임신 1, 2, 3기임신 1기 0~13주 임산부가 가장 조심해야 할 시기임신 2기 14~27주 안정기 성별, 태동 확인 가능임신 3기 28주~ 태동 감소, 가진통생식기계 변화 - 자궁에스트로겐, 프로게스테론 증가 → 혈관 증식 및 비대 →자궁근섬유 증식으로 자궁저부 상승 → 방광 압박 → 빈뇨, 절박뇨
2024고려대학교의료원신규간호사취업준비자소서, 병원 분석, 면접 후기,인적성검사 후기 등(합격인증 有)All in One목차1. 합격인증 및 스펙2. 병원분석3. 자소서3. 인적성검사 후기4. 병원면접 후기 및 면접 기출 질문스펙제 스펙은 지전문 자대무 3.9x 18퍼 / 토익 920 입니다!해외어학연수, 글로벌인턴십 등의 해외 경험과 교내 대회 및 공모전 입상 경력이 다수 있습니다.자격증은 워드프로세서 2급, itq한글파워포인트, itq한글엑셀, kbls 이렇게 있습니다.고려대학교의료원 분석미션 : 생명존중의 첨단의학으로 인류를 건강하고 행복하게 한다비전 : 미래의학 우리가 만드록 세계가 누린다4대 전략 : 융합형 창의 인재교육, 개인 맞춤형 특화진료, 바이오메디컬 산업의 글로벌 리더, 사람중심의 사회적 가치 실현병원 윤리강령 : 생략제 기억으로 고대병원은 간호부가 존재하지 않습니다. 구로병원은 있었던 것 같네요.고려대병원 관련 이슈 고대의료원-스마트사운드, 디지털 헬스케어 기술개발 협력고려대학교의료원, 안암·구로·안산병원장 임명, / 고려대학교의료원 유튜브에 ‘고대병원 간호사 이야기 들어볼래?’ 영상 시청하세요.자소서1. 고려대학교 의료원에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 간호사로서 어떻게 자신의 역량을 발휘할 것인지 기술하여 주시기 바랍니다. 500자제 역량을 펼쳐 화합과 협력을 이루어내 본원의 발전에 이바지하기 위해 지원했습니다. ‘고대병원 간호사 이야기 들어볼래?’ 영상을 시청하고 힘든 근무 환경을 개선하고자 노력하는 병원 차원의 노력을 보고 크게 감명받았습니다.실습 중 빠른 상황 파악 능력과 판단력을 활용하여 학생간호사로서의 본분을 다한 경험이 있습니다. 응급 상황인 환자분을 조기 발견하여 보고했고, 무엇이 우선인지 정확히 판단하여 제가 필요한 자리에는 적극적으로 참여하며 칭찬을 많이 받았습니다. 그러한 노력의 결실로 병원 실습 과목에서 모두 A+를 성취했습니다.입사 후, 이러한 경험을 기반하여 의료진 간의 협력에 큰 기여하도록 노력하겠습니다니다.저는 항상 뒤를 돌아보고 성찰하며 성장하기 위해 노력합니다. 이런 저의 역량과 성장을 지향하는 자세를 고려대학교의료원을 위해 펼칠 날이 온다면 최선을 다해 환자분들을 돌보겠습니다.3. 의료환경이란 다양한 구성원(환자, 보호자, 의료진 및 선배 동료 등)들이 있는 환경 속에서 어떻게 팀워크 및 협력을 이루어낼 것인지 과거 사례 위주로 기술하여 주시기 바랍니다. 500자따뜻하고 세심한 성격과 장점인 의사소통능력과 빠른 눈치를 적극 활용하여 팀워크 및 협력을 이루어내는 것에 기여하겠습니다. 실습 때, 학생간호사가 필요한 상황에서 인원이 없어서 곤란한 상황이 있었습니다. 물품 준비를 돕고 있던 저는 신속하게 상황을 파악하여 양해를 구하고 먼저 달려가 도와드려서 칭찬을 받았습니다. 또한 밀린 내시경 일정으로 화가 나셔서 치료에 비협조적인 환자분을 진정시켜드렸습니다. 배웠던 치료적 의사소통을 떠올려 환자분의 불편한 점과 격한 감정을 경청하며 위로했고 적절한 치료를 받게 도와드렸습니다.바쁜 병원 업무 속에서 저의 성격과 장점은 빛을 발할 것입니다. 제 역량을 이용하여 의료진 간의 이상적인 화합과 협력을 이루어내도록 노력하겠습니다. 필요한 것이 무엇인지 한발 앞서 알아채고 행동하는 간호사가 될 것입니다. 나아가 대상자와의 친근한 대화를 통해 라포를 형성하여 최상의 치유 경험을 제공하겠습니다.인적성 검사 후기우선 저희 때에 인적성 검사는 오류로 인해서 전인원 통과였습니다. 심지어 인적성 검사를 응시하지 않은 서류 합격자까지 전원 통과여서 말이 많았어요인적성 검사에는 언어, 지각, 수리 등 단순 간호 관련 영역만 국한된 것이 아니라 여러 영역을 시험칩니다. 또한 저희 때에는 카메라 같은 것도 키고 하지 않았어서 동기 중에서 고대 인적성검사 응시하는 인원을 모아서 피시방에서 함께 풀면서 도와줬습니다!면접 후기, 꿀팁 및 기출질문*고대병원 면접은 블라인드입니다. 본인의 이름, 출생지, 출신학교 등 신분이 노출될만한 사항은 절대 얘기 꺼내시면 안됩니다. 자기소개도 수험번호로 얘면접 전에 대기하는 지원자들에게 뻔한 대답, 정답 같은 대답을 면접관님들이 싫어한다고 하셨습니다)>자기소개 하실 때 학교, 출신지역, 나이, 이름 등 일체 언급하시면 안 됩니다! (실제로 면접 볼 때 이름말하면 바로 X표 하신다고 전해들었습니다)- 자기소개안녕하십니까 사소한 것도 놓치지 않는 세심한 지원자 수험번호 XXXX입니다.실습 중 저의 작은 관심으로 환자분의 응급상황을 빠르게 조치할 수 있었습니다. 환자분은 응급중환자실로 전동가셔서 적절한 치료를 제때에 받으실 수 있었습니다. 또한 밀린 내시경 일정으로 화가 나셔서 치료에 비협조적인 환자분을 공감과 경청의 자세로 진정시켜드려 적절한 치료를 받게 도와드린적 있습니다.이렇듯 제가 학생간호사로서 본분을 다할 수 있었던 것은 많은 도전을 통해 얻은 간호지식과 판단력, 관찰력이 도움이 됐습니다. 고려대병원의 간호사가 되어서도 저의 능력을 활용하여 환자분들의 건강문제를 빠르게 찾아내겠습니다.- 지원동기‘고대병원 간호사 이야기 들어볼래?’ 영상을 시청하고 힘든 근무 환경을 개선하고자 노력하는 병원 차원의 노력을 보고 크게 감명받아 지원했습니다. 제 역량을 펼쳐 화합과 협력을 이루어내 본원의 발전에 이바지하고 싶습니다.저는 빠른 눈치로 상대방의 기분, 분위기, 제가 해야할 일 등을 일사천리로 찾아 해결하는 능력이 있습니다. 실습 때에도 이를 십분 활용하여 화가 나신 환자분을 진정시켜드린 적이 있습니다. 또한 제가 필요한 자리는 물품을 챙겨 미리 대기하여 센스있다고 칭찬을 자주 들었습니다.이를 통해서 고대병원의 간호사가 되어서도 도움이 필요한 동료를 빠르게 파악하여 협력을 도모하고 또한 제 할 일을 훌륭히 수행해내어 화합과 협력을 이루어내겠습니다. 감사합니다.- 장단점저의 장점은 상황, 기분 등을 파악하는 능력이 뛰어난 것과 행동력이 좋다는 것 두가지가 대표적입니다. 실습에 제 장점을 살려 학생간호사가 필요한 자리는 말씀하지 않으셔도 물품까지 준비해서 대기했고, 선생님들은 제게 센스있고 열심히 잘한다고 칭찬해주셨습니다.일을 하여 선한 영향을 끼치기에 비버라고 생각합니다.- psoas sign 이 뭐냐?- 간호를 한 단어로 표현한다면?간호란 등산입니다. 산의 정상으로 가는 길에는 쉬운 길도 있을 것이고 어려운 길도 있을 것입니다. 어느 길으로 가든 포기하지 않고 최선을 다하여 오르는 것이 중요합니다. 간호 또한 그렇습니다. 환자분의 상태가 좋아질 수도 나빠질 수도 있지만 최선을 다하여 환자를 케어해야합니다. 그렇게 최선을 다하다 보면 환자분의 건강 상태도 정상으로 향할 것이라고 믿습니다.- 현재 진행중인 다른 전형울산대학교병원 최종 면접과 고려대 인적성이 겹쳐서 철회했습니다. 고려대병원에서 더 다양하고 심도 깊은 케이스를 공부하여 성장하고 싶은 마음에 고려대 인적성을 응시했습니다.- 제일 싫은 과목, 제일 좋았던 과목저는 성인간호학 과목이 제일 재밌었습니다. 인간이 걸릴 수 있는 무수한 병들이 있고 원인을 파악하여 그에 맞는 간호를 제공하는 점에서 굉장히 흥미롭게 느껴졌습니다. 평소에도 어떤 문제에 대해서 원인을 파악하여 해결하는 습관이 있어서 더욱 재밌게 느껴졌던 것 같습니다. 제일 힘들었던 과목은 1학년 때 배운 해부학과목이었습니다. 고등학교 때에 문과에다가 예체능을 했어서 생물 과목과는 거리가 멀어서 내용이 어려웠고 공부하는 습관이 잡혀있지 않아서 더 힘들었던 것 같습니다.- 삶에서 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인지?도전, 성찰, 성장입니다. 제자리에 머물지 않고 스스로 성장하는 것이 제 삶에 큰 모토입니다. 복학 후 제게 부족한 점이 무엇인지 파악하여 성적을 향상시켰고 토익 900점을 달성했으며 글로벌 경험을 쌓았습니다. 이를 직무에도 적용하여 적극적으로 도전하고 제 부족한 점을 성찰하며 결과적으로 성장을 이루어내는 간호사가 되겠습니다.- 간호사의 사직이 많은 이유는 무엇인지?높은 업무강도와 그로 인한 업무 적응 실패라고 생각합니다. 그를 위해서는 환자 파악, 질병 공부 등 개인의 노력도 필요하겠지만 병원 차원에서 다양한 직무 교육뿐만 아니라 마음을 치유할 수 있는 간호 수가제에 대한 생각우리나라는 행위별수가제와 포괄수가제를 적용하고 있습니다. 포괄수가제란 7개 질병군의 질환에 대해 수가를 측정하여, 실시한 의료행위와상관없이 정해진 금액을 지불하는 것을 말합니다. 포괄수가제를 적용할 경우, 환자의 입.퇴원 예정일을 예상할 수 있고 날짜 별 간호와 교육을 할 것이 미리 정해져 있기 때문에 장점이 있다고 생각합니다. 그러나 불필요한 약품이나 행위의 수행이 줄지만 간호의 질이 저하할 수 있다는 단점이 있습니다. 포괄수가제가 적용되는 환자라고 해도 간호사로서 사명감을 가지고 양질의 간호를 제공하겠습니다.- 전문간호사란? 종류/ 수전문간호사란 보건복지부 장관이 인증하는 전문간호사 자격을 가진 자로서 현재 우리나라에는 보건, 마취, 가정 등 총 13종류의 전문 간호사가 있습니다.전문간호사 제도를 통해 보다 질 높은 간호를 제공할 수 있다는 점에서 긍정적으로 생각합니다.-자격) 3년 이상의 실무 경력을 쌓고 보건복지가족부장관이 지정한 교육과정을 이수한 후 자격시험에 합격해야 함.- 최근 본 영화 중에 인상 깊은 장면은?- 야간근무, 주말근무, 연장근무에 대해 어떻게 생각하는지야간근무, 주말근무는 환자의 24시간 안전을 위해 꼭 필요한 근무라고 생각합니다. 그리고 연장근무는 웬만하면 피하는 것이 좋겠지만, 신규간호사의 경우 업무에 아직 완벽히 적응하지 못했을 것이기 때문에, 또는 응급상황이 터져 인력이 필요할 때 연장근무는 불가피한 일이라고 생각합니다. 일찍 출근해서 업무를 익히고, 다음 듀티 간호사에게 업무를 과중하게 넘기지 않을 수 있도록 업무를 빠른 시일 내 적응하여 연장근무를 줄여나갈 수 있도록 하겠습니다.- 살면서 가장 중요하게 생각하는 것은?성장이라고 생각합니다. 한자리에 머무르지 않고 발전하는 삶을 위해 최선을 다해야합니다. 저는 평소에도 제가 부족했던 점을 찾아 보완하여 성장하려 노력합니다. 암기과목이 약하다는 것을 파악하고 시간을 더 투자하는 계획을 세워서 성적을 향상시켰고, 영어듣기능력이 부족한 것을 파악하고 영어 면?
한양대병원서울본원취업준비이거 하나만 보면 끝임 ㅋㅋ(어차피 공구할거 이거 하나 사서 진득하게 쓴다 나같으면)- 병원 분석부터자소서, 기출면접질문, 면접후기까지 All in One -(합격인증은 마지막 페이지에)한양대학교병원 본원위치는 왕십리에 있음, 특징 오르막 개노답, 왕십리역에서 병원 올라가는 버스 있음(면접 시즌때 정장 입은 사람 보면 걍 면접 보는 사람임, 내적 친밀감 가져도 ㅇㅈ)우선 면접 후기부터 쓰자면 질문은 기억나는게 하나도 없음.그말이 무슨 말이냐? 특별한 질문이 없다는 말임. 기출면접질문 안에서 모두 답할 수 있는 질문들이었음. 개수도 인당 2~3개 많아봤자 4개(사실 4개 받는 사람 본적도 없음) 받았음..1차, 2차 병원 모두 본원에서 침. 면접 대기를 나이팅게일실에서 하는데 가는 길이 상당히 복잡하니 병원의 안내와 적당한 눈치, 면접 복장인 사람들 따라가기 등의 스킬을 잘 사용하기 바람. 면접 대기는 순번 운에 따라서 짧게는 30분 길게는 1시간반까지 대기함. 본인은 순번운 그지같아서 1시간반씩 대기함 1차 2차 둘다 ㅋㅋ아오면접 나와서 같이 본 사람들 하는 말이 다 똑같음. 이걸로 어떻게 사람을 뽑지?? 어떻게 사람을 가리지?? 심지어 나는 자기소개 살짝 절고 2차면접 마지막 질문 빠른 눈치 이딴 헛소리했는데도 붙긴 붙음 입사순번은 좀 뒤긴 하지만 ㅋㅋ그래서 한양대병원 채용은 서합에서부터 내정자가 정해져있다는 말이 괜히 나오는게 아님.많은 면접자들의 후기에 따르면 1차 면접때에 들어간 사람들이랑 똑같이 2차면접에 들어갔다는 말이 많음. 물론 me too전형이 길다보니까(무려 7월에서 10월말까지 장장 4개월 ㅋㅋ) 포기하고 철회하는 사람이 많아서 그런 것일 수도 있지만 애초에 서류에서부터 많은 사람이 걸러지는 것 같음.대략 5000명 지원해서 서류로 거르고 6~800쯤 남았던 것 같고 최종으로 240명 뽑음.본인 스펙은 지전문 3.9x 18퍼였나? / 토익 920 / 해외 어학연수 한달, 글로벌 인턴십 참여, 각종 교내대회 및 공모전 을 문헌고찰하며 의료발전에 대한 의지를 고양할 수 있었습니다.둘째, OO 어학연수와 글로벌 현장학습으로 필요한 역량을 길렀습니다. 연수 동안 새로운 문화를 접하며 개방적인 시각을 키워 다각적인 문제해결능력을 키웠습니다. 글로벌 현장학습에서는 VR 교육을 활용한 환자사례학습으로 환자를 치료하며 직접간호제공자의 역량을 길렀습니다. 그리고 직접 치료 계획을 수립하고 면밀히 사정하며 관찰력과 판단력을 길렀습니다. 또한 얻은 해외 문화에 대한 지식을 현장학습에 함께 참여한 친구들에게 가르쳐 주며 교육자의 역량을 함양했습니다.셋째, 이론적 지식을 현장에 적용하여 환자의 건강 향상에 기여할 수 있는 능력이 있습니다. 배운 것을 기반으로 실습 때에 환자분의 응급 상황을 빠르게 보고했습니다. 실습 중 환자분의 호흡 수가 40회를 넘고 의식이 없으시며 단내가 나시는 것을 발견했습니다. 공부했던 당뇨성 케톤산증을 떠올려 즉시 담당 간호사 선생님께 알렸고 제때에 적절한 치료를 받으셨습니다. 경험에서 얻은 관찰력과 판단력이 큰 도움이 됐습니다.넷째, 많은 도전을 통해 스스로 보완하는 법을 깨우쳤습니다. 저는 도전에 그치지 않고 무엇이 부족했는지 파악하고 보완하며 발전을 위해 분투합니다. 어학 능력 향상을 위해 외국 방송을 자막 없이 보며 토익에 고득점을 했고, 컴퓨터를 능숙히 다루기 위해 컴퓨터 관련 자격증을 취득했습니다.저는 항상 뒤를 돌아보고 성찰하며 성장하기 위해 노력합니다. 이런 저의 역량과 성장을 지향하는 자세를 한양대학교병원를 위해 펼칠 날이 온다면 최선을 다해 환자분들을 돌보겠습니다.3. 본인이 살면서 이룬 가장 큰 성과는 무엇입니까? 왜 그렇게 생각하는지 기술하고, 사례를 구체적으로 소개해 주십시오. (최소 800자, 최대 1000자)[내면의 성숙]군생활을 하며 낯선 환경에서 새로운 사람들과 생활하며 주변에서 배울 점을 찾고 스스로를 사색했습니다. 이전의 ‘어떻게든 되지 않을까?’라는 마음가짐에서 ‘최선을 다하고 뒤돌아보며 성장하자’는 각오로 새로 다짐했습니다. 이 같는 시간 없으면 키워드만 적어놓고 스토리를 이어나가게 대답하는 연습을 해야함.- 자기소개(+지원동기, 입사 후 포부)안녕하십니까 한양대학교병원의 도약의 100년에 함께 하고싶은 지원자 OOO입니다.한양대학교병원은 아시아 의료계의 중심으로 발돋움 중이고 최첨단 대학병원, 연구중심병원, 환자중심병원을 비전으로 삼고 있습니다. 이런 비젼이 저의 역량과 부합한다고 생각하여 기쁜 마음으로 지원했습니다. -> 지원동기저는 글로벌 인턴십 및 OO 어학연수를 통해 기른 글로벌 역량으로 본원이 아시아의 중심으로 나아가는데 기여할 것입니다. 또한 학생간호사 때부터 환자분의 감정에 공감하고 불만사항을 경청하며 환자중심간호의 기초를 쌓아왔습니다. 이러한 경험을 살려 공감과 경청의 자세로 최상의 치유 경험을 제공하겠습니다. -> 본인의 역량으로 어떤 간호를 할 것인지이제는 한양대학교병원의 간호사가 되어 저의 역량을 펼치고싶습니다. 이런 제 의지가 빛을 볼 수 있는 날이 온다면 최선을 다해 본원의 발전에 이바지하겠습니다. -> 입사 후 포부- 장단점저의 장점은 상황, 기분 등을 파악하는 능력이 뛰어난 것과 행동력이 좋다는 것 두가지가 대표적입니다. 실습에 제 장점을 살려 학생간호사가 필요한 자리는 말씀하지 않으셔도물품까지 준비해서 대기했고, 선생님들은 제게 센스있고 열심히 잘한다고 칭찬해주셨습니다.그 결과 병원실습 과목에서 A+를 받을 수 있었습니다. 한양대학교 병원의 간호사가 되어서도 빠른 눈치로 협력을 이루어내는 간호사가 되겠습니다.저의 단점은 동료에게도 저와 같은 기준점을 적용하여 그것이 충족되지 않았을 때 조금 아쉬워하는 것입니다. 하지만 단점을 극복하기 위해 개인의 다름을 인정하려는 마음가짐을 갖게 되었고 동료의 부족한 부분은 제가 최대한 채워주려고 하여 극복해냈습니다.- 지원동기한양대학교병원은 아시아 의료계의 중심으로 발돋움 중이고 비전 또한 최첨단 대학병원, 연구중심병원, 환자 중심 병원을 삼고 있습니다. 이러한 점들이 저의 역량과 적합하여 기쁜 마음으로 지원했습니다.저는규간호사는 적극적으로 배우려는 자세와 스스로를 보완하는 자세가 필요하다고 생각합니다. 저는 실습 때에 누구보다 열심히 임했고, 배운 이론적 지식을 100퍼센트 활용하기 위해서는 아직 제 스스로가 많이 부족하고 노력해야한다는 것을 알았습니다. 한양대학교병원의 간호사가 되어서도 최선을 다해 스스로를 보완하고 업무에 빠르게 적응하도록 하겠습니다.- 본인에게 동료란 무슨 의미이고 직장생활 중 동기와 어떻게 지낼 것인지동료란 저에게 동반자라고 생각합니다. 동반자는 싫든 좋든 함께 해야하는 사람입니다. 그를 위해서는 서로를 배려하고 존중해야하는 자세가 필요합니다. 또한 서로 부족한 점이 있다면 채워줄 수 있는 관계를 유지해야합니다. 저도 이처럼 서로를 존중하고 채워주는 관계를 만들어나갈 것입니다.- 본인이 생각하는 간호사란?제가 생각하는 간호사란 치유를 위해 최상의 경험을 제공하는 사람이라고 생각합니다. 그를 위해서는 전문성을 겸비한 간호는 물론이고 정신적, 사회적 부분까지 고려하여 전인간호를 실천해야한다고 생각합니다. 저는 실습을 하며 환자분과 라포를 형성하여 불편한 점을 경청하며 위로해드린 경험이 더러 있습니다. 이를 적극 활용하여 한양대학교병원의 간호사가 되어서도 저의 경험을 살려 전인간호를 실천하겠습니다.- 원티드 부서 + 이유저의 원티드 부서는 응급실입니다. 저는 상황파악능력과 행동력이 뛰어납니다. 이를 통해 실습 중 센스 있다는 칭찬을 많이 들었고, 대회나 공모전에서도 리더의 역할로 적극적으로 팀을 이끌어 수상을 경험했습니다. 이러한 저의 능력은 바쁜 응급실 상황에서 도움이 필요한 자리나 제가 필요한 자리를 찾아 빠르게 행동하여 협력을 도모할 수 있을 것입니다. 그렇기에 저는 응급실을 희망합니다.- 기피 부서 + 이유기피 부서는 없습니다. 어느 부서를 가든 장점과 배울 점이 있을 것이고 그것에 최선을 다할 것이기 때문입니다. 그렇기에 어떤 부서에 발령 받든 최선을 다해 직무에 임할 것입니다.- 자신에게 변화를 준 사람에 대해 말해보세요.군생활 시절 스스로의 미인 척 독일 군인들에게 잡혀가는 모습은 굉장히 인상 깊었습니다.- 학창 시절의 자신의 별명이 무엇이며, 왜 그런 별명으로 불렸는지?저의 별명은 상담가였습니다. 친구들은 제게는 쉽게 가지고 있는 고민을 털어놓았고 그것을 도와주기 위해서 조언도 해주고 최선을 다했습니다. 이러한 저의 따뜻한 마음씨를 환자분들에게도 최선의 간호를 제공하기 위해 사용하겠습니다.- 학교에서 공부하면서 가장 재밌었던 과목은 무엇인지?저는 성인간호학 과목이 제일 재밌었습니다. 인간이 걸릴 수 있는 무수한 병들이 있고 원인을 파악하여 그에 맞는 간호를 제공하는 점에서 굉장히 흥미롭게 느껴졌습니다. 평소에도 어떤 문제에 대해서 원인을 파악하여 해결하는 습관이 있어서 더욱 재밌게 느껴졌던 것 같습니다. 현장에서도 이러한 저의 습관을 활용하여 제 부족한 점을 파악하여 해결하기 위해 노력하겠습니다.- 삶에서 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인지?도전, 성찰, 성장입니다. 제자리에 머물지 않고 스스로 성장하는 것이 제 삶에 큰 모토입니다. 복학 후 제게 부족한 점이 무엇인지 파악하여 성적을 향상시켰고 토익 900점을 달성했으며 글로벌 경험을 쌓았습니다. 이를 직무에도 적용하여 적극적으로 도전하고 제 부족한 점을 성찰하며 결과적으로 성장을 이루어내는 간호사가 되겠습니다.- 간호사의 사직이 많은 이유는 무엇인지?높은 업무강도와 그로 인한 업무 적응 실패라고 생각합니다. 그를 위해서는 환자 파악, 질병 공부 등 개인의 노력도 필요하겠지만 병원 차원에서 다양한 직무 교육뿐만 아니라 마음을 치유할 수 있는 클래스를 운영하는 등도 필요하다고 생각합니다. 또한 환경개선을 위해 유연근무제, 금지 시간표 도입 등의 정책적인 부분이 뒷받침해주면 굉장히 좋을 것 같습니다.- 직장 내 성희롱에 대해 자신의 생각은?성희롱은 엄연한 범죄 행위입니다. 그에 있어서 처음에는 자연스럽게 넘기려고 노력하겠지만 후에도 같은 행보가 이어진다면 대면하여 하지 말 것을 말씀드릴 것 같습니다.- 환자가 무리한 요구를 할 때 어떻게 대처할 것
노인 돌봄의 법과 윤리- 주제1: 버킷리스트 - 죽기 전에 꼭 하고 싶은 것들교과목노인간호학조이름조원학번이름제출일담당교수목차1. 간호사정1) 신체적 사정2) 정신적 사정3) 사회적 사정4) 환경적 사정2. 간호과정 적용- 간호진단- 간호수행 및 이론적 근거- 간호평가3. 윤리적 문제점과 해결방안1) 윤리적 문제점2) 해결방안4. 법적, 윤리적 정당성을 확보할 수 있는 방법5. 참고문헌1. 간호사정1) 신체카터의 신체 사정1항암치료 중2구토3급성 통증(뼈가 타들어가는 느낌, 혈관이 까맣게 변하는 느낌)4일시적인 경련5급성 출혈일상생활 수행 척도많은 도움이 필요하다.1약간 도움이 필요하다.2혼자서도 할 수 있다.31. 목욕: 욕조에서 목욕하기 또는 샤워하기32. 옷 입기: 옷장이나 서랍장에서 옷 꺼내 입기33. 용변보기: 화장실에 가서 용변을 보고 뒤를 닦고 옷을 추스리기34. 기동: 잠자리에 눕고 일어나고 의자에 앉고 일어나기35, 대소변 가리기36. 식사하기3- 카터의 일상생활 수행 척도(Katz의 Index of ADL)는 다음과 같다.카터의 도구적 일상생활 수행의 독립성 정도 전화사용, 물건사기, 가까운 여행은 영화 상에서 가능한 것으로 보이며 식사준비 가사일, 세탁, 돈관리는 영화 상에서 언급되거나 보여지지 않으므로 판단할 수 없었다. 하지만, 카터의 거동 정도로 보았을 때 간단한 가사일과 세탁은 가능할 수 있을 것으로 판단된다.에드워드의 신체 사정1마른기침, 구강출혈2뇌 수술 후 항암치료3야간 통증4오심5구토6시한부 판정(6개월)7낙상 경험에드워드:- 에드워드의 일상생활 수행 척도(Katz의 Index of ADL)는 다음과 같다.일상생활 수행 척도많은 도움이 필요하다.1약간 도움이 필요하다.2혼자서도 할 수 있다.31. 목욕: 욕조에서 목욕하기 또는 샤워하기32. 옷 입기: 옷장이나 서랍장에서 옷 꺼내 입기33. 용변보기: 화장실에 가서 용변을 보고 뒤를 닦고 옷을 추스리기34. 기동: 잠자리에 눕고 일어나고 의자에 앉고 일어나기25, 대소변 가리기3은 정상, 11~20점은 약간 우울, 21~30점은 중증의 우울로 판별한다.카터는 노인우울척도(GDS) 사정 시 6점으로 정상범위에 해당한다.에드워드의 정신 사정1분노나한테 쓰는 항암제 전부 다 보고하라고!2수용내가 미쳤다면 어떻게 하나?자살 생각 해봤나?하나뿐인 딸을 만나지 못해3부정그러니 아직 자살 생각이 없지노인우울척도 (GDS)※ 지난 1주 동안의 감정에 대해 대답해 주십시오.문 항예아니오1. 근본적으로 당신의 인생에 대해 만족하십니까??2. 활동이나 흥밋거리를 많이 그만두셨습니까??3. 당신의 인생이 텅 비었다고 생각하십니까??4. 자주 권태로움을 느끼십니까??5. 미래에 대해 희망적이십니까??6. 기억해 낼 수 없다는 생각으로 괴로우신 적이 있습니까??7. 당신은 보통 마음이 부유하십니까??8. 당신에게 나쁜 일이 일어날까 두려우십니까??9. 당신은 보통 행복하십니까??10. 당신은 자주 무력감을 느끼십니까??11. 당신은 자주 조바심이 나고 불안정하십니까??12. 외출해서 새로운 일을 하기보다는 집에 있고 싶습니까??13. 미래에 대해 자주 염려하십니까??14. 당신은 기억력에 문제가 많다고 느끼십니까??15. 지금 살아 있는 것이 멋지다고 느끼십니까??16. 자주 기분이 처지고 우울하십니까??17. 당신은 현재 자신이 무가치하다고 느끼십니까??18. 과거에 대해 많이 연연하십니까??19. 인생이 매우 멋지다고 생각하십니까??20. 당신은 새로운 일을 시작하는게 어렵습니까??21. 에너지가 충만하다고 느끼십니까??22. 당신의 상황이 희망이 없다고 느끼십니까??23. 당신은 다른 사람들이 당신보다 낫다고 느끼십니까??24. 당신은 작은 일에 자주 마음이 상하십니까??25. 당신은 자주 울고 싶어집니까??26. 당신은 집중하는데 어려움이 있으십니까??27. 아침에 일어나는 것이 즐거우십니까??28. 사회적 모임을 피하시는 편이십니까??29. 결정을 내리는 것이 쉬우십니까??30. 당신의 마음이 전처럼 명쾌하십니까??※ 0~10점은 정상, 11~20점다 활력징후를 측정한다.- 감정 상태를 사정하고 격려한다.- 과거 통증 경험과 경험 시에 완화, 악화 요인을 사정한다.- 수술 후에 통증 사정을 실시한다.- 조용하고 편안한 환경을 제공한다.- 통증의 경감을 돕는 자세를 사정한다.- 이완요법을 대상자와 보호자에게 교육한다.- 휴식을 격려한다.- 진통제를 투여한다.- 통증 척도 도구를 이용하여 통증 정도를 재사정한다.간호수행 및 이론적 근거간호수행: NRS, 도구를 이용하여 대상자가 통증이 있는지 확인했다. 통증의 강도, 특성, 시작, 기간, 악화와 완화 요인 등을 사정하고 기록했다.이론적 근거: 통증 사정과 기록은 통증 치료 계획에 방향을 제시한다. 포괄적인 통증 사정은 대상자가 제공하는 통증의 모든 특징을 포함한다. 통증에 대한 대상자의 보고는 유일하고 가장 신뢰할 만한 통증의 지표이다.간호수행: 대상자가 인지적으로 불완전하고 통증을 보고할 수 없거나 통증척도를 사용할 수 없을 때, 통증을 나타내는 행동을 사정하고 기록했다.이론적 근거: NRS, 도구를 이용하여 대상자가 통증이 있는지 확인했다. 통증의 강도, 특성, 시작, 기간, 악화와 완화 요인 등을 사정하고 기록했다.간호수행: 대상자의 감정 상태를 사정하고 공감적 의사소통을 통해 정서 환기를 격려했다.이론적 근거: 대상자가 편하게 적절한 기능을 하도록 하는 통증 척도는 통증 관리 결과를 측정할 수 있는 실제적인 방법이기 때문에 사용하는 것이 좋다.간호수행: 대상자에게 통증에 대한 과거경험과 통증조절을 위해 사용했던 방법의 효과와 부작용에 대한 경험, 전형적인 대처반응, 대상자가 통증을 표현하는 방법 등을 기술하게 했다.이론적 근거: 약물이 서로 맞지 않거나 알레르기가 있을 때 발생할 수 있는 약물 상호작용과 부작용을 예방하기 위해 대상자가 투여받고 있거나 투여받았던 약물 과거력을 모두 조사한다. 이러한 과거력을 통해 의료진은 어떠한 약물이 투여되었는지, 대상자의 통증에 어떤 약물이 효과가 있거나 없는지를 알 수 있다.간호수행: 소음, 소등으로 조용하고 편상자는 같은 방을 쓰고 있는 같은 말기 암 대상자와 서로 진솔한 대화를 하도록 하게 둘만의 시간과 환경을 제공했다.이론적 근거: 대상자 앞에서 다른 직원이나 가족들에게 말을 거는 3자 의사소통은 대상자의 이해를 돕기 위해 부가적 정보를 제공하는 방법이다.간호수행: 불안에 직면한 대상자를 지지할 수 있도록 가족을 돕는다.이론적 근거: 대상자 앞에서 다른 직원이나 가족들에게 말을 거는 3자 의사소통은 대상자의 이해를 돕기 위해 부가적 정보를 제공하는 방법이다.간호수행: 불안 혹은 통증이 없어진 것, 상황에 대한 성공적인 경험, 갈등의 해결 혹은 절차의 결과에 대해 대상자가 시각화하고 상상하도록 교육한다.이론적 근거: 성공의 경험은 상황의 개선에 대해 긍정적인 영향을 끼친다.간호수행: 대상자와 가족이 의료적 처방을 적절하게 실행하도록 돕는다. 처방대로 약을 복용하는 것의 중요성, 부작용, 즉각적으로 간호사나 의사에게 보고하는 것의 중요성에 대해 교육한다.이론적 근거: 대상자 앞에서 다른 직원이나 가족들에게 말을 거는 3자 의사소통은 대상자의 이해를 돕기 위해 부가적 정보를 제공하는 방법이다.간호평가대상자는 3일째에 스스로 호흡법과 이완 요법 등을 통하여 스스로의 불안을 조절하며 남에게 본인의 감정을 얘기했다.대상자는 6일째에 본인의 불안이 많이 감소되었으며 스스로 조절하는 법 또한 터득하였다고 얘기했다.3. 윤리적인 문제점과 해결 방안을 제시(근거기반, 다양한 관점)- 문제점 : 환자 본인의 연명치료거부 결정에도 불구하고 연명치료를 강행할 수 있는가?- 해결방안 :- 윤리적인 관점에서 보았을 때 보호자가 환자의 연명치료 거부에 관한 의사결정을 무시하고 연명치료를 강행할 수 없다. 따라서 환자의 결정을 존중하고 법적인 근거를 통해 연명치료에 대한 거부를 정당화할 수 있다.우리나라의 경우 대한의사협회에서 발표한 의사윤리지침을 비롯하여 한국보건의료연구원은 전문가와 관련단체 의견 수렴 및 국민인식조사 결과를 토대로 2009년 9월 28일에 무의미한 연명치료중단의 제도화를 호스피스-완화의료 서비스에 대한 체계가 재대로 갖추어 지지 않아 대부분의 환자가 서비스를 제대로 받지 못하고 3차 의료기관에서 연명치료를 실시하다가 숨을 거둔다는 점을 적시했다. 서비스 질 개선을 기준으로 제시된 법률안이지만, 주요내용 중 다룰만한 내용이 있었다. 말기암환자가 의식을 잃어버려 스스로 치료를 선택할 수 없는 경우에 대비하여, 심폐소생술 등 본인에게 행해질 생명연장치료에 대해 시행 여부를 서면으로 작성하여 상황 발생 시 치료결정에 반영하도록 하는 ‘사전의사결정서’제도를 도입하도록 규정했다. 치료중단이라는 용어 대신 호스피스-완화의료에 관한 제도를 개선하도록 제시하고 있다. 존엄사 또는 의료중단을 입법화하는 데에 사회적, 인식적 합의의 필요로 인해 어려움이 있을 것이라고 인식하고, 서비스를 개선하는 방안을 채택한 것으로 보인다.네 번째, 김세연 의원의 ‘자연사법안’이다. 정식 명칭은 ‘삶의 마지막 단계에서 자연스러운 죽음을 맞이할 권리에 관한 법’이다. 현대의학으로 회복가능성이 없는 환자에게도 본인의 의지와 관계없이 무의미한 생명연장을 하는 것이 자연스러운 삶의 마감을 오히려 침해하고 있음을 다루었다. 환자가 삶의 마지막에 본인에게 행하는 의학적 치료방법 및 생명연장조치 등을 대리인의 의사까지 배제한 상태에서 의료인 임의로 여러 가지 사항들을 결정함으로써 환자가 가지는 인간으로서의 존엄성을 보호받지 못한다는 점을 비판하려는 취지를 가지고 있다. 모든 말기환자는 치료 및 생명연장조치에 관한 중지 여부를 스스로 결정할 수 있도록 해야 하고, 모든 의료인은 환자의 생명에 관하여 적극적으로 정지하거나 자살을 도와서는 아니 되며, 환자는 이러한 내용을 사전에 결정서를 통해 인지하고 있어야 한다고 규정하고 있다. 의료인의 책임과 관련하여 사망이 임박한 말기환자에 대하여 환자의 결정하에 의료인이 생명연장조치를 보류하거나 중단해도 민사상 또는 형사상 책임을 물을 수 없고, 손해배상청구나 행정기관에 대한 문제제기를 할 수 없도록 규정하고 있다. 본인이 스스로 명시적각한다.