"노동법 정리해고"의 검색결과 입니다.

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"노동법 정리해고" 검색결과 421-440 / 3,897건

취업규칙

을 정하여 고용된 자일급 및 월급제 근로자로서 180일 미만 근로자수습 사용중인 자근로자의 귀책사유로 인한 해고로서 노동부 장관의 승인을 받은 경우에는 해고예고 수당을 지급하지 아니할 ... 제 1 장 총 칙제 1 조 (목 적)이 규정은 근로기준법에 의거 “주식회사 0000” (이하 “회사”라 한다) 에서 취업하고 있는 종업원의 근로조건에 관한 사항을 정함으로써 회사 ... .사용 기간중 또는 사용기간 만료시 계속근로가 부적당 하다고 인정 되는 자는 해고 할 수 있다.제 8 조 (채용된 자의 제출서류)채용된 자는 채용된 날로부터 10일 이내에 다음 서류

서식 | 11페이지 | 500원 | 등록일 2023.03.09 | 수정일 2023.03.14

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2023년 2학기 방송통신대 노동경제학 기말과제물)일반적인 재화시장과는 다른 노동시장의 특수성에 대해 설명하시오 완전경쟁시장에서 기업의 단기 노동수요는 어떻게 결정되는지 등

의 특수성으로 나누어 생각할 수 있다. 여기서는 재화시장과 달리 노동시장만이 가지는 특수성에 대해 정리한다.①임금과 노동자에 대한 특별한 고려임금은 노동시장에서 수요와 공급에 의하 ... 고 실업 기간을 장기화시키는 것으로 분석된다. 특히 높은 수준의 고용보호법제(EPL)는 정규직들의 일 자리 보호에는 기여를 하지만, 노동시장 신규 진입자(청년층, 여성)와 실업자의 노동 ... 2023학년도 2학기 기말시험(온라인과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:노동경제학?학번:?성명:?연락처:1) 일반적인 재화시장과는 다른 노동시장의 특수성에 대해 설명하시오(6

방송통신대 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.15 | 수정일 2023.11.17

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간호관리학 인사 요약정리

적으로 달성하고, 성장할 수 있도록 지원하는 과정- 경청과 질문이 중심이 되는 ‘대화’를 주요 도구로 사용(5) 인바스켓 기법- 안건처리를 위한 토의법으로서 안건처리를 얼마나 잘하 ... ? 최종정리3) 평가자에 의한 직무수행평가 유형(1) 자가평가- 직원 스스로 자신의 직무수행에 대해 평가하는 것- 직원의 능력 개발을 목적으로 개인의 약점을 파악하고 개선하는데 효과적 ... -> 신 평가할 때는 어려움(4) 평정척도법 (rating scale method)- 피평가자들의 능력과 업적을 평가요소로 선정하고 요소별로 일련의 연속척도, 비연속척도를 적용하여 평가

리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.03

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보육학개론, 영유아 보육과정 운영의 문제점에 대해 보육정책과 관련 짓고 그에 따른 개선방안을 도출해보시오. 전문적 보육교사 인력 확보의 어려움에 대해서

번성 명제 출 일담당교수Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 보육인력의 현 상황, 정책과 문제점1). 과도한 근무 시간, 업무량2). 노동 대비 낮은 임금3). 높은 이직과 퇴직률4). 개인상담 ... 증가시키기로 공약한다. 유아 교사들의 열악한 업무 환경도 개선해 나가서 노동 스트레스로 인한 아동학대를 예방하고 부모가 아이를 편안하게 맡길 수 있는 정책을 시행하려 한다. 보건 ... . 시민단체 ‘직장 갑질 119’의 조사에 따르면 91.5%가 초과근무 해고 79.9%는 휴식시간을 부여받지 못했다고 나온다. 현재의 인력으로는 업무량을 제 시간 안에 충당할 수 없

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.04 | 수정일 2021.11.19

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(남녀평등과법) 다음과 같은 용어의 각각의 뜻과 상호관계에 관하여 간략히 서술하시오

기 때문에 남성 노동자보다 열악하고 차별적인 대우를 받는 것이 바람직하다는 것이다. 실제로 경제 위기가 발생하여 기업의 구조조정이 불가피하면 가장 먼저 해고되는 것은 여성 노동자 ... 교과목명: 교과목명: 남녀평등과법[과제명]1. 다음과 같은 용어의 각각의 뜻과 상호관계에 관하여 간략히 서술하시오. (40점)1-1. 성차별과 적극적 남녀평등촉진조치의 의의 ... 와 상호관계 (10점)1-2. 성희롱과 성폭력의 의의와 상호관계(10점)1-3. 성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계(10점)1-4. 모성보호와 돌봄노동 지원의 의의와 상호관계(10점

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24 | 수정일 2023.09.22

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통감부 설치와 한국 식민지화

했다. 그 결과, 퇴직*해고자가 4천5백여 명에 달했다. 갑오개혁 때 설치된 중추원은 이른바 박정양 내각이 결성되면서 그 권한이 더욱 확대됐다. 특히 국왕의 자문기구 성격을 나타내 ... 전락했다. 통감부는 ‘시정개선’이라는 명목하에 조선 13도 지방관제를 대대적으로 개편하려했으나 반발이 심하자 두입지(斗入地)와 비입지(飛入地)를 정리하는 선에서 그쳤다. 대신 관찰 ... , 토목 등 6개였다. 그러나 이들 과는 간단한 공산품 제조법과 가내 수공업을 가르칠 정도로 격이 낮았다. 염색과는 한국의 흰 복색을 고치고, 도기는 해당 기술자를 사역인으로 쓰

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.10

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유아교육 현장의 문제점과 해결방안

하게 되었으나, 이에 따라 당연시 자녀들의 양육문제 및 가사 노동 문제를 직면하게 되었고, 또한 시대의 변화에 따른 교육에 대한 시선, 관점의 변화로 아동에 대한 조기 교육의 필요 ... 나라 영유아 보육법의 목적에서 밝히고 있는 ‘영유아의 건강한 사회 구성원으로서의 성장’을 목표로 학부모, 교직원, 정부가 아동이 하나의 권리주체라는 사회적 인식 아래에서 함께 노력 ... 정황을 미처 알지 못했다고 사과하고 해당 교사를 해고했습니다. 또 원생들에 대한 전문가 상담 치료를 진행하겠다고 밝혔습니다. 학부모들의 신고를 받은 경찰은 유치원 CCTV 영상

리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.05.20 | 수정일 2021.10.01

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(노사관계론) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은

교과목명: 노사관계론 [과제명] 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 ... 노동조합법에서는 노동조합을 ‘근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결해 근로조건 유지, 개선 기타 근로자의 사회적, 경제적 지위 향상을 도모할 목적으로 조직한 단체나 연한단체 ... 할 방향을 제시하시오. -목차- I. 서론 II. 본론 1. 노동조합의 역할 2. 국내 노조 사례와 국내 노조 활동이 나아가야 할 방향 III. 결론 IV. 참고문헌 I. 서론

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24

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홈플러스 기업회생 사태가 한국 유통업계에 미친 영향과 구조적 변화

재무구조 악화와 신용등급 하락2.3 유통환경 변화와 경쟁력 상실3. 기업회생 신청 과정과 법적 절차3.1 기업회생 신청의 배경과 절차3.2 선제적 구조조정의 의미와 특징3.3 법원 ... 의 신속한 개시 결정과 포괄허가4. 홈플러스 기업회생이 이해관계자에게 미친 영향4.1 임직원과 노동조합에 미친 영향4.2 협력업체와 납품업체에 미친 파장4.3 소비자 신뢰도 하락 ... 한 선제적 구조조정은 미국의 연방파산법 '챕터11'의 'first day order'와 유사한 개념으로, 기업이 파산 위기에 몰리기 전에 법원의 보호 하에 구조조정을 추진할 수 있

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.12

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아동복지의 필요성과 아동복지의 원칙에 대해 서술하시고 아동복지의 기본 요소를 본인의 의견

고 아동복지에 관한 6가지 원칙을 정리해보도록 하겠다. 아울러 아동복지의 기본요소에 대하여 나 자신의 의견을 넣어 함께 서술해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 아동복지의 필요성우리나라 ... 장제도에 집착하는 부모들로 인하여 여러 가지 아동 문제가 발생하고 있다. 또한 경제성장은 이루었지만 그 과정에서 빈부격차가 발생하고 대량 해고나 실업, 취업난과 같은 문제로 인하 ... 복지법에서는 전체 아동을 대상으로 예방과 개발 중심으로 보편적이면서 제도적 기능을 수행하는 방향으로 복지가 이루어지고 있다.3) 예방성과 치료성의 원칙(1) 예방성의 원칙: 아동

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.15

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(노사관계론) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례

교과목명: 노사관계론[과제명] 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 ... 근로자들의 승진과 해고, 재고용 등을 명확하게 정해 놓으면, 근로자들이 균등한 대우를 받을 수 있다.4) 사회정치적 역할 수행노동조합은 기업 안에서 근로자들의 이익을 추구하는 활동 ... 할 방향을 제시하시오.목차I. 서론II. 본론1_노동조합의 역할(1) 긍정적 역할1) 경제적 효율성 제고2) 직장 내 민주화 실현3) 소득분배의 공정성 제고4) 사회정치적 역할

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15

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"문답으로 읽는 20세기 한국경제사"(2010, 정태헌) 독후감

도록 관련된 규제를 완화하고 노동자들을 쉽게 해고할 수 있게 하며, 더불어 각 부문의 민영화를 통해 이러한 기업들이 더욱 활발하게 활동할 수 있는 시장을 계속해서 만들어준다. 외국자본 ... 것인지에 대한 생각을 먼저 정립할 필요가 있다. 『문답으로 읽는 20세기 한국경제사』는 그런 차원에서 의미가 깊다. 이 책은 이념만을 잣대로 이분법적으로 판단하거나 특정 방법론 ... 이 아닌 연속적인 역사(歷史)로 보다 직관적으로 이해된다. 이번 서평에서는 책에서 소개한 일제의 식민통치시기를 바라보는 대안적 시각을 정리하고, 해방 후 경제정책들을 둘러싼 주요

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.07

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세계의 정치와 경제 신자유주의 세계화와 그로 인한 국민국가의 변화

면서 임금불평등이 더욱 악화되고 있는 상황이며, 그러한 악화현상은 피라미드 구조의 가장 아래쪽에서 제일 심각하게 발현되고 있다고 한다. 이는 기업 노동자들의 정리해고로 생각된다. 그리고 ... 목차 1.서론 2. 본론 2-1. 신자유주의 세계화와 그로 인한 국민국가의 변화 2-2. 인간노동의 현실이 변하고 있는 방향 2-3. 노동자들이 코로나 19로 인해 받고 있 ... 는 영향 2-4. 노동의 문제를 해결할 수 있는 대안 3.결론 참고문헌 Ⅰ. 서론 오늘날 현대사회에 코로나 19 바이러스 확산은 인류가 사전에 미리 대비할 수 없는 예기치 못한 상황이

방송통신대 | 5페이지 | 2,700원 (5%↓) 2565원 | 등록일 2023.02.06

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(금융제도의이해) 2008 글로벌 금융위기의 배경과 각국의 대책을 정리해보고, 최근 한국경제에 대한 시사점

교과목명: 금융제도의이해 2008 글로벌 금융위기의 배경과 각국의 대책을 정리해보고, 최근 한국경제에 대한 시사점을 도출해보시오. (30점)-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 주택 ... &).Westmore 2014).향후 몇 년 동안, 세계 경제 균형은 신흥 경제, 특히 아시아 경제로 계속 이동할 것이다. 따라잡을 수 있는 잠재력 감소, 인적 자본 재고 증가 둔화, 노동력 ... 적으로 광범위한 해고와 실업 기간을 연장하는 결과를 낳았다. 신용 가용성의 감소와 금융 안정성에 대한 신뢰의 실패는 점점 더 신중한 투자로 이어졌고, 국제 무역량이 감소하였다. 결국

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08 | 수정일 2023.09.22

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우리나라에서 한 부모 가정 관련하여 현실적 문제점에 대해서 제시하고 문제 해결을 위한 복지대책에 대해 본인의 의견

을 모색해보고, 사회복지사의 역할은 무엇인가에 대해서 정리해볼 것이다.Ⅱ. 본론1) 한 부모 가정의 문제한 부모 가정의 현실은 아직도 복지 사각지대를 벗어나지 못하는 모습을 보여주 ... 다는 비판은 지속적으로 나오고 있으며, 특히 최저임금 수준보다 낮게 벌고 있는 데도 지원을 받을 수 없다는 것은 이해할 수가 없다는 반응이다. 일용직 노동자로 일하고 있었던 한 부모 ... 가장 남성 또한 10살과 14살 두 딸과 함께 부모님 집에서 살았다. 일용직 노동자였기 때문에 직업교육을 받기도 했다. 직업교육을 받기 위해서 거주지에서 먼 곳으로 가기가 어려웠

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01

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[인사관리] 국내외 2개 기업의 주요 복리후생 사례와 장단점, 시사점, 본인의 의견 및 예상 질문 3개 선정

고 있으며 상품 로케이션 관리를 통해 상품들을 효율적으로 보관할 수 있게 해주고, 송장 출력을 작업 동선과 맞게 자동으로 정리하고, 물건을 찾는 시간을 대폭 줄일 수 있는 토탈피킹 ... 하게 높지 않음에도 불구하고 한쪽의 기업(셀메이트)의 경우는 우수한 복지 혜택을 제공함으로써 사원들의 만족도 또한 높고 노동시장에서 구직자들을 유인하는 데에 높은 효과가 있음을 보여주 ... 수 있다는 믿음에 기반해 다양한 복리후생제도가 존재하는데 비해 앤시정보기술의 경우에는 법의 테두리 안에서 최소한으로 행해야만 하는 복리후생제도만이 존재하였다.‘셀메이트’의 대표인

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.20

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(장애인상담과교육) 멀티미디어 강의 1-6강 수강 후, 주요 주제 한 가지를 요약 및 정리하고, 이 주제를 선택한 이유를

주의 사회구조 속에서 점점 제외되고 최후 고용, 최초 해고의 노동시장 법칙이 적용되면서 정상적인 삶을 살아가는데 어려움을 겪게 된다.다음은 편견이론으로 장애인에 대한 편견은 장애인 ... 교과목명: 장애인상담과교육(1) ( 10점 ) 멀티미디어 강의 1-6강 수강 후, 주요 주제 한 가지를 요약 및 정리하고, 이 주제를 선택한 이유를 기술한 후(1-2페이지 이상 ... 하며, 참고문헌을 명시할 것]- 목 차 -1. 멀티미디어 강의 주요 주제 한 가지를 요약 및 정리와 이 주제를 선택한 이유1) 제4강 장애인에 대한 사회의 태도 요약2) 해당 주제

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.10 | 수정일 2023.09.22

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(사회문제론 B형) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준

고자 한다. 최저임금이 지금으로서 적당한지, 인상이 필요한지 논하기에 앞서 본론에서 최저임금제의 역사와 법적 근거를 알아보고 인상률 등의 현황을 정리할 것이다. 그리고 최저임금제 ... 을 법적으로 규정할 필요를 느끼지 못하기 때문에 최저임금제를 시행하지 않는다. 그러나 우리나라는 그들처럼 노동조합이 노동자들 내에서 필수적인 것으로 인식되지도 않고 국가와 자본 ... 에는 최저임금을 소폭 인상하여 최저임금 인상에 제동이 걸렸다. 이에 민주노총은 물가 상승률을 고려할 때 사실상 삭감이나 다름없다며 최저임금위원회에 속해 있던 노동자위원들이 사퇴

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.13 | 수정일 2021.01.14

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사회보험의 종류별 개념과 공공부조의 종류별 개념을 정리한 후 각각의 적용대상, 급여와 재원을 서술

사회복지학개론주제: 사회보험의 종류별 개념과 공공부조의 종류별 개념을 정리한 후 각각의 적용대상, 급여와 재원을 서술하시오.목차1. 사회보험(1) 국민건강보험1) 개념2) 적용 ... 이 180일 이상인 자로 근로 의사와 능력이 있음에도 불구하고 일을 하지 못하고 있는 사람이 받을 수 있다. 따라서 자발적으로 이직을 했거나 중대한 귀책사유로 인해서 해고된 사람은 받 ... 한다.(4) 산업재해보상보험1) 개념산업화의 진전으로 인해 산업 현장에서 재해를 입은 노동자를 보호하기 위해 마련된 사회보험이다. 산업재해로 인해서 직장을 잃거나 일정 기간 동안

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

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간호관리학 요점 / 요약정리

권력의 영향, 법적 제약 측면, 경쟁성과 능률성 등에서 차이점을 가짐① 관리 (management)? 정치권력의 영향은 포함되지 않음? 법적 제약은 적게 받고, 경쟁성과 능률 ... 성은 강하게 추구② 행정 (administration)? 정치권력의 영향은 포함? 법적 제약은 엄격하게 받고, 경쟁성과 능률성은 약하게 추구 (독점성이 높음)다) 간호관리의 목표? 주로 ... 의 핵심로운 창의적 대안을 탐색하는 데 효과적으로 사용2) 명목집단법? 투표를 통해 대안을 평가하여 최종 의사 결정을 내리는 기법3) 델파이법전문가들의 독립적인 의견을 우편이나 전자우편

리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.20 | 수정일 2024.01.25

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