"단위노동조합"의 검색결과 입니다.

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교섭창구단일화 요약 과제 직업상담사 한국노총 노사관계 특징 직업상담사 실기 노사분규 사례 삼성 무노조 인적자원관리

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"단위노동조합" 검색결과 2,181-2,200 / 9,424건

비정규직 고용이 노사관계에 미치는 영향

다.Ⅳ. 사례분석대우조선해양의 비정규직 근로자들에 관련된 문제는 노사관계와 비정규직의 고용실태, 비정규직 노조와 정규직 노조와의 관계, 비정규직 증가로 인한 노동조합 활동의 변화등 ... 비정규직들의 요구가 매우 높았으며 이는 비정규직 노동조합 조직화라는 현실적 모습으로 나타나고 있는 것을 파악했다.사실상 기업에서는 비정규직 노조 자체를 인정하고 있지 않지만 장기 ... 은 노사관계에 어떠한 영향을 미치고 있을까? 현재 대한민국의 수많은 비정규직 노동조합은 사용자에 대항해서 격렬한 투쟁의 행보를 걷고 있다. 한국노총이나 민주노총과 같은 노동조합 상급단체

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.26

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아모레퍼시픽 인적자원관리

%, 팀장에 대한 신뢰지수 91 %, 동료에 대한 신뢰지수 96%, 노동조합에 대한 신뢰지수 93 %` * 모든 임직원이 직급 대신 ` 님 ` 을 붙여 서로를 부름 : 부드러운 대화 ... 3,098 3,197 3,245 5,127 5,186 5,207 ( 단위 : 만원 ) 화장품업계 직원 1 인당 평균연봉 2013.4.24 금감원 전자공시시스템보상관리 급여체계 l ... 남녀 연봉 비교 기업 ,CEO 경영 데이터뉴스 2013.05.27보상관리 급여 및 근속년수 l 2006-2011 평균 급여 및 근속년수 ( 단위 : 만원 )보상관리 승진 제도 l

리포트 | 61페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.03

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산별노조 결성과 개별 기업의 대응방안

그와 같은 산업 또는 기업 내의 모든 근로자를 단위로 조직하게 된 것이다.3. 우리나라에서 산별노조 결성의 배경현재 우리나라 노조법에서는 노동조합의 조직형태에 관하여 아무런 정함 ... 산별노조 결성과 개별 기업의 대응방안Ⅰ. 서론생산기술의 발달로 대량생산이 이루어짐에 따라 노동시장에 미숙련공이 대거 유입되면서 종래 숙련공 중심의 직업별 노동조합으로부터 미숙련공 ... 중심의 산업별 노동조합이 등장하였다.한편 우리 나라 노동조합의 조직형태는 대부분 기업별 노조 중심이었는데, 1997년에 신 노조법을 제정하면서 전교조 등 산업별노조가 등장

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.07.27

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현대자동차 노사관계 해결에 대한 조직행동 관점에서 분석

성 어떠한 경우에도 폭력이나 파괴행위는 정당한 행위로 인정될 수 없음현대자동차의 노동조합 현대자동차의 노동조합의 설립 회사 창립 후 20 년 동안 무 노조 학생운동권 근로자들의 입사 ... 후 노조설립을 위해 힘씀 85 년과 86 년 노조결성시도 실패 87 년 대대적인 노동쟁의 후 노조설립 노조결성의 과정은 ‘자연발생적’ 성격이 강하였음 노동조합의 성격과 이념 좌파 ... 성 약판적 여론 형성 노동조합 측 노동조합 집행부 - 노조 위원장으로의 선출을 위한 공약 공약 [ 空約 ] 을 공약 공약 [ 公約 ] 으로 제시 , 짧은 임기 (2 년 ) 에 따른단기

리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.12.05

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[경영학원론][기업분석] 현대자동차

육성 전세계 현대차 정비 기술력 향상 현대차의 세계적 위상 증진 한국 문화에 대한 이해 증진 각국의 정비 기술과 노하우 공유STAFF 노동조합 문제 정규직 노동조합 및 정규직 직원 ... 자녀 특혜 강성 노동조합 출범 노동조합 특근 거부로 인한 생산차질STAFF 신규채용이나 근로형태 같은 것은 노동조합과 일일이 협의 노사 담합에 의한 장시간 근로관행 고액 보상위주 ... 의 임금협상 실리주의적 노동조합STAFF 노동조합 문제 비정규직 노동조합의 정규직화 파업STAFF 노동조합 문제 해결점 고령화에 대응해 직업병 예방 및 검진 , 경기 후퇴시 대비

리포트 | 45페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.20

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적시생산시스템(JIT),원가계산,JIT의 개념,JIT system의 등장배경,JIT 시스템의 특징,JIT 시스템의 장 단점,JIT 시스템의 성공사례

) 미국의 슈퍼마켓에서 힌트를 얻다 → 슈퍼마켓 판매방식 4 ) 노조가 약했다 5 ) 선대로부터 내려온 경영 이념 → ' 연구와 창조 ' 의 정신을 살려 우리 실정에 맞는 생산방식 ... 연회 - 매주 월요일에 출장 계획을 일일 단위로 작성주일정계획이 수립되면 각 공정 따라 연속적으로 조립라인까지 끌려옴 자재는 다음 공정의 수요가 있을때만 제공 PULL

리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.25

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사회통계학 1장 연습문제

에서 개념은 무엇인가?- 조합지부의 자율성과 조합의 민주적 성격- 노동자들의 소속감, 노동조합 일에 대한 흥미와 참여b. 이 두 명제에서 분석단위의 차이가 있다면 그것은 무엇인가?첫 번 ... 에 든 집단에서는 사회문제나 범죄가 적게 발생한다4. 노동조합 민주주의 조건에관한 고전적 연구에 다음과 같은 명제들이 있다.“조합지부의 자율성이 증대 될 수록 조합의 민주적 성격 ... 이 더 높아질 것이다. ”“노동자들이 그들 작업에 소속감을 많이 느낄수록, 그들은 노동조합 업무에 더욱 흥미를 가 질 것이며, 또한 더욱 열씨미 참여할 것이다.”a. 각 명제

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.29

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인적자원관리 기말 요약 자료 최종

한 제적 기능 , 경제적 기능 , 정치적 기능 3, 노사협력제도 단체교섭 - 기업에 노동력을 제공하는 근로자의 단체인 노동조합이 그의 조직을 토대로 하고 단결권 , 쟁의권을 배경 ... 로서 역할을 수행하고 , 대외적으로는 경계연결단위로서의 역할 및 인간에 관련된 제도를 변경하는 변화담당자로서의 역할도 수행 3. 인적자원관리의 전개과정 오늘날의 인적자원관리는 생산

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.31

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경영학쪽지시험 파트123 180813월

성④ 성취감⑤ 급여5. 델파이법은 전문가들이 한 자리에 모여서 진행된다. (O, X)6. 한국도로공사에서 시행하고 있는 숍 제도에 대한 설명이다. 다음 설명에 해당하는 것은?노동 ... 조합의 조합원 이외의 근로자까지 자유롭게 채용할 수 있으나 일단 채용된 근로자는 일정기간 중에 조합원이 되어야 한다.① 클로즈드 숍② 유니온 숍③ 오픈 숍④ 에이전시 숍⑤ 프레퍼렌셜 ... /맥킨지 매트릭스에서 원의 크기는 해당 사업단위의 매출액을 의미한다. (O, X)9. 소비자행동에 대한 설명으로 틀린 것을 모두 고른 것은?(가) 소비자가 상표대안을 평가하는 방식

시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.21

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생활법률 2019년 2학기 중간 과제물

의 경우 1일 7시간, 1주 40시간).다만 사용자가 업무 진행상 불가피하게 연장근로가 필요하다고 판단할 경우, 노동조합 혹은 근로자의 과반수를 대표하는 근로자대표와의 서면 합의에 따라 ... 3개월 이내의 단위기간을 평균한 뒤, 특정한 주의 근로시간은 52시간까지, 특정한 날의 근로시간은 12시간까지 근로하도록 할 수 있다.기초연금법과 고용보험법에 따른 각각의 경제

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.03.20 | 수정일 2020.07.08

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노사관계론 단체협약

단위의 일반적 구속력►동일지역의 일정한 노동조합의 단체협약기준을 동일지역 타 근로자에게 적용하는 것 ►하나의 지역에 종업하는 동종의 근로자 3분의 2이상이 하나의 단체협약의 적용 ... 의 자유 및 불이익 처우 금지' 등을 규정 근무시간 중의 조합활동 : 노동조합 비전임자인 노조원들이 근무시간 중에 노조업무를 수행하거나 노조업무로 인한 출장을 가야 할 경우 이를 유급 ... 발표자:단체협약의 의의단체협약의 성립법률상 효력과 유효기간단체협약의 내용단체협약의 관리123451절 단체협약의 의의2. 목적1. 개념노동조합과 경영자간의 단체교섭을 통한 합의

리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.28 | 수정일 2015.05.25

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<사회복지개론> 민간활동

하기도 하였다 . 넷째 , 근로여성을 보호하고 아동노동을 폐지하기 위한 입법을 위해 투쟁했고 전국아동노동위원회와 여성노조 등을 결성하는데 참여하였다 . 다섯째 , 시와 구 단위

리포트 | 53페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.15

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기업의 노동 유연화 전략과 노동 조합의 대응

기업의 노동유연화 전략과 노동조합의 대응--대우자동차의 사례 연구*)1. 머리말한국의 자동차 산업은 그 동안 급속한 자동차 보급(motorization)에 따른 내수 확대와 수출 ... 노동자와 노동조합의 반발을 사서 노사 갈등을 야기시키는 요인이 되기도 한다.그 결과 힘겨루기식의 교섭 풍토와 교섭 관련 정보에 대한 상호 불신, 그리고 생산적인 교섭 진행과 합의 ... 의 경우 이와 같은 대립적 노사관계가 전형적으로 나타나고 있다(김정우, 1997). 대우자동차에서는 87년 직선제 쟁취 투쟁을 통해 민주적 노동조합이 나타난 이래 거의 해마다 노사

리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.19

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단체협약의 정의및 개념 및 부당노동행위

).2. 단체협약의 체결 1) 단체협약의 당사자 ①노동조합측 :노조로서의 실질적 요건과 형식적 요건을 갖춘 노조법상의 노동조합은 협약의 당사자가 될 수 있다. 또한 단위노조의 상부 ... , 숍제도, 노동조합활동조항 (조합활동의 자유, 근로시간중 조합활동, 노조전임자제도, 조합비공제편의제공시스템) 나.사용자 : 경영권-인사권, 관리권보호조항 2) 임금교섭조항 –임금 ... 1. 단체협약의 의의와 기능 1)개념 :단체협약이란 사적 자치를 기반으로 노조와 사용자가 근로조건 기타 근로자의 대우에 관한 사항인 개별적 근로관계와 노사관계 제반 사항인 집단

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.17

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노조의 해산과 조직변경에 대한 노동법상 검토

노조의 해산과 조직변경에 대한 노동법상 검토Ⅰ. 들어가며1. 해산의 의의노동조합의 해산이라 함은 조합이 본래의 활동을 정지하고 소멸하기 위한 절차를 개시. 진행하는 것을 말 ... 의해산결의로서 재적조합원 과반수의 출석과 출석조합원의 3분의 2이상의 찬성이 있어야 한다.4) 휴면노조의 경우노동조합의 ⅰ)임원이 없고, ⅱ)노동조합으로서 활동을 1년 이상 하지 않 ... ) 청산절차의 진행해산된 노동조합은 청산절차를 개시한다. 청산중의 노동조합은 통상의 노조활동을 중단하나, 청산의 범위 내에서는 그 활동을 지속한다. 총회 또는 대의원회는 계속 존속

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.28

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팀(조직) 사례 - KBS 팀제 사례 연구

기 때문이다. 하지만 KBS는 조직의 근간이 되는 회사 측과 노동조합의 동의가 있었다. 사측과 노동조합은 다매체, 다채널, 광고시장 축소 등 방송환경 변화를 공통적으로 인식하고 생존 ... , 직원의 직위구조가 본부와 센터, 총국 단위로 곧바로 팀장에서 팀원으로 이어지는 직무 중심의 2단계 구조로 단순화 되었다.개편 후 KBS의 기본 단위조직은 팀으로서 팀은 인력 ... 운영, 예산 편성, 사업의 시행, 성과관리 및 평가의 단위 부서이다. 그리고 부서장의 명칭은 팀장, 부서원은 팀원으로 정했다. 팀의 생성 소멸은 조직개편 및 전사적 의사 결정 구조

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.06.05

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민주노총(전국민주노동조합총연맹)의 선언문, 민주노총(전국민주노동조합총연맹)의 조직 구조와 조직 사업, 민주노총(전국민주노동조합총연맹)의 조직 현황, 민주노총(전국민주노동조합총연맹)의 평가와 개선 과제

. 가입노조의 형태별 분포4. 가입노조의 산업별 분포Ⅴ. 민주노총(전국민주노동조합총연맹)의 평가1. 민주노총 사업에 대한 평가2. 민주노총이 더 중점을 두어야 할 사업3. 조직 결정 ... 들의 불굴의 투쟁과 87년 노동자 대투쟁 이후 거대한 흐름으로 자리잡은 민주노조운동의 성과를 계승하여 자주적이고 민주적인 노동조합의 전국중앙조직인 전국민주노동조합총연맹을 결성 ... - 총파업투쟁전개쟁의발생결의 338개노동조합 268,444명 - 총조합원 496,908명의 54%○ 1단계 총파업투쟁 : 파업돌입노조 매일평균 179~180개 노동조합 220,000

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.09.10

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기사 #1-1-1은 2017년 대선에서 정부의 역할을 두고 문재인 후보와 안철수 후보의 차이를 부각

실업의 최대고비로 전망되는 향후 5년간의 한시적 운용이 문재인 후보의 장기고용을 보장해야 하는 공무원 공약에 비해 재원마련이 훨씬 용이하기 때문이다.이처럼 수백조 단위의 예산 액수 ... 며 노조원들에게만 이득이 되고 새로운 일자리를 찾는 무직실업자들에게는 기사에서처럼 전혀 도움이 되지 않는다. 안 후보는 반면 무조건적인 공무원 증원을 반대해 기반을 닦고 일자리를 만드

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.22

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[조합민주주의][조합민주주의 법적 근거][조합민주주의 확대][조합민주주 발전방안]조합민주주의의 개념, 조합민주주의의 필요성, 조합민주주의의 법적 근거, 조합민주주의의 확대, 조합민주주의의 발전 방안과 제언

적인 노동조합의 운영을 위해서 필요한 절차임에도 불구하고 행정관청이 이를 규제하는 것은 노조의 자주적인 활동을 위축시키려는 부당한 간섭이라고 밖에 할 수 없다. 민주주의 학교인 ... 적으로 요구하여야 한다는 것이다.이와 같은 조합민주주의의 헌법적 근거를 바탕으로 우리 노조법은 노동조합의 ‘자주적?민주적 운영’을 보장하기 위하여 조합규약에 일정한 사항을 기재하도록 요구 ... 하고, 보다 직접적으로 노조법 제2장 제3절에서 노동조합 총회의 의결사항 및 조합원의 권리의무를 비롯하여 노동조합의 민주적 운영을 요구하는 상세한 규정들을 두고 있다. 주요국가

리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.07.15

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한국-미국 철강 세이프가드 분쟁

은 노동비용은 철강생산 비용을 높이는데 직접적 원인이 되었다. 미 철강업계 경영자들은 회사의 이미지 개선이나 노동자들의 파업 방지 등을 위해 임금상승을 용인하였다. 미 철강노조 ... 업계의 경영위기와 구조적 문제는 미국의 철강수입의 증가를 가져왔다. 미국은 1970년대 미국 철강업계 노조의 파업이 장기화되어 공장 가동률이 하락하여 공급마저 불안정한 상황을 경험 ... 하게 되었고, 1980년대에는 공정설비의 낙후, 노동비용 상승 등으로 국제경쟁력이 하락하여 철강수입이 급속하게 증가하였다. 미국은 일본과 EU에 비해 시설설비가 낙후되었으며, 단위

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.04.30

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