"경영패러다임의 전환과정을"의 검색결과 입니다.

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"경영패러다임의 전환과정을" 검색결과 3,301-3,320 / 4,813건

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[경영]상품(제품)전략과 가격정책

이나 소비자 면접 등을 통하여 수집함 고객접점에 있는 종업원이 중요한 역할을 함 신상품 아이디어 창출은 기업의 지속적인 경영활동중의 하나임◈ 신상품개발 과정(Ⅱ)전략적 분석과 계획 ... 에 대한 자세한 묘사임 아이디어를 상품 컨셉트로 전환시키는 과정에서 소비자의 필요와 욕구의 만족 여부를 평가하여야 함 상품의 컨셉트는 기업(목적, 강점, 재원), 상품(목표, 독창 ... ) : 대중수요 시상의 수용시기로, 일반시장은 새로운 인프라 패러다임으로 전환. 중심가(Main Street) : 후속시장 발전단계로, 인프라가 전진배치됨. 이 단계의 목표는 남은 잠재

리포트 | 28페이지 | 7,000원 | 등록일 2007.03.19 | 수정일 2015.11.26

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히든커넥션 감상문

계의 감춰진 본연의 변화과정을 이해해야만 한다.경영이론가 피터 셍게(Peter Senge)는 조직을 기계와 생명계에 비유하는 차이점을 분명히 드러내기 위해서 “돈을 벌기 위한 기계 ... 성과 생것은 세계화의 거대한 흐름 속의 고립과 그 흐름의 주요한 정보 패러다임의 전환에 실패했던 점에 기인한다. 이 사건은 세계화가 원인이면서도 동시에 세계화를 더욱 더 촉진시킨 계기이 ... 있게된 계기가 된 것 같았다.책의 가장 큰 주제 혹은 목표를 알아본다면 생명체의 진화과정에서 배운 지혜를 사회문제에 적용해 새로운 방향에서 해결책을 찾아보는 것이라 할 수있

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.29

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[경영경제]기업의 사회적 책임 수행을 위한 NGO의 역할

하다고 볼수 있다.2. 본 론1) 기업의 사회적 책임의 의미국제 표준화 기구(ISO)는 사회적 책임이란 조직체의 활동 과정에서 뇌물수수 금지와 회계 투명성 등 윤리 경영, 환경 및 ... 모두가 win-win 할 수 있는 경영패러다임이 되어야 하는 것이고, 여기에서 등장하는 것이 바로 기업의 사회적 책임이다. 요컨대 기업의 사회적 책임의 의미를 정리해 보면, 기업 ... 경영을 채택하여 기업을 경영하고 있다. 윤리 경영이란 기업이 시작의 윤리 즉, 시장을 질서를 준수하는 동시에 사회적 실체로서 권리와 의무를 다하는 경영을 말한다. 윤리 경영이 우리

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.07.31

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[지식경영][인재상][인적자원개발][인재양성][우수인재]지식경영시대 새로운 인재상정립, 인적자원개발, 기업이 바라는 인재상, 인재양성체제, 인재파견사업, 인재양성정책, 우수인재 활용방안 분석(사례 중심)

지식경영시대의 새로운 인재상정립, 인적자원개발, 기업이 바라는 인재상, 인재양성체제, 인재파견사업, 인재양성정책, 우수인재 활용방안 분석(다양한 사례 중심)Ⅰ. 서론Ⅱ. 지식경영 ... 이란Ⅲ. 지식경영의 등장과 새로운 인재상의 재정립Ⅳ. 우리나라 근로자주도 인적자원개발 투자1. 업체의 특성2. 교육훈련 실시 현황3. 근로자 개인의 능력개발지원 현황Ⅴ. 기업 ... 한 교육. 인텔사의 앤드류 그로브 회장은 편집광만이 살아 남는다는 책을 통해 정신착락증에 걸린 사람처럼 초긴장 상태로 항상 경계하는 자만이 살아 남으며, 기존의 경영방식, 경쟁방식 등

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.07.11

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[생산관리]더 골

부터 꾸준히 추구하여 왔던 개념과 도구들을 한곳에 집대성한 경영 패러다임이다. 이 패러다임은 그가 박사 학위 논문을 작성하면서 개발하였던 유체 흐름에 관한 최적화 이론을 공장 ... 는 경영층으로부터 3개월 이내에 경영이 정상화되지 않으면 공장문을 닫게 될 것이라는 최후통첩을 받는다. 설상가상으로 그는 가정으로부터도 "퇴출"될 위기에 놓인다. 회사 일에만 몰두 ... 는 물품을 투자한 총 액의 재고 그리고 조직이 재고를 현금창출로 전환시키기 위해 발생되는 총 비용인 운영비용을 새로운 기준으로 제시한다. 회계파트에서 공헌이익이라 부르는 현금 창출

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.12

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[기업윤리]내부고발에 대해서

내부고발에 대해서-목차-1. 내부고발이란 무엇인가?2. 내부고발을 바라보는 시각3. 내부고발은 왜 발생하는 가?1) 기업이나 공조직의 비합리적인 경영2) 내 외부 감사시스템 ... 의 부재3) 조직원간 원활한 커뮤니케이션의 취약4) 합리적 경영에 대한 경영진의 의지부족4. 내부고발 사건의 유형구분5. 국내에서 내부고발이 빈발하는 이유6. 내부고발의 해외 사례‘미국 ... , SK분식회계, 삼성에버랜드 전환사채, 두산그룹 형제의 난 등 굵직굵직한 사건들이 세상에 알려지게 된 것은 실제로 내부고발자의 신고에 의해 검찰이 수사에 착수한 결과다. 이처럼 내부

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.17

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[유비쿼터스]유비쿼터스정부

Ⅰ. 서 론최근 정보기술 패러다임의 변화 과정 속에서 유비쿼터스 컴퓨팅(ubiquitous computing)과 네트워크(ubiquitous network)라는 개념이 새롭 ... 게 부상하고 있다. 이른바 ‘유비쿼터스 패러다임’ 또는 ‘유비쿼터스 정보기술(Ubiquitous Information Technology)'로 통칭되는 이 개념은 이미 단순한 개념 ... 적 구상이나 기술적 맹아의 단계를 뛰어넘어 새로운 패러다임으로 부상하고 있다.이러한 유비쿼터스 정보기술은 컴퓨팅과 접속의 5any화(anytime, anywhere, anydevice

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.10

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한국타이어의 E-business 사례

위주의 경영패러다임을 수익성을 바탕으로 한 성장으로 전환하는 리더십 툴을 확보하였음4.BSC/CPM 추진결과BSC 도입 성과4.BSC/CPM 추진결과향후과제5.향후과제 및 맺음말 ... 한국타이어의 E-business化 사례20031280 홍석준목차한국타이어의 발전과정 BSC/CPM 도입배경 BSC/CPM 추진과정 BSC/CPM 추진결과 향후과제 및 맺음말연혁 ... 음1.한국타이어의 발전과정발전과정1.한국타이어의 발전과정기존의 전략이행관리 및 성과평가제도2.BSC/CPM 도입배경기존의 전략수립 및 관리제도:전략이행관리시스템 (관리방침)

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.25

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[경영] 환경경영에 대한 개념과 최근 기업사례

가 확산되고 있다.2. 환경경영의 개념새로운 기업경영 패러다임으로서의 환경경영은 "기업활동의 전과정에 걸쳐 환경성과를 개선함으로써 경제적 수익성과 환경적 지속가능성을 동시에 추구 ... 활동의 전과정에 걸친 환경성과의 개선이라는 관점에서 모색되어야 한다.따라서 환경경영 분야의 연구가 지향하는 바는 기존의 경영패러다임을 환경적 관점에서 재조명함으로써, 환경성과 경제 ... . 환경경영의 실천 과제(1)환경성과 경제성의 조화①인식의 전환 ②환경친화적 경영전략 ③환경경영 패러다임의 정착(2)환경친화적 기업문화 조성①최고경영자의 인식전환 유도 ②종업원에

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.05

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FTA 한국의 문제점과 해결방안

.?5. 규모화와 전업농 중심의 정책을 중농중심의 다양한 경영체의 육성 정책으로 적극 전환해야한다? 구조조정은 서서히 진행될 것임으로 서두를 일이 아니다. 대규모 규모화 전업농 ... 서론1년여간의 어려운 과정을 거쳐 지난 4월 2일 타결된 한?미 FTA는 만족스러운 협상 결과를 얻었다는 의미를 넘어 세계 최대의 시장에 대한 가장 효율적인 시장접근을 확보 ... 선진 경영기법이 접목됨으로써 우리 산업들이 선진화하는 길을 열 수 있을 것이다.(3) 한?미 간 기술협력 강화한?미 FTA가 체결되면 양국 간 시장접근도가 높아지고 산업 내 교역

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.04

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[생각하는소비문화]지속가능한 에너지와 소비문화

이기 때문에 고도로 집중화된 산업 생활양식에는 적합하지 않다.이렇게 볼 때 지금의 에너지 위기는 문명의 패러다임 전환을 요구한다고 할 수 있다. 대안적인 모델은 재생 가능한 소프트 ... 는 기술로서, 다양한 에너지원을 조합하여 용도와 상황에 따라 적절한 에너지를 사용하는 방식으로 활용된다.유럽에서는 새로운 에너지로의 전환이 서서히 그러나 매우 활발하게 이뤄지고 있 ... 세계적으로 주목을 받고 있는 샨크라멘토 전력공사는 '시민의 시민에 의한 시민을 위한 전력공사'라는 이념을 내걸고 세워져 운영되고 있다. 이 회사의 기본적인 경영 방침을 결정하는 것

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.28

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고성과작업시스템과 노사파트너십 모델

는 양자 사이의 세력 균형이 필요하다는 제도학파 패러다임으로 전환했음을 의미한다.소위 뉴딜노사관계라 표현되는 NLRA를 기반으로한 노사관계 모형의 첫번째 특징은 노사관계의 기본축을 단체 ... 자의 경영의사결정이 근로조건에 미치는 영향에 대해 교섭권한을 가진다는 것이다. 극단적인 분업화를 전제로 한 대량생산시스템에서 근로자의 생산과정 전체에 대한 인식은 제한될 수 밖에 없 ... 고성과작업시스템과 노사파트너십 모델1. 노사파트너십 모델에 대한 요구1960년대 말에서 1970년대 초까지 포디즘적 노동과정에 내재하는 모순에 대한 노동의 저항과 인플레이션

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.03

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리더십

적 과정(lifelong)과 전 사회적인 삶의 횡적 과정(lifewide)의 매트릭스에 걸쳐 학습하고 교육을 받아야 하는 환경으로 전환되었다.우리나라 교육은 많은 문제에 직면하고 있 ... 된 조직의 목표를 달성하기 위해 조직 구성원들에게 영향력을 행사하는 일련의 과정으로 본다. 또 다른 한편으론 리더는 조직문화가 진실이 항상 들릴 수 있는 분위기를 조성하고, 변화 ... 운영제(school-based management)가 대두하고 있는 것도 학교경영자의 리더십의 분발을 촉구하는 외부자극이다. 사실, 이제까지 학교의 장은 리더보다는 관리자로서의 역할

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.14

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[대학생] 워크아웃제 개념. 문제점. 실태. 발전방향. 효과성

패러다임 도입2) 학문적 배경 : 신공공관리의 대두2. 민간경영기법의 특징- 분권화를 통한 업무수행의 자율성 보장, 의사결정과정에의 참여- 성과관리와 경쟁 촉진- 고객만족, 고객 ... 한다. 전체 구성원들이 적극적인 참여를 통해 스스로의 존재 목적을 명확히 밝힘으로써 참여에 의한 경영으로 패러다임을 전환한다.2.워크아웃(work-out)제의 도입배경현대정부 혁신작업 ... 한 작업을 제거함으로써 업무처리에 걸리는 시간을 단축한다. 불필요한 업무, 부가가치가 없는 업무를 제거하여 생산성의 향상을 꾀하도록 한다.넷째, 기업경영의 새로운 패러다임을 창출

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.03

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고객만족을 위한 품질혁신전략

과다 현상 생존을 위한 무한경쟁 시대에 돌입하며, 대기업을 중심으로 고객만족 경영이 시작되었다. 기업 중심에서 고객중심으로 패러다임의 변화 기업내부 역량 강화를 통한 선진적인 경영 ... 중심으로 변화 수많은 부문에서 품질 혁신을 주창하고, 품질 경영을 위한 노력과 절대 우위의 품질 경쟁력을 갖추는 일이 무엇보다 중요하게 되었다.고객의 가치 요소 프로세스의 관리 ... 품질, 비용, 시간간의 시너지 효과규격의 일치 제품의 검사 품질, 비용, 시간간의 균형품 질새로운 패러다임과거의 패러다임고객만족과 품질1. 고객만족 고객만족의 성취요인 (1) 제품

리포트 | 47페이지 | 5,000원 | 등록일 2006.12.13

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우리은행 합격자소서

하는 세상 속에서 나를 발견하다. "군 생활 동안 적지 않은 돈을 벌며 돈을 효율적으로 관리하는 방안에 대해 고민하였습니다. 그 과정에서 자본을 효율적으로 관리할 수 있는 방안 ... 를 국내외로 확장시키며 진화와 혁신의 패러다임을 계속 이어나갈 것입니다. 이러한 조류에 부합하여 저는 진화하는 우리인이 되고자 합니다. 발전하는 나를 위한 '인생의 R&D'를 계속 ... , 정치에 대한 이해를 바탕으로 경영학에서 배운 이론을 현실에 적용시켜 중국의 거시환경과 경제 흐름을 파악하는 것에 관심이 많았습니다. 경제 신문과 잡지의 사례를 통한 공부와 3차례

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.09.05

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노인일자리 창출

한 부정적 효과를 예상하고 있다는 의미에서 인구 고령화를 위기로 인식하게 한다. 고령화 사회로의 진전은 불가피하고 이에 대응해야 하기 때문에 일생과정과 노령기에 대한 새로운 패러다임 ... 에 대한 사회일부의 부정적인 인식을 전환시켜야 한다.최근 선진외국에서는 고령인력이 사회의 짐이 아니라 새로운 소득창출의 한 몫을 담당하는 경영자산으로 인식하고 고령 인력 개발과 활용 ... 하는 경향이 있어서 경영자의 입장에서 수용하기가 어렵고, 노인들은 고령으로 인한 기술을 습득할 수 있는 지적, 신체적 기능이 저하되는 시기이기 때문에 재취업할 수 있는 여건이 매우불리

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.08.24

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Fast Fashion브랜드 마케팅전략

, 유통다품종 소량생산신속한 아이템 전환시장의 반응 중시Fast Fashion서비스 유통 구조SPA (Specialty Store Retailer of Private Label ... 1990년대 이후 소비자의 선택과 관심에 따른 공급구매 패러다임변화Catch고유의 컨셉, Brand Name으로 어필스타일 욕심, 합리적인 가격대의의 - 신 소비자 반응의 c ... 유통과정의 신속 합당한 가격이라는 이미지THREATWEEKNESSOPPORTUNITY미약한 브랜드 컨셉 중앙집중 체계 -현지화 어려움Anti fastfashion 정서의 형성

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.09.16

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혁신체제 전환의 유형과 과정

주체로운 구조(아키텍처)에 입각해서 재조직 화하는 변화가 이루어지게 된다제 3 절 혁신체제 전환의 유형과 과정1. 유형화의 관점새로운 체제로 전환하는 것은 시스템 혁신활동 ... 과 제도의 공진화혁신체제의 전환 과정에서 불확실성과 정치적 갈등의 해결이 중요하기 때문에 혁신체제의 전환을 주도하는 집단들은 지식의 창출과 축적을 통해 불확실성을 낮추고자 한다. 이 ... 을 개들을 바탕으로 혁신체제 전환의 유형과 과정에 대한 사례를 분석하기 위해 개념적 준거 틀을 제시한다.다음으로는 현재 이루어지고 있는 혁신체제의 전환과정에 대한 사실적 접근이 필요

리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.11

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[서평]엘빈 토플러의 부의 미래를 읽고난후

이 부 창출 면에서 혁명적 전환을 가져올 것이라고 단언한다.토플러가 주목한 심층 기반 중 가장 핵심적이라고 할 수 있는 지식에 관해서는 기본적으로 지식이 자본주의의 존립 기반인 공급 ... 는 우리가 지식 혁명이라는 거대하고 심오한 변화를 결코 피해갈 수 없음을 밝히며 미래를 준비할 수 있는 해법을 제시한다. 그는 무엇보다 발상과 사고의 전환을 강조한다.유형 자산에 대한 ... 집착을 버리고 무형 자산으로의 전환에 발맞춰야 한다는 것이다. 지식 혁명기에 들어선 인류가 해결해야 할 것은 지난 시절의 낡고 오래된 사고방식과 제도이며 자본주의에 대한 낡은 정의

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.31

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