"고용주책임법"의 검색결과 입니다.

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"고용주책임법" 검색결과 421-440 / 31,950건

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직업건강간호학- 직장내 성희롱 예방교육, 성교육

직업건강 간호학목차 1 2 남녀고용평등법상 관련 벌칙 3 4 직장내 성희롱의 영향 성희롱의 유형 직장내 성희롱의 개념 및 통계 5 성희롱 사례 6 성희롱 예방법성희롱 성희롱 고충 ... 상담 건수 (2021) 성희롱 발생 현황 (2021) 요소 3 개념 및 통계 ( 국가인권위원회법 제2조5호) 업무, 고용, 그 밖의 관계에서 공공기관의 종사자, 사용자 또는 근로 ... 사업장의 분위기 경직 회사 이미지 손상 비용 노동생산성의 저하1. 남녀고용평등법 관련 법령 및 벌칙 위반행위 벌칙 피해자 불이익 조치한 경우 3년 이하의 징역, 2천만원 이하 벌금

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.25

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A+우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후 과제에 대해 설명하시오

을 보장하는 제도입니다. 우리나라 대표적인 사회보험은 국민연금법, 국민건강보험법, 산재보험법, 고용노동법, 노인 장기요양보험법 등 5대 보험입니다. 사회보험은 일정 조건에 해당 ... 하는 모든 시민을 대상으로 재원은 과거 수익자의 기여와 고용주가 그 노동에 대한 부담으로 부담합니다. 예방 전략으로 재분배 기능이 취약하지만 사고 발생 전 생활수준을 유지·보장하기 위해 ... 되기 때문에 비용 효율이 높고 수직 재분배도 큽니다.3. 사회보험의 문제점이번 과제에서는 국민연금법, 고용보험법, 국민건강보험에 대해서만 언급하겠습니다.(1) 국민연금법비소득 배우자

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.17

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사회복지 접근방법은 크게 제도적접근과 잔여적접근으로 구분할 수 있다. 우리나라의 청소년 복지 서비스 중 제도적 차원의 서비스와 잔여적 차원의 서비스의 예를 각각 하나씩 선정

주도되고 있는 고용보장사업, 기초법의 틀내에서 운영되는 자활지원 사업 또한 존재하고 있다. 우리나라의 경우 현행 고령자 취업 및 재취업 프로그램, 장애인 고용 활성화 프로그램 등 ... 으로 시행되고 있다.고령자 고용촉진법에 고용보장의 경우 고령자가 능력에 적합한 직업에 취업할 수 있도록 지원하며 고령자 고용안정 및 국민경제 발전에 이바지하는 성격에 있다. 또한 ... 들의 평안한 안녕에 관심을 가져야 한다는 전제함에 이루어지는 사회 제도적 활동이다. 이처럼 청소년 복지의 목적은 어디까지나 국가 및 사회가 청소년 복지에 대한 책임을 인식함에 있

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.20

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간호사의 법적 책임 (권리, 의무, 책임)

간호관리학2보고서간호사의 법적 책임전공학번이름제출일담당 교수목차Ⅰ. 간호사의 법적 권리-3-Ⅱ. 간호사의 법적 의무-4-Ⅲ. 간호사의 법적 책임-6-Ⅳ. 소감-9-Ⅴ. 참고문헌 ... 가 발생하지 않도록 의식을 집중할 의무? 의료인이 마땅히 지켰어야 할 주의의무 위반 -> 의료인의 과실 -> 민법·형법 상의 법적 책임 추궁됨? 주의의무 위반의 내용· 결과예견 ... 의무· 결과회피 의무· 확인의무: 우리나라에서는 별도의 법적 의무로 구분하지 않고 주의의무의 한 내용으로 보고 있음? 의료인의 과실유무 판단기준· 일번적이고 실제로 임상에서 실천

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.08 | 수정일 2024.04.19

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인공지능발전과 인간 후생 관련 토론문(과학기술문명과미래)

다. 예컨대, 자율 주행차가 빚어내는 교통사고에서 책임을 누구에게 물을 것이며, 인공지능 기술을 이용하여 만들어진 지능적 기계를 고용하여 우리 인간 대신, 시위하고, 고공 농성 ... 의 일자리 같은 경우에는 고용주 입장에서 초기 투자 비용을 고려하더라도 유지비용, 생산효율 측면을 고려하여 해고할 수밖에 없을 것이다. 또한 현재 대한민국의 상황을 보더라도 최저임금 ... 째 윤리적 문제부터 살펴보겠다. 먼저, 인공지능이 만약 사람에게 위해를 가한다면 어떻게 책임을 물어야 하는 것인지에 대한 사회적 합의가 이루어지지 않아 사회적인 혼란을 일으킬 것이

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.23

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사회복지정책론-국민연금제도의 성격 및 특성

를 지급되기 전 적립했다가 퇴직 이후에 지급된다고 보는 임금후불설(거치보수설), 4) 피고용자가 근무하면서 받는 보수로는 퇴직 후의 노후대비를 위한 저축을 하기에 불충분하므로 고용주 ... 는 피고용자의 은퇴 후의 생활을 보장해줄 의무가 있다고 보는 생활보장설. 5) 가장 최근에 떠오른 학설이며 사회적 존재인 국가나 기업이 사회적 책임을 다하기 위한 일들 가운데 중요 ... 국민연금제도의 성격 및 특성사회복지정책론 과제Ⅰ서론국민연금제도의 의미국민연금제도란 퇴직 이후에 지불하는 연금으로 이에 대한 5가지 의미가 있다. 1) 피고용자가 그동안 성실히

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.05 | 수정일 2022.09.28

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2017년 직업상담사2급 실기 기출문제, 해설 (2017년 1회,2회,3회)

법: 반분검사 신뢰도를 얻기 위해 검사를 동형검사로 반분하는 가당 단순한 방법으로 검사의 처음 반과 나중 반을 따 로 나누어 이 반분된 두 검사 간의 상관관계를 계산하는 방법. ... - 기우절반법: 한 검사를 기수문항과 우수문항으로 양분하여 그간의 신뢰도를 계산하는 반분신뢰도 계산방법의 하나. 검사의 반 분신뢰도를 계산할 따 가장 흔히 사용되는 방법임.- 짝진임 ... 의배치법: 중요도와 난이도 등을 고려하여 짝을 맞추어 각각 임의로 나누는 방법.- 난수표법: 통계조사방법의 하나로 사용되는 임의추출법에 해당하며 문항수를 무작위로 하여 반으로 나누

시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.03

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A+국민의 정부의 국민기초생활보장법 제정 배경과 의의를 서술해 봅시다.

법은 저소득자를 보호하는 의미가 있습니다. 그러나 이 법은 빈곤에 대한 개인의 주된 책임이 있다는 원칙에 근거하고 있으며, 고문적인 법률적 성격을 가지고 있습니다. 국민기본생활보장 ... 5항은 '국가는 생존능력이 없는 사람을 보호할 책임이 있다'고 규정하고 있으며 복지국가 발전을 바탕으로 제정된 국민기본생활보장법의 배경과 의미를 본론을 통해 알아보도록 하 ... 를 제출했고, 같은 해에는 여러 시민단체가 국민기본생활보장법 공동 제정 청원서를 제출했습니다. 이후 참여연대와 민주노총은 성명서를 내고 "고고용 사회의 최우선 과제인 국민기초생활

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08

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EU 공급망 실사법상 공정거버넌스 구축에 대한 검토

을 감면해주거나 지원책을 제공하는 등의 유인(incentive)을 통해 고용을 증대시키고 민간복지체계를 활성화하여 소득불균형을 완화하는 것이 훨씬 바람직할 것이다.특히 기업의 사회 ... EU 공급망 실사법상 공정거버넌스 구축에 대한 검토-코로나 팬데믹 이후 심화된 소득불균형 개선방안을 중심으로-< 목 차 >I. 서 설II. 코로나 팬데믹 이후 소득 불균형 심화Ⅲ ... . 현대적 재분배에 대한 헌법상 복지 거버넌스Ⅳ. EU 공급망 실사법상 공정거버넌스 구축Ⅴ. 결 론코로나 19 팬데믹 이후 소득 불균형이 더욱 심화되고 있는 양상을 보이고 있

리포트 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.19

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저출산 문제해결을 위한 방안

는 출산 및 양육의 장애요인 제거를 설정하였다.① 출산과 양육에 대한 사회적 책임 강화해 가족과 사회·국가가 함께 아이를 낳고 키우는 시스템 확립한다. 이는 출산 및 양육의 책임 ... 를 확산한다.③ 미래세대 육성을 위한 사회투자를 확대하여 아동·청소년이 안전하고 건전하게 성장할 수 있는 기반을 마련한다.이러한 1차 정책은 기본 틀을 설정하고 관련 법과 제도를 제정 ... 정책의 효과에 대한 분석이 미흡한 상황에서 마련된 정책이며, 양육비를 줄여주는 방안에 대한 정책이 없으며, 결혼을 장려하는 정책이 없다. 또한 맞벌이 부부에 초점이 맞춰져 있어 전업

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.28 | 수정일 2022.08.30

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양도양수계약서

)1.“을”은 “갑”에게 고용인력, 사업자, 고객, 협력업체, 그 활동 실적, 재산 등 일체를“갑”에게 양도한다.2.“갑”은 “을”에게 양수받은 사항에 대해 성실히 권한과 책임 ... (목적)본 계약은 갑”이 “을”을 통합인수하며, 갑”은 “을”의 일체(고용인력, 사업자, 고객, 협력업체, 그 활동 실적, 재산 등)를 인수함을 목적으로 한다.제 2조 (양도내용 ... 을 다한다.제 3조 (실행, 파기 등)1. 계약의 당사자는 본 계약의 내용을 신의성실에 의거하여 준수하여야 한다.2. 본 계약은 당사자가 계약서에 날인할 시점부터 실행된다. 계약

서식 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.26

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사회보장수급권의 의의와 사회보장수급권의 규범적 구조에 대하여 서술하세요.

에는 국민연금, 건강보험, 고용보험, 기초생활보장 등 다양한 사회보장제도가 포함된다. 예를 들어, 실직한 근로자는 고용보험법에 따라 실업급여를 받을 권리가 있으며, 이를 통해 일정 기간 ... 하는 국가나 지자체로, 이들은 법적 의무를 지닌다. 예를 들어, 실직자는 고용보험법에 따라 실업급여를 받을 수 있는 권리를 가지며, 이때 실직자는 수급권의 주체가 된다. 반면 ... 적인 도움을 줄 수 있는 사회보장제도의 필요성이 높아지고 있다. 예를 들어, 청년층을 위한 고용 지원과 주거 보조 프로그램 등을 통해 그들의 경제적 불안정을 해소하고, 사회보장수급

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.06

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장애인의 취업과 고용촉진을 위해 국가지방자치단체와 50명 이상 공공기관, 민간기업 사업주에게 장애인을 일정비율 이상 고용하도록 의무를 부과하고, 미 준수시 부담금(100명 이상 사업장)을 부과하는 장애인고용의무제도를 시행하고 있음. 이에 장애인고용의무제도의 성과와 개선방안에 대해 기술하시오

장애인의 취업과 고용촉진을 위해 국가지방자치단체와 50명 이상 공공기관, 민간기업 사업주에게 장애인을 일정비율 이상 고용하도록 의무를 부과하고, 미 준수시 부담금(100명 이상 ... , 장애인의 고용 확대는 사회적 책임을 다하는 기업 문화를 형성하고, 이는 장기적으로 기업의 이미지 개선과 경쟁력 강화에도 기여할 수 있다. 본 주제를 선정한 이유는 장애인고용의무 ... 본 및 현황 장애인고용의무제도는 장애인의 고용 기회를 확대하고, 기업의 사회적 책임을 강화하기 위해 도입되었다. 1997년 장애인고용촉진 및 직업재활법이 제정되면서 본격적인 장애인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.18

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장애인 고용보장정책에 대해 설명하고, 그 중 장애인의 고용을 촉진하는 데에 필수적이라고

할 능력이나 의사 등이 있는 장애인에게는 고용 기회를 창출해 준다는 것 자체가 복지국가에 있어서 중요한 책무라고 할 수 있으며, 이들 장애인의 인력자원을 생산 활동에 투입 ... 의 근로자를 고용하는 사업주에게 일정률 이상의 장애인을 고용할 것을 강제적으로 부여하는 기존 고용률 제도라고 할 수 있을 것이다. 이 제도를 보면 장애인의 진정한 사회통합을 위해서 기본 ... 주가 직접적으로 관리하는 것으로 사업주의 협력이 없으면 그러한 장을 확보한다는 것이 사실 불가능하다. 그렇기 때문에 장애인의 인간다운 삶을 보장하기 위한 사회 연대 책임의 원칙

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19

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[중대재해처벌법] 중대재해처벌법과 유사한 외국의 법률 비교

는해될 수 있다. 이는 산업안전보건법상의 사업주의 의무이행을 관리?감독하는 의무로서 경영책임자 등이 안전과 보건의 확보를 위한 조치를 취해야 함을 의미한다. 이러한 안전?보건확보 ... 어, 호주의 '임원 등'의 주의의무와 비교할 때 안전?보건확보의무가 경영책임자 등에게 부여되는 점에서 유사성을 보일 수 있다. 그러나 중대재해처벌법은 중대재해 발생에 대한 처벌의 요건 ... 하지 않다는 점을 고려해야 한다. 중대재해처벌법의 실효성을 제고하기 위해서는 안전?보건확보의무를 갖는 경영책임자 등에게 부여된 조치가 산업안전보건법상 사업주의 의무와 관리?감독

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.23

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사회주의적 복지체제 국가 중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장단점에 대해 서술하시오.

의 사회경제적 참여를 확대하기 위해 고용자에 대한 결혼, 임신, 출산, 육아와 관련된 차별을 법적으로 금지했다.사회에서 고용주들은 여성의 노동 참여가 산업 경쟁력을 저하시키고, 중소기업 ... 부터 여성의 고용을 적극적으로 장려하는 인식 개혁에 중점을 두었으며, 1980년에는 고용 기회 평등법이 제정되어 여성의 직업과 가정 생활의 균형을 지원하는 다양한 정책이 시행 ... 에는 교육법이 개정되어 보육 대상 나이를 12세까지 확대하고 지방 자치 단체의 의무와 책임을 강조했다. 1991년 이후 보육시설의 확립이 필수적으로 여겨졌는데, 이것은 여성의 인력

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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캄보디아의 건설 산업과 제도

▸ 캄보디아 투자자는 이민법 및 노동법에 따라 자유롭게 캄보디아인과 외국인 고용 가능 ▸ 노동부에 신청한 경우 제외하고 , 고용주는 전체 종업원 중 외국인 비율은 10% 로 제한 ... 적으로 보호할 책임이 있고 환경보호 , 노동자의 안전 , 작업상의 위생에 필요한 조치의무 및 캄보디아법에 따라 고용원의 사회보험액 납부 의무 ▸ 고용자 , 노동자는 사회보장 규정에 따라 ... 이 대폭 증가하므로 향후 노조 활동은 활발해 질 것으로 전망 III. 노동 및 고용캄보디아 ○ 사회보장 제도 ▸ 고용주의 의무 - 고용주는 노동자를 경제적 , 사회적 , 기술

리포트 | 33페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.22

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장애인 직업평가사의 역할 정리

에서는 장애인들의 고용과 서비스를 지원해주고 있다. 내담자에게 필요한 서비스를 개발하고 제공하기 위해서는 직업재활 서비스가 전문적으로 이루어져야 한다. 직업평가는 직업재활에 있 ... 자별로 개인 맞춤형 서비스를 제공해야 한다. 이용자의 선택권을 존중해주어야 하며 공정한 서비스 배분이 이루어져야 한다. 제2장은 전문적 책임이다. 전문가로서 전문적 업무를 수행 ... ?고려해주세요.?혹,?평가도구를?사용하여?평가를?수행하는?과정을?넣고?싶으시다면?작업평가도구를?한?가지만?가정하시고?작성?해?주시면?됩니다.-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.장애인 직업평가사2

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.02

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1. 사회복지실천을 위한 사회복지법 학습 의의를 정치의 삼각형과 연계

을 수 있게 한다. 즉 자기에게 유리한 해석할 수 있는 빌미를 준 셈이 된다. 즉 조금은 무책임한 법률 문구라는 생각이 든다. 구체적인 조항이 필요하다.셋째, “노일일자리법 제9조 ... 는데 도움을 준다. 사회복지사들은 사회복지법을 학습하면서 그 법에 나타난 가치와 원칙에 따라 사회복지를 실천하게 된다. 사회복지법에 나타난 이념을 통해 사회복지사는 클라이언트 ... 해서는 세력집단으로 결속해서 적극적, 능동적으로 참여해야 한다. 이를 위해서는 먼저 사회복지법에 나타난 사회복지사의 책임과 의무, 클라이언트의 권리내용, 기능과 역할, 사회복지제도

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.18

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마케팅관리론_사회적 책임을 수행하고 있는 기업을 선정하여, 그 기업이 실천하고 있는 사회적 책임의 활동들을 설명하시오.

수 있다.사회적인 책임에 대한 기업들은 보다 더 넓은 사회적인 책임을 수행하고자 하는 형태로 전환하면서 일자리 창출 외에도 취약계층고용이나 환경문제, 지역사회의 문제 등에 대한 ... 다.이것은 사회적 기업 육성법으로써 2005년 고용노동부와 관계 부처, 민간 전문가들을 중심으로 구성된 사회적 일자리 법률안으로 2006년 국회 본회의에서 가결된 이후 2007년 ... 마케팅관리론사회적 책임을 수행하고 있는 기업을 선정하여, 그 기업이 실천하고 있는 사회적 책임의 활동들을 설명하시오.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. 사회적인 기업과 경제에 대한 풀이1

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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