여야 한다.5. 법 제 25조,26조 ... 정보를 관리하여야 한다.7. 법 제 48조 학교교육과 연계된 청소년 활동시책 수립에 대한 법률. 이른바 방과후 활동이라고 불리는 이 청소년 활동시책은 국가, 지방자치단체가 학교

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.07.25

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제대군인지원에 관한 법률 개정을 통한 단기복무제대군인 취업지원에 관한 연구

역량 기본과정 (구. 취업사관학교)청년장병이 희망하는 진로유형에 부합한 일자리지원 사업으로 기업 공개채용/수시채용 정보 및 공기업, 공공기관 정보 등 취업 전문역량 향상과 1:1 ... 회기업 채용(직무)설명회, 해외취업 설명회, 공직 설명회 등 다양한 분야별 설명회를 개최하여 정보를 제공하는 형태의 일자리지원 사업청년장병 대상 (만 34세 이하)목표 : 3 ... ,000명5. 취업박람회국방부를 대표하는 일자리 사업으로 취업에 필요한 정보제공과 더불어 맞춤형 1:1컨설팅, VR진로체험, AI 인재매칭 및 모의면접, 기업채용설명회, 취업관련 세미나

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.20

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직무 기준 인사관리 도입 방안에 대하여 설명하시오

과정은 직무분석을 통하여 이루어질 수 있다. 직무분석은 채용, 훈련, 성과 평가, 직무 설계, 배치, 보상 등 모든 인사관리에서 선행 단계이고 이후 과정에서 활용될 수 있는 정보 ... 이후에 이루어질 수 있는 것이다.3) 인력 계획, 채용, 평가, 보상, 개발 실시직무 정보 도출 및 직무관리 방향성 정립 이후에는 인력 계획, 채용, 평가, 보상, 개발 등 개별 ... 으로 한 채용, 선발, 직무 역량을 중심으로 실시하는 교육 훈련과 직무급을 통한 임금 설계 등이 직무 기준 인사관리를 구현하는 방법이라고 볼 수 있다.2) 필요성한국 기업들은 서구

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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노동시장에서의 학력차별에 대한 고찰 및 해결방안

행위’로 규정하고 있고, 이에 대한 조사와 구제를 국가인권위원회(이하 ‘인권위’)의 업무로 정하고 있다(제 2조 제 3호 및 제 19조 참고). 인권위가 모집, 채용에서의 차별 ... 지원서를 작성할 때 성별, 나이, 사진, 출신지역, 학교, 전공, 학점, 가족관계, 신체조건, 종교 등의 개인정보를 기재하지 않는 것이다. 블라인드 채용의 가장 큰 장점은 모든 구직 ... 한다. 국가인권위원회법(이하 ‘인권위법’)은 합리적 이유 없이 성별 등을 이유로 고용과 관련하여 특정한 사람을 우대, 배제, 구별하거나 불리하게 대우하는 행위를 ‘평등권 침해의 차별

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.05

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인적자원관리_5주 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 2023년 이후 최신 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

분석을 기반으로 적합한 후보군에게 맞춤형 정보를 제공하는 방식도 효과적이다. 채용 사이트나 소셜 미디어에 있는 데이터를 활용하면, 직무별 전문성이 높은 구직자를 선별하여 효율 ... 하여 적절한 자격 요건과 채용 조건을 설정해야 한다. 이때, 후보자가 기대할 수 있는 보상과 근무 환경이 얼마나 매력적으로 보이는지도 중요하다. 정보의 비대칭이 발생하지 않도록, 투명 ... 기 어렵다. 다양한 온라인 플랫폼과 디지털 채널을 통해 정보가 빠르게 유통되는 환경에서 조직은 사람을 찾는 방식을 새롭게 설계해야 한다. 조달 가능한 인재 풀 또한 국제적으로 확대

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.03

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(건국대학교) 직업으로서의 공직 중간과제 (만점, A+)

조직 확대에 따라 보건연구사 일부 보직을 학사 수의사까지 채용하고 있다는 정보를 접하였다. 연구사는 5급 연구관의 아래이고 7급 연구사보의 위에 해당하며, 주사 기사와 같은 계급 ... 하여 준비할 수 있도록 계획을 수립할 것이다.국가고시 전까지는 국가고시에 집중하되, 보건연구사 필기시험 과목에도 해당하는 공중보건학이나 수의연구사 채용분야인 기초수의학과 예방수의학 ... 의연구사보다는 보건연구사를 1순위로 두게 되었다. 2021년 6월에 공시된 [제2차 질병관리청 연구직공무원 보건연구사 경력경쟁채용 공고]에 따르면 자격증(의사, 수의사, 약사 자격증

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.27

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[행정서식][서식] 신원진술서(약식), 개인정보제공동의서

쪽)개인정보 수집 및 이용 동의서국가정보원, 국방부 및 경찰청은 「보안업무규정」 제46조(고유식별정보의 처리) 및「개인정보 보호법」 제15조(개인정보의 수집ㆍ이용), 제23조(민감 ... 규정」에 따른 신원조사를 실시할 수 없어 임용(채용)ㆍ비밀취급인가 등에 제한을 받을 수 있음을 알려 드립니다.☞ 위와 같이 민감정보를 처리하는데 동의하십니까? 동의함 [ ] 동의하지 ... [별지 제21호서식]신 원 진 술 서(약식)(앞쪽)성 명한 자주민등록번호【사진 】사진파일 가능(3cm×4cm)ㆍ(3.5cm×4.5cm)등록기준지주소실거주지직 장직장명 :소재지

서식 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.19

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신원진술서_한글양식

동의서국가정보원, 국방부 및 경찰청은 「보안업무규정」 제46조(고유식별정보의 처리) 및「개인정보 보호법」 제15조(개인정보의 수집ㆍ이용), 제23조(민감정보의 처리 제한), 제24 ... 를 거부하는 경우에는 「보안업무규정」에 따른 신원조사를 실시할 수 없어 임용(채용)ㆍ비밀취급인가 등에 제한을 받을 수 있음을 알려 드립니다.☞ 위와 같이 개인정보를 수집ㆍ이용하는데 ... 할 수 없어 임용(채용)ㆍ비밀취급인가 등에 제한을 받을 수 있음을 알려 드립니다.☞ 위와 같이 민감정보를 처리하는데 동의하십니까? 동의함 [ ] 동의하지 않음 [ ]■ 고유식별정보

서식 | 3페이지 | 600원 | 등록일 2023.10.15

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스포츠경영관리사 실기 요약 정리

가지 (개,사,국)- 개인적, 사회적, 국가적☞ 스포츠산업 분류- 시설업 : 운영업, 건설업- 용품업 : 용품업, 유통업- 서비스업 : 경기서비스업, 정보서비스업☞ 국제스포츠이벤트 ... ,확,반)- 신뢰성 : 약속한 서비스를 정확하고 믿음직스럽게 전달- 공감성 : 기업이 개별적인 관심을 소비자에게 보여줌- 유형성 : 시설, 장비, 종업업의 외모- 확실성 : 종업원 ... 기대효과 및 단점- 장점?국가 인지도 및 이미지 향상, 국가 경재 활성화대회경쟁력 및 국가브랜드 강화- 단점?국가 및 지방자치단체 부담, 건설 및 환경문제☞ 소비자 구매의사 결정

시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.09 | 수정일 2022.11.13

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행정학_한국공직사회 개혁방안

행정학한국공직사회 개혁방안차 례Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 공무원 시험현황2) PSAT(공직적격성평가)와 NCS(국가직무능력표준)의 전체도입3) 공무원 인원의 개혁필요성4) 가장 이상적인 ... 를 통해 인재를 선별하고 채용하고 있다. 하지만, 여전히 공무원시험 등을 통한 인재채용이 대다수 인데, 9급 공무원 시험의 시험과목을 살펴보면 국어, 영어 한국사와 전공시험을 치르 ... 고 있다. 공무원 시험은 국가고시로 오랫동안 자리잡은 시험중 하나이다. 오랜 변화의 과정을 거쳤으며, 이전에는 고등학교 과목만을 시험과목으로 선정하여 시험을 쳤지만, 현재에 이르

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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충북대 진로탐색과 진로설정 8주차 워크시트(자연과학/공학)

(JobKorea)반도체공학자 채용 기업 : 삼성글로벌리서치, 에프에스티, 아드반테스트코리아, SK하이닉스, 한화정밀기계, 한국전자기술연구원, 국가정보원사람인(Saramin)앰코코리아 ... 전공학번이름※ 학습 주제: 플랫폼을 활용한 관심업종, 기업, 진로 및 전공 관련 탐색사이트를 정리해서 제출해 주세요.관심 플랫폼 탐색사이트탐색을 통해 알게 된 정보잡코리아

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.31 | 수정일 2024.06.03

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[경찰청] 보상금등 지급신청서(사망자ㆍ행방불명자용)

수령위임장 1부4. 그 밖에 신청 사유를 소명할 수 있는 증거 자료(증거 자료가 있는 경우만 제출합니다) 1부담당 공무원확인사항신청인 또는 대리인의 주민등록표 등본 1부행정정보 공동 ... 이용 동의서본인은 이 건 업무 처리와 관련하여 담당 공무원이 「전자정부법」 제36조제1항에 따른 행정정보의 공동이용을 통하여 위의 담당 공무원 확인사항을 확인하는 것에 동의 ... 합니다.※ 신청인 또는 대리인이 담당 공무원의 확인에 동의하지 않거나 「전자정부법」 제36조제1항에 따른 행정정보의 공동이용을 통하여 확인할 수 없는 경우에는 해당 서류를 신청인 또는

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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[산업심리학][토론]기업체 인사담당자의 입장에서 우수 인재를 탐색하고 선발하기 위한 다양한 방안은 무엇이 있을지 의견을 제시하시오(롯데온의 사례를 중심으로).

한 요소는 인간이라고 미래학자들은 예기하고 있다. 21세기는 창조성?정보화시대로서 중요한 것은 부가가치를 창조할 수 있는 국가자원 및 경영자원으로서 사회인 또는 기업인을 얼마나 양성 ... 패러다임이 세계를 지배할 것이다. 개인, 기업, 사회 및 국가 모두가 이러한 패러다임의 변화에 맞추어 개혁전략을 추진해 나가고 있는 이때에 미래사회의 경쟁력을 갖추기 위한 중요 ... 는 것이다. 그래서 내가 생각할 때, 선발 과정에 있어 우수 인재를 확보하기 위해서는 역량 위주로 채용을 해야 한다고 생각한다. 이와 관련된 사례를 보면, e커머스 사업을 시행

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.29

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[경찰][정치와법][보고서] 김영란법을 통해 본 반부패 입법과 경찰의 청렴성 확보 방안

은 주로 공직자·언론인·사립학교 교직원만을 대상으로 하기 때문에 일반 기업 간의 비리, 민간 조직 내 금품 거래나 채용 청탁 등은 대상이 아닙니다. 따라서 기업 로비, 내부 갑 ... 질, 채용 비리 등 민간 부패는 여전히 사각지대에 존재합니다.대기업 접대·로비 문제재벌 대기업이 국회의원이나 고위 공무원이 아닌, 민간 기업 간 영업 담당자에 뇌물을 주는 경우 김영란법 ... 는 여전히 방치되고 있습니다.4. 해외 반부패법과 김영란법의 비교1)까지 적용)- 기업 내부 시스템(회계·보고)까지 규제- 위반 시 막대한 벌금 및 형사처벌2) 일본 국가공무원윤리법

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.30

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상위 1등 A+ 인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적자본과 사회적자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오.

기초가 되고 있다. 세계화와 정보화로 인한 물류, 자본, 기술, 정보 등의 국가 간 또는 기업 간 이전이 활발해지게 되면서 자본이나 기술 및 시장을 통한 경쟁우위의 획득은 상대 ... 적인 기업의 경쟁우위의 원천이 되고 있다. 인적자원이란 기업이나 국가의 단위 조직에서 물리적 기술, 시설과 기자재, 원재료에 대한 접근 및 지리적 입지와 같은 물리적 자원과 비준 ... 의 형태로 투자하여 인체에 축적되는 교육훈련 건강정보 등에 대한 장기투자의 산물이기도 하다. 이처럼 개인의 소득을 향상하고 생산성을 높였으며 국가의 경제성장을 이끌어갔다.2. 인적자원

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.10

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