"현대적리더십이론"의 검색결과 입니다.

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리더십 리더십 보고서 간호관리학 지휘 현대관리이론 작곡 리더십 유형 경쟁적가치리더십 경영학개론

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"현대적리더십이론" 검색결과 3,601-3,620 / 8,572건

리더십)슈퍼 리더십의 효과와 제반 요소에 대하여 설명하시오.

어야 한다는 것을 의미한다.2) 슈퍼리더십의 효과슈퍼 리더십 이론이 등장한 배경은, 교육수준이 비교적 높은 신세대 중산층 근로자들이 교육 수준이 떨어지는 나이든 근로자들보다 작업 효율 ... 어 개개인에게 자율권을 부여할 수 있다.3) 슈퍼 리더십의 필요성슈퍼리더십의 이론적인 근간은 '인간 존중의 정신과 조직 구성원 중심의 사상'을 기본으로 한다. 즉, 슈퍼 리더십은 인간 ... 리더십슈퍼 리더십의 효과와 제반 요소에 대하여 설명하시오.목차서론본론결론참고문헌서론시대가 변화함에 따라 올바른 리더의 요건과, 사회에서 원하는 인재의 성향이 달라졌다. 과거

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2018.01.05

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간호관리학 리더십 이론의 비교와 분석 레포트 (교수님 칭찬과 만점받은 믿을수 있는 자료!)

제목 리더십 이론의 비교와 분석목차1. 서론: 리더십의 개념 및 이론2. 본론: 리더십 이론의 종류와 비교, 분석1) 특성 이론2) 행동 이론3) 상황 이론4) 현대적 이론3 ... 는 간호사의 태도와 행동을 긍정적으로 이끌어갈 수 있어야 한다. 리더십에 대한 논의는 긴 역사를 가지고 있으며, 현대 사회에서 리더십은 전문 영역인 동시에 일반 대중의 관심이 높 ... 은 주제이다. 따라서 리더십 개념을 보다 정확히 이해하고 효과적인 리더십이 무엇인지 설명하는 여러 이론들을 살펴보고자 한다.1. 특성 이론: 가장 오래된 이론으로 20세기 초~1940년

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.31 | 수정일 2018.11.09

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바람직한간호관리자의리더십

결정에 동의를 구한다. 그렇게 함으로써 참여적 지도자는 권력을 공유한다.2) 현대이론(1) 양자 리더십양자역학에서 유래한 양자 리더십(quantum leadership)은 특성 ... 이론리더십에 관한 연구는 오래전부터 있었으며 연구의 초점이 과거 개인 성향에서 행동, 양식, 변화 능력 등으로 옮겨졌다. 이러한 연구 과정에서 관리자들은 리더십과 리더십 개발에 관한 ... , 행동, 상황 이론을 훌륭하게 결합시켰다. 양자 리더십은 무질서(chaos)라는 개념에 근거를 둔다. 현실은 계속해서 변화하고 복잡함의 단계도 끊임없이 바뀌며, 부분의 움직임은 전체

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.06.15 | 수정일 2019.03.03

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‘내가 어떤 기업의 오너라면 이런 기업을 운영하겠다.’ 나만의 리더십에 대해서 쓰세요

에 현대사회에서는 리더십 특성이론으로 리더를 구분 짓는 것은 문제가 있다고 받아들여지고 있다.또한 리더십 특성이론은 실제로 사회적 변수의 제약을 극복하고 리더가 되는 사례가 있 ... ‘내가 어떤 기업의 오너라면 이런 기업을 운영하겠다.’ 나만의 리더십에 대해서 쓰세요.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 주요 리더십 이론을 기술2. 나만의 리더십에 대해서 기술Ⅲ. 결론Ⅳ ... 라면 이런 기업을 운영하겠다.’ 나만의 리더십에 대해서 기술해보겠다.Ⅱ. 본론1. 주요 리더십 이론을 기술가. 리더십 특성이론리더십 이론 중 리더십 특성이론은 리더의 어떤 특성

리포트 | 5페이지 | 4,900원 | 등록일 2017.12.08

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적벽대전 1, 2를 시청하고 유비와 조조의 리더십을 지금까지 배운 리더십 이론에 적용하여 분석하고 두 사람의 리더십이 나의 리더십 역량을 개발하는데 어떻게 적용해 볼 수 있는지 고찰

적벽대전 1, 2를 시청하고 유비와 조조의 리더십을 지금까지 배운 리더십 이론에 적용하여 분석하고 두 사람의 리더십이 나의 리더십 역량을 개발하는데 어떻게 적용해 볼 수 있 ... 이다. 삼국지는 중국의 고전 소설로서 동양에서는 널리 읽혀지고 있으며, 이 중에서 유비와 조조의 리더십은 현대에 와서도 회자되고 있을 정도로 현대 기업 경영에 있어서 시사점을 주 ... 와 조조의 리더십 이론에 적용하여 분석1) 적벽대전 영화의 개요적벽대전은 촉의 리더인 유비가 조조에게 쫓겨 퇴각에 퇴각을 거듭하던 찰나에 최후의 보루인 신야성마저 함락당하고, 오나라

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.29

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여러 가지 리더십과 관련한 이론과 또 우리가 경험할 사회복지현장을 잘 고려하시고 또 현재 내가 하고 있거나 바람직하다고 생각이 되는 리더십에 대해 정리하시면 되십니다.

조직에서 보다 현실적으로 더 중요할 수 있다.3) 수평적인 조직문화를 위한 관리자의 리더십(인간관계이론, 소통 리더십)(1) 중요시 되고 있는 인간관계이론현대 조직사회에서 가장 유용 ... ReporTree주제: 나의 리더십여러 가지 리더십과 관련한 이론과 또 우리가 경험할 사회복지현장을 잘 고려하시고 또 현재 내가 하고 있거나 바람직하다고 생각이 되는 리더십 ... 었으면 좋겠습니다.나의 리더십여러 가지 리더십과 관련한 이론과 또 우리가 경험할 사회복지현장을 잘 고려하시고 또 현재 내가 하고 있거나 바람직하다고 생각이 되는 리더십에 대해 정리

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.09.07

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사회복지조직이론 중 현대적 조직이론에 속하는 목표관리론(MBO)과 총체적품질관리론(TQM)에 대해 서술하고, 사회복지조직에서의 적용의 한계점에 대해 서술하시오

사회복지행정론주제 : 사회복지조직이론 중 현대적 조직이론에 속하는 목표관리론(MBO)과 총체적품질관리론(TQM)에 대해 서술하고, 사회복지조직에서의 적용의 한계점에 대해 서술하시 ... 하여 서비스의 수준을 향상시키는 것, 최고경영자의 리더십, 서비스 제공 과정에서도 지속적으로 개선을 하여 이용자의 만족도를 높이는 것 등이 있다. 총체적 품질관리 이론의 사회복지 ... 하는 것이 중요하다. 사회복지조직이론 중 목표관리론과 총체적품질관리론에 대해서 각각 살펴보고, 사회복지조직에서의 적용 한계점에 대해서 살펴보았다.II. 본론1. 목표관리론(MBO

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.17

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코칭(Coaching) 레포트

행정관리로서의 코칭OO학과********OOO목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 이론적 배경1. 행정관리2. 코칭의 개념 및 정의3. 관련 개념1). 코칭리더십2). 코칭역량3). 코칭행동4 ... 는 영향2. 조직성과에 미치는 영향3. 직무만족에 미치는 영향Ⅳ. 결론 및 제언Ⅴ. 참고문헌Ⅰ. 서론현대행정에서는 4차 산업혁명 및 급격한 기술변동 등 외부환경의 급격한 변화로 인해 많 ... 은 변화가 있어왔다. 현대조직은 그 인원·예산 등 규모면에서 대규모화되고 있으며(유종해, 이덕로, 2015) 전문성과 복잡성이 높아졌고 이에 따라 행정의 역량, 그중에서도 행정

리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.10.31

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박천오 저 <한국 정부관료제> 정리

이론 : 지배유형 이론근거weber 지배에 정당성을 부여하는 것이 권위 -전통적, 카리스마적, 합법적 합리적 권위 세 개로 구분관료제의 권위체제가 합리적인 것은 특정한 목적을 달성 ... 의 조정은 신뢰,협조,상호의존에 의거.p22표3. 연구관점의 한계와 접점양관점 연구 이론적 완결성이 낮고 현실의 다양성 무시 한계상호 연관성 속에서 연구되야 한다.관리적 관점 ... 된 무능(동질)훈련된 무능이란 과거 효과적이였던 훈련이나 기술이 변화된 새로운 환경에선 오히려 무능력함변화하는 현대에 훈련된무능은 구성원들이 조직 전체를 위한 최선의 길인지의 거시

시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.01 | 수정일 2018.11.05

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[교육철학 요약정리 및 페미니즘] - 근대와 현대 교육의 교육사적 의미, 중세의 교육사적 의미, 르네상스와 종교개혁기의 교육사적 의미, 기능주의, 갈등주의, 페미니즘 (페미니즘이란? 어떤 분야에서 페미니즘 운동을 해야하는가? 페미니즘의 문제점, 페미니즘에 대한 나의 생각

교육철학1. 근대와 현대 교육의 교육사적 의미1) 근대 교육(1) 구한말의 교육① 국가 주도의 교육? 학무아문 설치② 선교사 주도의 교육? 배재학당? 이화학당 등③ 민족 선각자 ... 주도의 교육? 원산학사(2) 일제 강점기의 교육① 식민지 교육② 문화적 전통 두절 등2) 현대 교육① 교육의 양적 발전② 고등교육의 발전③ 의무 교육의 확대3) 교육사적 의미① 구 ... 한말의 교육적 변화는 조선시대 누적되어 온 사회적 문제점을 해결할 방편으로 교육이 선택된 결과.② 일제 강점기 교육의 결과는 한국 교육에 많은 영향을 끼침③ 현대 교육 과정은 중앙

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.08 | 수정일 2020.03.12

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NCS 모듈이론 총정리!! 교수자+학습자+참고자료 몽땅 다 담았다! 이것만은 꼭 보자.

, 가치관 등)- 외면적 자아 : 자신의 외면을 구성하는 요소. (외모, 나이 등)[참고] 셀프리더십급변하는 21세기, 다양한 문화와 세계적인 경쟁 사회에 존재하는 현대인은, 급속 ... NCS 모듈이론2020년 하반기서울교통공사 대비1. 의사소통능력의사소통(communication)이란?- 의사소통의 원래 뜻은 ‘상호 공통점을 나누어 갖는다.’로 라틴어 ‘c ... 한 시대에 자신의 존재와 가치를 올바르게 인식하고 흔들리지 않도록 자기를 관리 하는 것이 셀프 리더십의 요체인 바, 심오한 지식과 풍부한 경험을 바탕으로 한 직업 철학을 요구

시험자료 | 240페이지 | 18,000원 | 등록일 2020.08.23

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간호관리학 리더십보고서

간호관리학 보고서1. 사회분야 리더십 - 링컨, 손흥민, 예수2. 간호분야 리더십 - 김수지, 서서평, 백영심3. 사회분야 리더십과 간호분야 리더십의 공통점과 차이점[목차]Ⅰ ... 서론Ⅱ 본론1. 사회분야 리더십 - 링컨, 손흥민, 예수2. 간호분야 리더십 - 김수지, 서서평, 백영심3. 사회분야 리더십과 간호분야 리더십의 공통점과 차이점Ⅲ 결론1. 리더십 ... 적용2. 소감문Ⅵ 참고문헌Ⅰ 서론리더십(leadership)이란 공동의 일을 달성하기 위해서 구성원들의 의견 일치와 집합적인 노력을 이끌어내며 구성원 개개인을 독려하기 위해 영향력

리포트 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.02.28 | 수정일 2019.03.04

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박정희 리더십의 배경,박정희 일대기,박정희 리더십,리더십의 형성배경,박정희 업적

1. 박정희 리더십의 배경 2 . 박정희 리더십의 특징과 분석 3. 박정희 리더십의 평가 4. 결론 박정희 일대기 박정희 업적 리더십의 형성배경 중요한 리더십으로 인식되는 이유 ... 박정희 리더십의 특징 각 연구에 의한 리더십 분석 평가 대안 및 개선방향 목 차박정희 ( 朴正熙 ) 출생 : 구미 1917.11.14 ( 경상북도 구미 ) 배우자 : 육영수 아들 ... 도 남들같이 잘 살아봐야겠다 .” 1967 년 7 월 1 일 대통령 연설 中 박정희 리더십이 중요하게 인식되는 이유박정희 리더십의 특징과 평가박정희 리더십의 특징과 평가박정희 리더십

리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.06.20

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철학은 어떻게 삶의 무기가 되는가(불확실한 삶을 돌파하는 50가지 생각 도구)

컨설팅그룹을 거처 현재 인재 육성, 리더쉽, 혁신 분야에서 활동 중이다. 최신 책으로는 뉴타입의 시대가 있다.철학자 아닌 저자가 철학책을 쓰는 이유를 “사회 구성원으로서 사회 각 ... 는가》는 다른 이론 중심 철학책과는 다르다. 컨설턴트 답게 사람과 사회, 직장과 조직에 꼭 필요한 필수 이론을 중심으로 써 내려간다.철학을 배우는 새로운 방법3가지1) 시간순으로 구성 ... 하고, 어떻게 살아가는 것이 인간으로 바른 삶인가에 관한 질문이다. 끝으로 ‘Why’의 문제다. 왜 그런 질문을 던지는가에 대한 근본적인 물음이자 답을 찾는 과정이다. 우리가 현대사회

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.20

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사회복지행정이론

주의이론마) 관리하위체계 : 갈등해소, 조정, 외적조정 등의 방법사용 (리더십)-고전이론, 인간관계이론, 구조주의 이론4) 조직목표관리 기법(1) 목표관리(MBO, Management by Objective)가) 목표는 직원들이 실시한 수행에 기반한 과업분석과 일관 ... 사회복지행정이론1. 사회복지행정 조직이론의 학자별 분류학자관 점추구 가치(강조점)관 련 이 론Scott합리체계적 관점목표달성의 능률성Taylor의 과학적 관리론, Weber ... 의 관료제론자연체계적 관점사회심리학적 요인Mayo 인간관계론개방체계적 관점환경과의 상호작용상황적합이론통합적 관점위의 관점의 통합Etzioni의 구조주의 모델, Tompson의 조직이론

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.16

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변혁적 리더십에 대해 설명하고, 사회복지조직에서 변혁적 리더십의 적용가능성에 대해 논의

아 형성된다고 보는 이론이 제기되면서 이제 개인의 특성이 아닌 조직, 환경적인 요인들을 변수로 잡아 사회복지에서 리더십의 가치를 연구하고 있다. 리더십의 특성은 조직구성원의 행태 ... 변혁적 리더십에 대해 설명하고, 사회복지조직에서 변혁적 리더십의 적용가능성에 대해 논의해봅시다.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 변혁적 리더십의 개념2. 변혁적 리더십의 주요 ... 설명1) 변혁적 리더십의 상황적 특성2) 변혁적 리더십의 구성요소3. 사회복지조직에서의 변혁적 리더십 적용가능성1) 선행 연구결과 파악2) 적용 가능성 검토Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.18 | 수정일 2018.09.20

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1.허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고 (간호지도자론) 1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오.그리고 현재의 지도자가 조직에 미치는 영향에 대해, 바람직한 지도자

모형을 통한 구성원 분석결과2.(1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오. 그리고 현재 ... 그리드 이론의 기본적인 리더십 유형(2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형(3) 현재의 지도자가 조직에 미치는 영향에 대해, 바람직한 지도자(가 조직에 미치 ... 도를 진단하고, (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오. 그리고 현재의 지도자가 조직

방송통신대 | 13페이지 | 8,000원 | 등록일 2019.10.04 | 수정일 2020.10.30

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방통대 레크레이션활동지도 <유머리더십>

을 존중하고 더 다양한 인간상과 복잡한 현대 사회구조를 지닌 현재는 사람의 마음을 자연스레 끌어당기는 유머리더십이 각광 받는다고 할 수 있다.사회 변화와 변화에 필요한 요소를 빠르 ... 한다. 이에 따라 유머리더십에 대해 살펴보면서 현대 사회에서 필요한 인재상과 중요성에 대해 논하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 리더십이란?1) 리더십의 정의인간은 지구에 존재하는 동물 중 ... 적 리더십과 강압적 리더십, 용인적 리더십으로 나누어 분석하였다. Burns(1987)는 변혁적 리더십을 최초로 주창하였고, Bass(1985)는 그의 주장을 현대 경영조직에 적용

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.27

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좋은 경영자가 되기 위해서는 어떤 조건들을 갖추어야 하는지 조사한 후 한 기업을 선정

에 따라 부각된 사회이론은 ‘리더십’이다. 오늘날 성공적인 경영자의 경영활동은 리더십으로부터 전제되고 있다. 이러한 리더십은 조직구성원을 통제하고 변화를 조직의 목적에 적합한 방향 ... 을 함께하는 것이 기업의 운명이 되고 있다. 이에 따라 다양한 리더십이론이 생기며 ‘카리스마 리더십’, ‘변혁적 리더십’ 등의 새로운 슈퍼리더십 등 기업의 구조와 역할에 결부 ... 되는 리더십이론 또한 변화무쌍한 영상으로 등장했다. 경영자의 자질이 새로운 사회변화에 유동적인 일각을 맞이한 것이다.흔히 경영자는 기업의 최고의 전문가이자 기업의 구조를 통솔하고 지배체제

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.11 | 수정일 2018.09.12

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리더는 타고나는것인가?

을 타고나는 것이 아니라시대에 요구되는 특성과 자질을 습득한 사람이 리더가 되는 것나) 고전적 리더십 이론과 현대적 리더십 이론이 각기 다른 차이점 발생하듯시대에 따라 요구되는 리더십의 형태는 다름다) 그러나 어느 시대에도 훌륭한 리더는 존재하였고, 그러한 리더는 시대가 ... ----주제 : 특성이론에 대하여 설명하고 ‘리더는 타고나는 것이다’ 하고 생각하는지 자신의 생각을기술하시오.1. 특성이론이란?가. 기본개념 : 특성이론의 이명은 자질론1) 가장 ... 오랜 역사를 가지고 있는 이론가) 성공적인 리더는 공통된 특성이 있다는 전제하 개념화2) 개인의 타고난 자질과 특성이 리더로서의 지위와 기능을 좌우한다고 가정가) ‘리더로서의 특성

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.01

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