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"자신만의핵심역량" 검색결과 3,641-3,660 / 49,731건

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    21세기에 들어서면서 다양한 사회문제가 나타나고 있는데 자신이 관심 있어 하는 사회복지실천의 특정분야를 선정하여 이 분야에서 수행하여야 하는 사회복지사의 역할들을 설명해 보시오
    21세기에 들어서면서 다양한 사회문제가 나타나고 있는데 자신이 관심 있어 하는 사회복지실천의 특정분야를 선정하여 이 분야에서 수행하여야 하는 사회복지사의 역할들을 설명해 보 ... 시오.서론본론결론참고자료서론현대 사회에서 정신 건강은 개인의 행복과 사회의 안정을 결정하는 핵심적인 요소로 자리 잡고 있습니다. 최근 통계에 따르면, 한국 성인 10명 중 3명이 심각 ... 성을 존중하고 총체적인 관점에서 지원하는 전문가로서 핵심적인 역할을 수행합니다. 그들은 전문적 지식, 깊은 공감, 그리고 사회 변화를 위한 헌신을 바탕으로 정신 건강 복지의 중요
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.21
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    사회복지학 과제중 노인세대를 위한 프로그램 개발 (스마트 뱅킹 교육)
    을 통하여 신규 노인 일자리 창출나. 디지털 문화에 대한 적응과 스마트 뱅킹 익숙화로 은행 방문 시간 절약 및 디지털 문화 자신감 양성3. 목표가. 은퇴 후 은행원 출신 은퇴자의 사회 ... 재취업을 통한 자신감 형성나. 은행 방문을 하지 않고 스마트 뱅킹으로 해결하는 노인인구 확대※ “나” 항은 1기 교육 양성 후 장기적 목표4. 사업개요가. 날짜: 2023.9.1 ... , 스마트 뱅킹 APP 설계자1명, interface 기획자 각 1명교육 스텝은 교육 진행의 전반적 스케줄과 업무 연락, 행정보조원으로 활용② 핵심 참여자 선정 기준구분선정 근거인원수일반
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.10
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    통합과융합의사회복지실천
    하게 보장받을 수 있게끔 옹호할 수 있어야 하며, 자신의 환경을 이해하고 자신의 결정에 대한 책임을 질 수 있도록 그들의 역량 강화를 위해 노력해야 함을 보여준다.즉, 현장에서의 사회 ... 복지실천을 통한 융합 속에서 실천역량을 더욱 강화함으로써 자신과 타인의 긍정적인 변화가 나타나게 된다는 것이다. 저자의 말대로 사회복지사가 ‘연탄 한 장과 같은 역할을 해줄 수 있 ... 가 실현되게끔 만드는 구체적인 활동이 되는 것이다. 이는 사회복지실천 수행의 핵심이 사회복지사이며 행복한 지역공동체를 향한 변화를 이뤄내는 것(20쪽)이 사회복지사의 소명임을 의미
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.16
  • [A+ 레포트] 산업심리학의 범위와 적용분야에 대해서 설명해 보시오.그리고 자신의 가장 관심이 생기는 영역과 그 이유를 설명해보시오.
    의 목적은 근로자가 조직 내에서 심리적 안정을 찾고, 긍정적인 직무 태도를 형성함으로써 자신역량을 최대한 발휘할 수 있도록 돕는 것이다. 이 과정에서 산업심리학자는 직무 환경 ... 산업심리학, 산업심리학의 범위와 적용분야에 대해서 설명해 보시오. 그리고 자신의 가장 관심이 생기는 영역과 그 이유를 설명해보시오. 2021년 12월 15일 개강반, 홍길동 ... 을 통해 특정 직무에 요구되는 성격, 기술, 역량을 명확히 파악하고 이를 토대로 근로자에게 적합한 직무를 할당할 수 있다. 이 과정은 근로자의 직무 만족도와 동기 부여에 직접적인 영향
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12
  • 테크노경영학 A+ 중간고사 교안
    는)? 목표 지향적 및 비전 (예: 하버드 로스쿨 조사: 성공률 85%이상과 2,30%)? 포기할 줄 모르는 도전정신? 자신감? 좋은 네트워크 확보 (순망치한)? 시장의 존재와 나 ... 만의 차별화 전략II. 창업의 절차 및 준비단계1. 창업의 절차1)실로콘밸리 벤처 1세대① 창업 준비 단계: 창업 아이템 선정-> 창업 핵심요소 결정-> 사업 타당성 분석② 회사 ... 존재 및 성장성-경쟁업체보다 유리한 업종 선택-직접 경험을 통한 검증 및 자신의 적성에 맞는 업종 선택-자신의 사업조건에 맞는 업종 선택 (예:자본, 건강상태, 육아 등)? 창업
    시험자료 | 59페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.02
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    청소년육성제도론 2024년 2학기 - 청소년복지 지원법에 따라 설치 운영되는 주변의 청소년복지시설 중 한 곳을 선정하여, 해당 기관에서 추진하는 주요 사업에 대한 탐색보고서를 작성하시오.
    할 하기 어려운 환경에 처해 있다. 이러한 청소년들에게 필요한 기술을 습득할 수 있도록 돕는 것이 자립역량강화사업의 핵심 목표다. 이 프로그램은 직업훈련, 생활기술 교육, 재정관리 ... 분석2. 총평(과제를 통해 배우고 느낀 점)Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 기관 선정 사유 및 소개본인이 선택한 기관은 서울지역의 가정 밖 청소년들이 자립할 수 있도록 지원하는 핵심 기관 ... 하역량강화사업'은 청소년들이 자립에 필요한 다양한 기술과 역량을 강화할 수 있도록 지원하는 프로그램이다. 이를 통해 청소년들은 사회에서 자립적으로 살아갈 수 있는 실질적인 능력
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.08.28
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    (전략적인적자원개발론) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한
    , 훈련 및 개발, 평가, 승계와 연관된 의사결정에서 도움을 주는 형태를 의미한다. 특히 기업에서는 직무 분야에서 성과로 연결될 수 있다는 점에서 주목하고 있다. 특히 핵심적인 역량 ... 었다. 또한 자신의 업무에 큰 만족감을 느끼게 된 것으로 당시 사보에 난적이 있었다. 이를 기준으로 인사팀은 새로운 사람을 채용할 때, 어떤 역량을 가진 사람이 채용되어야 하 ... 기존 사원들에게도 역량 개발을 할 수 있는 기업으로서 자신의 커리어를 만들어갈 수 있도록 한다는 점에서 기업에서 유출되지 않도록 한다는 점도 있다.
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04
  • 십 대가 알아야 할 인공지능과 4차 산업혁명의 미래 독후감
    라고 할 수 있다. 어쩌면 너무나도 상극인 두 요소를 강조한 이유는 너무나도 다르기에 각각의 재능을 모두 겸비하는 자만이 미래의 다양한 변화 속에서 살아남을 수 있는 핵심 역량 ... 다. 그렇다면 우리는 어떻게 행동해야 할 것인가? 이대로 자포자기를 해야할까? 아니 그렇지 않다. 그럼에도 불구하고 인문학적인 요소와 4차 산업혁명과 관련된 핵심 과학기술을 섭렵하고 숙달 ... 와 과학기술에 대해서 생생하고 뚜렷한 모습을 제공하고 있으며 이런 것들을 통해 미래의 핵심 과학기술을 중심으로 직업의 변화와 이것들이 청소년들에게 어떤 영향을 줄 것인가에 대해 정보
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.02.05
  • [평생교육론]평생교육의 필요성을 3가지 이상 제시하고, 나는 왜 평생교육에 참여하고 있는지, 어떤 형식으로 참여하고 있는지 기술하시오.
    으로 필요 역량의 변화:한국직업능력개발원은 3차 산업혁명이 이미 IT를 기반으로 이뤄졌고, 4차 혁명은 핵심은 IT에 새로운 것이 더해진 융합발전이 될 것이다. 발전 속도는 점차 ... 현재는 급변하는 시대에 한 가지 역량이 아닌 복합적이면서도 전문적인 역량을 필요로 한다. 이런 사회의 흐름에 맞춰 폭넓은 대학 전공 속에서 자신이 전문화할 분야를 선택하고 다양 ... 에 적응해야하는 세대라고 할 수 있다. “나” 자신의 평생교육 참여에 대한 필요성과 형식을 들여다보기 위해서는 우리 세대와 현재 환경적 상황 안의 평생교육에 대한 이해가 우선되
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.10
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    청소년인성지도의 필요성과 청소년인성교육에 대하여 정리하고 본인이 생각하는 청소년인성교육을 위한 지도자의 역할과 책임이 가장 중요한 지도자에 대하여 개인의 의견을 쓰시오.
    의 인간으로 자라나며, 도덕적으로 사회적으로 타인과 조화를 이루며 자신은 물론 타인을 사랑하고 배려하는 사회 구성원으로의 성장은 미흡한 상황이다.- 낮은 행복지수한국의 어린이와 청 ... 지도인력에게도 인성함양 및 전문적 기능과 역량을 요구하게 된다. 청소년지도의 목적은 청소년의 개인적, 사회적, 교육적 발달 촉진하고 의존에서 독립적인 상태로 이행해가는 시기에 그 ... 들이 주장을 펼치고 영향력을 가지며 사회에서 자리 잡을 수 있도록 하는데 있다. 따라서 청소년 지도자는 청소년의 개인적, 사회적, 교육적 발달을 촉진시킬 수 있는 핵심적인 지식·기술
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.20 | 수정일 2024.06.25
  • 인적자원관리(인사관리시스템의 주요 혁신사례)
    보내주는 것에 대해 필요이상의 지출이라 생각한다고 하였다. 실제로 많은 인력들은 기업의 자금으로 연수를 다녀온 뒤 자신역량향상에 따라 더욱 높은 보상을 요구하고, 더 좋은 보상 ... 는 ‘포스코 스칼라십 프로그램’ 전형이 있다.2) 교육포스코는 신입사원들로 하여금 자사의 핵심가치를 내재화시키고자 신입사원 프로그램을 운영한다. 선발직후부터 입사 후 3년까지 지원 ... 하는 ‘신입사원 역량개발 지원프로그램’에 따라 신입사원을 교육하고 이 결과에 따라 배치한다. 포스코는 글로벌 사업을 주도하고 통찰력과 미래비전을 갖춘 인재를 육성하기 위하여 6
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.18
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    거인의 노트 [독서감상문]
    는 삶의 목표를 명확히 하고, 자신을 돌아보며 발전해 나가는 과정이 성공의 핵심이라고 강조한다. 이를 통해 나 자신을 더 깊이 이해하고, 진정으로 원하는 것이 무엇인지 고민하게 되었 ... 었다.2. 본 도서의 핵심 주제와 주요 내용1) 핵심 주제(1) 기록하는 순간 삶이 달라진다. 저자는 기록의 중요성을 강조하면서 3단계 성장 기록법을 제시하고 있다. 1단계는 기록 ... 하라, 2단계는 반복하라, 3단계는 지속하라는 것이다. 즉, 기록이라는 글쓰기를 통해 자신을 성장시킬 수 있음을 강조하고 있다.(2) 생활, 학업, 일 및 관계에서 문제를 좀 더
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.12.25
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    (합격인증O) 2023년도 강남차병원 신규간호사 최종합격 자소서
    일류 글로벌 생명공학 그룹 실현경영이념: 인재와 기술, 창조적 도전을 통해 신뢰와 사랑을 받는 최고의 제품과 서비스를 제공하여 인류사회의 행복에 기여한다.핵심가치: 고객중심, 도전 ... 추구, 성취지향, 윤리중시, 인간존중 3s-바르게, 빠르게, 꾸준하게인재상-도전하는 인재: 역경과 실패를 두려워 하지 않으며 ‘할 수 있다’는 자신감을 가지고 더 높은 목표와 가치 ... -창의적인 인재: 진취적인 사고로 자신의 전문분야를 끊임없이 개척하고 고정관념에 얽매이지 않고 열린 마음으로 사고하여, 전력을 다해 반드시 성과를 이루어내는 인재-협력하는 인재
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.08 | 수정일 2023.02.23
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    4차 산업혁명 시대의 바람직한 인재상으로써 호기심,창의성 등 풍부한 인적자원을 축적하고 활용하는 역량, 풍부한 감성자원 혹은 감정지능을 갖추고 활용하는 역량, 개인의 역량을 뛰어넘는 시너지 효과를 낼 수 있는 팀워크가 중요하다고 합니다. 이러한 역량들을 강화하기 위한 각자의 실천ㅇ방안 3가지 이상을 간략하게 서술하십시오.
    의 바람직한 인재상으로써 호기심,창의성 등 풍부한 인적자원을 축적하고 활용하는 역량, 풍부한 감성자원 혹은 감정지능을 갖추고 활용하는 역량, 개인의 역량을 뛰어넘는 시너지 효과를 낼 수 ... 있는 팀워크가 중요하다고 합니다. 이러한 역량들을 강화하기 위한 각자의 실천ㅇ방안 3가지 이상을 간략하게 서술하십시오.6. 특이사항 -7. 제출용도 - 경영대학원 과제바야흐로 4 ... 상의 변화는 필연적일 것이다. 4차 산업혁명 시대의 바람직한 인재상은 크게 3가지가 제시된다. 하나는 호기심, 창의성 등 풍부한 인적자원을 축적하고 활용하는 역량, 둘은 풍부한 감성
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.17
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    기업의 인사관리 축면에서 전략적 인적자원관리의 중요성과 영향력이 커지고 있습니다
    관리가 기업에 미치는 영향과 사례3. 전략적 인적자원관리의 중요성과 영향령애 대한 본인 견해-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 전략적 인적자원관리2. 전략적 인적자원관리에 대한 나 자신 ... 이 중요시되면서 핵심기술을 개발하거나 관리할 수 있는 인력의 품귀현상이 발생하게 되고 이에 따라서 필요한 인적자원을 어떻게 확보하고 관리할 것인지가 각 기업들에게 매우 중요한 부분 ... 기업에 미칠 수 있는 영향과 구체적인 사례를 찾아본 후 이와 관련한 나 자신의 견해를 함께 서술해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 전략적 인적자원관리1) 전략적 인적자원관리에 대한 정의
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28
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    내가 타인을 처음 만날 때 가장 강력하게 작용하는 대인지각의 요인들은 무엇인가
    한 사회적 편견을 내포하고 있으며, 이는 개인의 자아 이미지에도 영향을 미칩니다. 사람들은 자신의 외모가 사회적 상호작용에서 어떻게 받아들여지는지에 대해 의식하며, 이는 자신감, 자아 ... 은 친밀감과 열린 태도를 나타내어 대화 상대의 긍정적인 반응을 이끌어낼 수 있습니다.시선 접촉 역시 중요한 비언어적 신호입니다. 적절한 시선 접촉은 관심, 자신감 및 존중의 표시 ... 하도록 만듭니다. 이는 상대방이 자신의 의견과 경험을 자유롭게 공유하도록 장려하며, 궁극적으로는 서로 간의 이해와 신뢰를 증진시킵니다. 대화에서 경청하는 것은 말하는 것만큼 중요하며, 상대방
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.11
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    실존지능과 인성교육의 통합 전략
    )^7^8..FILE:Contents/section0.xml실존지능과 인성교육의 통합 전략목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 실존지능의 개념과 철학적 배경2. 인성교육의 시대적 필요성과 핵심 ... 에 대한 탐구 능력으로, 인성교육의 핵심 기반이 될 수 있는 지능 영역으로 재조명되고 있다.본 리포트에서는 실존지능의 개념을 고찰하고 이를 인성교육과 통합할 수 있는 전략을 탐색 ... 는 누구인가?”, “왜 존재하는가?”에 대한 자문- 종교, 윤리, 미학적 가치에 대한 성찰- 죽음과 삶의 유한성에 대한 통찰이는 고대 철학자 소크라테스의 “너 자신을 알라”는 명제
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.20
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    경영조직의 구조(라인 조직, 기능 조직 등)와 인사관리의 핵심 기능(채용, 평가, 보상 등)이
    경영학개론 주제: 경영조직의 구조(라인 조직, 기능 조직 등)와 인사관리의 핵심 기능(채용, 평가, 보상 등)이 어떻게 상호작용하는지 분석하세요. 예를 들어, 특정 조직 구조 ... . 서론 II. 본론 1. 인사관리의 핵심 기능 2. 경영조직의 구조와 인사관리 간 상호작용 III. 결론 IV. 참고문헌 I. 서론 기업의 인사관리 내지 인사행정(Personnel ... 를 수행할 역량이 되는 종업원을 고용하는 데에서부터 시작된다. 이후 고용한 종업원에 대해 적절한 직무 배치를 실시하고, 종업원에게 이동과 승진의 기회를 제공한다. 또한 종업원
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.01
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    교재 제5부 국제감각능력(p.212~251)을 읽고 작성한다
    인재의 핵심역량은 무엇인가?4) 글로벌 시대에 국제 매너가 중요한 이유는 무엇인가?목차[1] 국제감각이 필요한 이유는 무엇인가?1_세계화, 거스를 수 없는 흐름2_세계화 시대 ... _간호와 국제동향1) 코로나 팬데믹의 끝, 엔데믹2) 디지털 치료 기기3) 비대면 진료4) 의료관광 재개5) 보건의료 마이데이터[3] 글로벌 인재의 핵심 역량1_글로벌 인재란2_글로벌 ... 인재의 핵심 역량1) 상대 나라에 대한 이해2) 국제 비즈니스 지식3) 문화적응능력 및 관점수용능력4) 문제해결능력과 통찰력[4] 글로벌 시대에 국제 매너가 중요한 이유1_국제
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25
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    정신간호학및실습. 정간실습. 보건의료팀 협력보고서(WHO, IPEC에 접목시켜 바라본 의사, 간호사, 사회복지사간의 협력관계보고서)
    들을 준비에 도움’이 되는 것이었다. 이 협업에서는 6개 IPEC 전문직 종사자의 전문가 위원회를 소집하여 전문직간 협업 관행의 핵심역량을 창출하고 보건직 전문학교 전반의 커리큘럼 개발 ... 는 두 가지의 주요 목표 ‘WHO의 위임된 업무 및 프로그램 목표 이행, 국가와 지역의 제도적 역량을 개발하고 강화’를 충족하여 조직의 전략적 지원을 제공한다.(2) IPEC ... ).IPEC의 역량은 4개의 도메인으로 구성되어 있다.?가치 윤리(values ethics)⇒ 상호 존중과 공유 가치의 환경조성을 위해 다른 전문직 종사자들과 함께 작업한다.?역할 책임
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.02
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2025년 08월 28일 목요일
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