"수간호사리더십"의 검색결과 입니다.

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"수간호사리더십" 검색결과 241-260 / 9,122건

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간호관리학 리더십 과제

라는 목표를 성취하기 위해서 간호관리자는 리더십을 발휘하여 고객 접점에서 환자를 만나고 있는 간호사의 태도와 행동을 긍정적으로 이끌어갈 수 있어야 한다.리더십은 구성원이 기꺼이 ... 에 적용하면 구성원인 간호사가 조직 목표를 달성하도록 영향을 끼치는 과정이라 유추할 수 있으며, 영향력을 행사하는 특정 리더의 존재를 고려하게 된다. 간호 리더십은 직급과 계급 ... 하거나, 솔선수범하는 것 등은 중요도와 수행도가 모두 낮아서 우선순위가 낮은 간호 리더십 역량으로 파악되었다. 이는 실제 중요하지 않다기보다 신규간호사 시기로 볼 때 지금 당장 개발하는 것

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.02 | 수정일 2024.12.11

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간호관리학 사전학습

는 리더십을 발휘하며, 관리자로서 조직목표 달성을 위해 필요한 관리기술의 습득이 필요하다. 간호조직의 목표달성을 위해 간호인력의 기술과 노력, 자원 활용 등 계획을 수립하여 간호사 ... 하여 이를 위해 많은 시간이 소비될 수 있다.4) 일차 간호? 개념 : 환자 대 간호사가 일대일(1:1) 관계가 특징이며, 환자가 입원과 동시에 일차간호사가 지정된다. 일차간호사 ... 은 간호사의 자율성, 권위, 책임성을 보다 증가시킨다.? 장점 : 환자는 자신의 간호에 참여하는 간호사와 친밀하게 계속적인 관계를 유지할 수 있어 환자, 간호사 모두가 만족감

리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.16

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간호관리학 - 리더십 분석 (변화하는 환경에 요구되는 간호관리자 역량과 리더십, 국내 외 간호관리자(1인)의 사례 분석)

을 이끌 수 있는 능력이다.감성 리더십은 간호관리자와 간호사간의 관계를 향상시켜 효율적인 인적자원관리가 가능하며 그 결과 간호사들의 직무만족과 조직몰입에 영향을 미친다.진성 리더십 ... 의 패러다임 변화와 간호사의 역할 변화로 인해 간호관리자의 리더십이 중요하게 되었다.간호관리자의 리더십이란 집단의 목표나 내부 구조의 유를 위하여 구성원이 자발적으로 집단 활동 ... 정보, 새로운 관점, 새로운 변화와 도전과제가 다가온다. 따라서 신중하게 생각하고 변화에 발맞춰 움직일 수 있는 주도적이고 창의적인 간호사가 요구된다. 간호관리자들은 공식적비공식

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.04

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생성형 AI를 활용한 시나리오 기반 환자안전관리 전략 제안 보고서

와 1명의 조무사가 담당하고 있었다. 이러한 인력 배치는 고위험 환자 관찰에 제한을 두며 긴급 상황 대응이 늦어질 수밖에 없다.둘째, 간호사의 특성과 교육 부족이다. 간호사 A는 신규 ... 음’으로 해석하고 환자안전 시스템을 임의로 비활성화한 행동은 간호사의 개인적 책임이 아니라 병동의 지속적인 교육과 감독 체계 부재에서 비롯된 문제라고 할 수 있다.셋째, 조직의 환자안전 ... 을 정비함으로써 유사 사고를 예방하고 간호사의 직무역량을 향상시켜야 한다.넷째, 병동 전반의 환자안전문화를 구축하고 환자중심의 간호를 실현하기 위한 리더십을 발휘해야 한다.3. 리더십

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.24

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간호관리학실습 리더십역량 보고서(서번트 리더십)

하는 동기부여 방법을 적용하여 리더십 유형을 분석 논의한다(PO8), 보고서 발표 : 1주차 집담회1) 간호리더십 필요한 상황(논리적 분석하고 기술할 것)신생아실에서 일하던 간호사 ... 을 관리하는 기술을 갖추었다 하여도 리더십으로 발휘할 수 없게 된다.4) 간호관리자의 리더십 유형을 적용하여 간호 생산성 향상을 위한 전략 중 좋은 점과 개선안을 논의하여 제시하시오 ... 리더십역량 보고서- 서번트 리더십 -과 목실습병원실습병동실습기간담당교수학 번이 름제 출 일4. 실습 중 경험한 간호관리자 1인을 선정하여 간호단위 상황에 따라 일선관리자들이 사용

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.02

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간호관리 과제 '리더십 계획서' 작성 A+

이스라엘 병원 암 센터 근무- 현재 뉴욕 프레스비테리안 항암 처방 확인내가 선정한 롤모델로 삼고 싶은 리더십 인물은 “뉴욕의 한국인 간호사” 김리연 간호사 선생님이다. 김리연 간호사 ... 리연 간호사 선생님의 도전정신이 대단하고 느껴졌다. 특히 책 내용 중 “신뢰와 호의로 사람을 만날 수 있는 마법 같은 직업이 바로 간호사다”라는 문장이 가슴속에 와 닿았다. 김리연 ... 시키는 ‘셀프리더십’을 가진 간호사라고 생각한다.2. 특성김리원 간호사가 전문대 나와서 존스 홉키스를 가겠다고 하는 말에 남들이 비웃기도 하고, 정색하며 바라보기도 해서 허황된 꿈을 꾸는 것

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.09

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간호관리학 업무조정보고서 A+ 칭찬 받은 자료

함.수선생님: 환자가 편안히 고통 속에서 벗어나 임종을 맞이하고 치료를 계속 받는 것이 옳지만, 모든 간호사 선생님들의 의견을 반영하고자 함.간호리더십 유형에 대한이론적 근거 제시 ... -간호리더십 유형: 변혁적, 민주적 리더십-이론적 근거민주적 리더십은 팀원들의 의견을 적극적으로 수렴하고 협력적인 의사결정을 통해 문제해결과 결정을 하는 리더십 유형이다.수간호사 ... 간호관리학- 간호리더십 적용을 통한 업무조정 사례보고서일시20XX.11협력 및 조정활동에 참여한 전문 인력책임간호사, 간호사 선생님들사례(육하원칙에 근거)20XX년 11월 OO

리포트 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.24 | 수정일 2025.08.18

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리더십 사례 보고서, 상황적 리더십 이론, 지시형

니 그 병동의 분위기는 리더가 좌우한다는 것을 알 수 있었다. 고신대학교 복음병원 361병동에서 관찰한 수간호사 선생님은 상황에 따라 다르게 리더십을 발휘하고 계셨지만 주로 지시 ... 함으로써 업무를 파악하고 새로운 환경에 적응하기에 도움이 될 것 같다고 생각하여 선정하였다.> 실무상황의 리더십 사례- 사례 1: 수간호사 선생님께서 책임간호사, 신규 간호사 선생 ... 에 대한 지식이 부족하고 자신감 또한 부족하기 때문에 지시적 리더십이 필요할 것으로 보인다. 리더인 수간호사는 병동에서 일어나는 일에 대한 책임을 져야하기 때문에 우선적으로 교육을 통해

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.18

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리더십 보고서

하지 않으며 예외적 사건 발생 시에만 간섭Ⅱ. 본론1. 실습 병동 간호관리자의 리더십 분석간호관리자의 리더십 유형은 변혁적 리더십이다. 수간호사님은 병원의 비전과 철학을 바탕 ... 간호사가 공동체의 일원으로서 소속감을 느끼고, 협력하여 업무를 수행하는 분위기가 조성되었다. 수간호사님의 변혁적 리더십 덕분에 병동은 높은 수준의 간호 서비스를 제공하며, 모든 구성 ... 로, 구성원들의 참여와 협력을 중시한다. 수간호사님의 변혁적 리더십을 관찰하면서 나는 민주적 리더십을 개발하고 싶다는 목표를 가지게 되었다. 수간호사님은 병동의 비전과 목표를 제시

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.28 | 수정일 2024.10.29

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[간호관리학실습] 간호지도자의 리더십 분석 및 학습자의 리더십 계획

간호사가 병원에 입사한 후, 여러 가지 이유로 직무에 적응하지 못하고 스트레스를 느끼고 있다. 팀장은 이 신규 간호사와의 상담을 통해 직무에 대한 자신감을 높이고, 적응할 수 있 ... 에 성공적으로 적응하는 데 기여하고, 긍정적인 조직 문화를 형성하는 데 중요한 역할을 한다. 팀장은 신규 간호사를 지원함으로써 리더십 개발의 중요성을 강조하며, 이로 인해 신규 ... 간호사의 직무 만족도가 높아져 이직률을 낮출 수 있다. 또한, 긍정적인 조직 문화를 형성하여 팀워크와 협력을 증진시키고 간호의 질을 향상시키는 데 기여한다. 이를 위해 경험이 풍부

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24 | 수정일 2025.02.19

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글로벌간호리더십 역량보고서

적 책임 실현으로 국제간호리더쉽을 위해 힘쓰고 있는 것을 볼 수 있고, 목표를 살펴보면 여러 나라 중 개발도상국의 간호 리더십 역량 개발과 국제협력에 집중적으로 힘을 쓰고 있는 것을 볼 ... 글로벌간호리더십 역량보고서과 목 명담당교수제출자(학번/이름)제출일Ⅰ. 국제한인간호재단? 국제한인간호재단(GKNF)은 2003년 전 세계 한인 간호사들의 네트워크 구축과 간호학 ... 수 있다. 그리고 그것들을 위해 국제협력 사업의 리더십 훈련 분야로 간호 및 보건 계열 전공 학생들을 대상으로 국제 보건 및 국제 개발협력(ODA)분야의 전문 인재 육성을 위한

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.02

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간호지도자인 내가 원하는 신규간호사와 채용방법

간호사에게도 리더십이 필요하다. 또한 모든 간호사는 임상실무 리더로서 여러 문제를 해결하고 환자가 안전하고 양질의 간호를 받을 수 있도록 해야 하므로 리더십이 필요하다. 따라서 간호 ... 지도자인 필자는 리더십이 있는 신규간호사를 채용하도록 하겠다. 리더십이 있는 신규간호사임을 확인할 수 있는 채용방법은 다음과 같다.3. 정직하고 신뢰할 수 있는 신규간호사누구 ... 를 제공하기 위한 합리적인 접근법으로 여긴다. 따라서 병원에서는 근거기반간호를 잘 수행할 수 있는 신규간호사가 필요하다. 근거기반간호를 간호현장에서 활성화시키기 위해서는 우선적으로 근거

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.04.13

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간호관리학 간호리더십의 원리 적용 사례 보고서

-mailmobile010********목차Ⅰ 서론 1. 연구의 목적 및 필요성1. 리더십이란2. 리더십의 유형에 대해 조사3. 임상실습 기간 동안 경험한 간호관리자(수간호사, 파트장 ... 을 하도록 촉진시키는 것이다.3. 임상실습 기간 동안 경험한 간호관리자(수간호사, 파트장, Unit Manager 등)의 리더십 유형을 분석하고 평가한다. (지금까지 실습한 병동 ... Ⅲ 결론Ⅰ 서론대부분의 간호사는 간호팀이나 간호단위 내에서 일을 하므로 리더십은 간호실무의 자연적인 요소이다. 간호사 면허취득은 리더십 기술이 있음을 의미하며 다른 사람의 일

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.23

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리더십의 원리와 간호학과 1학년이 함양해야할 리더십

판단을 내려야 하고 힘들어하는 다른 간호사들에게 동기부여를 주고 지지를 해주어 일을 효율적으로 할 수 있도록 해야 한다.그렇다면 리더십있는 간호사가 가져야 할 자질은 무엇일까 ... 리더십의 원리와간호학과 1학년이 함양해야할 리더십과목명: 간호학개론담당교수님:학과: 간호학과학번:학년:이름:목차서론: 간호사로서 리더십이 필요한 이유본론: 리더십 이론 혹은 원리 ... 기만 한다면 팀의 사람들이 리더에 대한 신뢰를 잃고 조직이 무너질 수도 있기 때문이다.두 번째는 의사소통 능력이다. 간호사는 다른 간호사, 의사, 환자, 보호자 등 여러 사람

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.01

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[A+자료]간호관리학실습, 리더유형 준석 및 역량 개발 보고서, 현장지도자를 중심으로 간호사의 리더십 유형 분석, 내가 관리자가 되었을 때 이루고 싶은 리더십, 느낀점

개 인 과 제사각형입니다.[리더유형 분석 및 역량 개발 보고서]현장자도자를 중심으로 간호사의 리더십 유형 분석(사례)Day근무 시작 후 인계가 시작되었고 인계가 끝난 후 간호사 ... 주의를 주는 과정을 관찰할 수 있었다.60병동 간호부장님에게서 볼 수 있었던 리더십의 유형=민주적리더십민주적 리더십 : 의사결정과 업무 수행 과정에서 부하의 참여를 권장하는 리더 ... 에서 관리자의 카리스마를 느낄 수 있었고, 문제를 일으킨 간호사와 개인적인 면담을하여 속 이야기를 파악함과 동시에 잘못에 적절한 지적을 통해 실수했던 부분에 대해 강하게 인지

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.10.20

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대학 설립 계획서

을 돌보고 의료 인력을 양성. 커리큘럼: 기초 보건, 응급 처치, 질병 예방, 지역 사회 건강 교육 등. 간호학과: 목표: 전문 간호사를 양성하여 지역 보건소 및 병원에서 활동할 수 ... 총장: 대학을 대표하고 신앙심이 신실하고 운영을 총괄할 리더십이 강한 인물 필요. 교수진(한국, 미국, 유럽, 아프리카 등에서 초빙) 헬스케어 전문가, 간호사. 신학 박사 및 선교 ... 하여 현지인의 영적, 육체적, 정신적 성장을 도모하는 것을 목표로 한다. 이를 통해 하나님 나라의 확장을 지향하며, 헬스케어, 간호학, 신학, 음악, 조리학 등 다양한 분야에서 전문 인력

서식 | 3페이지 | 500원 | 등록일 2024.09.25

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간호리더십의 필요성 및 배경 + 관련 논문 요약

의 사회적 근무환경이라 여겨진다. 근무환경이 신규간호사의 간호리더십역량 개발도 보다 효과적일 것이라는 가정 또한 성립할 수 있다. 즉, 협력적인 근무환경과 선배간호사의 지지 ... 하는 분위기가 신규간호사의 새로운 조직적응과 함께 간호리더십역량 개발을 도울 수 있으리라 생각한다.신규간호사의 간호리더십역량 개발은 의료환경 속에서 조직이 변화를 향하도록 하는 데 매우 ... 중요한 첫 행보일 수 있다.결론간호관리자는 신규간호사의 간호리더십역량 전체 30개 항목 중 18개가 중요도가 높으며 다만 그중 7개는 현재 수행도가 낮으므로 집중적인 개선 노력

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.14

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리더십 분석 보고서

리더십 분석 보고서1. 간호관리자 선정소화기 내과 병동에서 간호관리학 실습을 하였다. 간호관리학 실습인만큼 이번 실습에서는 주로 수간호사 선생님을 따라 다니며 수선생님께서 병동 ... 한 대안을 제시해보고자 한다.2. 리더십 사례실습 중에 간호사 근무 스케줄표 작성을 위해 수간호사 선생님으로부터 작성 방법과 작성 시 고려해야하는 부분에 대해 설명을 들을 수 있 ... 병동 환경이 개선 될 수 있다고 말씀하셨다.3. 리더십 이론00 병동에서 관찰한 수간호사 선생님의 리더십 유형은 행동이론의 3가지 리더십 유형 중 ‘전제형(authoritarian

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.14

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간호관리학 리더십 보고서

을 공유하는 환경을 조성하여 간호팀 전체의 역량을 강화할 수 있도록 노력해야 한다. 2) 간호관리자가 가져야 할 리더십 (1) 민주형 리더십 (행동이론) - 간호사들의 의견 ... 를 가능하게 한다. - 조직 내 간호사들의 성장을 도와줄 수 있음 -> 실무경험이 중요한 의료 환경에서 더 효과적인 방안을 도출할 수 있다. (3) 변혁적 리더십 - 간호사들이 자신 ... . 간호관리자의 리더십 6 3. 나의 리더십 개발 7 Ⅲ. 결론 7 Ⅳ. 참고문헌 8 Ⅰ. 서론 리더십 리더십은 모든 간호사에게 기대되는 매우 중요하고 복잡하며 도전적 기술이

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.05.11

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리더십 이론 문헌고찰 및 실제 병동 사례 분석/ 행동이론(3원론, 배려 구조화 리더십)/상황이론(상황적합성, 경로 목표이론)

한다.2) 사례제시 및 리더십 유형 분석(1) 사례제시고연차 간호사 선생님들께서 신규 간호사의 교육이 힘들다는 이야기를 하고 있었는데, 이를 들은 수간호사 선생님께서 일은 잘하지 못 ... 님들은 알겠다며 수긍하였다.(2) 리더십 유형 분석: 과업주도형수간호사 선생님은 신규 간호사를 감싸면서도 고연차 간호사들의 고충을 이해하는 모습을 보였으며, 고연차 간호사 선생님들 또한 ... 간호사 선생님께서 신규 간호사의 교육을 효과적으로 달성하기 위해 고연차 선생님들을 타일렀다는 점에서 과업주도적으로 효과적인 리더십을 발휘했다고 볼 수 있다.

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.14

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