"민주형리더"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

민주형 리더십 민주의 신뢰 수간호사 리더십 수선생님 리더십 간호 리더십 사례 민주적 리더십 권위적리더십

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"민주형리더" 검색결과 441-460 / 8,818건

판매자 표지

LMX 이론에서 리더와 구성원이 구분되어 있으나, 구성원이 리더의 역할을 부여받을 경우 나타날 수 있는 문제점에 대해 서술하시오

LMX 이론에서 리더와 구성원이 구분되어 있으나, 구성원이 리더의 역할을 부여받을 경우 나타날 수 있는 문제점에 대해 서술하시오Ⅰ. 서론리더십은 조직 내에서 영향력을 행사 ... 하고자 한다. 즉, 기존의 리더십 개념과는 달리 팔로워들이 리더로서의 역할을 수행하게 될 때 발생할 수 있는 문제점들을 살펴봄으로써 그들의 행동 특성 및 동기부여 요인 등을 파악 ... 한 리더십 중에서도 가장 중요한 개념인 LMX(Leader-Member Exchange)이론은 리더와 구성원 간의 교환관계를 통해 형성되는 특성들을 설명한다. 즉, 리더와 구성원 간

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

다운로드 장바구니
간호관리학실습 리더십보고서, 수간호사선생님의 리더십 유형에 대한 분류 및 분석

긴박하게 의사결정을 해야 하는 경우 등에도 효과적이다.(2) 민주적 리더십- 리더가 최종 의사결정의 책임을 가지고 있으면서 부하가 의사결정에 참여하는 것을 허용하여 그들과 교류 ... 간호리더십 분석 보고서과 목 명담당교수제 출 자학번이름제출일자1. 간호리더십 유형에 대한 분류 및 분석1) 권위적-민주적-자유방임적 리더십(1) 권위적 리더십- 독재적 혹은 전제 ... 적 리더십이라고 불리며, 부하의 의사결정 참여를 매우 제한하고 리더가 부하의 업무 목표, 작업 일정, 업무 수행 방법 등에 대해 결정하여 엄격하게 통제하고 관리ㆍ감독한다.- 부하

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.02

다운로드 장바구니
리더십의 유형과 리더십 측면에서의 장점과 단점

제시했던 권위적 리더와 다르게 민주적 리더는 조직에 속하는 구성원에게 모든 의사 결정을 맡기는 것이다. 조직원 스스로가 의욕을 높이고 소통이 원활하다는 장점이 있지만 모든 사람 ... 에 리더인 원장님이 민주적 리더십을 갖춘 분이라고 볼 수 있는데 항상 교사들을 믿고 지지해 주신다. 그러다 보니 교사들 각자가 자신의 맡은 임무를 다 하기 위해 노력하고 수시로 긍정 ... 세상에는 어떤 단체나 조직에서 정한 목표를 달성하거나 어느 한 방향을 정하여 조직을 이끌어 가는 중심적인 역할을 하는 사람이 있다. 우리는 그들을‘리더’라고 부른다. 리더는 조직

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.08 | 수정일 2021.12.08

다운로드 장바구니
경영학개론 ) 1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오. 2.퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오. 3.코스닥시장과 코넥스시장에 대하여 설명하시오.

는 특정 행동을 모방함으로써 누구나 리더가 될 수 있다는 점에서 트레이트 이론과 다르다. 이러한 이론은 민주적 리더십과 군주적 리더십으로 분류되며, 전자는 팀원들의 의견을 존중 ... 적인 관리 전략은 기업의 성공에 있어 중요하다. 첫 번째로, 리더십은 조직의 성공에 있어 핵심적인 요소다. 리더는 조직의 비전을 설정하고 이를 달성하기 위해 필요한 전략을 개발 ... 하며, 팀원들을 동기부여하고 이들의 행동을 지휘한다. 이러한 역할은 매우 중요하며, 특히 변화하는 환경에서는 더욱 그렇다. 따라서 현대 리더들은 변화하는 환경에 대응할 수 있는 리더십

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.28

다운로드 장바구니
리더십-리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.

서 커뮤니케이션은 단순하게 정보를 교환하는 것만이 아니라 정서까지 교류한다는 기능을 가지고 있습니다. 커뮤니케이션을 활성화시킬 수 있는 적절한 리더의 태도는 민주적 리더십을 가지는 것이 ... [과목명]? 과 제 명 ?리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.? 제 출 자 :? 제 ... 출 일 :- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론- 1. 리더십 이론- 2. 리더십 유형- 3. 리더가 취해야 할 태도 및 요건Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론‘좋은’ 리더란 무엇일까요

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라

리더십주제: 효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.목차I. 서론II. 본론1. 효과적인 리더의 행동 유형 두 가지1) 과업지향 행동2) 관계지향 행동III. 결론IV. 출처 ... I. 서론나는 지금까지 수많은 조직에 속해서 활동을 해왔다. 그 과정에서 수많은 리더들을 만났고, 리더십이 조직을 올바르게 이끌어 나아가는 데에 얼마나 중요한 사항인지에 대해서 ... 경험적으로 많이 느꼈다. 어떤 조직에서는 리더가 조직 구성원들을 위해서 솔선수범한다기보다는 그저 자신의 권력이나 자리에 취해서 다른 사람에게 일방적으로 명령을 내리는 것이 리더십

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명해보고 본인은 어떤 이론이 더욱 현실적인 지에 대해서 논리적으로 접근하여 제시하시오

을 가지고 실험을 실시하게 되었는데 전제적 리더는 명력적이고 참여를 허용하지않았습니다 민주적 리더는 집단토론과 의사결정을 조정하게 되었고 자유방임적 리더는 집단에게 완전한 자유 ... 하여 조직에 대한 하나의 목표 달성을 위해서 공헌을 유도하거나 잠재능력을 활성화시키며 조직의 목표달성에 효율성을 결정하는 바 중요성이 여기에 있다 할것입니다 개인적인 특성과 리더 ... 로서의 능력 여하의 관계에 대해서는 정확한 상관관계는 없으나 적어도 어느정도 필요 요건으로서 참고를 할 수 있게 된다 다만 이러한 요건들도 절대적인 것이 아니며 리더와 특성은 큰 상관관계

리포트 | 4페이지 | 2,500원 (20%↓) 2000원 | 등록일 2021.10.20

다운로드 장바구니
[A+] 간호관리학실습- 리더십유형보고서

- 위기사항에서 활용되며, 군대처럼 관료주의적인 집단에서 효과적민주형 리더리더의 특징- 허용적이고 구성원에 대한 통제 최소화- 경제적 보상과 자존감 증진으로 동기유발 유도- 임시 ... 전제형 리더리더의 특징- 집단에 대한 강한 통제 중시- 구성원들에게 강제로 동기부여 자극- 명령을 통해 구성원을 지휘- 상의하달식 의사소통을 활용- 독단적 의사결정을 함- 구성원

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.26

다운로드 장바구니
간호리더십

다는 단점이 있다.2) 행동 이론리더가 무엇을 하는가, 어떻게 행동하는가에 관심을 가진 이론.(1) 권위적 - 민주적 - 자유방임적 리더십① 권위적 리더십: 독재적/전제적 리더십. 부하 ... 의 의사결정 참여를 매우 제한하고 리더가 모든 것을 결정하여 엄격히 통제하고 관리감독 한다.② 민주적 리더십: 리더가 최종 의사결정의 책임을 가지고 있으면서 부하가 의사결정에 참여 ... 의 리더 역할을 해보기도 하고 팀원으로서의 역할을 할 때가 있다. 여기서 리더십은 팀원들에게 방향을 제시하고 비전을 이루는데 기여하며, 구성원이 문제를 해결하고 장애를 극복하기 쉽

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

정보화 사회에서의 성공적인 인간관계를 형성하기 위한 조사(과거와 정보화 사회에서의 인간관계에

을 심화시키는 문제가 될 수 있다.리더에 대한 관점은 시대에 따라서도 달라진다. 카리스마 있는 리더가 환영받을 때도 있고, 뒤에서 물러서 조직을 받쳐주는 리더가 환영받는 때도 있 ... 다. 시대마다 원하는 리더의 상은 조금씩 달라진다. 요즘의 리더는 부드러운 카리스마 리더라고 칭해진다.본론에서는 정보화사회에서 인간관계가 어떻게 변화하였는지 조사하고 정보화 사회 ... 한 영향을 미쳤다. 그것은 긍정적 변화이기도 하고, 부정적 변화이기도 하다. 우선 새로운 기술이 참여 민주주의를 가속화시켰다는 점이다. 컴퓨터와 인터넷 통신을 통해 시민들의 직접

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17

다운로드 장바구니
간호관리학 실습 리더십 이론

유형? 권위적-민주적- 자유방임적 리더십? 구조주도와 배려적 리더십? 관리격자 이론- 1960년대 후반- 상황에 적합한 리더의 유형? 상황적합 이론? 경로- 목표 이론? 상황 ... ) 민주적 리더십- 리더가 최종 의사결정의 책임 있음, 하지만 부하가 의사결정에 참여하는 것 허용하고 의견을 묻고 협력- 상의하달 + 하의상달 의사소통- 독재형 리더십보다 의사결정 ... 기간Ⅰ. 리더십 이론< 발전 단계 >특성이론행동이론상황이론현대적 이론- 1900년도- 리더 개인의 특성- 신체적 특성, 성격, 지능, 사회적 배경 등- 1940년대 말- 리더의 행동

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리학 실습 리더십 분석 보고서

으로 전환되면서 전제형, 민주형, 자유방임형 리더십의 3원론적 관점이 대두되었다. 3원론적 관점에서의 리더십 모형은 아래와 같다.화이트와 리피트 White&Lippit 는 리더의 권한 ... 할 수 있었다. 다양한 리더십 유형을 볼 수 있었던 만큼 수간호사 선생님을 대상자로 선정하여 분석하고자 한다. 수간호사 선생님에게서 볼 수 있었던 리더십의 유형은 민주적 리더십, 섬기 ... 를 지향하는 모습을 지속적으로 보였다.1-3) 리더십 유형 분석민주적 리더십민주적 리더십은 인관관계론이 대두되는 시기(1940년대 후반)에 리더십 연구가 지도자가 가진 특성에서 지도

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.29

다운로드 장바구니
청소년 공통251 청소년리더십개발 일반적인 상태와 리더십의 근원적 상태를 구분하여 작성하고, 자신의 삶 속에서 리더십의 근원적 상태

하고 같은 선상의 이해와 가치 추구를 할 수 있도록 유도하는 역량이다. 특성이론과 행동이론은 이러한 리더십 개념의 전통적 결정 이론들에 해당한다. 리더십 결정 이론은 리더의 어떠 ... 한 요소가 리더십을 결정하는지를 규명한다. 그중 특성이론은 가장 초기의 이론으로, 리더의 개인적 자질 또는 능력, 기술과 같은 특성이 리더십을 결정한다고 여기며 그러기에 본성 ... 적으로 타고나는 것이라 본다. 반면 행동이론은 특성이론에 비해 조직 특성 및 주변 환경과 같은 변수를 더 고려한 이론으로, 리더는 변수와 행동에 따라 만들어지는 것이며 어떠한 행동 유형

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.03

다운로드 장바구니
3-2 간호관리학 기말고사 범위 정리

바람직한 것은 민주형이나, 생산성 측면에서는 민주형(평상시)과 전제형(위기발생시)의 우열을 가리기 어려움바람직한 리더: 상황에 따라 리더십 유형의 연속선 상에서 역동적으로 적합 ... 한 리더십 유형을 발휘 할 수 있어야 함리더의 영향력: 전제적 -> 민주적 -> 자유방임적: 집단구성원의 영향력전제형(권위형) : 업무중심적, 권위적 / 강제적 동기부여 / 독단적 의사 ... 로두 구비한 사람이 현실적으로 존재하지 않음- 자질 중 우선순위가 무엇인지 언급하지 않음- 리더의 특성은 시간이 흐름에 따라 계속 추가됨- 효과적인 리더십 행동유형은 상황에 따라

시험자료 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.31

다운로드 장바구니
리더쉽 유형 분석 보고서 (간호관리학 실습 A++)

? 상황적 리더십 이론행동 이론? 1940년대 말? 리더의 행동 유형? 권위적-민주적-자유 방임적 리더십? 구조주도와 배려적 리더십? 관리격자현대적 이론? 1970년대 후반? 획기 ... 1【간호관리학실습】- 리더쉽 유형 분석 보고서 -실습 과목실습일교수님반 및 학번이름상황 이론? 1960년대 후반? 상황에 적합한 리더의 유형? 상황적합 이론? 경로-목표 이론 ... 적 변화를 유도하는 유형? 변혁적 리더십? 셀프 리더십? 감성리더십특성이론? 1990년대 초? 리더 개인의 특성신체적 특성, 성격, 지능, 사회적 배경, 과업 관련 특성, 사회적 특성

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.25

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시

leadership, 리더가 직원을 섬기는 리더십)”을 선보이며 민주적인 의사 소통과 상호 존중을 최우선으로 삼았던 리더로 알려져 있다.이외 전기자동차 기업 테슬라(Tesla)와 우주 ... )의 창업자 빌 게이츠는 민주적인 의사 소통과 경청의 태도를 중시하는 리더의 유형에 해당한다.이처럼 여러 성공적인 리더들이 서로 보여주는 특질이 일치할 때도 있고 상이할 때도 있는 것 ... 의 특성 이론(Traits theory)이란 리더십의 유효성이란 리더가 갖고 잇는 선천적이며 고유한 특성이 무엇인지에 따라 결정된다고 보는 이론으로, 리더는 “선천적으로 만들어진다

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오

?이바지하도록?만드는?리더십이라고?볼 수 있다.서번트 리더십은 민주형 리더를 대표하는?리더십?유형이자 오늘날 새로운?리더 상으로?주목받고 있는?리더십이라고?볼 수 있다. 본래 ‘서번트 ... 라는 집단의 학생이라는 구성원으로서 말이다.?그러다 보면?조직을 이끄는 리더가 필요하게 되는데, 대부분 리더에 의해 조직의 분위기와 성격이?달라진다.몇 년 전까지만 해도 기성세대의 ... 고정관념과?꼰대 문화로?인해 리더의 말이 법이고 리더가 가진 권력으로 인해 구성원들이?곤란해하는?상황들이 종종 발생하곤 했다. 그러나 최근에는 이러한 문화들이 점점 변화

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십_리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.

있도록 협조하면서 조직의 목표를 최대한 달성하는 것이 바로 리더십이다.특히, 민주적이면서 자율적인 사회에서 리더는 각 조직구성원들이 자신의 지위에서 자신의 역할을 충분히 발휘할 수 ... .결론Ⅳ.참고문헌1. 서론사회를 구성하는 집단은 공동목표를 위해 2인 이상의 사람들이 조직화된 것으로 어떤 집단이든 해당되는 조직구성원에는 리더가 있으며, 이러한 리더의 역할 즉 ... 리더의 리더십에 따라서 그 집단의 흥망성쇠가 달려 있다. 그러면 우리는 스스로 자신이 속해 있는 집단의 조직구성원의 입장에서 과연 리더는 어떻게 행동하고 어떤 역할을 수행

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

다운로드 장바구니
판매자 표지

부모교육(부모의 행동적 특성)

는 대학교 학생회의 리더는 모든 정보를 관할하는 정보원이며 협력자였지만, 이것만으로는 바람직한 리더가 될 수 없으며, 이상적 리더가 되려면 민주적 요소에 권위가 겸비되어야 한다고 ... 에 대한 규제를 최소한으로 줄이고, 가정의 결정권을 자녀에게 최대한 보장하는 민주적 부모상을 옹호하였다. 다이애나 바움린드는 성인들의 리더쉽 스타일을 연구하였다. 그 결과 바움린드 ... 제안하였다. 바움린드는 아동의 적응력의 발달에 가장 이상적인 부모는 허용적인 부모가 아니라 민주적 요소와 권위적 요소가 겸비된 부모라며, 이 관점을 아동의 사회화에 적용하였다.부모

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.10.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

[간호관리] 간호관리자에게 필요한 리더십 보고서

0000년도 0학기간호리더십- 간호관리자에게 필요한 리더십 -1. 서번트 리더십2. 변혁적 리더십3. 민주적 리더십실습기관실습기간학년 / 반학번 / 이름실습 지도교수제출일- 목 ... 차 -Ⅰ. 서번트 리더십 11. 서번트 리더십이란? 12. 선정이유 1Ⅱ. 변혁적 리더십 21. 변혁적 리더십이란? 22. 선정이유 2Ⅲ. 민주적 리더십(참여적 리더십) 31 ... . 민주적 리더십(참여적 리더십)이란? 32. 선정이유 3* 참고문헌3Ⅰ. 서번트 리더십1. 서번트 리더십이란?직역하면 '하인의 리더십'이지만 국내에서는 '섬기는 리더십'으로 알려져 있

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.12 | 수정일 2021.04.17

다운로드 장바구니

이전10개 18 19 20 21 222324 25 26 27 다음10개

파워링크

신청하기