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"erg모형" 검색결과 461-480 / 485건

  • 동기성이론
    다도성, 문화상징적 지도성1) 구조적 지도성 : 조직의 구조를 효과적으로 다루는 지도자① 조직문제를 연구② 조직의 구조, 전략, 환경의 관계에 대한 모형 개발③ 개발한 모형 ... 는다3)ERG이론?이론가: Clayton p. Alderper?내용: 매슬로우의 이론 5단계를 3단계로 통합제1단계: 실존의 욕구: 신체적 안녕, 복지를 유지하기 위한 것보수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2003.10.30
  • [경영학] 모티베이션이론과 방법
    의 X·Y이론, 맥클리랜드의 성취동기이론, 아지리스의 미성숙·성숙이론 등이 포함되며 과정이론에는 브룸의 기대이론, 포터와 로울러의 모티베이션모형, 굿맨의 사회 비교 이론, 아담스 ... 와 허즈버그 그리고 알 더퍼의 이론을 관련성을 살펴보면 다음과 같다.☞ 매슬로우, 허즈버그, 알더퍼의 이론의 관련성HerzbergMaslowAlderfer이원요인론욕구계층설ERG이론동기 ... 를 과대평가 하는 경향이 있다는 비판을 받고 있다.(2) 포터와 로울러의 모티베이션모형과거 산업사회에서 나타난 기업의 권위주의적인 기업문화와 구성원을 비인간화시키는 문제점을 극복
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.05.20
  • 경영학원론
    ? 욕구계층이론? ERG이론? 학습욕구이론행 위보상/강화? 강화이론?사회학습이론인지활동? 기대이론? 공정성이론? 목표설정이론◎ 욕구 이론 - 동기부여의 초기단계인 욕구의 유형에 초점 ... - 마슬로우의 욕구단계이론 | 생리적욕구, 안전욕구, (소속, 사회)사랑욕구, 존경욕구, 자아실현욕구의 위계체계를 가진다.- 알더퍼의 ERG이론 | 존개욕구, 관계욕구, 성장욕구 ... 들에서 연구결과 혼돈. 이는 경영자에게 딜레마. 더욱이 많은 관리자들은 민주적 형태에 익숙하지 않다.? 탄넨바움과 슈미트의 리더행동의 연속 모형 | 딜레마 해결을 위해 제시. 경영자
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.07.02
  • [조직행동] 조직행동론의 연구방법론
    목 차◆ 조직행동론의 연구방법론 ◆(1) 조직행동론의 내용(2) 시스템이론1. 개념 2. 시스템이론의 관리적 모형(3) 상황이론1. 개념2. 상황이론 모형3. 리더쉽의 상황 ... 의 합성3) 강화의 일정 계획4) 태도형성의 영향요인5) 태도변화의 과정(5) 동기부여의 내용이론1). 메슬로우의 욕구계층 이론2). 알더퍼의 ERG 이론3). 멕그리거(D ... 를 중심으로 한 각 부문이나 관련되는 기능을 하위시스템(sub-system)으로 이해하여 이 를 토대로 경영자의 활동을 합리화하려는 것이다.2. 시스템이론의 관리적 모형투 입인적·물
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.04.15
  • 교육행정
    부분, 즉 하위 체제로 구성되어 있는 총체를 의미투입, 과정, 산출, 환경으로 구성2 교육 체제의 개념 모형P6613 교육행정 체제의 모형P662교육 체제는 교육행정 체제의 상위 ... 체제7. 동기부여 이론1 동기 이론의 분류1 내용이론:인간이 충족하고 획득하고자 하는 목표인 유인체가 무엇인가에 관심을 갖는 것(욕구 계층 이론, ERG, 2요인설, X Y이론, 미 ... 의 욕구위계설3 Peter의 욕구 본능4 앨더퍼의 ERG자아실현의 욕구욕구충족자아실현의 욕구성장의 욕구 G자존(존경)의 욕구욕구좌절자율의 욕구관계성의 욕구 R자존의 욕구소속과 애정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.06.01
  • [조직행동론] 조직행동론
    theories)으로 분류할 수 있다. 내용이론에는 합리적·경제적 인간모형, 사회적 인간모형, Maslow의 욕구계층이론(theory of need hierarchy), Murray의 명시 ... 적(明示的) 욕구이론(manifest needs theory), Alderfer의 ERG이론, McClelland의 성취동기이론, McGregor의 XY이론, Herzberg의 욕구 ... 충족요인이원론(two-factor theory), Likert의 관리체제이론, Schein의 인간모형, Hackman과 Oldham의 직무특성이론(job c
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 43페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.09.26
  • [공학]Nuclear Magnetic Resonance [핵자기 공명 분광법, NMR]
    적인 모형과 측정방법에 유용하다.NMR의 양자 역학적 설명·소립자의 자기적 성질 ― 핵은 전하을 띠고 있다. 그러므로 이러한 하전체가 회전할 때는 자기장을 나타낸다. 이때 생기 ... .051×10 SUP -24 ``erg` G SUP -1의 값을 갖는다.그리고 μ는 마그네톤 단위로 나타낸 입자의 자기모멘트이다. 양성자의 μ값은 2.7927 핵 마그네톤이다.NMR
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.09.02
  • [교육] 교육행정 및 교육경영
    : 직무 수행을 저해하는 요인, 직장, 환경, 상사, 관계, 보수 3Alderfer : ERG이론. (존재, 관계, 성장). 욕구계층화, 욕구 유동적(순차적 아님), 욕구 좌절(성장 ... 에서 심사숙고한 후에 한 가지 대안을 판단하여 선택·결정하는 행위이다. 그러한 의사결정의 모형의 하나로는 고전적(합리적) 의사결정이 있다. 고전적 의사결정이론의 의사결정은 완전히 합리적일 ... 고, 이고 비현실적이며 이상적이라는 비판을 받는다.또 다른 의사결정 모형으로는 만족형 의사결정 모형이 있다. 이것은 의사결정자가 실제상황을 단순화시킨 모형을 구성하는 것이 전형적인
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.03.25
  • [품질관리] 품질관리를 위한 QC분임조 및 활성화 방안에 관한 연구
    3. Clayton Alderfer의 ERG이론4. Frederick Herzberg의 동기 유발-위생이론5. David McClelland의 성취-동기 이론- 제 4 절 QC써클 ... 모형 설정제 5 장 결 론< 참고문헌 >제 1 장 서론이 논문은 우리 나라에 적합한 품질분임조활동을 제시하고자 한 것이다. 품질분임조활동이 우리나라 산업에 미친 영향의 지대 ... 은 1997년 국립기술품질원과 품질아카데미(현 품질경쟁력 연구회)가 주최가 되어 모형과 평가지표 가 개발되면서부터이다. 1997년 이후 3차례에 걸쳐 제도를 운영해오는 동안 주관조직
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    | 리포트 | 24페이지 | 15,000원 | 등록일 2002.12.17
  • 인사관리 (중간고사)
    화가 갖는 큰 단점은 조직 내에는 직무자체의 특성 때문에 충실화가 불가능한 직무도 있다는 것이다.d. Job Characteristics Model(직무특성모형)- 직무충실이론 ... - 기능 다양성- 과업 정체성- 과업 중요성- 자율성- Feed back경험된 작업의 의미작업 외에 대한 경험된 책임경험된 결과에 대한 지식높음 내적 작업 동기 상승직무특성모형은 직무 ... 재설계틀이다. 현재의 직무를 진단하고 이에 따라 변화를 시도한다는 사고를 새로이 도입하였다. 직무충실화이론이 직무설계에 대한 원칙과 방향을 제시했다면 직무특성모형은 그것을 바탕
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.05.29
  • [조직행동] 조직행동
    을 수 있도록 하는 직무충실화를 강조한다.Alderfer는 ERG이론을 설명하는데, 개인의 욕구는 존재, 관계, 성장욕구로 구분되며 존재욕구는 경제적 보상, 안전한 작업조건이 ... 한 유일최선의 리더쉽 유형은 없다는 것이다.피들러의 환경적응적 모형, 통로의 목표 리더쉽, 브룸, 예튼의 모형, 적합적 리더쉽이있다.리더쉽의 여러 상황적 조건을 구체화하고 상황적 조건
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.01.31
  • [조직행동] 동기이론
    동기부여(Motivation): 개인의 목표지향적 행위에 영향을 미치는 심리적 과정을 적절히 이해하고 관리하는 것조직 생활의 쳇바퀴 모형2-1 개인의 동기수준 : 성격(a/b ... 잘못된 가설에 기반Herzberg가 주도한 실증적 연구들이 많은경우 과학적 엄격성을 결여하고 있어 그 결과에 큰 신뢰를 갖기가 힘듬Alderfer의 ERG 이론7-1 개념E
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.15
  • 경영이론
    ①인간의 욕구는 중요성의 위계질서를 이루고 있다②만족-진행모형에 입각한다③모든 욕구가 완전히 충족되지는 않는다(3)시사점①환경변화에 따라 구성원들에게 대처할 방법 제시②높은 위치롤 올라 ... 의 구분이 타당하지 않다5 ) 알더퍼의 ERG이론①한 가지 이상의 욕구가 동시에 작용할 수 있다.②만족-진행 및 좌절-퇴행모델이다.③의식수준에서 다루어야 한다고 하였다.변수 구분
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.14
  • [평생교육,경영] 평생교육경영
    결정과 참여-모형과 참여를 중심으로1절 의사결정과 경영의사결정은 조직과 경영의 핵심이며, 경영의 과정은 의사결정의 과정이다. 또한 행동노선에 영향을주는 모든 판단이며, 따라서 의사 ... 만족 요인을 제거함으로써 새로운 만족요인을 제공하지 않더라도 만족을 얻기도 한다. 또한 만족요인과 불만족 요인의 내용은 개인에 따라 다를 수 있다.4절 Alderfer의 ERG이론
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.14
  • [조직행위] 동기부여이론 및 사례
    성HerzbergMaslowAlderfer이원요인론욕구단계설ERG이론동기요인자아실현욕구성장존경욕구관계소속과애정욕구위생요인안정욕구생존생리적욕구② 욕구충족 행동매슬로우와 허즈버그는 욕구와 욕구 ... 이 제시한 직무특성모형이다.이 직무특성모형이 말하는 바는 다섯 가지 핵심직무특성이 동기부여의 중요한 심리상태를 유발하게 한다는 것이다. 기능다양성, 과업정체성, 과업중요성 등이 높
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.30
  • 모티베이션 이론정리
    들에 대해서는 「조직 생활의 쳇바퀴모형」을 가지고 요약할 수 있다.① 상급자와 동기 수준: 상급자는 리더로서의 역할과 관리자로서의 역할을 수행하면서 개인의 동기 수준에 영향을 미친다 ... 지만 그 욕구들간의 관계는 아래 표가 보여주는 것과 같이 비교될 수 있다.2요인이론 성취,권력,친교이론 X,Y이론욕구단계설 ERG이론2. 과정이론과정이론은 욕구 자체에 대한 관심
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.19
  • [교육행정] 교육행정 요점정리
    .·사회체제 :`학교`~학년. 학급 또는 교사 학생, 학부모등으로 나눌수 잇다..2. 기본 모형입력input→과정throughput →출력 output↑ ← ↑ ← ↓출력의 검증 ... 모형사회체제사회에 속한조직규범적차원각자의 역활역할기재(행동의 제약)사회적 행동개인개인적차원각자의 인성욕구성향조직과 개인간의 상호작용을 한다..⇒사회행동으로 표현됨수정모 ... )←위생요인↑ 예방적이고 환경적(일단의 불만제거 요인)일시적 예 방단점 → 요인 개인에 따라 다르며, 한 요인에 양쪽에 영향을 미칠수 있다..3. 생존-관계-성정이론(ERG) p81
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.10.27
  • [경영학원론] 경영학원론 정리
    가 무엇인지를 파악하는데 관심을 기울이면서 그것을 충족시키는 노력을 해야 한다는 점을 시사함.2. Alderfer의 ERG모형 eq \o\ac(○,1)존재(existence:E
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    | 리포트 | 39페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.27
  • [경영학원론] 경영학원론1
    있다는 통합모형을 제시하였다. 또한 조직관리를 위해서 직무확대와 참여적 리더쉽이 바람직하다고 제시하였다.8. 맥그리거의 X이론과 Y이론X이론은 인간부정적이다. 전통적 관리체제 ... 어려운 문제점이 있다.10. 알더퍼의 ERG이론이 이론은 인간의 욕구를 존재, 관계, 성장의 3가지로 분류하고, 이러한 욕구가 계층을 형성하고 있다고 보았다. 존재의 욕구가 충족 ... 욕구가 만족된다는 만족·진행모형인 데 반해, 알더퍼는 한 가지 이상의 욕구가 동시에 작용할 수 있다고 주장한 면에서 차이가 있다. 또한 매슬로우는 인간의 욕구를 무의식수준에서 주장
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    | 시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.17
  • 기체, 액체의 특성
    ℃에서의 압력과 부피이며, 단위를 din/cm2 및 cm3라고 하면 비례상수 R는 기체상수 8.314×107(erg/K ·mol)이다.따라서 온도를 일정하게 하면 압력은 부피 ... 를 두배로 하면 기체가 차지하는 부피도 2배로 된다. 이러한 거동도 기체의 온동모형과 일치한다. 이 모형에 의하면 기체 분자들은 게속 움직이며 용기의 벽을 두드린다. 분자의 수
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.13
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 23일 일요일
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