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SL 자소서

생산/ 생산 기술https://recapply.lgdisplay.com:453/apply/ca.PCA011Submit.do1. 자랑할 만한 자신의 능력이나 성취한 일을 기술하세요.통기타 동아리 회장 때, 교내 동아리 연합회 회장의 추천으로 '전 동아리 축제 한마당' 축제 중 동아리 공연을 총괄했습니다. 3개 대학 동아리의 일정 계획을 수립해 각 동아리 공연 완성도에 따른 커리큘럼을 계획한 후 주최 대학과 협의하여 원활한 공연 진행을 하는 것입니다. 처음 맡은 일이라 긴장도 많이 했지만, ‘한 번 해보자!’ 라는 도전 정신으로 임했습니다. 먼저 각 동아리의 특색을 먼저 파악하여, 일정과 상태를 차트로 정리하여 웹사이트에 공지하였습니다. 주로 자투리 시간을 활용하여 공연을 준비했고 1달의 시간을 투자했습니다. 이후 공연은 성공적이었고 관객의 반응도 좋았습니다. 이때의 도전 정신이란 ‘성공이란 몸을 단련하는 기구’가 된다는 것을 깨달았습니다. 내 안에 내제된 두려움을 정복하는 비결은 바로 나 자신이 ‘믿음의 주인이 되는 것‘을 느낀 좋은 경험이었습니다. 이와 같은 경험을 통해 얻은 역량은 SL에서 성과를 내고 보람을 느낄 수 있는 역할을 할 것이라는 ‘확신’을 갖게 되었습니다. 합리적인 사고를 바탕으로 적극적인 동료와의 의사소통으로 활력 넘치는 인재가 되겠습니다.2. 자신의 인생에서 가장 힘들었던 일(시기)과 그 극복 방법을 기술 하세요.고교 시절 문과생이었던 저는 이공계로 교차 지원하여 대학에 진학하게 됩니다. 역시나 벽은 높았고, 학업적 성과를 내지 못하고 있던 찰나에 모아 뒀던 용돈으로 여름방학 때 10일간의 배낭여행을 다녀왔습니다. 제 스스로를 탐구해 보기 위한 TEST였습니다. 여행을 떠나면 나 자신을 극복하고 다른 문화 속의 사람들을 만나 다양성을 이해하고 관습, 문화, 가치관을 습득하여 향후, 어떤 조직에서도 소통이 가능하고, 구성원으로써 제 몫을 해내는데 좋은 바탕이 되리라고 판단했기 때문입니다. 그래서 소량의 돈을 들고 올해 중 가장 더운 달을 시작으로 여행을 시작했습니다. 무더운 날씨와, 자극적인 음식들은 체력적으로나 정신적으로 힘들었지만 점차 적응하기 시작했습니다. 그리고 현지인들과 어울릴 수 있는 작은 마을들을 누비고 다녔습니다. 호의적인 현지인들의 따뜻한 배려 속에 숙박료를 아꼈고, 여행도중 만나는 다양한 국적의 외국인들과 어울려 다니면서 교통비나 식비를 절약할 수 있었습니다. 이러한 경험은 여러 문화의 사람들과 소통하는 방법을 일깨우게 해주었으며 제 자신의 성찰에도 도움이 되는 여행이었습니다.3. 자신이 지원한 분야의 지원 동기 및 준비해 온 사항에 대해 기술하세요.산업공학부로 입학하여 품질, 생산 관리에 대한 Mind를 습득하였습니다. 자동차 분야 전문가를 목표로 자동차에 대한 전반적인 특성도를 이해를 하기 위하여 자동차 구조를 독학으로 공부하고 있으며, 자동차 부품 시스템의 신기술 동향에도 관심이 많아서 꾸준히 관련 기사를 찾아 정리하고 있습니다. 이후 저의 역량을 더 갖추기 위해 2011년 5월 한국 커리어 개발원에서 주최하는 6시그마 Green Belt 과정 자격증을 취득하였습니다. 전공에서 배운 6시그마에 대한 관심으로 6시그마 Green Belt 과정에 더 친숙하게 다가갈 수 있었습니다. 저는 이러한 경험을 기초로 하여 개인적으로 “6시그마 활동을 통한 자동차 부품업에 적합한 전사적 혁신론”에 대해 연구하고 있고, SL에 입사하면 직접 구현 해보고 싶은 꿈을 가지고 있습니다. 이에 제 관심 분야를 적용하여 SL의 이익을 창출하고 싶습니다. 지금의 SL은 우수한 품질 경영으로 인정받아 고객에게 먼저 선택받고 있습니다. 입사 후 SL의 경영 성과를 향상 시키고 제품에 대한 깊이 있는 학습으로 SL의 전문인재가 되겠습니다.4. SL에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부를 기술 하세요.고객의 Life-Cycle이 변화하고 향상되면서 자동차 기업은 연비와 승차감뿐만 아니라 승차자의 운행 환경을 고려하는 것 또한 중요시 되고 있습니다. 자동차 부품 분야는 시장에 대한 전반적인 이해와 분석력이 필요합니다. SL의 이러한 고객 지향적인 경영 전략을 보며 앞으로 SL의 미래에 대해 저의 열정을 투자하고 싶단 생각을 했습니다. 저는 GS칼텍스 가스 충전소에서 근무하며 습득했던 고객과의 소통 능력, LG전자 SIC부서에서 근무하며 깨닫게 된 제품 신뢰성 해석 능력, 여기에 하루도 빼놓지 않고 읽는 다양한 분야의 책과 신문기사들은 저를 급변하는 시장속에 잠재 수요 및 향후 시장 상황을 분석하는 능력을 갖춘 인재로 만들어 주었습니다. SL에 입사한다면 이러한 역량을 가지고 생산 부분에 기여하고 싶습니다. 장차 10년 뒤 SL의 1인으로서 구성원 간의 발생할 수 있는 충돌에서도 믿음으로 이끌어 주는 리더십 있는 관리자가 되고 싶습니다. 항상 현재에 안주하지 않고 기업의 이익을 위해 "혁신"의 인재가 되어 SL을 이끌겠습니다.

취업| 2012.05.15| 2페이지| 3,000원| 조회(1,018)

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LG화학 자소서

1. 자신의 성장과정 및 개인 특성, 장점 중심으로 기술해주시기 바랍니다.27년간 저를 만들어온 신념입니다. 유년시절, 부모님의 철두철미한 성격과 정리정돈이 생활화된 모습을 보며 자라왔고 ‘항상 자신을 믿는 것이야 말로 가장 뛰어난 재능이다.’ 하시며 어린 시절부터 현재까지 부모님께서는 제게 많은 것을 일깨워 주셨습니다. 이러한 부모님의 인성을 존경해왔으며, 이런 의식은 저의 가치관과 생활태도를 굳건히 하는데 큰 밑거름이 되었습니다.아무리 뛰어난 능력을 가졌어도 먼저 자신을 믿지 못하면 재능을 100% 발휘할 수 없습니다. 저는 자신을 믿는 것이 제가 가진 큰 장점입니다.하지만 이러한 경험을 통해 생긴 자신감은 때때로 자만심이 변질될 수 있기에 자신을 각성시키기 위해 방학마다 템플스테이에 참가하였습니다. 특히 제 자신을 돌아볼 수 있는 ‘당신은 누구십니까’라는 자문 프로그램을 통해 스스로를 경계하여 제 단점을 보완하고 있습니다.이러한 저의 역량으로 입사 후에는 고객의 가치를 최우선으로 생각하고 끊임없이 혁신하는 인재가 되어 LG화학의 비전을 달성하겠습니다.2. 관심분야 및 희망직무 중심으로 기술해주시기 바랍니다.저의 희망직무는 품질관리 업무 입니다. 이 분야에 대한 지식을 습득하기 ‘6 시그마 GB 교육을 수료 하였습니다. 이 교육을 통하여 학교 수업시간에 배우지 못한 품질관리에 대한 실무적인 내용과 프로젝트에 대한 전반적인 내용에 대하여 이해하고 익힐 수 있었습니다. 공장견학에도 참가하여 책으로만 보던 지식을 직접 눈으로 확인하며, 저의 꿈을 더욱 확고히 하였습니다.

취업| 2012.05.15| 1페이지| 3,000원| 조회(356)

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LG Innotek 자소서 평가A좋아요

지원동기 및 입사 후 포부[대한민국의 미래와 함께하라. 그 길의 선두엔 LG이노텍이 있다]‘사람은 서울로, 말은 제주도로’라는 속담이 있습니다. 이는 최고가 되기 위해서는 최고의 기업에서 자신을 몸담으라는 의미를 내포합니다. 아르바이트 경험 중 가스 충전소에서의 근무는 고객과의 소통을 배운 기회였습니다. 고객의 목소리만 듣는 소통이 아닌 고객의 욕구를 파악하여 구체적인 해결을 제시하기까지 고객을 대하였습니다. 이를 통해 고객 가치를 위해 목표를 세우는 목표지향적인 인재가 되었습니다. 대학 2학년 때는 통기타 동아리의 회장이 되어 인원통솔, 공연기획, 커뮤니케이션 능력 함양으로 자율과 창의적인 리더십을 가진 인재가 되었습니다. 복학 후에는 근로장학생으로 3년 동안 선발되어 꼼꼼함과 책임감, 근면·성실을 키워왔으며, 과동아리를 꾸려 급변하는 세계 경제를 연구하여 변화에 대비하는 스피드한 인재가 되어 LG이노텍의 글로벌화를 이끌 준비가 되어 있습니다. 고객감동의 원천인 LG이노텍의 생산부서에서 유연하고 창의적인 개발자정신을 키워나갈 것입니다. 나아가 생산관리자 위치에서 LG이노텍이 세계 일류수준을 유지하는데 견인차 구실을 하도록 전력을 기울이겠습니다.본인을 성장시킨 차별화된 성취 또는 실패경험[스트레스 조절 법! 먼저 대화의 장을 열어라]생산업무를 수행함에 필요한 역량은 제조부문에 대한 이해, Data해석능력, 타 부서와 원활한 업무협조를 위한 대인관계입니다. 가령 어떤 직장이든 스트레스가 없는 환경은 없을 것입니다. 하지만 최소화하는 방법은 고민해야 합니다. 대학 시절, 통기타 동아리 회장 때 타 동아리와 함께 공연을 계획한 적이 있었습니다. 그 동아리는 공연 성향이 맞지 않아서 의견 조율이 힘들었고 공연진행이 잘 안되었습니다. 하지만 먼저 마음을 열어 타 동아리와 주기적인 대책 회의를 하자고 제안했습니다. 의견 재 조율 후 점차 의견이 모였고 공연계획에 차질 없이 두 동아리는 공연을 성공적으로 마칠 수 있었습니다. 이처럼 협업이 이루어지게끔 대화의 장을 열어줌으로써 서로 이해할 수 있었습니다. 이 경험으로 의견 조율은 점차 나아갈 수 있게 하는 밑거름 작용을 한다는 걸 깨달았습니다. 이것은 직무수행 하면서 중요한 구실을 할 것이고 저는 이러한 강점을 직무수행 중에도 계속해서 키워나갈 것입니다. 항상 고객과 소통하고 고객에게 가장 먼저 선택받는 LG 이노텍의 원동력이 되겠습니다.본인의 지원분야에 대한 자신의 준비사항/역량[보편보다는 그 이상을 추구하라]얼마 전 Korea Helard 기사 중 이제 대한민국 기업은 생산적 활동이 체계화되고 글로벌화 되면서 오래전부터 도요타 생산시스템 중 하나인 JIT가 확산 되었고, 각 기업에서도 Lead Time을 감축시키기 위해 많은 노력한다는 기사를 보았습니다. 그에 따라 각 기업의 생산현장에서는 생산관리시스템(MES)과 공급사슬경영(SCM)시스템을 스마트폰으로 컨트롤 할 수 있는 방법도 개발하고 있습니다. 이에 따라 저는 MES와 SCM에 대해서 수업 외의 MES 교육을 진행하는 곳에 참여해 교육을 받았고, 실제 생산부서 업무를 수행하고 있는 기업 간부님들과 컨설팅 수업도 함께 들었습니다. 그분들의 시스템적 사고를 함께 공유해 봄으로써 실제 공정에 대한 이해를 높였고, 그 분들의 실제 업무 현장에 방문하여 더욱 다양한 공정을 볼 수 있었습니다. Process의 빠른 변화에 대해 각 기업의 생산근무자분들은 생산관리의 확실한 의사결정지원을 위해 꾸준히 준비하고 계신 모습을 보았고, 이제 이러한 저의 역량을 발판 삼아 고객 특성에 따른 장기적 전략 방향을 수립하는데 초석이 되어 고객을 최고의 가치로 삼는 LG이노텍과 함께 나아가겠습니다.

취업| 2012.05.15| 2페이지| 3,000원| 조회(1,316)

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LG Display 자소서

http://www.lgdisplay.com/pdf/LGD_recruite_info.pdf1. 도전적인 목표를 정하고 열정적으로 일을 추진했던 경험을 구체적으로 기술해 주십시오.특히, 일을 추진해 나가는 데 있어서 어려웠던 점과 그 결과에 대해서 중점적으로 기술해 주시기 바랍니다. (400byte 이상 1500byte 이하)통기타 동아리 회장 때, 교내 동아리 연합회 회장의 추천으로 '전 동아리 축제 한마당' 축제 중 동아리 공연을 총괄했습니다. 각 대학 동아리의 인원을 추출하여 동아리 공연 완성도에 따른 커리큘럼을 계획한 후 주최 대학과 협의하여 원활한 공연 진행을 하는 것입니다. 처음 맡은 일이라 긴장도 많이 했지만, ‘한 번 해보자!’ 라는 도전 정신으로 임했습니다.먼저 동아리 인원의 특색을 파악하여, 일정과 상태를 차트로 정리하여 웹사이트에 공지하였습니다. 주로 자투리 시간을 활용하여 공연을 준비했고 약 1달의 시간을 투자했습니다. 공연 진행 도중 어려웠던 점은 다른 특색을 지닌 인원을 최적으로 이루어 내는 것이 가장 힘들었습니다. 서로 코치를 해줘야 하는 상황이었고 다른 공연 스타일을 갖고 있는 탓에 의견 충돌이 많았습니다. 또한 공연 책임이 저에게 있다는 것이 큰 부담감으로 다가왔습니다. 하지만 여러 차례 협의 후 공연의 포커스를 최적으로 맞추면서 각자의 특색을 살리려고 노력했습니다. 그것에 대한 극복은 바로 대화였습니다. 마음을 열어 의견을 주고받으면서 공연의 틀을 마련하기 시작했고 시간이 지나 축제는 매우 성공적으로 끝이 났습니다.이때 도전 정신은 ‘성공이란 몸을 단련하는 기구’가 된다는 것을 깨달았습니다. 내 안에 내제된 두려움을 정복하는 비결은 바로 나 자신이 ‘믿음의 주인이 되는 것‘을 느낀 좋은 경험이었습니다. 이와 같은 경험을 통해 얻은 역량은 LG Display에서 직무 수행의 최적 성과를 내고 보람을 느낄 수 있는 역할을 할 것이라는 ‘확신’을 갖게 되었습니다. 이러한 저의 역량으로 LG Display에서 의사소통의 달인이 되겠습니다.2. 부족한 지식이나 역량, 또는 새로운 기술을 개발하기 위해 노력을 기울였던 사례를 기술해 주십시오. 그러한 노력을 기울이게 된 계기와 그 결과에 대해서 중점적으로 기술해 주시기 바랍니다.글로벌 사회가 되면서 나라 간 교류가 활발해져 우리나라에도 많은 외국인이 거주하고 있습니다. 그러다 보니 여러 곳에서 외국인과 만나게 되고 처음엔 지나쳐 갔던 외국인들이 이젠 도움을 청하는 등 말을 걸어오는 일이 많습니다. 이 일이 저에게 있어서도 예외는 아니었습니다.글로벌한 사회가 되고 영어가 세계 공용어가 되면서부터 학창시절 영어 공부를 꾸준히 하였음에도 불구하고 다른 나라의 언어를 배우고 내 것으로 만드는 것이 결코 쉬운 일은 아니었습니다. 그러던 중 길거리에서 간단하게 길을 묻는 질문을 하는 외국인에게 어떻게 알려줘야 할지, 머리로만 맴돌 뿐 입 밖으로 영어가 나오지 않아 회피해 버리는 일이 일쑤였습니다.이러한 일로 인해 많은 반성을 하게 되었습니다. 외국인에게 우리나라에 대한 나쁜 이미지를 심어 준 것뿐만 아니라 지금껏 영어 공부를 해온 것에 비해 이 정도도 해내지 못하는 제가 많이 수치스러워 OPIc 시험도 치고 친구들과 간단한 스크립트를 짜서 함께 대화하는 시간도 가지고 학내에 개장된 English Cafe에 자주 들러 외국인과의 대화를 통하여 작은 것부터 시작하여 새로운 마음가짐으로 공부하기 시작했습니다. 이 결과 며칠 전 학교에서 외국인이 제 친구에게 간단한 질문을 하였는데 친구가 당황하여 대답하고 있지 못해서 제가 나서서 간단하게 질문에 답해 주었는데 외국인은 질문에 대한 흡족한 답을 얻었다며 감사의 인사를 하고 돌아갔습니다.이러한 경험으로 영어공부에 당당함과 자신감을 가졌고 이전 일을 거울삼아 더 꾸준한 노력을 해야겠다는 결심을 하게 만들어 제 자신을 채찍질하게 하는 좋은 경험이었습니다.3. (학창 생활, 사회 경험 등을 통해)상대의 어려움을 지나치지 않고 도와주었던 경험을 기술해 주십시오. 당시의 상황 및 그 결과에 대해서 중점적으로 기술해 주시기 바랍니다.4학년에 되고 나서 학과 수업을 듣고 있으면서 이전의 수업 태도와 저의 마음가짐이 많이 변한 것을 느낍니다. 무작정 글자만 보고 암기하던 1학년 때와는 달리 지금은 무엇이든 암기하려 하기보다는 이해하려는 자세로 수업에 임합니다. 현재 듣고 있는 수업 중 캐나다 교환학생과 함께 수강하는 수업이 있는데, 그 친구가 수업 내용에 대해 이해를 못하고 제 옆에 앉아 끙끙 앓고 있었습니다. 그 모습을 보고 제가 나서서 도와주어야겠다는 생각이 들어 제가 먼저 다가가서 도움의 손길을 내밀었습니다. 사실 처음에는 서로 어색하고 민망하였으나, 몇 차례 대화를 통해 저는 그 친구와 돈독한 사이로 발전하였습니다. 알고 보니 그 친구도 사람을 좋아하고 운동도 좋아하며 굉장히 활발하여 오히려 제가 그 친구에게 도움을 받기도 했습니다. 지금의 저는 그 친구에게 학과 공부는 물론 한국 문화와 정서를 가르쳐 주고 그 친구는 저에게 영어 학습을 하는데 든든한 후원자가 되어 저를 도와줍니다. 서로 Win Win 하는 사이가 되어 시너지 효과를 내어 서로에게 도움이 되는 좋은 친구로 발전하였습니다.

취업| 2012.05.15| 3페이지| 3,000원| 조회(260)

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포스코특수강 자소서 평가A+최고예요

◈ 지원동기/입사 후 포부/희망근무분야예전 모 기업에서 아르바이트를 할 때 기계 정비부서에서 작업했습니다. 그 곳에서 기계에 매료되어 기계를 이루는 표면과 각 성분의 조직에 대해 관심을 가지게 되었습니다. 이러한 재질들이 이루어내는 item이 우리나라 산업 전반에 어떠한 역할을 하는지 깨달았을 때 제 꿈의 방향을 확실히 선택할 수 있었습니다.인재들이 자신들의 실력을 마음껏 발휘해 꿈과 야망을 펼쳐 밝고 희망찬 미래를 열어갈 수 있도록 모든 준비를 해놓고 있는 포스코특수강에서 세계 최고의 브랜드를 유지하는데 일조하고 싶습니다.제가 도전하는 생산 기술 분야는 포스코특수강(주)의 핵심 파트라고 생각합니다. 고객은 한번 마음이 떠나면 뒤돌아보지 않습니다. 이러한 경쟁체제에서 생산기술 분야는 생산자와 소비자들의 변함없는 신뢰를 구축하는 다리라고 생각합니다. 이 분야에서 제 차분함과 여러 사람을 만나 깨달은 커뮤니케이션을 활용하여 산을 옮겼다는 '우공'처럼 끊임없이 노력하는 인재가 되고 싶습니다.◈ 성장과정/생활신조/성격장단점27년간 저를 만들어온 신념입니다. 유년시절, 부모님의 철두철미한 성격과 정리정돈이 생활화된 모습을 보며 자라왔고 항상 '자신을 믿는 것이야 말로 가장 뛰어난 재능이다.' 하시며 어린 시절부터 현재까지 부모님께서는 제게 많은 것을 일깨워 주셨습니다. 이러한 부모님의 인성을 존경해왔으며, 이런 의식은 저의 가치관과 생활태도를 굳건히 하는데 큰 밑거름이 되었습니다.아무리 뛰어난 능력을 가졌어도 먼저 자신을 믿지 못하면 재능을 100% 발휘할 수 없습니다. 저는 자신을 믿는 것이 제가 가진 큰 장점입니다.하지만 이러한 경험을 통해 생긴 자신감은 때때로 자만심이 변질될 수 있기에 자신을 각성시키기 위해 방학마다 템플스테이에 참가하였습니다. 특히 제 자신을 돌아볼 수 있는 ‘당신은 누구십니까’라는 자문 프로그램을 통해 스스로를 경계하여 제 단점을 보완하고 있습니다.◈ 동아리/사회봉사활동/수상경력동아리 회장 시절, 부회장으로 있던 여자후배와 공연 기획 중에 있었던 일입니다. 같이 동아리 활동을 했던 후배는 평소 자기주장이 강한 후배여서 당시 회장이었던 저와 의견 충돌이 심했습니다. 그래서 부회장과의 의견 통합을 위해 후배와 자주 만나 사소한 얘기부터 동아리에 대한 애착과 마음에 담아둔 고민거리를 털어놓으면서 마음을 열고 믿음을 보여주기 시작했습니다.그 결과 후배의 태도를 통해 저의 주도적인 성격에 대한 많은 반성을 하게 되었고 늘 함께 있는 사람과는 항상 Feedback이 되여야 한다는 사실을 깨닫게 되었고, 여성에 대한 관념도 이러한 진솔한 대화를 통해 극복할 수 있었습니다.이렇게 작은 노력이 모여서 부회장과 의사소통 문제를 줄여나갈 수 있었고, 공연 또한 성공적으로 마칠 수 있었습니다.이러한 경험을 통하여 포스코특수강에 입사 후 Feedback을 통한 동료와의 믿음을 소중히 여기는 인재가 되겠습니다.

취업| 2012.05.15| 2페이지| 3,000원| 조회(264)

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