"제록스 조직구조"의 검색결과 입니다.

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"제록스 조직구조" 검색결과 201-220 / 551건

다국적 기업의 특성과 문화적 환경

는다면 그들이 신성시 하거나 꺼리는 색이나 금기 등의 여러 측면에서 부정적인 영향을 초래할 수도 있을 것이다.④ 사회제도사회제도의 구성으로는 사회조직, 정치구조, 교육 등을 들 수 ... %를 넘을 때 해당회사에 대해 외국 인이 경영통제권을 행사할 수 있음을 의미한다.둘째는 다국적성이다.한마디로 구조·성과·형태측면에서 다국적성(2개국 이상)을 지니고 있어야 함을 의 미 ... 의 지멘스, 벤츠, 미국의 제록스, 코카콜라, IBM, 일본의 혼다, 소니 등과 같은 회사도 세계 수십개국에 해외생산 거점체제를 구축하고 매출의 반 이상을 해외에서 올린다.)다국적기업

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.01.19 | 수정일 2018.08.02

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[A+]글로벌리더쉽의 덕목

Trump)가 말한 ‘팀워크’ 즉, 관계를 잘 맺는것이 가장 중요하다고 강조한다. 지금부터 프렌드쉽 경영의 효과는 조사에서 증명되었다. 삼성경제연구소에서 ‘인력 구조조정의 부작용 ... .’는 식의 숫자 놀음식 비상대책은 가급적 피하자는 의견이 많다. 국내 한 경제연구소 설문 조사를 보면 국내 기업 CEO들은 구조조정의 가장 큰 부작용으로 종업원의 사기 저하를 꼽 ... 았다. 동료들을 떠나보내고 남은 구성원들은 사기와 열정이 저하되는 ‘생존자 증후군(Survivor Syndrome)’을 겪는다고 한다. 구조조정을 하더라도 구성원들의 ‘감성관리

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.20

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IBM사의 다운사이징

으로 그는 1980년대 초 메인프레임보다 더 작으면서도 우수하고 더 싸고 더 빠르고 더 유연하며 더 신뢰성 있는 컴퓨터 개발을 주장한 사람이다.다운사이징은 조직을 야위게 만드는 기법 ... 을 말하는 것으로, 슬림화를 통해 능률의 증진을 추구한다. 넓은 의미에서 다운사이징(downsizing)은 “조직의 효율성, 생산성 그리고 경쟁력을 개선하기 위해서 조직 인력 ... 의 규모, 비용구조, 업무흐름 등에 변화를 가져오는 일련의 의도적인 조치들”을 의미한다.나. 다운사이징의 유형다운사이징은 다음에 제시된 세 가지 형태 중의 하나를 취하면서 나타날 수 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.20

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시사용어

을 가리킨다. 비용, 품질, 서비스, 속도와 같이 핵심이 되는 경영성과의 지표들을 비약적으로 향상시킬 수 있도록 사업 활동을 근본적으로 다시 생각하여 조직구조와 업무방법을 혁신 ... -engineering)요약 : 기업의 체질 및 구조와 경영방식을 근본적으로 재설계하여 경쟁력을 확보하는경영 혁신 기법1990년 마이클 해머가 제창한 기업 체질 및 구조의 근본적인 변혁 ... 의 일부분만 개선하는 것이어서 기업경영의 본질적인 문제들을 해결해 주지는 못했다.그러나, 리엔지니어링의 개념에는 인원삭감, 권한이양, 노동자의 재교육, 조직의 재편 등이 포괄

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.02.01

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비디오 시청 소감-고객만족으로 승부한다

1. 제록스(Xerox)사1) 품질경영상의 특징- 100% 고객만족을 목표로 고객의 불만에 대한 신속한 반응, 개별적 고객에게 특화된 서비스 제공 등 고객만족의 비법을 내부 벤치 ... : 고객과 직원이 직접 대면하여 고객을 관리함- 엔지니어 상품 시스템 : 제록스 제품을 전문적으로 사용하는 기업에 본사 엔지니어를 파견하여 제록스 회사의 제품을 좀 더 잘 활용할 수 ... 있도록 함- 제록스 영업 배치 시스템- 리모트 A/S 시스템3) 구성원의 동기부여- 기업 내부 비디오에 구성원이 직접 참여하도록 하여 동기를 부여하고 내부 벤치마킹에 활용함4

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| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.11

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[저작물][온라인저작물][인터넷저작물][저작권][저작권법]저작물의 분류, 저작물의 성격, 온라인저작물(인터넷저작물)의 유형, 온라인저작물(인터넷저작물)의 서지통정, 향후 온라인저작물(인터넷저작물)의 과제

다. 이와 같은 방식의 온라인저작물은 MIT, 제록스, 캠브리지시스템, 켄트디스플레이 등에서 개발 중에 있다. 이 가운데 MIT 미디어연구소를 중심으로 개발 중인 제품은 종이 한 ... 영상를 지향하는 전자계산학적 접근방식이다. 전자계산학 분야에서도 데이터를 관리하고 조직하는 데 있어서 오랫동안 전통적인 방식을 갖고 있다. 여기에서는 원문과 관련 자료 등을 제공하기 ... 하는 것을 목표로 하고 있다. 데이터저장과 검색시스템의 다양한 유형은 광범위한 조직의 특성에 따라 여러 가지 목적을 위해 이용할 수 있다. 일반적으로 데이터보존기구들의 규모가 거대

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| 리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.07.07

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그린마케팅 전략

활동이 필요하다. 전자는조직구조의 문제이고, 후자는 조직구성원 전체의 의식구조적 변화와 그린마케팅 실천의 문제이다. 대부분의 전통적 마케팅 조직에서는 생산, 판매, 고객, 시장 ... 의 환경개선에 대한 기업의 책임 있는 관리과정과 기업의 사회적 삶의 질을 향상시키고자 하는 마케팅이라고 할 수 있다. 따라서 그린 마케팅의 본질적인 영역은 환경의 기본적 구조, 생활 ... 와 로션을 대요량의 용기로 교체하였다. 인터컨티넨털호텔에서는 미국과 캐나다의 10개 지점에서 이러한 방식으로 일년에 약 30만 달러를 절약하고 있다고 보고되었다. 1990년 제록스

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| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.28

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[A+] 미국식 성과주의와 일본식 성과주의 시스템의 비교 및 실패 사례 분석

플랜임프로쉐어배경이론조직개발이론노동경제이론산업공학기본철학참여형 경영효율적 경영효율적 경영종업원참여제도의 구조생산위원회/조정위원회조정위원회생산성 향상됨종업원 제안제도있음있음없음집단 ... 은 근본롯되었다는 분석이 있기 때문이다. 그러나 일본은 전후 고도성장 하에 조직을 팽창시키면서 지속적인 고용의 증가를 이룰 수 있었고 연공서열제 하에 정기승급에 의한 인건비증가는 저축 ... , 연의 성과측정에 이용한 것이다. 임프로쉐어 플랜에서는 산업공학의 기법을 사용하여 조직의 효율성을 보다 직접적으로 측정하며, 새로운 기계의 도입 등에도 쉽게 적용하여 정확한 조직성과

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| 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.03.30

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[A+ 평가 자료]권력의 경영.- 저자가 말하는 핵심 교훈과 시사점.

인위적이든, 자연발생적이든 ‘조직’이란 테두리 안에서 살아가기 마련이고 바로 이 조직이란 틀은 필연적으로 권력을 만들어내고 있다.1부 조직과 권력을 비롯해 전편(全篇)에서 정의 ... 한 기업은? 애플 컴퓨터가 1983년 최초로 개인용 컴퓨터를 출시했지만 제록스의 팔로알토 연구소는 이미 1970년대 중반에 이 모든 것들을 개발했다.그렇지만 연구소는 다른 부서 ... 라는 것이 저자가 지적하는 이들 사례의 교훈이다.권력의 경영, 그 핵심과 주요의미를 찾아서.저자는 아이디어와 의사결정을 결과로 만들어 내지 못하는 무능력은 오늘날 조직에서 광범위하게 나

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.10.14

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컬러리더쉽에 대하여

돼 대부분의 군 리더들은 리더십에 대해 자신 있다고 말하고 있다. 그러나 실제로 군 조직 내 많은 부하들이 상관에 대해 불만을 가지고 있으며, 불만의 대상이 아닌 리더는 그의 상관 ... 으로부터 불신을 당하는 경우가 많이 있다. 이는 리더들이 가지는 일종의 딜레마(dilemma)로 부하들에게 잘해 주면 부하들은 이기적이 돼 조직 목표 달성에 무관심해져 리더의 상관 ... 으로부터 좋은 평가를 받지 못하며, 조직 목표를 달성하기 위해 부하들을 업무에 매진케 하면 부하들의 불평불만으로 인기가 떨어지는 현상에서 쉽게 찾아볼 수 있다.그래서 보통 우리

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| 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.05

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초우량 기업의 조건

와 워터맨은 조직구조, 시스템과 같은 경영의 하드 웨어보다는 공유가치, 스타일, 스태프 등 경영의 소프트웨어 적인 측면을 강조했다. 제3부에서는 IBM, 제네럴 일렉트릭, HP ... 에서 단단히 자리 잡게 되었다.과도하게 비대한 조직구조는 급변하는 경영 환경에 대처 하는 기업의 속도를 늦추는 주요 요인. 조직 하부에 권한과 책임을 위임하고 현장에서 자율성을 최대 ... 한 보장하기 위해, 조직구조를 단순화시켜 유연성을 증대 시키고 있음. 단순한 조직구조는 전 사원에게 이해 할 수 있는 필수적 인 기준을 제공해주고, 가치에 관한 명확성을 높일 수

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| 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.29

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ERP의 정의와 역사 실패 성공 사례입니다.

도록 유연한 정보기술 구조를 근간으로 기업 내의 전 업무 기능을 통합한 정 보시스템이다.● ERP의 정의- 기업 내 경영활동의 최적, 효율화를 통한 정보시스템 효과를 극대화- 기업 ... 를 통해 자재계획 관련 기능을 강화하고 있다.< 출처 : 주간기술동향 02년 6월 - >◆ ERP 도입 사례● 성공 사례1. 후지제록스? ERP 도입 배경후지제록스는 인천 및 상해 ... 에 후지 제록스는 오라클 e-비즈니스 스위트를 도입하여 2004년 8월 인천 생산라인의 시스템을 상해와 심천의 시스템과 함께 단일화해 싱가폴에 통합, 운용을 위한 서버를 설치

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| 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.23

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유비쿼터스의 개념과 유비쿼터스 컴퓨팅의 특징 및 기술, 적용분야, 서비스 종류

에 존재하는", "편재하는" 등의 뜻을, 물이나 공기처럼 도처에 편재한 자연 상태를 의미하는데 이는 1988년 미국 제록스 팰로 앨토연구소의 마크 와이저(Mark Weiser)가 처음 ... , 프로세서는 센서를 통해 얻은 데이터를 분석하고 판단하는 장치로 유비쿼터스 컴퓨팅에서 사용되는 os는 간단한 구조를 가지고 있어야 하고, 실시간으로 처리가 가능해야 한다.셋째, 사물 간 ... ) 와이파이(Wi-Fi)정보통신 관련 국제 전문가 조직인 전기전자기술자협회(IEEE)는 97년 무선 랜과 관련한 기본적인 표준을 정했다. 이때 정해진 표준이 바로 Wi-Fi이며 표준안

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| 리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.11.29

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경영환경 변화와 경영전략에 대하여 논술하고, 새로운 경영혁신기법의 유형, 특징 및 실행방법을 설명하시오.

링(Restucruring : RS)기업의 기존 사업구조나 조직구조를 보다 효과적으로 그 기능 또는 효율을 높이고자 실시하는 구조 개혁 작업을 '사업구조조정' 또는 '기업구조조정 ... 을 줄이고 1인당 매출액을 30%이상 신장시켰다.(4) 학습조직( Learning Organization ; LO )기업은 눈에 보이는 기업구조와 기업구조에 속하는 사람들이 조직 내에이다. ... 지속적이고 변함없는 추진이 이루어져야 한다. 특히 경영혁신에는 필연적으로 변화가 동반되고 또한 싫든좋든 변화라는 것은 조직구성원의 저항을 불러오기 마련이다. 따라서 적절한 위기관리

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| 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.08.12

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[조직혁신] 국내외 5대 기업의 조직혁신 사례

IMF 경제위기 이후 우리나라에서 경쟁력 강화를 목적으로 추진되고 있는 구조조정과 경영혁신은 조직혁신의 중요성을 한층 더 높여주고 있다. 환경변화가 급진적이고 단속·불규칙적인 만큼 ... 와 관련하여 각종 구조조정과 경영 혁신에서 요구되는 조직 및 구성원 행동의 개혁, 기업변신에 변화의 초점을 맞추어 왔다. 따라서 현대 기업에서 조직개발은 기업의 경쟁력 강화와 장기적인 ... 조직 효율성 및 경영성과의 향상을 목적으로 조직구조와 경영과정 그리고 구성원 행동과 조직문화에 개선을 가져오는 체계적인 변화 과정이라고 할 수 있다.이렇게 점차 필요성이 대두

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| 리포트 | 73페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.05.20

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[학습조직][조직학습][조직][학습]지식사회의 도래와 지식의 중요성, 왜 학습조직인가, 조직의 변화가능성에 관한 일반론, 한국의 권력관계가 학습에 미치는 영향, 지식경영과 학습조직의 비교 분석(학습조직, 학습)

경영을 추구하는 조직들은 특히 ‘학습 역량’을 시도할 가치가 있음을 확신한다.3. 고객 만족을 위하여캐나다의 제록스 복사기 회사는 원거리 통신망을 통하여 자사가 판매한 복사기 ... ; Mckelvey and Aldlich, 1993). 생태학적인 선택관점에서는 조직이란 환경에 의해 적자생존된 구조적 관성(structural inertia)을 가지고 있기 때문에 단일조직 ... (reproducibility)과 구조적인 관성(structural inertia)을 강조하는(Hannan and Freeman, 1977, 1984) 조직군 생태학이론(population

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| 리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.09.12

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오픈 이노베이션의 개념과 사례

사례로 인텔, IBM, 제록스, 그리고 루슨트 테크놀로지 등 하이테크산업을 이끄는 기업을 통해 소개한다. 모든 영역의 기업이 지식을 상업화하는 사업 모델을 전개하고 열린 기술 혁신 ... 를 가진포장의 가능성이 높고 기술 도용의 우려로 인해서 완벽한 공개를 하지 않을 수 있다. 따라서 이러한 제약 조건을 염두에 두고 평가할 수 있는 시스템과 조직이 필요하다.셋째, 문제 ... 해결을 위한 전문가 확보가 필요하다. 외부 지식을 받아 들여 사업화하는데 있어 조직 내부에서도 상당한 갈등과 의견 충돌이 발생할 수 있다. 이를 중재하고 조정하기 위해서 다양

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| 리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.12.05

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[글로벌 브랜드 전략] 글로벌의 개념과 글로벌 환경의 변화요인, 글로벌 마케팅의 장점과 전략 및 장애요인

브랜드의 도입이 보다 용이한데 반해 현지 자회사에 경영의사결정이 위양된 조직 구조를 가진 기업들은 글로벌 브랜드의 도입이 쉽지 않다. 현지자회사는 현지 시장에 맞고 특성에 맞게 다양 ... 의 글로벌화에 반대하는 반 세계화Ⅲ. 구조적인 요인1. 세계 수요의 동질화 현상2. 비용요인3. 경쟁요인4. 정부의 규제Ⅳ. 글로벌 마케팅의 장점1. 인력과 자원의 효율적 활용에 따른 ... 한 광고 테마를 사용해 왔으며. 제록스사는 세계적으로 일관된 리스 정책을 사용함으로써 성공을 거두어 올 것이다. 그러면 기업들이 글로벌 마케팅에 노력하는 근본적 이유는 무엇인가? 이

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| 리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.05.09

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경제,경영 용어정리

, 속도와 같이 핵심이 되는 경영성과의 지표들을 비약적으로 향상시킬 수 있도록 사업활동을 근본적으로 다시 생각하여 조직구조와 업무방법을 혁신시키는 재설계 방법이다.이는 과거 생산자 ... 의 체질 및 구조와 경영방식을 근본적으로 재설계하여 경쟁력을 확보하는 경영혁신기법이다.1990년 마이클 해머가 제창한 기업 체질 및 구조의 근본적인 변혁으로, 비용, 품질, 서비스 ... 경영의 본질적인 문제들을 해결해 주지는 못했다.그러나, 리엔지니어링의 개념에는 인원삭감, 권한이양, 노동자의 재교육, 조직의 재편 등이 포괄적으로 포함되는데, 리스트럭처

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| 리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.11

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캐논의 기업분석과 성공전략 분석 및 국내 기업을 향한 시사점

) 있다. 하지만 영업이익률 18%(2005년 기준)대의 높은 수익을 창출하고 2위 사업자인 제록스나 리코와 많은 격차를 유지하고 있는 점을 감안하면 캐논의 경쟁력은 아직 굳건 ... 하다고 봐야 한다.)캐논의 시장 점유율 (단위 : %)프린터복사기기업명흑백칼라기업명흑백칼라HP(캐논)5644캐논2817삼성105제록스1630엡손39리코1527KMH211기타4126델 ... 의 구조변화에 한 발 앞서서 포트폴리오를 진화시킨다는 것이 얼마나 중요한 지를 보여준다. Ricoh는 복사기 사업에서 디지털화, 컬러화를 통해 글로벌화를 진행함으로써 지역적인 포트폴리오

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| 리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.22

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