"KTX비정규직"의 검색결과 입니다.

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"KTX비정규직" 검색결과 221-240 / 250건

[사회과학]산별노조와 노동운동.

되기 시작했다. 전사회적으로도 비정규직의 문제는 그이전 하이스코, 기륭전자와 같은 예가 있었음에도 불구하고 투쟁의 영역이 불특정 다수 대중을 상대로 하는 KTX 승무원 투쟁을 통해서 ... 한 비정규직 관련 입법에서 보여주듯이 노동시장의 대세를 보여주는 비정규직에 대한 대응 역시 기존의 기업별 노조체제에서는 정규직노조의 연대를 기대할 수 없었지만 산업별 노조에서는 정규직 ... 과 비정규직을 통합함으로서 비정규직 문제가 곧 노조의 근본적인 문제로 전화됨으로 전 산업에 걸친 정규직과의 연대를 실현할 수 있을 것으로 보인다.하지만 대한민국 사회에서 산별노조

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.04.28

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88만원세대와 한국경제

남발로 인하여 그 자취를 감추게 되었다. 우리나라는 유신세대, 386세대, 20대라는 3가지 분류로 작가는 나누고 있다. 이의 대결구도의 한 예로 KTX 여승무원 비정규직 문제 ... 의 기원에 관한 고고학적이며 기능론적인 고찰III. 결론I. 서론88만원의 세대를 처음 읽게 되었을 때, 제목에서부터 느껴지는 뉘앙스는 현재 비정규직으로 취업하는 20대의 경제활동 ... 실태라는 것을 직감할 수 있었다. 현 정권이 들어선 이래 정규직 취업 비중은 과거 몇 년전의 IMF 직후 보다 눈에 띄게 줄게 되었다. 대신 그 반대급부로 비정규직의 취업자

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.11.25

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[경영]비정규직 관련 노사관계(사례-한국철도공사)

노사관계론 중간과제물 REPORT1. 비정규직 관련 문제 (이슈)1-1. 비정규직 근로자 정의- 불규칙하고 짧은 근로시간을 가진 단기간의 고용계약 - 통상적이지 않은 노무제공 ... 의 전일제 노동을 함은 물론 노동의 제공자가 근로기준법 등의 법적 보 호 대상이 되는 경우를 정규직 노동으로 지칭한다면, 비정규 노동은 이러한 노동의 성격 에서 벗어난 모든 형태의 노동 ... 을 지칭한다.1-2. 비정규직관련 문제(이슈) – 비정규직 입법안- 한국의 외환위기 이후 매년 80만명 이상 비정규직 증가(정보화 발달로 증가 불가피) 비정규직에 대한 근로조건 및

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.24

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노동3권

-뉴코아 비정규직 사태에서 보듯이 한국에서의 노동운동은 극한의 생존권 투쟁의 역사라고 봐도 무방하다. 최근의 이랜드 사태에서도 이 땅의 노동자들은 노동3권이 가장 상위법인 헌법 ... 대기업 강성노조들 또한 비정규직 노동자 문제만큼이나 사회문제화 되고 있다. 직장생활을 하는 선배의 말을 빌자면, 업무차 만났던 어느 대기업의 노조 간부는 1억에 가까운 연봉을 받 ... 으면서도 ‘아이들 교육을 시키기 위해서는 이 돈만 가지고는 부족하다’라는 말을 서슴없이 했다고 한다. 한 달 80만원의 최저임금 을 받으며 어렵게 살고 있는 비정규직 노동자

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.16

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법과 인권 - 인권 침해에 따른 신문 기사 조사와 그에 따른 의견

목 차1. 비정규직 노동자와 인권[집중기획]“비정규직의 200일 거리 호소가 떼쓰기냐”2. 양심적 병역거부와 인권또 한 명의 양심적 병역거부자 구속 수감3. 군인의 인권"'쫄따구 ... 큰 차별은 인종·성이 아닌 ‘나이’1.[집중기획]“비정규직의 200일 거리 호소가 떼쓰기냐”2008.03.24 경향 신문 장은교 기자정부와 노동계 사이에 전선이 쳐지고 있 ... 차별금지법 만들고 싶다”12. 용모차별과 인권KTX여승무원 미인대회식 선발?[한마당―윤재석] ‘용모 단정’13. 수형자의 인권'의사 1명이 재소자 10000명' 담당… 수형자 '의료

리포트 | 40페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.09.04

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노동조합 및 노동관계조정법

중재를 비롯한 초강경 탄압이 예고되었다.(2) 파업 내용가. 2006년 총 파업 돌입철도노조는 2006년 3월 1일부터 4일까지 철도 상업화 철회, 현장 인력 충원, 비정규직 차별 ... 하여 비록 네덜란드, 노르웨이, 덴마크 같은 국가들에 비해서는 여전히 높은 편이었으나 영국, 미국, 오스트레일리아 보다는 낮은 수준이었다.) 그러나 외환위기 이후 신자유주의 정책의 일환 ... %)에 비해서도 현저히 낮은 노조조직률을 띄고 있다.)(3) 노동조합의 등장 및 의미18세기 산업혁명과 근대 시민혁명을 시작으로 시작된 노동법)은 산업화, 기계화된 새로운 작업장

리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.06.24

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비정규직 문제 해결을 통한 노사상생경영 연구

는 경우가 있는데 대표적인 것이 파업이다. 최근 이슈가 되었던 현대하이스코 순천공장, KTX 여승무원, 하이닉스매그나칩, 화물연대 등은 모두 비정규직의 열악한 근로조건과 고용 ... 의 불안 한시적 근로자는 근로계약기간을 정하지 않았지만 본인의 뜻과 관계없이 계속 고용을 기대할 수 없는 노동자다. 고용형태별로 보면 비정규직근로자 중 한시적 근로자가 5,483천명 ... (65.9%), 시간제근로자는 1,044천명(19.0%), 비전형근로자는 1,907천명(34.8%)로 비정규직 전체 규모의 증가 둔화는 그간 급격하게 증가하던 한시적 근로자의 규모

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.13

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물류 운송 기업 - 한진 HANJIN 기업분석, 경영전략 분석, 상생경영 분석

체의 예로는 음료수 가판대 주변에서 비서들이 서류정리 요령들을 서로 알려 주는 모임부터 사내 파티를 책임 맡은 종업원들의 비공식적 모임, 술좌석에서의 비정규적, 비공식적인 대화 ... o 택배사업 - 국내 최초로 택배 서비스를 시작으로 당일택배, KTX 택배, 와인택배, 공항택배 등 업계 1위 택배 기업으로 다양하고 차별화된 고품격 택배서비스 제공 / 서비스 o ... 업 구매대금 전액 거래 3영 업일 이내 현금 지불 협력기업 지원펀드 및 네트워크론 운영 직거래 실수요 중소 고객사에 대한 금융지원 확대 설비구매 선급금 지원확대구매/판매기술/연구

리포트 | 71페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.30

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전국철도노조에 대하여

철도노조 총파업 (요구안 : 공공철도건설, 구조조정저지, ?비정규직차별철폐, 해고자원직복직, 외주화철회 등)2006. 3. 4철도노조 현장복귀 결정 (현장투쟁으로 전환)2006 3 ... 쟁취하며, 모든 형태의 차별을 철폐하고 노동현장의 비민주적 요소를 척결한다.3. 우리는 생활임금 확보, 노동시간 단축, 노동재해 추망, 고용안정 등 노동조건을 개선하여 안전 ... 폐지, 국유철도 운영에 관한 특례법 제정1996. 5.22대의원대회에서 일방적 조합비 인상1997. 5.3016대 위원장 손춘원1999. 7.2917대 위원장 김기영??2000. 1

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.19

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포스코건설 파업

비정규직 건설일용노동자는 정규직 대비 36%임금을 받으며 일해왔다. 이러한 건설일용노동자의 처지는 바로 포스코의 저가 발주와 저가 하도급에 그 원인이 있다.98년만해도 설계가 ... 아 붙이곤 한다. 물론, 실제로 고임금 노조도 존재하는 것은 사실이나, 포스코의 이번에 파업을 한 노동자들은 비정규직, 파견직, 하청/재하청 업체의 노동자들이다. 즉 그들은 포스코 ... 건설노동조합 조합원들이 건설하고 있다. 2004년 포스코 이 구택 회장이 하청협력업체 노동자의 임금을 정규직 대비 70%로 끌어 올리려 수천억의 예산을 책정했다는 그 이면에, 하청

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.31

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책 <88만원 세대 (절망의 시대에 쓰는 희망의 경제학)> 내용 요약

다. 이에 대해 정부가 한 일은 반독점 장치의 마련이 아닌 비정규직의 광범위한 도입 허용이었다. 이런 상황에서 발생한 중소기업과 대기업의 임금과 노동조건 격차는 20대가 선뜻 중소 ... 다.노무현 정부 때 비정규직이 극단적으로 늘어난 배경은 기업지원에 있어 선택과 집중 방식을 강요했기 때문이다. 집중의 혜택을 받을 수 있도록 선택되기 위해서 기업이 택한 길은 손쉬운 노동 ... 비 감소였다. 그리고 그 결과 진행된 광범위한 비정규직화는 필연적으로 노동자들의 숙련도를 저하시켜 세계화시대 경쟁력을 약화시킬 것이 분명하다. 정부는 장기적 안목에서 시장에 개입

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.25

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[경영학]회사내 남녀차별에 관하여

퇴직·해고에서의 차별1) 여성이 혼인, 임신, 출산할 경우 즉시 퇴직하거나 비정규직으로 근로조건을 변 경하여 불이익을 주는 경우.2) 사내 결혼인 경우 본인의 의사에 반하여 여성 ... 고 있기 때문이다.우선 이슈가 된 사회문제를 하나 짚어보고자 한다. 최근 KTX의 여승무원의 파업에 대한 신문기사이다. 여기서 우리는 여성에 직장이라는 조직내에서의 차별을 살펴볼수 ... 에서 직위해제나 해고통보를 하는 비합리적인 행태를 계속해 상황을 더욱 악화시키고 있다 고 말했다.그는 지금 KTX는 한때 서비스의 꽃 이라며 필수요원으로 불렸던 핵심 부품 300

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.25

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[관광] KTX

한 유급휴가를 주되, 이 경우 가산 휴가를 포함한 총 휴가일수는 25일을 한도 로 한다.4 비정규직도 동일하게 적용한다.{근 속 년 수연 차 일 수비 고1년 미만근속 월수년 8할이상 ... 의 체형에 맞게 적기에 지급한다.2 공사는 직원의 피복류를 선정할 경우 노사 동수의 분야별 피복제정위원회를 구성하여 재 질, 디자인 및 지급에 대한 사항을 결정한다.3 비정규직도 동일 ... {차 례1. KTX 정의2. KTX의 설립목적3. KTX의 선발채용 및 교육훈련4. KTX의 인사고과5. KTX의 노사관계6. KTX의 기업복지7. KTX 작업환경8. KTX

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.16

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콜로키움-김신명숙의 선택

일하는 여성의 70% 가 비정규직 임금수준 : 남성의 63% ( 미국은 77%)여풍의 실체 이러니 … 각종 국가고시 등 남녀차별이 없는 일부 부문에서 여성 합격자 비율이 급증 ... 신화 …마미 트랙 일하는 엄마들이 육아 때문에 고위직을 향한 경쟁에서 스스로 물러나거나 , 덜 책임지고 근무시간도 덜한 낮은 직책을 선택하게 되는 현실 낮은 지위와 저임금 --- ... 에서 뒤처지고 ….-  승진 기회에서 밀리고 퇴직 압력에 시달려 -- 육아와 가사부담이 더 늘어나지 -- 악순환KTX 여승무원들 …우리나라는 파업에 대한 연대의식이 너무도 희박

리포트 | 133페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.08.13

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성차별 : 의식과 실태 조사 연구 (성의 과학적 이해)

로 여직문성차별 : 의식과 실태 조사 연구성의 과학적 이해성차별 관련 사례경제  고용비정규직 관련 사례(KTX)남녀 임금차별 줄 기미가 없다 … 중간층은 더 벌어져성차별 : 의식 ... 을 것이다.  여성의 비정규직 문제는 출산과 관련있지는 않는가? 이는 출산으로 사회적 비용을 기업이 회피 하기 위한 수단으로 사용하고 있는 것이다.  출산은 여성들만의 문제 ... .2%그럼에도 각급학교 여성 교장, 교감이 차지하는 평균 비율은 겨우 11.8%에 머물고 있고, 고등학교의 경우 5.7%수준이어서 교육계에서도 고위직 여성진출이 바닥을 이루고 있

리포트 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.06.02

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간호인력 수급 문제점에 관하여

근무 간호사에 대한 인력산정 방안 개선(비정규직 문제에 저촉되지 않는 한)하겠다.정부, 국회, 의료계 등이 참여하는 간호인력 수급 대첵에 관한 범국민적인 테스크포스를 만들어 해결 ... 종사 간호사들의 이직으로 나타나고 있으며, 특히 KTX 개통에 따른 대폭적인 이동시간 단축까지 한 몫하여 타 지역에 비하여 수도권 소재 대형병원의 병상자원 집중 현상이 심화되고 있

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.11.01

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철도청 조직구조분석

의 제정 및 관리4. 전사 정원관리의 총괄5. 중장기 인력운영계획의 수립 및 조정6. 적정인력산정을 위한 직무분석 방법의 개발ㆍ연구 및 시행7. 전사 비정규직 관련 업무의 총괄정책협의 ... 가 소요되는 자본집약산업일 뿐만 아니라 규모가 클수록 고정설비 투자비의 비중이 경감하는 ‘규모의 경제’가 적용되는 산업이다. 따라서 철도산업은 대부분의 나라에서 자연독점을 형성 ... 신규사업의 계획 및 조정(리스크관리 포함)6. 주요사업의 타당성 조사, 진도파악 및 사업비 관리7. 중장기 경영수지 전망 및 재무계획의 수립8. 이사회 운영 및 경영 공시 관련 업무

리포트 | 33페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.12.28

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[경영학원론] 한진 택배 기업 사례 분석 보고서

전문성 결여 & 개인 고객들의 불만 증가물품을 수령하는 대부분의 택배 기사는 비정규직이며 이러한 직원에 대한 복장상태나 고객서비스에 대한 교육이 제대로 이루어지지 않아 신뢰도가 떨어지다. ... 배송택배, KTX당일택배, 여권택배, 공학택배, 레저택배, 수납택배, 골프택배, 스키택배, 한약택배, 기숙사택배, 취급점택배 등이 있다.2. Weakness(약점)서비스 인지부족고객

리포트 | 13페이지 | 3,900원 | 등록일 2009.03.31

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[조직경영/마케팅]조직커뮤니케이션의 기업 간 성공사례및 실패사례에 대한 연구

지금까지 2년 동안 한국철도유통(옛 홍익회) 소속으로 철도공사에 파견돼 일해 왔다. 공무원에 준하는 대우를 기대하며 입사했으나 현실은 열악한 비정규직 파견 노동자였다. 그나마 ... 의 전형적인 실패사례인 국내 KTX를 비교 해보았다. 우선 커뮤니케이션의 의미와 조직 커뮤니케이션의 의미를 간단히 리뷰하며 시작하도록 하겠다.1) 커뮤니케이션”이란?커뮤니케이션이란 ... 는 관계를 만들기 위한 하나의 방법이라고 생각한다.조직커뮤니케이션이란 조직 속에서의 커뮤니케이션을 가리키는 말로써, 비단 협의의 의사소통 즉 정보적 수단 및 설득적 수단 그리고 비

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.01

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[사회과학] 집단과 조직의 특성에 대한 이론적 고찰

며 복귀하지 않는 KTX 여승무원 문제는 “돌아올 수 없는 다리를 건너버린 것이 아닌가 걱정”이라고 했다. 그는 “자회사 정규직을 약속했고, 성차별적 요소도 개선하는 등 가능한 일 ... 을 하는 경우가 테스크포스에 해당된다. 실제 기업이나 조직에서는 신제품의 개발, 품질관리 등 다양한 영역에 걸쳐서 테스크포스를 활용하고 있다.2) 비공식집단공식적인 명령이나 지시 ... 고 있다. 비일상적인 대면접촉에 있어서 여성보다 남성이 보다 부정적이며, 일상적인 접촉에 있어서는 여성보다 남성이 더욱 신속히 반응하는 것으로 알려지고 있다.2) 성과 집단순응보통

리포트 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.09.20

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