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"근로전략" 검색결과 2,041-2,060 / 29,205건

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    (여가관리) 국내 여가 환경이 (1) 사회환경, (2) 경제환경, (3) 정책환경 측면에서 어떻게 변화하고 있는지 그 경향
    할 수 있다. 그러므로 근로시간의 단축으로는 여가의 증대를 통해서 장시간 근로에 의존하고 있던 비용 중심적인 경제전략은 탈피하게 되면서 근로자의 삶의 질에 대해서 이를 향상하고자 하 ... 함에 따라서 점차 우리의 근로 형태도 변하였다고 말할 수 있다. 이전에는 고강도로 일을 하면서 적은 임금을 받으면서 일을 했다면 올들에는 그렇지 않으며 점차 적게 일하면서 많은 월급을 버 ... 는 형태로 일을 하면서 살아가고 이 씨고 말할 수 있다. 우리나라에서는 이전 주6일제로 근로를 하고 있었으나 점차 주5일제로 일을 하는 상황으로 발전을 하였으며, 이로 인해서 많
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.31 | 수정일 2023.02.01
  • 박정희 정부가 한국노동운동에 미친 영향 (중간대체과제)
    려고 노력하고 있다. 노동자들의 노력을 바탕으로 제1기(해방 이전)부터 제6기(현대)까지 많은 노동운동이 있었다. 그중 박정희 대통령이 경제발전 전략을 수립한 제3기(1961-1971 ... 되었다 연결되어 있기에 정권 및 사회적 지지기반 확보를 위한 전략적 수단으로 이용되었다. 예를들어 노동을 정부 통제하에 두면서 조직노동자의 정치적 지지를 이끌어내려고 했다는 것이 ... 만을 위한 개입은 결국 첫 번째로 근로자들의 근로조건 악화 두 번째로 정부 의존적 노조와 일반 노동자 사이의 대립 세 번째로 이에 따른 노동운동조직의 양분화 세 번째로 임금체불
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.23
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    조직화와 사회행동에 대한 이해
    ) 문제 제기2) 문제의 쟁점화3) 추진할 전략 개발4) 많은 인원을 동원하기5) 표적에 대한 반응유도6) 성공하거나 실패 시, 조직의 재구성 도모2. 사회행동의 일반적 원칙1) 주민 ... 화하는 단계에 이르기까지 한다. 이때, 중요한 것은, 얼마나 쟁점화가 참신하고 해결 가능한 것인지를 가늠할 수 있게 하는 것이다.3) 추진할 전략 개발그리고 추진할 전략도 개발해야 한다 ... . 쟁점화를 했으면 이를 토대로 문제해결의 박차를 위한 유의미한 전략도 개발해야 하는 것이다. 좋은 예를 하나 들어보겠다. 지역 A에서는 더운 여름, 더위를 피해 놀이할 어르신
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29
  • 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시. 전략적간호관리
    전략적간호관리1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해 ... 를 한 가지 이상 제시하시오 (15점)2. 전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략기획을 도입해야 하는 이유 및 전략기획의 장점들을 나열하시오 ... (15점).전략적간호관리1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신
    방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.16 | 수정일 2024.07.04
  • 4주 2강에서 인적자원의 부족대책과 과잉인력 대책에 대하여 학습하였습니다. 4차 산업혁명시대의 확산으로 각 분야별 인적자원의 부족과 과잉인력이 이슈화 되고 있는 시점에서 인적자원의 과잉인력 대책에 대하여 설명하시오.
    든 인적자원계획에 따라 조직에서 필요한 일자리를 대내외적 인력공급과 일치시키는 과정을 갖게 된다. 이 때 기업이 어떤 경영전략으로 운영되느냐에 따라 인적소요가 결정되어 진다. 조직 ... 근로자에게 주로 적용되는 방식이다. 근로자의 입장에서는 근로시간 단축에 따른 급여의 하락이 동반되기 때문에 반기지 않는 방식이라고 할 수 있다. 하지만, 기업의 경영악화의 상황등 해고가 불가피한 경우 이 방식을 통하여 상황을 해결할 수도 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.27
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    방송통신대학교, 4학년1학기, 기말과제물, 보건교육
    2022학년도 1학기 기말시험(과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:보건교육?학번:?성명:?연락처:- 이하 작성[과제명]1. 학교(학생집단), 사업장(근로자집단), 지역사회 ... (취약집단) 중 하나의 현장(대상자)을 선택하여, 1) 적절한 교육 주제를 선정하여 주제 선정의 배경 및 교육 목표를 서술하고, 2) 이에 대한 효과적인 보건교육 전략(보건교육 방법 ... 을 위해 1인 1가구 심폐소생술 교육 이수를 목표로 하며, 취약계층 심폐소생술 및 응급처치 교육을 확대한다.2)효과적인 보건교육 전략(보건교육 방법 및 매체)을 고안하여 학습지도
    방송통신대 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.13
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    복지국가의 위기가 등장한 배경을 설명하고 신보수주의적 재편 전략과 문제점을 설명하시오 (사회복지정책론)
    복지국가의 위기가 등장한 배경을 설명하고 신보수주의적 재편 전략과 문제점을 설명하시오 (사회복지정책론)(사회복지, 사회복지사, 사회복지정책론)Ⅰ. 서론1973년 오일쇼크 이후 ... 다. 따라서 저는 이 과제의 수행을 통해 복지국가 위기에 대해 좀 더 자세히 조사하고자 합니다. 그의 외모와 관련된 내용을 조사하고 신보수주의 재편 전략과 문제점을 논의할 것이다.Ⅱ ... 는 제도를 두고 있다. 그러나 포스트모더니즘이 확산되면서 사업주들은 임금협상을 분산시켜 생산성을 높이고 품질을 개선하며 근로자들의 기업에 대한 기여도를 높이기를 원한다. 그리고 노동자
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.01
  • 사회복지에서 수요억제전략에 대해 설명, 실제로 수요억제전략이 적용된 경우를 찾아보세요. 그리고 사회복지 수요억제전략에 대해 평가해보세요.
    흡연의 유병률을 감소시키면 의료 비용 감소, 근로자 생산성 향상 및 환경 결과 개선으로 이어질 수 있다.그러나 수요억제 전략도 고려해야 할 한계가 있다. 수요 억제 전략의 주요 과제 ... [리포트](사회복지행정론)사회복지에서 수요억제전략에 대해 설명, 실제로 수요억제전략이 적용된 경우를 찾아보세요. 그리고 사회복지 수요억제전략에 대해 평가해보세요.Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1. 사회복지에서 수요억제전략이란2. 수요억제전략이 적용된 사례3. 수요억제전략에 대한 평가4. 시사점 및 나의 견해Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌학과학번이름Ⅰ. 서론사회복지서비스 전달
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.02
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    NCS 조직이해능력 교과목 사전-사후 진단평가서(체크리스트)
    을 설명할 수 있다. ? ? 2. 나는 조직에서 의사결정이 어떻게 이루어지는지 설명할 수 있다. ? ? 3. 나는 내가 속한 조직의 경영전략을 설명할 수 있다. ? ? 4. 나 ... 는 근로자들이 조직경영에 참여하는 방법을 설명할 수 있다. ? ? 합계 점수 7 체제이해능력 1. 나는 내가 속한 조직의 목표를 설명할 수 있다. ? ? 2. 나는 내가 속한 조직 ... 의 중요성을 설명할 수 있다. ? ? ? ? 7. 나는 조직변화 전략을 수립할 수 있다. ? ? ? ? 8. 나는 조직과 나의 관계를 설명할 수 있다. ? ? ? ? 합계 점수 26
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.03
  • 고등학교 생활과 윤리 기업가 정신 보고서(경영학과)
    책임기업은 사회적 책임을지니고 있다.기업의 목적은자선 사업이 아니다.법적 책임: 준법OO경제적 책임: 재화·서비스 생산, 적정가 판매, 일자리 창출OO윤리적 책임: 근로자 복지 향상 ... 언론 보도 등을 통해 불이익을 당하게 된다. 따라서 기업들은 기업의 사회적 책임이 기업 이익에 직접적인 영향을 미친다는 사실을 인식하고, 전략적인 CSR 계획의 수립과 실행 방안 ... 에는 양질의 기업지배구조, 경영윤리, 사회적 책임 정책 및 관행들이 포함된다.(4) 업무 효율성 증대기업은 사회적 책임을 실천함으로써 사업전략 추진에 있어서 업무 효율성도 높일 수
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.22
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    직무만족에 영향을 미치는 주요한 원인은 무엇이라 생각하며, 직무만족을 지속시킬 수 있는 방안은 무엇이라 생각합니까
    의 성과와 근로자의 복지에 직접적인 영향을 미친다. 따라서 직무 만족을 유지하는 것은 조직 운영과 인력 관리에 있어서 핵심적인 과제 중 하나이다. 이 레포트에서는 직무 만족의 주요 ... 한 측면에서 직무 만족을 결정하는 요인들이 있다. 이러한 요인들을 이해하고 분석함으로써 조직은 직무 만족을 높이고 유지하는데 필요한 전략을 도출할 수 있다. 그 다음으로, 직무 만족 ... 레포트에서는 직무 만족을 향상시키는 방법에 대해 심층적으로 분석하고, 조직이 이를 실현하기 위한 전략을 모색할 것이다. 직무 만족은 조직 내부의 조화롭고 효율적인 업무 환경
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.26
  • 한국 발달장애인의 실태, 지원 체계 분석 및 나아갈 길 - 발달장애인 고용을 중심으로
    의 성장 욕구인 학구열을 상당히 높게 가지고 있다는 것이었다.취업 및 노동시장과 관련한 정보에서 24%가 취업자로 드러났는데, 이들 대부분은 임금근로자이고(92.0%), 취업을 결심 ... 민간사업체(민간회사 또는 개인사업체, 40.3%)‘, ’장애인 직업재활시설(보호작업장, 근로 사업장 등, 25.3%)‘ 순이었고, 현재 다른 발달장애인과 함께 근무하는 비율 ... 의 3.4%였고, 2022년까지 3.6%를, 2024년 이후부터는 3.8%를 의무 고용을 명시하고 있다는 것이다. 또 상시 50명 이상의 근로자를 고용하는 사업체는 3.1%의 장애
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.07
  • 한국사회보장정보원 합격자기소개서
    굵직한 업무는 다시 정리하였습니다. 담당하는 업무 중 ‘급하고 중요한’ 사업의 목표와 전략은 붉은색으로 표기하였고, ‘급하고 덜 중요한’ 세부사업 계획일정은 파란색으로 표기 ... 사례는 2015년 2달간 회사 사무동 보수업무간 확인할 수 있습니다. Cable풀링 공정 진행 중 당시 근로자 중 6~8명의 외국인 팀을 이루어서 cable tray에 전선포설 ... 을 하는 업무 중 발생했습니다. 팀원간의 의사소통이 가장 중요했지만, 소음과 분진으로 인해 귀마개와 안면마스크가 없이 작업이 안 되는 터라 외국인근로자와 의사소통은 큰 문제점이
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.20 | 수정일 2021.06.30
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    일제강제동원피해자지원재단 행정 인사노무 자기소개서 직무수행계획서 면접자료
    에는 재단의 인사·노무 담당자로서 독립적으로 업무를 수행하고, 변화하는 제도와 조직 환경에 맞는 실무 전략을 수립할 수 있는 전문가로 성장해 있는 제 모습을 기대합니다. 초반에는 기본 ... 규정과 절차를 정확히 숙지하고, 실무 과정을 빠르게 익혀 일의 흐름과 조직 문화를 체계적으로 이해하겠습니다. 이후에는 업무 효율화를 위한 제도 개선이나, 노사관계 조율 등 보다 전략 ... 하십니까?노사협의회나 단체교섭은 단순히 근로조건을 논의하는 자리가 아니라, 조직의 지속 가능성과 근로자 권익 간의 균형을 찾는 과정이라고 생각합니다. 따라서 가장 중요한 점은 법률적 타당
    자기소개서 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.08.02
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    [2025] 포스코 생산기술직 면접 질문 '최종 합격'
    에도 기여할 수 있으며, 이는 곧 글로벌 시장에서의 경쟁력을 강화하는 요소가 됩니다. 뿐만 아니라, 친환경 생산은 작업 환경 개선에도 긍정적인 영향을 미쳐 근로자의 건강과 안전 ... 물 취급 등으로 인해 사고 발생 위험이 높기 때문에, 안전 수칙 준수가 필수적입니다. 보호 장비 착용은 근로자의 안전을 위한 기본적인 요소로, 헬멧, 장갑, 보호안경, 방염복 등 ... . 예상치 못한 문제가 발생했을 때, 팀원들 간의 신속한 소통과 협력이 이루어져야 문제를 빠르게 해결하고, 생산 차질을 최소화할 수 있습니다. 뿐만 아니라, 팀워크는 근로자들의 안전
    자기소개서 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.30
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    (A+ 받은 과제) 혁신의 특성들이 혁신 수명주기의 단계에 따라 어떻게 변화하는지에 대해 학습했습니다. 혁신 수명주기의 단계별 특성에 대해 사례를 포함하여 설명하시오.
    을 확보하고, 신산업의 경쟁적 우위를 선점하기 위해서 R&D투자를 대량 확대하고 있으며, 이에 따라서 리스크와 매몰비용 역시 자연스럽게 상승하고 있다. 때문에 기술을 기반으로 경영 전략 ... 에 직결되는 핵심적인 문제임이 확실해졌다. 이에 경영의 입장에서 기술 혁신과 혁신의 과정을 연구하여 전략에 적용할 필요가 높아졌으며, 제품의 혁신에 더하여 시장 교환 관계에서의 혁신 ... 화되는 과정을 포함한다. 이러한 기술혁신은 기업과 근로자, 소비자 모두에게 큰 의미를 가진다. 기업에게는 경쟁 우위를 확보하는 도구이자 이윤 증가의 수단이 되고, 근로자에게는 효율
    리포트 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2022.04.23 | 수정일 2022.05.13
  • 농협대학교 편입 논술 예상 기출 주제(농촌고령화)
    를 위한 범정부 차원의 지원책도 마련해야 한다. 행정?예산 지원 뿐 아니라 농업분야의 외국인 근로자 쿼터를 확대시행하고 도시 직장인들과 학생들의 봉사활동을 농촌 일손돕기로 연결 ... 를 대비할 수 있게 해야 한다. 이를 위해 로컬푸드 등 지역농촌의 전략을 연계하여 농촌의 특성을 살린 일자리를 창출하는 데에 있어 정부의 지원은 필수적이다. 또한 농촌 노인
    시험자료 | 1페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.01.04
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    사회복지행정의 실천방법
    의 부양가족보조(AFDC), 부가소득장애급부(SSI : supplemental security income) - 제대군인연금, 근로소득세 감면(earned income tax c ... 하며, 사회적 효과성은 사회복지가 근로동기유발이나 기타(부양가족 급부와 같은 경우의 산출증가영향, 자산조사 시의 명예보장)가 미치는 사회적 영향을 의미한다.오자와(Martha N ... )으로 (1) 적정성(adequacy) (2) 형평성(equality) (3) 경제적 능률성(economic efficiency) (4) 근로동기유인(work incentives) (5
    리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.19
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    경력개발과 조직
    15I.경력개발I-1.경력개발이란?기업은 미래사회의 세계화에 대한 시장에서의 경쟁이나 급격히 변화하는 경영환경에 적극적으로 대처하기 위해 인적자원 전략으로 조직의 모든 계층에 있 ... , 구성원의 가치관 변화, 근로생활의 질 향상, 조직 간 이동의 증가, 기술의 급격한 변화내부 환경 변화승진 정체의 심화, 직무환경의 변화, 조직의 분권화와 슬림화, 참여의 증대 ... , 여성인력의 증가인력개발의 현상전략적 사고의 미흡, 비효율적 인력개발, 인재가 경쟁력의 원천, 경력개발 제도화의 여건 호전도입의 기대효과전문인력의 육성, 조직에 대한 일체감 향상
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.18
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    도요다 경영시스템 또는 TQC에 대해 조사하시오
    전략 등에 관한 기사를 읽는 것을 좋아한다. 특히 한 기업의 생산 방식이나 전략이 다른 기업들에게도 지대한 영향을 미치는 경우라면 더더욱 그렇다. 한 기업의 전략이 그렇게 좋은 평가 ... 원들이 현재 시점에 안주하는 것이 아니라 끊임없이 경쟁력을 강화해야 하며, 미래의 변화에 선제적으로 대응하기 위해서 다양한 전략을 시행해야 한다고 주장했다면 이를 나의 삶에도 적용 ... 을 할 수 있기 때문이다. 이와 관련하여 한 기업의 전략이 업계의 다른 경쟁사들에게도 큰 영향을 미친 사례 중 일본의 대표적인 자동차 제조사로서 오늘날 글로벌 자동차 업계에도 큰
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.09
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2025년 08월 20일 수요일
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