2025년 신규 간호사 (졸예) 국립암센터취업 대비 준비 자료 모음 ★이거 하나로 끝!!!2024년도 합격 스펙 + 합격 증거 첨부! +전형 일정 + 서류접수 꿀팁 + 자소서 +면접 후기 + 면접 기출 + 합격 후기+ 병원 웨이팅, 파업 상황등등..완전 꼼꼼하게 설명했어요... 구매 시 후회안함1. 2024년도 합격 스펙 및 전형 관련 설명+) 합격 증거 첨부!2. 서류접수 꿀팁들3. 자소서3. 면접 꿀팁4. 합격 후기 +) 2024 병원 웨이팅, 파업 상황1. 2024년도 합격 스펙 및 전형 설명 - 합격 증거 첨부!합격 증거 메일 캡쳐본입니다!! 합격 메일이 도착한 시간은 위에 보듯이 2024.10.27. 17:14입니다.[합격 스펙] 보잘 것 없지만 소중한 내 스펙...- 지자무 4년제- 3점 중반 (45~50%, 4학년 1학기 기준)> NCS 환산 점수 : 96.7/100- 토익 700점대- 과대단 총무, 축구 동아리 부회장, 교내 수상 경력 두 번- 봉사시간 40시간- KALS, BLS이 보잘 것 없는 스펙으로 합격자 310명 중에 초반대 합격 순번입니다...ㅠㅠ (그러니 여러분도 희망 잃지 말아요..)[국립암센터 채용 전형]① 2023.08.04 ~ 2023.08.22. 서류 접수- 조사해보신 분들은 알겠지만 블라인드 전형입니다. 블라인드는 학점과 학교 이름을 보지 않는 것입니다. 그래서 다른 네임드 블라인드 병원들은 서류를 볼 때 토익이랑 필기 점수로 줄 세우기를 하고 거기에 간절함이 더 커지는 경험을 했던 분들도 있을 겁니다. 그런데 특이하게 국립암센터는 토익도 안보고 필기도 안보고 자소서랑 활동 경력만 봅니다. 심지어 활동 경력도 잘 안 보고 레알로 자소서 하나로 승부수를 둡니다. 왜냐하면 활동 경력이 다 거기서 거기거든요. 그렇다는 건 자소서가 합격 유무를 가를 수 있으니 겁나 중요하다는 이야기.... 자소서밖에 없다는 분들이 쟁취할 수 있는 기회가 이곳이라는 말이기도 하지욯ㅎ 일단 제가 그랬습니닼ㅋㅋ 뭐로 서류를 판단하나 할 텐데 위 서류 위에 보는 것처럼 NCS라고 10개의 이수 과목을 학년과 전공, 교양 무관하게 선택해서 학점을 기제하고 그걸로 평균 평점을 내는 겁니다. 10개 중 몇 개는 전공을 해야 하고 몇 개는 교양을 해야 하고 그것도 카더라가 많아요. 뭐가 됐던 오피셜은 아니니 너무 확정하지 마셔요! 그리고 이걸로 어? 뭐야 점수 내는 거네, 그럼 이 점수로 줄 세우기해서 잘리는 거 아냐? 하는 분들이 있을거에요. 이게 학점으로 3점 중반이면 과목 10개 잘 선택해서 하면 거의 95점은 웃돌고, 3점 초반분들 중에서도 80점대 나오시는 분들도 있는데 서합하신 분들 많아요. 70점대 분들도 듣기로는 있다고 하더라고요. 그래도 점수가 최대한 높게 나오도록 본인이 4년간 배웠던 과목 중 10과목을 잘 선택해서 계산하는 게 중요하겄쥬? 결과는 아무도 모르니 남들보다 점수 낮다고 불안하지 마세요!② 평가항목에서 [경력 및 경험]은 기타활동, 경험 및 경력 기술서, 경력등을 말합니다. https://cafe.naver.com/studentstudyhard/2453232- 여기서 혼돈이 많이 일어납니다. 왜냐하면 ‘경험 및 경력 기술서’ 칸이 있거든요. 경험 및 경력 기술서가 평가 항목 점수에 포함되나? 하고 고민되는 분들도 계실텐데 포함되니까 서류 항목에 있다고 생각합니다. ‘기타 활동’ 칸에 동아리, 과대단 등 관련 활동을 간단히 기제하고, 자격증 칸에 칼스랑 bls 넣고. 여기까지는 저희가 여기저기 서류 접수하면서 많이 했기 때문에 익숙합니다.- 하지만 기술서는 이건 뭐지 싶어서 불안해 가지고 빈칸으로 두셨던 분들이 정말 ~~ 많았어요. 아마 소수를 제외한 대부분?이 빈칸으로 낸 듯. 저는 위 링크 참고해서 기술서 칸에 기타 활동과 자소서에 쓰지 못했던 봉사, 수상, 알바, 실습 관련해서 꽤 길 ~ 게 정리해서 적었습니다. 기타 활동과 자격증에 25점이 괜히 배정된 건 아닐 거고, 이 기술서도 25점 안에 분명 포함된 거라고 생각했어요. 어쩌면 이게 큰 플러스 요인이 되지 않았을까? 싶었어도 있었고 내세울 게 없으니까 자소서라도 더 퀄있게 내세우자 싶었어요...ㅠ 막힌다 싶을 때는 공구한 합격 자소서들을 쭉 ? 다시 읽었고 세네개 정도가 정말 도움이 됐어요. 그러니까 공구할 때 꼼꼼히 보고 꼭 서합이나 합격 증거 있는 자소서로 구매하셔요~ 공구할 때 보니까 합격 자소서도 아닌데 올라와 있는 것들도 있더라구요..* 많이 쓴다고 답은 아니지만 글자 수를 최대한 활용해 어필하기- 제가 공구했던 합격 자소서 대부분이 700자 글자 수에 맞추어 썼고 24년도 신규 합격자분들도 대부분 700자에 맞춰 썼다고 알고 있습니다.* 자소서 참고 국암 비전 및 미션* 서류 합격 자소서1.(향후포부) 국립암센터에 지원하게 된 동기와 입사 후 실천하고자하는 차별화된 목표와 추진계획을 기술해 주십시오. (최소 200자, 최대 700자 입력가능)간호사로서 개인의 발전과 함께 조직의 발전이 국가의 안녕과 이어지는 곳에서 일하고 싶습니다. 상급종합병원의 암 병동에서 실습하면서 항암을 시작하기 전 대상자가 받는 교육에 참관한 경험이 있었습니다. 불안해하시는 대상자에게 간호사께서 항암 중에도 잘 생활하시는 분도 많다고 위로하셨습니다. ‘제가 할 수 있을까요?’라고 말하며 우시는 대상자를 보며 깊은 생각이 들었습니다. 암 환자를 위한 간호사의 역할이 얼마나 중요한지, 암이 대상자의 삶에 얼마나 영향을 주는지를 생각할 수 있었습니다. 이와 같은 경험으로 암으로부터 국민을 보호하기 위한 국립암센터의 공익적 책임에 이바지하고 싶습니다. 국립암센터의 발전은 개개인의 안녕과 국가의 발전으로 이어지기에 개인으로서의 발전은 그와 같은 성과를 낼 수 있을 것이기에 지원했습니다.입사 후 첫째, 저는 입사하여 단기적으로 핵심 술기 및 전문 간호지식을 함양시키겠습니다. 둘째, 장기적으로 신규 간호사를 위한 암 환자 간호 교육 플랫폼을 연구하고 제공함으로써 병원 내 간호 교육 체계의 확장에 이바지하겠습니다. 또한 대상자의 사회 복귀 시 자가간호를 위한 간호 플랫폼을 연구하여 제공함으로써 대상자의 삶의습니다.2-2) 위 경력 및 활동이 국립암센터 입사 후 지원 분야의 직무수행에 어떻게 도움이 될지 구체적으로 기술해 주십시오 (최소 200자, 최대 700자 입력가능)위의 시뮬레이션 실습을 통해 상급종합병원의 여성센터에서 실습하면서 대상자의 불편감 호소를 세심히 관찰하고 이상 증상에 더욱 재빠르게 행동했던 경험이 있습니다. 실습 중 제왕절개 후 입원하신 대상자께서 저에게 ‘몸이 불편해요’라고 호소하셨습니다. 선생님께 전달하기 전 대상자의 상태에 대해 세부적으로 전달하면 더 빠른 처치를 제공할 수 있을 것이라 생각했습니다. 시뮬레이션 실습 중 경험했던 이상 증상 호소 시의 대처 방법에 따라 행동했습니다. 불편한 부위와 통증의 느낌에 대해 세부적으로 여쭤보았고, 활력징후를 재측정했습니다. 턱과 손가락의 감각이 무디다 호소하셨고, 대상자의 혈압이 15분 사이 수축기압이 40mmHg 이상 더 높이 측정되었습니다. 저는 이를 담당 간호사께 전달했고 대상자에게 증상을 질문하시며 빠르게 확인하신 후 주치의에게 보고되었습니다. 이후 간호사 선생님께 잘 대처했다고 칭찬받았고, 퇴근 전까지 지속적으로 대상자분을 전담해 관찰했습니다. 대상자께서 ‘저를 계속 봐주시고, 따뜻한 손으로 맞잡아주셔서 더 정신이 들었어요. 감사해요’라고 감사 인사를 받았습니다. 이처럼 시뮬레이션 실습을 통해 빠르게 상황을 판단하여 세심히 대처할 수 있는 능력을 발휘할 수 있었습니다. 저는 열정적으로 대상자의 응급 상황을 놓치지 않으며, 대상자의 신뢰를 얻고 정서적 지지까지 제공할 수 있는 간호 인재가 되겠습니다.3.(문제해결능력)활동 혹은 업무 수행 중 예상치 못한 문제나 어려움에 직면하였을때, 원인을 파악하고 극복했던 경험을 기술해 주십시오. (최소 200자, 최대 700자 입력가능)교내에 발생한 문제를 파악하여 창의적인 해결 방법을 교내 UCC 공모전을 통해 제안하여 수상 받은 경험이 있습니다. COVID-19로 인해 학교 로고의 발열 체크 스티커를 사용하던 때였습니다. 스티커의 목적이 사라진 이후에란했던 상황을 솔직히 이야기하며 해결 방법을 제안했습니다. 함께 전체적으로 해야 할 일을 나열하여 리스트를 만들었고 이를 함께 나누자고 의견을 냈습니다. 나눌 필요까지는 없지 않냐는 과대표의 말에 차분히 이유를 설명했습니다. 앞으로 1년간 함께 힘을 모아야 하는 만큼 역할을 구분하고 힘들 때 같이 하면 좋을 것 같다고 설명하며 참여를 이끌었습니다. 서로의 역할에 따라 적절한 업무를 맡을 수 있도록 배려하며 존중했습니다. 공통 구매를 진행할 시 전체적인 공지 및 인원 관리는 과대가, 전체적인 예산관리 및 공통 구매 물품 관리는 총무가, 그 외 문제 발생 시 대처와 일은 부과대가 하기로 했습니다. 이후 명확한 역할 구분으로 서로 배려하며 원활히 학과 내 행사 진행 및 교내 공통 구매 등을 진행할 수 있었습니다. 이와 같은 경험을 바탕으로 조직 내 문제 발생 시 조직원들과 적극적으로 의사소통하며 배려하는 대인관계를 갖는 간호사가 되겠습니다.4. 면접 꿀팁[면접 후기]- 난이도는 중? 정도입니다.- 직무 면접, 인성 면접 모두 초록이 열심히 돌리고, 기출까지 준비해서 갔다면 충분했습니다. 암전문병원이라 면접 질문에 항암 간호, 항암제 등이 포함됐다고 알고 있습니다. 저는 위절제술 간호 같은 간단한 걸 받았는데, 엄청 어려운 질문도 했다고 하더라고요.... 면접팀마다 분위기는 달랐던 것 같습니다. 아무래도 받아 들이는 거에 따라? 달랐던 것 같아요.- 면접장은 큰 홀에 7명?의 다양한 직급과 직종을 가지신 분들이 회의실 탁자에 앉아 계셨습니다. 큰 강당에 앉아있다가 호명하면 팀대로 면접장 앞에서 기다립니다. 팀은 7명입니다. 순번은 랜덤 배정이에요. 들어가서 면접 시작하면 가운데에 간호부장님은 열심히 웃으시면서 들어주시는데 옆에 다른 분들은 심드렁하게 있거나 미간 찌뿌리고 계시거나 했어요. 그러다가 면접자 중에 한명이 말 좀 이상하게 한다 싶으면 찝어서 꼬리질문도 하더라고요. 좀 예민하게 파고 들기도 해서 옆에서 듣던 저는 아, 저분 떨어지시겠다 할 정도였어요. 그러니답니다.
Chapter 1. 간호{간호의 개념}Unit 1. 간호의 기본 개념_ 간호 + 인간 단원- 여긴 전부 서술형 나올 가능성 높음...1. 간호(nursing) - nutrix ‘자양분을 주다’ 에서 기원> 나이팅게일의 정의: 간호는 인체의 자연적인 치유과정이 진행될 수 있도록 환자를 최적의 상태로 유지되게 돕는 것 / 자연으로 하여금 건강을 회복 또는 증진하게 하고, 질병이나 상해를 예방, 치유하도록 인간을 최적의 상태로 유지하는 것 (전인간호, 독자적 간호)=> 간호교육의 제도화 / 건강과 질병의 인식 / 간호와 의학과의 관계 (서로 분리됬다구!)/ 간호사들을 위한 계속 교육의 필요성> 개인또는 집단으로 하여금 최적의 건강수준을 유지하도록 돕는 활동 (대간협 정의 참고)> 모든 간호 정의의 주요 초점은 대상자(간호를 받는 사람).2. 간호의 목표1) 건강증진 : 개인의 안녕과 건강 잠재력을 증가 시키는 것 (유전, 인지능력, 교욱수준, 인종등등)> 간호활동의 기본 목표 ; 간호제공 동안 대상자의 자아인식, 건강인식, 자원의 이용을 고려해 지식 기술 바탕으로 수행- 대상자가 삶의 질 향상 생활태도 택하도록 하고, 자신의 책임임을 받아들이도록 격려- 건강은 그저 단순히 질병없는 것이 아닌 그 이상인 것과 건강 증진, 저해 요인과 행위를 교육함으로써 건강인식을 증진~~- 현실적이고 실현 가능 목표 성취를 최대화하기 위해 자기돌봄 활동들을 교육하고 역할모델이 된다!2) 질병예방 ; 목표는 질병의 위험성 감소/ 건전한 건강 습관 장려/ 최적의 기능유지- 질병예방 전략은 질병 조기발견 + 예방 or 질병상태에서 기능 유지Ex) 금연교실, 스트레스 감소 세미나 교육 프로그램 운영3) 건강회복; 전통적으로 간호사의 책임 (개인에 초점으로 두나 질병조기발견에서 회복기 교육, 재활에 이르기까지 광범위)- 질변 발견위한 사정 수행 ex) 혈압,혈당측정등- 의문이나 비정상적 소견이 나타날시 다른 건강관리자에 의뢰- 신체적 간호, 투약, 처치와 치료등 직접적인 처치, 대상자에 제공 진료소, 외래, 가정과 같은 지역사회 환경 중심으로 제공되는 경우 증가> 비용 최소화 위해 건강관리서비스 통제하고 모니터하는 관리의료 시스템 실행을 촉진하고 있음!3) 입원기간의 단축 ; 과거보다 급성질환, 사고 환자 증가 때문.> 이는 가정방문으로 환자와 가족들에게 자기돌봄 위한 간호교육 포함한 가정간호 제공 기회를 증가4) 노인인구 증가5) 만성질환의 증가 ex) 암, 심장병등6) 독자적 간호실무 : 건강전문간호사와 조산사로서 업무를 수행하는 간호사와 같이 진단, 질병치료 뿐만 아니라 건강증진 분야에서 독자적 실무 수행 간호사 증가.7) 문화적 다양성을 고려한 간호8) 인권운동 : 모든 대상자의 인권, 양질의 간호 받을 권리 존중9) 생물학적 테러 위협,재해,재난 발생{간호의 역할과 활동분야}1. 간호사의 역할- 오늘날 대상자에 대한 총체적 관심뿐 아니라 건강증진, 질병예방 강조한 전문 간호로 역할확장.> 역할 수행 위해선 자율성(autonomy), 책임감(accountability) 갖춰야함. ; 간호사의 기본 역할을 최대한 발휘했을 때 간호목표 4가지 달성~+) 간호사 (registered nurse,RN): 대학의 간호학과를 졸업하고 전문적 간호지식과 간호실무 능력 인증 받아 정부에게 면허 취득한자2. 간호사의 활동 분야와 기능- 병원간호사: 대상자의 요구에 초점/ 가족들이 대상자들 돕도록 교육하는 활동- 지역기반간호사: 개인,가족,지역사회의 건강 요구, 문제 대응 + 지역사회내 개인 상호작용에 초점- 다양한 근무환경에서 독자적, 상호의존적, 의존적으로 업무 수행> 독자적 기능: 의사 처방 없이 전문적 판단으로 대상자 문제해결> 상호의존적 기능: 대상자 간호 윟해 다른 의료인과 협력적 관계에서 업무수행> 의존적 기능: 의사 처방 의한 간호 수행하는 것.3. 간호전달체계1) 기능 분담법 (= 기능중심법, functional method): 간호사가 수행하는 업무 중심으로 기능별로 업무를 담당하여 간호 서비스를 제공하는 방법 ; 명확한 직무 기술, 절차호 (primary nursing) : 담당 간호사가 대상자의 24시간 간호계획 세우고, 전체 간호를 책임지는 방법- 장점: 대상자가 입원하고 있는 동안 대상자를 간호하므로 지속적으로 간호를 제공 / 근무교대나 담당간호사가 비번일 때도 간호의 연속성 유지 / 일관성있는 간호 제공 / 대상자와 밀접한 관계 형성 / 의료인과의 협력적인 관계 증진 가능4) 사례관리 (case management) : 대상자와 가족에게 예측된 입원 기간 내에 적절한 비용과 의료 서비스 질이 유지되도록 다학제적 팀이 건강서비스를 계획, 제공하는 방법> 표준임상지침(critical pathway) 사용 - 대상자 사정하고 중재, 조정,관리 평가해 서비스제공{간호와 전문직}* 간호전문직 기준 (대한간호협회)- 정의된 기술, 능력, 표준을 선도하는 지식체가 있다 / - 사회의 공익을 위한 특수 서비스 제공- 전문직종 간에 인정되는 권위와 책임이 있다 / - 윤리 강령 존재- 표준을 제시하는 전문조직이 있다- 지속적으로 연구- 구성원은 결정을 하고 수행에 있어 자율성 가짐- 장기간의 학습과 수련 과정을 기반- 사회 인정 면허 존재 / - 고유의 수혜자와 대상자가 있음1. 교육적 준비1) 간호 교육 프로그램의 종류- 우리나라는 계속교육 과정으로 RN-BSN (Registered Nurse - Bachelor of Science in Nursing) 과정과 학점인정제도를 통한 학사학위 취득과정이 운영됨2) 상급 간호 교육3) 계속교육 (continuing education)4) 실무교육 (in - service education)2. 간호이론 : 간호영역 내의 간호현상을 규명하는 것1) 간호이론의 발달> 이론기반간호(theory - based nursing): 대상자 간호 증진이라는 궁극적인 목표 지향하는데 도움> 실무 지침 제시와 간호 목적 확인을 가능하게 함.(1) 간호이론의 일반적 개념들- 메타패러다임 (metaparadigm) : 어떤 학문분야에서 공통적으로 합의된 개념틀- 간호이론은 일결정을 내릴 때 의료진의 전문적 식견, 대상자의 선호와 가치, 활용가능한 건강관리자원을 통합하여 획득한 최선의 근거를 활용하는 문제해결접근법> 목적: 임상적 결정 하는데 있어 비효과적이고 부적합하며 고비용과 잠재적 위험성이 내재된 실무를 피할 수 있도록 돕기 위함; 전문적 간호 실무 모델/ 대상자 간호 질적향상/ 간호직 자긍심증가 성과> 간호사는 대상자 간호시 자주 임상적 의사결정 직면 => 임상적 판단력, 전문지갱 토대로! 결정> 맹목적으로 연구 근거 발견후 적용 ㄴㄴ 전문적 간호실무 윤리와 책임 포함; 대상자에 가장 적절 근거 규명 위해 간호사 비판적 사고 기술 사용2) 근거기반실무의 단계① 임상질문하기; PICO와 PICOT 형식② 최상의 근거 수집하기③ 근거 비판하기; 가치, 타당성, 유용성 확인④ 근거 통합하기; 대상자 간호계획에 적용⑤ 결정되거나 변화된 실무 병가하기⑥ 결과 의사소통하기{간호의 전문직 표준}Chapter 2. 인간> 간호사는 전문직의 특성으로 특수한 서비스 제공자와 대상자가 존재! 이때 대상자는 인간~~인간: 대상자/ 자신의 독특한 요구와 상황을 가지고 있는 수혜자간호사: 자신의 독특한 요구와 상황을 가지고 있는 제공자{인간의 이해}1. 인간의 정의 ; 전체성(wholeness)과 총체성(holism) 차원의 견해가 가장 일치- 특수구성론적 관점: 인간을 부분으로 이루어져 있는 개체로 이해 + 기계와 같이 수동적이고 정신과 육체가 분리된 부분들의 관계를 통해 전체를 이해할 수 ㅇㅇ> 인간 행위는 인과관계 선상 or 자극 - 반응 형태로 나타난다고 봄.- 총체론적 관점: 총체성 개념의 전인적 견해로 인간을 총체적으로 파악해야 된다는 관점.> 인간은 정신과 육체가 분리될 수 없는 통합된 전체로서 기능 + 능동적이고 환경과 상호작용함 (즉. 인간을 세분화 ㄴㄴ 고유한 하나의 개체로 봄)> 로저스: 인간을 패턴에 의해 확인되는 환원하거나 분리될 수 없는 다차원적인 에너지 장을 가진 고유한 열린체계로 봄> 뉴만: 인간을 절대적인 의식의 장 내 포함 (능동적; 치료에 참여)- Consumer : 소비자, 수요자, 구매자 => 아프지 않는 사람까지 포함 (능동적; 치료에 참여)> 과거 건강 관리는 수혜자 개인에게만 초점 but 현재는 가족, 지역 사회로 확대! ; 대상자 = 개별화된 개인 X -> 사회적 맥락 속에서 가족, 집단, 지역사회 살고 있는 인간으로 받아드릴 것!1) 개인> 인간의 기본요구 충족 (일부 요구는 독립적으로 충족ㅇㅇ but 완전 충족위해선 타인과 상호작용)2) 가족: 같은 장소에서 살고 있는 집단> 가족구성원의 요구, 사회의 기대와 요구 사이의 완충 작용을 함> 가족의 행동양상, 주거 환경, 유전적 요인등 건강문제 위험요인* 가족사정 질문- 가족의 구조는 어떠한가?- 가족의 사회, 경제적 상태는 어떠한가?- 가족구성원의 인종과 믿는 종교는 무엇인가?- 만약 맞벌이라년 자녀는 누가 돌보고 있는가?- 실제적인 건강활동은 어떠한가?- 일상생활 습관은 어떠한가?3) 지역사회 : 비슷한 규정을 가진 같은 지리학적 영역에 살면서 공통적인 가치, 관심사, 요구를 가진 특정 인구나 인간 집단> 지역사회 간호: 지역사회에 거주하는 주민을 대상! / 개인과 가족의 건강 요구에 중점 / 급성 또는 만성 건강문제를 관리 / 건강증진, 자기돌봄 촉진하는 간호중재 제공 / 가족 중심으로 이루어짐* 지역사회 건강 영향 요인- 건강관리기관의 이용과 이용 수 / - 주택 공급범- 경찰과 소방기구 / - 공기와 물 오염 / - 식품 위생{성장과 발달}.1. 성장과 발달 기본 개념> 성장 (growth): 신체적 변화나 증가 나타내는 것(물리적 측정 가능한 것) ex) 키, 체중, 치아> 발달 (development): 점진적으로 일어날 수 있는 능력과 기술의 변화 (단순한것에서 복잡하는 것으로 진행되는 것과 같은 예측 가능 특성) ex) 기다가 걷는 것.> 성숙 (maturation) : 성장과 발달을 예견할 수 있는 중대 시점으로 생물학적 계획- 기능: 신체적 성장과 운동의 발달 (특정한 연속성을 따름; 연령학대
2025년대비 국립암센터 신규간호사 취업준비 자료 모음 (저스펙 합격 증명 자료 O, 자기소개서, 서류접수꿀팁, 면접꿀팁, 파업 및 웨이팅 현황등등....)
