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"근로기준법" 검색결과 4,701-4,720 / 47,342건

  • 사회복지사업법_종교사회복지시설 종교강요 문제 및 해결방안
    를 보장해야 한다 .”감사합니다 현재 종교 시설에 관한 다양한 문제 적발 , 근로기준법도 지켜지지 않음 사회복지시설의 기본법이 개정된다면 , 종사자 뿐 아니라 거주자 , 이용자 ... ://www.welfarenews.net/news/articleView.html?idxno=65072 - “ [ 성명 ] 특정 종교 강요는 이미 「근로기준법」 위반 사항 , 강요 금지 ... Index 사회복지 사업법의 문제와 해결 제 35 조 - 종교사회복지시설의 종교 강요에 대해서감사합니다 Index Ⅰ. 서론 Ⅱ. 사회복지사업법이 보장하고자 하는 권리 와 현재
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.24
  • 건설안전기사 필기-필수암기내용- 주로과락 많이 나오는 과목 4개 과목 정리본 입니다.
    / 2.21일"근로손실일수---- 사망재해시 7500일"재해코스트 시몬즈법---- A휴업상해 비보험코스트,B통원,C응급조치,D무상해 (휴통구무상)"일시 전노동 불능 // 일시 부분노동 ... --- 통 기 직 사 상버드- 기준이하의 행동 및 기준 이하의 조건으로 인하여 사고가 발생한다하인리히 사고 원인 분류 중 부원인 --- 이기적인 불협조안전관리 수준을 평가시 사전 ... 로 자체검사 실시후 기록보존 ---- 검사계기의 상표 X" 검사 연월일,검사방법,검사자의 성명""도수율 10.05 , 강도율 2.21 재해건수 및 근로손실일수 ----1.01건
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.05 | 수정일 2022.10.25
  • 정년연장에 대한 경영계 와 노동계의 입장
    까지 완전 적용기준 근로시간 이하로 근로하는근로시간선택권 부여 와 소득감소분은 고용보험에서 지원임금피크제 도입에 따른 임금체계, 직무분석, 사업장 환경 개선에 대한 정부지원 요구 ... 왜 이슈인가?..PAGE:41. 경영계 입장고령자 고용비용 부담 가중정년 연장 법제화의 문제..PAGE:51. 경영계 입장근로자의 연령에 따른 임금수준과 생산성 수준111.731 ... 하는 한 가지 대안에 불과최소기준은 현실을 고려하여 보다 낮게 설정되어야, 고용연장을 위한 여건 조성 필요..PAGE:17..PAGE:183. 노동계 입장..PAGE:193. 노동
    리포트 | 47페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.22 | 수정일 2021.08.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    성인문해교육의 필요성
    , UNESCO, EU등은 문해능력을 포괄적이면서도 구체적인 능력으로 그 개념을 확장하고 있다. 평생교육법에 따르면, 문해교육이란 일상생활을 영위하는 데 필요한 기초능력이 부족하여 가정 ... ? 사회 및 직업생활에서 불편을 느끼는 자를 대상으로 문자해득 능력을 갖출 수 있도록 하는 조직화된 교육 프로그램이다(평생교육법 제2조 제3항). 이러한 정의를 볼 때 문해의 개념 ... 받을 권리가 있다. "(제31조 제1항)라는 조항에 기초한다. 또한 교육기본법에서도 "모든 국민은 성별, 종교, 신념, 사회적 신분, 경제적 지위 또는 신체적 조건 등을 이유
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.12
  • 이슈분석_심각한 저출산 현상의 이유와 파생되는 문제점 및 해결방안에 대한 고찰
    보육 문제를 시간제 근로제도입 등 노동 유연성 확보로 해결했다.노사정이 바세나르협약(1982년)을 통해 시간제 근로제를 도입하고 근로시간에따른 차별을 금지하는 법(1996년 ... 다.한 경제연구 기관에 따르면 우리나라 15~64세 생산가능인구는 2021년 기준 3738만명에서 2070년에는 1737만명으로 약 54% 줄어들 것으로 예상되고있다.또한 이 가운데 ... 활발한 경제활동을 하는 25~49세 근로자 수는 같은 기간 1908만명에서 803만명으로 반토막이 날 것이라고 예측하고 있다.생산가능인구는 줄어드는 반면 의료 기술의 발달로 고령
    리포트 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.05.13 | 수정일 2023.11.30
  • 소득세, 연말정산, 과세기간, 세율, 종합과세 - 5쪽
    과세 소득만 있는 경우1. 근로소득?과세대상 근로소득ⓐ 장학금, 학자금 등의 급여ⓑ 여비 명목으로 받는 급여ⓒ 퇴직소득이 속하지 않는 퇴직소득ⓓ 법인세법에 따라 상여로 처분된 금액 ... Ⅱ. 소득세 구조근로소득(총급여 → 연봉)一 근로소득공제 → 근로소득 500만원 이하 - 70% 공제됨= 근로 소득금액근로소득금액一 종합소득공제(인적공제, 신용카드공제 etc ... 특징1. 개인단위과세제도 (So, 부부합산X!!)2. 원천징수제도? 예납적 원천징수 ? 근로소득(나중에 연말정산 함)? 완납적 원천징수 - 분리과세3. 인적공제4. 누진세율(6%
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.29 | 수정일 2020.11.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    정부가 노인들의 고용촉진이나 소득보장을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 조사하고
    소득보장정책의 일환으로도 생각을 할 수 있다. 노인을 위한 우리나라 고용보장정책에 관련한 법적근거로 고용상 연령차별 금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률에 의하여 고령자의 고용촉진 ... 사업, 고령자의 취업지원사업 및 정년연장에 대한 지원이 있다.1) 노인일자리사업노인일자리사업은 2004년 노인복지법 제23조 노인 사회참여지원과 저출산ㆍ고령사회기본법 제11조 고용 ... 에 구직을 신청한 날부터 실업기간을 초과하여 실업상태에 있는 준,고령자를 고용해야 하고, 당해 준, 고령자 고용전 3월부터 고용 후 5월까지 고용조정으로 근로자를 이직시키지 않을 때
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    생활법률 2022] 협의이혼의 성립요건과 효력 법정상속인과 대습상속인 2022년의 시간급 최저임금액 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용
    되었다.2) 법정근로시간법정 근로시간은 1일 또는 1일 기준으로 법률에 의해 규정된 근로시간이다. 법정 근로시간은 성인 근로자의 경우 1일 8시간, 주 40시간(근로기준법 제50조)이 ... 있다 그리고 사업주는 근로시간 단축을 이유로 해당 근로자의 임금을 삭감하여서는 안 된다.??3) 연장근로근로기준법 제74조제5항은 임신한 근로자와 그 태아의 건강을 보호하기 위하 ... 근로자가 2시간을 추가로 근로하면 법정 근로시간은 1일 8시간을 초과하지 않으므로 연장근무를 금지하는 근로기준법 제74조제5항을 위반하지 않는다고 보고 있다.4. (제15강) 근로
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.09.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업위생관리기사 2014-2023 암기부분 기출별 정리
    한 시료채취 전략 수립활성탄관과는 달리 Tenax 관은 앞층과 뒤층이 분리되어 있지 않다. 유해물질이 저농도로 발생할 경우 4L를 포집할 때 파과현상을 판단하는 기준은 무엇인지 쓰 ... 의 방법 혹은 대상을 1가지씩 쓰시오.대치 : 유해물질의 변경격리 : 저장물질의 격리환기 : 국소배기장치 설치교육 : 근로자에게 작업방법에 대해 교육산소부채에 대하여 설명하시오.산소 ... 의 분석상 방해가 되는 것과 같은 불순물을 함유하지 않을 것킬레이트 적정법의 종류 4가지를 쓰시오.직접적정법간접적정법치환적정법역적정법귀마개의 장점과 단점을 2가지씩 쓰시오.(1
    시험자료 | 48페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.26
  • 산업위생관리기사 필기 정리(노베이스, 정말 쉽다)
    ) 근로자의 정신적, 육체적, 사회적 건강을 유지증진~ 산업위생의 역사 히포크라테스 납중독 플리니 방광 방진마스크 ※방광플리니 갈레노스(갈렌) 구리광산 산증기 ※구리, 갈색 파라셀수스 ... ) 복통 퍼시벌 포트 직업성암, 검댕, 음낭암 ※포트(굴뚝) 비스마르크 공장재해법 ※노비스마르크 엘리스 해밀턴 미국 산업재해 보상법 로리가 레이노씨병 ※레이노로리가~? 산업위생단체 ... - 자료 해석 객관성 유지 - 학문적으로 발전 - 과학적 지식 공개발표 - 기밀 누설금지 - 이해관계 상황에 개입 X 근로자에 대한 ※ 근책좌중상 - 전문가의 판단에 의해 좌우됨
    시험자료 | 34페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.06 | 수정일 2025.06.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    객관식 헌법(5급, 7급, 법무사 등) 대비 국적법(22년 최신 개정사항 반영) 파트 정리
    나아가 입법자에 대해서도 그가 입법을 통해서 권리와 의무를 분배함에 있어서 적용할 가치평가의 기준을 정당화할 것을 요구하는 ‘법 제정의 평등’을 포함한다. 따라서 평등원칙은 입법 ... 자가 법률을 제정함에 있어서 법적 효과를 달리 부여하기 위하여 선택한 차별의 기준이 객관적으로 정당화될 수 없을 때에는 그 기준을 법적 차별의 근거로 삼는 것을 금지한다. 이때 입법 ... -------------------------------cf> 병역법 관련일부개정 2016. 5. 29. > 가. 제1국민역을 병역준비역으로, 제2국민역을 전시근로역으로 변경
    시험자료 | 31페이지 | 6,500원 | 등록일 2023.01.25 | 수정일 2024.02.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동자의 사망사고와 산업복지의 의미
    기계고를 통해 본 산업복지의 의미1) 산업복지에서의 노동자 사망사건- 산업안전보건법은 처음 근로기준법의 일부분으로 출발하였지만, 1981년 산업안전보건법이 제정된 이래로 약 35년 ... 기준법’과 함께 근로자들의 권리와 이익을 보호하는 대표적인 노동법으로 자리 잡았다. 그러나, 불확실성이 지속적으로 증가할 수밖에 없는 현대 산업 환경의 복잡성은 근로자들을 불가피 ... 동안 38 차례의 개정이 이루어져 왔다. 지속적인 개선의 결과, 현재 산업안전보건법은 집단적 노사관계를 규율하는 ‘노동조합 및 노동관계조정법’, 개별적 근로관계를 규율하는 ‘근로
    방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.03.01
  • 확정급여형 퇴직급여채무 대비 연금자산의 적립수준이 회사채 신용등급에 미치는 영향 (The Effects of Pension Funding Levels on Credit Ratings)
    에서는퇴직급여채무 대비 연금자산이 법적으로 권고하는 최소수준에 미달하여 적립될 경우, 3년 이내 이를해소할 것을 요구하고 있다. 또한 근로기준법근로자퇴직급여보장법에서는 임금채권 ... 본 연구는 확정급여형 퇴직급여제도를 채택한 기업을 대상으로 퇴직급여채무 대비 연금자산의적립수준이 회사채 신용등급에 미치는 영향에 대하여 검증한 연구이다. 근로자퇴직급여보장법 ... 되었다. 또한 적립수준이전년도 대비 감소하는 기업일수록 다음해에 회사채 신용등급이 하향조정 되는 경향도 확인되었다. 게다가 이러한 효과는 근로자퇴직급여보장법에서 요구하는 최소적립수준
    논문 | 38페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.06 | 수정일 2025.07.10
  • 산업안전기사 실기 필답형 쪽집게 문제 (122문제)
    산업안전기사 실기 필답형 쪽집게 문제 (122문제) [1] 안전관리 ■ 산업 안전보건법에서 정하고 있는 중대재해의 종류를 3가지 쓰시오. 정답) ① 사망자가 1명 이상 발생한재해 ... ② 3개월 이상의 요양이 필요한 부상자가 동시에 2명 이상 발생한 재해 ③ 부상자 또는 직업성 질병자가 동시에 10명 이상 발생한 재해 ■ 다음 근로 불능상해의 종류를 설명하시오 ... 예방계획 수립에 관한 사항 ② 안전보건 관리규정 작성 및 변경에 관한 사항 ③ 근로자 안전보건교육에 관한 사항 ④ 산업재해 원인조사 및 재발방지대책 수립에 관한 사항 ⑤ 산업재해
    시험자료 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.31 | 수정일 2025.02.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지 국가고시 정리 [법제론] (이것만 봐도 합격함)
    를 위한 특별조치법에 따라 설치된 보건진료소- 약사법에 따라 등록된 약국? 시장·군수·구청장은 국민건강보험법 및 의료급여법에 따른 본인부담금 등을 고려하여 기준 금액의 범위에서 의료 ... 서비스 이전 18개월로 한다.구직급여일액구직급여를 지급받을 수 있는 자격을 가진 근로자에게 그 근로자의 이직일을 기준으로 산정한 급여기초임금일액의 60%에 해당하는 금액으로 지급 ... 1장 : 사회복지법의 개관법제론1.법 일반1)법원법원이란 법이 어떤 방식으로 존재하는가에 대한 것을 의미.법의 존재양식은 표현방식에 따라 성문법과 불문법으로 나뉨.(1)성문법
    시험자료 | 63페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    엘리자베스의 빈민법
    게 하는 것은 오늘날에는 실현되기 거의 어려운 일이다. 그렇지만 엘리자베스 구빈법에서 3가지 유형으로 빈민을 분류해서 다루고 있는 방식은 오늘날의 사회복지 제도와 무관하지 않다. 근로 ... 능력이 있는 건강한 빈민의 경우 근로능력이 있는 빈곤계층에게는 자활 사업에의 참여를 조건으로 생활 급여를 제공하는 것이 오늘날의 기초생활보장 제도와 닮았다.한편 엘리자베스 구빈법 ... 과목명: 사회복지법제주제: 엘리자베스의 빈민법사회복지법의 효시라고 할 수 있는 영국의 엘리자베스의 빈민법에 대해 다음과 같은 내용을 포함하여 제출하시오.1) 법이 탄생하게 된
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    어린이집의 유형과 정의, 각 유형들의 장단점을 서술하시오 (아동복지론)
    로 보육할 수 있는 시설을 갖추어야 하며, 법인어린이집을 설립하고자 하는 자는 「사회복지사업법」에 따른 사회복지법인으로 한다. 사회복지법인은 「사회복지법」에 필요한 재산을 포함하여 이사 ... 은 사업주가 사업장에 단독으로 또는 근로자를 위해 공동으로 설치·운영하는 어린이집(국가 또는 지방자치단체가 공무원 등을 위해 설치·운영하는 시설을 포함한다)을 말한다. 일하는 어린이집 ... 은 기업이 워킹맘의 근로권을 보장하기 위한 가족지원서비스이자 영유아에 대한 양질의 보호와 교육을 보장하는 사회시스템이다. 우리나라에 직장어린이집이 설립되기 시작한 것은 1987년
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.07
  • 사회복지개론) 우리나라의 사회보험과 외국의 사회보험을 비교하시오.
    연계를 담당하고 근로자 복지증진을 위한 공정한 기준 확립과 정책의 투명성을 확보하는 역할을 한다. 산재보험업무의 공정성 확보와 보험급여에 대한 권익 보호를 위한 특별심사제도를 채택 ... 제외)*글씨체 : 돋움체 or 굴림체*글씨크기 : 10포인트*복사물 판단기준과제 복사물 판단 기준(복사물은 무조건 0점 처리 됨.)1. 책 및 인터넷 등 자료를 인용하여 작성 시 ... 노동이나 건강에 유해한 업무 종사자의 퇴직연령은 이보다 5년 짧다. 개혁 개방 이후 다양한 경제 조적의 출연으로 국유기업과 병존하였지만 초기에는 비공유제기업의 근로자들은 양로보험
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.16
  • 논문요약 -양식
    으면 출입국관리사무소에 통보해 출국해야 한다. 외국인이 국내 기업과 근로계약을 체결하고 사업주 주도로 운영해 일정한 임금을 받는 경우에도 근로기준법에 따라 노사관계가 정해져 있어 산업보험다. ... / 이병운, 고준기1980년대 말 동남아 등 국내서 온 산업연수생 등 외국인 유학생 근로자에게 절실히 필요한 것은 노동법 등 법적 보호를 받는 것이었다. 하지만 고용허가제로 도입 ... 제목 및 저자1. 외국인 국민건강보험 가입현황 및 이용특성 분석 / 변진옥, 조정완, 이주향, 이정면2. 외국인근로자의 보건의료 현황과 문제점 / 이병운, 고준기3. 한국 내
    리포트 | 16페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.08.01
  • 맞벌이가족의 증가에 따른 자녀 보육의 문제 (1)
    환경 조성제도 등을 실시하고 있다. 먼저 산전 후 휴가제도는 근로기준법에 의해 일하는 여성이 산전-산후 90일 동안 연속적으로 휴가를 사용할 수 있도록 하는 제도이다. 또한 육아 ... 제도를 함께 시행함으로써 휴직 대신 주당 15~30시간 이내로 근로시간을 단축할 수 있는 제도이다. 영유아 보육제도는 영유야 보육법에 의해 육아에 어려움을 겪고 있는 양육자 ... 휴직 제도는 만 6세 이하의 아동이 있는 경우 1년의 육아 휴직을 사용할 수 있도록 하는 제도이다. 이는 남녀 구분 없이 모든 근로자가 이용할 수 있으며 따로 육아기 근로시간 단축
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14
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2025년 07월 16일 수요일
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