"근로제공"의 검색결과 입니다.

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"근로제공" 검색결과 181-200 / 75,005건

일 지역 사무직 근로자의 생활습관과 건강수준간의 관계 (The Relationship between Lifestyle and Health Status among White Collar Workers in a Community)

를 제공하고자 실시되었다. J시의 S대학교에 근무하는 사무직 근로자 199명을 대상으로 2012년 8월 7일부터 8월 24일까지 구조화된 설문지를 이용하여 자료를 수집하였다. 자료수집 ... 본 연구는 일 지역 사무직 근로자의 생활습관과 건강수준을 알아보고 이들 간의 관계를 파악함으로써 사무직 근로자의 건강수준을 증진시키기 위한 중재 프로그램을 개발하는데 기초자료 ... 도구는 8문항으로 구성된 생활 습관과 건강수준을 측정하는 SF(Short-Form Health Survey)-36도구를 사용하였다. 연구결과 사무직 근로자의 생활습관은 건강수준(r

논문 | 11페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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지역노동시장 수준에서 청년층 임금근로자의 직업이동 패턴과 영향요인 분석 (Occupational Mobility Patterns and Determinants among Youth Wage Workers in the Local Labor Market, Korea)

본 연구는 지역노동시장 수준에서 청년층 임금근로자의 직업이동 패턴을 탐색하고, 개별 근로자 수준 및지역노동시장 수준 특성이 직업이동에 어떠한 영향을 미치는지에 대해 실증 분석 ... 했다. 분석을 위한 자료로는 『청년패널2007』 4-14차년도(2010-2020년), 『재직자조사』 원자료, 『지역별고용조사』 등을 활용했으며, 위계적 선형모형을 응용하여 근로자 개인 ... 수준 및 지역노동시장 수준 한계효과를 추정했다. 분석 결과에 따르면, 1인당 GRDP 가 높은 지역일수록 근로자의 직업 상향 이동에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 한편

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.11 | 수정일 2025.07.19

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공인노무사 노동법I 단권화 노트

→ 외국인에게도 인정① 근로권의 내용1. 본원적 내용: 모든 국민은 근로의 권리를 가진다(헌법 제32조 제1항 전문).1) 근로기회제공청구권* 근로의 권리란 인간이 자신의 의사와 능력 ... 에 따라 근로관계를 형성하고, 타인의 방해를 받음이 없이 근로관계를 계속 유지하며, 근로의 기회를 얻지 못한 경우에는 국가에 대하여 근로의 기회를 제공하여 줄 것을 요구할 수 있 ... * 근로권의 법적 성질1) 일할 자리에 관한 권리: 사회권적 기본권 → 외국인에게는 인정되지 않음2) 일할 환경에 관한 권리: 사회권적, 자유권적 기본권의 성격을 모두 가짐

시험자료 | 201페이지 | 27,900원 | 등록일 2025.06.14 | 수정일 2025.08.14

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[건설안전기사 실기시험 한번에 합격한 자료] 안전관리 이론 정리본

■ 근로자- 임금을 목적으로 사업이나 사업장에 근로를 제공하는 자■ 사업주- 근로자를 사용하여 사업을 하는 자■ 근로자대표- 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 있는 경우에는 그 ... ■ 산업재해- 노무를 제공하는 사람이 업무에 관계되는 건설물·설비·원재료·가스·증기·분진 등에 의하거나 작업 또는 그 밖의 업무로 인하여 사망 또는 부상하거나 질병에 걸리는 것 ... 노동조합을, 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 없는 경우에는 근로자의 과반수를 대표하는 자■ 작업환경측정- 작업환경 실태를 파악하기 위하여 해당 근로자 또는 작업장에 대하여 사업

시험자료 | 54페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.26 | 수정일 2024.11.01

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기업의 교육훈련 투자와 신입근로자의 조기퇴사율 간의 관계: 직무능력향상과 직무만족의 매개효과를 중심으로 (Resignation Rate of New Employees: Focused on the mediating effects of Job Skill Enhancement and Job Satisfaction)

훈련을 제공하기 위한연구가 필요하며, 교육효과를 높이기 위한 세부적 방안이 제시되어야 한다. 또한, 기업의 교육훈련 투자와 신입근로자의 조기퇴사율감소 간 직무능력향상과 직무만족 ... 을 향상시킬 수 있으며, 이는 신입근로자의 직무만족도에 긍정적인 영향을 미치고, 자신이 속한 조직이제공하는 교육훈련 투자가 자신에 대한 투자와 관심으로 인식하여 조직에 머물고자 하 ... 목적 본 연구는 기업 수준 및 근로자 수준의 변수를 연계하여 분석하기 위해 한국직업능력연구원의 인적자본기업패널조사Ⅱ (HCCPⅡ; Human Capital Corporate

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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근로연계복지제도 참여자의 근로여건과 취･창업 결정요인: 희망리본사업 참여자를 중심으로 (A Study on the Work Conditions and the Determinants of Performance in Self-sufficiency Program)

본 연구는 한국형 근로연계복지제도의 전형인 희망리본사업이 참가자의 특성을 고려한 실질적 서비스를 제공하고 있는지 확인하고, 이를 통해 정책 효과성을 제고하고자 하였다. 이를 위해 ... 2009년부터 2011년까지의 희망리본 프로젝트 참가자의 근로능력 및 취업능력을 고려한 특성분석을 실시하였고, 각 유형별로 사업성과 및 취･창업 결정요인을 분석하였다.본 연구 ... 의 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 근로능력별 취･창업 결정요인이 상이하게 나타남으로써, 대상자 특성별 지원체계의 다원화가 요구된다. 둘째, 근로능력수준이 가장 낮다고 평가되는 지지

논문 | 24페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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비정규직 근로자의 잡 크래프팅과 업무열의에 관한 연구 (A Study on Job Crafting and Work Engagement of Non-regular Workers)

본 연구는 비정규직 근로자들의 업무열의에 미치는 잡 크래프팅의 영향을 탐구하고, 이러한 영향이 직업정체성을 통해 매개되는 과정을 살펴본다. 비정규직 근로자들은 불안정한 근로 조건 ... 과 업무 불확실성으로 특징지어지며, 직업정체성은 이러한 환경에서 근로자의 업무 태도와 행동에 영향을 미칠 수 있는 요소로 잡 크래프팅이 비정규직 근로자들의 직업정체성 어떠한 영향 ... 을 미치는지 이해하는 것이 필요하다. 본 연구는 정규직에 비해 일에 대한 자부심과 긍정적 태도가 낮은 비정규직 근로자가 자신의 일에 대한 긍정적인 정체성 형성을 위해 어떠한 노력

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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[고용노동부] 사업보고서

횟수사내 이해관계자사외 이해관계자임원근로자수혜자지역사회기타이사회명명명명명기타( )명명명명명③사회적목적재투자구분내용수혜자인원금액일자리 창출천원사회서비스 제공천원근로자 처우개선천원지역 ... /여)(0000년생)소재지연락처전화번호팩스번호전자우편주소인증 번호사업자등록번호고용보험관리번호사회적 목적정관 변경여부변경 없음[ ] 변경[ ]인증 유형사회서비스 제공형[ ] 일자리 ... 제공형[ ] 지역사회 공헌형[ ] 혼합형[ ] 기타형[ ]조직 형태「민법」에 따른 법인[ ] 「민법」에 따른 조합[ ] 「상법」에 따른 회사[ ]「상법」에 따른 합자조합[ ] 공익

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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통상임금에 포함시키지 않는 재직자 조건, 일정 근무일수 조건에 대한 비판적 검토 (Critical Review of the Incumbent Condition and the Certain Number of Work-Days Condition to exclude from the Normal Wages)

을 의미하므로, 그러한 부지급 조건은 합리적 필요성 및 금액비중의 적정성을 갖춰야 사회통념상 상당성이 인정되어 적법하고 유효하다. 재직자 조건은 근로제공과 무관한 시점이 있는 복지수당 ... 의 대가인지를 궁극적인 기준으로 하여 통상임금성을 판단하는 방식으로 재해석되어야 한다. 근로제공과 무관한 시점이 있는 복지수당이 그 시점에서의 재직을 지급조건으로 하는 경우에는 아울러 ... , 기간근속수당 등의 경우에는 예외적으로 적법하여 유효하다. 일정 근무일수 조건은 만근수당, 출근장려수당, 휴일근로추가수당, 변형된 성과급(소정근로일수가 없을 것) 등의 경우

논문 | 52페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.04 | 수정일 2025.06.09

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[고용노동부] 지역사회 공헌형 사회적기업 사실확인서

■ 사회적기업 육성법 시행규칙 [별지 제4호서식] 지역사회 공헌형 사회적기업 사실확인서신청기관명사업지역( )시/도 ( )시/군/구사회적기업의필요성일자리 제공전체 근로자(A)지역 ... 취약계층 근로자(B)지역취약계층 근로자 비율(B/A)명명%사회서비스제공전체 서비스 수혜자(A)지역취약계층 수혜자(B)지역취약계층 수혜자 비율(B/A)명명%영업활동을 통한 수입총 사업 ... 비총 노무비(A)총 수입(B)총 수입(B)/총 노무비(A)원원원%지역취약계층근로자또는수혜자구분일련번호성명주민등록번호해당 취약계층(「사회적기업 육성법 시행령」 제2조 각 호의 구분

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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[고용노동부] 가사서비스 제공기관 인증서 재발급신청서

■ 가사근로자의 고용개선 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제6호서식]가사서비스 제공기관 인증서 재발급신청서※ 바탕색이 어두운 칸은 신청인이 작성하지 않습니다.접수번호접수일처리기간 ... 5일신청인상호 및 법인명칭법인등록번호대표자 성명전화번호주된 사업소의 소재지인증번호재발급을신청하는사유「가사근로자의 고용개선 등에 관한 법률 시행규칙」 제2조제5항에 따라 가사서비스 ... 제공기관 인증서 재발급을 신청합니다.년 월 일신청인(서명 또는 인)○○지방고용노동청(지청)장귀하처 리 절 차신청서 작성?접수(민원실)?검토(담당 부서)?결재[청(지청)장]?통보신청

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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[고용노동부] 표준근로계약서(농업ㆍ축산업ㆍ어업 분야)(Standard Labor Contract(For Agriculture, Livestock and Fishery Sectors))

■ 외국인근로자의 고용 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제6호의2서식] 표준근로계약서(농업ㆍ축산업ㆍ어업 분야)Standard Labor Contract(For ... Agriculture, Livestock and Fishery Sectors)(앞쪽)아래 당사자는 다음과 같이 근로계약을 체결하고 이를 성실히 이행할 것을 약정한다.The following ... 사업자등록번호(주민등록번호) Identification number근로자Employee성명 Name of the employee생년월일 Birthdate본국 주소 Address

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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중앙대학교노동법학전공대학원면접시험, 중앙대노동법학전공대학원구두면접시험문제, 중앙대학교노동법학전공대학원연구계획서, 중앙대노동법학전공대학원자기소개서, 중앙대노동법학전공대학원지원동기작성요령, 중앙대법학전공대학원자기소개서, 중앙대노동법학전공대학원기출문제, 중앙대노동대학원연구계획서,중앙대학교노동대학원논술문제, 중앙대학교법학전문학원논문주제

. 근로자의 노동 3권에 대해 설명하시오.44. 사용자가 근로자에게 제공해야 하는 '산업 안전 교육'의 중요성은 무엇인가?45. 여성 근로자의 야간 근로 제한 규정에 대해 설명 ... 하시오.46. 사용자가 지켜야 할 '근로자 건강 보호' 조치에 대해 설명하시오.47. 근로자의 '퇴직 전환'과 관련된 법적 규정은 무엇인가?48. 노동법에서 정하는 '연

시험자료 | 318페이지 | 9,900원 | 등록일 2024.09.05

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재택근무 계약서

○○일 까지 또는 이전에 프로젝트가 끝나는 시점으로 한다.※ 근로계약기간을 정하지 않는 경우에는 “근로개시일”만 기재제4조 【근로시간】근로시간은 ○○시 ○○분 부터 ○○시 ○○분 ... 까지로 한다.제5조 【휴게시간】휴게시간은 ○○시 ○○분 부터 ○○시 ○○분까지로 한다.점심시간 포함 자율적 휴게시간을 포함한다.제6조 【자료제공】"갑"은 "을"이 작업하는데 필요 ... 한 일체의 자료를 제공하기로 한다.제7조 【비밀 유지】"을"은 본 작업과 관련된 일체의 정보를 외부에 누설하거나 유출해서는 안되며 이로 인해 발생되는 모든 책임은 "을"이 진다.제8

서식 | 2페이지 | 300원 | 등록일 2021.08.10

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비정규직 근로자의 고용상 문제점과 개선방안에 대한 연구 (A Study on Hiring Problems and Improvement Measures for Non-regular Workers)

비정규직 고용관계는 사용자 입장에서 보면, 노동유연화, 비용절감, 인력조정의 신축성 보장, 근로자에게 다양한 기회제공, 사회 전반의 효율성과 생산성 향상의 효과가 있다. 그러나 ... 근로자의 입장에서 보면, 정규직 근로자에 비하여 낮은 임금과 열악한 근무조건, 고용불안, 사회보험과 각종 기업복지 급여에서의 차별 등 여러 부문에서 부당한 처우를 받고 있는 것 ... 이 현실이다. 그 결과, 비정규직 문제는 경제적 불평등, 사회적 위화감 조성 등의 사회적 문제를 야기하고 있다.우리 헌법, 근로기준법, 직업안정법, 근로자파견법 등을 종합적으로 고려

논문 | 22페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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미국의 플랫폼종사자 보호와 규제방식 (Platform Worker Protection in the United States)

최근 플랫폼종사자 수는 크게 늘었지만 온전한 노동법적 보호를 받지 못하고 있다. 이들은 주로 근로기준법상 근로자가 아닌 독립계약자로 분류되기 때문이다. 이 연구는 근로기준법상 ... 근로자로 인정받지 못하고 독립계약자로 분류되는 플랫폼종사자에게 노동법적 보호의 일부를 보장하는 방식을 미국의 사례를 통해 검토하고자 한다.미국은 플랫폼종사자의 근로자성 여부에 대해 ... 으로 분류할 수 있다. 캘리포니아주의 경우 플랫폼종사자를 근로자로 포함시키는 방식을 선택했다. 반면 애리조나 등 공화당이 집권한 7개 주에서는 플랫폼종사자를 독립계약자로 명시

논문 | 46페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.18 | 수정일 2025.07.21

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비종사 조합원의 사업장에서의 노동조합활동의 의미와 한계 – 대상판결: 대법원 2022.10.14., 선고 2022두48288 판결 – (Meaning and limitations of Trade union activities in the business of Trade union members who are not employed in the business place – Supreme Court 2022.10.14 sentenced 2022du8288 decision –)

한국비교노동법학회 한광수, 김희성

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.14 | 수정일 2025.05.09

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노인복지_재가_운영규정_방문목욕

의 운영에 효율적이고 합리적인 필요 사항을 규정함을 목적으로 한다.제2조 (사업)본 센타는 노인복지법과 장기요양보험법에 의거하여 아래와 같이 가정방문급여를 제공하는 업무를 수행 ... 한다.방문목욕 : 장기요양요원이 목욕설비를 갖춘 차량을 이용하여, 수급자의 가정을 방문하여 목욕을 제공하는 급여.제3조 (적용범위)본 센터는 사업운영에 관하여 관계법령과 별도의 규정 ... (해당자에 한함)⑤ 자격증 사본(소지자에 한함)⑥ 건강진단서⑦ 기타 시설에서 정하는 서류2. 직원은 자격증 소지자를 우선으로 채용한다.제14조 (근로계약)1. 장기요양기관 종사자

서식 | 22페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.10.25

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농업 부문 외국인여성근로자의 생활안전과 주거권 보장 (Guarantee of Living Safety and Housing Rights for Foreign Female Workers in the Agricultural Sector)

다. 그런데, 사용자가 제공하는 작업장에 위치한 숙소에서 주로 생활하는 외국인근로자에게 일터는 곧 주거시설이 되고, 따라서 일터에서의 안전과 건강권, 생활안전 등은 주거권 문제 ... 한 쟁점을 더욱 심화시키는 요인으로 작용할 수 있음을 시사하는 것이기도 하다.그동안 외국인근로자와 관련하여 제기되었던 노동법적 쟁점은 주로 열악한 노동 및 생활환경으로부터 발생 ... 하는 근로기준이나 노동권 및 인권 침해로 집약된다. 다만, 기존 외국인근로자 관련 노동법적 쟁점이 고용허가제, 임금･근로시간 등 근로기준 준수 및 이들의 노동3권 인정 에 치중해 왔

논문 | 40페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.09 | 수정일 2025.06.16

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서울시 자녀양육 근로자의 일·가족생활 양립에서의 고충실태와 지원방안 -비정규직 자녀양육 여성근로자를 중심으로- (Difficulties of Work-Family Life Balance of Working Parents and the Policies of Seoul City -Focusing on non-regularly employed working moms-)

는 자녀양육 여성근로자에 대한 정책지원방안을 모색하고자 시도하였다. 실태조사 결과 직장일과 가족생활 양립을 위한 조직문화의 개선 및 서비스 제공, 자녀양육에 필요한 제도의 효율적 시행 ... 최근 맞벌이 가족과 자녀양육 여성근로자가 증가하고 있는 상황에서 직장일과 자녀양육을 병행할 수 있도록 지원하는 사회전반의 환경변화와 관련제도의 효율적 실행이 요구되고 있다. 부모 ... 가 직장생활과 자녀양육을 조화롭게 영위할 수 있는 환경이 법률적, 제도적으로 제공되고 있지만 아직까지 관련 제도를 효과적으로 사용하기에는 다소 무리가 따르고 있다. 이는 가족친화

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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