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  • 인하대병원 최종합격자 자기소개서 +면접 정보(실제 받았던 질문), 스펙, 인증o
    2022년도인하대학교병원자기소개서+ 면접 정보1. 성장배경 1000자2. 성격 1000자3. 자기평가 1000자4. 입사동기 1000자5. 입사 후 포부 1000자병원설립이념인하대병원은 국민 건강을 위한 새로운 의료 문화를 창조합니다.● 의학 발전과 국민 건강 향상에 기여● 지역사회 의료 발전에 선도적 역할● 환자 편의 최우선 병원경영● 세계로 향하는 새로운 의료 문화 창조MISSION인류의 건강과 행복한 삶을 책임지는 의료기관으로서최상의 진료, 연구, 교육을 통해 인간존중, 공존공영, 고객만족을 실천한다.CORE VALUE● 고객신뢰TRUST고객이 항상 신뢰할 수 있는 안전한 의료와 최상의 서비스를 제공한다.● 첨단의술TECHNOLOGY기존 관행에 안주하지 않고 창조적 열정을 발휘하여 새로운 의술과 가치를 창출한다.● 내부화합TEAMWORK정직하고 공정한 업무처리와 의료윤리를 준수하고, 서로 존중하는 마음으로 소통하고 협력한다.VISIONSA-Pro +는 구성원 모두가 앞으로 전진한다는 의미와 지속적으로 발전하자는 의지,그리고 고객의 행복을 위한 “최고 수준의 A +프로”가 되자는 도전정신을 함께 담은 비전 핵심 슬로건입니다.https://www.inha.com/page/health/quality-index의료질지표인하대병원 간호본부 미션/ 비전성장배경 1000자 (983)[나누면서 얻은 보람] 다양한 봉사활동에 참여하며 나눔의 즐거움을 배웠습니다. 고등학교 재학 당시 활동적인 봉사활동을 찾아 참여한 경험이 있습니다. 처음은 호기심으로 시작했지만, 이러한 경험은 아직까지도 의미 있는 기억으로 자리 잡고 있습니다. 사랑의 연탄 나눔 봉사, 취약계층 아동과 청소년을 위한 ‘사랑의 몰래 산타 대작전’, 시각장애인을 위한 점자책을 만드는 ‘점자책 타이핑’ 등의 봉사활동에 참여하였습니다. 이러한 활동으로 작은 행동으로 많은 사람들에게 도움을 줄 수 있다는 생각에 뿌듯했습니다. 이를 통해 많은 사람들에게 관심을 가지고, 도움이 필요하다면 적극적으로 도와주려는 태도를 가 물어보곤 했습니다. 이런 질문하며 궁금증을 해결하던 모습은 대학교 재학 중에도 변함이 없었습니다. 핵심술기 실습 중 프로토콜만으로 이해가 되지 않아 조교 선생님께 여쭤본 적이 있습니다. 조교 선생님께서 직접 시범을 보여주시니 이해가 훨씬 쉽고, 기억에도 더 오래 남았습니다. 이런 가르침은 제가 다른 사람을 가르치는 데도 도움이 되었습니다. 병원 실습 중 배운 내용을 학생 간호사에게 알려줬던 경험이 있습니다. 한 학생 간호사가 혈당을 재지 못하겠다며 도움을 요청했습니다. 가서 확인해보니 굳은살이 있는 손가락에 혈액을 모으지 않은 채 채혈침으로 찔러 혈액이 나오지 않았던 것이었습니다. 그래서 굳은살이 비교적 적은 손가락 끝에 혈액을 모아 채혈침으로 찌른 뒤 혈당을 측정했습니다. 혈당을 측정하는 시범을 보이니 도움을 요청했던 학생 간호사는 그 후 다른 환자들의 혈당을 모두 측정할 수 있었습니다. 이를 통해 가르친 내용을 잘 이해하고 실행하는 학생 간호사의 모습에 보람을 느꼈습니다. 또한 가르치기 위해 더 열심히 배우고 연습할 것을 다짐하는 계기가 되었습니다.성격 1000자 (942)[경청, 공감] 항상 환자의 말에 경청하고, 공감하는 간호사가 되겠습니다. 경청과 공감은 뗄 수 없는 저의 일부분입니다. 대화를 할 때 상대방의 말을 경청하고, 공감하는 것은 가장 중요하다고 생각합니다. 저는 이를 통해 빠른 문제해결을 했던 경험이 있습니다. 한 환자분께서 다 맞은 수액을 걸어만 둔 채 빼주지 않는다고 말씀하셨습니다. 화가 났던 감정을 공감하고, 선생님께 보고해 수액을 빼 드렸습니다. 그 결과로 환자분은 학생 덕분에 불편했던 것이 해결됐고, 자신의 말을 들어줘서 고맙다고 말씀해주셨습니다. 이런 경험으로 경청과 공감은 빠르게 문제를 해결할 수 있다는 것을 깨달았습니다.[책임감] 맡은 일에 최선을 다하는 간호사가 되겠습니다. 총 2년 5개월간 서비스직 아르바이트에 종사하면서 책임감을 느꼈던 경험이 있습니다. 당시 코로나 상황에서 정부의 지침으로 모든 손님의 출입명부를 수기로달하고 설득하여 모든 손님의 출입명부를 작성할 수 있었습니다. 이러한 경험은 제가 책임감을 가지고, 맡은 일에 최선을 다하는 데 기여할 것입니다.[안전] 항상 안전을 생각하는 간호사가 되겠습니다. 주변 환경을 잘 관찰하고, 여러 번 확인하는 저의 성격은 환자와 간호사 모두의 안전을 지킬 수 있을 것입니다. 실습 시 휠체어나 침대로 환자를 옮길 때 항상 아래 잠금장치를 확인하는 습관이 있습니다. 이런 습관으로 두 번의 낙상사고를 예방한 경험이 있습니다. 그 이후로도 꼭 휠체어를 보호자 분에게 제공할 때마다 잠금장치를 확인하고, 잠금장치를 잠근 뒤 환자를 앉힐 것을 교육하였습니다. 이러한 습관을 통해 위험요인을 제거하고 사고를 예방해 환자가 가장 안전한 병원을 만드는데 기여할 것입니다.자기평가 1000자 (963)[의사소통, 협력] 저는 팀원이 스스로 팀에 기여할 수 있도록 도와주는 리더입니다. 간호사는 환자뿐만 아니라 보호자, 다른 의료진과 협력하는 직업입니다. 그중 간호사 간의 의사소통, 협력은 일을 수행하는 데 필수적입니다. 저는 의사소통을 통해 팀원과의 문제를 해결한 경험이 있습니다. 팀 보고서 과제를 수행하던 중 대화에 참여하지 않고, 독단적으로 행동을 하는 팀원이 있었습니다. 나눈 역할을 무시한 채 다른 팀원의 부분을 수행하거나 잘못된 정보를 가져오기도 했습니다. 이러한 상황에서 팀원들과 대화를 통해 조사할 부분을 명확하게 규명하고, 개인의 요구와 역량에 맞게 다시 역할을 배분하였습니다. 모두가 각자의 역할을 인지하고 정확한 정보를 제공해 팀 과제를 완성할 수 있었습니다. 이는 의사소통을 통해 효과적으로 문제를 해결할 수 있다는 것을 보여주었습니다. 이런 경험을 통해 구성원 개개인의 강점을 파악하고, 협력을 통해 큰 시너지를 낼 수 있도록 돕는 리더로 성장하고 싶습니다.[정직] 저는 정직한 사람입니다. 거짓말을 하지 않고 항상 정직하게 살기 위해 노력했습니다. 유치도뇨 술기 시험 당시 실수를 인정하고 정직하게 시험을 치른 적이 있습니다. 유치도뇨는 무균실수를 인정하고 처음부터 다시 물품을 준비해 유치도뇨를 시행했습니다. 실수로 인해 다시 처음부터 수행한 결과 시간은 초과하였지만, 정확하게 프로토콜을 수행할 수 있었습니다. 또한 정직하게 시험에 임한 모습에 교수님께서는 칭찬해주셨습니다. 물론 시간을 초과해 점수가 감점된 것은 아쉬웠지만 스스로 정직한 모습을 보인 점에서 뿌듯함을 느꼈습니다. 이러한 경험을 통해 정직하게 실수를 인정하는 모습을 보이고, 같은 실수를 하지 않기 위해 노력할 것을 다짐했습니다.입사동기 1000자 (916)[안전을 최우선으로!] 인하대학교 간호본부의 핵심 가치인 RISE를 보고, 이 병원에 지원하는 것을 결심했습니다. 핵심 가치 RISE 중 S인 ‘Safety, 환자와 직원의 안전을 최우선으로 한다.’라는 부분이 저에게 가장 와닿았습니다. 이는 절대 혼자 이룰 수 없고, 모두의 노력이 필요하다고 생각했습니다. 인하대병원은 응급실 격리 병상, 최첨단 환자 모니터링 시스템이 구비된 격리 중환자실 확충 등을 통해 감염병으로부터 안전한 진료 환경을 구축하였고, 코로나19 중증질환 환자의 24시간 중환자실 전담 전문의 당직 운영 등 어려운 의료환경 속에서 의료의 질적 강화 및 안전한 의료 환경 구축에 매진했다는 것을 알았습니다. 이런 모두의 노력은 2020년, 2021년 의료 질 평가 최상위 등급 획득과 2019년 인천 최초 자발적 의료 질 지표 공개로 이어졌습니다. 이러한 인하대학교의 행보는 지역사회의 신뢰를 얻을 뿐 아니라 자부심을 얻기 충분하다고 생각합니다. 안전을 최우선으로 생각하는 인하대병원에서 환자 모두의 안전을 지키고, 더 나아가 직원의 안전까지 지키는 데 기여하고 싶습니다.[신뢰를 바탕으로!] 실습하며 경험한 신뢰의 중요성으로 인하대병원의 고객 만족을 실현하는 데 기여하고 싶어 지원했습니다. 실습 당시 채혈, 주사 등을 수행하려 하면 두려움에 팔을 내어주지 않으며 간호를 거부한 환자분이 있었습니다. 환자분께서는 활력징후를 측정하려 했을 때도 팔을 내어주시지 않았습니다. 혈압을 재도 했습니다. 이런 경험을 통해 신뢰를 주는 것이 환자들에게 얼마나 중요한지 깨달았습니다. 이러한 깨달음을 통해 환자들에게 신뢰를 주는 인하대병원의 간호사가 되어 최상의 간호를 제공하는 데 기여하고 싶습니다.입사 후 포부 1000자 (978)첫째, 인하대병원의 봉사활동에 꾸준히 참여하겠습니다. 인하대병원에서 ‘캠프마켓 나무 심기 봉사’를 실시한 것을 보았습니다. 고등학교 재학 당시 학교 뒤편에 반 전체가 나무를 심은 경험이 있습니다. 나무가 자라는 것을 보면서 환경에 도움이 되었다는 생각에 보람을 느꼈습니다. 지금까지도 그때의 경험은 보람차고 좋은 기억으로 남아있습니다. 나무 심기 봉사활동뿐만 아니라 국내 의료봉사활동, 직원 봉사활동 등 여러 봉사활동에 지속적으로 참여할 것입니다. 이를 통해 지역사회를 넘어 세계로 사랑과 나눔을 실천하고, 인하대병원의 가치를 더욱 높이는 데 기여하고 싶습니다.둘째, 근거중심의 간호를 제공하고, 신뢰할 수 있는 간호사가 되기 위해 꾸준히 전문 지식을 향상시키겠습니다. 전문 지식을 향상 시키는 것은 정확한 간호를 제공하는 데 중요하다고 생각합니다. 저는 배움에 있어서 언제나 열정적입니다. 이러한 성격으로 입사 후 인하대병원의 체계적인 간호사 교육에 적극적으로 참여하겠습니다. 이를 통해 지속적으로 성장하기 위해 노력하겠습니다. 또한 매일 최소 1시간 이상 자신을 되돌아보는 시간을 갖겠습니다. 이 시간에는 일을 하면서 부족한 부분, 궁금했던 부분을 공부하고 연습할 것입니다. 이러한 과정을 통해 최상의 간호를 제공하는 데 기여하겠습니다.셋째, 몸과 마음이 건강한 간호사가 되겠습니다. 자신의 스트레스 역치를 알고 자신만의 해소 방법을 찾는 것은 중요하다고 생각합니다. 그래서 저는 스트레스를 해소하기 위해 매일 한 시간씩 걷습니다. 걷기를 통해 생각을 정리하는 시간을 가질 수 있습니다. 이는 생각을 정리하면서 스트레스의 요인이 무엇인지 명확하게 하고, 감정을 조절할 수 있습니다. 이러한 과정을 통해 효과적으로 스트레스를 조절해 직무에 더욱다.
    취업| 2023.04.01| 8페이지| 7,000원| 조회(390)
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  • 경희의료원 최종합격자 자기소개서 (+면접 정보, 준비했던 질문, 받았던 질문, 스펙, 인증o)
    2022년도경희의료원자기소개서+ 면접 정보, 준비했던 질문1. 성격 및 생활신조 500자2. 세부경력 (경력이 없을 경우 교육연수, 봉사활동 등) 500자3. 지원동기 및 포부 500자4. 바람직한 간호사 상에 대한 견해 500자경희의료원의 설립은 의사 양성이나 환자 치료에 그치는 것이 아니라 인류 공동의 적인 질병을 몰아내어 "인류사회 재건"의 일익을 담당하는데 목적을 두었다. 그것은 설립자 조영식박사의 개원식 식사에서 잘 나타나 있는데 "경희의료원은 개인의 사유물이 아니고 국민의 것, 국가의 것"이라고 밝히면서 "이를 위해 우리의 노력과 정력이 깃든 경희의료원을 국민에게 헌납한다"고 천명하였던 것이다. 이와 같은 설립 목적을 바탕으로 하여 의료원의 모든 종사자는 의학, 치의학 및 한의학에 관한 "교육, 연구, 진료"라는 대학병원으로서의 사명을 완수함으로써 의학 발전 및 국민보건 증진을 위해 배전의 노력을 다하고 있다.미션창의적 도전으로 의생명과학의 미래를 선도하고, 인류 건강증진에 기여한다.경희의 창학정신 '문화세계의 창조'와 함께 해온 경희의학이 45년 역사와 전통을 바탕으로 21세기 의생명과학의 새로운 지평을 열어나가며, 건강하고 평화로운 지구 공동체 건설에 이바지한다.비전소통과 융합으로 의료의 미래를 창조하는 병원경희대학교 의료기관은 기초와 임상 간, 학문과 학문 간의 경계를 뛰어넘는 소통과 융합을 통해 의생명과학의 미래를 선도하며 국내 최정상을 넘어 세계적인 대학 병원으로서의 위상을 다져나간다.경희의료원 인재상1. 전문성 : 자신의 업무를 완수 할 수 있는 지식, 기술, 판단력을 보유하고 개발하는 인재2. 창의성 : 독창적이며 새로운 업무 개선을 위해 아이디어를 내고 실행하는 인재3. 고객지향 : 개인보다 고객의 Needs와 편의를 우선하는 인재4. 가치 : 조직의 목표를 이해하고, 조직의 이익과 개인의 이익을 동일시하여 노력하는 인재5. 참여 및 협동 : 목표를 달성하기 위해 서로 이해하고 참여하는 인재핵심가치1. 창조적 도전 (Creative Challenge)경희대학교 의료기관 모든 구성원은 서로 합의하고 공유하는 미래 비전을 실현하기 위해 자발적이고 창의적인 도전을 멈추지 않는다.2. 열린마음 (Open Mind)경희대학교 의료기관 모든 구성원은 '차이의 공동체'를 지향한다. 서로가 다름을 인정하고 상대방의 가치와 성취를 인정하는 열린 마음을 갖는다.3. 합리적 성찰 (Reflective Rationality)경희대학교 의료기관 모든 구성원은 나와 타자, 어제와 오늘, 이곳과 저곳에 대한 끊임없는 성찰과 발견을 통해 보다 나은 미래를 추구한다.4. 탁월한 성취 (Medical Excellence)경희대학교 의료기관 모든 구성원은 임상에서는 물론 연구, 교육, 사회공헌, 의료경영, 구성원 만족도 등 모든 분야에서 탁월한 성취를 이룬다.성격 및 생활신조 (500)경청과 공감은 뗄 수 없는 저의 일부분입니다. 이를 통해 빠른 문제해결을 했던 경험이 있습니다. 환자분께서 다 맞은 수액을 걸어만 둔 채 빼주지 않는다고 말씀하셨습니다. 화가 났던 감정에 공감하고, 선생님께 보고해 수액을 빼 드렸습니다. 그 후 환자분은 학생 덕분에 불편했던 것이 해결됐고, 자신의 말을 들어줘서 고맙다고 말씀해주셨습니다. 이러한 경험을 바탕으로 환자의 입장에서 생각하고, 간호하는 간호사가 되겠습니다.[정직하자] 중환자실 실습 당시 정직하게 실수를 인정한 경험이 있습니다. 매 정시마다 활력징후와 소변량을 측정해야했습니다. 측정을 하고 20분 후에 소변 백의 잠금장치가 열려있는 것을 확인했습니다. 잠금장치를 급하게 잠그고, 담당 선생님께 말씀 드렸습니다. 그 후로 같은 실수를 반복하지 않기 위해 잠금장치를 마지막에 한 번 더 확인하였습니다. 그 결과 매번 정확한 소변량을 측정할 수 있었습니다. 이런 경험을 통해 항상 정직한 모습으로 업무를 수행하는 간호사가 되겠습니다.세부경력 (499)[맡은 일에 최선을 다하는 간호사] 2년 반동안 서비스직 아르바이트에 종사하면서 책임감을 느꼈던 경험이 있습니다. 당시 코로나 상황에서 정부의 지침으로 모든 손님의 출입명부를 의무 작성해야 했습니다. 하지만 출입명부 작성을 번거롭게 느끼거나, 개인정보 유출 문제로 작성하지 않으려는 손님이 많았습니다. 이러한 상황에서 손님들에게 대화를 통해 상황을 전달하고 설득하여 모든 손님의 출입명부를 작성할 수 있었습니다. 이런 경험은 책임감의 중요성을 깨닫게 해주었습니다.[안전을 생각하는 간호사] 주변 환경을 잘 관찰하고, 여러 번 확인하는 습관은 환자와 간호사 모두의 안전을 지킬 것입니다. 실습 시 휠체어나 침대로 환자를 옮길 때 아래 잠금장치를 확인하는 습관이 있습니다. 또한 휠체어를 보호자 분에게 제공할 때마다 잠금장치를 확인하고, 잠근 뒤 환자를 앉힐 것을 교육하였습니다. 이런 습관으로 두 번의 낙상사고를 예방할 수 있었습니다. 이를 통해 사고를 예방하고, 안전한 환경을 만들겠습니다.지원동기 및 포부 (496)소통과 융합으로 의료의 미래를 창조하는 경희의료원에서 저의 역량을 발휘할 수 있을 것이라고 생각해 지원하였습니다. 저는 의사소통을 통해 팀원과의 문제를 해결한 경험이 있습니다. 팀 보고서 과제를 수행하던 중 대화에 참여하지 않고, 독단적으로 행동을 하는 팀원이 있었습니다. 나눈 역할을 무시한 채 다른 팀원의 부분을 수행하거나 잘못된 정보를 가져오기도 했습니다. 이러한 상황에서 팀원들과 대화를 통해 조사할 부분을 명확하게 규명하고, 개인의 요구와 역량에 맞게 다시 역할을 배분하였습니다. 모두가 각자의 역할을 인지하고 정확한 정보를 제공해 팀 과제를 완성할 수 있었습니다.이러한 경험을 통해 입사 후에도 소통을 통해 좋은 결과를 낼 수 있도록 도울 것입니다. 또한 신뢰받을 수 있는 간호사가 되기 위해 꾸준히 전문 지식을 향상시킬 것입니다. 매일 최소 1시간 이상 자신을 되돌아보는 시간을 갖겠습니다. 이 시간 동안 일하면서 부족한 부분, 궁금했던 부분을 공부하고 연습할 것입니다.바람직한 간호사 상에 대한 견해 (472)첫째, 신뢰할 수 있는 간호사입니다. 전문지식을 갖춰 눈높이에 맞춘 교육과 능숙한 술기 수행 등을 통해 신뢰할 수 있도록 노력하는 것은 중요합니다. 환자에게 해가 되는 행동을 해서는 안 되며, 이러한 전문성을 통해 환자에게 필요한 간호와 처치를 수행해 환자의 빠른 회복을 도울 것이라고 생각합니다.둘째, 환자를 우선적으로 생각하는 간호사입니다. 간호사는 환자의 가장 가까이에서 환자의 말을 경청하고, 환자의 감정에 공감할 수 있어야 합니다. 이를 통해 환자들에게 위로와 응원이 되며, 때로는 빠른 문제해결을 도울 수 있다고 생각합니다.셋째, 세심한 간호사입니다. 환자의 입장에서 불편한 점은 없는지 살피고, 미리 교정해주어 환자의 안위를 도와야 합니다. 또한 환자의 상태를 세심하게 파악하면서 예상치 못하게 일어날 수 있는 상황을 미리 예방해야 합니다. 더 나아가 이를 대비하기 위해 응급 물품을 배치하는 등의 준비도 필요하다고 생각합니다.
    취업| 2023.04.01| 6페이지| 5,500원| 조회(203)
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  • 가톨릭대학교 은평성모병원 서류 합격 자기소개서 (+스펙, 인증, 깨알 면접 정보 포함)
    2022년도은평 성모 병원자기소개서(+깨알 면접 정보)1, 성장과정 900byte2. 성격 및 특기사항 900byte3. 생활신조 900byte4. 지원동기 및 장래계획 900byte5. 역량 및 업적3000 byte성장과정 900byte‘모르면 물어보세요.’ 이 말은 학교 재학 중 가장 많이 들은 말이자, 좋아하는 말입니다. 핵심술기 실습 중 프로토콜만으로 이해가 되지 않아 조교 선생님께 여쭤본 적이 있습니다. 조교 선생님께서 직접 시범을 보여주시니 이해가 훨씬 쉬웠습니다. 이런 가르침은 제가 다른 사람을 가르치는 데도 도움이 되었습니다. 병원 실습 중 배운 내용을 학생간호사에게 알려줬던 경험이 있습니다. 한 학생간호사가 혈당을 재지 못하겠다며 도움을 요청했습니다. 확인해보니 굳은살이 있는 손가락에 혈액을 모으지 않은 채 채혈침으로 찔러 혈액이 나오지 않았던 것이었습니다. 그래서 굳은살이 비교적 적은 손가락 끝에 혈액을 모아 채혈침으로 찌른 뒤 혈당을 측정했습니다. 혈당을 측정하는 시범을 보이니 도움을 요청했던 학생 간호사는 그 후 다른 환자들의 혈당을 모두 측정할 수 있었습니다. 이를 통해 가르친 내용을 잘 이해하고 실행하는 학생 간호사의 모습에 보람을 느꼈습니다. 앞으로도 가르치기 위해 더 열심히 배우고 연습할 것을 다짐했습니다.성격 및 특기사항 900경청과 공감은 뗄 수 없는 저의 일부분입니다. 이를 통해 빠른 문제해결을 했던 경험이 있습니다. 한 환자분께서 다 맞은 수액을 걸어만 둔 채 빼주지 않는다고 말씀하셨습니다. 화가 났던 감정을 공감하고, 선생님께 보고해 수액을 빼 드렸습니다. 그 결과로 환자분은 학생 덕분에 불편했던 것이 해결됐고, 자신의 말을 들어줘서 고맙다고 말씀해주셨습니다. 이런 경험으로 경청과 공감은 빠른 문제해결에 도움이 된 다는 것을 깨달았습니다.맡은 일에 최선을 다하는 간호사가 되겠습니다. 총 2년 5개월간 서비스직 아르바이트에 종사하면서 책임감을 느꼈던 경험이 있습니다. 당시 코로나 상황에서 정부의 지침으로 모든 손님의 출입명부를 수기로 의무 작성해야 했습니다. 하지만 출입명부 작성을 번거롭다고 느끼거나, 개인정보 유출을 문제 삼아 작성하지 않으려는 손님이 많았습니다. 이러한 상황에서 손님들에게 대화를 통해 상황을 전달하고 설득하여 모든 손님의 출입명부를 작성할 수 있었습니다. 이런 경험은 책임감의 중요성을 깨닫게 해주었습니다.생활신조 900[정직하자] 거짓말을 하지 않고 항상 정직하게 살기 위해 노력했습니다. 중환자실 실습 당시 정직하게 실수를 인정한 경험이 있습니다. 활력징후 측정 시 소변량을 측정해야 하는 업무가 있었습니다. 매 정시에 활력징후와 소변량을 측정하였는데, 측정 후 20분 뒤에 소변 백의 잠금장치가 열려있는 것을 확인했습니다. 잠금장치를 급하게 잠그고, 담당 선생님께 솔직하게 말씀 드렸습니다. 선생님께서는 지금부터 모이는 소변의 양을 체크하되 잠금장치 꼭 확인하라고 말하였습니다. 그 후로 소변 백의 잠금장치를 마지막에 한 번 더 확인하면서 중환자실 실습이 끝날 때까지 똑같은 실수를 반복하지 않기 위해 노력했습니다. 그 결과 똑같은 실수를 반복하지 않으며, 매번 정확한 소변량을 측정할 수 있었습니다. 이런 경험으로 어느 상황에서라도 정직한 모습으로 업무를 수행하고, 실수를 빠르게 인정할 것입니다. 더 나아가 실수하지 않도록 더욱 노력할 것입니다.지원동기 및 장례계획 900몸과 마음이 치유되는 ‘좋은 병원’ 가톨릭대학교 은평성모병원에서 누구나 신뢰할 수 있는 능력으로 환자를 건강하고 행복하게 하는 간호사가 되고 싶습니다. 실습 당시 채혈, 주사 등을 수행하려 하면 두려움에 팔을 내어주지 않으며 간호를 거부한 환자분이 있었습니다. 환자분께서는 활력징후를 측정하려 했을 때도 팔을 내어주시지 않았습니다. 혈압을 재는 것은 아프지 않고, 빨리 측정하겠다고 환자분을 설득하기 위해 노력했습니다. 그 결과 빠르고 정확하게 활력징후를 측정할 수 있었고, 나중에는 팔을 내어주시기도 했습니다. 이런 경험을 통해 신뢰를 주는 것이 환자들에게 얼마나 중요한지 깨달았습니다. 이러한 깨달음을 통해 환자들에게 신뢰를 주고, 개개인의 치유와 회복에 힘쓰는 간호사로 성장하고 싶습니다.입사 후에도 신뢰받을 수 있는 간호사가 되기 위해 꾸준히 전문 지식을 향상시킬 것입니다. 매일 최소 1시간 이상 자신을 되돌아보는 시간을 갖겠습니다. 이 시간 동안 일하면서 부족한 부분, 궁금했던 부분을 공부하고 연습할 것입니다.역량 및 업적 3000[의사소통, 협력] 간호사는 환자뿐만 아니라 보호자, 다른 의료진과 협력하는 직업입니다. 그중 간호사 간의 의사소통, 협력은 일을 수행하는 데 필수적입니다. 저는 의사소통을 통해 팀원과의 문제를 해결한 경험이 있습니다. 팀 보고서 과제를 수행하던 중 대화에 참여하지 않고, 독단적으로 행동을 하는 팀원이 있었습니다. 나눈 역할을 무시한 채 다른 팀원의 부분을 수행하거나 잘못된 정보를 가져오기도 했습니다. 이러한 상황에서 팀원들과 대화를 통해 조사할 부분을 명확하게 규명하고, 개인의 요구와 역량에 맞게 다시 역할을 배분하였습니다. 모두가 각자의 역할을 인지하고 정확한 정보를 제공해 팀 과제를 완성할 수 있었습니다. 이는 의사소통을 통해 효과적으로 문제를 해결할 수 있다는 것을 보여주었습니다.[자신의 스트레스를 조절하는 능력] 자신의 스트레스 역치를 알고 자신만의 해소 방법을 찾는 것은 중요하다고 생각합니다. 그래서 저는 스트레스를 조절하기 위해 매일 한 시간씩 걷습니다. 걷기를 통해 생각을 정리하는 시간을 가질 수 있습니다. 이는 생각을 정리하면서 스트레스의 요인이 무엇인지 명확하게 하고, 감정을 조절할 수 있습니다. 이러한 과정을 통해 효과적으로 스트레스를 조절해 직무에 더욱 집중할 수 있을 것입니다.
    취업| 2023.04.01| 4페이지| 4,000원| 조회(140)
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감