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(합격인증0,스팩포함) 2022 고려대의료원 신규간호사/기졸업자 저스펙 최종합격 자기소개서

[공감으로 시작하는 간호]바쁜 일상 속에서도 정기적인 가족 모임을 통해 일상과 고민을 공유하는 시간을 가졌습니다. 이를 통해 서로의 말에 경청하고 공감하는 태도를 배웠으며, 이는 실습으로까지 이어졌습니다.실습 중 당뇨식을 거부하는 환자분의 식사 보조를 한 경험이 있습니다. 몇 번의 설득에도 협조가 되지 않아 곤란해하던 중, 환자분의 심리적 상태가 원인일 수 있겠다는 생각이 들었습니다. 환자분께 틈틈이 찾아가 이야기를 들어드린 결과, 집에 혼자 남겨진 손자에 대한 걱정으로 인한 것임을 알게 되었습니다.이에 격려의 말과 함께 손을 꼭 잡아드리며 충분히 공감해드렸습니다. 이후 환자분께서는 "내 말에 이렇게까지 귀 기울여줬던 사람은 학생이 처음이에요. 감사합니다."라며 고마움을 표현하셨고, 식사에 협조해주셨습니다.경청과 공감을 바탕으로 전인간호를 제공하는 고려대학교의료원의 간호사가 되겠습니다.[성공은 끈기 있는 자에게]목표를 달성하기 위해 계획을 세우고 하나씩 실천해나가며, 사소한 것도 놓치지 않는 꼼꼼함과 쉽게 포기하지 않는 끈기를 갖추고 있습니다.대학교 입학 후 변화된 전공 지식에 대한 학습 방법을 찾지 못해 혼란을 겪은 경험이 있습니다. 이에 좌절하지 않고, 우선순위에 따른 학습 계획을 세운 후 매일 3시간씩 투자하여 반복적으로 복습하였습니다. 끈기를 가지고 이를 실천한 결과, 탄탄한 이론적 지식을 갖춤과 더불어 꾸준한 성적향상이라는 결과를 이루어냈습니다.또한 의료산업의 글로벌 리더로서 성장하고자 하는 고려대학교의료원의 행보에 발맞추고자 틈틈이 영어를 공부하여 토익 성적을 900점대로 향상시켰습니다.간호단위 내 업무를 체계적으로 계획하고 실천함으로써 간호의 효율성을 높이고, 끊임없는 자기혁신을 통해 우수한 간호사로 성장하여 높은 수준의 질적간호를 제공하는 고려대학교의료원의 간호사가 되겠습니다.[뛰어난 순발력]최근 가족 중 한 명이 발을 다쳐 심한 출혈이 있었습니다. 긴박한 상황 속에서 당황하지 않고 우선적으로 119에 전화하여 상황을 설명했습니다. 다리 밑에 베개를 받쳐주어 심장보다 높게 유지하고, 소독과 지혈을 위해 포비돈 요오드액을 적신 거즈로 상처 부위를 덮은 후 압박붕대로 감았습니다. 이후 도착한 구급대원으로부터 침착하게 응급처치를 잘해주었다는 칭찬을 받았습니다.돌발상황에서의 대처능력은 다음 치료를 위한 최적의 준비뿐 아니라 상황의 악화를 미연에 방지할 수 있는 중요한 역량입니다. 이를 바탕으로 최상의 간호서비스를 제공하는 고려대학교의료원의 간호사가 되겠습니다.[나눔의 미덕]'나를 나누자'라는 저의 생활신조를 실천하고자 동기들과 함께 정신질환자를 대상으로 병원 내 활동요법으로 활용 가능한 동영상 콘텐츠를 제작하여 기부한 경험이 있습니다. 프로그램을 제작하기에 앞서 활동요법 대상자의 신체적, 정신적 특성을 미리 숙지하였습니다. 이를 끊임없이 고려하며 대상자의 호기심을 불러일으키고 이해하는 데에 어려움이 없도록 내용을 구성하였습니다.

취업| 2023.09.19| 3페이지| 4,000원| 조회(114)

고려대학교, 최종합격, 신규간호사, 합격인증, 고대의료원, 고려대의료원, 고대구로

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(합격인증)2022인하대병원 면접대비 2021년 실제면접질문(인성, 직무 전부)+최신 5개년(2020~2016)기출문제+면접팁 평가A+최고예요

2022년인하대병원면접대비2021년, 2020년, 2019년, 2018년, 2017년, 2016년면접 기출문제★ 2021년 실제 면접질문 (직무)▷ 유치도뇨관을 하는 이유▷ 유치도뇨관 시 사용하는 소독약▷ 유치도뇨관 하는 방법 (절차)▷ CVP 측정하는 목적▷ CVP 삽입부위▷ CVP를 삽입하는 경로 중 X-ray를 꼭 찍어야 하는 부위▷ 당뇨병 환자에게 인슐린 주사 시 번갈아가면서 하는 이유▷ 인슐린 주사부위 및 이유▷ 저유량 / 고유량 산소체계 분류▷ O2 7L를 nasal canula로 줄 때 발생할 수 있는 일▷ COPD 환자에게 저유량 O2를 주어야 하는 이유▷ COPD 환자 제한식이▷ GCS에 대해 설명해보시오▷ 사례 주시고 -> GCS 사정 결과 몇 점인가▷ CAG 의학용어 풀텀▷ CAG 후 간호▷ CAG 부작용 시 대처방법▷ 위절제술 시 발생 가능한 증상▷ 덤핑증후군이 무엇인지, 발생 시 간호▷ 병동 라운딩을 돌고 있는데 환자가 숨을 안 쉬는 것 같고, 축 쳐져 있는 것을 발견하였다. 제공할 수 있는 간호로 무엇이 있을까▷ 정맥주사 하면 안 되는 부위▷ 정맥주사 시 발생 가능한 합병증▷ 항암제 일혈 시 대처법▷ 토혈 환자 사정 시 질문내용▷ 사정 도중 목에 이물질이 걸려 있을 때 수행해야 할 중재▷ L-tube 적응증▷ L-tube 위치 확인하는 방법▷ L-tube 적용해야 하는데, 흡인 위험이 있는 대상자의 경우 제공해야 할 간호중재▷ 병원에서 발생하는 안전사고의 종류▷ 낙상 사정도구 설명▷ 낙상 예방방법▷ 균별 감염관리방법 (ex. 공기주의, 비말주의, 접촉주의 등)▷ 접촉주의 환자 간호방법▷ 복부 수술환자가 수술부위 통증 호소 시 호흡 교육방법▷ ORIF 외전베개 사용하는 이유▷ LC 환자가 갑자기 난폭해지면서 화를 낸다. 왜 그런 것인가?+ 이 증상을 완화시키기 위해 뭘 해줘야 하는가.+ 이 대상자에게 필요한 검사는?▷ 수술에 영향을 주는 약물▷ 수술 후 합병증 및 수술 후 간호▷ 유방암 수술 후 간호▷ 수혈 간호▷ 수술 후 환자가 졸리다양상 등의 차이점 및 약물 교육▷ DM full term▷ DM 진단기준▷ 인슐린 주사 시 왜 같은 부위에 주사하지 않는지▷ 저혈당 증상 및 간호중재▷ CPR 풀텀▷ BLS 풀텀▷ (자소서에 응급실 희망하는 내용 작성한 지원자에게) 응급실에 관심이 있는 것 같은데, 응급실에서 CPR 순서가 어떻게 되는지?▷ (위의 질문 답변 후) 응급카트라고 얘기했는데, 응급카트 안에 어떤 약물이 있고, 어떤 약물을 쓸 것인지▷ 간호초기정보조사지에 어떤 내용에 대해 조사해야 하는지 (낙상, 욕창, 멘탈 등)▷ Morse Fall Scale 이 무엇이고, 몇 점부터가 문제인지▷ 낙상 예방간호▷ CVP 풀텀▷ CVP에 대해 아는 것을 전부 말해라▷ 응급실에 피를 토하는 환자가 들어왔을 때의 중재와 사정해야 할 내용+ 머리는 어떤 위치로 해야 하는지▷ 수혈 시 확인사항▷ 수혈 부작용 시 간호▷ 피하주사 부위+ 복부에 많이 하는 이유+ 주의사항▷ 담낭 수술 후 T-tube 삽입 목적 및 간호중재+ 어떤 체위를 취해야 하나?+ 배액량은 보통 얼마나 나오나?+ 감염에 주의하기 위해 해야 할 간호는?▷ 주사바늘 자상사고 예방법▷ B형 간염 환자에게 주사 후 바늘에 찔렸을 때 대처방법★ 2021년 실제 면접질문 (인성)▷ 병원 단점 말해봐라▷ 간호간병통합서비스에 필요한 간호사의 자질▷ 본인의 스트레스 해소방법▷ 여행을 갈 때 중요한 것▷ 간호사가 되고 싶은 이유▷ 어떤 간호사가 되고 싶은 지▷ 인하대병원의 장점 및 단점▷ 간호사가 되지 않았다면 어떤 직업을 가졌을 것 같은지▷ 간호사에게 필요한 덕목▷ 10년 후 본인의 모습▷ 간호사의 덕목 2가지와 최악의 덕목 2가지▷ 타 부서와의 갈등 시 어떻게 해결할 것인가▷ (부산 지원자에게) 부산에서 가장 좋은 병원과 인하대병원과의 차별점▷ 부산 맛집 (ㅋㅋ이거 지역별로 다 물어봅니다)▷ 살면서 가장 열정적이었던 순간▷ 우리 병원이어야 하는 이유▷ 원티드 부서▷ 직원 간 갈등 시 해결 방법▷ 본인 거주 지역의 병원과 인하대병원을 비교해서 얘기해봐라▷ 어떤 점이 힘들어 보였는가▷ 우리 병원에 대해 아는 것▷ 본인이 생각하는 가치 있는 삶이란?▷ 상급종합병원의 정의와 인하대병원이 인천, 전국에서 몇 위라고 생각하는지?▷ 인하대병원의 최근 3년간 실적은?▷ 지금까지 붙은 병원이 있는지▷ 딱 3개의 병원을 다시 넣게 된다면 어느 병원을 쓸 것인지▷ 면접 점수가 90점이 넘은 것 같은 사람 손 들어보세요.▷ 작은 실천을 한 경험이 있다면 말해보세요▷ 한 달 용돈 얼마나 쓰는지▷ 간호사는 체력관리가 중요한데, 어떤 거 하고 있는지▷ 학교 생활하면서 리더로서 경험해본 것 얘기해봐라▷ 아르바이트 경험 + 왜 하게 됐는지▷ 전쟁통에서 혼자만 의무병인데, 1명의 중증환자를 살릴지 vs 20명의 경증환자를 살릴지 (의료물품도 부족한 상황)+ 이렇게 힘들고 난처했던 선택의 경험▷ 인상 깊었던 실습 경험▷ 간호학과 지원동기▷ 인하대병원 단점 2가지 (지리적 문제 제외)▷ 팀 활동을 하면서 발생한 갈등 해결 경험▷ 대인관계에서 중요한 2가지▷ 주변에서 자신을 어떻게 평가하는지▷ 상대방으로부터 무리한 부탁을 받았을 때 어떻게 대처할 것인지▷ 자신의 약점과 극복방법▷ 최고의 병원이 가진 3가지 장점 (역량)▷ 인하대병원과 다른 인천 대학병원을 비교하였을 때 타 병원이 나은 점▷ 3교대와 2교대 중 간호사에게 필요한 교대근무는 무엇이라고 생각하는지▷ 빅5병원과 인하대병원을 비교해 보았을 때 인하대병원의 장단점 2가지씩 (선착순)★ 제가 받은 직무, 인성 면접 질문▷ 억제대 적용환자- 낙상 위험이 있거나, 의식이 불안정하여 주사 등을 억지로 제거하는 등 자해 및 타해의 위험이 있을 시 적용한다고 답함▷ 억제대 적용 시 사정할 것- 억제대를 오래 적용할 경우 욕창의 위험이 있기 때문에 압박되는 부위에 패드를 대어주고, 억제대 적용부위 피부 손상여부를 확인한다고 답함 -> 피부만 사정하나요? -> 순환 여부도 확인해주어야 합니다. 라고 추가 답변함▷ 환자가 억제대를 억지로 풀려고 한다면, 어떻게 대처할 것인지?- 억제대를 억지로 제거하려다다고 느끼는 경우가 많은 것 같다. 사소한 중재를 제공하더라도 환자에게 충분히 설명한다면 친절한 간호사로 인식할 것이라고 생각한다.▷ (옆 지원자에게) 본인 아버지의 장단점▷ 가장 행복했던 순간▷ 가장 슬펐던 경험- 설마 나오겠어? 하고 준비 안했던 질문이 너무 당황했습니다 이때...ㅋㅋㅋㅋ 결국 키우던 강아지가 세상을 떠났을 때 가장 슬펐다는 매우 솔직한 답변을 했어요...ㅋㅋ큐ㅠㅠㅠ 그랬더니 몇 년 살다 죽었냐, 무슨 이유로 죽었냐 등의 질문으로 거의 대화하다시피 면접을 끝내고, 망했다라고 생각했죠 ㅎㅎ..▷ 부천 맛집 (공통질문)2020년 기출문제▷ 현실적인 지원동기에 대해 말해보세요.▷ 평소에 체력관리를 잘 하시나요?▷ 스트레스 해소 방법에 대해서 말씀해주세요.▷ 블라인드 채용의 장점과 단점에 대한 생각은?▷ 블라인드 채용에 대해 어떻게 생각하시는지에 대해 말해보세요.▷ 보통 사람들과 다른 자신만의 특징에 대해 말해보세요.▷ 동아리나 대외활동 경험이 있나요?▷ 최근에 인상 깊게 읽은 책이 있나요?▷ 고착된 신념이나 고정관념을 변화시키기 위해 노력한 적이 있을까요?▷ 보통 사람들과 다른 자신만의 특징에 대해 말해보세요.▷ 소개해주고 싶은 TV 프로그램이 있나요?▷ 단점을 극복하기 위해 어떤 노력을 했나요?2019년 기출문제∇ 간호와 관련된 사회 이슈에 대해 아는 것이 있나요?∇ 간호사라는 직업에서 필요한 덕목 한 가지만 말해보세요.∇ 4차 산업혁명시대에서 앞으로 간호사의 역할은 무엇이라고 생각하나요?∇ 싫어하는 유형의 사람이 있으면 말해보세요.∇ 3년 후, 10년 후 간호사 상에 대해 말해보세요.∇ 인생이란?∇ 대인관계로 힘들었던 적이 있나요? 극복을 했나요?∇ 우리 병원에 왜 오고 싶어요?∇ 어떤 기준을 가지고 간호사라는 직업을 선택했나요?∇ 간호사 인력이 부족한데 간호학과 인원을 증원해야 한다고 생각하나요?∇ 동료와 트러블이 있을 때 어떻게 대처할 것인지 말해보세요.∇ 간호사가 서비스직보다 전문직인 이유는?∇ 간호사만의 장점과 단점에 대해 말해보세요2목 한 가지만 말해보세요.∇ 고착된 신념이나 고정관념을 변화시키기 위해 노력한 적이 있을까요?∇ 우리 병원에 왜 오고 싶어요?∇ 다른 병원에 지원한 사람 있는지?∇ 입사하게 된다면 얼마나 근무할 수 있나요?∇ JCI 인증에 대해 아는 것을 말해보세요.∇ 간호와 관련된 사회 이슈에 대해 아는 것이 있나요?∇ 병동에서 따돌림을 본다면, 따돌림을 받는다면 어떻게 할 것인가?∇ 자신은 적극적인 사람인가, 소극적인 사람인가?∇ 친한 친구들이 말하는 본인의 단점∇ 단점을 극복하기 위해 어떤 노력을 했나요?∇ 간호사라는 직업에서 필요한 덕목 한 가지만 말해보세요.∇ 간호란 무엇인가?∇ 희망하는 부서와 그 이유는?∇ 가족 자랑을 해보세요.∇ 제2외국어 점수가 높은데 해외에서 거주한 경험이 있나요?∇ 다른 사람과 달리 나만의 특징이 있을까요?∇ 병동의 분위기를 어떻게 좋게 할 것인지요?2017년 기출문제∇ 체력관리 방법이 있나요?∇ 간호사의 역량 3개에 대해 말해보세요.∇ 어떤 기준을 가지고 간호사라는 직업을 선택했나요?∇ 같은 학교 지원한 옆에 두 명을 칭찬해보세요.∇ 스트레스 관리는 어떻게 하고 있나요?∇ 간호와 관련된 사회 이슈에 대해 아는 것이 있나요?∇ 우리 병원의 미션과 비젼을 알고 있는가요?∇ 우리 병원의 병상수를 알고 있는지요?∇ 존경하는 사람이 있나요?∇ 종교가 가지는 사회적인 역할은 무엇이라고 생각하나요?∇ 자신이 생각하는 간호의 본질이란?∇ 간호사라는 직업은 왜 필요할까요?∇ 환자와 보호자를 대하는데 어떤 마인드를 가지고 있는지?∇ 마지막으로 하고 싶은 말은?∇ 방학 동안에 어떤 특별한 경험을 했을까요?∇ 입사하기 전까지 1달의 시간이 있다면 어떤 일을 하고 싶은가?∇ 병동 내에 왕따 현장을 목격한다면 어떻게 할 것인가?2016년 기출문제∇ 입사하게 된다면 얼마나 근무할 수 있나요?∇ 자신이 뽑혀야만 하는 이유를 미션과 비전을 언급하며 설명하세요.∇ 신규간호사로서 어떻게 병동문화에 적응할 것인지에 대해 말해보세요.∇ 실습전후 간호가치관 변화에 대해 말해보세세요.

면접준비| 2022.03.04| 12페이지| 10,000원| 조회(267)

면접, 인하대, 면접질문, 인하대병원, 인하대병원 면접, 2022인하대

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2022 서울대병원 신규간호사 최종합격 자소서(기입과목 및 스펙 포함)

2022 서울대병원 신규간호사 최종합격 자소서(기입과목 포함)● 병원미션서울대학교병원은 세계 최고수준의 교육, 연구, 진료를 통하여 인류가 건강하고 행복한 삶을 누릴 수 있도록 한다.● 병원비전BreakThrough 21대한민국 의료를 세계로환자중심의 병원으로 거듭나고자 한뜻으로 매진하겠습니다.● 간호직 인재상01. 원칙을 준수하는 인재- 생명을 다루는 전문가로서 원칙과 소신을 지키는 인재- 분야에서 최고를 지향하는 인재02. 유연성을 갖춘 인재- 원칙을 준수하되 환자의 입장에서 유연한 사고를 갖춘 인재- 고객중심 사고를 실천하는 인재03. 팀워크를 만들어 가는 인재- 서로 존중하고 배려하는 문화 속에 팀워크를 만들어가는 인재- 현장에서 상호협력을 실천하는 인재1. 서울대학교병원에 지원하게 된 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 자신의 역량과 결부시켜 기술하여 주세요.생명을 다루는 전문가로서 원칙을 준수하여 서울대학교병원에서 인류의 건강을 수호하고자 지원하였습니다. 중환자실 실습을 하면서 각종 간호 물품들이 어디에 보관되어 있는지 위치를 수시로 확인하였고, 기관절개술 과정을 곁에서 지켜보던 중 엠부백을 가져다 달라는 간호사 선생님의 말씀에 머뭇거리지 않고 신속하게 가져다드렸습니다. 또한 예비 간호사로서 실무 능력 향상을 위해 이론과 핵심 기본 간호술 등을 꾸준히 연습하였고, 간호사 선생님의 지도하에 기관 내 흡인을 수행하면서 절차 및 이론적 근거를 정확히 숙지하고 있어 칭찬받았습니다. 입사 후에도 전문지식을 기반으로 다양한 간호 연구와 간호 실무 개발에 이바지하겠습니다.2. 지원 분야와 관련하여 다양한 분야에서 쌓은 경력 및 경험 활동에 대하여 아래 기준에 따라 상세히 기술해 주시기 바랍니다.2-1. 입사지원서에 기입한 지원 직무와 관련한 경력 및 경험 활동의 주요 내용과 본인의 역할에 대해서 구체적으로 기술해 주십시오.최근 동기들과 함께 정신질환자를 대상으로 병원 내 활동요법 프로그램으로 활용 가능한 마음 건강 콘텐츠를 제작하여 기부할 수 있는 기회를 얻게 되었습니다. 제작하는 과정에서 대상자의 특성을 끊임없이 고려하고 숙지하여 이들의 관심과 호기심을 불러일으키고 이해하는 데에 어려움이 없도록 내용을 구성하였으며 자막 배치 및 전반적인 영상 분위기에 많은 노력을 기울였습니다.2-2. 위 경력 및 경험 활동이 우리 병원 입사 후 지원 분야의 직무 수행에 어떻게 도움이 될지 구체적으로 기술해 주십시오.위 활동에서 프로그램의 효과를 높이기 위해 대상자의 특성을 이해하고 적용하여 고객 중심의 사고를 기를 수 있게 되었습니다. 또한 프로그램을 제작하는 과정에서 팀원들과 충분한 의사소통을 하였고, 협력 및 상호보완 과정을 통해 우수한 팀워크를 이루어냈습니다. 이러한 저의 경험을 통해 환자에 대한 배려와 존중을 기반으로 개별적인 간호를 제공하여 환자 중심 간호의 실현과 손발이 맞는 의료팀 형성에 이바지하겠습니다.3. 타인과의 관계 속에서 정서적으로 스트레스를 받은 경험이 있습니까? 스트레스를 관리하는 본인의 방법을 구체적인 사례를 기반으로 기술해주십시오.스테이크 전문점에서 아르바이트하던 중, 한 번에 많은 손님이 들어오는 와중에 직원들 간 의사소통의 혼선으로 업무가 지연되어 매니저에게 꾸지람을 들었던 경험이 있습니다. 본인만의 잘못으로 일어난 일이 아니었기에 처음엔 속상하고 억울한 감정이 들었지만, 혼자 속으로 앓는 것보다 차분히 대화를 통해 서로에 대한 오해를 푼 후 더 이상 과거에 연연해하지 않는 것이 현명하겠다는 판단이 되어 일이 끝난 이후 충분한 대화로 서로의 입장을 이해하게 되었습니다. 저는 이렇게 대인관계에 있어 정서적으로 스트레스 상황에 처한 경우 이를 미루지 않고 빠른 시일 내에 해결하고자 노력하고, 맛있는 음식을 먹거나 평소 좋아하는 노래를 들으며 감정을 정돈합니다.4. 활동 혹은 업무 수행 중 예상치 못한 문제나 어려움에 직면하였으나, 원인을 파악하여 극복했던 경험을 기술해 주십시오.대상자의 마음을 헤아리는 것은 전인 간호의 첫걸음입니다. 당뇨를 앓고 계셔 당뇨식이를 통해 적절한 영양 상태를 유지해야 하는 환자분께서 계속 식사를 거절하여 간호사 선생님께서 식사 보조를 맡기셨습니다. 식사하셔야 한다는 수차례의 설득에도 협조가 되지 않아 고민하던 중 환자분의 심리적 상태가 원인일 수 있겠다고 판단되어 이야기를 들어드린 결과 혼자 남겨진 손자 걱정으로 인한 것임을 알게 되었습니다. 식사를 잘하셔야 퇴원을 빨리할 수 있다며 격려해드렸고, 이후 잠깐의 대화가 많은 위로가 되었다며 식사에 협조해주셨습니다. 이처럼 환자의 보이지 않는 내면에도 민감하게 반응하여 전인 간호를 제공하는 서울대학교병원의 간호사가 되겠습니다.

취업| 2022.03.03| 4페이지| 3,000원| 조회(233)

자기소개서, 서울대학교병원, 서울대병원

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2022 분당서울대병원 신규간호사 최종합격 자소서, 인적성, 역량, 면접팁 (합격인증)

2022 분당서울대병원 신규간호사 최종합격 자소서, 인적성, 역량검사 팁 (합격인증 포함)1. 직무와 관련하여 자기개발을 위해 하고 있는 일은 무엇입니까?- KALS 자격증을 취득했고 체력 관리를 하는 중이다.2. 지원자는 어떤 성격입니까?- 책임감이 강하고 꼼꼼하며 친화력이 좋아 잘 적응한다.3. 지원자의 특기(기술) 또는 강점은 무엇입니까?- 궁금하거나 의문점이 있으면 해소될 때까지 파고든다.4. 지원자의 약점은 무엇입니까?- 거짓말을 못하고 마음이 여린 점5. 지원 분야 중 가장 관심 있는 분야 또는 업무는 무엇입니까?- 수술실, 응급의료센터, 마취통증의학과6. 아르바이트 또는 실습 경험이 있다면 어떤 일이고, 기간은 어느 정도 입니까?- 성인실습(2주), 카페 매니저(1년), 자습지도(1년)7. 학교(또는 사회생활) 중 가장 열정적으로 참여했던 일은 무엇이고, 본인의 역할은 무엇이었습니까?- 성인간호학실습 간호과정 작성 및 발표, 조장8. 전공과목 중 제일 좋아하거나 자신 있었던 과목은 무엇입니까?- 성인간호학, 질병의 병태생리에 관한 학습이 흥미로웠다.★인적성우선 타 병원 AI 면접에서 족족 떨어져서 분당서울대병원 인적성검사도 비슷하게 보는 줄 알고 긴장을 많이 했었어요!다행히 분당서울대 인적성은 시간도 넉넉히 주고, 선택한 항목을 바꿀 수도 있어서 비교적 마음이 편했습니다 ㅠㅠ오카방에 들어오신 재직자 선생님께서 무조건 솔직하게 하는 게 답이라고 하셔서 저의 평소 성격을 생각하면서 솔직하게 체크했습니다.항목이 너무 많아서 솔직하게 안하면 뒤로 갈수록 헷갈릴 수밖에 없겠더라고요...전체적으로 적극적, 사교적, 리더십, 계획적인 성격으로 체크했습니다 !★역량역량검사도 인적성검사와 비슷한 맥략입니다.역량검사에서도 떨어지는 사람이 많아서 일관성 있게 하시는 게 중요해요!★면접팁분당서울대병원 자소서는 각 항목 30자 이내로 굉장히 짧아요.

취업| 2022.03.03| 2페이지| 3,000원| 조회(808)

자기소개서, 분당서울대병원, 분당서울대

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2022 순천향대학교 부천병원 신규간호사 최종합격 자소서 (스펙포함) 평가A+최고예요

2022순천향대학교부속 부천병원신규간호사최종합격 자소서(스펙포함)핵심가치1. 창의성 : 어떤 문제나 곤란의 상황에서 새로운 관계를 창출하거나 비일상적인 아이디어를 산출한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다. (총 600자)[아이디어 뱅크]프랜차이즈 카페에서 매니저로 일을 하며 획기적인 발상으로 매출 상승을 이룬 경험이 있습니다.제가 근무했던 매장은 접근성이 낮고 주변 경쟁 업종보다 높은 가격으로 인해 매출이 저조한 상태였습니다. 저는 평소 지역 주민의 소비습관으로 미루어 보았을 때 가격 부담을 줄이고 단골층을 넓힐 수 있는 방안의 마련으로 매출을 상승시킬 수 있을 것이라는 확신이 들었습니다. 고심 끝에 매장 내에서 사용 가능한 도장 쿠폰과 아메리카노를 포장해가는 경우 할인을 해드리는 방법을 생각해내어 점장님께 제의하였지만 역효과 가능성에 대한 우려의 목소리를 내셨습니다.설득을 위해 먼저 본사에 전화하여 해당 방안을 자체적으로 시행해도 되는지 여쭤보았고, 괜찮다는 답변과 함께 쿠폰 제작업체를 알려주셨습니다. 이후 음료의 원가와 판매액을 비교하여 적절한 할인율을 알아냈습니다. 이와 같은 노력으로 점장님을 설득시킬 수 있었고, 계획을 실행에 옮겼습니다. 그 결과 꾸준한 매출 상승과 함께 평균 매출이 이전 대비 175% 상승하는 성과를 이루어냈습니다.현실에 안주하지 않는 도전정신으로 발전을 위한 새로운 길을 제시하는 순천향대학교 부속 부천병원의 간호사가 되겠습니다. (594자)2. 진취성 : 적극적으로 어떠한 일을 성취하였거나 리더십을 발휘하여 목적한 바를 달성한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다. (총 600자)[목표를 위한 행동력]대학교 입학 후 뚜렷한 목표가 없어 혼란을 겪은 경험이 있습니다. 이후 학교 내 어학연수 프로그램에 대해 알게 되었고, 글로벌 역량을 기르기 위해 미국 어학연수 프로그램 참여를 목표로 하였습니다. 이를 위해 아르바이트를 하며 경비를 조금씩 모았고, 프로그램에 선발되고자 매 학기 학업에 충실한 자세로 임하여 꾸준한 성적향상을 이루어냈습니다. 또한, 영어 능력을 향상시키기 위해 매일 3시간씩 투자하여 공부한 결과 토익성적을 800점대로 올렸습니다.불운하게도 코로나 19가 전국적으로 유행하여 어학연수의 꿈을 이루지는 못했지만, 도전적 열정과 꾸준한 자기 계발의 힘을 알게 되었습니다.[선도하는 간호사]교내 튜터링 프로그램을 통해 후배들의 학습을 도왔습니다.전공지식 질의응답, 의학용어 골든벨, 상벌점 제도 등 규칙을 정해 후배들이 흥미를 느낄 수 있게 했습니다. 또한 수업 전 자료를 만들고 검토하였으며, 어려운 내용을 설명해야 하는 경우 미리 공부하여 충분히 숙지했습니다.튜터로서의 리더십을 발휘하여 최선을 다한 결과, 교내 우수장학금을 2번 연속 수상하였습니다.입사 후에도 지치지 않는 열정으로 미래를 선도하는 간호사가 되겠습니다.3. 고객지향성 : 상대방의 니즈를 파악하고 이해 및 공감하며 요구 사항에 즉각적으로 대응하여 상대방을 만족시킨 경험을 기재하여 주시기 바랍니다. (총 600자)[공감으로 시작하는 간호]중환자실 실습 중 수술을 앞둔 NPO 환자분께서 갈증이 심해 물을 달라고 하셨습니다. 환자분께 금식하셔야 하는 이유를 설명해 드리고 환자분의 갈증을 완화해드리기 위해 거즈에 물을 적셔 입술을 닦아드렸습니다.또한 당뇨식이를 통해 적절한 영양 상태를 유지해야 하는 환자분께서 계속 식사를 거부하여 간호사 선생님께서 식사 보조를 맡기신 적이 있습니다. 식사하셔야 한다는 수차례의 설득에도 협조가 되지 않아 곤란해하던 중, 환자분의 심리적 상태가 원인일 수 있겠다는 생각이 들었습니다.환자분께 틈틈이 찾아가 이야기를 들어드린 결과, 집에 혼자 남겨진 손자에 대한 걱정과 오랜 기간 지속되는 자신의 아픔으로 고생하고 있는 가족에 대한 죄책감으로 인한 것임을 알게 되었습니다.역지사지의 마음으로 환자분의 심정에 충분히 공감되어 식사를 잘하셔야 건강을 되찾고 빨리 퇴원하실 수 있다는 격려의 말과 함께 손을 꼭 잡아드렸습니다. 이후 환자분께서는 잠깐의 대화가 큰 힘이 되었다며 식사에 협조해주셨습니다.경청과 공감을 바탕으로 환자가 만족할 수 있는 고객 중심 간호를 실천하는 순천향대학교 부속 부천병원의 간호사가 되겠습니다.4. 협조성 : 단체나 조직에서 맡은 바 역할에 충실하여 프로젝트 수행에 기여한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다. (총 600자)[같이의 가치]지역사회간호학 실습을 하며 부천시 통계 자료를 조사하여 간호진단을 내리고 관련 프로그램을 제작하는 그룹 과제를 수행했습니다.여러 업무 중 지역 주민의 건강행태를 파악하여 그래프로 작성하는 업무는 시간이 많이 소요되어 모두가 꺼렸습니다. 가장 난이도가 높았지만 꼭 필요한 작업이었기에 해당 업무를 맡겠다고 자원했습니다. 솔선수범하여 과제에 임하는 모습에 조원들도 의욕적으로 따라와 주었고, 각자의 분량을 마치면 미처 다 끝내지 못한 동료를 서로 도왔으며 이후 교육프로그램을 제작하는 과정에서 서로의 의견을 적극적으로 수용했습니다. 이러한 화목한 분위기 속에서 그룹 과제를 성공적으로 마쳤고, 꼼꼼한 사정을 바탕으로 창의적인 프로그램을 제작하였다는 교수님의 피드백을 받았습니다.공동체 중심사고는 공동의 목표를 달성하고 조직의 발전을 위해 구성원이 갖추어야 할 태도입니다. 개인이었다면 만들지 못했을 결과물을 협동 정신을 통해 이룰 수 있음을 직접 경험했습니다.힘든 일에 앞장서고 동료와 의견을 적극적으로 교류하며 협동하는 자세로 간호사는 물론 타 의료진들과 협업하여 최상의 의료를 제공하는 순천향대학교 부속 부천병원의 간호사가 되겠습니다.5. 신뢰성 : 본인의 업적이나 성향에 대하여 일관성이 있거나 믿을 만한 사람이라고 평가받았던 경험을 기재하여 주시기 바랍니다. (총 600자)[믿고 일을 맡길 수 있는 사람]중학생 때부터 대학교에 입학하기 전까지 꾸준히 다니던 영어학원이 있었습니다. 갑작스러운 학원 원장님의 요청으로 학원 수강생들의 자기주도 학습 지도와 사무보조 업무를 맡은 경험이 있습니다. 1주일에 5일을 근무하면서 한 번도 지각하거나 무단결근하지 않았습니다. 꾸준함은 나 자신과의 약속으로부터 출발한다는 마음가짐으로 늘 10분 일찍 학원에 도착하여 그날 처리해야 할 업무를 검토하고 미리 정리해놓았습니다. 또한 서류 검토 작업을 하면서 오타가 없도록 하기 위해 이중으로 확인하는 습관을 지녀 실수 없이 수행했습니다.시간이 흐른 후 원장님에게 "여기서 일하고 싶어하는 사람이 많을 텐데 왜 저를 선택하셨나요?"라고 여쭈어보았고, "믿고 맡길 수 있는 사람이 여기 있는데 왜 힘들게 다른 사람을 찾아봐야 하냐."이라는 대답을 들었습니다.

취업| 2022.02.20| 5페이지| 3,000원| 조회(668)

자기소개서, 순천향대학교병원, 부천순천향, 순천향대학교부속부천병원

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