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[기업의 인수합병] M&A(인수합병)에 대하여

-서론-경영대로 들어와 자신의 전공에 상관없이 우리는 강의시간이나 공부를 할 때 종종 M&A 라는 말을 들어보았을 것이다. 빈약하게나마 그 의미에 대해서 알기야 하겠지만 좀 더 깊은 의미의 M&A를 설명하라고 하면 큰 난관(?)에 부딪힐 지도 모른다.M&A[mergers and acquisitions]란, 간단히 말해 경영환경의 변화에 대응하기 위하여 기업의 업무 재구축의 유효한 수단으로 행하여지는 기업의 매수·합병을 의미한다. 좀 더 풀이하여 설명하면, 어떤 기업의 주식을 매입함으로써 소유권을 획득하는 경영전략이다. 즉, 자신의 존속을 위하여 끊임없이 내부 자원들을 이용하여 성장을 모색하다가 그것이 순조롭지 못하거나, 어려움을 느끼게 되면 외부 경영 자원들을 활용하게 되는데 이러한 외부 경영자원 활용의 한 방법이 M&A라고 할 수 있다. 여기서 M은 기업합병을, A는 매수(종업원 포함)를 뜻하며 M은 매수한 기업을 해체하여 자사(自社) 조직의 일부분으로 흡수하는 형태를, A는 매수한 기업을 해체하지 않고 자회사. 별회사. 관련회사로 두고 관리하는 형태를 말한다. 이 방식은 미국을 비롯하여, 일본에서도 본격화되어 있으며 우리나라에서도 1994년 증권거래법 제 200조(주식의 대량소유의 제한 등)의 폐지를 골자로 한 거래법 개정안의 시행에 즈음해 많은 기업들이 M&A에 관심을 기울이고 있고 또 행하여지고 있다). 최근에는 M&A가 넓은 의미로 쓰이고 있는데, 즉 법률적, 경제적으로 독립성이 소멸되고 완전한 결합의 형태를 취하는 기업합병과 법률적 독립성은 유지되나 금융적으로 결합된 형태를 취하는 기업매수, 그리고 금융적 관련을 맺는 합작관계 또는 전략적 제휴 등까지 포함시켜 M&A의 개념으로 보고 있다).종합해볼 때, M&A는 기업의 흥망을 결정할 수 있는 중요한 방법론적 요소로 자리 잡게 되었다. 이제, 본론에서는 M&A의 종류와 장, 단점에 대하여 자세히 살펴보도록 하겠다.-본론-M&A의 종류는 다음과 같다.거래의사에 의한 M&A : 우호적 적대적결합형태에 의한 M&A : 수평적 수직적 복합적 구조개편적교섭방법에 의한 M&A : 개별교섭에 의한 공개매수결합주체에 의한 M&A : 국내 국외결제수단에 의한 M&A : 현금매수 주식교환매수 LBO 복합매수1. 거래의사에 의한 M&A1-1. 우호적 M&A말 그대로 피 인수 기업 경영진과의 우호적인 협의를 통해 이루어지는 인수를 말한다.1-2. 적대적 M&A다양한 이유가 있는 이 방식은, 상대 회사의 경영을 일단 포기하게 하는 것이 목적으로써, 우수한 기업의 공개매수, 경쟁회사의 도태를 위한 매수, 감정싸움에 의한 지분율 경쟁, 합병의 시도에 대한 실패에 대한 공격적 강제 합병, 자신의 회사의 이득의 극대화를 위한 타 회사 편입의도, M&A 후에 더 좋은 값으로 매각위한 의도 등등의 이유로 강제로 행하는 M&A를 말한다.2. 결합형태에 의한 M&A2-1. 수평적 M&A필요한 부분에서만 제한적으로 협력하는 방식을 말한다.2-2. 수직적 M&A원재료 생산에서 최종 제품의 판매까지 기업의 모든 경영활동 단계에 관련된 회사를 체계적으로 매입하는 방식을 말한다.3. 교섭방법에 의한 M&A3-1. 공개매수(TOB)M&A회사의 지배권 획득 또는 유지·강화를 목적으로(예외적으로 상장 폐지를 목적으로 하는경우도 있음) 주식의 매수희망자가 매수기간·가격·수량 등을 공개적으로 제시하고, 유가증권시장 밖에서 불특정다수의 주주로부터 주식을 매수하는 방법을 말한다. 이러한 주식의 공개매수는 일반적으로 대상기업의 의사와는 무관하게 이루어지는 적대적M&A의 일종으로, 공개매수절차가 진행되는 동안 매수희망기업과 대상기업 또는 대주주 사이에 지분확보 및 경영권방어를 둘러싸고 치열한 경쟁양상을 보이기도 한다).4. 그 외 M&A 방법결합주체에 의한 국내M&A, 국외M&A 또 결제수단에 따라서 현금매수M&A, 주식교환매수M&A, LBO), 복합매수M&A가 있다.해외 투자전략으로서의 인수·합병은 여러 가지 면에서 장단점을 가지고 있고, 해외진출을 추진하는 기업의 입장에서는 인수·합병 외에 다른 대안들도 면밀히 검토하여야 한다. 일반적으로 얻을 수 있는 인수·합병의 장단점을 살펴보면 다음과 같다.1. 인수·합병의 장점1-1. 시간의 단축해외현지에 신규설립시 사업기반 확립에 필요한 시간을 절약할 수 있다.1-2. 투자의 안전성 및 확실성현지환경에 익숙하지 못한 국내기업의 해외 투자시에는 여러자기 위험요소가 있어 투자사업의 성공여부를 예측하기 힘이 든다. 기존사업의 인수·합병의 경우 과거실적으로부터 장래의 사업유망여부를 예측할 수 있고, 기존의 사업기반(설비, 구입 및 판매루트)의 이용이 가능하여 신규설립에 비해 불확실한 요소를 줄일 수 있다.1-3. 인력, 기술, 경영 Know-How의 흡수한 분야에서 이미 상당기간 사업을 해온 기존의 현지회사를 인수함으로써 경험있는 인력, 축적된 기술, 경영사의 노하우를 고스란히 넘겨받을 수 있어, 신규설립시의 어려움을 극복할 수 있다.1-4. 상품, 브랜드, 경영망의 확보기존 브랜드와 상품에 대한 소비자의 인지도와 이미 구축된 판매망을 통해 투자초기부터 현지시장에 적극진출할 수 있다.1-5. 시너지 효과 추구인수회사가 보유하고 있는 경영자원과 피인수회사가 보유하고 있는 경영자원의 결합에 의해 시너지 효과가 창출될 수 있다.1-6. 기존업체와의 마찰회피시장이 성숙화되어 있는 선진지역에서는 신규 투자가 공급을 증대시켜, 경쟁의 격화와 수익성의 악화를 초래하므로 기존업체들과의 마찰이 불가피하다. 이 경우 기존업체중의 하나를 인수·합병함으로써 그 마찰을 회피할 수 있다.1-7. 세제(稅制)와 회계상의 이점대부분 국가들의 경우 인수·합병의 결과 세제와 회계상의 이점을 가질 수 있다. 미국의 경우 피인수기업이 순손실을 기록하였을 때, 인수기업의 손실로 처리가 가능하며, 반대로 인수기업의 순손실을 피인수기업의 이익으로 벌충할 수 있는 회계상의 이점에 따라 절세가 가능하다.2. 인수·합병의 단점2-1. 막대한 인수자금의 필요기존회사를 인수하려면 대체로 상업권을 인정해 주어야 한다는 면에서 일반적으로 상당한 프리미엄을 인수가격에 붙여야하며, 인수경쟁자가 출현하면 인수가격이 더 높아지게 된다.2-2.기존의 부실문제점 해결피인수회사가 인수전부터 갖고 있는 여러 가지 부실문제를 해결해야 한다. 예를 들어 판매생산 등에 문제점이 있을 경우 그 문제를 풀어나가는데 소요되는 노력과 경비가 아예 처음부터 시작하는 것보다 클 경우도 있다.2-3. 이질적 경영문화에 조기적응한국, 일본을 비롯한 대부분 동양회사들의 경우 이질적인 경영문화에서 인간관계의 섬세한 맥을 파악하고 이해하는데 더 많은 시간과 어려움이 따른다. 인수·합병에 의한 해외진출은 초기부터 노사문제 등의 경영문제에 직면하고, 이를 해결해야 한다.

경영/경제| 2005.03.23| 5페이지| 1,000원| 조회(588)

기업, 인수합병, 합병, M&A, 인수

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[컴퓨터&소프트웨어] 소프트웨어의 종류에 대하여

제목 : 소프트웨어의 종류에 관하여…-서론-- 컴퓨터 하드웨어만으로는 아무리 훌륭한 성능의 컴퓨터라도 그것을 지원해주는 소프트웨어 없이는 좋은 성능을 발휘할 수 없을 것이다. 본론에서는 컴퓨터 소프트웨어의 종류(OS, OA, SERVER, 그래픽, 인터넷, 프로그래밍, 보안/백신/복구, 유틸리티, 멀티미디어용 소프트웨어)에 대해서 설명하겠다.-본론-(1).OS(Operating System)용 소프트웨어1.OS의 정의 : OS 란 컴퓨터 시스템의 전반적인 동작을 제어하고 조정하는 시스템 프로그램들의 집합을 말한다. 이 시스템은 하드웨어와 응용프로그램간의 인터페이스 역할을 하면서 CPU, 주기억장치, 입출력장치 등의 컴퓨터 자원을 관리한다. 즉, 인간과 컴퓨터간의 상호작용을 제공함과 동시에 컴퓨터의 동작을 구동(booting)하고 작업의 순서를 정하며 입출력 연산을 제어한다.2.OS 소프트웨어의 종류i)MS-DOS : 개인용 컴퓨터(PC)의 가장 대표적인 운영체제로, 1981년에 IBM사(社)가 16비트 PC를 발매할 무렵에 마이크로소프트사가 IBM PC용으로 개발한 단일 이용자용 및 단일 테스크용의 운영체제이다. 현재 판매되는 컴퓨터는 윈도우의 운영체제를 가지고 있기 때문에 도스의 사용은 거의 드물다고 볼 수 있겠다.ii)리눅스 : 유닉스를 기반으로 개발한 공개용 오퍼레이팅시스템(OS)으로, 1991년 11월 버전 0.10이 일반에 공개되면서 확대 보급되기 시작하였다. 리눅스는 워크스테이션이나 개인용 컴퓨터에서 주로 활용하고, 소스 코드를 완전 무료로 공개하여 전세계적으로 약 5백만 명이 넘는 프로그램 개발자 그룹을 형성하게 되었으며, 이들에 의해 단일 운영체제의 독점이 아닌 다수를 위한 공개라는 원칙 하에 지속적인 업그레이드가 이루어지고 있다.iii)유닉스 : 1969년 미국의 전신전화회사 AT & T사의 벨연구소에서 개발한 OS로써 유닉스를 탑재한 워크스테이션의 발매와 함께 보급되어 현재는 개인용컴퓨터, 대형컴퓨터, 마이크로컴퓨터에 이르기까지 많은 종류의 컴퓨터에서 사용되고 있으며, 거의 어떤 컴퓨터에도 이식이 가능하다. 유닉스는 멀티테스킹, 멀티유저를 지원하는 OS로 프로그램개발, 문서처리, 전자우편 등의 기능이 뛰어나다.iv)windows : MS사에서 개발하였으며 세계에서 가장 많이 쓰이는 운영 소프트웨어로써 많은 버전업이 이루어져 왔으며 현재 windows xp가 있다. 대부분의 기업이나 개인들이 운영체제로서 윈도우즈를 사용하고 있다.(2).OA(Office Automation)용 소프트웨어1.OA의 정의 : OA란 컴퓨터의 정보처리 시스템에 의한 사무의 처리를 말하는 것으로써 사무활동의 효율화 및 내용의 질적 향상을 지향하는 것을 목적으로 한다. 오토메이션이라는 개념은 제조업 생산공정의 자동화에서 비롯된 것으로, 이를 사무실 업무에 도입한 것이다.2. OA 소프트웨어의 종류i)Excel : MS사에서 개발한 사무용 소프트웨어로써 현재까지 Excel 2002까지 나왔으며 포괄적인 도구를 통해 보다 쉽게 강력한 스프레드시트를 만들고 다른 사용자와 함께 스프레드시트를 검토하고 분석할 수 있다.ii)Word : MS사에서 개발한 사무용 소프트웨어로써 문서를 작성하고 인쇄 형태, 전자 메일 및 웹으로 공유할 수 있는 응용 프로그램이다iii)한글 : 한글과 컴퓨터사에서 만든 한국의 대표적인 문서편집소프트웨어로써 빠른 문서 편집을 가능하게 한다.(3).Server용 소프트웨어- 서버용 소프트웨어를 살펴보면 일반인들이 접하기에는 다소 무리가 있기 때문에 이름만 듣고서는 어떤 소프트웨어인지는 잘 모르는 게 사실이다. 일단, 서버용 소프트웨어는 대부분 MS사에서 만들어지는데 그 종류도 매우 많다. 그 종류에는 i) BizTalk Server(응용 프로그램 간에, 조직 경계 내에서 비즈니스 문서를 교환함으로써 동적 비즈니스 프로세스의 통합, 관리 및 자동화에 도움), ii) Windows server(표준 기반 디렉터리, 웹, 응용 프로그램, 통신 파일 및 인쇄서비스의 높은 안정성, 효율적인 관리 및 네트워킹 하드웨어의 최신 향상 기능에 대한 지원 능력을 통합) 외에도 Windows Advanced Server, SQL Server, SharePoint Potal Server 등 무수히 많은 소프트웨어들이 있다.(4).그래픽용 소프트웨어- 말 그대로 사진파일 등의 편집을 도와주는 소프트웨어를 말하는데 대중적인 제품을 설명해보면 먼저 i) Photoshop이 있다. 현재까지 6.0의 버전이 출시되었으며, 사진 디자인 및 제작에 탁월한 성능을 지니고있으며 대부분 2D그래픽 디자인의 웹 이미지 처리 기능을 통해 이미지들을 손쉽게 웹용 혹은 인쇄용으로 제작할 수 있는 제품이다. 또 ii) Flash(최신버전은MX 버전)는 벡터형식의 이미지 제작 툴로써, 현재 웹상에서 움직이는 이미지를 만드는데 광범위하게 사용되고 있는 이미지 편집 프로그램중에 하나이며 파일 제작 시 용량이 작으며 확대,축소에도 이미지의 손실이 없다. iii) Paintshop Pro는 현재 7.0까지의 버전이 있으며 벡터 이미지와 텍스트 처리, 멀티 그라데이션 지원, GIF 애니메이션 제작 툴 제공, GIF 애니메이션 제작 등의 기능이 있다. 이밖에도 illustrator, Fireworks등의 SW가 있다.(5).인터넷용 소프트웨어- 홈페이지를 만들기 위해서 예전에는 태그라는 명령어를 사용하여 약간의 막노동(?)을 동반한 수고가 필요하였지만 현재에는 프론트페이지, 드림위버, 나모웹에디터 등을 이용해서 작업시간을 많이 줄일 수 있게 되었다. 먼저 i) FrontPage는 기본 제공된 서식파일과 마법사를 사용하여 몇 분만에 웹사이트를 만든 다음 원하는 그래픽, 사진갤러리, 이미지맵, 테마, 글꼴 및 서식을 직접 지정할 수 있다. ii) Dreamweaver는 Dream + Weaver 의 ‘꿈을 짜는 직조공’ 이란 뜻을 가지고 있는 조합체로서 홈페이지 제작 시 타 프로그램과 비교해서 아주 뛰어난 기능을 갖추고 있으며 사용자 중심의 인터페이스와 자바스크립트의 지원 및 확장, 외부 프로그램과의 연계 작업등이 돋보이는 프로그램이다. iii) 나모웹에디터는 우리나라에서 만든 것으로 위의 제품들과 성능은 비슷하지만 가장 큰 장점이라면(제가 생각하는 거지만) 한글로 되어있어 쉬운 편집이 가능하다는 것이겠다.(6).프로그래밍용 소프트웨어- 프로그램을 개발하는데 있어서 가장 손쉽고 빠르게 만들 수 있는 개발툴킷을 제공하는 것들로써 언어의 종류(Basic, C, java)에 따라 프로그램이 나뉘어진다. 먼저, i) 비쥬얼베이직은 MS의 사장인 빌게이츠가 중학생 때 만든 언어로써 배우기 쉽고 사용하기 쉽고 정확한 계산이 필요한 프로그램의 개발에 유용하게 쓰일 수 있다는 장점이 있지만 C언어를 공부한 사람들은 베이직이 불편하다고 말하기도 한다. 한편, C언어를 이용해서 만든 프로그램이 ii) 비쥬얼 C++인데 객체지향 프로그래밍을 잘 할 수 있으며 윈도 응용프로그램을 만드는 용도로는 가장 유명하다. iii) Java는 플랫폼 독립성을 가진 언어로 유닉스에서 만들어진 프로그램을 윈도에서도 실행할 수 있도록 한 대표적 언어이다. 언어 형식은 C++과 유사하지만 객체지향적 성격이 더 짙다. 이외에도 비쥬얼베이직과 함께 델파이와 파워빌더는 사무용 프로그램 제작에 강하며 데이터베이스 응용 프로그램을 손쉽게 만들 수 있는 데에 많은 도움을 준다.

공학/기술| 2002.12.16| 3페이지| 1,000원| 조회(923)

컴퓨터, 운영체제, 소프트웨어, 프로그램, 응용프로그램

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[경제]피터 드러커의 next society 요약 평가A+최고예요

책의 대강의 내용을 살피면 이렇다. 지금의 변화를 살펴보면 앞으로 다가올 사회를 그려볼 수 있을 만큼의 큰 흐름은 아직 나타나지 않고 있지만 확실한 것 하나는, 앞으로 우리들의 앞에 닥쳐올 미래의 모습 중에서 지식과 기술로 무장한 새로운 자본가, 즉 지식근로자 시대가 도래할 것이 분명하고 이러한 지식사회의 도래에 있어서 우리들이 맞서고 있는 주요 경영과제 - 최고경영자의 혁신, 금융시장 개편, 전통적 제조업의 가치와 역할에 대한 축소, 거대 시장이자 강력한 경쟁자로서 중국의 부상, 인구감소, 기업구조와 변화 등 - 에 대한 자세한 분석과 앞으로 나가야 할 방향제시를 제공하고 있다. 간단하게 설명하자면 이러한데, 15장이라는 지면이 충분한 이상 지금부터 간략하지만 명확하게 책의 내용과 나의 생각을 덧붙여 글을 전개해보도록 하겠다.일단 책은 1부. 미리 가본 다음 사회, 2부. 정보사회, 3부. 비즈니스 기회, 4부. 변화하는 세계경제 이렇게 크게 네 단락으로 구성되어 있다. 책의 내용이 방대하기 때문에 이해하기 쉽도록 번호를 붙여가며 설명하였다.1. 미리 가본 다음 사회신경제의 도래를 아직 확정 지을 수 있는 증거물을 없지만 다음사회에 있어서 신경제가 나타날 것이라는 점에서는 의문의 여지가 없다. 그때가 되면 지금의 사회 구성체와는 선례가 없는 다른 부분으로 나타날 것이며, 한편 지금 우리가 느끼지 못할 수도 있겠지만 그러한 변화가 이미 우리 주변에 오거나 급속히 다가왔는지도 모른다. 그러한 것 중, 고용구조의 변화가 바로 그 첫 번째인데, 근무형태나 고용에 방법에 있어서 많은 변화가 일어날 것으로 보인다. 전통적인 근무형태가 기존의 풀타임에 의한 근무형태의 방법을 띄고 있었다면 다음사회는 그것과는 달리 변화된 형태 - 임시직으로, 파트타이머로, 컨설턴트로, 특수한 작업요원으로 등등 - 로 나타나게 될 것이다. 또 출산율 저하에 따른 젊은 인구의 감소는 새로운 가구의 감소로 인한 시장의 축소를 야기 시키고 젊은 인구 공급이 감소한다는 이유만으로도 점점 증가하는 속히 진부하게 되는 것이기 때문에 지식근로자들의 계속교육(평생교육)이 필요할 것이다.지식사회에서의 상승이동은 기존의 사회와 비교해볼 때 그 폭이 확실히 넓어질 것이다. 지식사회의 지식은 상속이 불가능해질 것이고 따라서 누구나 평등한 입장 - 모두가 무지에서 출발하게 되고 지식사회 자체에서 상승이동에 대한 장애물을 편견이라 간주하기 때문이다. - 에서 출발할 것이기 때문이다. 하지만 성공을 위해서는 누구나 치열한 경쟁을 겪게 되며 그 치열한 경쟁 중에서 많은 심리적 압박과 정신적 상처를 받을 것이다. 또 어느 최고의 위치에 오르게 되었을 때의 공허함을 제거하기 위한 비 경쟁적인 인생과 공동체를, 그리고 어느 정도의 외부에 대한 관심사를 개발할 필요가 있겠다.제조업부분을 보면 그 비율은 줄어들고 노동자수도 줄었지만 생산양은 더 늘었는데, 이는 정보기술과 자동화로 인한 새로운 생산개념 도입덕택이다. - 자동차 몸체에 사용되는 핫코일이 수요는 많아졌지만 가격은 하락한 것이 바로 그 예일 것이다. - 하지만, 제조업은 과거 농업이 쇠퇴한 방법과 마찬가지의 길을 걷고 있는데 미국은 그런 통과의례를 대체로 원만히 마감하였지만 - 흑인들은 대부분이 제조업에 종사하였지만 일자리의 감소로 타격을 입었다. - 다른 나라들 - 영국, 독일, 프랑스, 특히 일본 등 - 도 쉽게 지나칠 수 있을 것이라는 확답은 아직 불가능하다. 따라서 이에 대한 대책으로는 개발도상국의 경제를 선진국의 경제지역에 통합하는 것이 되겠다. 결국, 제조업의 쇠퇴는 일찍이 농업에서 일어났던 것을 다시 한번 되풀이하여, 어쩔 수 없이 새로운 보호주의 - EU, NAFTA, 메르코수르 등 - 를 초래하게 될 것이다. 이러한 새로운 보호주의는 경제적 자기이익 보호와 정치세력에 의해 추진되는 만큼이나 과거에 대한 향수와 해묵은 정서에 의해 추진되기 때문에 노후산업에 대한 보호책이 될 수 없다. 따라서, 이를 보호하려고 자금을 쓰는 것보다는 나이 많은 정리해고자들에게의 지급과, 젊은 근로자들의 재훈련하고 재배치하는데 를 안겨주게 되었다.앞에서 정보사회를 증폭시켜준 주 매체가 전자상거래라고 하였는데 이 점을 짚어보지 않고 넘어갈 수 없다. 정보사회의 정보혁명에서 전자상거래가 수행한 역할은 산업혁명의 철도와 같이 전에는 상상도 할 수 없었던 아주 새로운 것이었다. 경제, 사회, 정치를 변화시켰음은 물론이다. 철도가 지리적 차이를 극복하게 해주었던 것처럼 전자상거래도 심리적 지리차이를 극복하게 해 주었음은 물론이거니와 그로 인해 기업이 나가야 할 방향을 변화시키게 되었다. 즉, 글로벌 경쟁력을 키워야 한다는 것이 되겠다. - 다국적 기업은 구식이 되어버릴지도 모른다. - 왜냐하면 전세계의 모든 곳이 바로 영업가능지역 이 될 것이니 말이다. 결국, 전자상거래는 기업에 많은 변화를 주었을 뿐만 아니라 그러한 기업의 상품을 이용하는 고객들의 구매방식과 구매상품까지 바꾸게 하는 역할을 수행하게 될 것이다.이렇듯 정보사회에 살고 있는 우리에게 예측이란 힘든 일이면서도 아주 중요한 요소가 되기 시작하였다. 영국의 예를 보아도 과거 산업혁명의 선두주자였던 기술자들을 천시한 결과 경쟁력에서 뒤쳐지게 된 것을 보면 예측의 중요성을 다시 한번 생각할 수 있게 한다. 그와 함께 중요한 것이 바로 사회적 의식구조의 근본적인 변화일 것이다. - 앞에서 설명한 영국의 예와 같이 기술자는 신사 가 될 수 없다는 인식의 변화가 필요한 것처럼 말이다. - 따라서 오늘날의 지식근로자들을 대함에 있어서, 또 한 국가나 기업이 경제 및 기술에 있어서 우위를 달성하기 위해서는 지식근로자가 어떻게 평가되는지, 그리고 그들의 가치가 사회적으로 수용되는지에 관해 면밀히 살펴보아야 할 것이다. 과거와 같이 지식근로자를 전통적 피고용자 로 머무르게 하고 또한 계속 그렇게 취급하면, 그것은 과거 영국이 기술자들을 장사꾼으로 대접한 것과 마찬가지인 셈이 될 것이며 결과도 그와 비슷하게 나타날 것이다. 따라서 지식근로자들을 대우함에 있어서 가장 중요한 것은 피고용자라는 신분으로 묶어두어서는 안되고 동업자로서의 자격을 인정해야 할으로 조직되어 있으며 경영계층간 메시지의 중계 시 그 내용이 절반으로 소실된다. 따라서 미래에는 경영계층을 매우 단순화할 필요가 있으며, 정보를 중계하는 역할을 하는 사람은 대단히 우수해야 할 것이다. 하지만 지식이라는 것이 매우 빨리 진부해지기 때문에 성인들을 위한 계속적인 전문교육은 향후 30년 동안 최대 성장산업으로 부상할 것으로 보인다. 이러한 전문교육은 인터넷을 통한 온라인화가 가장 유력하며 인터넷은 교실의 장점과 책의 장점을 두루 갖추고 있기 때문에 양자의 장점을 모두 발휘할 수 있는 교육을 실현시킬 수 있을 것이다. -점점 더 복잡해질 수도 있는 기업조직의 구성원들을 움직여야 하는 CEO의 모습에 대해서 생각해보자. 15년 가량 후를 생각해보면 CEO의 모습에서 대략 다섯 가지의 중요한 포인트를 제시할 수 있다. 첫째, 미래 기업의 지배구조는 지금과는 실질적으로 다를 것이다. 이제 기업의 지도자들은 자신들이 회사는 경영하는 목표가 전날 다우존스 주가지수에 발표된 주식가격, 즉 주주를 위한 이익 제고가 아니라는 사실을 받아들어야만 한다는 것이다. 지배구조 문제를 해결하는 것은 힘들긴 하지만 불가능하지도 않기 때문에 많은 현재는 많은 노력이 필요할 것이다. 둘째, 과거 정보기술이 최고경영자들의 의사결정에 그리 크게 영향을 미치지 못한 것에서 벗어나, 기업의 내 외부에서 입수되는 정보를 바라보는 시각을 변화시켜야 한다는 것이다. 지금의 기술은 항상 서로 얽혀 있으며, 기술이 개발된다고 해서 생산성 향상이 보장되지도 않는다. 셋째, 명령을 내릴 때와 협력을 할 때가 언제인지를 알아야 할 필요가 있다. 합작투자에 성공적으로 참여하고 있는 기업들은 자신의 파트너들에게 명령을 할 수가 없다는 것을 잘 이해하고 있듯이 말이다. 넷째, 지식작업과 지식근로자의 생산성에 대해서 충분한 연구를 할 수 있어야 한다. 마지막 다섯째로써, 앞으로 점점 더 CEO의 직무는 내가 아는 가장 복잡한 직무, 즉 오페라를 운영하는 일과 비슷할 것이다. 즉, 성격이 다른 모든 집단들이라고 한다. 이러한 이유로, 위에서 말한 비용이 거의 들지 않는 임시직 선호현상이 요즘 두드러지게 나타나고 있다. 이러한 현상은 종업원 관계업무를 아웃소싱하거나 PEO 증가시키는 결과를 낳았는데 고용주들이 준수하기 어려운 각종 규제와 규정이 점점 더 많아지기 때문이다. - 이러한 현상은 중소기업 뿐 아니라 대기업에서도 많이 나타나고 있는 추세다. -비용보다도 한층 더 귀찮은 것은 규제가 경영자의 시간과 주의를 엄청나게 빼앗는 것이라 한다. 고용정책에 관한 법률 수와 규제의 증가, 보고서 제출, 불이행 시 벌금과 처벌 등, 많은 업무 비효율성을 초래하게 한다고 설명하였다. 결국, 고용주들이 제품과 서비스, 고객과 시장, 품질과 유통에 대해 신경 쓸 시간이 없다고 격렬하게 불평하는 것은 전혀 놀라운 일이 아닌 것이다. 따라서 고용관련법과 규제에 대한 비용과 부담이 줄어들어야겠지만 아직은 그러한 움직임은 보이지 않는다.위의 이유 이외에도 임시직 파견회사와 PEO 둘 다를 필요로 하는 데는 지식근로자 저마다가 갖는 전문성 때문이다. 규모가 큰 대부분의, 그리고 지식에 기초한 조직들은 여러 전문직 근로자들을 필요로 하며, 그들 모두를 효과적으로 관리한다는 것은 조직으로서는 큰 도전이다. 그러한 것은 임시직 파견회사와 PEO가 해결해 줄 수 있다. - 병원과 같은 조직 내를 살펴보면 저마다의 전문성을 지닌 일을 가지고 있으며 각각의 전문가 집단들이 별도의 기관을 통해 관리하고 있다. 즉, 수혈은 수혈전문회사 식으로 말이다. - 여기서 PEO의 가장 중요한 직무는 고객인 고용기관과 자사의 종업원 사이에 대한 책임을 균형 있게 수행하여야 할 것이다.또 드러커는 회사는 종업원을 관리할 수 없다고 하였다. 한 회사의 종업원 중 일부는 임시직이고, 또 일부는 정규 종업원이다. 또 퇴직을 하긴 했지만 여전히 특수한 과업을 수행하고 있는 사람들도 있다. 이러한 사람 모두를 관리한다는 것은 거의 불가능한 일에 속한다고 볼 수 있겠다. 이러한 감독 불충분 문제는 심각하며, 따라서 기존의.

경영/경제| 2002.11.30| 15페이지| 1,000원| 조회(843)

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