"노동관계조정법"의 검색결과 입니다.

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노사관계론 노사관계 맞벌이 노동법 민형사 소송 핵심 사회보험 순서 지역사회복지론 일용직 채용 생활법률 사회보장기본법

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"노동관계조정법" 검색결과 4,321-4,340 / 26,444건

아동 및 청소년복지정책의 현황과 행정조직, 문제점 및 개선방안

개정 아동복지법이 그 실효를 거둘 수 있도록 하기 위해서는 기존관계 법률의 보완과 더불어 사회보장 프로그램으로서의 아동수당 또는 가족수당제도가 도입되어야 한다. ... 복지부 사회복지정책실 아동보건복지과는 아동복지시설, 상담시설, 입양 및 결연사업, 연장아동 직업보도, 유관사업 단체 등의 지도, 감독 등 아동복지정책에 관한 종합계획의 수립 및 조정 ... 업무를 관장하고 있다. 이밖에 행정안전부의 경찰청과 법무부에서는 소년의 비행 ? 범죄에 관한 업무를, 교육과학기술부에서는 특수아동에 관한 업무를, 고용노동부에서는 근로청소년

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.15

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(방통대) (노사관계론) 한국 노사관계의 현황·특징·문제점 및 발전방향에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오.

대화하고 합의하여 처리하는 것이다. 단체협약과 동일한 법적 효력을 발휘하기 때문에 노동조합이 없는 사업장의 노동자 권리 보호에 유용하나 우리나라에서는 거의 활용되지 않고 있다.조정 ... 이다. 노사관계는 한 기업의 생산성에 큰 영향을 끼친다. 우리나라의 노사관계는 1987년에 노동조합이 크게 성장한 이후에 여러가지 변화를 겪어 왔다. 이 이전의 노사관계는 권위주의 ... 한 경제성장을 이룩하던 시기로, 노동력이 지속적으로 초과공급되었기 때문에 국가의 산업발전과 개발을 위해서 노동의 기본권을 억압한 폐쇄적인 노사관계가 대부분이었다. 또 전근대적 온정주의

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.04 | 수정일 2019.03.06

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사회복지실천론

했다. 다섯 번째는 자선의 무계획성과 비체계성이다. 구빈법당국과 자선기관들 간의 협력관계가 결여되고 각 자선기관의 종교적 특성에 의한 협력의 결여되는 것이 원인이 되었다. 또한 구제 ... 째는 빈곤에 대한 구빈법의 비효과적 대처이다. 이것은 비인간적인 처우로 인해 당시 많은 비판을 받았다. 두 번째는 차별적이고 무원칙적인 자선단체의 난립이다. 영국에서는 박애주의적인 감정 ... 의 사회적 지위를 상승시키는 방편이며, 일종의 패션으로 간주했는데, 자선은 주는 자의 동정심을 만족시킬 뿐, 받는 자의 참된 욕구와 고난과의 관계없이 베풀어지는 위험이 발생

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.20

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근대 사회사업 시기의 자선조직협회와 인보관 운동의 전개과정을 기술하고 현대 사회복지에 끼친 영향을 약술하시오.

) 자선조식협회의 활동내용① 케이스회의 : 공적기구(각 지역의 구빈법 위원회)와의 업무협력관계→ 공사 사회복지관계의 모델이 되었다.② 조사부설치 : 구제 신청자에 대한 과학적이고 면밀 ... 구빈법에 대하 비판이 일었는데 구빈법이 개인의 자유를 침해한다고 생각하기에 이르렀고 민간 자선을 선호하게 되었다. 이를 통해 자선조직협회와 인보관 운동이 시작되고 발전하게 되 ... 었다.민간 구제기관들의 구제활동은 조정되지 않은 채 실시되어 활동이 중복되는 일이 잦았으며, 이러한 민간 사회복지기관들이 활동을 조정하기 위해 1800년대 중반 영국에서 자선조직협회

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.10.22

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190401 중남미정치

有, 반 엘리트 담론 存在-사회는 궁극적으로 2개의 세력으로 나누어져 있는데 그 성격이 국민 vs 엘리트, 우리 vs 적과 같은 이분법적 관계.-엘리트들은 국민들의 정당한 민주 ... ): 1970-80s국가자본 노동: 자본주의 시스템 내 이러한 관계를 조합주의라고 하며, 세 행위자는 유기적 관계 必, 이 관계가 붕괴되면 안됨-중세 가톨릭 지배 사회의 길드 개념 ... 적 능력을 빼앗는 존재로서 적으로 간주*라틴아메리카의 포퓰리즘 두 유형특성권위주의적민주주의적리더쉽군부, 중상층계급전문직 종사자, 지식인지지세력이용가능한 대중조직화된 노동자이데올로기

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.30

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사회보장기본법의 원칙에 대해 설명하시오

으며 개별 사회 보장법. 관계 및 용어의 정의를 제공하게 됨으로ㅆ 사회 복지 법률 시스템을 일관된 방식으로 구성하는 기능을 담당하고 있다.사회 보장법 제정 이후 30년이라는 시간 ... 의 총체▷이념적 의미: 생존권을 직접, 구체적으로 실현하는 법▷실질적 의미: 국민의 사회보장의 권리 및 이를 실현해야 할 국가의 의무관계를 규정한 법체계『Approaches to ... 사회보장기본법의 배경사회 보장 기본법은 1963년 군사독재가 만연했던 군사 정부에서 제정 된 "사회 보장법"에서 시작되었다. 사회 보장법은 사회 및 경제 부문에서 미래에 확립 될

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.08.28

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세법1 시험공부 요약본

이 한계액-노동조합 및 노동관계조정법을 위반하여 노조전임자에 지급하는 급여제 3절 인건비1.인건비의 의의'인건비'란 임원 또는 사용인에게 지급하는 근로제공의 대가를 말한다. 인건비 ... 처분 및 ③법인세법에서 손금불산입항목으로 규정하는 것을 제외한다. 위 정의에서 '손비'는 법인세법 및 다른 법률에서 달리 정하고 있는 것을 제외하고는 그 법인의 사업과 관련 ... 의 비용배분과 세무조정구분내용자산성이 없는 손금항목해당 사업연도에 전액 손비로 인정되는 경우ex) 재산세, 관리부서 인건비. 수선비(수익적지출)등자산성이 있는 손금항목해당 사업연도

시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.20

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사회복지법제 - 우리나라 현행법상 사회복지사도 법적 지위와 권한을 보장받고 있다. 생존권 및 인권차원에서 노동조합을 만들 권리가 보장되어 있는데 노동조합이 설립 되어 있는 시설이 거의 없는 실정이다. 사회복지현장에서 노동조합을 설립 활성화 할 수 있는 방법에 대해 연구 분석하시오.

에는 노동조합 및 노동관계조정법도 포함된다. 노동조합은 노동자가 주체가 되어 근로조건을 유지하고 개선하는 등의 목적을 가지고 조직하는 단체를 말한다. 사회복지 현장의 근로자들에게도 노동 ... ) 지역노동조합 설립3) 사회복지사들의 현실을 반영한 국가차원에서의 사회복지 개혁이 필요3.결론1. 서론노동법은 자본주의 사회에서 근로관계를 규율하는 법으로서, 자본주의의 경제 질서 ... (사회복지법제우리나라 현행법상 사회복지사도 법적 지위와 권한을 보장받고 있다. 생존권 및 인권차원에서 노동조합을 만들 권리가 보장되어 있는데 노동조합이 설립 되어 있는 시설

리포트 | 4페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2019.01.04

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시민사회와 행정 중간조가 요약 만점자료(수업자료 가능)

화노동운동한 사회의 발전을 지향하는 사회운동 가운데 기층민 중 하나인 노동자에 의하여 주도되는 운동.->1970년대 ‘전태일사건’(근로기준법 화형식과 더불어 분신자살)이후 노동조건 ... 문제 사회문제로 대두.->교원노조, 한국노련, 한국광산노조연합(노동운동단체)의 활동.->노동법 개정안(변질된 노동법 개정안-한국노총,민주노총 반발로 총파업-개정된 노동법 저지 ... 로 직접적 정치참여가능인터넷상 정치적 연결망이 정당에 의한 오프라인 조직보다 효과적이라는 결과단점비관습적 정치참여 일상화 시 사회 필터리 기능 무용화되어 갈등조정 어려움이해관계자

시험자료 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2019.06.10 | 수정일 2019.10.22

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협상론의 분석과 이해 - 삼성백혈병사태를 중심으로-

이 발생했다. 이들을 위한 법적, 제도적 장치로 산업재해 인정과 보상체계가 마련돼 있지만 일부 산업재해는 인정여부를 놓고 노동자와 사용자간 지난한 사회적 갈등이 유발됐다. 2018년 ... 전개Ⅳ. 협상결과 분석 및 평가1. 협상시기별 협상 전략 평가2. 협상의 시사점Ⅴ. 결론참고문헌1.서론1. 연구목적인류는 노동의 기반 위에 문명사회를 건설했다. 근대 산업혁명이후 ... 노동은 산업사회와 경제 발전을 추동하는 강력한 원동력이 됐다. 식민지 시대를 거쳐 선진 산업국가들에 비해 뒤늦게 출발선에 선 대한민국은 1950년대 한국전쟁의 참화를 극복하고 경제

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.08 | 수정일 2020.06.23

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자선조직화 운동과 인보관 운동의 특징과 비교

협회는 케이스 회의(case conference)를 통해 각 지역의 구빈법 위원회와 업무협력관계를 유지하고 전문가 등에 의한 사례를 토론했다. 그리고 조사부를 설치하여 구제 신청자 ... 의 대변혁과 함께 사회조직에 변혁이 일어나 여러 가지 사회문제가 발생하였다. 이것을 해결하기 위해 구빈법을 중심으로 한 빈민구제, 경제·교육·의료제도의 개선으로 빈궁방지의 방법 ... 에서는 1873년 경제공황에 의해 많은 실업자가 발생하자 런던 자선조직협회에서 활동하던 미국인 목사들이 미국으로 돌아와 1876년 버팔로에 첫 자선조직협회를 결성하였다.2) 인보관운동구빈법

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.06.17

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[기업의사회적책임] 기업의 사회적 책임의 중요성에 대해 설명하고 주요내용과 사례를 들어 설명해 보시오

을 의 예를 연대순으로 살펴보면 다음과 같다.첫째, 국가노동관계법(National Labor Act, 1935)으로서 이는 노동자의 노동조합결성권의 보호이다. 둘째, 사회안정법 ... (Social Security Act, 1936)으로서 이는 기업의 종업원에 대한 퇴직수당이며 의료혜택 및 실업수당지급을 강요한다. 셋째, 공정노동기준법(Fair Labor ... 라, 나아가서는 노사의 대립관계도 크게 완화할 수가 있는 것이다.3) 이해자 집단의 이해 조정에 대한 책임일종의 이해대립성을 가지는 관계자에 의하여 형성되고 있는 이해자 집단은 경영에 대하

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.10

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[경영자유형] 경영층의 분류, 경영자의 유형, 경영자 분류, 직급별 경영자 의무의 중요성

층에게 보고하기도 한다.때문에 그들에게는 상급자와 부하의 중간에서 상호간의 관계를 조정하는 역할이 중요하다.조직도표는 바로 기업이 얼마나 많은 중간경영자를 채용할 것인가, 그리고 다른 ... 나 대부분의 조직은 서로 상하관계를 유지하는 여러 개의 작은 조직들이 체계적으로 모여 하나의 시스템을 이루고 있다는 사실을 인정한다면 세 가지 유형의 경영자로 나누는 것이 이해가 갈 ... 종업원 혹은 비경영고용인인 작업 집단 층인데 이러한 집단의 바로 위의 계층이 하위경영자이다. 하위경영자는 휘하에 다른 경영자는 현장에서 실제로 작업을 하는 노동자나 일반 사무원

리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.08.28

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[고려대학교 행정이론] 중간고사 시험범위 정리2

으로 제시한 사법적 민주주의에 해당하는 법적 혹은 입헌민주주의로의 회귀라는 처방에 대해서는 회의적.○ (로위의 정책유형론) 로위의 정책유형론은 첫째, 정책 유형에 따라 다양한 정책 ... 의 산물이라는 통념에서 벗어나 정책이 정치 과정에 영향을 미친다는 명제를 제시했다는 측면에서 의의가 큼(정책이 정치적 관계를 결정한다는 명제, 달리말해 정책 유형에 따라 각각 독특 ... 이나 정책고 노동자 간 사회적 상호작용의 감소 등 손실이 많이 발생한다는 것. 그리고 육체노동과 정신노동을 분리하여 작업의 조직화는 관리층의 특권이 되었고 근로자는 육체노동만을 담당

시험자료 | 58페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.10

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사회복지행정이론의 핵심은 조직이론이다. 사회복지행정조직이론 중에서 자신이 관심 있는 조직이론을 2가지 선택하여 설명하고 선택한 이론을 사회복지조직에 적용했을 때 어떤 점에서 유용한지 기술하고 소감을 작성하시오,사회복지행정론

의 생산성을 증대시키고 노동자들에게 효과적인 보상을 해줄 수 있다고 보기 때문에 과학적인 관리법을 중심으로 해서 노동자와 회사의 협상이 가능하다는 긍정적인 견해를 갖고 있다.-작업 ... 로는 고도의 합리성을 동반한 합의적인 인간의 노력중 하나의 형태라고 볼 수 있고 좁은 의미로는 정부의 관료제를 기반으로 일어나는 전체적인 활동이라고 볼 수 있다.사회복지조직이 조정 ... 화되고 표준화되어 조직 구성원들의 활동을 통괄하는 모든 규정은 비인격적으로 적용된다.따라서 본론에서는 고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용 가능성에 대하

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.01

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일본 사회복지의 발달과정

이 961), 아동부양수당법(1961) 등이 있다.1955년부터 시작된 경제의 고도성장은 농촌에서 제공된 저임금 노동력과 정부의 국가 독점자본주의 정책에 의한 국민소득의 증가. 농촌 ... )를 사회복지라고 한다. 특히 사회복지의 전개에 대한 시기구분은 사회복지정책을 중심으로 하여 다음과 같이 구분한다.? 제1기 1945-51년, 전후 개혁하의 복지3법, 사회복지사업법 ... 의 성립? 제2기 1952-57년, 사회복지정책의 후퇴? 제3기 1958-65년, 고도성장기의 사회복지, 개보험, 개연금, 복지6법체제의 확립? 제4기 1966-73년, 경제의 급성장

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.08

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우리나라 현행법상 사회복지사도 법적 지위와 권한을 보장받고 있다. 생존권 및 인권차원에서 노동조합2

한 「노동조합 및 노동관계조정법」등이 있다.(2) 사회복지사의 단결권 행사-사회복지노조에 대하여-노조가 사측과 대등한 지위에서 협상을 체결하기 위해서는 노조가 어느 정도 규모를 이뤄야 ... 과의 관계에서 자신들의 이익을 대변하기 위한 조직인 노동조합을 설립하는 것이 법적으로 허용된다. 그러나 현실적으로는 사회복지사들의 노동조합(이하 ‘노조’)이 설립된 곳이 거의 없 ... 한다. 우리나라의 노동법은 이러한 이름을 가진 단일 법률이 존재하는 것이 아니라 노동자의 권익을 보호 및 보장하거나 사용자와의 관계를 규정하는 것, 근로조건을 규정하는 내용의 법 일체

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.23

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전교조 노조자격,법외노조란,전교조의 연혁,전교조의 법외노조화,노동부의 입장,전교조의 입장

이란 「초 · 중등교육법」 제 19 조제 1 항 에서 규정하고 있는 교원을 말한다 . 다만 , 해고된 사람으로서 「노동조합 및 노동관계조정법」 제 82 조제 1 항 에 따라 노동 ... 면 노동위원회에 노동쟁의의 조정 및 부당노동행위의 구제를 신청할 수 없다 . 법에 의하여 설립된 노동조합이 아니면 노동조합이라는 명칭을 사용할 수 없다 . 법인등기를 하려면 설립 신 ... 전교조 노조자격법외노조란 의의 법외노조와 법내노조의 구별실익 전교조 전교조의 연혁 전교조의 법외노조화 법외노조 통보처분 노동부의 입장 전교조의 입장 헌법적 문제 노동부의 입장 전

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.14

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[법학과] 2019년 2학기 노사관계법 기말시험 핵심체크

제2편 일반근로자의 노동조합과 사용자의 관계제2강 노동조합의 설립1. 노동조합 및 노동관계조정법상의 노동조합※ 노동조합의 자유설립주의근로자는 자유로이 노동조합을 조직하거나 이 ... 에 가입할 수 있다(제5조 본문)1) 노동조합의 적극적 요건※ ‘노동조합’의 정의 (법 제2조 제4호 본문)① 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 · ... 하는 단체 또는 그 연합단체’): 노동조합은 일정한 조직적 실체를 갖추고 있어야 하고 조합규약이 마련되어야 한다.2) 노동조합의 소극적 요건(노동조합으로 보지 않는 경우)노조법

방송통신대 | 122페이지 | 10,800원 | 등록일 2019.11.03

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이혼을 예방할 수 있는 상담 방안에 대하여

가 원인이 되었다. 사회 전반적으로 여성의 사회적 지위가 향상됨에 따라 여성의 사회참여와 의식 수준이 높아졌고 불합리한 가족관계·사회현실, 법·제도·관습에 이의를 제기하게 되었으며 그 ... 의 가사노동 가치를 인정하고, 자녀면접교섭권 신설, 자녀 양육권의 선택 및 조정을 할 수 있는 등 이혼과 관련된 불평등 조항이 많이 개정되었다.④부부들의 갈등 해결방법에 대한 지식 부족 ... 에서도 평화로운 이혼과 조정이 이루어지도록 돕고, 이혼 후 가족들의 적응과 가족재구성을 사회에서 지원해야 한다는 인식이 높아지고 있다. 이에 본론에서는 이혼을 예방할 수 있는 상담

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.10

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