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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"말산업전문인력인턴" 검색결과 261-280 / 854건

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    환자안전 학습활동3 [A+]
    주십시오)1)의사: 인턴( ) 레지던트( ) 전문의( )2)간호사: 일반 간호사( √ ) 책임 간호사( ) 수간호사 이상( )3)보건직: 방사선사?실무담당(검사 및 치료 등 ... 한다. 제시된 사례에서도 알 수 있듯이 의료 환경은 다양한 직종의 인력이 환자 치료를 위해 협동을 통해 일하며, 복잡한 환경이므로 환자 안전과 의료의 질을 보장하기 위해서 다른 직종 ... 되었더라도, 적어도 두 번은 자신의 우려를 다시 말함으로써 자신의 의료를 표현하는 것이 필요하다. 또한, CUS(Concerned, Uncomfortable, Safety issue)의 방법
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    | 리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.04.10 | 수정일 2019.10.22
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    <심층분석보고서, 레포트>청년 실업의 실태와 원인 그리고 해결 방안 – 대한민국의 웃음과 미래를 찾아서
    을 이루었다. 하지만 위에서 말한대로 IT기술의 발달로 인해 구조적으로 세상이 많이 변한 것이 청년실업의 큰 원인이다. 따라서 최신 트렌드를 반영한 산업에서 새로운 일자리 수요를 찾 ... 한국에서는 문제가 더 심각하다고 볼 수 있다. 몇몇은 한국의 실업률이 그렇게 높은 것이 아니라고 괜찮은 수준이라고 이야기를 하기도 하지만 실상은 다르다. 몇 달만 쓰는 인턴들도 취업 ... 의 참담한 현실, 그들은 어떻게 살아가고 있을까?-취업준비생 10명 중 40%인 4명이 공시생취업준비생 중 40%는 공무원을 준비하는 공시생이다. 공단기같은 공무원 시험전문 학원
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.07.29
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    고용노동부 조직분석
    기술원은 산업안전보건법에 의한 위험기계기구 안전인증 및 안전검사와 승강기 시설 안전관리법에 의한 승강기검사 등의 사업수행을 통한 사업장의 산업재해예방과 승강기 이용자의 안전 확보 ... 에 기여하는 종합안전전문기관이다. 위 조직은 승강기 및 위험기계들의 안전 확보를 통해 국민의 생명과 재산을 보호하는데 목적이 있다. 안전사고율 50%감소와 매출 140%달성을 목표 ... 되었다. 우문현답 TF란 ‘우리의 문제, 현장에 답이 있다.’의 줄임말로 고용노동부가 이번 해 새롭게 시행하는 인사시스템에 관한 실험이다. 이 시스템은 현 고용노동부 장관이 고용노동부
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    | 리포트 | 45페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.05.20 | 수정일 2016.11.23
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    SK이노베이션(SK에너지) 합격자소서 [여름방학 대학생 인턴 프로그램]
    자기모습)저는 석유화학 분야중에서도 공정 분야의 최고 전문가가 되고 싶습니다. SK이노베이션 그룹은 화학.에너지 관련 산업 대부분에 진출해 있어 제 꿈을 이루기에 가장 적합한 기업이 ... 기 위해 이번 인턴 프로그램에 꼭 참여하고 싶습니다.지원기관 관련 직무역량☞ 수행업무에 대한 보유지식, 전문성, 노력 및 경쟁력, 성공 경험, 향후 준비계획저는 여러가지 화공 전공 ... 라고 생각합니다. 이번 여름 인턴 프로그램에 지원하여 실무는 어떻게 이루어지는지 파악하고 제가 필요한 지식들은 어떤 것이 있는지 배우고 싶습니다. 기회가 된다면, 이번 경험을 토대
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    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.19 | 수정일 2020.07.03
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    취업 활동 지원
    .4월 ‘글로벌리더 10만 양성계획’ 수립을 계기로 해외취업ㆍ인턴ㆍ봉사 등 우리 청년의 해외진출을 정부차원에서 적극 추진하였다. 5만여명의 청년이 해외 진출하는 등 성과도 있 ... 후생 등), 채용시기 등이 명시된 채용약정서를 확보해야만 사업을 수행할 수 있다.?K-Move 스쿨?은 신흥시장(Emerging market) 및 선진국 과정, 글로벌 전문가 과정 ... 탐방 프로그램을 ’13년 3,394명을 운영하여 청년의 중소기업 인력수급의 불일치를 완화하고 강소기업에 대한 인식을 개선하였다.(3) 향후 계획향후 청년들이 중소기업에 대한 정보부족
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    | 리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.05.30
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    김광기의 '우리가 아는 미국은 없다' 리뷰/서평입니다.
    권의 명문대학이고, 그것도 대학원생이라면 미국에서도 충분히 고급인력으로 분류될 것이 분명하다. 그러나 이 인터뷰이는 아프리카로 인턴을 떠났다. 그것도 무급 인력으로. 향후 취업 ... 을 위한 스펙으로서 이 고급인력이 아프리카로 무급 인턴을 간다는 것은 무엇을 상징하는가.미국의 대학가에서는 지금 ‘한국서 스펙 쌓자’ 붐이 일고 있다. 미국 노동시장은 꾸준히 악화일로 ... 로움을 찬사하고, 미국의 인권 보호를 부르짖고, 미국의 민주주의를 이상향으로 생각했다. 이런 문화에서 뿐만 아니라 산업과 산업 체제, 그리고 교육과 언론, 법체제 등 모든 부분에 대
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.01.01
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    경희대학교 관광대학원 컨벤션전시경영학과 합격 학업계획서
    는 인력의 전문화와 효율적인 인력 관리의 필요성을 깨닫게 되었습니다. MICE 산업은 인력 기반의 업무임에도 불구하고 현재 대부분의 인력은 비전공자들이며, 아직까지 전국적으로 MICE ... 면 인력을 효과적으로 관리하고 업무 환경을 개선 할 수 있을까에 대한 의문을 갖기 시작했습니다.이러한 고민을 바탕으로, 지속적으로 성장해가는 MICE 산업을 더욱 발전시키기 위해서 ... 적 하락도 빈번하게 일어나고 있습니다. 특히, 행사 단기 계약직들의 빈번한 수시채용은 MICE 인력의 질적 하락에 가장 큰 원인이라고 생각합니다. 이를 해결하기 위해, 전문화된 인재
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    | 자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.04.22
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  • 자료 표지
    [대학교육개혁방안] 학생 개발 계획을 중심으로
    의 진로 설정에도 크나큰 도움을 줄 수 있다. 또한 사회나 기업에서 요구하는 전문지식에 대해 조기적인 습득을 이루어 창업에 유리한 기회를 제공한다는 이점도 있다.마지막으로 종합인력개발. ... .1. 학생 생활 지도3.1.1. 학생 생활 지도의 의미‘학생지도’라는 용어는 미국을 비롯하여 여러 나라들에서 사용하는 가이던스(guidance)라는 단어를 우리말로 옮긴 것이 ... 라 한다. 가이던스란 본래 이끈다는 의미를 포함한 것으로서 우리나라에서는 교도, 지도, 향도 등의 말로 쓰여 왔다. 최근에는 ‘학생지도’ 보다는 ‘생활지도’라는 용어가 더 빈도 높게 쓰
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.11.07
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  • 자료 표지
    통신업의 인적자원관리특성,통신업 KT의 사례,인적자원관리 KT,통신업 특징,인사제도,GWP,복리후생,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    채용방식의 사례를 알아보자면, 소셜미디어 전문인력인 ‘소셜매니저’를 SNS를 통해 선발하는 것이다.소셜매니저란 SK텔레콤이 공식적으로 운영 중인 소셜미디어 채널들을 직접 운영 ... 하면서 기업과 고객을 소비자 입장에서 연결하는 SK텔레콤의 소셜 부문 인턴사원을 말한다. 이번 채용의 특징은 학력, 영어점수, 각종 스펙 등을 완전히 배제하고 최신 트렌드인 SNS ... 통신업의 인적자원관리특성-KT의 사례「인적자원관리 레포트」Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 국내 이동통신산업 분석1) 통신업 특징2) 최근 현황3) 통신업 선호 인재상과 채용-새로운 채용
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    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.07.24
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    동부건설 합격자기소개서
    1.자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감을 느꼈던 경험을 기술하십시오[건축공모전 4회입상의 쾌거]평소 교수님의 우물 안의 개구리가 되지 말라는 말씀과 함께 건축공모전 참여를 권장 ... 라]제 직무는 건축시공입니다. 건축은 다양한 공종이 존재하며, 그에 따른 많은 인력을 잘 이끌어 갈 역량이 필요하다고 생각합니다. 이러한 역량은 2008년 해양플랜트현장에서 보실 수 ... 빠르고 확실하게 과제를 풀기 위한 성취욕이 남달리 높다는 것입니다. 그로 인해 지나친 자료수집과 일에 너무 깊게 파고든다는 말을 듣기도 합니다만 어떤 면에서는 과정의 치밀
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    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.23
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    노사관계론 중간고사 요약정리
    와 경영의 분리를 통하여 기업에 대한 전문경영자의 지배로 후기 산업사회에서 고용관계의 당사자로서 주도적인 역할을 수행하는 것은 자본가가 아니라 경영자.3. 정부역할의 증대자본주의 발전 ... 에서 처음 직종별 노조로 시작된 노동조합은 다양한 근로자를 포용하는 단체로 변신하며 여러 국가에서 일반노조, 산업별노조, 기업별노조 등의 형태로 발전.2. 경영자 지배의 확립소유 ... 과 더불어 산업사회에서 나타나는 여러 가지 병리현상 등을 치유하기 위해 정부의 역할이 현저하게 증대했으며, 노사관계에 있어서 정부는 중재자와 사용자의 두 가지 역할 수행.노사관계
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    | 시험자료 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.12.30
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    우리나라와 영국의료보험제도 비교분석
    한 접근도를 유지하면서 체계적으로 보건의료수요자에게 제공하기 위한 것으로 요양기관에 관련된 인력, 시설, 장비, 재원, 관리기술 및 모든 정보를 감안하여 병원과 의원의 배치, 기능 ... 과 상호관계 등의 보건의료제공체계를 말한다.- 보건의료전달체계는 병원과 의원의 배치, 기능과 그들 간의 상호관계를 중심으로 한 의료의 공급체계로써 제한도니 보건의료자원을 가장 효율 ... 권을 부여하는 공공 서비스의 제공 방식을 말한다.)6) 1997이후: 1997년 백서에는 1차 진료체계의 변혁을 통해 기존 기금 보유 일반의(GP fundholding)를폐지하고 1
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    | 리포트 | 51페이지 | 4,500원 | 등록일 2016.04.09 | 수정일 2018.11.28
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  • 자료 표지
    한화건설 공채 자기소개서
    규모로 이루어지는 프로젝트를 설계하고 수행하며 전문 인력으로 거듭나고 싶습니다. 저는 꿈을 이루기 위해 먼저 정유회사에서 경험을 쌓는 것이 우선이라 생각하여 정유 회사 하계 인턴 ... 1. 한화건설에 지원하게 된 동기와 희망직무에 대해 기술하십시오. 500“꿈을 향한 도전”플랜트 산업은 저에게 꿈과 열정을 가지고 도전해야 할 목표입니다. 전공 지식을 갖고 대 ... 에 도전하였고 공장의 크기와 설비들의 정교함을 보면서 화공 플랜트 산업에 대한 열정과 꿈은 한층 커졌습니다. 해외 플랜트 수주를 하며 글로벌 리더로 거듭나고 있는 한화건설은 저의 꿈
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    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.01.19 | 수정일 2019.01.20
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    다문화가족복지론-다문화가족지원센터프로그램
    , 사업별 전문인력 양성? 실적관리 및 홍보? 현장 및 평가지원시, 도? 광역단위지역협의체 구성, 운영? 센터 지정 및 예산 지원? 관할구역 사업수요 파악, 배분? 지역특성화거점센터 ... 등록한 자ㆍ 여성이 취업하기 용이한 취업유망직종, 경럭단절여성의 직업능력과 지역산업 수요 등을 고려한 삼화과정, 전문기술과정 등올 구성※ 교육훈련생 선발 시 취업취약계층(저소득층 ... .2) 한국건강가정진흥원(전국다문화가족지원단)전국 다문화가족지원센터 운영에 필요한 프로그램 및 매뉴얼 개발, 보급, 인력양 성, 사업관리 등을 담당하는 중앙관리기관? 사업방향 설정
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.08.10
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    한국전력공사 인터뷰를 통한 채용제도와 선발과정 조사 연구보고서
    해 실시하며 시기에 관계없이 우수인력이 눈에 띄기만 하면 언제든지 채용하는 제도이다. 상시채용제는 한시적인 채용형태에서 탈피해 인력채용의 전문성과 탄력성을 확보할 수 있다는 점 ... 이란 진입 장벽이 높아 제 2 경쟁자가 쉽게 진입할 수 없는 산업을 말한다. 전력, 가스와 같은 것이 이에 해당하고 한국전력공사도 물론 시장형 공기업에 속한다. 준시장형 공기업 ... 겠지만 이 중 가장 접근하기 쉽고 우리의 일상과 많이 관여되어 있는 한전의 채용제도와 선발과정에 대해서 알아보기로 했다.모집에는 크게 내부 모집과 외부 모집이 있다. 내부 모집은 말
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.28 | 수정일 2014.11.09
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    정부의 청년실업대책,노동시장 인프라 ,취업지원프로그램,고용촉진대책,청년일자리문제
    150억원4,500명2-10 산학연계 맞춤형 인력양성 프로그램산업체, 공업고, 전문대학을 대상105억원2,200명2-11 이공계 전문기술 연수사업이공계 대졸 미취업자를 대상80억원1 ... 체험을 집중-산업수요 적합 인력양성, 직장체험 확대로 미스매치 해소-청년고용의 구조적 문제해결을 위한 대책 지속 추진-산. 학. 관 협력을 통한 범 사회적인 문제해결 추진기반 구축 ... 산업수요에 맞는 인력 양성→단기 복무장병 취업캠프 도입→직장체험 프로그램 개편→한국형 마이스터 양성등 취업교육 강화→대학 취업경쟁력 강화→미래 산업 청년리더 10만명 양성→기술
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    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.01.07
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  • 자료 표지
    호텔경영학과 나의 미래 인생을 경영하기
    은 하루가 다르게 발전하고 있다. 또한, 주 5일제 근무의 확대로 관광 산업 종사 인력의 수요가 더욱 많아지고 있다고 생각한다. 21세기 글로벌 시대를 맞아 호텔경영분야에서는 관광산업 ... 에 대한 전문 지식과 서비스 정신을 갖춘 국제적인 감각의 전문 인력이 필요하다고 본다. 이에 관광학과는 크게 관광경영학과 호텔경영학으로 구분할 수 있는데. 호텔경영학은 과학적인 ... 에서는 말이다.한 분야에 틀에 속한 사람보다 틀에 자유로운 사람. 공자는 이런 눈으로 사람을 본 것 같다. 전문적인 사람, 즉 스페셜리스트가 한 가지 특수한 문제를 해결하는 역할
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    | 리포트 | 3페이지 | 9,000원 | 등록일 2015.06.19
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  • 자료 표지
    [경영학원론]인턴사원제도
    입장에서 말하면, 대학 졸업예정자 중 대학의 추천 등 일정한 인원의 사원후보를 대상으로 일정기간 인턴(intern; 실습사원)으로 수련케 한 다음 적격자를 사원으로 채용하는 사원 ... 개개인의 적성과 능력을 미리 파악할 수 있어 사원 배치에 효율적일 뿐만 아니라 애사심을 미리 키울 수 있다. 또 기업 인턴사원제도 실시로 기업의 이미지를 높여 유능한 인력을 사전 ... 단계에서 상호 접촉하고, 커뮤니케이션을 풍부하게 해서 서로의 이해를 높이는 것에 인턴사원제도의 의의가 있다.인턴사원이란 대학 또는 전문대학 등을 졸업하고 취업상태에 있지 아니한 자
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    | 리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.09
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    LG전자 생산기술
    본인이 가진 열정과 역량에 대하여(1000자)당진 제철소에서 인턴으로 근무할 당시에 엔지니어로서 활동 한 경험이 있습니다. 업무는 제철소에 설치되어 있는 계측기를 개선하는 것이 ... 을 제작 해 냈습니다. 시연은 임원진 앞에서 하였으며 발표 후 특허출원에 대해서 제안이 들어와 상당한 의미가 있었습니다.‘살아있으면 생각하라’라는 말은 발명을 처음 접했을 때 ... 였습니다. 입학 후 제일 먼저 한 것은 발명동아리에 가입한 것이고 매주 회의를 통해 제품 문제개선 과정을 수행하였습니다. 이로 인해 전국대학발명, 산업융합아이디어 등의 대회에서 총8차례
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    | 자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.22
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    과제명 : 청소년 기관 방문보고서 작성 “청소년육성제도론”에서 다루는 법률에 따라 설치 운영되는 청소년(관련)기관을 자신의 거주 또는 직장 지역에서 탐색해 보고 그 중 한 기관을 선정하여 1)직접 방문 하거나 2)인터넷 홈페이지를 방문하여 방문보고서를 작성 하시오.
    단계)- 교육환경에서의 모의체험(판매, 창업, 직장생활 등)- 직장일일탐방(1차, 2차, 3차 산업)- 인턴쉽 체험- 업체 섭외- 근로조건 협의(급여, 노동시간)- 인턴의 자세 ... 주장 행동을 통해 사회적 기술의 습득- 다양한 여가 경험을 통해 문화적인 흥미와 여가활용 방법을 배움보호 ? 기초생활관리 지원서비스 세부프로그램하위목표내 용수행방법시행시기수행인력 ... 목표하위목표내 용수행방법시행시기수행인력참여인원(주기준)시행횟수(시간)정서지원개인상담또래관계, 성격, 학교 및 직장 적응, 진로 등의 정기적 개별상담 실시연중실무자3명멘 토15명주 2
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    | 방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.03.12
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