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2015 심평원 자소서

2015 심평원 자소서1. 성장과정 및 장단점성장과정학창시절 아버지 사업장의 화재로 경제적인 어려움을 겪었지만 부모님께서는 이에 굴하지 않으시고 꿋꿋이 일하시며 저희 두 자녀를 밝게 길러내셨습니다. 존경스러운 부모님 아래에서 성실함과 인내, 정직하게 일하는 것의 중요함을 뼛속 깊이 배울 수 있었습니다. 이런 성장과정을 통해 어려움이 닥쳐도 흔들리지 않는 강인함을 갖게 된 저는 밝고 구김성 없이 모든 사람들과 원만하게 지내며 친구들로부터 인정받아 동아리 회장으로 활동하며 리더십과 커뮤니케이션 능력을 배울 수 있었습니다.또한 은행원이신 어머니로부터 ‘어떤 일을 하던 먼저 상대방에게 믿음을 주지 못하면 성공할 수 없다’라는 가르침을 받으며 자라왔습니다. 신뢰를 얻기 위한 첫 걸음으로 어른들이나 친구들과 마주칠 때 인사하는 것을 잊지 않았으며, 처음 만나는 사람에게도 제가 먼저 다가가서 인사하면서 좋은 첫인상을 남기려고 노력했습니다. 물론 게을러지려는 자신과 싸우는 것이 언제나 쉽지는 않았지만, 저는 어떤 일에서 좋은 결과를 얻기 위해서는 먼저 믿음을 주어야 하고 그러기 위해서는 남다른, 진실된 노력을 꾸준히 끝까지 해야 한다는 것을 직접 경험하며 믿게 되었습니다.장점저의 장점은 상대방의 의도, 기분, 성격, 심리 등을 정확히 파악하는 것입니다. 대학교 1학년 때, 기숙사에 입사하였지만 기숙사에 적응을 잘 하지 못하고 힘들어하는 친구가 있었습니다. 친구에게 먼저 다가가 함께 점심을 먹은 이후 룸메이트들과 친하게 지내고 싶어 하지만, 본인의 내성적인 성격 때문에 자신을 잘 드러내지 못하고 사람들을 사귀지 못해 고민하는 것을 알고 룸메이트들과 간단한 환영회 자리를 마련해 주었습니다. 그 후 친구는 기숙사에 잘 적응하게 되었고, 기숙사를 퇴사한 이후에도 마음을 터놓고 상의할 수 있는 사이가 되었습니다. 제가 회사에 입사해서도 조직 사람들의 성향을 빠르게 파악하고 사람들이 무심코 지나치기 쉬운 작은 것들을 감지해서 동료들 간의 관계가 더 돈독하게 되도록 조정하는 데 일조할 수 있을 것이라 기대하고 있습니다.단점어떤 일을 결정할 때, 많은 생각으로 결정까지 오랜 시간이 걸립니다. 제 결정으로 누군가로부터 불평이 나오는 것이 싫어, 많은 생각을 하다 보니 답답하다는 소리도 간혹 듣게 됩니다. 이를 극복하고자 제 머릿속으로 생각을 정리하고 범위를 좁혀나가 최선의 선택을 찾는 방법을 시도해 보았습니다. 결과는 긍정적이었고 이 방법을 통해 단점을 개선하고자 노력하고 있습니다.2. 지원분야 역량개발 노력 및 주요경력발달장애아동들과 함께 한 소중한 시간학창시절부터 현재까지 다양한 봉사활동들을 접하였는데, 발달장애아동과 함께하는 멘토링 봉사, 독거노인을 위한 무료급식봉사, 사회적기업과 연계되어 활동한 멘토링 산업, 일일자원봉사 등 다양한 분야에서 하게 되었습니다.지금까지 해왔던 봉사활동 중에서 여름방학 동안 학교 근처 복지관에서 발달장애아동과 함께한 멘토링 활동을 한 것을 소개하고 싶습니다. 대상은 수급자로 선정된 가정의 아이들이며, 본인과 함께한 아이들은 지적장애 2급 아동 2명과 자폐 1급 아동 1명 총 3명과 함께 3개월 동안 관계를 유지하였습니다. 3개월 동안 봉사활동을 하면서 느낀 것이 멘토로서 작은 손길이 이 아이들에게는 큰 도움이 된다는 것을 깨들 수 있었습니다.시내버스를 타는 것은 일반인들에게는 정말 쉽고 간단한 일이기에 알려주는 것이 아무것도 아닐 수 있지만 이 아이들에게는 지역사회에 한 걸음 다가갈 수 있는 큰 계기가 될 수 있었던 것입니다. 이 밖에 다양한 활동들을 통하여 아이들이 지역사회에서 다른 아이들과 마찬가지로 적응할 수 있도록 도움을 줄 수 있었다는 것에 대하여 뿌듯함을 느끼고 시간이 갈수록 발전하는 아이들을 보면서 지역사회에서 아이들에게 많은 도움을 줘야 한다는 것을 절실하게 느낄 수 있었습니다.성실, 신뢰의 첫 걸음대학교 졸업 후 실무경험이 중요하다는 것을 깨닫고 건강보험심사평가원에서 인턴 생활을 했었습니다. 제가 맡은 업무 중 처방전 상이내역을 점검이 있었습니다. 이는 금액조정과 관련된 업무이기에, 무엇보다 신뢰를 기반으로 정직하게 임하는 자세가 중요했습니다. 또한, 조금이라도 정산이 맞지 않으면 업무에 차질이 생겼기 때문에, 처방전 상이내역 점검 때 착오가 생기지 않도록 하나하나 살피며 꼼꼼하게 업무를 처리했습니다.제가 맡은 일이라면 어떠한 사소한 일이든지 성실함과 책임감으로 임하는 저의 자세로 꾸준히 자기계발에 임하며 맡은 분야에서 최고가 되기 위해 노력하겠습니다. 하여 누구보다 고객들에게 신뢰를 얻으며 고객감동을 책임지는 건강보험심사평가원의 인재가 되겠습니다.

취업| 2015.06.22| 3페이지| 3,000원| 조회(408)

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2015 수자원공사 자소서

1. 가치관 및 성장과정성실과 인내의 소중함학창시절 아버지 사업장의 화재로 경제적인 어려움을 겪었지만 부모님께서는 그에 굴하지 않으시고 쉴새없이 일하시며 저희 두 자녀를 밝게 길러내셨습니다. 일요일에도 쉬지 못하고 일하신 부모님의 모습에서 성실함과 인내, 정직하게 일하는 것의 중요함을 뼛속 깊이 배울 수 있었습니다.이런 성장과정을 통해 어려움이 닥쳐도 흔들리지 않는 강인함을 갖게 된 저는 밝고 구김성 없이 언제나 당당하고 모든 사람들과 원만하게 지내며 친구들로부터 인정받아 동아리 회장으로활동하며 리더십과 커뮤니케이션 능력을 배울 수 있었습니다.2. 장단점 및 성격적 특성저의 장점의 상대방의 의도, 기분, 성격, 심리 등을 정확히 파악하는 것입니다. 대학교 1학년때, 기숙사에 입사하였지만 기숙사에 적응을 잘 하지 못하고 힘들어하는 친구가 있었습니다. 친구에게 먼저 다가가 함께 점심을 먹은 이후 룸메이트들과 친하게 지내고 싶어 하지만, 본인의 내성적인 성격 때문에 자신을 잘 드러내지 못하고 사람들을 사귀지 못해 고민하는 것을 알고 룸메이트들과 간단한 환영회 자리를 마련하였습니다. 그 후 친구는 기숙사에 잘 적응하게 되었고, 기숙사를 퇴사한 이후에도 마음을 터놓고 상의할 수 있는 사이가 되었습니다. 제가 한국수자원공사에 입사해서도 조직 사람들의 성향을 빠르게 파악하고 사람들이 무심코 지나치기 쉬운 작은 것들을 감지해서 동료들 간의 관계가 더 돈독하게 되도록 조정하는데 일조할 수 있을 것이라 기대하고 있습니다.3. 응시과목 관련 주요 관심분야 및 전문지식 습득 노력대학교 졸업 후 실무경험이 중요하다는 것을 깨닫고 건강보험심사평가원에서 인턴 생활을 했습니다. 이를 통해 직장 내 상하관계, 조직 적응력, 업무처리 절차, 고객 응대하는 법등을 배울 수 있었습니다. 제가 맡은 업무는 심판청구보조로 문서 정리 및 관리, 처방전 상이내역 점검 등이 었습니다. 의학적 전문지식을 요구하는 업무가 많아 이를 수행함에 있어 어려움이 있었지만, 주요한 처리방법과 함께 기본적인 원리를 확실히 이해하기 위해 노력하였습니다.4. 지원동기 및 입사포부다양한 아르바이트 경험과 건강보험심사평가원에서의 인턴활동을 바탕으로 한국수자원공사에 입사하여 직원만족도를 높이고, 이를 발판으로 고객만족도를 최상으로 높이도록 노력하겠습니다. 또한 입사 후 다년간의 경험으로 쌓인 노하우로 좋은 멘토가 되어 후배의 성장을 적극적으로 돕는 것이 저의 목표이자 포부입니다. 위로는 그 동안의 경험을 바탕으로 리더를 지원하고, 아래로는 사원들을 따뜻하게 이끌겠습니다.5. 인재 상 중 자신과 가장 잘 부합하는 것을 선택한 후 팀 경험과 함께 시굴해 주시오고객만족을 위한 열정!건강보험심사평가원에서 인턴으로 근무하면서 심판청구와 민원 업무에 대한 실무를 경험하였습니다. 특히 민원업무를 수행함에 있어 민원인에게 전문적 의학지식에 대한 이해가 필요한 심판청구 처리과정을 설명하는 것에 많은 어려움을 겪었습니다. 이에 심판청구 처리과정에 관한 매뉴얼을 작성하여 이를 민원인들에게 우편과 이메일로 발송하였습니다. 그 후 심판청구에 문의에 관한 문의 전화가 줄어들어 담당 과장님으로부터 주어진 업무를 꼼꼼하게 잘 수행했다는 칭찬을 받았습니다.6. 자신의 삶에 영향을 미친 가장 중요한 사건이나 경험을 설명하고, 그 것이 어떠한 영향을 주었는지 기술해 주시오.

취업| 2015.06.22| 2페이지| 3,000원| 조회(104)

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2014 서울메트로 자소서

1. 지원동기1) 본인이 회사를 선택하는 기준이 무엇입니까?저는 회사를 선택할 때 제가 보유하고 있는 역량과 경험이 지원한 회사와 직무에 충분히 활용되고 그 가치를 더하는 영역이 클수록 매력을 느낍니다. 제가 제과점에서 아르바이트를 했을 때, 사장님께 케이크에 고객이 원하는 메시지를 꾸며주는 서비스를 제안하여 많은 손님들의 호응을 얻었습니다. 고객의 입장에서 생각하는 능력과 분석을 통안 대안 제시 능력은 서울메트로의 사무 업무에서 필요한 업무라고 생각합니다. 고객의 필요에 맞는 맞춤 서비스와 해결방법을 개발하는데 역량을 발휘하여 고객만족을 이끌겠습니다.2) 왜 서울메트로에 입사해야 한다고 생각합니까서울메트로가 운영하는 지하철 1, 2, 3, 4호선은 하루 약 450여명이 이용하는 서울대중교통의 중심입니다. 또한 외국인들에게 서울의 장점을 물어보면 빠짐없이 나오는 대답이 대중교통, 지하철입니다. 값싼 이용요금과 잘 구축된 환승체계, 깨끗한 시설과 환경을 갖춘 서울메트로에 입사하게 된다면 큰 자부심과 애착을 가지고 일할 수 있을 것 같다는 생각이 들었습니다.2. 가치관1) 인생의 신조는 무엇이며 그것에 영향을 주었던 사건이나 인물믿음을 주는 사람이 되자은행원이신 어머니로부터 ‘어떤 일을 하던 먼저 상대방에게 믿음을 주지 못하면 성공할 수 없다’라는 가르침을 받으며 자라왔습니다. 신뢰를 얻기 위한 첫 걸음으로 어른들이나 친구들과 마주칠때 인사하는 것을 빼먹지 않았으며, 처음 만나는 사람에게도 제가 먼저 다가가서 인사하고 좋은 첫인상을 남기려고 노력했습니다. 또한 인간관계에서 가장 중요한 것은 신뢰이고, 그 신뢰는 말과 행동이 일치하는 것에서부터 출발한다고 생각합니다. 저는 남들과 다른 특별한 경험은 아니지만 다양한 경험을 하면서 상대방의 신뢰를 얻을 수 있었습니다.2) 자신의 인생관에 따라 행동하여 좋은 결과를 만들었던 사례는 무엇저는 남들과 특별한 경험은 아니지만 다양한 경험을 하면서 상대방의 신뢰를 얻을 수 있었습니다. 저는 3교대로 카페에서 근무한 경험이 있습니다. 3명이 돌아가면서 하는 것이기 때문에 일이 밀리지 않는 것이 가장 중요했습니다. 그러나 어느 순간부터 업무가 제대로 돌아가지 않으면서 서로의 이기심으로 업무의 효율성이 떨어지기 시작했습니다. 이때 제가 한 일을 행동으로 보여주는 것이었습니다. 솔선수범하는 모습을 보임으로써 동료들의 짜증과 불만이 줄어들었고, 일의 효율성뿐만 아니라 팀워크가 좋아지게 되었습니다. 먼저 행동하여 동료의 마음을 움직이고 함께 노력하는 모습은 기업을 이끌어가는 원동력이 될 것이며 이는 곧 기업의 핵심역량이 될 것입니다.3) 자신이 가장 소중하게 생각하는 사진을 첨부하고 그 이유를 설명하여 주십시오첫 마라톤 도전직후에 찍은 사진입니다. 건강보험심사평가원에서의 인턴 계약 종료 후 해이해진 내 몸과 마음을 가다듬기 위해 마라톤에 도전하게 되었습니다. 학창시절 체력이 좋지 못했던 저는 체력장을 할 때마다 꼴지를 도맡아 하였고 특히 오래달리기는 기준치에 도달하지 못해 몇 번이나 재시험을 봐야만 했습니다. 그런 제가 가장 부족하고 자신이 없었던 달리기에 도전하여 성공하면 그 어떤 어려움이나 시련도 극복할 수 있을 것 같았습니다. 21km, 2시간의 도전은 가장 갚진 경험이었습니다.3. 직무역량1) 본인이 지원한 직무에 필요한 역량은 무엇이며 그 이유서울메트로의 일원으로써 시민들이 안전하고 편리하게 지하철을 이용할 수 있도록 안전을 최우선 가치로 여기고 안전 모니터요원이 되어 아주 작은 위험요인까지도 찾아서 개선하는 것이 가장 중요한 임무라고 생각합니다. 또한 시민 중심의 서비스를 제공하여 지하철을 이용하는 시민 편의를 위한 효율적인 공간으로 재구성하고 나아가 시민 문화공간으로 활용하여 시민들에게 사랑과 신뢰를 받는 기업이 될 수 있도록 노력하겠습니다.2) 역량을 갖추기 위해 본인이 노력한 것은 무엇대학교 졸업 후 실무경험이 중요하다는 것을 깨닫고 건강보험심사평가원에서 인턴 생활을 했습니다. 이를 통해 직장 내 상하관계, 조직 적응력, 업무처리 절차, 고객 응대하는 법등을 배울 수 있었습니다. 제가 맡은 업무는 심판청구보조로 문서 정리 및 관리, 처방전 상이내역 점검 등이 었습니다. 의학적 전문지식을 요구하는 업무가 많아 이를 수행함에 있어 어려움이 있었지만, 주요한 처리방법과 함께 기본적인 원리를 확실히 이해하기 위해 노력하였습니다.3) 자신의 역량을 발휘해서 좋은 성과를 창출했던 사례건강보험심사평가원에서 인턴으로 근무하면서 심판청구와 민원 업무에 대한 실무를 경험하였습니다. 특히 민원업무를 수행함에 있어 민원인에게 전문적 의학지식에 대한 이해가 필요한 심판청구 처리과정을 설명하는 것에 많은 어려움을 겪었습니다. 이에 심판청구 처리과정에 관한 매뉴얼을 작성하여 이를 민원인들에게 우편과 이메일로 발송하였습니다. 그 후 심판청구에 문의에 관한 문의 전화가 줄어들어 담당 과장님으로부터 주어진 업무를 꼼꼼하게 잘 수행했다는 칭찬을 받았습니다.4. 직장생활1) 바람직한 직장생활의 모습에 대해서 작성저에게 있어 직장은 인생의 학교입니다. 직장생활은 도전과 변화를 통해 나 자신이 성장하고, 나아가 다른 사람도 성장하는 과정입니다. 자연이 생명체를 길러내듯이, 직장은 저에게 자양분과 용기를 줄 것입니다. 그러한 것들을 온전히 흡수하여 변화하고 성장하는 것은 저의 몫입니다. 서울메트로의 구성원으로서 제 몫을 해내어 회사와 동료, 다른 많은 사람들의 자양분이 되는 것이 제 직장생활의 목표이자 의미입니다.

취업| 2015.06.22| 4페이지| 3,000원| 조회(358)

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도로공사자소서

1. 사회봉사 및 이타적 행동경험에 대해 기술하시오.- 400자 이상 500자 이내학창시절부터 현재까지 다양한 봉사활동들을 접하였는데, 발달장애아동과 함께하는 멘토링 봉사, 독거노인을 위한 무료급식봉사, 사회적기업과 연계되어 활동한 멘토링 산업, 일일자원봉사 등 다양한 분야에서 하게 되었습니다.지금까지 해왔던 봉사활동 중에서 여름방학 동안 학교 근처 복지관에서 발달장애아동과 함께한 멘토링 활동을 한 것을 소개하고 싶습니다. 대상은 수급자로 선정된 가정의 아이들이며, 본인과 함께한 아이들은 지적장애 2급 아동 2명과 자폐 1급 아동 1명 총 3명과 함께 3개월 동안 관계를 유지하였습니다. 3개월 동안 봉사활동을 하면서 느낀 것이 멘토로서 작은 손길이 이 아이들에게는 큰 도움이 된다는 것을 깨들 수 있었습니다.시내버스를 타는 것은 일반인들에게는 정말 쉽고 간단한 일이기에 알려주는 것이 아무것도 아닐 수 있지만 이 아이들에게는 지역사회에 한 걸음 다가갈 수 있는 큰 계기가 될 수 있었던 것입니다. 이 밖에 다양한 활동들을 통하여 아이들이 지역사회에서 다른 아이들과 마찬가지로 적응할 수 있도록 도움을 줄 수 있었다는 것에 대하여 뿌듯함을 느끼고 시간이 갈수록 발전하는 아이들을 보면서 지역사회에서 아이들에게 많은 도움을 줘야 한다는 것을 절실하게 느낄 수 있었습니다.2. 협동 및 협업을 통해 문제를 해결한 사례에 대해 기술하시오.- 최소 400자 이상 최대 500자 이내대학생활 중 연회장에서 아르바이트를 한 경험이 있습니다. 제가 맡은 일은 고객이 식사를 미치고 간 이후 남아 있는 식기를 수거하고 음식물 쓰레기를 분리하여 주방으로 이동시켜 주방에서 세척할 수 있도록 도와주는 역할이었습니다. 고객이 식사를 마치고 난 후 연회장 정리업무는 4명이 맡아서 하며, 한 명은 테이블 위의 식기를 수고하고, 한 명은 쓰레기를 수거하고, 한 명은 테이블보를 교체하고, 한 명은 테이블 위를 다시 세팅하는 것으로 명확하게 분장되어 있었습니다. 고객이 너무 많은 때에는 종종 업무분장에 혼란이 생겨 능률이 떨어질 때가 있었습니다. 팀원들과 함께 해결방안을 논의한 끝에 기존에 사용하고 있던 캐리어를 활용하여, 음식물 정리용 캐리어와 세팅용 캐리어를 제작하였습니다. 이후 4명의 업무를 3명이 처리하여 사장님으로부터 많은 칭찬을 받고 그 후 아르바이트생이지만 매니저의 역할을 분담하여 수행하였습니다.대학교 2학년 때,3. 타인과 차별화된 본인의 경쟁력에 대해 기술하시오- 400자 이상 최대 500자 이내신뢰를 바탕으로 고객감동을 책임지겠습니다.저의 가장 큰 장점은 ‘높은 신뢰성’입니다. 동아리나 봉사활동 등 다양한 대회활동을 하면서 “네가 한다면 믿을만하다.”라는 말을 많이 들었습니다.대학교 졸업 후 실무경험이 중요하다는 것을 깨닫고 건강보험심사평가원에서 인턴 생활을 했었습니다. 제가 맡은 업무 중 처방전 상이내역을 점검이 있었습니다. 이는 금액조정과 관련된 업무이기에, 무엇보다 신뢰를 기반으로 정직하게 임하는 자세가 중요했습니다. 또한, 조금이라도 정산이 맞지 않으면 업무에 차질이 생겼기 때문에, 처방전 상이내역 점검 때 착오가 생기지 않도록 하나하나 살피며 꼼꼼하게 업무를 처리해야 했습니다.

취업| 2015.06.22| 2페이지| 3,000원| 조회(132)

도로공사, 도로공사자소서, 2016 도로공사 자소서, 2015 도로공사

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