"근로보호법과제"의 검색결과 입니다.

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"근로보호법과제" 검색결과 381-400 / 12,238건

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대한민국 이민정책 주요 근거 법과 이민자 제류관리 내용을 인용하여 한국에 동남아 출신 외국인 가사도우미를 도입할 경우 예상되는 기대효과에 대해 서술하시오.

정부는 이들을 불법 체류자로부터 보호하고, 이민자들의 권리를 보장하기 위한 이민정책을 필요로 하였다. 이에 따라, 가사도우미들의 합법적인 입국과 근로가 가능하도록 하는 정책이 도입 ... 의 권리와 의무, 이민자들에 대한 보호, 그리고 국가 안보와 관련된 이민정책 등 다양한 측면에서 법적 근거가 필요하다. 이러한 법적 근거는 이민 관련 법률, 국제 협약, 헌법 등 ... 다. 따라서, 이러한 문제들을 해결하기 위해서는 적극적인 법적 규제와 보호장치가 마련되어야 하며, 동남아 출신 외국인 가사도우미들의 인권과 노동권을 보장하는 시스템이 마련되어야 할 것이다.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.05

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우리나라의 사회보험과 외국(1개에서 2개의 나라 선정)의 사회보험을 비교하시오

으로부터 국민을 보호하고 빈곤을 해소하며 건강증진 및 생활안정을 도모함으로써 국민의 삶의 질을 향상시키기 위한 제도이다. 이러한 사회보험제도는 크게 4대 사회보험인 국민연금, 건강보험, 고용 ... 가 변화하면서 노후 소득보장체계 구축이라는 과제가 중요해지고 있다. 따라서 본 과제에서는 먼저 우리나라의 사회보험 중 하나인 국민연금부터 살펴본다. 다음으로 다른 선진국들의 사회보험 ... 재해 등 사고 발생 시 보험료 납부 여부와 상관없이 급여를 지급함으로써 경제적 위험으로부터 개인을 보호하고 소득 재분배 기능을 통해 사회적 연대감을 높이는 제도이다. 이러한 사회보험

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.11

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민법은 사적자치의 원칙와 사회적 형평의 원칙을 기본원리로 하고 있습니다

체결을 강제하는 경우가 있다. 이는 계약 당사자가 대등한 교섭력을 가질 수 있도록 하고, 자유로운 경쟁을 보장하기 위함이다. 근로기준법이나 주택임대차보호법 등이 대표적이다. 두 번 ... 에 관하여 정하는 법으로 이해할 수 있다. 민법을 구성하는 기본원리는 사적자치의 원칙과 사회적 형평의 원칙이며, 이번 과제에서는 이를 각각 살펴보기로 한다.Ⅱ. 본론1. 사적자치의 원칙 ... 하는 것으로 볼 수 있다. 제조물책임법이나 근로기준법 등에서는 이러한 무과실책임주의를 명시하고 있다. 이처럼 사회적 형평의 원칙은 민법의 기본원리인 사적자치의 원칙을 구성하는 계약자유

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.11

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사회복지법제와 실천 우리나라 사회복지법의 전반적인 발달 사항에 대해서 특징과 내용을 제시하고, 그것에 추가하여 본인이 관심있는 사회복지법을 하나를 선택하여 구체적으로 제시하시오.

되었다. 특히 근로자 보호법과 의료보험법의 개정 등을 통해 사회복지에 대한 관심과 투자가 높아지게 되었다.이러한 1950년 정부수립과 1960년대의 시기는 한국 사회복지법의 발전과정 ... 의 발전과 실천은 한국 사회의 발전과 공정성을 추구하는 핵심 과제이다. 따라서 지속적인 사회복지법의 발전과정과 정책의 강화가 필요하며, 취약계층의 복지와 보호를 위한 법적 기반을 더욱 ... .본론근대 이전의 사회복지법근대 이전의 한국에서는 사회복지를 위한 법령들이 다양한 형태로 존재했다. 삼국시대부터 조선시대까지의 시기에는 사회적 약자들을 보호하고 지원하기 위한 제도

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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국민기초생활보장제도의 문제점과 해결방안에 대해서 서술해 봅시다. 서론

는 보다 효과적인 정책과 제도를 구축하여 근로빈곤층의 독립과 자활을 지원하기 위한 중요한 과제로 다가온다. 그러므로 이에 대한 논의를 본론에서 작성해보도록 한다.본론국민기초생활보장제도 ... 를 보한다.자활사업은 국민기초생활보장법 아래 최초로 등장한 근로복지연계 제도로, 근로능력이 있는 수급대상자에게 근로와 연관된 사회활동에 참여할 의무를 부여하는 제도이다. 이를 통해 ... 를 해결하기 위해 복지선진국들은 근로의욕을 떨어뜨리지 않으면서도 혜택을 누리는 방법을 모색하고 있다.국민기초생활보장법의 변경으로 근로능력이 있는 수급대상자에게 생계급여를 지급

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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비정규직 인력관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의

상태로 돌아가야 한다는 느낌을 내포하고 있기도 한다. 하지만, 정규, 비정규라는 가치판단이 반영된 이분법적 용어를 근로계약형태를 표현하는 수단으로 사용하는 것은 바람직하지 않는 것 ... 비정규직 근로자의 능력개발을 위한 법, 제도적 차원의 지원이 강화되었으면 한다. 현행 능력개발 관련 법제는 재직근로자와 실업자를 주된 대상으로 하고 있기 때문에 다수의 비정규 근로 ... 을 마련하지 못하고 있는 실정이다. 이는 곧 한국사회에서 ‘비정규직 보호’가 문제라는 것을 알수 있게 해주었던 과제였다. Ⅳ. 참고문헌 한국기업에서 비정규직의 인적자원관리전략에 관한

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.11.15

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보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요. 즉, 산업재해의 개념, 산업재해의

. 물론 옛날과 비교하면 우리나라의 법도 많이 발전하고 근로자의 편에 서서 편의를 많이 봐 줄 수 있도록 개선되었다고 하지만 여전히 법의 보호를 받지 못하는 사람들도 많은 것 같 ... 보험법은 근로자의 재해를 신속하고 공정하게 보상하고 재해를 당한 근로자나 그 가족의 생활을 보장하며, 사업주에게는 산재로 인한 부담감을 경감시켜주는 목적을 가진다. 그렇기에 사업주 ... 는 산재보험을 의무로 가입하여야 하며 소정의 보험료를 징수하고 법에서 정하는 것에 따라 재해근로자와 가족에게 보상하게 된다.2. 산업재해의 유형2)1) 근골격계 질환: 영유아를 대상

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.15

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산업재해보상보험의 국제기준 (International Standards regarding Industrial Accident Compensation Insurance)

국제노동법 및 사회보장법은 국가 및 국제적 법인격을 가진 실체의 역할을 규제하고 각 국가에서 일하는 근로자들을 보호대상으로 하는 국제공법의 한 분야이며, 이는 국제적 수준 ... 에 부합하는 국내기준을 마련하는 것이 법과 제도에서 일반적으로 요구되는 시대적 과제이며, 이는 노동 및 사회보장분야 또한 예외가 아니다. 노동 및 사회보장에 관한 국제기준의 보편 ... 보상에 관한 위 각 국제기구들의 해당 국제기준들의 내용을 살펴보고, 우리나라의 근로자의 업무상 재해보상에 대한 준거법인 근로기준법과 산업재해보상보험을 중심으로 현행법령이 이에 관한

논문 | 39페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.03 | 수정일 2025.06.06

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결혼과가족_최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요. (육아휴직제도의 현실, 장단점, 문제점, 개선방안, 해외사례 등)

있다.2) 단점보호대상을 근로자로 제한하였으므로 근로자가 아닌 사람은 육아휴직제도 사용에 제한을 받는다. 육아휴직 급여는 소득 대체율이 높지 않아 경제적으로 유인효과가 부족 ... 는 굴림, 글자 크기는 10, 줄간격 160으로 기준합니다.2. 과제 분량은 2~3p로 작성합니다.3. 과제 제출시 별도의 표지를 만들지 않으며, 한글파일로 저장합니다.Ⅰ. 서론 ... 견디지 못하게 하라고 말한 음성 녹취 파일이 공개되었다.출산과 양육의 굴레에서 여성을 보호하기 위한 제도인 육아휴직제도는 우리나라의 저출산 문제를 해결하기 위한 매우 중요한 수단이

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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산업재해와 관련된 사례를 찾아 한국노동시장의 문제점을 제시하고 각자가 생각하는 대처방안을 알아보시오.

적 피해는 그들의 가정과 사회 전반에 파급 효과를 일으키며, 사회적 비용으로 이어진다. 이에 대한 깊은 이해는 근로자의 생명을 보호하고, 보다 안전한 작업 환경을 조성하는 데 있 ... 들은 작업장의 안전 기준 미비, 안전 교육의 부족, 위험에 대한 인식 결여, 비효율적인 안전 관리 시스템, 그리고 불충분한 법적 보호 등 다양하다.분석을 통해 드러난 문제점들은 한국 ... 다. 특히 비정규직 노동자들의 경우 안정적인 일자리와 적정한 근로조건을 확보하는 데 어려움을 겪고 있다.이러한 문제들은 한국의 노동시장이 직면한 심각한 과제들이며, 이를 해결하기 위

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06

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한국의 사회복지법 발달과정에서 시대별 주요 핵심내용을 설명하고, 현재 쟁점이 되는 사회복지법의 문제점과 개선방안을

, 공포되어서 앞으로의 대한민국의 성장과 발전을 이끌 성장 동력들에 대한 보호와 육성이 주요 관심 대상이었다는 사시을 확인할 수 있다.(2) 1960년대의 사회복지법1960년대 ... 았다. 1970년 11월 13일에 서울의 평화시장에서 근무하던 노동자 전태일이 근로기준법의 준수를 요구하면서 분신자살을 했던 사건은 1960년대에 우리나라 임금 노동자들이 얼마나 ... 억압을 당하고 착취를 당했는지, 이 당시에 근로기준법이 얼마나 유명무실한 것이었는지를 상징적으로 보여준 사건이었다고 하겠다.다만, 1960년대에는 이 제정되는 성과가 있었다. 의료

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15 | 수정일 2023.02.17

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최근 이슈가 되고 있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

기준법 제74조에 임산부의 보호에 관해 육아휴직제도가 명시되어 있다. 우선, 출산전후휴가가 존재한다. 여성근로자를 사용하는 사용자는 여성근로자가 임신했을 경우 출산을 하기 전과 후 ... 에 보호휴가를 부여해야 한다. 또한 근로기준법 제23조 2항에 따라 30일 동안 해고절대금지기간으로 해당 출산 예정 여성에서 해고 사유가 발생하였다고 하더라도 여성을 보호하기 위해 ... 했을 경우에는 휴가를 더 제공한다. 총 휴가기간은 120일로 출산 후 최소기간은 60일이며 유급 휴가 기간은 75일이다.(2) 간접적 육아휴직제도간접적 육아휴직제도에는 우선 근로기준법 제

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.14 | 수정일 2023.02.15

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[가족복지론]우리나라 맞벌이 가족의 특성과 복지정책 및 서비스에 대해 설명하고, 이에 대한 개선방안을 서술하시오.

때맞벌이 부부를 위해서 국가가 지원정책이 필요합니다. 예를 들면 출산휴가, 육아휴직을 말할 수 있는데 근로복지법, 남녀 고용평등이나 일과 가정의 양립 지원에 대한 법률을 기반 ... 에 휴가에 대한 급여를 지원해주는 서비스가 필요합니다. 임신하고 있는 여성 근로자가 건강하게 출산하기 위해서 보호를 해주고 출산한 후에도 이직이나 직장 문제에 대해 개선방안과 이직 ... 법 에 대하여 규정을 좀 더 적극적으로 실시할 필요가 있다고 생각합니다.또한 보육에 대한 제도인데, 가정복지에 증진하고자 부모의 질병이나 기타 사업 등 에 인해서 영유아의 보호

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.12

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청소년 복지론-청소년의 개념, 청소년기의 특성에 대해 간략히 설명하고 우리나라 청소년복지의 발전과정에 대해 설명하시오

아동의 권리에 관한 국제협약의 아동에 대한 범위와 일치한다. 청소년들을 유해한 환경으로부터 보호하는 것을 목적으로 제정된 청소년 보호법은 19세 미만으로 규정했으며, 근로현장 ... 에서 근로시간이나 유해환경에서 작업금지 등 각종 근로조건에서 보호대상으로 삼는 소년은 18세 미만으로 규정하고 있다. 따라서 범죄를 저질렀어도 성인과는 달리 처벌보다는 보호처분을 해야 ... 한다는 소년법에서는 19세미만을 보호소년으로 규정했다.청소년기에는 신체적, 심리적, 정서적 특성 세가지로 크게 구분해서 볼수 있다.가장 실질적으로 잘 보이는 신체적 특성을 보면, 2

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.20

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청소년복지의 발전 역사와 미래 발전방향에 대해 기술하시오 (청소년복지)

기 위하여 상기 2개의 법률을 제정하였으며, 아울러 근로청소년, 장애인청소년 등 보호가 필요한 청소년을 위한 복지도 실시하였다.먼저 아동복지법 제정으로 어려운 아동의 연령이 13세 ... 년)이 시기는 해방 이후부터 아동복지법과 미성년자보호법이 제정된 1961년까지이다. 이 시기의 사회복지는 조선구호령과 미군정법에 따라 6·25전쟁으로 해방과 긴급구호를 거쳐 해외 ... 의 연장선상에서 보호됐다.둘째, 미군정 아동노동법에 따라 만 14세 미만 상업기업의 취업 금지와 만 18세 미만 위험하거나 유해한 직업의 취업 금지가 규정됐다. 이는 만 18세 미만

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.22

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산업안전보건법 주요 처벌기준 비교

건설안전 주제: 산업안전보건법 주요 처벌기준 비교 *아래의 3가지 질문에 대해 관련법령 및 사례를 연구 검토하여 과제물을 제출 바랍니다. 1. 산업안전보건법에 의한 근로자 처벌 ... 총괄책임자의 차이점 비교 -목차- 1.산업안전보건법에 의한 근로자 처벌에 관한 법령 1)산업안전보건법 제29조 2)산업안전보건법 제40조 2.산업안전보건법에 의한 발주자 처벌 ... 자 1.산업안전보건법에 의한 근로자 처벌에 관한 법령 1)산업안전보건법 제29조 산업안전보건법에서 말하는 근로자는 근로기준법의 제2조제1항제1호에 따른 근로자를 칭한다. 산업현장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.29

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여성복지론_ 여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오.

었다. 모성보호 관련법은 ?근로기준법?, ?모자보건법?, ?남녀고용평등과 일·가정양립지원에 관한 법률?, ?경력단절여성 등의 경제활동 촉진법? 등이 있다. ?경력 단절 여성 등의 경제활동 ... 되었다 하더라고 아직도 여성의 승진과 경제활동이 많이 어렵다. 2) 여성노동정책 현황 및 정책 ① 모성보호제도 모성보호는 여성의 생리적?신체적 특질을 감안하여 근로 장소에서 여성 ... 을 특별히 보호하는 사회적 조치이다. 여성은 임신?출산?포육이라는 특유의 모성기능이 있고, 거기에 부수되는 생리적 특질을 지니고 있다. 그래서 이러한 점을 보호하고자 법을 만들

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

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[사회복지법제와 실천] 우리나라의 사회복지관련 법률 중 법의 명칭이 변경된 법의 변경 배경에 대하여 2개 이상을 제시하고 논하시오.

법률의 발전 방향, 향후 과제 등을 종합적으로 제시할 것이다.II. 본론1. 「생활보호법」에서 「국민기초생활보장법」으로의 변경 배경(1) 생활보호법의 제정과 한계1961년에 제정 ... 에만 초점을 맞추고 있어 근본적인 빈곤 문제 해결에 한계가 있었다. 즉, 생활보호법은 빈곤층의 생계 보장에는 기여했으나, 빈곤층이 자립할 수 있도록 돕는 자활 지원이나 근로 능력 향상 ... 의 명칭이 변경된 법의 변경 배경에 대하여 2개 이상을 제시하고 논하시오.목 차I. 서론II. 본론1. 「생활보호법」에서 「국민기초생활보장법」으로의 변경 배경2. 「모자복지법

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.28

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[합격보장A+] 비싸고 두꺼운 교재 살 필요 없음! 이것만 있으면 합격보장 직업상담사2급 필기 5과목 노동관계법규 핵심요점정리

법령의 주요내용*목적: 남녀의 평등기회 및 대우/모성보호/여성고용촉진*근로자: 월급+구직의사★근로자란?근로기준법: 임금고용상~고용촉진법: 임금퇴직급여법: 임금나머지 ~ 법: 임금 ... 근로자보호등에 관한 법률(노동법)제1절 개요*용어-기간제근로자: 기간의 정함-단시간 근로자: 단시간제2절 주요내용*차별적 처우의 금지 및 시정-시정명령 등: 배상액은 차별적 처우 ... 5과목 : 노동관계법규제1장 노동법제1절 노동기본권*노동기본권(단결권/단체교섭권/단체행동권)-노동권(근로의 권리): 모든 국민-노동3권: 생존적 기본인권+자유권적 기본인권-노동

시험자료 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.19

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청소년 복지 주요 대상에게 제공하는 구체적인 정책과 실천내용을 서술

다.외국인근로자의 상당수를 차지하는 불법체류 외국인을 국가 지원 대상에서 제외함은 그들의 자녀인 외국인근로자 자녀도 법적인 혜택 및 보호를 받을 수 없음을 뜻한다. 이것은 우리나라 ... 은 체류목적 달성 후에 모두 본국으로 귀국하는 것을 원칙으로 하고 있다. 따라서 정식비자를 취득하여 법적으로 체류하는데 문제가 없는 외국인근로자라 할지라도 가족들의 체류권을 보장받 ... 기가 쉽지 않으며, 사실상 법적으로는 미등록 외국인(불법체류자)의 신분을 벗어나기 힘든 실정이다. 외국인근로자 자녀들은 이러한 사회적 제약 속에 갇혀 있기 때문에 그들의 복지에 대한

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.07

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