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"공공부문비정규직" 검색결과 2,721-2,740 / 2,998건

  • [노동시장] 노동시장의 변화와 대응방안
    어서 중심이 공공부문으로 이동하고 있다. 둘째, 비정규직, 사내 하청, 고용조정, 연봉제 등 시장경쟁의 원리를 활용한 인사관리기법의 도입으로 근로자들의 개별화가 촉진되고 있다. 과거 ... 권을 넘길 중요한 지렛대를 제공하고 있다. 셋째, 노동조합측은 지난 경제위기 이후 변화된 상황에 대한 돌파구로서 산별노조 운동을 강력하게 추진하고 있다. 중소기업 근로자와 비정규직 등 ... 년 상반기에 발생한 발전 철도 가스 등 공공부문의 노사갈등, 월드컵 경기 직전의 시기집중투쟁 등 노동조합측의 총공세로 나타나고 있다.객관적 조건의 변화는 노사간의 상대적 교섭
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.27
  • 청년실업과 정부대책
    자 채용비중40.754.973.378.178.781.8(주요기업은 30대 대기업 공기업 금융)b. 정규직에 대한 과도한 고용보장경제위기 이후 비록 정리해고가 가능하게 되었으나 그 ... 제한 규제 및 노조의 반발 등으로 인해 거의 불가능하다. 따라서 기업은 신규 졸업자의 정규직으로 채용하기를 기피하고 있으며이는 OECD 평가에도 잘나타나고 있다. OECD평가 ... 에서 우리나라의 정규직 인력조정의 유연성은 27개국 중 26위로 최하위수준에 위치하고 있다.3. 청년층 직업의식 부재청년들의 편하고 쉬운 일 에 대한 선호로 인력부족과 높은 실업이 공존
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.04.05
  • [경영학] 대졸 여성의 취업란
    의 핵심부문·대기업·정규직' 의 관문을 포기하고, 대신에 늘어난 '주변부문·경쟁적 중소기업·비정규직 및 시간제근로' 등에 집중 취업했음을 짐작할 수 있다. 노동부의 조사결과는 이러 ... 문광범위하게 이루어짐에 따라, 정규직은 줄어든 반면 비정규직·임시직과 시간제근로가 증가한 고용형태상의 변화를 반영하고 있다고 할 수 있다. 즉, 대졸 여성들이 더욱 좁아진 '경제 ... 부고학력 여성 청년층집단의 상당수가 비정규직 고용형태로 취업 되거나 비경제 활동인구로 사장될 가능성이 크므로 일정한 기간 비정규직으로 취업했던 고학력 인력을 정규직으로 전환
    리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.20
  • 신자유주의
    의 방법인가?1 정부의 입장 - 해외매각은 국부창출2 노동계의 입장 - 해외매각은 국부유출3) 대우자동차 문제에 대한 비판과 결론3. 2001년 한국통신 계약직 노동자 문제1) 비정규직 ... (계약직)이란?2) 비정규직의 근로조건 및 복지수준3) 비정규직의 확대 배경4) 한국통신 계약직 노동자 문제1 비정규직의 고용상태 (근무형태, 근무여건, 복지조건, 임금여건)2 ... 을 잃어야 했으며, 많은 수의 노동자들은 비정규직 노동자가 되어야만 했다. 특히 비정규직 노동자들은 고용상태가 불안한 것은 물론이며, 노동환경 또한 초과근무 등으로 인해 매우 열악
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.26
  • [사회복지학]우리나라 국민연금제도의 현황과 문제점 및 개선방안(A+리포트)
    . 4 : 4대사회보험정보연계 서비스 시행2003. 7. 1 : 비정규직 및 근로자 5인미만 사업장 당연적용확대(전문직?법인)2004. 1. 2 : 노인인력운영센터 설치5. 도입 ... 하였고, 아직 우리나라는 적립방식을 채택하고 있다고 볼 수 있다.*기금운용방법-금융기관에의 예입 및 금전전략-공공사업을 위한 공공부문에의 투자-투자신탁 등의 수익증권 매입-국가?지방자치단체
    리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.01
  • 우리나라 노동운동의 특징
    3개의 커다란 산별노조로 재편하고 궁극적으로는 전국·전산업 단일노조를 지향하는 과정으로 건설되어야 한다. 민주노총은 이를 위해 인력과 재정을 집중하여 비정규직 노동자 ... 는 59만 5594명, 총가맹조직은 금속산업연맹·공공연맹·전교조·사무금융연맹 등 16개 산업별 연맹으로 구성되어 있다. 세부 산업별 노동조합수는 제조업이 216개, 비제조업이 747 ... 다.산별노조는 민주노총이 중심이 되어 연맹별 우선주의와 이기주의를 극복하고, 현장의 힘으로 조직의 관료화를 뿌리부터 차단·분쇄하며, 투쟁을 통해 제조업노조, 사무전문직노조, 공공노조 등
    리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.09
  • [경제]뉴라이트(New Right)
    . 투자 부진, 비정규직 증가의 원인세계주의 vs 민족주의외국자본과 금융기관의 공공성 – 외국자본의 국내 금융기관 지배, 외국자본의 국내기업 적대적 인수합병 - 개방주의 : 투기성 자본 ... , 경제계, 시민단체 등 각 분야에서 구체화됨. 새로이 등장한 사회 현상이므로 다뤄 볼 만하다고 생각. 우리는 경제 경영을 공부하는 학생으로서 특히 경제 부문에서 어떤 주장이 펼쳐지
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.02.26
  • 한미 FTA 찬반론
    기 위해 희생되는 저임금착취 노동자와 늘어가는 비정규직 노동자들에 대한 복지는 어떻게 할 것인가? 신자유주의의 경쟁논리에는 경쟁에 도태되는 사람들에 대한 고려는 거의 찾아볼 수 없 ... 는 , MERCOSUR한국아시아한국EFTA(06.9발효),싱가포르(06.3발효), 칠레(04.4 발효), 미국ASEAN(상품분야 협상타결, 서비스?투자 부문협상중), 멕시코, 인도 ... 의 귀책 사유로 특허 심사기간이 지연(특허 출원 후 4년, 심사청구 후 3년이 지나 등록된 경우)된 기간만큼 특허권 존속 기간을 연장해 주기로 했다.◆통신양국은 정당한 공공 목적 달성
    리포트 | 26페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.10.28 | 수정일 2014.01.13
  • [노사관리] 노사정 위원회 활동현황(2001년)
    하여 우리나라 노사관계의 안정기반을 조성하는 성과를 올렸다.또한 노사정위원회는 비 정규직 근로자대책 특별위원회를 7월에 설치하고 이들 근로자 보호방안을 마련하기 위한 작업의 일환으로 비 ... ∼34차)간담회 5회공익위원간담회 4회분과위 3회우리금융지주회사(경남, 광주, 평화은행)기능재편 관련 노사자율 타결 유도비정규직특위제 1분과위 : 기간제, 파견 근로 및 단시간 근로 ... 을 확심이다. 노동계는 비정규직 억제와 보호를 위해 시장규제적 법제정을 주장하고 경영계는 노동시장의 유연화를 위한 규제완화가 불가피하다는 이장이다. 이런 입장대립 선상에서 노사정위원회
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.12.16
  • [이헌재재경부장관] 이헌재 재정경제부 장관의 리더십
    음도 불거지는 모습이다. 공공 부문정규직의 정규직 전환 문제도 부처 간 갈등으로 표류하고 있다. “정부 정책에 대한 신뢰를 주기 위해 부처 간 잡음을 노출시키지 말라”던 부총리
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.09.18
  • [노동경제학] 노동시장의 유연성
    가공부문을 중심으로 한 임시적 고용창출 중심 정책. 공공부문의 인턴제, 계약직 채용 확대. 공공근로사업의 질적 전환을 통한 내실있는 시행.-중장기적으로는 신산업 창출 및 신규사업 ... 은 대량실업과 함께 비정규직 노동이 빠르게 확산되고 있다. 이미 비정규직 노동자의 비중이 높은 데다가 기업의 도산과 가동율의 저하로 고용 악화가 예상되는 상황에서, 새정부와 재계는 외국 ... 부문 고용창출, 중소기업에 대한 특별지원, 창업지원, 생활보호사업의 증대 등 각종 대책 수립○ 일본의 「지역고용개발촉진법」에서는 공공직업안정소의 관할구역에 따라 구성되는 지역
    리포트 | 67페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.05.24
  • [행정학] 노사정위원회 활성화 방안
    및 발간-운영위원회 운영 지원-노사관계소위 운영지원-비정규직 근로자대책특위 운영지원-특수형태근로종사자특위 운영지원-운수부문노사정정책협의회 운영지원4.운영과-본위원회 및 상무위원회 ... 운영지원-공공부문구조조정특별위원회 운영지원-금융부문구조조정특위 운영지원-경제소위원회 운영지원-기타 회의운영에 관련된 사항5.홍보팀-위원회 소식지 및 안내 팜플렛 등 홍보자료 제작 ... 아조사용자?투명하고 합리적인기업경영?고용창출 및 근로자복지 증진정부?법제도 정빌 선진복지의 기틀마련?공정한 중재자로서의역할Ⅲ.노사정 위원회의 사무처 구성 및 역할1.관리과-예산
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.08
  • [행정학] 노사정위원회
    개 직무로 대상이 한정되는 등 지나치게 경직적인 규제로 말미암아 실질적인 효과를 보지 못하고 있다고 비판하며, 노동계는 불법파견에 대한 감시 미흡 등 비정규직 확산의 주범으로 파견 ... 적 경쟁관계에 있어서 97년 총파업 이후 하락하였던 조직 위상에서 벗어나 다시금 주도적인 지위를 되찾고자 하였다.{ 97년 초 노개투 총파업과정에서 민주노총은 대공장들과 공공부문 ... 로서의 성격을 갖고 있다. 또한 긴박하게 진행되고 있는 금융부문, 공공부문, 기업부문의 구조조정 방안을 협의하고 여기서 파생되는 문제와 초유의 대량실업 문제 해결을 위한 방안에 대하여 협의
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.27
  • [노사관계] 노사정위원회의 역할과 한계점
    위원회 본위원회 및 상무위원회 등 노사정간 고위급 협상에서 주로 전개되었다.4 비정규직근로자대책특별위원회총 22차례의 특위 전체회의를 개최하였고, 2개의 분과위원회가 각각 회의 ... 를 개최하였다. 제 1분과위는 기간제 근로, 파견 근로, 단시간 근로 등을 다루었고, 제 2분과위는 특수형태근로를 다루었다. 그리고 비정규직 통계와 분류방식, 근로감독강화 및 사회보험 ... 개혁, 공공부문개혁, 노사개혁 등을 과감하게 추진, 경제부문을 비롯하여 사회전체가 활력을 되찾았다.노사정 위원회의 출범 배경이러한 노사정 위원회가 설립되게 된 배경으로는 먼저 엄청난
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.12.01
  • 여성과 국정 관리 과제
    지도 및 경력개발 지원2. 근로여성의 전문능력개발3. 경력단절여성의 직업훈련 및 취업지원3. 여성근로자 차별해소 및 보호1. 노동시장내 성차별 해소2. 여성 비정규직 근로조건 개선3 ... . 비공식부문 여성근로자 보호4. 돌봄의 사회적 분담1. 보육서비스 강화1. 부모의 육아부담 경감2. 수요자중심 보육서비스 제공3. 보육서비스 질 향상2. 가족돌봄에 대한 사회 ... -3 의사결정에 참여 확대소관부처1-3-1공직 여성참여 확대중앙인사위원회, 행정자치부, 여성가족부,국방부, 경찰청, 교육인적자원부1-3-2기업 여성관리직 확대기획예산처, 노동부
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.06
  • [독후감] 공병호의 '10년후 한국'을 일고
    되었습니다. 향후 10년간 최사위 노동단체의 파워는 지금보다 더욱 위력을 발휘하게 될 듯합니다. 더욱 정치적인 조직으로 변모해, 비정규직의 정규직화나 공무원과 교원 노조의 정치 참여 ... 들의 생산성은 낮습니다. 그리고 어느 사회든 위기감을 갖고 필사적으로 노력하지 않는 한 공무원을 줄이기는 불가능합니다. 공공부문의 인건비는 고정비 지출이라는 점에서 항상 재정에 부담 ... . 교육 서비스 역시 하나의 상품으로 간주해야 합니다. 차별화와 경쟁, 혁신의 개념은 교육에도 그대로 적용되어야 합니다.10. 악화되는 재정 적자어느 사회든 공공부문, 특히 공무원
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.08
  • [경제정책] 국가발전전략으로서의 노사관계의 발전적 모색
    되어 있지 않으므로 실제로는 거의 9%라는 실로 높은 실업율을 기록하고 있다.최근 실업의 증가는 주로 일용근로자, 임시근로자등 비정규직의 실업이 크게 증가한데 기인하고 있지만 공용조정 ... 을 경우 시장실패가 일어날 수 있는 부문이므로 공공투자가 타당하다.② 규제완화시장기능의 활성화를 위해서 고용제도에 대한 불필요한 규제를 완화하여야 한다. 계약직, 시간제 취업, 재택근로등진다. ... 고 있다. 공공부문에서도 공기업의 민영화와 출연.위탁기관 축소 등의 구조조정을 통해 2020년까지 기존인력의 20%수준인 5만7천명이 감축될 예정이며 민간부문에서의 고용조정도 대단히
    리포트 | 12페이지 | 4,000원 | 등록일 2003.07.13
  • [노사관계] 독일의 노사관계
    의 노사관계에 대한 역할은 공공부문의 사용자로서, 그리고 노동시장과 노사관계에 대하여 직·간접으로 개입함으로써 수행한다. 정부개입의 수단은 입법활동을 통한 것이다. 단체교섭의 중앙집권 ... 으로 인해 교섭의 중심이 산별기업에서 개별기업으로, 노동조합에서 공장평의회로의 변화는 비정규직과 실업자의 문제를 걱정해야하는 노동조합에게 그 역할과 위상에서 떨어지는 현상을 낳고 있 ... 출판.4) 파업기금 조성.5) 민간기업부문에만 국한. ( 사용자란 경영인이나 사단법인이어야 한다. 라는 규정.) 공공부문의 사용자 조직1 TDL(Tarifgemeinschaft
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.02.05
  • [노동사회학] 한국사회의 신자유주의적 세계화와 노동문제
    실업률), 차별적 비정규직의 확산, 노사관계의 대립적 구도, 노동탄압, 임금격차의 심화 등이 있다. 이와 같은 문제의 공통점은 중심적 원인이 위에서 언급한 신자유주의적 세계화에 있 ... , 인권의 희생, 실업의 증대, 노동비용의 감소, 부의 편중, 임금의 하락, 생계비의 급등, 빈곤의 심화와 빈곤층의 확대, 여성과 아동의 피해, 소농의 몰락, 수입식료품 의존도 ... 사회에서 전형적으로 잘 나타나고 있다.신자유주의적 세계화의 수혜자는 선진 자본주의국가, 자산 소유자, 이윤 소득자, 금리 생활자, 고등교육을 받은 사람, 전문직이나 관리직 혹은 기술
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.24
  • [노동운동]이탈리아노동운동
    .2%를 절약하는 것을 목표로 하였다. 이 개정은 관료를 비롯한 공공부문의 특권을 폐지한다는 점에서 큰 의미를 가지나, 자영노동자의 부담액을 일괄적으로 인상함으로써 비정규직과 같 ... 적으로는 민간부문의 서비스 전달 체계와 보험시장 진입을 확대하는 것을 목표로 하였다.(3) 연금제도공공부문과 민간부문의 연금보험료 납부기간을 35년으로 통합하고, 연금수령 최소연령 ... 은 57세로 통합하되 민간부문에서는 2002년부터, 공공부문에서는 2004년부터 적용하는 등의 개정을 하게 되었다. 이 개정을 통해 정부는 1998년부터 2001년까지 매년 GDP의 0
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.04.02
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2025년 07월 14일 월요일
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