"대표적노동조합"의 검색결과 입니다.

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"대표적노동조합" 검색결과 4,801-4,820 / 18,382건

여론이 미치는 영향(베트남전쟁)

하는 가난한 나라의 부자들에 대한 지원을 정당화 하는 논리로 사용 ③ 실제로 미국 내에서 반공주의 정책은 급진적인 조합원과 노조 대표를 탄압하는 구실 이 됨 공산주의를 저지하는 것

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.09.30 | 수정일 2020.06.23

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유급휴가의 대체에 대한 법적 논의

자대표란 근로자의 과반수로 조직된 노조가 있는 경우에는 그 노조, 이러한 노조가 없는 경우에는 근로자의 과반수를 대표하는 자를 말한다.2. 서면합의의 내용서면합의의 내용에 대해서 ... 유급휴가의 대체에 대한 법적 논의Ⅰ. 서1. 의의유급휴가의 대체란 사용자가 근로자대표와 서면합의에 의하여 연차유급휴가일에 갈음하여 특정근로일에 근로자를 휴무시킬 수 있는 제도 ... 하도록 하고 이를 연차유급휴가로 갈음할 수 있도록 하는 것이다.Ⅱ. 시행요건1. 근로자대표와의 서면합의동 제도를 시행하기 위해서는 근로자대표와의 서면합의가 있어야 한다. 여기서 근로

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.05

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제일모직 인적자원관리

SAMSUNG 제일모직 인적자원관리서론 기업선정이유 기업소개 본론 확보관리 개발관리 보상관리 유지관리 결론 장점 및 단점 개선 방안 INDEX서론기업선정이유 - 대표적인 패션 ... 삼성의 무노조 원칙결론장점 단점 장점 국내시장만을 돌파구로 삼지 않고 해외시장에도 발을 넓혀 기업을 키우려는 노력 신입 사원 교육을 현장위주로 해서 직접 업무처리를 할 때 더욱 ... ~2 년이라는 단기적인 기간으로 인해서 너무 단기적이어서 지역전문가가 되기에는 너무 짧은 기간 약한 노조활동 ( 삼성의 무노조 원칙 ) 최근 구조 개혁으로 다수의 사원이 권고사직

리포트 | 48페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.09

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사회복지의 동기-경제적 성장과 개인적 동기의 측면에서-

들의 육아휴직이 불이익 없이 보장되고 그 기간이 끝난 후에도 아이를 양육하기 위해 짧은 시간 일을 하는 것이 허락되면서 동시에 기존에 누리던 혜택이 그대로 유지된다. 이는 노동조합 ... 서 그들이 원하는 선택을 할 수 있도록 도울 것이 요구되는 것이다.이러한 선택의 대표적인 예는 바로 직업을 고르는 것이다. 내가 초등학교를 다녔을 때 장래 희망으로 자동차 정비사가 되 ... 하는 사회복지와 부합하지 않는 첫 번째 이유는 영상 속 사회복지가 실현되는 방향이 개인, 즉 시설에 수용된 장애인들의 의사를 전혀 고려하고 있지 않기 때문이다. 대표적인 것이 시설

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.23

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4차산업혁명의 개념, 특징, 전망 그리고 제조업,노동환경 변화[4차산업혁명,4차 산업혁명,4차산업,IoT,빅데이터,인더스트리4.0]

4 차산업혁명의 개념 , 특징 , 전망 그리고 제조업 , 노동환경 변화01 4 차산업혁명 개념 02 4 차산업혁명 등장배경 Contents 03 4 차산업혁명의 필요한 대표적인 ... 을 젊은이들이 많지 않고 , 미국의 ICT 기업들이 급성장하면서 자국 기술 경쟁력이 떨어지고 있는 현실을 극복하기 위해서 산업의 미래 ( 산업협회 , 정부 , 노조의 합의기구 ... 를 사전에 감지해 생산 전략을 맞추는 것이 필요하게 됨3. 4 차산업혁명 에 필요한 대표적인 기술3. 4 차산업혁명 에 필요한 대표적인 기술 1. 사물인터넷 사물인터넷이라고도 하

리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.01.04

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국제사회복지론 보고서

Mumias Cane Transporters)와 포함하여 계약하였다. 이러한 케냐의 KUSPAW와 노동조합 사이의 토론결과는 케냐의 국립연구 기관 및 서비스의 조합, 국내 호텔 ... ) 파라과이의 아동 노동 근절을 위한 노동조합의 협조파라과이의 75곳의 지역사회와 6곳의 지역 토착민은 국내 무역 연합회인 Central Unitaria de Trabajadores ... 을 그 나라 국민들에게 교육을 통해 인식시키는 것이다. ILO는 아프리카 케냐의 노동조합 등 관련 단체, 기업에게 아동노동에 대한 부정적인 사회인식에 대해서 알려주었다. 둘 째, 나라

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.06.05

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쌍용자동차 회사 분석

이라 할 수 있음 대표적인 복지 시설 식당, 헬스장, 노동조합, 도서실, 은행 등이 위치하고 있는 건물◇쌍용자동차의 복지시설２.２.6 복리후생물리치료실, 식당, 건강관리실, 매점 ... 성과적용 연봉제사원순수 연봉제기정기감기원기능장성과적용 연봉제기사원순수 연봉제[생산직]◇쌍용자동차의 임금구성２.２.7 임금관리[출처 - 전국금속산업노동조합연맹]임금구성은 기본급, 제수당 ... 재정총무실◇쌍용자동차 노동조합조직도２.２.9 노사관계운영협의안건보고, 설명1.생산성향상 및 근로복지증진에 관한 사항 2.교육, 훈련에 관한 사항 3.노사분규 예방에 관한 사항 4

리포트 | 51페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.27

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chartism을 통한 luddites의 급진적 성격 고찰

운동을 굶주림의 반란행위가 아니라 전 산업 시대의 노동조합 형태인 폭력에 의한 단체교섭이라 하였고, 러다이트 운동을 일으킨 노동자들은 폭도가 아닌 역사를 스스로 만들어 나간 능동적인 ... 했다. 대표적인 사례가 노동자들을 소농장에 정착시키려 했던 오코너의 토지계획을 들 수 있다. 이로써 정치개혁을 위한 인민헌장과 사회개혁을 위한 토지계획을 겸비하게 된다.차티스트 운동 ... 해 사회개혁 그리고 사회주의적 운동으로 변화했는데 특히 주목하고자 하는 점은 폭력적 수단의 사용 여부와 더불어 폭력의 전제 조건이다. 러벳이 대표하는 ‘인민의 권리는 오직 도덕적

리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.07.30 | 수정일 2024.05.25

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철도공사 적자해소 방안

국가 브랜드 대상에서 혁신 경영 부문 5년 연속 1위를 달성했으며, 코레일의 대표 브랜드 'KTX'도 2015 대한민국 브랜드 스타에서 4년 연속 철도 부문 브랜드 가치 1위에 선정 ... 노조의 대명사였던 철도 노조를 상대로 소통과 일관성 있는 리더십으로 방만 경영 과제를 해소하며, 노사가 상생할 수 있는 문화를 만들어 내었다.특히 코레일의 영업 흑자는 어려운 ... 은 내려갈 수도 있지만 고객들은 더 저렴한 비용에 이용을 하게 되어 이용객이 늘 수도 있는 상황이다. 하지만 노조의 강력한 반발로 무산되고 말았다. 여기서도 문제점이 있는데 철도라는

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.11.09

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노사정위원회의 문제점과 해결방안

(98.9.28)▶ 실업자 초기업단위 노조 가입자격 인정 (98.9.28)▶ 교원 노동조합 결성권 보장 (98.10.31)▶ 의료보험 통합, 일원화 (98.12.1)▶ 국민연금법 ... 협약 실효성 확보 방안 (00.12.22)▶ 금융 구조조정 계획 관련 합의문 (00.12.22)▶ 노동조합 및 노동관계 조정법 개정방안 (02.2.9)▶ 비정규 근로자 대책 관련 ... 이 배제되고 정부대표와 정치권인사가 참여하였다는 점에서 차이가 난다. 공익위원의 경우 노사관계개혁위원회의 운영과정에서 중재 역할이 미흡하였으며, 중앙교섭으로서 노, 사, 정 간의 직접

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.08

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기술경영특론 - 기업조직

규모 [ 그림 2-4] 기업의 구조 지배구 조 내부지배구조 외부지배구 조 내부감사 주주총회 노동조합 금융기 관 외부감사 자본시장 이사회 91. 웨어러블 PC I. 기업의 형태와 구조 ... 어 볼 수 있음 81. 웨어러블 PC I. 기업의 형태와 구조 기업의 구조 [ 그림 2-4] 기업의 구조 지배구 조 내부지배구조 외부지배구 조 내부감사 주주총회 노동조합 금융기 관 ... 의 형태 ① 소수공동기업 2 인 이상의 공동출자자가 공동 소유자로 기업을 운영하는 것 합명회사 , 합자회사 , 유한회사로 분류할 수 있음 공동기업 ② 다수공동기업 대표적으로 협동조합

리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.12

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하나은행 M&A

’에 대한예산을 편성하려는 경영진과 노동조합이 많은 갈등이 있었다. 결국 가장 큰 갈등의 원인이었던 의료비 지원부분을 서로 다른 방식을 하기로 합의했다. 즉 하나은행 출신 직원들과 서울 ... &A 전에도 다양한 M&A 경험들을 통해 성장해왔다. 대표적인 사례가 IMF 이후의 보람은행과의 M&A, 충청은행과의 M&A다. 이러한 M&A를 바탕으로 하나은행 내 ‘통합 ... 기 외환은행의 노조는 하나은행의 현 경영실적과 하나은행이 인수자로서 적격한지에 대해 의문을 품고 있다. 현재 하나은행의 재계 4위의 규모에 어울리지 않는 영업실적과 하나은행의 높

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.12.28

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노조법상 단체교섭의 당사자 관련 판례 연구

한 단체’이어야 한다. 단체교섭의 근로자측 당사자의 대표적인 예로서는 노동조합과 연합단체를 들 수 있다. 다만 연합단체는 소속 노동조합에 대하여 단체교섭에 관한 통제력을 확보하고 있 ... 임금공제는 피고인이 노동조합의 설립신고를 마치지 않았을 뿐 노동조합으로서의 실질적 요건을 갖추고 있던 지역택시노동조합 위 회사지부 대표자인 공소외 3과 체결한 단체협약에 따른 것 ... 의1항 본문은 “노동조합의 대표자 또는 노동조합으로부터 위임을 받은 자는 그 노동조합 또는 조합원을 위하여 사용자나 사용자단체와 단체협약의 체결 기타의 사항에 관하여 교섭할 권한

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.10

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1. 프랑스 관광시장

준비위원회 공동대표(Tony Estanguet)는 “파리시는 2024년 하계 올림픽 유치를 희망하고 이를 위한 활동에 돌입한다”고 약 80여명의 외교 사절단들에게 공식 발표함 ... 하겠다고 밝혔음(출처：20 Minutes , 2017.3.22)○ Air France 저가항공사 추가 설립관련 파일럿 노조 과반수 이상 찬성- 만성적인 적자운영으로 어려움을 겪고 있 ... 는 Air France는 시대의 흐름에 합류하는 방향으로 선회하고 있음. 지난 2.20일 Air France내 저가항공사 설립을 위한 파일럿 노조의 찬반투표에서 58%의 찬성표

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.08.28

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이랜드 사태

, 이랜드 그룹의 독특한 기업문화와 공격적인 M&A, 민주노총과 성격이 유사한 뉴코아 노조와 이랜드 일반 노동조합의 성격 등이 복합적으로 작용하여 발생한 우리나라 최장기간 파업이 ... 었다.2. 연구범위 및 연구방법이번 2007년에 발생한 ‘이랜드 사태'는 그 전에 발생한 사측의 결정에 대한 노동조합의 파업이라는 차원을 넘어선다. 먼저 우리나라의 점점 늘어나 ... 함으로써 우리의 연구를 마무리 하고자 한다.Ⅱ. 이랜드 그룹 및 관련 노조 소개1. 이랜드 그룹 소개1)회사개요① 대표이사 ? 박성수 회장② 주요계열사?패션 사업군 ? ㈜이랜드

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.21

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노조전임자 문제

는 것이다. 그 동안 우리 나라 노사관계에서 노동조합의 재정적 어려움, 노동운동의 성과물로써 노조전임자는 사용자로부터 임금을 받으며 활동해 오고 있었다.그러나 이번 노동법개정 ... 에서 법 제24조에서 [노동조합의 전임자] 조항을 신설하여 "노조전임자는 사용자로부터 어떠한 급여도 지급 받아서는 아니된다." 고 규정하고 있고(비록 5년이 유예되었지만) 제81조 ... 으로써 노동조합에게는 큰 타격이 되고 있다는 것이 노조 측의 설명이다.이영희 노동부 장관이 노조 전임자에 대한 임금지급 금지와 관련해 아무런 지원대책을 마련하지 않겠다는 정부 방침을 밝힌

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.22

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국가 그리고 자본주의,계급,역사발전,혁명의 과정,국가에 대한 모든 것,국가의 기원,부르주아 계층,자본주의 경제,사회주의 경제

에서 계급 착취를 줄이고 지속적으로 국가 수입에서 프롤레타리아트의 몫을 늘린다.프롤레타리아트의 경제적 조직인 노동조합을 통해 이 이해를 널리 보급하여야 한다...PAGE:22 ... 를 목표. 무장력에 기반의회주의 폐기, 평의회 도입3-1..PAGE:233-123당 / 계급 / 노동조합..PAGE:24PT혁명 강령과 농업문제와 경제문제..PAGE:25첫 째 ... 면서 국가와 그 자신의 계급 기관인 당과 노동조합과 끊임없이 대립시킨다.2. 파리 코뮨에서처럼, 국가의 해악적인 효과를 가능한 한 약화시킨다.국가를 전복시키는 것이 일차적인 목표

리포트 | 32페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.09.23

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중독조직이론을 활용한 노사관계탐구 - 현대자동차

창업 이후 48년간 유지해온 생산직 대상 연공서열제를 없애고, 성과급을 근간으로 하는 신(新)연봉제를 도입한다고 했다. 하지만 노조의 반발로 호봉제를 유지하되 부가급제를 일부 ... 게 하기 위해 존재한다. 가장 대표적인 예가 승진을 시켜줄 것이라는 약속이다. 기업은 미래의 약속(주말, 휴가, 퇴직 이후)으로써 현재의 삶을 통제한다. 현대자동차의 사례에서는 구성원 ... 다. 하지만 현실에서 현대자동차의 해외공장은 노조배제적 노무관리가 이루어진다. 전환배치와 같은 내부적 유연성보다는 해고가 자유로운 비정규직을 주로 고용하는 등 외부적 유연성에 의존

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.01.06

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교원의 노조활동: 교원노조법

체결권한등)① 노동조합의 대표자는 그 노동조합 또는 조합원의 임금·근무조건·후생복지등 경제적·사회적 지위향상에 관한 사항에 대하여 교육과학기술부장관, 시·도 교육감 또는 사립학교 ... .②제1항의 경우에 노동조합의 교섭위원은 당해 노동조합을 대표하는 자와 그 조합원으로 구성하여야 한다.③조직대상을 같이하는 2이상의 노동조합이 설립되어 있는 경우에는 노동조합은 교섭 ... 을 말하며, 노동자의 권익(權益)과 근로조건의 향상을 위하여 헌법상 보장되는 기본권으로서 생활권(생존권 또는 사회권)에 속한다.? 단결권은 노동조합을 결성할 수 있는 권리이

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.28

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대전환의전장

표현한다.이 둘의 결혼 후 약 30년간에 걸친 정열적인 활동은 연구와 실천으로 나눌 수 있다.?연구 ? 노동조합에 관한 연구, 구빈법의 역사에 대한 방대한 저서, 소수파 보고서?사회 ... , 경제학자 및 종교인, 페비안협회 회원, 노 동계대표 등)⇒위원회의 의견대립이 매우 커서 결국 2개의 보고서가 제출→ 다수파보고서 14명 서명, 소수파보고서 4명 서명→ 소수파 ... 서비스 구축, 구빈법 개혁 등을 들 수 있다.2) 웹 부처비아트리스와 시드니?페비안협회 대표적인 인물 ? ?웹 부처((Sidney & Beatrice Webb),?시드니 웹

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.18

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