"기간제근로자"의 검색결과 입니다.

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비정규직 근로계약서 국민건강보험법 저출산 경동대학교 여성 생활법률 족보 산업간호과정 육아휴직제도 노후소득보장제도 성립요건

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"기간제근로자" 검색결과 3,401-3,420 / 38,876건

장애인의 차별인식과 사회적 영향

에서는 “장애인이란 신체적ㆍ정신적 장애로 오랫동안 일상생활이나 사회생활에서 상당한 제약을 받는 자를 말한다. 이 법을 적용받는 장애인은 제1항에 따른 장애인 중 다음 각 호의 어느 하나 ... 법정의무고용률은 3.4%이며, 50명 이상의 상시근로자를 고용하는 사업주는 3.1%의 근로자를 장애인으로 고용해야 한다. 그러나 2019년 6월 기준 공공기관 40개 중 65%인 ... . 취업장애인 월평균 소득은 1,710천원으로 2014년 1,525천원에 비해 12.1% 포인트 증가하여, 전국 임금 근로자 월평균 임금이 8.5% 포인트 증가한 것에 비해 더 높

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.02

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(사회복지와 인권) 세계인권선언문 중 사회․경제․문화적 권리를 나타내는 조항을 쓰고 각 조항에 대해 사례를 기반으로

는데 남녀 노동이 서로 다르다고 하더라도 본질적으로 같은 가치가 있다고 인정된다면 같은 임금을 지급해야 한다. 근로의 질이나 양 등과 상관없이 근로자가 여성이라는 이유로 차별할 수 없 ... 고 성별을 이유로 다른 보수표를 적용할 수도 없다. 모성보호 등을 위해서 여성 근로자가 남성 근로자보다 더 큰 비용이 지출된다는 이유로 여성 근로자 임금을 낮게 책정할 수도 없 ... 시간제가 있다. 1주일의 연장근로 한도 시간은 12시간으로 주 단위로 보았을 때 연장근로시간이 12시간을 넘으면 위법으로 연장근로는 하루에 8시간, 1주일에 40시간을 초과하는 시간

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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국민연금법에 의한 노령연금과 공무원연금법에 의한 연금의 기여와 연금의 차이에 대하여

다 보니 전체 국민연금 가입자의 평균소득과 개인의 가입 기간과 가입 기간의 평균소득을 바탕으로 급여 수준을 결정하게 된다. 가입 기간이 10년이 지나고 수급 개시 연령에 도달 ... 하였다면 기본연금액과 부양가족 연금액을 더한 금액을 산정하여 지급하게 된다. 만약, 가입 기간이 10년이 지나고 연금 수급 직전 3년간의 전체 가입자 평균소득 월액의 평균액 이하에 해당 ... 연금에 가입해야 하는 이유는 경제적 어려움으로 개인적으로 노후를 준비하기 어렵기 때문이다. 노령연금은 국민연금 급여의 한 종류로서, 국민연금 최소 가입 기간인 10년 이상을 채웠

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22

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국방정책과 군사교류-개성공단 운용과 철거 의미(발표자료)

자가 근무하면서 개혁·개방 및 자본주의 학습장이 됐다- 2014년 12월 기준 북한 근로자 5만 3,947명이 근무 ● 해외 진출에 실패한 중소기업의 활로 모색으로 남한 경제 ... 일 개성공단 잠정 중단- 2013년 4월 3일 북한이 한미군사훈련 및 최고 존엄 모욕 등을 문제로 개성공단 남측근로자의 출경을 제한- 4월 8일 김양건 북한노동당 대남담당 비서 ... 가 '개성공단 잠정중단·북한 근로자 전원 철수' 발표- 4월 9일 개성공단 가동 중단- 5월 3일 개성공단 잔류인원 전원 철수하면서 공단이 잠정 폐쇄* 이후 134일 동안 폐쇄상태

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.09 | 수정일 2022.04.10

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우리나라의 사회보험과 외국(1~2개 나라 선정)의 사회보험을 비교하시오

현금으로 지급됩니다. 고용보험은 실업급여를 지급하는 사회보험으로 노동자가 일정 기간 안정적이고 정상적인 생활을 할 수 있도록 구직자의 취업능력을 키우고 적극적인 취업알선을 통해 ... 의 사회 보험 제도에 대해 알아야 합니다. 미국의 사회보험제도에 대해 알아보자면 미국의 대표적인 사회보험제도는 '사회보장'과 '의료보험'입니다. 사회보장은 근로자의 종신소득을 바탕 ... 으로 일정 비율의 퇴직 전 소득 사회보험 대신 국가가 퇴직자, 장애인, 고 근로자 유족, 수급자 가족 등에게 근로자로부터 징수하는 사회보장세를 납부하는 것입니다. '사회보장' 연금을 받

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.26

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한부모 여성의 특별한 욕구와 문제를 해결하기 위한 여성복지정책 및 서비스를 설명하여 보시오

아카데미 운영지원, 자녀 교육비 지원, 청소년치료재활센터, 한부모 근로자 육아휴직급여, 양육비 이행지원 서비스, 한부모가족 무료법률구조, 스포츠 강좌 이용권, 4대궁·종묘·조선왕릉 ... 이 눈에 띈다. 현재 노동시장은 가부장제의 영향으로‘남성 가장’이 보편적이라는 편견 때문에 성별임금격차가 존재한다. 또한 임신·출산·양육의 과정에서 여성 근로자가 노동시장에서 강제 ... 를 담고 있다. 이 법의 제3조 제1호에 따르면 출산, 양육, 실업, 노령, 장애, 질병, 빈곤 및 사망 등의 사회적 위험으로부터 모든 국민을 보호하고, 국민 삶의 질을 향상하는 데

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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[법학과 2학년 노사관계법] 노동조합 및 노동관계조정법 을 참고하여 다음 용어의 의의에 관해 약술하세요.

, 통제할 책임이 있다. 근로자는 쟁의행위 기간 중에는 현행범 외에는 이 법 위반을 이유로 구속되지 않는다.⑥ 부당노동행위(1) 근로자가 노동조합에 가입 또는 가입하려고 하 ... 하여 다음 용어의 의의에 관해 약술하세요.① 노동3권② 근로자③ 노동조합④ 헌법상 노동조합(법외노조)⑤ 쟁의행위⑥ 부당노동행위노동조합 및 노동관계조정법은 헌법에 의한 근로자의 단결 ... 권, 단체교섭권 및 단체행동권을 보장하여 근로조건의 유지, 개선과 근로자의 경제적 사회적 지위의 향상을 도모하고, 노동관계를 공정하게 조정하여 노동쟁의를 예방 및 해결함으로써 산업평화

방송통신대 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.10.20

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[사회복지학과] 2023년 2학기 사회복지쟁점세미나 중간시험과제물 공통(정치의 삼각형, 비정규직 고용문제)

를 고려하면, 헌법 제32조에 규정되어있는 근로의 권리는 인간이 기본적인 수요를 충족시키는 위한 육체적/정신적 활동이고, 이에 대한 보장을 요구할 권리로 이해할 수 있을 것이 ... 다. 고용형태의 다양화는 기존의 정규직 근로자와 근로조건 등이 구별되는 비정형적 근로자가 증가했다는 점이다. 비정형적 근로자는 노동시장에서 정규직과 대비되는 의미에서 비정규직 근로자 ... 로 불린다. 외환위기 후 실업의 증가로 사업주는 기존 인력과 신규 채용인력에 대해서 파트타임 근로, 계약직 등의 고용형태를 강조하였고, 근로자는 이를 감수하는 상황이 일어났다. 기업

방송통신대 | 10페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.09.12

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청년 인턴 채용공고

. 2. ~ 11. 31.행정 및 보건 등 공공기관 업무근무조건가. 신 분 : 공무원의 사무를 보조하는 근로자나. 계약기간 : 2022. 3. 2. ~ 2022. 11 31. (9 ... ~금)※ 근무지 상황에 따라 근로일 변경 가능(화 ~ 토 근무, 월요일 휴무)마. 후생복지 : 4대 보험 가입, 6개월 이상 근로자 복지포인트 제공 등바. 근무장소 : 시청 및 ... 등 심사하여 1.5배수 선발※ 동점자 발생 시 ①처인구 소재 부서(본청 제외) 지원자 ②용인시 거주기간이 오래된 자 ③ 연장자 순으로 선발- 2022. 2. 3.(목) 합격자

서식 | 4페이지 | 500원 | 등록일 2024.01.24

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건강보험제도의 장단점과 개선 방안

제도이다. 우리나라에서는 1977년 의료보험법 제정 이후 1989년 전국민의료보험 실시 후 현재 7개의 보험자(국민건강보험공단, 근로복지공단, 사립학교교직원연금공단, 공무원연금공단 ... 로는 직장가입자와 지역가입자가 있으며, 직장가입자는 사업장의 근로자와 사용자, 공무원 및 교직원, 그리고 피부양자이고, 지역가입자는 직장가입자와 그 피부양자를 제외한 자로서 세대 ... , 군인연금공단, 보훈병원) 기관 아래 5천만명이 넘는 가입자가 있다. 이처럼 많은 사람들이 이용하고 있는 제도인 만큼 다양한 문제점들을 가지고 있으며 이를 해결하기 위한 노력 또한

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.20

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노동개혁 레포트

.)체교섭 촉진제도 도입, 근로감독관 증원 및 감독 강화, 노동인권교육 의무화 등 민주노조의 오랜 요구들이 대거 수용된 것이 특징이다.여기에는 복수노조 창구단일화와 노동시간 면제제도 ... 었다.8만원이었다. 대기업과 중소기업 간의 월평균 임금격차는 최대 194만원, 연 2300여 만 원에 이른다. 2016년 8월 통계청 조사에서 전체임금근로자 19,627천 명 중 ... 표준인사관리 규정(안)도 마련·제공할 계획이다.4.비정규직 정책의 한계와 이유1. 정책의 한계(1)정규직 전환 방식의 문제점이다.기간제의 경우 기관이 직접 고용하는 것을 원칙

리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2021.12.10

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[자기소개서] 강남세브란스 일반직

학원에서 단기간근로자로 근무하며 교무총괄을 담당하였습니다. 일반적인 사무업무 외에도 전화응대, 학부모 응대를 하였으며, 이를 통하여 고객을 생각하는 자세를 배양할 수 있 ... 었습니다. 둘째, 주한중국대사관(영사부 비자실)에서 비자심사와 문서보고를 담당하였습니다. 이를 통하여 지침에 따라 업무처리하는 능력을 배양하였습니다. 셋째, 대한의원협회에서 단기간근로자 ... * 성장과정/자기신조저는 원칙준수를 통해 신뢰관계를 확립할 수 있다고 생각합니다. 확고한 신념에 따라 원칙을 준수하는 사람은 누구도 쉽게 믿을 수 있기 때문입니다.저는 이러

자기소개서 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.04

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2023년도 하반기 세종문화회관 인사노무 법무 정규직 자기소개서 및 직무계획서(서류,필기,실무 합격) / 각 전형 별 기출 및 후기 포함

와 관련된 본인의 보유 역량을 기술하시오.(800자)[공공기관 근무를 통한 사무 행정 역량 확보]세종문화회관 인사 노무 업무를 통해 문화 복지 구현에 앞장서겠습니다. 특히, 저 ... 안내를 전달하였습니다. 이미 치러진 OOO의 지원자 정보는 정정 불가라는 시험 규정을 따르기로 하였습니다. 또한, 충분한 이의 제기 기간이 있었다는 점을 추가로 안내 ... , 생산성 향상, 노동쟁의 예방, 근로자 고충 및 안전 환경 개선 등 다양한 부분에 대한 협의가 이루어져야 합니다. 특히, 근로자의 이해를 확보하기 위해 노사협의회 정기회의에서 경영방침

자기소개서 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.01.14

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지역사회간호학_20~24년 간호사 국가고시 영역별 정리

. 이 대상자에게 필요한 사례관리는? ① 의료급여 사례관리 ② 근로복지공단 사례관리 ③ 보건소 방문보건 사례관리 ④ 노인장기요양보험 사례관리 ⑤ 국민건강보험공단 사례관리 ① 의료급여 ... , 위험요인 교육 및 강담, 자원연계 등을 제공. ② 산재근로자의 직업복귀가 목적이며, 산재근로자와 그 가족이 대상자임. ③ 일상생활을 혼자 수행하기 어려운 노인에게 간호서비스 ... ? 사업종료 후 설정한 장·단기목표가 얼마나 달성되었는가를 평가 3장 2절 31. 지역사회간호사가 외국인근로자 무료진료소를 방문하여 다양한 건강서비스 이용방법을 안내하였다. 이

리포트 | 52페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.04

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한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고 한계점과 개선방안에 대해 자신의 견해를 제시하시오.

경우 120일)의 출산 전후 휴가를 주되, 휴가 기간의 배정은 출산 후에 45일(다태아 일 경우 60일) 이상이 확보되도록 부여하여야 하며, 출산한 여성 근로자의 근로의무를 면제 ... 하고 임금 상실 없이 휴식을 보장받도록 하는 제도이다.나. 육아휴직육아휴직이란 근로자가 만 6세 이하의 초등학교 취학 전 자녀(입양한 자녀를 포함하며, 2008.1.1 이후 출생하거나 2008.1.1 이후 입양한 경우)를 양육하기 위하여 신청, 사용하는 휴직을 말한다. ... 이 대두되었다.2. 노동권 보장정책1) 노동권 보장정책의 내용가. 저출산 고령화사회 기본계획저출산 고령화사회 기본계획은 2006년~2010년 제1차를 시작으로 2021년~2025년 제

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.29

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산업안전기사 실기(필답형)11~18년도

산업안전기사 필답 정리 모음1. 산업안전보건기준에 관한 규칙 상 근로자가 작업이나 통행 등으로 인해 전기기계, 기구 등 또는 등 또는전류 등의 충전부분에 접촉하거나 접근 ... 평균 근로자수는 1500명이며 연간재해건수가 60건 발생하며 이중 사망이 2건, 근로손실일수가1200일인 경우의 연천인율을 구하시오.도수율 =60* 1000000 = 16 ... 으로 신체장애등급 4급에서 제 14급에해당된다.③ 의사의 진단에 따라 일정기간 정규노동에 종사할 수 없는 상해 정도이며 신체장애가 남지 않는일반적인 휴업재해를 말한다.66.. FT

시험자료 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.04 | 수정일 2021.02.14

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[고용노동부] 국민연금 사업장 내용 변경 신고서, 건강보험 사업장(기관) 변경신고서, 고용보험 보험관계 변경신고서(근로자 종사 사업장), 산재보험 보험관계 변경신고서(근로자 종사 사업장)

) 변경신고서보험관계 변경신고서(근로자 종사 사업장)보험관계 변경신고서(근로자 종사 사업장)※ 뒤쪽의 유의사항 및 작성방법을 읽고 작성하기 바라며, 색상이 어두운 난은 신고인이 적 ... 지 않습니다 . (앞쪽)접수번호접수일자처리기간3일사업개시번호고용보험산재보험사업장사업장관리번호전화번호(유선/휴대전화)명칭소재지보험사무대행기관(고용·산재)명칭번호사용자(대표자)성명주민 ... 월 일신고인(가입자)(서명 또는 인)[ ]보험사무대행기관(고용·산재보험만 해당)(서명 또는 인)국민연금공단 이사장/국민건강보험공단 이사장/근로복지공단 ○○지역본부(지사)장 귀하

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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2022 생활법률 기말고사 요점정리

개월의 이혼숙려기간,양육과 친권자에 대한 부부협의서 제출, 판사로부터 협의이혼의사확인서를 받아야 함-법원으로부터 협의이혼의사확인서 등본을 받은날로부터 3개월 이내에 행정관청에 신 ... 않아도 무방함ㅁ해고-경영상 이유에 의해 근로자를 해고하려면 긴박한 경영상의 필요, 해고를 피하기 위한 노력, 합리적이고 공정한 해고의 기준을 정하고 근로자대표와 협의해야함-출산 ... 80퍼센트이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가 부여-80퍼센트 이하는 한달에 1일 부여ㅁ입양-친양자는 친생부모와의 친자관계는 단절되고 그 성이 양아버지 성으로 변경-19세 미만이

방송통신대 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.12.01

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지역사회간호학 국내외 의료보장제도 보건정책 보고서

제 1조)▶ 체제▶ 가입자의 범위국민건강보험제도는 “국내에 거주하는 국민”을 이 법의 적용대상인 가입자 등으로 규정하고 있으며 의료급여에 따른 의료급여 수급권자, 국가유공자의 예우 ... 제2. 장기요양보험- 전 국민 : 공적건강보험 가입자는 공적 장기요양보험 자동 가입하며, 민간건강보험 가입자는 민간 장기요양보험 자동 가입.- 수급요건1. 건강보험(보험료 미납자 ... 는 제외)- 상병수당 수급권 : 피보험자로 질병 및 입원으로 근로능력이 상실되거나 병원, 예방 또는 재활시설에 입원해서 건강보험조합의 비용으로 진료받을 때, 의사소견서에 의해 질병

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.10 | 수정일 2021.02.23

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노인의 경제적 지원을 위해 시행되고 있는 다양한 정책에 대해 기술하고, 현재 시행되고 있는 정책과 제도 이외에 본인이 생각하는 지원 방안에 대해 설명하시오

위기로 인한 대기업의 구조조정과 중소기업의 도산 등으로 인해 명예퇴직?정리해고 등 중도퇴직이 일반화되면서 근로자들에 대한 정년보장의 개념은 더욱 미약해지고 있는 실정이다.2. 현재 ... 있을 것으로 보인다. 고령근로자는 우선 일 자체에 대한 만족도가 높고, 책임감이 높아 결근률이 낮고, 작업의 신중성 때문에 사고율이 낮다는 장점을 가지고 노인취업 적합직종을 개발 ... 제, 정년 후 재고용제, 시간제 고용 등의 다양한 재취업 기회의 제공 방안이 있을 수 있다. 본 조사에서도 희망 근무형태와 희망 근로시간을 각각 시간제 42%, 주5일 근무 34

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.26

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