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"근로자건강관리" 검색결과 2,601-2,620 / 27,057건

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    사회복지정책과 관련된 자유주제(적극적 고용개선조치지원(AA) 제도)
    할 수 있으며 여성 근로자와 관리자 모두 비율은 증가하였어도 여전히 낮은 수준이라는 것을 확인할 수 있다. '19년도 적극적 고용개선조치(AA) 분석 결과'를 보았을 때, 「적극 ... 민국헌법」의 평등이념에 따라 고용에서 남녀의 평등한 기회와 대우를 보장하고 모성 보호와 여성 고용을 촉진하여 남녀고용평등을 실현함과 아울러 근로자의 일과 가정의 양립을 지원 ... 일·가정양립지원에 관한 법률에 따라 여성 고용률 또는 여성 관리자률이 동종 산업·유사규모 평균의 70%에 미달하는 기업에 대하여 개선지도를 통한 여성고용제고 및 여성인력활용 지원
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.13 | 수정일 2020.07.14
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    우리나라의 장애인을 위한 산업복지의 현황
    적 작업 공간, 보조 기술 및 유연한 작업 배치에 대한 수정이 포함될 수 있다.2)지원 서비스 : 산업 복지 프로그램은 장애인 근로자가 자신의 상태를 관리하고 건강을 유지할 수 있 ... 우리나라의 장애인을 위한 산업복지의 현황장애인 근로자들을 대상으로 우리나라에서 행하고 있는 산업복지에 대해 작성하고,이들의 특별한 욕구에 대응할 수 있는 산업복지 측면의 내용 ... 의 장애인 산업복지한국은 장애인의 고용과 복지를 증진시키기 위해 노력해왔다. 한국은 장애인 근로자의 일자리를 찾고 유지하는 것을 지원하기 위해 몇 가지 프로그램과 정책을 수립했다.공공
    리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.08.31
  • 지역사회 간호사업을 위한 우선순위선정기법, 전문간호사, 국내 학교간호사업
    다.(3) 산업전문간호사1) 산업간호사는 산업보건조직의 관리자 역할을 한다. 근로자의 건강과 관련된 산업간호사업을 계획하고 조직, 지휘, 통제한다. 산업현장에서 근로자의 부상이 있 ... 하는 재해와 업무와 관련된 직업병 등을 예방하기 위해 이에 관한 정보를 수집해야 한다. 정보들은 새로운 산업보건사업을 계획하는데 사용하며 근로자들의 건강관리에도 사용해야 한다.2) 근로 ... 의 소 방문하여 근로자의 건강관리 업무를 수행한다. 300인 이상의 대규모 사업장에서도 보건관리를 위탁하는 사례가 많다.50인 미만의 소규모 사업장은 국고지원사업으로 소규모 사업장
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.23
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    보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요. 즉, 산업재해의 개념, 선업재해의 유형, 산업재해 발생 시 처리방안, 산업재해를 당한 보육교사의 애로사항 등을 구체적으로 쓰세요.
    를 요구할 경우 채용 기피 대상인이 될까 무서워 산재 처리를 원하지 않는 경우도 있다고 한다. 이는 참 아이러니한 일인 것 같다. 근로자의 권리를 보호하고 안전하고 건강한 근무환경 ... 발생 시 처리 방안과 산업재해를 당한 보육교사의 애로사항에 대해 자세히 다루겠다.Ⅱ. 본론산업재해의 개념산업안전보건법 제2조 제1호에 따르면 산업재해란 근로자와 업무에 관계 ... 상 재해로 인정을 받아야 하는데 업무상 재해는 업무상의 사유에 따른 근로자의 부상·질병·장해 또는 사망을 말한다.(산업재해보상보험법 제5조 제1호)즉, 보육교사의 경우 어린이집
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.26
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    본인이 거주하고 있는 지역(반경4km)에 사회복지시설(지역복지관 위주로.) 2곳을 조사하여 주요사업 한가지와 이 사업에
    에 따라서 2000년도에 도입이 되었으며, 경제적으로 어려움이 있는 자 즉, 근로 빈곤층인 기초생활 보장 수급자와 바로 위 상위자들을 보호하기 위해서 생활권적 기본권을 구체화하여 1961 ... 활동 마지막으로 부모교육 및 간담회가 있다. 여기에서 주간 보호 사업으로는 상담과 관리를 하며 이는 보호자들이 겪고 있는 심리적인 문제와 이용자의 교육 및 양육의 문제를 공유 ... 었다.자활사업은 지역사회에 근로 빈곤층의 일자를 통한 자립과 자활을 실현하고 2000년에 ‘국민기초생활 보장법’상에서 ‘국민기초생활보장제도’를 도입하게 되면서 경제적인 어려움은 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10
  • 지역사회간호학 보건교육계획안 소음성난청 A+
    음성 난청의 예방제목♬ 너의 목소리가 들려 ~ ♬교육 주제공사장 근로자들을 위한 소음성 난청 예방 교육교육 장소건설 현장 교육실교육 일시2023년 04월 14일10:00 ~11 ... :00교육자산업 간호사 2명()소요 시간60분교육 방법강의식 발표,시범 및 체험식활용 매체PPT(강의안), 유인물교육 대상자에코델타시티 19BL건설 현장 근로자대상 인원30명교육목표 ... 일반적 목표근로자는 소음성 난청에 대해 알고 예방할 것이다.구체적 목표1. 근로자는 소음성 난청 예방의 중요성에 대해 2가지 이상 말로 표현할 것이다.2. 근로자는 보호구를 착용
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.18
  • 우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터 지급되었다. 연금급여의 종류로는 노령연금, 분할연금, 장애연금, 유족연금, 반환일시금 및 사망일시금 등이 있는데, 아직 우리나라 노령연금수급액은 고령사회에서 노후생활을 하기에 매우 부족한 실정은퇴 후 적정한 노후생활을 위해 노령연금을 제외한 공 사적 제도에 대해 논의해 주세요.
    원 연금관리공당이 기금의 조성, 관리 및 운영을 담당하고 있다.2. 사적연금제도1) 퇴직연금근로소득이 있는 근로자나 공무원이 받게 되는 급여를 말한다. 퇴직연금은 확정급여형(DB ... 할 수 있다는 것을 유추해 볼 수 있다. 이러한 근로소득은 과거 자신의 근로 경험 및 건강상태의 영향을 받기 때문에 노인들의 소득에 불평등이 생길 수밖에 없는 것이 현실이다. 노인 ... 가 국민들의 노후를 위해 지급을 보증한다. 국민연금 급여의 종류는 노령연금 ? 장해연금 ? 유족연금 등이 있다. 재원은 고용주 및 근로자의 기여금과 지역가입자, 임의가입자 및 임의계속
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    수렁에 빠진 노동자들_필립 코틀러의 다른 자본주의
    자들 6. 노동자 복지 건강한 식단 , 금연 , 운동을 통해 건강 관리 . 노동자 임금개선 노동자 대우개선 더 높은 이윤 창출 생활임금을 받아도 건설업 , 탄광일 , 공장 노동자 ... 적으로 상품과 서비스를 광고하게 됨 . 노동자 복지의 형태 1. 기업의 건강 프로그램 생활방식 관리 질병관리 직업만족도를 높일 수 있는 다른 요소 유급휴가 , 휴일 . 유럽연합 ... 어 스스로 건강관리하도록 돕는다 . 2. 휴가 / 휴일 등 노동자들에게 더 나은 삶을 , 기업에게는 재정적으로 건전한 경제적 실익을 안겨준다 .수렁에 빠진 노동자들 7. 노동
    리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.03
  • 산업위생기사 실기 5개년 정리본 (반복출제 횟수 표시)
    는 모든 관리적 수단*전체환기시설 설치 시 기본원칙①오염물질 사용량을 조사하여 필요환기량을 계산②배출공기를 보충하기 위하여 청정공기를 공급③공기배출구와 근로자의 작업위치 사이 ... 에 펌프유량을 보정하지 않아도 됨③시료채취 개인용 펌프가 필요 없어 채취기구의 제한 없이 다수의 근로자에게 착용이 용이④착용이 편리, 근로자들이 불편 없이 착용 가능**입자상 물질 ... 을 취급하는 작업에 근로자를 종사하도록 하는 경우에 근로자를 작업에 배치 전 사업주가 근로자에게 알려야하는 사항①취급상의 주의사항②인체에 미치는 영향과 증상③착용하여야 할 보호구
    시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업안전
    를 개선하여 근로자들의 안전과 건강을 보호하는 데 노력해야 한다.정부와 기업은 산업 현장에서의 안전 관리근로재해보험 제도에 대한 지속적인 관심과 지원을 통해 근로자들의 안전 ... 가입 근로자 수가 전년 대비 증가한 것으로 보아, 근로재해보험 제도가 안정적으로 운영되고 있는 것으로 판단된다. 넷째, 산업 현장에서의 안전 관리를 강화하고, 근로재해보험 제도 ... , 사망재해 발생 건수와 사망재해 발생률이 전년 대비 감소한 것으로 보아, 산업 현장에서의 안전 관리가 개선되고 있는 것으로 판단된다. 둘째, 근로재해 발생 건수도 전년 대비 감소
    방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.27
  • 성인간호학-사례연구(후두전적출술)A++++++이런자료는 더이상 없다.(사례,수술전 간호(ex통증사정, 피로사정, 불안도사정 etc),합병증,건강관리지원)
    8Ⅴ. 기타 건강 관리 자원 8Ⅵ. 치매 환자의 치료 계획 부작용 교육과 논의 8Ⅶ. 수술 동의서 8Ⅷ. 사례 환자의 수술 여부 8참고 문헌 9Ⅰ. 서론성인간호학Ⅱ 교과목에 상기 ... 를 실행하거나 모든 기능적 양상 영역에서 책임을 지는 것에 대한 무능력, 개인적 지지체계 장애, 건강행위 증진에 대한 표현된 흥미 부족이 요인이 된다.-비효과적 가족 치료요법 관리 ... . 기타 건강 관리 자원1. 노인돌봄종합서비스· 2007년 5월부터 서비스 제공을 시작한 노인재가서비스사업· 혼자 힘으로 일상생활을 영위하기 어려운 노인에게 욕구에 따라 가사·활동지원
    리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천 현장 중 관심 있는 분야를 선택하여 현장을 홈페이지를 방문하거나 직접 방문
    째로 인사관리다. 신입직원을 채용할 때는 공개채용을 원칙으로 직원의 근무 기강을 확립하며 노동부의 근로기준법을 바탕으로 운영 규정 중에서 인사관리 규정에 따라 노무관리가 이루어지도록 한다 ... , 취미여가로 당구 교실, 노래 등, 외부 연계로 시니어 합창 등이 있다. 두 번째로 건강생활 지원사업이다. 노인의 건강을 증진하고 기능을 회복하려는 사업으로 질환을 예방하고 노인 ... 건강을 증진하도록 하는 사업이다. 여기에는 건강교육, 체력단련실 운영, 건강 체조, 전문 상담, 힐링 안마 서비스 등과 같은 건강증진 지원, 물리치료, 일상생활 동작 훈련, 운동
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.08
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    정부가 노인들의 고용촉진이나 소득보장을 위해 시행하고 있는 정책들을 찾아 조사하고 그 정책의 효과나 장단점, 개선점 등에 관하여 본인의 의견을 제시하시오.
    인증 및 지원고령자 고용에 적극적인 기업을 지원하고, 이를 확대하기 위한 정책이다. 고령자 친화기업을 인증하고 재정적·행정적 지원을 제공하다. 그리고 고령 근로자에게 적합한 직무 ... 다. 법정 정년 연장을 장려하고, 정년 이후에도 재고용 기회를 제공하며, 기업에 정년 이후 근로자 재고용 시 인센티브를 제공한다.(7) 사회적 기업 및 협동조합 연계 지원노인 ... 일정 금액의 연금을 지급한다. 소득과 재산에 따라 차등 지급된다..(2) 국민연금 제도노후 소득보장을 위해 마련된 대표적인 사회보험 제도이다. 국민연금에 가입한 근로자가 일정
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.08
  • 간호사국가고시 의료법규 대비 백발백중
    근로자에게 검진결과서 제출하도록 요구할 수 없음질병관리청장->전문진료기관 등을 설치-치료권고 대상자_검진을 받아야할 업소에 종사하거나 종사할 가능성이 높은 감염인_다른 사람 ... 보건의료기관 등에 대한 건강관리에 관한 의뢰-가정간호 중 검체의 채취 및 운반, 투약, 주사 또는 치료적 의료행위인 간호를 하는 경우에는 의사나 한의사의 진단과 처방에 따라야 한다. ... 명 기준-> 간호사 1명-병원감염의 발생 감시-병원감염관리 실적의 분석 및 평가-직원의 감염관리교육 및 감염과 관련된 직원의 건강관리에 관한 사항-그 밖에 감염관리에 필요한 사항
    시험자료 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.26
  • 사회복지실천기술론 사회복지 면담 사례관리 사정 보고서
    의 가족력 조사가족사항(본인 포함)성 명연령성별관계동거유무직업(근무처)현재 건강상태(질병/장애)종교비고장??73남본인Y주차장 관리원허리 디스크 수술, 고혈압무김??70여배우자Y무직치매 ... 사회복지면담 사정 보고서1. 클라이언트 개인정보 수집하기1-1 클라이언트 문제 및 욕구조사면담 일시2017.09.20담당자의뢰 경로□본인요청 ?사례관리자 발굴 □주민의뢰 □친인척 ... ·이혼소송) ?경제문제 □신체문제 □정신건강문제□취업/직업문제 □안전문제 □영적문제 □교육문제 □적응문제□기타문제( )1순위주간돌봄서비스 필요 (C’t가 직장에 다니는 동안 배우자
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22
  • A+/지역사회간호학/지역사회간호사 종류/보건교사/선정 이유/보건교사 업무/전망/간호학과
    는 것이 산업간호사이다. 이는 산업체에 종사하는 근로자의 건강관리하고 법률에 따른 보건행정 관련 업무를 수행하는 간호사이다. 그 외에 학교에서 보건교육을 담당하며 보건관리를 책임지 ... 의료 서비스를 제공하는 일차간호제공자이자 직접간호제공자, 보건실(건강관리실)을 운영하는 관리자, 학생들의 간호교육을 담당하고 상담하는 교육자와 상담자 등 다양한 역할을 수행하고 있 ... 업무는 천차만별일 것이다. 하지만 그들의 공통으로 가지고 있는 대표 주요 업무는 간호대상인 지역사회의 건강문제를 지역사회 스스로 해결하고 스스로 건강관리 능력이 향상되도록 돕는 것
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.26
  • (지역사회간호학) 환경문제에 대한 국내외 보건의료 정책 조사 분석 보고서
    는 주민들의 석면질환이 외부에 알려지게 되면서 일본정부는 강화된 석면관련법을 입법하게 되었다. 2005년 이전에는 1960년대에 제정된 진폐법이 있어 석면제조공장의 근로건강피해 ... 확립이 필요함에 따라 건강피해실태 조사를 첫 시작으로 환경성질환 범주 정립, 환경오염으로 인한 건강상의 피해인증 및 규명절차 확립, 환경오염으로 인한 건강피해 조사 등 관리대책 ... 를 자세히 알아보자면 일본의 석면문제는 우리나라와 같이 2000년 대 중반 이후에 사회적인 이슈가 되었다. 2005년 석면제품을 만드는 구보타 공장의 근로자와 인근에 살고 있
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26 | 수정일 2021.01.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    [컴플라이언스 / 중대대해처벌법] 준법경영 필요성+규제현황+핵심이슈+안전보건확보 의무 내용+컴플라이언스 수행 방안+관리체계 구축 등 세부적인 근거와 참의적인 의견으로 A+받은 과제
    여부 산업재해 발생 보고 여부 산업재해의 기록 여부 재발방지대책 수립 관리감독자에 대한 안전보건교육 실시 여부 근로자 안전보건교육 실시 여부 채용 시 , 정기 , 작업내용 변경 시 ... 및 특별교육 실시 여부안전 ∙보건 주요 영역 범주화 근로자의 보건관리건강진단 , MSDS 위험관리 및 위험성평가 안전보건상의 조치 위험기계∙기구에 대한 방호조치 여부 위험 ... 기계∙기구 검사 여부 유해∙위험 요인 관련 위험성 평가 실시 및 적정성 평가 여부 근로건강진단 실시 및 사후관리 여부 작업환경측정 실시 및 사후조치 여부 물질안전보건자료 작성
    리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.16
  • 노인복지론 레포트 <한국의 복지정책 중 노인복지정책에 대하여 설명하시오>
    , 주거 등의 혜택을 모두 누릴 수 있다. 조선시대에는 양반계급 관리자, 부양 가족이 없는 노인에게 선별적 복지 혜택을 누리게 했던 것과 다르게 근대의 기초노령연금제도는 자산조사를 통해 ... 은 노인성 질병으로 6개월 이상 혼자서 일상생활을 수행하기 어려운 자가 이에 해당된다. 노인 피보험자가 요양대상인정신청을 하면 국민건강보험공단, 장기요양등급판정위원회에서 판정을 받 ... 이 개개인의 능력을 최대한 발휘할 수 있도록 고용 안정, 근로자의 경제적 사회적 지위 향상을 도모하는 것이 고용보장정책이다. 노인복지법에서 고용보장정책은 노인일자리 전담기관의 설치
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    호손연구에 관한 나의 소견
    제도는 관리자와 근로자 간의 의사소통 활성화뿐만 아니라 조직 구성원 간의 정보를 교환하는 의사소통를 하기 위한 것으로 이처럼 조직 구성원 간의 활발한 의사소통은 조직 구성원의 소속감 ... 하고 있는 「산업안전보건기준에 관한 규칙」(약칭:안전보건 규칙) 제669조(직무 스트레스에 의한 건강장해 예방조치)에는, '사업주는 근로자가 장시간 근로, 야간작업을 포함한 교대 작업 ... 를 하여야 한다'라고 정하고 있다. 여기에서 말하고 있는 조치는 직무 수행 간에 발생하는 스트레스 요인에 대해서 평가하고, 근로자의 의견을 반영하며, 근로조건과 복지를 개선
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.28
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2025년 07월 11일 금요일
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