"근로자대표시스템"의 검색결과 입니다.

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"근로자대표시스템" 검색결과 2,901-2,920 / 9,787건

건설경영공학 안전관리

처럼 정부에서 건설재해를 감소시키기 위하여 각종 안전대책을 제시하고 실행했음에도 건설공사의 안전사고가 줄지 않는 이유는 여러 가지가 있다. 대표적인 원인만 들더라도 발주자의 책임 ... 안전보건법 주요사항을 상시 각 작업장 내에 근로자가 쉽게 볼 수 있는 장소에 게시하게 되어있으나 이런 한 게시가 잘 되어있지 않았다. 산업안전보건법 법령에 대한 주요 항목과 내용 ... 을 표지판 형태 또는 인쇄하여 게시함으로써 건설현장 근로자가 작업하는 작업장이나 이동하면서 쉽게 볼 수 있는 장소인 건설현장식당, 화장실, 안전교육장, 주 출입구 등에 게시를 하

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.24

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주거관리 2018년]1.최근 최저임금 인상으로 인한 아파트 경비원 고용불안 및 관리비 인상과 관련된 이슈가 제기되고 있습니다 경비원 입장(임금인상으로 인한 고용불안과 해고 등)과 2)주민 입장(관리비 부담 등)에 대한 내용을 정리한 후 결론에서 본인의 의견 하자분쟁조정(제도)란 무엇이며,그 기능과 효력은 무엇인가,하자보수보증금과 관련된 분쟁사례 주거관리

). 따라서 법의 적용을 받는 사업장의 노동자는 근로기준법 제2조 제1항 제1호의 근로자를 말하므로, 상용노동자를 비롯하여 임시직, 일용직, 시간제 노동자, 외국인 노동자 등 고용형태 ... 나 국적에 관계없이 근로기준법상 근로자이면 모두 포함된다. 아파트 경비원의 경우에도 마찬가지로 적용된다. 따라서 최저임금 인상으로 아파트 주민들은 더 높은 관리비를 부담해야 한다는 것이 ... 된 민사에 관한 분쟁은 다음과 같은 경우를 말한다.보수방법 및 보수범위 등에 대하여 다투는 경우입주자대표회의 등이 하자보수를 거부하거나 방해 등을 하는 경우입주자대표회의 등이 보수

방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2018.03.19

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현재 또는 미래에 나의 가족을 위해 필요하다고 생각하는 가족복지서비스를 제시

주민이 꼭 알아야하는 생활법규 또는 세무, 부동산 등 다양한 분야를 조사하며, 이를 안내문으로 만들어 해당 주민에게 배포하여 보도한다. 또한 외국인근로자와 이민자를 위해 한국어교육 ... 이 증가하게 되었으며, 서비스 전달체계가 확립되지 못해 대상자들에게 불이익이 가는 경우가 많다.최근 거론되고 있는 가족복지 대상의 문제에는 가족의 기능에 따른 문제와 생활주기에 따른 ... 문제가 있다. 대표적으로 가정폭력과 청소년의 비행과 치매노인 그리고 고령화 계층의 보호 등 가족의 기능이 결함이 되는 것이 문제점으로 주목을 받고 있다.이 문제는 주변에서도 쉽

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.20

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[여성복지] 일 가정 양립을 위한 복지서비스 중 자녀출산 및 양육관련 복지서비스를 3가지 이상 서술하시오

아동 발달에 적절한 환경을 조성함으로써 근로자의 일-가정 생활의 조화을 촉진하고 자녀가 있는 근로자에게 일과 양육에 관한 선택의 폭을 넓혀 주며, 양성평등한 고용 기회를 촉진 ... 상치함으로써 발생하는 직장, 가족 간의 갈등을 해결하는 것으로써 근로자 자신의 생활을 조정할 수 있도록 고용주가 지원하는 것이라 정의하였다.2. 일 가정 양립을 위한 복지서비스 중 ... 자녀출산 및 양육관련 복지서비스1) 출산휴가제도한국은 모성보호를 위해 임신 중인 여성근로자에게 출산전후를 통해 유급출산 휴가를 부여하여야 하며, 이를 위반시에는 사용자를 벌

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.02

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[독후감] 복지전쟁 연금제도가 밝히지 않는 진실(우리나라 국민연금제도의 개선방안)

)가 결성되기 전까지만 하더라도 지하철 근로자들이 은퇴 후 수령할 수 있는 연금은 매우 적었다. 하지만 “파업, 협박, 노골적인 정치공작 등 다양한 방법을 동원해서야 TWU를 비롯 ... 방안에 대해 알아보도록 하겠다.□ 연금제도를 위협하는 요인들 (복지전쟁의 사례를 중심으로)로저 로웬스타인의 복지전쟁에서는 미국의 연금시스템이 지금의 상황에 이르게 된 과정을 기록 ... 한다. “모든 재정적 실패 뒤에는 탐욕, 자기기만, 경우에 따라서는 완전한 부정행위 등과 같은 인간적 면모가 관련되어 있다. 현재 연금시스템은 당장의 불편함을 뒤로 미루고자 하

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.12

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기업가정신

이 대표적인 사례가 되듯, 창조적 기술개발을 성공적인 결과로 만들었고, 경영진의 창의성을 촉진하였다. “경쟁사의 최고경영자는 두렵지 않다. 그들이 갖고 있을 새로운 아이디어가 두려울 ... 하여 사원들의 동기를 부여하였고, 성공적 성과급 연봉제를 도입하여 능력에 따른 보상제도의 실현을 확실히 하였다. 또 근로자를 연구원으로 우대하는 제도적인 장치를 마련하기도 하 ... 1.서론경제학자 조지 슘페터는 이렇게 말했다. “온갖 저항에도 불구하고 새로운 생산 과정을 이루어 내거나 새로운 생산품을 만들어 내는 사람, 전통적 상품과 경쟁자들을 밀어내

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.18 | 수정일 2021.10.08

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공공부조와 사회보험의 차이점 비교

부조사회보험특성근로능력이 없는 사람을 원조하기 위한 제도근로능력이 있는 사람을 위한 제도대상일부계층 저소득층, 생활 무능력자보험료 부담 능력이 있는 국민, 모든 강제가입자자산조사필요 ... 모사율이 80%를 넘을 경우에는 자동으로 0점 처리됩니다.작성기준글자크기 : 10포인트, 줄간격 : 1.5줄, 분량: 본 교육원양식 4page 내외서론현대 사회에서 계층 간 격차 ... 자에게 필요한 급여를 행하여 최저생활을 보장, 자활을 조성함으로써 사회 복지의 향상에 기여하는 것이다.사회보험은 국가가 보험제도를 활용하여 법에 의하여 강제성을 띠고 시행하는 보험

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.04.13

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인적자원 직무설계

하위 시스템(sub-system) 즉, 기술시스템, 경제시스템, 사회시스템으로 구성되어 있다고 볼 수 있다.여섯 번째, 작업조직의 제도화를 위한 목적도 있다.일곱 번째, 마지막 ... 한 직무특성이론 및 사회기술시스템이론 등이 있다.1. 직무구조설계1.1 직무 전문화직무 전문화란 한마디로 말해 한 작업자가하는 여러 종류의 일을 그 숫자 면에서 줄이는 것이다. 직무 ... 전문화는 아래 두 가지로 나눌 수 있다.●직무 전문화의 장점과 단점기업측근로자측장점①작업자의 선발과 훈련 용이②단순, 반복 작업으로 대량 생산 가능③높은 생산성④숙련공이 필요 없

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.11.21

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국민기초생활보장제도의 급여체계 개편배경 및 이슈에 대해 정리하시오.

이 아니라 아이들에게 밥을 먹여주는것보다는 밥을 떠먹을 수 있는 방법을 가르쳐 준 것이다. 이는 실업자나 빈곤자들에게 근로를 할 수 있는 기회를 제공하면서 국가의 경제력을 키울 수 ... 도 있게 해주었다. 이러한 근로연계복지는 대표적으로 공공사업에 연결시켜서 많은 이익을 얻게 되었고 여기서 근로의 뜻을 알게 된 사람들은 새로운 직장에서도 포기하지 않고 스스로 ... 국가의 위기 속에서 새로운 대안으로 급증하고 있는 저소득의 국민들과 그리고 도시빈민들, 실업자들을 위해서 국가에서 지원해주어 이들이 스스로 일어날 수 있도록 만들어주는 새로운 복지

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.26

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실업률 산정방식의 문제점 및 해결방안

률 산정방식 문제점실업률에 대한 상당한 이견차이가 보이는 대표적 이유는 실업률 산정의 문제이다.우선 실업율 산정 자체의 문제가 있다. 우선 비자발적 시간제 근로자이다. 실제로 ... 구조가 특정 산업에 치우쳐 있어 다른 부문 근로자들이 직장을 잃는 것.2017년 현재 심각한 실업기술적 실업기술의 발전으로 기계가 노동인력을 대체하면서 노동 수요가 감소함에 따라 ... 률을 제대로 반영하지 못한다는 지적을 충분히 인식하고 있으며, 매월 고용동향 발표시 단시간 근로자 중 추가취업 희망자와 구직단념자 현황 정보를 같이 공표하여 이 문제를 해결하여야 함

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.06.11

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노년 생활과 교육

까지는 지속적으로 증가할 것이다. 물론 근로시간의 단축경향이 노동투입량의 감소에 영향을 미치겠지만 그 영향은 명확히 예측하기는 어렵고, 노동의 질도 평생 교육 시스템의 마련 등 정책 ... 로연금은 소득활동을 하는 근로자와 자영업자를 대상으로 적용된다. 또한, 퇴직연금제도의 경우 대개 임의의 형태를 적용하고 그 밖에 퇴직연금이 공적연금의 비례연금부분 이상의 급여 ... 층인 공적연금제도는 생산 활동을 하는 근로자와 자영업자를 대상으로 적용하는데 대개 노후보장의 중심적 역할을 하고 있고 대부분이 DB제도 구조이며, 2층인 퇴직연금은 근로자 대상

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.06.18

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조직 이론 중 신고전론에 속하는 인간관계론을 중심으로 조직 이론

음이 드러났다. 3차실험은 인간적 만족감 등의 작업자가 가진 감정적인 요인이 근로자의 작업태도 및 생산성 향상에 영향을 미친다고 나왔다. 4차 실험으로는 공식조직보다 비공식적 조직 ... 이 작업자의 태도와 능률에 영향을 끼침이 드러났다.② 시사점경영조직이 기술적이고 경제적인 시스템이라는 사실과 동시에 사회적 시스템이라는 사실을 알 수 있다. 개인은 경제적 유인 ... 은 과학적 관리론과 행정관리론, 관료적 이론으로 대표되는 고전적 이론 이후 등장한 신고전주의 관점의 대표 이론이라 할 수 있다.이러한 인간관계론의 초기와 후기 이론을 살펴보고 특성을 분석

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.13

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[지역사회간호학] 인구구조의 유형과 우리나라 인구정책의 변화, 저출산, 고령화 대책

분 휴직급여 정률제 도입? 보육교육비전액 지원확대(상위 30% 제외), 양육수당확대? 근로자 서민전세자금 대출소득 요건 완화? 비정규직 여성 고용보험가입 확대, 계속고용기업 ... 인구구조의 유형과 우리나라 인구정책의 변화, 저출산?고령화 대책1. 인구 피라미드 유형? 인구의 성별, 연령별 구성을 동시에 그려 한눈에 볼 수 있도록 하는 가장 대표적인 방법 ... 우선 융자, 소자녀 가정 지원 강화 등을 포함한 인구증가 억제대책을 내놓음.? 대표적 가족계획 표어: ‘둘도 많다’, ‘축복 속에 자녀 하나 사랑으로 튼튼하게’ 등→ 이는 두

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.10

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(성사랑사회 D형) 여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받을 수밖에 없는지, 그런 평가를 가능하게 하는 사회적 맥락이 무엇인지에 대해 구체적인 사례를 들어서 서술하시오.

참여는 지속적으로 증가해 왔지만 여성근로자들의 대부분은 저임금?저숙련 직종에 종사하고 있었으며 결혼?출산으로 경력단절을 경험하는 것이 일반적인 현상이었다. 성별 구분 없이 자신 ... 여성고용에 따라 기업의 한계비용은 여성취업자의 수가 많을수록 낮아질 것이다. 그리고 이미 여성취업자가 다수인 분야라면 동료근로자에 의한 차별이 상대적으로 작을 것으로 예상할 수 있 ... 로 인는 남녀근로자의 생산성 차이에 의한 임금격차와 근로조건에 따른 임금격차로 구분할 수 있다. 만약에 노동시장에서 성별차별이 없다고 가정하면 성별 임금격차는 남녀의 생산성 차이 또는

방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.03

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영원무역 OEM 성공요인, 국제경영론 토의 과제

데시 당국의 최저임금 시스템을 반영하는 과정에서 수당을 축소해 지급하자 노동자들이 이를 결과적인 ‘수당 축소’로 받아들여 시위를 벌였던 사건이 있다. 이러한 상황은 더욱 심화 ... 되어 폭력 시위와 유혈 사태에까지 이르고 있는 실정이다.이러한 상황에서도 경쟁력을 유지하기 위해서 영원무역은 먼저 방글라데시의 근로자들이 납득할 수 있도록 임금을 지불해야 한다. 앞서 ... 의 근로자들이 최저임금 인상에 대하여 상대적인 박탈감을 느끼지 않게 하는 대안을 빠르게 마련해야 한다. 또한 의류봉제업이 진출한 지 30년이 넘도록 회사가 지급하는 최저임금이 100

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.05.15

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사우스웨스트 항공사 분석(기업소개, SWOT분석, 성공전략, STP분석 등)

소리에 귀 기울이기 ( 노사협상 전에 설문조사를 통한 쟁점 파악 ) • 직원들이 원하는 작업조와 작업시간 신청 및 배정 • 시간제 근로자 미채용 및 아웃소싱 계약 극소수 •9.11 ... )은 미국의 저비용항공사이다. 본사는 텍사스주 댈러스에 있다. 여객 운송 기준으로 세계 3위이다. 오로지 보잉 737 만을 운용하며 기내 서비스를 최소화한 대표적인 저가 항공사이 ... 발매기 도입 1980, 자가소유 형태 22 번째 보잉 737 도입 1982, Herb Kelleher CEO 취임 5개 노선 증설 1983, 승객 950만 달성 1986, 승객

리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.15 | 수정일 2024.11.01

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고령사회에 접어든 우리나라에서 고령장애인이란 무엇을 의미하는가

이 생활만족도이다. 장애노인은 장애와 노화의 이중고로 인해 삶의 질이 낮아지는 대표적인 집단이다. 비장애인에 비해 장애인의 생활만족도가 상대적으로 낮고, 연령이 높아짐에 따라 배우자 ... 함으로써 고령장애인의 채용을 유도할 필요가 있다. 또한 고령장애인들의 고용으로 인해 다른 근로자에 영향을 줄 것이라는 편견과 고령장애인들이 복잡하고 육체적이나 정신적으로 업무를 감당할 능력 ... 는 대표적인 계층이며, 이로 인해 기력의 쇠퇴, 건강 악화, 만성질환 같은 신체적 문제와 고독, 우울 등의 정신적 어려움을 겪고 있다. 동시에 사회에서의 역할 상실, 경제력의 저하 등

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.13

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법의 내재적 한계와 개선방안

근로능력 유무의 판정에 대해 수급자가 임의로 선택한 의사개인의 진단으로 결정할 수 있게 되며, 근로활동여부를 사후에 점검하는 근거가 미약하였기 때문이라고 판단된다. 결국에 그간 ... 복지를 보장하고 영유아의 심신을 보호하며 건전하게 교육해서 건강한 사회 구성원으로 육성하는 것과 더불어 보호자의 경제 및 사회적 활동이 원활하게 이루어질 수 있도록 하는 실체법적인 ... 는 정년 연령이 일치하지 않는 상황에서 과연 국민연금의 취지는 제대로 구현이 될 수 있는지에 대한 문제가 대표적 쟁점에 해당한다고 할 수 있다. 또한 기초생활수급자에게 집중되어서 수급

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.10 | 수정일 2018.09.12

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중국은행-금융기관 분석 레포트

하고 있다. 한국인도 발급받을 수는 있지만 위에서 언급한대로 중국인 유학생, 중국인 근로자를 대상으로 만든 카드라 한국에서는 결제기능 말고는 어떤 부가서비스도 없다. 그러나 중국 ... 은행과 함께 중화인민공화국의 4대 국영상업은행이 되었다.2004년 중국에서 처음으로 주식회사가 되었다.한중수교가 이뤄진 1992년 중국 은행 중 최초로 한국에 진출했다. 서울 대표 ... 하고는 있지만 주로 중국인 유학생/노동자를 대상으로 송금서비스를 하는 것이 주 업무.입출금통장은 KEB하나은행 가상계좌와 연결돼 국내송금은 KEB하나은행 가상계좌를 통해 이뤄지고

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.11 | 수정일 2023.01.30

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지역사회 실습 산업장 케이스

지역사회간호학 실습(산업장 간호과정)① 사정한 자료를 정리하시오.영역구분세부항목□ 산업장 특성□ 인구학적 특성1. 총 근로자수구분사무직생산직남여남여근로자수(명)58114802 ... . 연령- 30~50대 중후반3. 교육수준- 고졸~대졸□ 작업관련 특성1. 이직률: 4월달 기준 9%(12명 퇴사)2. 근무시간- 주간근로자: 08:00~17:00(잔업 2시간 포함 ... 총 10시간 근무. 식사시간 1시간)- 교대근로자: 08:00~20:00, 20:00~08:00(총 10시간 근무, 식사시간 1시간, 휴식시간 1시간)□ 작업공정 특성1. 공정

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.06.09

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