"한시적 근로자"의 검색결과 입니다.

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"한시적 근로자" 검색결과 21-40 / 54,188건

학원강사직 근로계약서 양식

장소 : 창원시 ○○동 ○○ 영어 학원3. 업무 : “사업주”는 수업을 개설하여 회원을 배정하고 “근로자”는 “사업주”가 지정하는 장소에서 수업 운영과 원생 관리를 담당한다.4 ... . 급여1) 학원에서 산정한 강의료를 1일부터 말일까지 정산하여 익일 15일에 “근로자”에게 지급한다.2) 강사료 산출시 필요한 강의 시간은 주 35시간으로 한다. (강의시수 : 1일 ... 7시간, 월 - 금)3) 기밀 유지① “근로자”는 “사업주”의 강의시간표, 교재 내용 및 운영 계획 등 강의에 관한 사항을 절대 유출시키지 않는다.② “근로자”는 “사업주

서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2024.01.19

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일용직근로계약서 양식

는 한 계약 기간 동안 근로자를 해고할 수 없습니다.서명 본 계약의 모든 조항에 동의하며, 아래에 서명합니다.고용주 서명: ______________ 날짜: ______________근로자 서명: ______________ 날짜: ______________ ... 일용직 근로계약서계약 당사자고용주(회사명): ______________ 주소: ______________ 대표자: ______________근로자(성명 ... : __________원 (세전 금액)세율:소득세: __% (소득세법에 따라 일용직 근로자의 소득세율 적용)주민세: 소득세의 10%4대 보험료: 해당될 경우 적용 (국민연금, 건강

서식 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.27

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41. 취업규칙(표준)

) 근로자의 기본권 및 그 밖의 법령에 따른 권익을 침해하지 않도록 유의해야 하며, 경영?인사 상 최소한의 범위에서 규정해야 함)[선택] 사업장 질서 유지 차원에서 정하는 사항으로 사업 ... 로 이루어지는 직무교육의 경우 당사자 간 특약이 없는 한 그 시간은 근로를 제공한 것으로 보아야 하고, 교육에서의 합리적 이유없이 남녀를 차별하지 않도록 한 법의 취지를 명확히 할 필요 ... 제?개정에 대해서는 각 사업장에서 제?개정 내용을 확인하여 취업규칙에 반영하여야 합니다.◈ 아울러 취업규칙을 작성?변경할 때에는 반드시 근로자 과반수(과반수 노동조합이 있는 경우

서식 | 51페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.18

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취업규칙 2025년 개정(30인, 50인미만, 소규모, 제조업)소기업 50인미만, 제조업 취업규칙

, 학력 등에 따른 차이가 아닌 국적, 종교, 성별 또는 사회적 신분을 이유로 한 근로조건에 대해 차별하지 아니한다. 제5조(성실의 의무) 회사는 본 규칙에서 정한 조건으로 근로자 ... 휴일만을 인정한다. 제33조(휴일 근로) 회사는 업무상 필요한 경우 휴일 근로를 명할 수 있으며, 근로자는 특별한 사정이 없는 한 이에 응하여야 한다. 제34조(경조휴가) ① 회사 ... 및 보건에 관한 채용 시 교육, 정기교육, 작업내용 변경 시 교육, 유해위험작업사용시 특별안전 교육 등 산업안전보건법령에 따른 제반 교육을 실시하며 근로자는 이 교육에 성실

서식 | 25페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.30 | 수정일 2025.10.01

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부당해고 구제 신청서(채용취소에 의한)

진행 2024년 2월 2일 - (붙임2) 14시 9분 무선통화로 사용자 측에서 일방적 채용취소 통보 - (붙임3) 16시 15분 일방적 채용취소 통보에 대한 근로자의 항의 - 16시 ... 으로 한 경우에는 제1항에 따른 통지를 한 것으로 본다. - 이 사건의 사용자가 서면 통지 없이 무선 전화기를 사용하여 근로자에게 일방적으로 채용취소를 통보하였으므로 이는 부당해고 ... 검사를 거친 후 최종합격통지를 함으로써 근로계약관계가 유효하게 설립되었다고 봄. 대법원 2000.11.28. 선고 2000다51476 판결 신규 채용된 자들의 채용내정 시부터 정식

서식 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.22

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감시적 근로자(경비원) 근로계약 조건

다고 명시하고 있는 점을 명시하고 있으며또한 위 감시·단속적 근로자의 근로·휴게시간 구분에 관한 가이드라인은 휴게시간 사용에 대한 예측가능성을 제고하기 위해 근로자의 출·퇴근 시간 ... ) (이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.1. 근로개시일 : 년 월 일부터2. 근 무 장 소 :3. 업무의 내용 : 경비업무4. 소정근로시간 : 시 분 ~ 익일 ... 최저임금 법 및 근로기준법에 부합하는 근로계약서를 작성함에 있어, 근로기준법 제56조가 연장근로와 야간근로(오후 10시부터 오전 6시까지 사이의 근로) 또는 휴일근로에 대하

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.11

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공사현장 위험성평가-철근작업

기) 전선불량으 로 감전작업자? 기계기구 사용전 전선상 태 항시 확인 및 접지 후 사용? 비상정지 장치 작동 확인236? TBM시 교육? 개인보호구 착용122? 한번에 다량의 철근 ... 가공으로 인한 절단, 끼임, 협착작업자? 지정된 수량이상 가공 금지 및 가공장 주변 근로 자 통제339? TBM시 교육? 개인보호구 착용122? 장비로 철근 인양 중 슬링바 파단 ... 에 의한 낙하 및 충돌작업자? 사용전 슬링바 상태 항시 점검 및 인양물 주변 및 하부 근로자 통제 및 대 피 조치, 신호수 배치3412? TBM시 교육? 개인보호구 착용? 신호수

서식 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.10.03

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근로계약서 6종셋트

은 입국일부터 기산함(다만,「외국인근로자의 고용 등에 관한 법률」제18조의4제1항에 따라 재입국(성실재입국)한 경우는 입국하여 근로를 시작한 날부터 기산함).1. Term ... 주택형태 시설( )- 숙박시설 제공 시 근로자 부담금액: 매월 원2) 식사 제공- 식사 제공 여부: 제공([ ]조식, [ ]중식, [ ]석식) [ ]미제공- 식사 제공 시 근로자 ... 표준근로계약서(기간의 정함이 없는 경우)(이하 “사업주”라 함)과(와) (이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.1. 근로개시일 : 년 월 일부터2. 근 무 장

서식 | 11페이지 | 1,900원 | 등록일 2023.11.29 | 수정일 2023.12.18

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융복합 시대 비정규직 여성과 실업부조 도입의 필요성 (Non-regular Female Workers toward Convergence Era: Description and Unemployment Assistance)

한국디지털정책학회 유지영

논문 | 13페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.16 | 수정일 2025.05.22

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표준근로계약서

, [ ]오피스텔, [ ]숙박시설(여관, 호스텔, 펜션 등),[ ]컨테이너, [ ]조립식 패널, [ ]사업장 건물, 기타 주택형태 시설( )- 숙박시설 제공 시 근로자 부담금액: 매월 ... 원2) 식사 제공- 식사 제공 여부: 제공([ ]조식, [ ]중식, [ ]석식) [ ]미제공- 식사 제공 시 근로자 부담금액: 매월 원※ 근로자의 비용 부담 수준은 사용자와 근로자 ... 표준근로계약서(이하 “사업주”라 함)과(와) 안효정 (이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.1. 근로개시일 : 년 월 일부터2. 근 무 장 소 :3. 업무

서식 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.07.12

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외주 용역 계약서(00-공사)

안전 보호구는 공사 종료시까지 지급하고 “을”이 부담한다.제10조【사회보험 및 조세공과금】① 외주 업체 소속 근로자에 대한 사회보험(고용보험, 국민연금, 국민건강보험료)에 대한 사업 ... 【계약금액】① 계약금액: 일금 **만원정(\**,***,***)-vat 별도② 실행단가 및 계약물량품 명규 격단 위수 량단 가금 액계③ 상기 약정금액은 근로자의 노임, 식대, 갑근세 ... , 퇴직급여(공제금), 시간외 수당, 국민건강보험, 국민연금, 고용보험등 근로자 고용에 따른 사업주로서 부담해야 하는 모든 비용을 포함한다.제6조【착수금 및 중도금 】선급금 : 일금

서식 | 3페이지 | 500원 | 등록일 2024.04.04 | 수정일 2024.04.11

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[고용노동부] (육아휴직, 육아기 근로시간 단축) 확인서

으려는 근로자의 성명 및 주민등록번호를 적습니다.3. ⑥란에는 육아휴직(만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀의 양육을 위하여 한 육아휴직만 해당합니다) 또는 육아기 근로시간 단축 ... 대상 자녀의 성명을 적습니다.4. ⑦란은 다음 각 목의 구분에 따라 적습니다.가. 임신 중인 여성 근로자가 모성보호를 위하여 한 육아휴직: 출산 예정일(임신 중인 여성 근로자 ... 원월원월원월원「고용보험법」 제71조ㆍ제74조제2항 및 같은 법 시행규칙 제118조에 따라 위와 같이 육아휴직(육아기 근로시간 단축) 사실을 확인합니다.확인자 사업장명대표자(서명

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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인력 도급 계약서

에 “을”과 협의하여 조정한다.2. 계약의 중간에 제1항 후단의 사유 발생 시 이로 인하여 “갑”이 계약을해지하고 자 할 경우에는 최소한 ○○일의 여유를 두어야 하며 이러한경우 ... 에는 “갑”의 취업규칙 등 제반 규정들을 준수하도록 하여야 한다.2. “을”은 파견중인 근로자의 사직 등 본 계약기간 내에 변동이 있을 시에는 사전에 새로운 인원을 배치하여야 하 ... 적】본 계약은 “갑”의 생산현장에 필요한 생산직 인력의 충원 및 근로를 “을”에게 위임하고 “을”이 생산 근로자를 공급하여 작업을 수행하는 사항에 대한 규율을 목적으로 한다.제2조

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 4페이지 | 300원 | 등록일 2021.09.08

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지게차작업시 점검 체크리스트

지게차 작업시 점검 체크리스트점검 사항법 위반 사항○ 근로자에 대한 안전보건교육 적정성(법 제31조)- 채용 시, 작업내용 변경 시, 정기교육- 특별교육[운반용 하역운반기계(지게 ... 는 장소에 근로자 출입금지 준수 여부(제172조)※ 작업지휘자 또는 유도자를 배치하고 지게차를 유도하는 경우는 적용 제외- 지게차에 화물적재 시 다음 사항? 준수 여부(제173조 ... )* ① 하중이 한쪽으로 치우치지 않도록 적재할 것, ②운전자의 시야를 가리지 않도록 화물을 적재할 것- 지게차를 화물의 적재하역 등 주된 용도 외의 사용여부(제175조)※ 근로자가 위험해 질 우려가 없는 경우는 적용 제외

서식 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.21 | 수정일 2024.03.20

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해고시유의사항

해고 시 유의사항관련법조문 ? 근로기준법제23조(해고 등의 제한) ① 사용자는 근로자에게 정당한 이유 없이 해고, 휴직, 정직, 전직, 감봉, 그 밖의 징벌(懲罰)(이하 "부당 ... 해고등"이라 한다)을 하지 못한다.② 사용자는 근로자가 업무상 부상 또는 질병의 요양을 위하여 휴업한 기간과 그 후 30일 동안 또는 산전(産前)ㆍ산후(産後)의 여성이 이 법에 따라 ... (해고의 예고) 사용자는 근로자를 해고(경영상 이유에 의한 해고를 포함한다)하려면 적어도 30일 전에 예고를 하여야 하고, 30일 전에 예고를 하지 아니하였을 때에는 30일분 이상

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2021.03.23

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표준 근로계약서 양식

은 입국일부터 기산함(다만,「외국인근로자의 고용 등에 관한 법률」제18조의4제1항에 따라 재입국(성실재입국)한 경우는 입국하여 근로를 시작한 날부터 기산함).1. Term ... 주택형태 시설( )- 숙박시설 제공 시 근로자 부담금액: 매월 원2) 식사 제공- 식사 제공 여부: 제공([ ]조식, [ ]중식, [ ]석식) [ ]미제공- 식사 제공 시 근로자 ... 표준근로계약서(기간의 정함이 없는 경우)(이하 “사업주”라 함)과(와) (이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.1. 근로개시일 : 년 월 일부터2. 근 무 장

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 6페이지 | 1,800원 | 등록일 2022.04.06

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2025년 동절기 안전관리 계획서

하는 자재의 낙하.비래에 대한 위험요소 제거. 혹한으로 인한 근로자 보건관리 및 근로의욕 저하 등을 예방하고 Risk를 최소화하여 동절기 기간 동안 한 건의 사고도 발생치 않 ... 우려 등 급박한 위험으로 작업중지 요청 시 즉시 조치?? - 한랭질환 민감군과 강도가 높은 작업을 수행하는?근로자는 작업 전·후로 건강상태?확인□ 한랭질환 발생 시 응급상황 대처 ... 예방 교육을 통하여 소화기 사용방법 및 화재발생 시 대피요령 등 숙지6) 현장 내에서 금연 실시, 지정된 장소에서만 흡연토록 조치7) 현장 내에서 근로자가 임의로 화기를 다루

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.11.24

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시용(수습)근로계약서

은 별도의 규정에 따른다.② 휴일 및 휴가(연차유급휴가)는 "갑"의 취업규칙 및 근로기준법에 따른다.③ 중도퇴사자는 중도퇴사 시 최소한 30일 이전에 사전 통보하고, 퇴직승인을 득한 후 퇴직처리하며 그렇지 아니한 경우에는 무단결근으로 처리한다. ... 문서서식포탈비즈폼근 로 계 약 서문서서식포탈비즈폼사업주성 명회 사 명주 소근로자성 명직 위주 소주민등록번호양 당사자는 노동관계법령과 본 근로계약 사항을 성실하게 이행할 것을 서약 ... 별도의 계약을 작성 하지 않으면 근로계약이 자동 연장 된다.제 2 조【근로시간】① “근로자”의 근로시간 및 휴게시간은 다음과 같다.- 시업시간(09:00), 종업시간(18:00

서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2023.04.09

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근로계약,채용계약,근무계약,근로자,계약서,고용계약서,채용,아르바이트,알바계약,프리랜서계약

은 매월 단위를 기준으로 자동 연장되는 것으로 한다.)근무장소:업무내용:근 무 일: 년 월 일 부터 년 월 일 까지근로시간: 시 분 부터 시 분 까지임금규정시간(일/월)급: 일급 ... 채 용 계 약 서(이하”갑”이라 함)과(와) (이하”을”이라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.근로계약기간: 년 월 일부터 년 월 일 까지 (계약해지 통보가 없으면 계약기간 ... 원퇴 직 금: 포함( ) / 별도( ) 원상 여 금: 없음( ) / 있음( ) 원임금지급일: 매월 일 / 매주 일지 급 방 법: 직접지급( ) / 입금( ) 은행 -기타근로조건수습

Non-Ai HUMAN
| 서식 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.24

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발표자료 템플릿 - 사내교육 (4대3 비율, 20p)

활용되나요 ? - 검사 결과는 면접 시 역량평가를 위한 전문 참고자료로 활용 ( 당락에 영향 없음 ) * 단 , 지정일에 미응시한 경우에는 면접 대상자에서 제외 ( 탈락 처리 ... 필기전형 평등한 기회 공정한 과정 소통 채널 공정성 FAIRNESS 투명성 TRANSPARENCY 능력중심 ABILITY누구에게나 열린 평등 하고 공정 한 입사 기회 나이와 무관 ... 직렬 채용 시 성별무관 지원가능 및 불합리한 차별 금지 “ 최소 입사자격 기준만 넘으면 누구나 1 차 필기 응시 가능 ” 연령 폐지 학력 폐지 전공 무관 성별 무관 연령 중심 학력

ppt테마 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.31

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